骨干教師的感言（精選3篇）

骨干教師的感言 篇1

　　有幸參加了為期四天的骨干教師研修班，本以為這四天會(huì)是漫長(zhǎng)而枯燥的，但當(dāng)我真的坐在教室中聆聽著一位位教授學(xué)者精彩生動(dòng)的報(bào)告，猶如一股清泉注入我的心田，讓我倍感清爽。正如李博士所說(shuō)：在大影劇院看大片和在家看大片的感受是完全不同的。果真如此！從《對(duì)校園文化內(nèi)涵及創(chuàng)建的思考》到《課堂教學(xué)轉(zhuǎn)型變革的策略研究》每一個(gè)報(bào)告無(wú)不給了我深深的感悟和很大的啟發(fā)。而給我印象最深刻的非李偉勝教授的講座莫屬。

　　當(dāng)李教授說(shuō)到我們正在把我們的學(xué)生培養(yǎng)成為“小綿羊”時(shí)，我們哄堂大笑，覺(jué)得這個(gè)比喻十分有趣。但當(dāng)他又說(shuō)日本的老師正在把日本孩子培養(yǎng)成為“大灰狼”時(shí)，我心頭一緊，如此一來(lái)，我們中國(guó)的“小綿羊”終有一天豈不都被日本的“大灰狼”吃掉嗎？我們現(xiàn)在的教育都在做些什么��！我們不得不承認(rèn)我們過(guò)多地扼殺了孩子的天性，如厲聲的斥責(zé)批評(píng)、過(guò)多的規(guī)章制度，不都在逼著孩子做一只只溫順的言聽計(jì)從的乖乖的“小綿羊”嗎？久而久之，他們只知道按照老師、按照父母的意愿做事情，沒(méi)有自己的主見(jiàn)缺乏干勁，只是每天過(guò)著兩點(diǎn)一線循規(guī)蹈矩的生活。在此，我不得不為自己曾經(jīng)是一個(gè)把孩子訓(xùn)練成為“小綿羊”的老師而感到慚愧。比如，怕學(xué)生課間過(guò)于吵鬧活躍，怕他們追逐打鬧滿頭是汗，怕他們發(fā)生意外事故，下課鈴一響，我就站在教室門口。看到老師嚴(yán)肅的神情，原本想嬉戲打鬧的學(xué)生一下子沒(méi)有了聲音，都乖乖地坐在座位上，拿起書本假裝看書的樣子，或拿起本子做些課堂作業(yè)，或跑去廁所放松。。。。。。在我的辛勤監(jiān)督之下，班級(jí)的喧鬧聲沒(méi)有了，可同時(shí)班級(jí)的活躍性也消失了。漸漸地，從學(xué)生的臉上看不到往日豐富的表情，教室中也聽不到他們率真爽朗的笑聲，一個(gè)個(gè)都一下子“成熟”了起來(lái)。連往日最耍寶的一個(gè)男生也變的不茍言笑起來(lái)。同學(xué)之間不溝通不交流，只是各自做著自己的事情，有的趴在桌上睡覺(jué)，有的趕著做回家作業(yè)，有的背單詞，有的兩眼呆呆地看著前方不知道在想些什么�？粗�這些日益麻木的學(xué)生，我也多次責(zé)問(wèn)過(guò)自己：是不是當(dāng)初我做錯(cuò)了呢？課間十分鐘是該讓學(xué)生盡情玩耍還是像現(xiàn)在這樣“安靜”呢？我也矛盾過(guò)：現(xiàn)在是九年級(jí)，如果讓他們課間玩鬧的話，玩“瘋”了會(huì)不會(huì)影響下一節(jié)課呢？不敢掉以輕心�。】纯粗車�的老師都是如此管理，我也就硬著頭皮堅(jiān)持下去。但今天聽了李教授的話，我頓時(shí)領(lǐng)悟到：原來(lái)我們這種訓(xùn)練“小綿羊”的方式是錯(cuò)誤的！我們的教育只是停留在如何傳授知識(shí)，如何讓學(xué)生考好試，而不去關(guān)注學(xué)生的心理與需求，一味地追求表面的太平與寧?kù)o，卻無(wú)情地剝奪了孩子們的快樂(lè)�，F(xiàn)在我想通了，以后我不再做這樣的老師，我要把快樂(lè)還給孩子。課間十分鐘理應(yīng)是他們嬉戲放松的時(shí)刻，即使他們大喊大叫，即使他們追跑打鬧，即使他們談?wù)搶W(xué)習(xí)以外的東西，我也不會(huì)再去制止他們，只要他們開心了快樂(lè)了就好！我不想讓我們“中國(guó)制造的小綿羊”成為“日本制造的大灰狼”的盤中餐，所以我們必須改變我們的教育方式，解除學(xué)生身上的枷鎖與束縛，多給他們一些自由的空間，多注重他們個(gè)性的培養(yǎng)，多鼓勵(lì)他們創(chuàng)新。只有這樣，“大灰狼”只能對(duì)我們虎視眈眈卻不敢輕舉妄動(dòng)，因?yàn)槲覀兪巧鷻C(jī)勃勃，威猛勇敢的“小老虎”。

　　李教授將班級(jí)教育境界劃分為五個(gè)層次也給我留下了很深的印象，對(duì)比自己的班級(jí)教育管理充其量只能達(dá)到第四個(gè)層次，而第五個(gè)層次—關(guān)注學(xué)生精神生活質(zhì)量（做人高尚）—往往是我沒(méi)有意識(shí)到的卻恰恰是最重要的。“高尚”，多么美好的詞��！在我的教學(xué)生涯中從未想過(guò)這個(gè)詞會(huì)與學(xué)生掛鉤起來(lái)。但聽了李教授舉的幾個(gè)例子— 如何引導(dǎo)學(xué)生做一個(gè)高尚的人。我大受啟發(fā)：原來(lái)你對(duì)一個(gè)孩子說(shuō)：“你是一個(gè)高尚的人”或讓一個(gè)孩子感覺(jué)自己是個(gè)高尚的人，其效果遠(yuǎn)遠(yuǎn)勝過(guò)苦口婆心的教育、嚴(yán)厲的批評(píng)、苛刻的懲罰。曾經(jīng)有幾位教師說(shuō)：“**老師，你真厲害，**班的學(xué)生都說(shuō)最怕你了�！被蛟S這些是贊美的話，但在我聽來(lái)總不是滋味。畢竟怕你并不是一件值得炫耀的事情，或許我的“兇”讓學(xué)生產(chǎn)生了懼怕感，但他們心里服我嗎？恐怕未必！學(xué)生表面上不敢違抗我的話，但他們心里一定有著不少的抱怨與不服，這些我曾經(jīng)想過(guò)，可一直找不到更好的.教育方式。而今天，我學(xué)到了很好的一招—用真切的話語(yǔ)讓學(xué)生感覺(jué)自己是一個(gè)高尚的人，自然會(huì)去做一些高尚的事�，F(xiàn)在我不敢說(shuō)這個(gè)方法一定會(huì)有多好的效果，但對(duì)我來(lái)說(shuō)，這將是一個(gè)巨大的突破。但愿以后不再聽到“怕”這樣的字眼，而是聽到“喜歡”“尊重”諸如此類更加溫馨的詞。

　　此外，胡東芳教授的報(bào)告從反思是什么、為什么反思、反思什么到如何反思四個(gè)方面充分地闡述了教師反思的重要性和必要性。記得胡教授的笑話“連猴子都會(huì)反思了啊”聽的我們?nèi)炭〔唤�的同時(shí)更明白了人必須反思的道理。波斯納曾經(jīng)指出教師自身的專業(yè)成長(zhǎng)公式：教師的成長(zhǎng)=經(jīng)驗(yàn)+反思。即教師只有在自己的教學(xué)過(guò)程中多反思多動(dòng)腦，才能不斷地改進(jìn)不斷地成長(zhǎng)。對(duì)比自己，我不是一個(gè)懶惰的人，我會(huì)每天思考教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)問(wèn)題，但這些僅限于淺顯的思考，缺乏深入透徹的研究。教學(xué)七年來(lái)也沒(méi)有記錄自己教學(xué)歷程的教后記，現(xiàn)在想想這可真是一大損失！亡羊補(bǔ)牢，未為遲也。如果我現(xiàn)在開始動(dòng)筆寫教后記，養(yǎng)成記錄教學(xué)感悟教學(xué)反思的習(xí)慣，相信這必將成為我將來(lái)最寶貴的財(cái)富。

　　宣鶴鳴書記把我引入了校園文化內(nèi)涵及建設(shè)的思考，王彬教授把我引入了高考現(xiàn)狀與趨勢(shì)的思考，單中惠教授把我引入了中國(guó)教育改革與反思，王潔教授把我引入了如何改進(jìn)課堂校本研修的思考……不同的報(bào)告給了我不同的視角認(rèn)識(shí)和感悟當(dāng)今的教育，拓寬了我的視野，提升了我的教育理念。我不敢奢望自己會(huì)成為一名名教師，但我會(huì)努力朝著這個(gè)目標(biāo)邁進(jìn)，因?yàn)槲乙�做一個(gè)高尚的人!

骨干教師的感言 篇2

　　XX年8月6日至21日，本人有幸參加了新一輪自治區(qū)級(jí)中小學(xué)骨干教師培訓(xùn)。在培訓(xùn)期間，始終滿懷熱情，認(rèn)真學(xué)習(xí)，聆聽多位專家講座，學(xué)習(xí)教學(xué)相關(guān)策略，用心去領(lǐng)悟教育理論觀點(diǎn)，吸取精華。能積極參加班級(jí)研討活動(dòng)，主動(dòng)思索，積極探討。我會(huì)把所學(xué)到的教育理論和觀念，用到新的教育征程中�；仡欉@段時(shí)間的培訓(xùn)歷程，發(fā)現(xiàn)自己的教育理論觀念得到了洗禮，教育科學(xué)理論學(xué)習(xí)得到了升華，對(duì)于師德的理解有了新的感悟。

　　一、廣泛學(xué)習(xí)科學(xué)的教育理論，更新教育觀念

　　劉旭東教授主講的《素質(zhì)教育理論課程改革》，通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，讓我視野開闊，現(xiàn)代的教育理念研究成果給我們的教與學(xué)帶來(lái)了諸多變化：激勵(lì)性課堂氛圍策略、學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)策略、課程結(jié)構(gòu)策略和建立學(xué)習(xí)心向策略的學(xué)習(xí)，讓我們重新審視教學(xué)，認(rèn)識(shí)到教師應(yīng)成為學(xué)生潛在品質(zhì)的開發(fā)者；成為教育教學(xué)的研究者；成為學(xué)生的心理咨詢者和健康的引領(lǐng)者；成為課程的開發(fā)者和建設(shè)者；成為學(xué)生學(xué)習(xí)的引領(lǐng)者、促進(jìn)者、合作者。同時(shí)更加明確了新課程對(duì)教師角色的要求，教師必須具備高尚的師德，必須轉(zhuǎn)變教育思想、教育教學(xué)觀念、教學(xué)理念，使自己成為具有專業(yè)化水平和專業(yè)能力的教師（專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能、業(yè)務(wù)能力）。通過(guò)培訓(xùn)，教育理念將會(huì)不斷更新。對(duì)照劉教授等專家的引領(lǐng)培訓(xùn)，我覺(jué)得自己的教育思想有了根本的轉(zhuǎn)變。在我教學(xué)的多年的歷練中，我也接觸到很多新的教育理念，可就沒(méi)有像現(xiàn)在這樣在頭腦里形成這么清晰的印象。我深深的感覺(jué)到，作為教師只有“愛(ài)”是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，只會(huì)“傳道授業(yè)解惑”也不是好的教師，只有與時(shí)俱進(jìn)，恪守師德，勇于探索，敢于創(chuàng)新，尊重學(xué)生，具有專業(yè)化知識(shí)和技能，才可以成為一個(gè)合格的教師。專家引領(lǐng)在教育科學(xué)理論方面的闡述簡(jiǎn)要精辟，將為我的教學(xué)實(shí)踐起到提綱挈領(lǐng)的作用，為我們的教育科學(xué)理論注入了源頭活水。

　　二、拓展視野，把握最新教學(xué)動(dòng)態(tài)

　　陳大偉教授主講的《理想課堂建設(shè)與有效教學(xué)》反映了學(xué)習(xí)教學(xué)策略，及時(shí)進(jìn)行案例分析、課堂教學(xué)診斷與教學(xué)反思，使我認(rèn)識(shí)到這些教學(xué)活動(dòng)本身就是一種創(chuàng)造性再學(xué)習(xí)，是自我矯正，不斷提高的過(guò)程。教師學(xué)會(huì)自我反思，就會(huì)以特定的眼光給自己在教學(xué)中的位置定位，就會(huì)站在素質(zhì)教育的高度審視自己的教學(xué)行為，從而不斷提高自己的素質(zhì)，教學(xué)水平和教學(xué)效率。反思的主要方法著重闡述了五種：1.質(zhì)疑反思2.歸納反思3.換位反思4.對(duì)比反思5.評(píng)議反思。我深刻領(lǐng)悟到通過(guò)教學(xué)反思，可以促進(jìn)教師自我教育，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，也促進(jìn)教育科研健康發(fā)展。

　　三、學(xué)會(huì)賞識(shí)，賞識(shí)會(huì)成就他人和自己

　　俞世偉教授主講的《教師的職業(yè)理性與職業(yè)德性》使我想起了在《賞識(shí)你的學(xué)生》一書中，有這么一句話讓我心情久久不能平靜：“你的教鞭下可能有瓦特，你的冷眼里可能有牛頓，你的譏笑中可能有愛(ài)迪生，你的罵聲中可能有愛(ài)因斯坦。”說(shuō)句心理話，作為一名教師，常年的教學(xué)使我失去了往日的熱情，平常表情總是顯得有點(diǎn)冷漠，有時(shí)因?yàn)閷W(xué)生表現(xiàn)不好或?qū)W得不好，會(huì)呵斥學(xué)生，嚴(yán)重傷害了學(xué)生的自尊。聽了專家講座及學(xué)習(xí)培訓(xùn)，我認(rèn)識(shí)到如果你放棄一個(gè)學(xué)生，就全班而言是幾十分之一，就全校而言更是幾千分之一，但是對(duì)一個(gè)家庭而言，你的放棄卻是百分之百。我們無(wú)法改變生命的長(zhǎng)度，但可以拓展它的寬度；我們無(wú)法改變自己的容貌，但可以顯示自己的微笑；我們無(wú)法樣樣順利，但可以無(wú)怨無(wú)悔。課堂上教師應(yīng)該真誠(chéng)，恰如其分地給學(xué)生激勵(lì)，認(rèn)真傾聽學(xué)生的意見(jiàn)，給犯錯(cuò)的學(xué)生一個(gè)臺(tái)階，防止傷害學(xué)生的自尊。在今后的教學(xué)中我將會(huì)多一些寬容，少一些訓(xùn)斥；多一些關(guān)愛(ài)，少一些冷漠；多一些欣賞，少一些打擊。這也正是教師的職業(yè)德性學(xué)習(xí)給我最大的感悟。

　　四、教師必須注重師德修養(yǎng)

　　劉良華教授在報(bào)告中講到，“教師如果不愛(ài)自己的教學(xué)工作，就轉(zhuǎn)行干別的工作去。”的確，愛(ài)心與責(zé)任心是相互聯(lián)系的，愛(ài)心是指對(duì)人或事有深摯的感情。這是人做好事情的最重要的感情基矗有了這種感情做基礎(chǔ)，就會(huì)滿懷熱情地投入到工作中。教師有了這種純真的愛(ài)，就會(huì)熱愛(ài)學(xué)校，善待學(xué)生，尊重學(xué)生的人格，以欣賞的眼光去看待每一個(gè)學(xué)生，就不會(huì)諷刺，挖苦，歧視，體罰或變相體罰學(xué)生，就可以減少或避免對(duì)學(xué)生的“無(wú)意傷害”。有了這種愛(ài)，就會(huì)對(duì)工作盡職盡責(zé)，為人師表，從而贏得學(xué)生的愛(ài)戴，在學(xué)生心目中樹立較高的威信。

　　因此，教師要善于與學(xué)生溝通，交流。在課間活動(dòng)中和學(xué)生打成一片，利用課間活動(dòng)，接觸學(xué)生，了解學(xué)生，以便更好地施教。教師的每個(gè)表情，每一個(gè)動(dòng)做都會(huì)落到學(xué)生的眼中，記在心中，并且與教師的評(píng)價(jià)聯(lián)系起來(lái)。有時(shí)，教師可能是無(wú)意的流露，但學(xué)生看作如此重要。作為教師，要努力做到“愛(ài)滿天下”，要關(guān)注每一個(gè)學(xué)生。愛(ài)生就是要公平對(duì)待有差異的學(xué)生。把每個(gè)學(xué)生視為自己的孩子。教師可能需要對(duì)某些學(xué)生投入更多關(guān)注。但不能偏愛(ài)，更不允許歧視某些差生。學(xué)生最希望教師對(duì)所有的學(xué)生一視同仁，不厚此薄彼；他們最不滿教師憑個(gè)人愛(ài)好，偏袒某些學(xué)生或冷落某些學(xué)生。公正，是學(xué)生信賴教師的基礎(chǔ)，而博愛(ài)是教師做到公正的心理基矗

　　師生情是世界上一種特殊的人際關(guān)系，而師生情往往超過(guò)自然與本能的因素，很少與本能和欲望，與利益的權(quán)衡所驅(qū)使，她是心與心密切接觸撞擊而產(chǎn)生的火花。它是語(yǔ)言難以表達(dá)的強(qiáng)烈的感情共鳴。它是一種摒棄功名目的的純現(xiàn)代的人間真情。一個(gè)教師的人格修養(yǎng)，道德情操。首先集中在這樣的焦點(diǎn)上，愛(ài)！學(xué)生的愛(ài)。作為教師，不應(yīng)該，也不允許忽視學(xué)生。教師要關(guān)注每一個(gè)學(xué)生，實(shí)際上是給他們一種無(wú)形的鼓勵(lì)，一種獎(jiǎng)勵(lì)，學(xué)生就會(huì)加倍努力。教師關(guān)注學(xué)生，對(duì)學(xué)生的成長(zhǎng)起著相當(dāng)關(guān)鍵的作用。

　　這段時(shí)間的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，對(duì)于我來(lái)說(shuō)是值得珍惜的充電機(jī)會(huì)。步入新的世紀(jì)，面對(duì)初見(jiàn)端倪的知識(shí)經(jīng)濟(jì)，如何實(shí)施素質(zhì)教育，如何進(jìn)一步提高教學(xué)及管理水平，提高教學(xué)科研能力，是擺在我們每個(gè)人面前最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題�，F(xiàn)在自治區(qū)教育廳給我們提供了這個(gè)再學(xué)習(xí)、再提高的機(jī)會(huì)，讓我們能聚集在一起相互交流，共同學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，共同提高。我們不僅學(xué)到了豐富的知識(shí)，而且進(jìn)一步提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)。我們堅(jiān)信通過(guò)教育廳各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和多位專家教授對(duì)我們的培訓(xùn)和幫助，以及通過(guò)自身的勤奮努力，相信我們會(huì)成為新世紀(jì)基礎(chǔ)教育戰(zhàn)線上的帶頭人，更加致力于自己鐘愛(ài)的教育事業(yè)，更加以積極的心態(tài)投身于教學(xué)工作中。

　　通過(guò)這些天的集中理論學(xué)習(xí)，我們逐步更新了教育教學(xué)觀念，了解了先進(jìn)的教育科學(xué)基本理論，現(xiàn)代教育觀、學(xué)生觀和學(xué)習(xí)觀，在教學(xué)活動(dòng)中遵循客觀規(guī)律、調(diào)整自身的角色和教學(xué)方式，把素質(zhì)教育貫穿到學(xué)科教學(xué)過(guò)程中。在培訓(xùn)期間，班主任老師組織我們討論答疑，使我們能夠理論聯(lián)系實(shí)際，切實(shí)提高教育教學(xué)的能力和水平。在培訓(xùn)過(guò)程中，專家們引領(lǐng)我們多角度、多層面理解如何對(duì)教學(xué)課例、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)課題進(jìn)行研究，使我們想到了一些從未想過(guò)的問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)了各自的差距與不足，對(duì)原有的教育理念產(chǎn)生了強(qiáng)烈的沖擊。通過(guò)這次培訓(xùn)，使我們對(duì)教育教學(xué)的理論與方法掌握得更加系統(tǒng)，使我感到比原來(lái)站得高了，看得遠(yuǎn)了，有一種“天更藍(lán)、地更綠、水更清”的感覺(jué)。短暫的18天學(xué)習(xí)，使我對(duì)一些教育觀念的理解更加深刻；對(duì)教學(xué)理論的認(rèn)識(shí)更加明晰；對(duì)開展教研活動(dòng)的方式更加明確；對(duì)投身教育改革的激情更加充沛。

　　以上是我在學(xué)習(xí)中的體會(huì)，今后，我將一如既往，踏踏實(shí)實(shí)地繼續(xù)學(xué)習(xí)，不斷更新教育理念，提高個(gè)人素養(yǎng)，努力創(chuàng)造優(yōu)良的教育環(huán)境，促進(jìn)學(xué)生全面素質(zhì)的提高，爭(zhēng)取在新的課程改革工作中貢獻(xiàn)出自己的微薄之力。

骨干教師的感言 篇3

　　她活潑秀氣，靈動(dòng)又嚴(yán)格，孩子們樂(lè)于接近她，她也輕松地走近了孩子們的世界。她從孩子的角度去思考去體驗(yàn)。在上學(xué)期每周二對(duì)要到幼兒園去上課，為孩子們準(zhǔn)備教課內(nèi)容，做精美的教具。但她從來(lái)就無(wú)怨無(wú)悔。無(wú)論是她充滿朝氣的生活方式，還是對(duì)工作積極進(jìn)取的態(tài)度，就好像是蓬勃向上的綠蔭，盛開著鮮艷的花朵，愿這份美麗會(huì)永遠(yuǎn)的綻放。她就是溫柔漂亮、積極進(jìn)取的-----XX老師。