業務主管崗位職責歸納整合(精選24篇)
業務主管崗位職責歸納整合 篇1
1.根據城市/區域信用卡分中心業務的戰略規劃,制定小組銷售計劃和方針;負責小組的業績增長,完成公司部署的銷售任務、業績目標;
2.負責下屬團隊建設,組內員工的培訓、管理,相關制度的制定、落實、監督;
3.定期召開例會,傳達、布置任務,提升團隊學習氛圍,隨時把握員工心理動態;
4.根據企業整體風險控制策略,精準把握當地客群定位及風險狀況,對團隊進行有效監控,確保所轄團隊合規展業,降低運營風險。
業務主管崗位職責歸納整合 篇2
1、在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;
2、開發客戶資源,尋找潛在客戶,完成銷售目標;
3、簽定銷售合同,指導、協調、審核與銷售服務有關的帳目和記錄,協調運輸等事務;
4、解決客戶就銷售和服務提出的投訴;
5、從銷售和客戶需求的角度,對產品的研發提供指導性建議。
6、完成上級領導交辦的其他工作。
業務主管崗位職責歸納整合 篇3
(1)負責門店相關運營作業標準及制度指定和落地執行。
。2)在上級領導的帶領下,負責門店商品管理、品類銷售、毛利等業績指標的制定和達成。
。3)負責督導門店日常檢查,指導門店提升營運現場操盤能力。
(4)負責門店商品損耗控制,并對商品調價、報損、退換等的執行進行跟蹤。
(5)負責店面運營部門的人員管理、人才培養、績效考核和追蹤。
。6)負責門店活動計劃的擬定和實施。根據不同時期,不同活動做好活動預算和經費管控。
(7)負責新門店和新業務的開拓
。8)完成上級交辦的其他工作。
業務主管崗位職責歸納整合 篇4
1、協助建立全面的貿易戰略,制定并組織實施完整的貿易方案;
2、與客戶、同行業間建立良好的合作關系;
3、引導和控制市場采購及銷售工作的方向和進度;
4、管理貿易人員,幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍;
5、跟蹤操作訂單情況,并做好及時、有效、準確的溝通工作;
6、進行客戶分析,建立客戶關系,挖掘用戶需求;
7、主導交易談判,負責合同簽署及執行管理。
業務主管崗位職責歸納整合 篇5
1負責完成每月銷售任務以及公司要求完成的其他工作內容(報表/考勤/培訓/例會等);
2負責執行公司制度、銷售政策和各類銷售活動;
3負責定期參加公司或區域組織的培訓學習,發現并解決問題,總結經驗;
4負責所在區域新客戶的開發、老客戶的維護以及客戶的售后工作;
5負責完成領導交代的其他相關工作
業務主管崗位職責歸納整合 篇6
1、根據部門戰略規劃,有效達成個人及團隊銷售指標;
2、負責客戶的日常聯系工作、以及定單的處理落實和實施;
3、負責通過各種渠道開發接洽區域內的客戶和產品;
4、負責客戶銷售情況的跟蹤、分析,市場及競爭對手的信息了解與反饋;
5、協助、配合上級領導做好部門管理工作。
業務主管崗位職責歸納整合 篇7
1、負責帶領團隊完成部內業績目標,及中心下達的各項工作任務;
2、負責樹立中心品牌形象,做好各項宣傳推廣工作;
3、負責合作渠道的開發,利用各種途徑和手段尋找目標客戶并高效推進;
4、完成上級交辦的其它工作。
業務主管崗位職責歸納整合 篇8
1、負責所轄區域內商超客戶的開發、網點的布局及新客戶前期進場細節談判工作;
2、完成所轄區域內商超系統產品銷售任務,提升產品在各商超系統的銷售占比;
3、負責所轄區域內各商超系統所以產品訂單達成,及時跟進客戶提貨計劃和物流發貨狀況;保證客戶的貨品及時到店;
4、負責所轄商超系統促銷活動的管理;
5、負責所轄商超系統產品價格、陳列管理;
6、促銷活動信息的收集及反饋;
7、建立和維護各系統相關業務對接人的客情關系;
8、負責店面日常維護(陳列維護、訂單跟蹤、清點庫存、產品有效管理等)
9、與各商超門店管理人員溝通陳列及調價等工作,獲得終端陳列,并及時完成公司要求的特殊陳列和多點陳列,保證公司產品陳列化
10、檢查及溝通促銷活動及堆頭等特殊陳列的執行情況;
11、確保終端合理的庫存,杜絕斷貨或缺少單品的情況發生
12、負責預算、確認各個客戶的各項費用,及時對賬催款,確保貨品安全
13、掌握所轄區域內競品動態及節假日促銷活動計劃,并制定出相應應對策略
14、服從領導安排,遵守公司各項規章制度,及時完成上級領導分配的各項工作,并主動上報工作完成情況
業務主管崗位職責歸納整合 篇9
1、根據公司或自己搜集的招商信息,對客戶進行摸底、談判、篩選等招商相關工作;
2、調查搜集所管轄區酒類市場行情,了解競爭狀況,研究分析招商潛在商機及候選目標群;
3、對所管轄區內銷售的全過程負責,能夠承擔經銷商管理、擬定合同,回款等事宜;
4、按公司制定的銷售目標有效達成銷售業績,完成公司在本區域的銷售目標;
5、協調維護保持與區域內經銷商良好的客情關系,貫徹并嚴格執行公司統一的產品價格體系和相關營銷政策,維護正常的市場秩序。
業務主管崗位職責歸納整合 篇10
1. 詢盤多,每天詢盤至少10個。
2. 先進的郵件管理、客戶跟進、新品推薦、報價、運費快查系統。
3. 實戰積累經驗,快速提升價值。
4. 業務參與快速開發熱銷產品。
5. 無需人工發布產品,機器引流,實現多平臺高效管理。
業務主管崗位職責歸納整合 篇11
1、電腦操作,有精準、意向強的客戶群體主動聯系;
2、負責引導客戶了解公司產品與客戶進行交流,咨詢,并促成銷售;
3、建立良好的客戶關系,做好客戶關系維護,以達到再次銷售;
業務主管崗位職責歸納整合 篇12
1、完成公司下達的各項銷售任務及考核指標;
2、負責區域衛生巾產品規劃,渠道規劃建設,費用投入規劃,人力匹配規劃,問題客戶管理規劃,并按照規劃組織、實施、檢核;
3、負責商超門店導購招聘、培訓及管理,負責制定導購銷售任務制定及完成;
4、重點客戶的管理、溝通、協調、輔導;
5、管控終端鋪貨,區域重點門店的終端打造。
業務主管崗位職責歸納整合 篇13
職責:
1、開發代理招生渠道(包括線上、線下渠道;機構、個人渠道);
2、負責與渠道洽談、簽訂代理合作協議;
3、熟悉本公司課程,定期傳遞公司課程信息給渠道,并隨時解答相關疑問;
4、維護已有渠道,針對渠道的特點,協助渠道策劃課程宣傳推廣的方式,達成課程銷售業績目標;
【崗位要求】
※情商高,有創新思維,互聯網原住民,線上運營營銷666。
1、極具親和力和良好的溝通理解能力,思路清晰,能承受業績壓力;
2、有銷售工作經驗的優先,有培訓行業從業經驗的優先;
3、有QQ群、微信群運營經驗的優先;
4、工作積極主動,性格開朗活潑,有團隊協作意識,執行能力強;
業務主管崗位職責歸納整合 篇14
1、負責餐飲渠道的開發與維護,建立良好的合作關系。
2、完成公司下達的銷售任務指標;
3、市場銷售情況分析,并能制定對應解決方案。
4、完成上級交辦事項。
業務主管崗位職責歸納整合 篇15
1、協助運營總監完成年度營銷、廣告、公關等所有活動,策劃各項活動方案的擬定、執行。
2、負責組織相關的市調工作,門店賣場陳列的統一規劃,包裝,以及對外宣傳工作;
3、良好的人際關系和組織協調能力,對策劃、平面設計、美陳、公關均有一定的認識,對專項活動的控制、執行能力極強,善于獨立完成大型的活動。
業務主管崗位職責歸納整合 篇16
職責:
1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;
2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業績;
3、維護老客戶的業務,挖掘客戶的潛力;
4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系;
5、有能力管理下屬,完善團隊。
任職資格:
1、20-28歲,大專及以上學歷,性別不限,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;有行業工作經驗者放低年齡要求
2、有銷售經驗、對銷售工作有較高的熱情者優先;
3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度,有相關銷售工作經驗者優先。
業務主管崗位職責歸納整合 篇17
1、開發餐飲、餐飲供應鏈、商超、肉食類加工廠等類型客戶,完成公司制定的月度銷售額;
2、每月定期開發新客戶,提交客戶需求(主要為進口豬肉類原料需求),完成客戶開發分析方案;
3、配合公司市場部,完成公司研發產品的市場調研,提交調研數據;
4、完成領導安排的其他工作事項;
業務主管崗位職責歸納整合 篇18
1、根據各渠道策略,制定區域年度渠道開拓方案及銷售計劃并確保達成;
2、協助部門領導推進事業部渠道管理工作
3、制訂和帶領分公司團隊完成既定的項目推廣活動
4、拓展適合于兒童美術創意產品的銷售渠道
5、督導與培訓分公司項目團隊
業務主管崗位職責歸納整合 篇19
職責:
1、負責各種音樂會活動的整體把控、跟進以及執行管理;
2、負責音樂會活動現場的組織協調、管理、監控活動執行狀態;
3、根據公司需要,制定音樂會的策劃方案;
4、根據策劃方案,協調相關部門和人員,進行前期籌備工作,保證資源到位,分工明確;
5、組織音樂會的實施,對全過程進行監控,及時解決出現的問題,保證活動及會議順利進行;
6、對音樂會效果進行跟蹤或調查,并進行總結改進。
任職要求:
1、大專以上學歷,專業不限;
2、有較強的領導能力、應變能力、交際能力和表達能力;
3、形象氣質佳,普通話標準,親和力、溝通能力強;
4、思維敏捷富有創意,具備責任心和抗壓性;
5、有一定的控場能力,善于應對過程中出現的意外情況。
6、能適應不定期出差
業務主管崗位職責歸納整合 篇20
職責:
1、重點開拓家裝渠道業務,負責家裝渠道業務的合作和談判、簽約;
2、負責終端門店家裝渠道業務的監督、指導、管理,建立標準化作業體系;
3、維護重點家裝渠道客戶,定期拜訪。
任職條件:
1、大專及以上學歷,有相關渠道銷售及業務拓展工作經驗優。
2、吃苦耐勞,具有敬業精神,以結果為導向;
3、具有客戶意識和服務意識;
4、與不同性格不同文化程度的人有接觸交流的能力;
業務主管崗位職責歸納整合 篇21
1.開發客戶,主動利用多渠道尋找區域內目標客戶企業;
2.細分客戶,確立目標市場和潛在客戶,制定營銷方案;
3.客戶關系管理,保持與客戶的聯系和調動客戶的資源;
4.客戶分析與評價,分析客戶需求與痛點,總結市場、行業特征及規律,為客戶提供專業顏料方案;
5.客戶關系維護,利用有效的溝通手段和溝通策略,以維護好與客戶的關系。
6.訂單管理及按時工作匯報,完成領導安排的工作任務。
業務主管崗位職責歸納整合 篇22
1、積極開發新客戶,維護公司的老客戶;
2、完成公司日程任務指標,積極維護客戶,
3、處理日常銷售及銷售管理工作。
4、帶領銷售完成銷售任務,完成公司各項活動;
業務主管崗位職責歸納整合 篇23
1、根據餐飲市場需求,規劃餐飲中心的整體產品計劃,整合資源落地產品上市;
2、根據年度工作目標,制訂銷售計劃,對餐飲中心整體損益負責;
3、根據市場信息與餐飲項目目標,確定銷售政策;
4、對銷售團隊銷售業績的考察評估和改善提升,對銷售業績負責;
5、負責全國餐飲連鎖大客戶(主要針對開拓烘焙、飲品連鎖餐飲渠道)的開發;
6、負責餐飲技術部門的整體規劃,支持產品開發以及銷售項目技術支持; 7、財務管理、防止呆帳壞帳對策、帳款回收;
8、作為餐飲渠道銷售負責人,與公司內部各部門建立密切有效的溝通渠道;
9、持續強化團隊管理,優化團隊架構,培養人才。
10.負責公司產品的銷售及推廣(例如食品原料、香精、色素、乳化劑、其他乳制品等);
11.對分公司總經理負責,了解所負責區域的市場動向,及時提供有價值產品市場信息;
12.負責所轄重點客戶的產品銷售及拓展工作,利用專業知識背景,為客戶提供優質服務;
13.定期收集同類產品、新概念產品的信息,以書面形式向上級匯報;
14.反饋本區域市場信息,并對本區域的組織系統提出改進意見。
15.根據餐飲市場需求,規劃餐飲中心的整體產品計劃,整合資源落地產品上市;
16.根據年度工作目標,制訂銷售計劃,對餐飲中心整體損益負責;
17.對銷售團隊銷售業績的考察評估和改善提升,對銷售業績負責;
18.負責全國餐飲連鎖大客戶(主要針對開拓烘焙、飲品連鎖餐飲渠道)的開發;
業務主管崗位職責歸納整合 篇24
1、根據公司戰略及銷售目標,制定區域銷售計劃,分解目標到部門每個人員;
2、負責區域人員管理工作;
3、完成轄區內空白市場客戶開拓;
4、負責重點客戶的生意目標實現,必要時協助終端開拓與維護;
5、負責區域銷售回款的管理,確保銷售回款及時;
6、收集銷售市場信息、消費能力、消費意愿、消費趨向、競爭對手情況、客戶反映等信息,并及時反饋;
7、帶領團隊與代理商緊密合作做好促銷活動。