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企業(yè)的行政管理職責(zé)

發(fā)布時間:2023-02-18

企業(yè)的行政管理職責(zé)(通用22篇)

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇1

  1.負責(zé)制定公司行政管理、后勤管理、黨辦管理等有關(guān)制度;

  2.組織實施和監(jiān)督各項行政管理、后勤管理、黨辦管理制度的執(zhí)行情況,并不斷的根據(jù)公司和市場的發(fā)展修改完善各項制度;

  3.負責(zé)處理公司的日常行政事務(wù),及時發(fā)現(xiàn)問題并解決,制定措施防止類似事件發(fā)生;

  4.負責(zé)對下級員工進行工作指導(dǎo)、培訓(xùn)、監(jiān)督,確保部門行政工作的順利;

  5.負責(zé)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)對公司對口政府部門、檢查機構(gòu)進行重大事項的關(guān)系維護。

  6.負責(zé)統(tǒng)籌公司層面各項對外接待工作。

  7.負責(zé)公司相關(guān)后勤機構(gòu)的管理(食堂、會所等)

  8.負責(zé)公司辦公區(qū)日常管理,包括辦公區(qū)需求規(guī)劃/衛(wèi)生與安全管理/費用交納/設(shè)備運轉(zhuǎn)等。

  9.負責(zé)公司公章的啟用及廢止管理。

  10.負責(zé)公司會議室管理。

  11.負責(zé)公司檔案管理。

  12.負責(zé)公司營業(yè)執(zhí)照辦理及年審等相關(guān)工作。

  13.負責(zé)本公司非經(jīng)營性固定資產(chǎn)登記/入庫/領(lǐng)用/盤點等管理,建立固定資產(chǎn)臺帳,保障各級公司資產(chǎn)的管理制度化、程序化

  14.負責(zé)統(tǒng)籌組織各部門協(xié)調(diào)推進解決領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。

  15.負責(zé)公司車輛調(diào)度/養(yǎng)護/修理/年審管理,保障用車需要。

  16.負責(zé)公司的大型會議和活動的總體規(guī)劃和管理工作;

  17.負責(zé)保障及規(guī)范公司后勤管理.

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇2

  1、全面負責(zé)公司及園區(qū)行政、后勤管理等工作;組織制定行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;

  2、負責(zé)辦理公司及園區(qū)設(shè)立的資質(zhì)年審、變更、體系認證、教學(xué)資質(zhì)辦理等事宜;

  3、撰寫有關(guān)報告,起草擬定公司種類文件和公函,負責(zé)組織并起草制訂公司的各種規(guī)章制度;

  4、負責(zé)公司文件和有關(guān)資料的管理,以及管理公司印鑒、證照、合同、資質(zhì)證件等;

  5、及時處理上級來文、來電、來函,做好匯報、傳達及督導(dǎo)工作;

  6、負責(zé)公司行政費用的審核工作,組織公司行政采購計劃、行政費用的擬定、審核與管理;負責(zé)核定范圍內(nèi)的資產(chǎn)、物業(yè)、辦公用品、禮品、辦公設(shè)施以及公司車輛的管理和監(jiān)督;

  7、負責(zé)做好行政部的日常管理,制定行政部工作目標、計劃,并組織實施;

  8、及時收集行業(yè)相關(guān)政策信息,了解行業(yè)政策上的最新動態(tài),及時進行相關(guān)項目申報;

  9、代表公司與政府相關(guān)職能部門進行公司外聯(lián)工作開展;

  10、負責(zé)公司相關(guān)行政公文的起草、審核、發(fā)布;

  11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇3

  1、制定公司行政規(guī)劃、管理制度,完善、細化辦公管理體系和流程,并監(jiān)督執(zhí)行;

  2、管理公司固定資產(chǎn)、辦公用品、辦公場所、辦公環(huán)境等,控制成本,提高效率;

  3、負責(zé)公司的管理工作,做好公司外部關(guān)系協(xié)調(diào)維護。

  4、明確各部門人員工作職責(zé)及工作要求,督促各部門人員完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù),有針對性給予員工指導(dǎo)與培訓(xùn);

  5、定期檢查員工的工作,定期回顧管理制度的合理性及其實施效果,結(jié)合實際情況修改相關(guān)制度,保證每項工作落到實處;

  6、及時發(fā)現(xiàn)管理工作中存在的問題,提出合理化建議,想辦法解決問題,并形成規(guī)范簡約的管理流程,落實解決方案;

  7、協(xié)助總經(jīng)理公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議,負責(zé)項目開發(fā)過程中相應(yīng)的支持性工作;

  8、協(xié)調(diào)各部門的需求,良好溝通,有效率地完成管理工作;

  9、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇4

  1、全面主持公司的行政人事工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)各項工作任務(wù);

  2、根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃,擬定公司薪酬、績效規(guī)劃及福利計劃;

  3、組織制定有效的管理機制,監(jiān)督各部門實施與執(zhí)行,加強與各部門之間的密切聯(lián)系和協(xié)調(diào)配合工作;

  4、據(jù)公司的發(fā)展及管理需要,組織做好招聘的各項工作,制定各項培訓(xùn)計劃并組織實施;

  5、負責(zé)做好企業(yè)文化建設(shè),建立公司內(nèi)部暢通的溝通渠道,維護員工關(guān)系,提高員工滿意度。收集員工各方信息,為公司決策提出合理化意見;

  6、和諧員工關(guān)系管理,建立公司風(fēng)險預(yù)防機制。

  7、對公司行政管理和人事管理各類費用預(yù)算及成本進行管控。

  8、完成上級安排的其他行政人事相關(guān)工作。

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇5

  1、協(xié)助集團總裁對各公司運營進行溝通、協(xié)調(diào)、梳理、細節(jié)巡檢與內(nèi)控;

  2、負責(zé)組織監(jiān)督、檢查年度經(jīng)營計劃落地及管理制度的落實情況;

  3、負責(zé)公司總裁辦公會議,董事會/股東會會議以及其他重大會議、活動的籌備、組織、主持,并為公司重大決策提供咨詢和建議;

  4、負責(zé)集團品牌推廣、落地公司的企業(yè)文化;

  5、負責(zé)集團行政后勤工作的統(tǒng)籌指導(dǎo);

  6、集團業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、服務(wù)等方面投訴處理及內(nèi)外公共關(guān)系管理。

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇6

  1、負責(zé)召集和組織公司各部門相應(yīng)工作會議,進行會議記錄、整理、發(fā)送,會后及時跟進處理;

  2、協(xié)助總裁督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進展,并匯總各部門工作情況;

  3、負責(zé)公司內(nèi)部協(xié)調(diào)工作,協(xié)調(diào)處理內(nèi)部相關(guān)部門關(guān)系;

  4、負責(zé)總裁日常工作的計劃編排、提醒、跟進、傳達;

  5、完成相關(guān)文書材料的整理、撰寫;

  7、完成董事會交辦其他工作。

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇7

  1、企業(yè)文化、政策的宣導(dǎo)落地,總部各類通知、文件和信息的傳達。

  2、負責(zé)招聘組隊、考勤監(jiān)督、人事手續(xù)等人力資源管理工作,并協(xié)助店長做好團隊建設(shè)。

  3、負責(zé)門店形象、員工工作形象及網(wǎng)絡(luò)照片形象的監(jiān)督和管理。

  4、負責(zé)合同、收據(jù)和款項的每日檢查,負責(zé)成交單資料初審和定期上交財務(wù)部門,復(fù)核所在門店的收入/成本。

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇8

  1.前臺接待工作, 負責(zé)訪客登記、接待轉(zhuǎn)接等工作,

  2.檔案管理工作, 負責(zé)公司各類檔案收集、登記等管理工作,

  3.協(xié)助部門的其他需求及完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇9

  1. 負責(zé)收集并分析政府科技項目政策等相關(guān)的信息,篩選適合公司的科技項目進行申報;

  2. 申報科技項目、報送資料、實時跟蹤、驗收等;根據(jù)政府部門要求及時填寫相關(guān)數(shù)據(jù)文件,并上傳至政府網(wǎng)站;

  3. 總經(jīng)理及總經(jīng)辦的資料整理、歸檔;做好公司文件

  4. 協(xié)助人事行政部辦理公司商事變更事宜;

  5. 負責(zé)公司客戶的參觀、接待和辦公室管理工作;

  6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇10

  1.制定符合項目的各項行政管理制度,作為支持性文件,完善項目行政管理;

  2.辦公室功能劃分、裝修、保潔、維修、空氣治理;

  3.物料的驗收、入庫、出庫、報廢、清查等日常管理;物料庫存、調(diào)撥、臺賬管理;倉庫的安全管理;

  4.負責(zé)項目各項固定資產(chǎn)、辦公品統(tǒng)籌管理,確保公司固資安全,做好并維護固定資產(chǎn)、辦公品臺賬、固資卡片、固資標簽;

  5.組織協(xié)調(diào)公司重要會議召開;文書工作:會議紀要/報表等;各類通知、文件、合同的報簽、oa流轉(zhuǎn)工作等;

  6.根據(jù)行政預(yù)算,合理管控行政費用支出,確保在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行;

  7.統(tǒng)籌安排公司重要參觀接待、領(lǐng)導(dǎo)視察;

  8.商業(yè)項目開業(yè)籌備行政各工作等。

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇11

  1、員工宿舍/食堂管理:員工入住、退宿手續(xù)辦理,水電費收繳,臺賬建立;更新菜單;市場詢價、成本核算;宿舍/食堂衛(wèi)生管理;

  2、物資申購:流程跟進,費用報銷;

  3、倉庫管理:固定資產(chǎn)管理,物資出入庫,庫存盤點;

  4、合同管理:印章管理、合同簽訂與保管;

  5、會議管理:會議組織、會議紀要;文件流轉(zhuǎn)與學(xué)習(xí);

  6、負責(zé)地區(qū)物業(yè)公司人力資源綜合管理工作,包括入離轉(zhuǎn)調(diào)、考勤薪資管理、定崗定編、社保公積金管理和勞務(wù)派遣等工作;

  7、負責(zé)落實物業(yè)系統(tǒng)人力資源管理類制度、標準,指導(dǎo)和監(jiān)督地區(qū)物業(yè)公司各項目實施;

  8、負責(zé)監(jiān)督和考核地區(qū)物業(yè)公司各項目人力資源工作。

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇12

  1、負責(zé)行政崗位日常工作事項,日常辦公制度維護、管理。

  2、負責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作。

  3、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇13

  1.負責(zé)公司工商資質(zhì)變更及新增辦理;

  2.負責(zé)公司各項員工關(guān)愛活動策劃及組織;

  3.負責(zé)項目行政人員管理;

  4.負責(zé)各項會議活動的組織與管理;

  5.負責(zé)公司后勤事務(wù)管理、日常接待及其它日常行政事務(wù)管理;

  6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的日常行政事務(wù)。

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇14

  1.負責(zé)園區(qū)內(nèi)各企業(yè)安全生產(chǎn)、消防檢查;租金、水電費的催收;租賃合同的簽訂及備案。

  2.內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)備的運行維護(此項工作占日常工作的3成以內(nèi))

  3.辦公用固定資產(chǎn)、日常辦公用品管理。

  4.嚴格執(zhí)行檔案資料管理規(guī)定,安全保管文件資料。

  5.嚴格執(zhí)行車輛費用管理規(guī)定;

  6.協(xié)助行政經(jīng)理做好園區(qū)企業(yè)的規(guī)范管理;孵化器項目跟進;活動組織、會議管理等工作;

  7.協(xié)助行政經(jīng)理做好膳食、安全保衛(wèi)、清潔衛(wèi)生、環(huán)境綠化等管理工作。

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇15

  1、負責(zé)公司的日常行政人事管理工作,貫徹落實各項規(guī)章制度的執(zhí)行;

  2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)構(gòu)建和完善符合公司實際情況的人力資源架構(gòu)、人事管理制度及企業(yè)文化建設(shè),并嚴格監(jiān)督運行;

  3、進行簡歷甄別及人才測試、面試、篩選、錄用等工作;

  4、負責(zé)員工關(guān)系管理、人員入職、離職、五險一金、考勤、績效管理等工作;

  5、負責(zé)各部門的協(xié)調(diào)與關(guān)系維護;

  6.辦公用品采購、辦公區(qū)域維護、辦公設(shè)備資產(chǎn)管理等日常工作的執(zhí)行。

  7、負責(zé)公司的各類文件、資料的整理及統(tǒng)計管理工作;組織公司各類證照、資質(zhì)年檢及相關(guān)辦理工作;

  8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇16

  1、總部各類通知、文件和信息的傳達;

  2、負責(zé)日常招聘、面試、人事手續(xù)等;

  3、和店長一起管理門店,跟進員工動態(tài);

  4、負責(zé)合同、收據(jù)的檢查和定期上交;

  5、負責(zé)門店物資申請和保管。

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇17

  1、企業(yè)文化、政策的宣導(dǎo)落地,總部各類通知、文件和信息的傳達。

  2、負責(zé)招聘組隊、考勤監(jiān)督、人事手續(xù)等人力資源管理工作,并協(xié)助店長做好團隊建設(shè)。

  3、協(xié)助營銷副總經(jīng)理做好上傳下達,會議統(tǒng)籌組織

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇18

  負責(zé)撰寫各類綜合性文字材料,包括年度總結(jié)、計劃、講話稿、綜合性報告、發(fā)文等;

  協(xié)助公司各類會議活動組織、起草會議紀要等;

  負責(zé)企業(yè)文化工作,包括簡報、經(jīng)營快報等;

  完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作和任務(wù)。

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇19

  1.負責(zé)公司日常行政管理工作;

  2.負責(zé)公司信息化建設(shè)和保障信息化系統(tǒng)日常運維;

  3.負責(zé)公司公眾號、網(wǎng)站的運營和維護;

  4.負責(zé)固定資產(chǎn)的管理工作;

  5.負責(zé)公司軟硬件日常維護,如電腦等電子設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)通訊等;

  6.負責(zé)公司物業(yè)費、通信費、員工餐費等日常行政費用的預(yù)算、核對及報銷;

  7.負責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作;

  8.對接上級集團信息化相關(guān)工作,參加集團信息化培訓(xùn)及數(shù)據(jù)報送。

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇20

  1、執(zhí)行分公司各項政策,完成公司下達的銷售目標。

  2、職能的標書確定和核保方案的擬定方案,帶動公司的業(yè)務(wù)體系。

  3、負責(zé)銷售管理的產(chǎn)品培訓(xùn)及管理能力。

  4、按計劃有效地、并有效率地完成公司長期和短期目標。上傳下達,使其公司業(yè)務(wù)推動。

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇21

  1、負責(zé)員工的招聘、入職、人事調(diào)動、離職等手續(xù),并建立人事檔案。

  2、制定、執(zhí)行及修正公司相關(guān)管理制度;

  3、統(tǒng)計每月考勤和績效計算;

  3、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合管理和處理日常事務(wù);

企業(yè)的行政管理職責(zé) 篇22

  1、在人力資源管理和行政管理相關(guān)崗位進行輪崗學(xué)習(xí)。

  2、根據(jù)集團人力資源規(guī)劃,協(xié)助完成人力資源六大模塊相關(guān)工作。

  3、協(xié)助完成相關(guān)行政管理工作,如對技術(shù)團隊的支持和配合等工作。

  4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。

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