人事行政文員工作職責歸納整合（精選22篇）

人事行政文員工作職責歸納整合 篇1

　　1、招聘渠道開發與維護，拓寬招聘渠道，提高渠道效率;

　　2、管控人力現編狀況，及時更新人力現編圖，優化配置人力;

　　3、人力需求發掘，及時發掘各部門用人需求，明確招聘指標;

　　4、人員邀約與面試，落實執行人資初面及復試跟蹤，提高人才甄選效率;

人事行政文員工作職責歸納整合 篇2

　　1.人事：協助人事行政主任，編制和完善人力資源管理制度和流程，并貫徹執行;牽頭建立、完善公司、部門、崗位架構和職責體系;協助人事行政主任開展公司招聘配置、培訓、績效、薪酬社保、勞動關系管理等專業人力資源管理活動，不斷提升公司人力資源管理水平，滿足公司業務發展對人力資源的需求;負責勞務公司引進及勞務公司考核及管理。

　　2.行政：負責行政工作的全面管理與落實，包括食堂、宿舍、車輛、衛生、商業保險、行政內務、會務接待等;

　　3.公共事務與黨政工團：負責工會、黨支部等相關工作;負責政府外聯，熟悉經信委、商務委等部門;熟悉從公司成立營業執照辦理到項目建設、驗收、投產等流程;與政府建立良好關系并保證符合當地相關法律法規對企業的要求;

　　4.企業文化：負責組織員工的業余文體活動，企業文化宣導;

　　5.其他集團及需要人事行政部完成的工作。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇3

　　1、負責公司印鑒和用印管理;

　　2、負責公司日常運作信息的收集和整理，并向相關領導匯報;

　　3、考核計算扣加工資和加班工資等;

　　4、處理和維護主管日程，準備和完成各類文件報表;

　　5、閱讀和分析各類信息，制定工作計劃，做好時間分配;

　　6、負責公司對外接待、公共關系和公司發言人工作,以保證公司良好的運行環境和對外形象;

　　7、負責公司網站的建設以及組稿、編輯、維護等工作;

　　8、負責制訂、報批、確認公司文件以及除財務部門外文件的打印、復印管理;

　　9、負責公司管理制度的擬訂、審核、發布、貫徹、實施、監督;

　　10、負責公司辦公用品的計劃、采購、保管和發放;

　　11、負責公司物業和辦公設施設備管理(網絡系統);

　　12、辦理各種行政事務和手續，比如填報報表、公司年檢、復印打印等;

　　13、履行辦公日常職責，如辦公用品采買、管理和分發，維護記錄管理系統和執行基本的簿記工作。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇4

　　1、 負責店鋪門面、辦公環境維護及日常例行事務;

　　2、 協助對集團相關制度的宣導和執行管理工作;

　　3、 負責門店與集團各職能部門事務性對接工作，包括各類型流程申請，門店款項報表、資金合同收付管理等;

　　4、 上級安排的臨時事務。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇5

　　1、負責辦理新員工的各險種的申報以及離職員工保險的停繳手續，審查未參保員工的書面放棄參保承諾。

　　2、負責每月向財務提供各參保險種的繳費單，付款通知書，收據等資料;并做好離職員工個承擔保險費用的扣除工作。每月準確的統計公司社保費用扣款表及繳費明細給勞資員。

　　3、協助做好來訪接待及會議室布置，團體客人來訪時迎賓或講解工作。

　　4、負責員工工傷事件原因調查、跟蹤工傷員工治療、醫療費用及待遇的申報工作。

　　5、負責對公司生產過程中產生的廢抹布、廢電堿液、廢日光燈管的回收工作管理,并定期到生產現場檢查危廢物品的收集情況。

　　6、每年負責組織員工常規體檢，及職業健康危害因素的申報和組織特殊崗位人員職業健康檢查工作。

　　7、負責公司各種企業文化活動方案策劃，經領導審批后組織實施。

　　8、負責檢查規章制度和管理制度的實施情況，對違紀行為進行處理。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇6

　　1、員工考勤匯總，工資核算及報稅

　　2、宿舍、食堂、車輛等后勤管理

　　3、協助招聘，人員信息資料的收集整理

　　4、辦公用品及勞保用品管理

　　5、辦公室檔案管理

　　6、領導交代的其他事項

人事行政文員工作職責歸納整合 篇7

　　1、根據公司現有的業務發展需求，制定并實行招聘計劃及相關人事檔案管理;

　　2、負責制定、監督及執行企業管理規章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度等;

　　3、協助組織部門會議及公告、通知的發放;

　　4、協助人事經理處理人事行政日常事務，維護員工關系、法務對接等;

　　5、負責辦理員工入離職手續、人員異動、五險一金等事務處理;

　　6、負責組織企業文化建設工作，包括公司年會、會務組織、員工活動等;

　　7、完成上級安排的其他工作任務。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇8

　　1、負責員工的招聘、入職、培訓、人事調動、離職等手續，建立人事檔案。熟知員工個人能力，輔助領導合理安排公司內部人力資源增減調配等;

　　2、負責員工轉正后社會保險投保、申報，公司社保基數申報、調整、年檢等工作，及時掌握國家相關法律法規政策;

　　3、組織、安排公司會議，或會同有關部門籌備有關重要活動，做好會議記錄，整理會議記要;

　　4、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續;

　　5、協助財務部做好行、財部門員工考勤和排班工作;

　　6、為豐富員工文化生活，組織安排各種文體活動;

　　7、負責公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實;

　　8、熟悉行政部其他崗位工作;

　　9、完成上級領導交辦的其他任務。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇9

　　1、負責全體員工的人事檔案管理工作。

　　2、負責新進員工試用期的跟蹤考核，晉升提薪及轉正合同的簽訂并形成相應檔案資料。

　　3、負責統計匯總，上報員工考勤月報表，處理考勤異常情況。

　　4、負責員工績效考核資料的定期統計匯總，上報，并對績效考核的方式方法提出意見和建議。

　　5、協助招聘主管進行員工招聘的面試，負責報到及解聘手續的辦理，接待引領新進員工。

　　6、辦理新員工的入職手續，離職手續，人員的調動和轉正等事宜;

　　7、負責公司人事文件的呈轉及發放。

　　8、每月辦理員工的社保、公積金繳納;

　　9、每月統計辦公用品，根據各部門的需求及時采購發放;

　　10、員工宿舍的管理;

　　11、協助人事行政經理處理人事方面的其他工作。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇10

　　1.辦理員工入、離職手續，員工花名冊建立與更新，勞動合同的簽訂;

　　2.負責員工考勤月報表，社保購買

　　3員工工傷業務辦理

　　4.公司合作物流與快遞的賬單核對，供應商賬單對賬

　　5. 安排員工宿舍、管理食堂、采買辦公用品、公共辦公區域、，接待客人;

　　6. 安排派遣工事務;

　　7. 配合上級，做好本部門及協助各部門完成其他方面的工作。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇11

　　1、協助行政主管或行政專員 做好部門日常事務工作;

　　2、公司內部資料、檔案錄入系統;

　　3、公司后勤維修申報及處理;

　　4、完成其它后勤總務工作及上級交辦的其它工作。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇12

　　1、負責員工考勤管理，編制考勤報表;

　　2、負責辦公用品、辦公資產等采購及辦公場地維護管理;

　　3、負責辦公室衛生管理，跟進員工福利發放工作;

　　4、協助公司日常管理工作(銷售管理與內部運營);

　　5、協助銷售政策與運營政策流程跟進，對接總部財務;

　　6、協助人事招聘、培訓及團建工作開展。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇13

　　1、招聘：按月度招聘計劃，執行招聘工作，按時按質完成。

　　2、薪酬與福利：核對員工考勤、高溫、社保、公積金、商業保險等工作。

　　3、培訓：執行人力資源月度培訓計劃。

　　4、辦公類用品/勞保用品的申購、采購、發放管理工作。

　　5、行政類固定資產的管理工作。

　　6、企業文化：執行人力資源月度企業文化計劃。

　　7、員工關系：合同、檔案的管理

　　8、公司車輛的管理工作。

　　9、負責監督飯堂、保潔、保安的工作，并及時反饋。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇14

　　1.負責員工考勤、績效等薪酬福利方面相關管理工作;

　　2.維護勞動關系，辦理員工入離職、調崗、晉升等相關人事手續。

　　3.負責公司日常的行政和后勤管理等相關工作;

　　4.參與招聘、薪酬績效考核等工作;

　　5.領導交辦的其它任務

人事行政文員工作職責歸納整合 篇15

　　1、負責協助招聘工作，發布招聘信息、篩選簡歷、維護管理現有的招聘渠道等工作。

　　2、負責員工關系工作，新員工入職手續辦理，員工離職、員工轉正、員工調崗等手續的辦理，勞動合同的簽訂工作。

　　3、負責人事檔案的管理、維護和人員考勤統計工作。

　　4、負責來訪人員的前臺接待、執行公司的接待服務規范，保持良好的禮節禮貌。

　　5、負責公司的文件處理工作，打印、復印、快遞包裹的簽收工作。

　　6、負責辦公用品的領用、發放;建立辦公用品管理臺帳。

　　7、負責企業文化宣傳和集體活動的組織。

　　8 、負責公司后勤的相關工作。

　　9、完成上級領導交辦的其他工作。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇16

　　1、負責公司招聘工作，包括招聘信息發布、更新和完善，簡歷篩選，面試安排，面試評估，招聘渠道的開拓與維護等;

　　2、負責公司活動策劃和組織如：年會、外出旅游、讀書會、獎項的評比活動、羽毛球比賽等;

　　3、負責消防安全演習、資料制作，跟進日常消防檢查等

　　4、以及其它有關人事行政后勤的工作。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇17

　　1、建立健全人事行政工作流程與規范，負責各項文書文件的擬訂、宣導與監督執行;

　　2、協助財務負責企業資產配置(辦公設備)的管理工作，包括清點、維護、登記等;

　　3、負責員工考勤統計、入職、轉正、異動、離職手續辦理，勞動合同的簽訂與管理;

　　4、協助辦理面試接待、會議、培訓、公司集體活動組織與安排，節假日慰問等;

　　5、負責公司伙食，訂水，快遞收發、行政物料申購及月結對賬報銷等后勤工作;

　　6、為營造良好工作環境，負責檢查辦公室衛生、綠植、安全;

　　7、及時完成上級交辦的其他工作事項。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇18

　　1、負責事業部人員(考勤、績效)的填寫、匯總工作;

　　2、負責辦理員工“入、轉、調、離”等工作。

　　2、負責服務費結算工作，負責報銷單據的整理，負責隊員服裝領取、物資領購。

　　3、配合集團總部職能中心提交相應資料。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇19

　　1、考勤管理、宿舍管理;

　　2、員工入離職手續辦理;

　　3、依據人事相關制度規定，規范和控制職員人事檔案、勞動合同以及相關人事信息資料;

　　4、公司前臺管理(電話接聽、協助其它部門進行文件資料傳真、復印、掃描工作)與來訪接待;

　　5、辦公用品、耗材管理、工衣、鞋柜管理。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇20

　　1.負責團隊人員招聘;

　　2.執行招聘工作流程，協調辦理員工入職、離職等手續;

　　3.協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃;

　　4.幫助建立員工關系，組織員工活動。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇21

　　1、負責辦公環境維護、公文處理、快遞收發、辦公用品和固定資產的采購及管理等行政事務工作;

　　2、負責公司企業文化建設，員工活動策劃組織、下午茶活動及公司產品福利等工作;

　　3、負責新進員工入職辦理、合同的簽訂;

　　4、負責員工考勤系統管理及每月考勤的統計;

　　5、負責人事異動、匯總、統計等工作;

　　6、完成直接上級安排的其他臨時事務。

人事行政文員工作職責歸納整合 篇22

　　1.負責公司產業園區/寫字樓項目物業服務中心人事行政工作，含項目崗位招聘、員工入職、轉正、離職等工作的管理;

　　2.負責物業服務中心各類辦公用品管理，辦公環境管理;

　　3.負責各類規章制度的實施，做好員工考勤、獎懲管理;

　　4.負責公司人力資源相關文件和檔案的管理;

　　5.負責項目客戶來訪來電接待，受理投訴等客服工作;

　　6.協助處理公司各部門的行政后勤類相關工作。