預算經(jīng)理工作職責精編（通用21篇）

預算經(jīng)理工作職責精編 篇1

　　1、制定和完善公司全面預算管理制度;

　　2、監(jiān)督公司預算的執(zhí)行情況，對出現(xiàn)的偏差及時進行分析和反饋;

　　3、編制預算執(zhí)行分析報告，對各預算執(zhí)行單位進行考核;

　　4、根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標和年度預算目標建立財務分析監(jiān)控指標體系;

　　5、關(guān)注國家政策變化對公司經(jīng)營、投融資方面的影響，定期進行經(jīng)濟運行分析，并編寫分析報告;

　　6、通過財務指標分析、現(xiàn)金流、稅收政策、盈利預測分析等信息為公司重點投資決策提供支持;

　　7、定期進行利潤預測分析和房地產(chǎn)項目分析，并形成報告，為公司經(jīng)營決策提供依據(jù);

　　8、領(lǐng)導交辦的其他工作。

預算經(jīng)理工作職責精編 篇2

　　1、負責審核圖紙，編制工程量清單、人才及材料詢價表，根據(jù)詢價做工程成本與外報價;

　　2、負責投標文件、標書編制和合同評審，收集各工程項目的造價資料，參與工程建設、工程預算談判;

　　3、工程用料、人工費分析，定期開展定額分析，核定各種資源消耗情況;

　　4、負責審核內(nèi)部班組施工合同，材料采購合同，審核班組請款，審核材料采購用款;

　　5、工程項目文件匯總、存檔工作，對已竣工決算的工程項目進行經(jīng)濟指標分析，成本分析。

預算經(jīng)理工作職責精編 篇3

　　(1)貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、方針、政策和強制性標準，執(zhí)行公司的各項質(zhì)量、安全管理制度，維護公司的合法權(quán)益;嚴格執(zhí)行施工合同的要求，實現(xiàn)施工合同的約定;

　　(2) 在分公司項目部經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責項目部的經(jīng)營管理工作，根據(jù)項目部目標責任書，實現(xiàn)工程項目的經(jīng)濟效益目標;

　　(3) 負責組織編制項目成本預算，落實項目成本核算體系的運行，并及時發(fā)現(xiàn)成本控制的問題上報采取調(diào)整措施;

　　(4) 負責項目資金平衡體系的落實，根據(jù)進度計劃，及時編制資金使用計劃;

　　(5) 負責組織對材料的詢價、采購、驗收、并會同總工程師進行檢驗;

　　(6) 負責項目材料、設備、人員計劃的組織編制和落實;

　　(7) 組織制定分包合同、材料采購合同、設備租賃合同并上報;

　　(8) 組織編制每月計量，對各施工班組工程量的計量和審核勞務分包工程進度款的支付工作。

　　(9) 完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

預算經(jīng)理工作職責精編 篇4

　　1、編制項目的投資測算報告，編制主管項目的目標成本及合約規(guī)劃，保障單項成本優(yōu)化目標的實現(xiàn);

　　2、推進各項合同、變更簽證，并根據(jù)工程進度，核定每月進度款;開展主管項目及合同的預決算工作;及時發(fā)現(xiàn)和判斷重大偏差事項，進行預警和糾偏;協(xié)助部門總經(jīng)理控制偏差事項造成的影響;

　　3、負責專項成本數(shù)據(jù)庫的計算及填寫;

　　4、對工程造價全過程動態(tài)跟蹤，及時收集整理造價資料，做好工料成本分析，出具項目成本評估報告;

　　5、領(lǐng)導安排的其他工作。

預算經(jīng)理工作職責精編 篇5

　　1、組織各項目施工招標工作;

　　2、負責審核工程擬中標價格，分析價格合理性，提交審核報告;

　　3、審核項目各類工程結(jié)算

　　4、負責編制及審核工程變更、簽證補充預算;

　　5、組織建立工程成本動態(tài)監(jiān)控體系; 分析與檢查成本，向上級領(lǐng)導提出成本考核建議，研究改進成本控制的措施;

　　6、負責分析匯總工程預(結(jié))算各項經(jīng)濟指標，總結(jié)經(jīng)驗;

　　7、負責對工程材料、設備進行市場詢價及調(diào)研，掌握市場信息;負責成本測算、工程造價指標分析。

預算經(jīng)理工作職責精編 篇6

　　1.造價管理：負責復核設計單位出具的設計概算，工程投資規(guī)劃，形成公司的概預算，并建立與市場對接的工程成本造價管理控制。

　　2.招投標管理：按照國家法律法規(guī)要求、集團相關(guān)規(guī)定要求，需要進行招標的，負責相關(guān)招標工作并編制招標文件。負責組織采;

　　3.辦組開展評標工作、負責商務標的評定及組織專業(yè)人員對技術(shù)標的確定。

　　4.施工方向供應商管理：開放式推薦供應商后，負責組織相關(guān)人員形成采辦組，對供應商進行考察。

　　5.合同執(zhí)行管理：負責項目合同執(zhí)行階段的管理，包括編制合同文本，組織并參與合同談判;審核進度款。

　　6.結(jié)算管理：負責工程結(jié)算、決算的編制、審核，確保項目總造價控制在預算范圍內(nèi)。

預算經(jīng)理工作職責精編 篇7

　　1、熟習施工圖紙、設計施工方案、施工改變、施工文件及施工合同、相關(guān)律例法則，充沛掌握項目工程承包合同文件的經(jīng)濟條目和分承包文件，并做好合同交底任務。

　　2、擔任工程預算的編制及對項目的本錢的復核任務，并依據(jù)現(xiàn)場實踐狀況，比照實踐本錢與目的本錢差別，做出剖析。

　　3、配合公司做好項目方案本錢的編制任務，并能依據(jù)施工方案及現(xiàn)場實踐發(fā)作狀況等相關(guān)內(nèi)容提出合理化建議。

　　4、仔細閱讀施工圖紙，實時發(fā)現(xiàn)相關(guān)問題，參加圖紙會審。

　　5、依據(jù)現(xiàn)場實踐發(fā)作狀況實時提示技術(shù)人員處理工程簽證，并結(jié)合預算相關(guān)知識到甲方處理經(jīng)濟簽證最終審核結(jié)果。

　　6、熟習施工現(xiàn)場生產(chǎn)進度，每月x日前編制本月施工生產(chǎn)計算報表;每月x日前依據(jù)下月生產(chǎn)進度方案編制下月施工預算。

　　7、參加分包工程承包合同的草擬任務方案書，依據(jù)分包合同包括的任務內(nèi)容和單價，編制分包工程方案書。

　　8、參加勞務結(jié)算的審核。

　　9、搜集工程各階段、節(jié)點根底經(jīng)濟數(shù)據(jù)，并歸類整頓，匯總剖析。

　　10、擔任與業(yè)主實時處理工程結(jié)算，平常留意搜集、整頓相關(guān)材料。

　　11、配合其他部門的任務，實時為其供應有關(guān)的材料。

預算經(jīng)理工作職責精編 篇8

　　1、根據(jù)集團財務預算管理制度和規(guī)范，負責各項目公司年度預算編制工作，協(xié)調(diào)跨部門資源，制定公司年度財務類考核指標;

　　2、參與集團預算審核工作，審核預算合理性，完成預算對比分析報告;

　　3、負責監(jiān)督和完善各項目財務預算及執(zhí)行工作，并對預算執(zhí)行差異進行分析并形成月度財務分析報告和其他專項分析;

　　4、作為聯(lián)系項目和集團平臺溝通、協(xié)調(diào)的執(zhí)行者，協(xié)助項目管理層促進項目經(jīng)營計劃順利實施;

　　5、及時了解和掌握公司各項全面預算管理指標動態(tài)信息，為建立更加合理的預算考核指標提供相對科學合理的依據(jù);

　　6、梳理并優(yōu)化業(yè)務財務流程，加強風險管控，提升整體效率;

　　7、配合其他部門工作，完成領(lǐng)導交辦的其他任務。

預算經(jīng)理工作職責精編 篇9

　　1、 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃組織編制公司年、季、月收入、成本、費用等財務的預算工作;

　　2、 實時管控預算執(zhí)行情況，對執(zhí)行異常預警并分析反饋風險點;

　　3、 按月出具預算執(zhí)行情況，分析各模塊運營中存在的問題，并提出建議和控制措施;

　　4、 每月出具各利潤中心預算執(zhí)行相關(guān)報表;

　　5、 主導直營、加盟運營預算達成差異及運營分析;

　　6、 與商品及供應鏈等部門高效協(xié)作，基于業(yè)務數(shù)據(jù)，建立全面經(jīng)營分析數(shù)據(jù)庫，推進財務分析和財務管理相關(guān)模型的開發(fā)工作;

　　7、 領(lǐng)導安排的其他工作。

預算經(jīng)理工作職責精編 篇10

　　1、認真執(zhí)行國家或地方關(guān)于工程預決算的技術(shù)法規(guī)和技術(shù)標準，使公司的預、決算工作有理有據(jù)，合理合法。

　　2、參與組織工程招投標工作，主持經(jīng)濟標、商務標的編制或評審。使工程招標工作公開、公平、公正，有的放矢，任務完成圓滿;使對外投標工作井井有條，報價準確度高，提高中標率。

　　3、主持做好施工預算工作，為施工項目部進行施工安排和編制施工進度計劃、材料計劃、勞力計劃等提供可靠的依據(jù)和參考。

　　4、主持做好工程竣工的決算工作，包括建設項目和施工項目的決算。

　　5、參與公司現(xiàn)代企業(yè)制度的建立，參與公司的經(jīng)營決策，參與建設項目開發(fā)的策劃，當好公司的經(jīng)濟技術(shù)參謀。

　　6、負責對外施工承包合同的評審，協(xié)助公司商務部門進行合同的洽談及簽訂。

　　7、工程結(jié)算后進行經(jīng)濟活動分析，做好工程預、決算檔案資料的管理工作，應按單位工程分別立卷歸檔保存，建立內(nèi)部資料庫(包括主要材料價格表、工程各項經(jīng)濟指標)，為投標提供相關(guān)有價值參考資料。

　　8、制定本部門全面工作，負責本部門管理職責的具體實施及下屬員工的績效考核。

　　9、加強團隊的協(xié)作配合，完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

預算經(jīng)理工作職責精編 篇11

　　1、負責集團年度財務預算和項目投資決算，為集團財務決策提供依據(jù)及參考;

　　2、負責新拿項目的前期測算以及項目落地后的動態(tài)預算測算，并監(jiān)督執(zhí)行;

　　3、審核集團財務報表，財務分析和管理工作報告;

　　4、參與投資項目的財務分析、論證和決策。跟蹤分析各種財務指標，揭示潛在的經(jīng)營風險并提供公司決策參考;

　　5、負責推行集團全面預算管理，并對各區(qū)域、項目公司上報的預算進行審核、平衡、調(diào)度;

　　6、負責與銀行、工商、稅務、審計、統(tǒng)計、評估等金融機構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系。

預算經(jīng)理工作職責精編 篇12

　　職責：

　　1、負責軌道產(chǎn)品中心項目的成本分析、預算編制及成本管理。

　　2、負責招、投標文件，標書編制和合同評審，對項目概算做盈虧分析。

　　3、在投標實施階段，配合軌道產(chǎn)品中心經(jīng)理準確做出成本預算分析，提供報價依據(jù)及投標價格談判的參考意見。

　　4、熟悉大型裝備的臺班測算，負責我方板式道床項目及裝備項目的預算、成本分析、定價分析等及對外銷售所涉及所有的數(shù)據(jù)支持。

　　5、匯總當月實際完成產(chǎn)值數(shù)量，并向軌道產(chǎn)品中心經(jīng)理提供相關(guān)信息資料。掌握地鐵工程概(預)算法規(guī)，加強工程造價的動態(tài)管理，根據(jù)現(xiàn)場設計變更和簽證及時調(diào)整預算。

　　6、負責軌道產(chǎn)品中心合同起草、簽訂及相關(guān)合同管理，建立健全各類臺帳，編制計劃統(tǒng)計報表、本部門合同履約表、收付款結(jié)算表等，并按規(guī)定上報。軌道產(chǎn)品中心各項目的對賬、發(fā)票開具、收付款統(tǒng)計。

　　7、領(lǐng)導交辦的事務。

　　任職資格：

　　1、城市軌道交通相關(guān)專業(yè)本科及以上畢業(yè)，有中國中鐵、中國鐵建、中交、中建等國有企業(yè)軌道專業(yè)預算崗位工作經(jīng)驗。

　　2、具備市政工程造價工程師資格證書及中級以上職稱優(yōu)先。

　　3、具備五年以上軌道交通及市政相關(guān)專業(yè)工程預算工作經(jīng)驗，負責項目造價編制及審核。

　　4、熟悉定額、工程造價市場情況、材料設備的市場價格、現(xiàn)行工程造價規(guī)范及操作規(guī)程;

　　5、能夠獨立完成軌道交通類工程成本分析、預算編制、結(jié)算審核。熟悉各地區(qū)的計價辦法及預算軟件，熟練運用廣聯(lián)達軟件及相關(guān)軟件。

　　6、工作嚴謹、細致，責任心強，有良好的職業(yè)操守。

預算經(jīng)理工作職責精編 篇13

　　1. 主持部門的全面管理工作，做好部門的組織建設，確保部門各項工作有序展開。

　　2. 統(tǒng)籌分派工程項目,全面監(jiān)督實施工程項目預算的編制。

　　3. 根據(jù)要求參與工程項目所用材料、設備、人工等成本測算;

　　4. 負責配合公司相關(guān)部門起草招投標文件、標書編制、整理招投標答疑，配合相關(guān)部門編制標底預算且審核標底等工作，并進行審核。

預算經(jīng)理工作職責精編 篇14

　　1、項目經(jīng)濟測算：能獨立完成項目經(jīng)濟測算，能發(fā)現(xiàn)測算時業(yè)務部門的各種問題;

　　2、全面預算管理：對全面預算管理有系統(tǒng)的認識，能熟練運用全套預算表格及規(guī)則;

　　3、雙贏計劃管理：熟悉集團雙贏計劃對項目運營的指導作用，能根據(jù)雙贏制度，提出優(yōu)化建議;

　　4、專項經(jīng)濟分析：能獨立完成專項的經(jīng)濟測算，并簡單歸納分析。

預算經(jīng)理工作職責精編 篇15

　　職責：

　　1、全面組織公司工程成本預算的編制，推行項目目標責任成本管理，對項目勞務、專業(yè)分包等結(jié)算進行審查和和審核。

　　2、負責工程的成本管控，檢查并及時發(fā)現(xiàn)、糾正成本問題;

　　3、負責完成項目變更、簽證的編制、跟進、整理、匯總工作;

　　4、負責完成項目進度款的編制、跟進、匯總工作;

　　5、負責完成產(chǎn)值月報表的整理、匯總、提交工作;

　　6、負責部門內(nèi)部的人員招聘、培訓、工作任務安排、績效考核、業(yè)務指導等;

　　崗位需求

　　1、大專以上學歷，工程造價等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮，有造價等相關(guān)資格證書的優(yōu)先錄用;

　　2、3-5年預算成本管理工作經(jīng)驗，具有裝飾行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉招投標、預算、熟悉成本管理體系;

　　4、較強的溝通協(xié)調(diào)能力，思路清晰，考慮問題細致;

　　5、良好的團隊精神及職業(yè)道德，品行端正，誠實正直，責任心強。

預算經(jīng)理工作職責精編 篇16

　　--組織公司各部門根據(jù)公司經(jīng)營計劃和部門業(yè)務計劃編制年度及季度預算;

　　--定期收集、匯總、整理公司財務數(shù)據(jù)等;

　　--監(jiān)督各部門預算執(zhí)行情況，對出現(xiàn)的差異情況進行總結(jié)分析;

預算經(jīng)理工作職責精編 篇17

　　1、制定和完善控股公司全面預算管理制度;

　　2、編制總部年度預算草案及各子公司合并預算草案，匯報并逐級下達各預算單位執(zhí)行;

　　3、監(jiān)督總部以及各子公司預算的執(zhí)行情況，對出現(xiàn)的偏差及時進行分析和反饋;

　　4、編制預算執(zhí)行分析報告，對各預算執(zhí)行單位進行考核;

　　5、根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標和年度預算目標建立財務分析監(jiān)控指標體系;

　　6、關(guān)注國家政策變化對公司經(jīng)營、投融資方面的影響，定期進行經(jīng)濟運行分析，并編寫分析報告;

　　7、領(lǐng)導交辦的其他工作。

預算經(jīng)理工作職責精編 篇18

　　1、負責參與新項目招標工作;

　　2、負責機電安裝工程預算、結(jié)算、簽證審核;

　　3、管理整個部門完成工程材料的市場調(diào)查，材料的品牌、質(zhì)量性能的了解;

　　4、提供書面報價資料，詢價、議價、比價并建議采購。

預算經(jīng)理工作職責精編 篇19

　　1、按照公司發(fā)展目標和要求制定預算部年度、月度工作計劃，審核和指導本部門預算工作計劃，并督促計劃的落實完成;

　　2、參與工程的招投標工作，負責組織工程招(議)標的標底編制，起草、審定分包合同;

　　3、負責項目開發(fā)過程中成本控制與管理;

　　4、參與施工圖技術(shù)交底及圖紙會審，根據(jù)圖紙及洽商變更及時準確計算工程量，并與施工單位核對確認，合理維護公司利益;

　　5、做好材料供應商等對接單位的結(jié)算審核工作，與現(xiàn)場工程師核實工程進度，按工程進度審核進度款的支付;核對合同執(zhí)行情況及合同遺漏問題的檢查工作;

　　6、負責預算部的日常管理，制定和完善本部門管理制度;

　　7、其他領(lǐng)導交代的工作。

預算經(jīng)理工作職責精編 篇20

　　1.組織預算部門開展投標工作，對工程預算的編制，負責預算部工作的正常運行，并督促預算員完成各項工程預算;

　　2. 負責項目招標文件及其他補充文件、招標合同、工程量清單等。

　　3.參與圖紙會審，根據(jù)圖紙及洽商變更及時準確審核清單。

　　4.負責審核在建工程的變更、簽證工程量的造價，進行變更造價測算和變更方案經(jīng)濟對比工作。

　　5.審核各項目材料請購單，根據(jù)清單、圖紙比對現(xiàn)場完成工作量對材料申請進行把控，及時跟蹤現(xiàn)場施工進度及完成工作量。

　　6..審核項目已完工程量，審核班組施工工程量

　　7.配合項目部做好其他輔助工作。

預算經(jīng)理工作職責精編 篇21

　　1、獨立完成過四至五個以上項目的預結(jié)算，對建筑結(jié)構(gòu)、裝飾、機電、鋼構(gòu)有深入的了解和經(jīng)驗;

　　2、與甲方業(yè)主核對預結(jié)算，有很強的溝通能力及方法;

　　3、對圖紙及相關(guān)定額造價精通，了解施工工藝和方案要求，對施工現(xiàn)場必須有一定的經(jīng)驗，對簽訂、增補方案，結(jié)算所需的資料有很強的意識。對機械、材料、人工、消耗措施;

　　4、熟悉市了解場價格及關(guān)注市場價格變動;

　　5、工程量計算精準，發(fā)現(xiàn)圖紙問題需及時溝通，對班組合同、定價結(jié)算有一定的經(jīng)驗;

　　6、良好的職業(yè)操守，具備較強的組織管理和協(xié)調(diào)調(diào)度能力及團隊精神，踏實、勤奮責任心強，良好的書面及語言表達能力;