公司行政部門職責范圍（精選19篇）

公司行政部門職責范圍 篇1

　　1.人資部門處理招募、績效、薪資、員工關系、考勤休假等基礎性事宜;

　　2.收發/傳遞通知、文件、報表等，確保上傳下達通暢;

　　3.部門會議記錄、決議事項追蹤;

　　4.績效與薪酬福利改善規劃;

　　5.協助主管月報制作和其他交

　　辦報表事項的完成。

公司行政部門職責范圍 篇2

　　1)參與制訂員工服務住、行等各方面制度、流程及崗位工作規范，提高員工工作效率

　　2)協助完善窗口功能，爭取行政類事務，如：一卡通、辦公設備、手機固話等備貨與發放一站式服務，保持工作熱情，保障服務工作正常進行

　　3)協助規劃車輛路線，監督公務車車輛的合理使用，維護保養、日常清潔等方面，保證員工出行、接待業務的有序開展

　　4)負責團建活動的策劃、申請、管理與監督，為員工提供便利，保障信息安全與活動質量

　　5)協助員工福利活動的維護、信息發布、信息管理等，不斷優化平臺界面

　　6)協助設計新的業務宣傳品，做好庫存管理，保證收發準確

　　7)領導交代的其他工作

公司行政部門職責范圍 篇3

　　1、 日常費用管理：負責分公司及各營銷服務部職場管理費用、辦公行政費用的結算、臺賬管理，費用分攤及相應費用報告制作;

　　2、 固定資產管理：負責推進固定資產的采購，資產入庫，臺賬管理、年末固定資產的盤點工作;

　　3、 物資采購：負責辦公用品、日常清潔用品、綠植的采購及維護管理等;

　　4、 IT服務現場支持：負責分公司復印一體機、投影儀、視頻設備、考勤機、門禁的現場支持服務，以及協調網絡的檢測及維護;

　　5、 職場管理：推進分公司及各營銷服務部的職場續租或搬遷，職場的裝修及維護管理;

　　6、 合同管理：推進職場類、行政服務類的供應商篩選，合同的簽訂及管理;

　　7、 與行政服務其他職能團隊合作,完成行政服務類項目和關鍵活動;

公司行政部門職責范圍 篇4

　　1.負責學校文件起草(起草/審核公司總結、紀要、請示、報告、信息等);

　　2.負責組織學校會務(會議通知、會議安排、會議記錄等);

　　3.負責安排校領導活動;

　　4.負責學校日常行政事務;

公司行政部門職責范圍 篇5

　　1. 負責招聘工作，應聘人員的預約、簡歷搜集及篩選、接待和組織面試工作;

　　2. 員工入離職手續辦理，員工勞動合同簽訂、續簽及管理;

　　3. 負責員工考勤管理及工資績效核算;

　　4. 負責社保公積金繳納及人員孕產病工傷退休醫療理賠等相關業務辦理;

　　5. 負責內部員工檔案的建立與管理; 6. 負責日常一般勞動糾紛及應急勞動事件的處理;

　　7. 負責公司日常行政事務，配合上級及各中心園長做好行政人事及政府主管部門檢查等工作;

　　8. 負責制定監督執行各中心行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度;

　　9. 負責組織企業文化建設工作，包括員工生日會、園慶、年會安排、會務組織等;

　　10.負責上級領導安排的臨時性工作。

公司行政部門職責范圍 篇6

　　1、 協助銷售記錄客戶報名信息，根據需求安排講師的排期及跟進;

　　2、 定期發布培訓排期及報名信息;

　　3、 跟進和安排實施培訓，包括培訓前的準備、培訓現場的后勤安排及培訓后的發票證書事宜;

　　4、 整理培訓反饋總結、資料的保存存檔;

　　5、 月報、周報的數據收集及匯總和統計;

　　6、 負責DAS系統、BOSS系統的維護與跟進;

　　7、 負責辦公室的其他日常行政事務。

公司行政部門職責范圍 篇7

　　1.負責公司用品采購、費用登記報銷，以及固定資產的管理;

　　2.負責公司人員升調降離等手續以及檔案管理

　　3.負責員工招聘，人員篩選，面試、培訓、入職等相關工作;

　　4.負責公司考勤、工資核算、社保申報、績效考核等

　　5.負責公司各類活動策劃、組織工作、宣傳工作等

　　6.負責領導交代的其他事項等。

公司行政部門職責范圍 篇8

　　1、協助分公司經理進行費用管控;

　　2、負責銷售人員未收帳款的管控;

　　3、交易資料的管理及時準確上繳;

　　4、協助營業系統報價和下單;

　　5、日常人事和行政事務的管理。

公司行政部門職責范圍 篇9

　　1.負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴格執行公司的接待服務規范，保持良好的禮節禮貌;

　　2.文件的收發登記;

　　3.辦公用品的管理;

公司行政部門職責范圍 篇10

　　1.辦公室6s管理

　　檢查辦公環境，通報檢查結果，責令整改并反饋整改結果,問題記錄反饋整改(日常節能、衛生、安全、花草維護、設備、設施維修)

　　2. 固定資產管理

　　每半年盤點一次，連同財務、審計做好日常管理和監督

　　3. OA公告發布

　　4. 檔案管理制度

　　提高檔案管理效率，新建檔案及時歸檔，完善證照借用流程

　　5. 會議室管理

　　通過釘釘《智能會議室》預約流程進行會議室管控，及時做好會議室設備維護

　　6. 城市公司管理

　　員工宿舍管理、基礎信息維護追蹤，連鎖月度會議后勤保障，協助城市公司高效對接公司各部門

　　7.公司業務接待，包廂餐具擺放、上菜等工作，有具體的工作指引

公司行政部門職責范圍 篇11

　　1、負責文件信息上傳下達、會議組織，做好溝通協調工作;

　　2、公司印信管理、工商證照辦理、公車管理、證照年檢工作;

　　3、負責公司資產管理、辦公用品和勞保用品的管理工作，避免公司資產流失和浪費;

　　4、負責員工食宿監管，項目員工關愛，員工活動策劃及員工福利管理;

　　5、負責各類公文、會議紀要撰寫等;

　　6、完成上級安排的其他工作任務。

公司行政部門職責范圍 篇12

　　1、執行公司行政管理制度、完善和細化辦公管理體系和業務流程;

　　2、執行公司年度行政計劃，控制行政費用;

　　3、參與組織、協調安排公司的各種會議及大型活動;

　　4、負責公司差旅酒店管理、固定資產、辦公用品等日常事務工作;

　　5、負責公司車輛管理工作;

　　6、協助對外接待工作。

公司行政部門職責范圍 篇13

　　1：負責接聽公司來電并轉接，來往客戶、應聘人員接待;

　　2：負責公司辦公環境日常維護和管理工作;

　　3：所有業務類的登記和記錄;

　　4: 行政類合同與供應商管理;

　　5：公司資質、工商變更及固定資產管理;

　　6： 協助組織、開展企業文化活動;

公司行政部門職責范圍 篇14

　　1、負責公司前臺接待工作。對來訪客人做好接待、登記、引導工作;

　　2、負責公司電話接轉、快遞收發、協助文檔復印等工作;

　　3、負責對辦公環境的日常管理，確保職場整潔，維護公司前臺秩序;

　　4、負責會議管理，包括會議預定，會議布場，會議服務等。

　　5、負責員工考勤管理、辦公用品申購、盤點及保管、行政檔案登記存檔工作;

　　6、協助上級完成行政事務工作及部門內部日常事務工作。

公司行政部門職責范圍 篇15

　　1、 文件、檔案、資料的整理、分類、歸檔、記錄;

　　2、電話記錄、打印文件、復印資料;

　　3、日常報表的收集、整理、匯總、傳遞、上報;

　　4、保持工作環境整潔、干凈等。

公司行政部門職責范圍 篇16

　　1、負責公司日常行政管理工作，做好公司內外、企業上下溝通協調工作;

　　2、負責公司印信管理、文件收發、合同及檔案資料的管理工作;

　　3、負責企業內部文件、會議精神、會議決議、上級公司的批示、對公司指示等文件的及時傳達、督促執行等工作;

　　4、負責公司辦公環境、辦公用品、辦公設備的維護和管理工作 ;

　　5、領導安排的其他工作。

公司行政部門職責范圍 篇17

　　1.管理勞動合同辦理用工、退工手續

　　2.推行公司公布的各種制度的實施

　　3.負責管理人力資源相關文件和檔案

　　4.領導安排的其它文職工作

公司行政部門職責范圍 篇18

　　一、60%工作：

　　1、根據現有編制及業務發展需求，協助上級確定招聘目標，匯總崗位需求數目和人員需求數目，制定并執行招聘計劃;

　　2、發布職位需求信息，負責招聘廣告的撰寫，招聘網站的維護和更新，以及招聘網站的信息溝通，做好公司形象宣傳;

　　3、調查公司所需人才的外部人力資源存量與分布狀況，并進行有效分析，對招聘渠道實施規劃、開發、維護、拓展，保證人才信息量大、層次豐富、質量高，確保招聘渠道能有效滿足公司的用人需求;

　　4、搜集簡歷，對簡歷進行分類、篩選，安排聘前測試，確定面試名單，通知應聘者前來面試(筆試)，對應聘者進行初步面試(筆試)考核，出具綜合評價意見;

公司行政部門職責范圍 篇19

　　1、協助上級完成公司訂單相關工作任務;

　　2、公司日常行政管理的運作(包括運送安排、郵件和固定的供給等等);

　　3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統計管理工作;

　　4、負責各類會務的安排工作;

　　5、協助上級領導對各項行政事務的安排及執行;

　　6、完成上級交給的其它事務性工作。