新媒體運營專員的基本職責范圍（精選23篇）
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇1
職責：
1、負責自媒體(微信、微博等平臺)整體傳播及運營策略規劃，運營吸粉、日常話題及月度活動策劃，提升粉絲量和活躍度;
2、運營粉絲社群，為粉絲策劃與提供優質、有高度傳播性的內容;
3、定期進行運營數據整理分析，制定運營整改方案，優化自媒體運營效果;
4、及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動。
崗位要求：
1、大專及以上學歷;
2、熟悉抖音、小紅書等平臺的運營規則，具備1年以上短視頻內容創作及達人管理、投放等相關工作經驗
3、具備優質的創意發散能力和深刻的洞察力;
4、熟悉攝影、視頻制作以及圖片制作等;具備一定的文案輸出能力
5、了解熟悉網絡特性和網絡文化，對網絡營銷具備一定的經驗，熟悉各種網絡營銷的手段和方法，及時抓住網絡熱點并有效轉化;
6、有微信公眾號、微博號達人、抖音號、小紅書號、頭條號、知乎賬號等自媒體運營者優先。
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇2
職責：
1、負責各項活動策劃執行，主要是新媒體相關內容、專題活動策劃等;
2、進行微信、微博、微淘的活動策劃執行，主要做到挖掘需求、跟蹤效果、分析數據、收集反饋、解決問題;
3、熟悉各公眾平臺的運作模式，數據分析;
4、參與各類課程的設計和管理，進行課程活動的組織和社群運營;
5、參與制定各類粉絲推廣計劃，進行新粉絲和潛在用戶的吸引;
6、部門交辦的其他相關事宜。
任職要求：
1、3-4年同崗位工作經驗
2、 熱愛創作，熱愛有溫度的文字，有自己的文化精神世界;
3、 喜歡和人打交道，喜歡探究用戶心理與社交媒體傳播規律;
4、 保持好奇心，保持學習力，注重知識的積累，喜歡鉆研;
5、 有擔當，有反思與總結精神，能夠主動思考優化工作流程，為結果負責
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇3
職責：
1、微信公眾號、小程序等自媒體，官網及商城的日常維護等;
2、提供品牌宣傳方案，拓展宣傳渠道;
3、完成內容創作、編輯并進行互動，完成關注量、閱讀量等任務;
4、對公眾號平臺進行數據分析，同時分析同行業新媒體內容結構及話題熱點;
5、調研目標用戶群體喜好，為公司市場工作和產品及服務的創新和改進提供參考依據;
任職資格：
1、中文、廣告、市場營銷、新聞傳媒類相關專業優先;優秀實習生應屆生皆可;
2、具備扎實的原創文字表現力，能獨立進行寫作、編輯等能力，善于學習新事物，喜歡關注熱點;
3、對互聯網傳播有較深的認識和看法，思維活躍，富有創意，工作有激情;
4、具有較強的團隊協作意識，較強的責任心及執行力。
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇4
職責：
1.根據公司市場推廣需要，制定市場活動方案并參與執行;
2.負責移動互聯網自媒體平臺(微信、微博、手機終端為主)的日常運營及推廣工作;
3.負責策劃并執行微信營銷線日常活動及跟蹤維護，根據項目發送各種微信內容;
4.挖掘和分析網友使用習慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動。
任職要求：
1.大專及以上學歷，市場營銷相關專業，18屆優秀畢業生亦可;
2.有一定營銷推廣經驗者優先;
3.具有優秀的溝通能力、團隊協作能力;
4.寫作能力良好。
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇5
職責：
1、負責官方微博、微信等內容編輯、發布、維護、管理、互動，提高影響力和關注度;
2、根據公司發展策略定期策劃并執行微博、微信等線上及線下活動;
3、可獨立進行選題策劃、組織和編撰選題稿件，將推廣信息轉化成圖文并茂的形式進行發布;
4、負責用戶群的成員管理，在線溝通及需求對接;
5、 開發和維護網絡社交媒體推廣資源并利用各種互聯網資源、媒介推廣公司品牌、產品及服務，提高公司品牌曝光度、知名度、美譽度;
6、對新媒體推廣與營銷效果進行跟蹤、評估，相關數據的采集及分析，并能夠做出切實可行的改進方案，組織實施。
【崗位要求】
1、1-3年社交媒體工作經驗，熟悉線上(互聯網)、線下(傳統)社群運營、粉絲建設;
2、熟悉各類數字媒體運作，具備良好的整合能力和社群運營管理經驗等;
3、具有較強的線上營銷策劃及執行能力，有一定的文案功底;
4、能快速響應行業熱點話題，具有行業敏感度，有較強的創新能力;
5、有母嬰行業新媒體運營經驗者優先考慮。
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇6
職責：
1.負責微信、微博、論壇等相關新媒體運營維護，提高粉絲量，利用微信、頭條號、微博等自媒體渠道推廣公司品牌、產品;
2.善于挖掘新聞熱點，有較高的新聞敏感，能夠結合當下熱點話題進行內容創作;
3.策劃有效運營推廣方案，提高關注度和粉絲活躍度,善于創造有傳播力的社交話題;
4.及時撰寫、發布公司新聞事件，提升品牌在公眾層面的認知以及用戶群體內的美譽度。
任職要求：
1.英語精通，能翻譯和撰寫相關文章，英語相關專業優先, 本科以上學歷;
2.微博、微信等社交媒體的深度用戶，且有獨立運營賬號經驗;
3.知識面豐富,思維活躍，性格開朗樂觀，工作主動，有責任感;
4.有較強的新聞、熱點敏感性，有較強的文案功底;
5.良好的溝通協調能力和團隊精神，較強的執行力和應變能力，優秀的人際交往;
6.有新聞、采編、寫作、英語教育方面的專業背景或者從業經驗者優先。
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇7
1、負責移動互聯網自媒體平臺(微信、微博、手機終端為主)的日常運營及推廣工作;
2、負責能夠獨立運營微信公眾號，為粉絲策劃與提供優質、有高度傳播性的內容;
3、負責策劃并執行微信營銷線日常活動及跟蹤維護，根據項目發送各種微信內容;
4、負責增加粉絲數，提高關注度和粉絲的活躍度，并及時與粉絲互動;
5、挖掘和分析網友使用習慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動;
6、緊跟抖音發展趨勢，廣泛關注標桿性抖音號，積極探索抖音運營模式;
7、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇8
職責：
1、負責公司自媒體(公眾號等)日常運營管理和每日軟文推送;
2、監控的平臺數據：營銷數據、交易數據、軟文閱讀、流量分析等;
3、負責每日更新公司公眾號軟文及其他自媒體信息。
4、配合做好公司企宣工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷;
2、了解自媒體運作流程及商城平臺管理流程，了解當前互聯網行業發展趨勢;
3、使用 Photoshop設計制作軟件，熟悉使用抖音等及音頻視頻文件剪輯者優先;
4、有優秀的理解、協調及溝通能力，責任心強，有吃苦耐勞、踏實肯干的精神，自學能力強;
5、有微信公眾號原創文編撰，圈粉、微博、支付寶生活號操作經驗者優先。
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇9
職責：
1、負責公司微信公眾號、微博、知乎等平臺內容運營工作，根據健身人群喜好以及品牌特性進行內容編輯、發布及維護工作，提高賬號的影響力及關注度;
2、熟悉健身行業，對公司產品內容營銷有品牌傳播的意識;
3、對熱點新聞有敏銳嗅覺，挖掘熱點事件，結合公司品牌特性擴大宣傳力度，增加品牌影響力;
4、跟蹤新媒體推廣效果，增加粉絲數量，加強粉絲粘性，能周期性進行數據分析，評估效果;
5、配合公司的發展需要，積極推動新媒體渠道傳播途徑，完成品牌宣傳與推廣;
6、完成專題策劃、編輯組織線上專題活動，配合其他部門進行線上的活動。
任職要求：
1、3年以上新媒體經驗，對健身行業感興趣，具備用戶思維，有一定的新聞敏感度;
2、熟悉微信公眾號、微博等新媒體平臺功能，思維活躍，有想法，有創意，有較強的文字功底;
3、熟練使用辦公軟件，會基礎的圖片處理;
4、溝通能力強，具有團隊協作力，責任感強。
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇10
1.負責新媒體平臺(微信、微博、抖音、小紅書等)的整體運營和推廣;
2.負責新媒體平臺的文案撰寫、內容選取、編輯、發布和推廣，提升內容質量以及閱讀量
3.負責新媒體平臺粉絲招募和維護，創作有吸引力的話題以及良好的互動氛圍;
4.對新媒體推廣效果的跟蹤、數據分析以及及時調整優化等工作;
5.負責拓展公司可用的KOL資源，負責公司各類KOL推廣合作策劃以及跟進，并定期進行效果數據分析反饋以及總結;
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇11
職責：
1、負責移動互聯網自媒體平臺(微信、微博、手機終端為主)的日常運營及推廣工作;
2、負責能夠獨立運營微信公眾號，為粉絲策劃與提供優質、有高度傳播性的內容;
3、負責策劃并執行微信營銷線日常活動及跟蹤維護，根據項目發送各種微信內容;
4、負責增加粉絲數，提高關注度和粉絲的活躍度，并及時與粉絲互動;
5、挖掘和分析網友使用習慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動;
6、緊跟微信發展趨勢，廣泛關注標桿性公眾號，積極探索微信運營模式;
7、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。
任職要求：
1、熱愛互聯網，對微博博客論壇等產品有濃厚的興趣和深刻的認識;
2、專科及專科以上學歷;
3、有較強的洞察力和創新能力，具有一定的敏感性，善于把握發布時機;
4、注重團隊合作，善于溝通，富有創意，有服務精神;
5、具備良好的數據分析能力、語言及文字表達能力;
6、勤勞肯干，有較強的規劃，并且能按時完成上級交代的工作事項。
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇12
職責
1、負責微信公眾賬號日常運營和維護工作，為公司整體品牌傳播和營銷服務;
2、制定并實施清晰的用戶互動策略，增加粉絲數量，粉絲活躍度和忠誠度;
3、跟進公司需求，策劃并執行微媒體熱門話題營銷;
4、跟蹤微信推廣效果,分析數據并反饋,總結經驗,建立有效運營手段提升用戶活躍度,增加粉絲數量;
5、活動海報及課件PPT制作
6、與外部有價值的平臺或資源尋求合作，聚集人氣，擴大影響力。
任職資格
1、專科以上學歷，性別不限，年齡25-32歲，3年以上相關工作經驗;
2、市場營銷、廣告、電子商務、新聞、中文等專業優先;
3、文字功底扎實，具有獨立文案編輯和活動策劃能力;
4、精通ppt、word、excle等office軟件操作，能熟練使用photoshop、ai等圖形處理軟件;
5、具備良好的信息收集、文字表達、團隊協作能力及優秀的審美素養。
6、積極主動，責任心強，有良好的團隊意識;
7、能服從領導安排，及時完成領導交給的工作。
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇13
職責：
1.熟悉微商各類打法，負責根據公司發展戰略，制定、實施和優化微商招商政策和機制;
2.負責移動互聯網新媒體平臺(微信、微博、今日頭條、百度百家、知乎、抖音、快手、小紅書等)提高影響力和關注度，通過自媒體塑造品牌形象、定期策劃并執行線上、線下活動，不斷拉新粉絲且增強粘性;
3.能夠熟練應用社交媒介組合，對互聯網及社會相關熱點事件敏感，能夠準確把握E用戶心態，對熱門事件進行及時響應;
4.跟蹤新媒體推廣效果，分析數據并反饋，為結果負責;
5.負責新媒體合作伙伴拓展，KOL、網絡達人、直播主持人的跟進和維護。
任職要求：
1.大專及其以上學歷，中文、新聞、傳媒、廣告、市場營銷、互聯網等相關專業;
2.熟悉網絡語言寫作特點，圖文信息流平臺，短視頻平臺運營規則
3.具備扎實的文案策劃功底以及活動策劃能力，熟悉今日頭條等DSP信息流，短視頻營銷、創意推廣;能獨立擬寫公司產品信息、軟文、短視頻等;
4.邏輯分析和快速反應能力，執行力強，善于團隊合作;
5.可獨立進行事件營銷的策劃執行，了解如何拓展粉絲量與閱讀量;
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇14
1、負責公司微信、點評、口碑等賬號的運營，對線上活動和粉絲負責;
2、負責新媒體內容的創作和內容產出，包括文字、動圖創意和視頻等;
3、具有較強的品牌意識，能根據公司品牌策略，尋找傳播渠道，帶動粉絲數量增長;并有效提升公眾號、個人號、社群的用戶量及活躍度;
4、有微信、微博服務號的開發、運營和管理經驗，了解相關技術和功能的開發、維護和運營
5、運營策略、活動、話題的制定及執行;
6、跟蹤推廣效果，分析數據并及時反饋，提升公司官方公眾平臺的影響力與活躍度
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇15
職責：
1. 負責公司的文案策劃與撰寫編輯工作負責公司微信、公眾號等推文工作;包括閱讀熱點，文字素材的整理。(比如主管偶爾要參考的情人節、星座之類的文章);文末活動或之后的一些公眾號線上活動的初步策劃、擬定;大小節日等臨時性促銷推廣文案(比如營銷短信等);
2. 負責公司微信、公眾號、微博等平臺活動運營工作;
3. 負責公司傳播效果的跟蹤，定期分析運營數據的結果;
4. 負責行業熱點跟蹤，新聞的收集采編工作，具有一定的敏感性;
5. 完成上級臨時交辦的工作。
任職資格：
1、應屆畢業生也可以，有雙微閱讀以及運營習慣
2、喜歡社交媒體，熟悉各新媒體平臺如微信、微博的玩法，有一定的熱點敏感度，腦洞比較大，有創意，有想法
3、自律性強，工作敬業，有強烈的集體認同感
4、有良好的職業道德和職業操守，擅于溝通與協調，良好的團隊合作意識，能吃苦愿意學
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇16
職責：
1、負責微信號公眾號的內容編輯、發布及維護工作，提高影響力及關注度;
2、制定公眾號運營策略，策劃推廣活動，與粉絲互動，有效提升粉絲數量;
3、捕捉行業熱點話題并快速反應，完成專題策劃、設計、編輯、撰寫、發布等;
4、跟蹤分析運營數據，及時調整運營策略和內容。
任職要求：
1、全日制本科學歷以上，2年以上微信公眾號運營工作經驗;
2、熟悉微信運營，品牌營銷，擅長微信線上活動推廣增粉;
3、具有扎實的文字功底，獨立的提案、組織、策劃能力;
4、富有創新精神、高度責任心、事業心和執行力。
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇17
職責
1、負責微信公眾賬號和微信社群的日常運營和維護工作，為公司整體品牌傳播和營銷服務;
2、制定并實施清晰的用戶互動策略，增加粉絲數量，粉絲活躍度和忠誠度;
3、跟進公司需求，策劃并執行微媒體熱門話題營銷;
4、跟蹤微信推廣效果,分析數據并反饋,總結經驗,建立有效運營手段提升用戶活躍度,增加粉絲數量;
5、負責與公司官網、網店、線下活動等相配合;
6、與外部有價值的平臺或資源尋求合作，聚集人氣，擴大影響力。
任職資格
1、大專以上學歷，性別不限，有以上相關工作經驗;
2、熱愛新媒體行業和自媒體運營，對微信、微博、互聯網等平臺較為熟悉;
3、對移動互聯網發展和時下熱點高度關注，思維活躍、有創意、有較強的文字編輯能力;
4、有獨立策劃、實施新媒體活動的能力;
5、積極主動，責任心強，有良好的團隊意識;
6、能服從領導安排，及時完成領導交給的工作。
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇18
職責
1、負責平臺微信、微博、官網等日常內容編輯、撰寫和運營;通過社交媒體推廣公司品牌及業務;
2、收集、研究行業熱點話題、網絡熱點話題及粉絲意見并反饋，結合新媒體特性對微信、微博的內容實進行時更新及調整，新渠道的開拓;
3、負責微信、微博活動方案的策劃、創意、執行、運營以及匯報和總結;有效提升內容質量、傳播度，及粉絲的活躍度、互動率等;
4、負責新媒體平臺的內容策劃、互動設計、用戶溝通及維護，并依托新媒體展開網絡營銷，包括線上活動、互動營銷的策劃和執行;
6、策劃并組織線上大型合作活動以及定向專題活動的組織策劃執行與推廣，并做相應的活動評估報告和總結報告，同時負責微信微博媒體資源拓展，渠道運營及管理;
7、分析同行業微信、微博內容結構及話題熱點，調研目標用戶群體喜好，在此基礎上定位客戶需求及喜好，增長粉絲量;
8、通過有效的運營手段提升粉絲的活躍度、提高品牌影響力及產品熱度;
9、快速響應社會、行業熱點話題，提升用戶活躍度和黏著度，增加粉絲數，提高關注度，帶動核心指標的提升;
任職要求
1、本科以上學歷，傳媒、新聞學、廣告學、市場營銷等專業優先;
2、兩年以上微信運營相關工作經驗，有新媒體編輯或策劃領域從業經驗有個人獨立見解、想法，有創新思維和頭腦幫助公司在微信平臺上得到良好的效果及推廣;
3、優秀的文案能力，創意新穎，思路清晰，新聞敏感性強，具有較強的選題、策劃、采編能力;
4、熟悉新媒體傳播方式，對網絡新媒體領域的工作富有激情和濃烈興趣，有成功的網絡、媒體運營策劃案例;
5、有良好的溝通能力、學習能力以及團隊協作能力，有強烈的責任感和敬業精神。
6、善于發現熱點、思維獨特富有創意。
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇19
1、負責微信公眾賬號和微信社群的日常運營和維護工作，為公司整體品牌傳播和營銷服務;
2、制定并實施清晰的用戶互動策略，增加粉絲數量，粉絲活躍度和忠誠度;
3、跟進公司需求，策劃并執行微媒體熱門話題營銷;
4、跟蹤微信推廣效果,分析數據并反饋,總結經驗,建立有效運營手段提升用戶活躍度,增加粉絲數量;
5、負責與公司官網、網店、線下活動等相配合;
6、與外部有價值的平臺或資源尋求合作，聚集人氣，擴大影響力。
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇20
職責：
1、負責移動互聯網自媒體平臺(包括各種貼吧、微博、小視頻等平臺)日常運營及推廣工作;例如百度、微信、小程序，公眾號等;
2、收集、研究網絡熱點話題，結合新媒體特性，對貼吧、小視頻、微博、微信等推廣內容進行實時調整和更新;
3、負責策劃并執行網絡營銷線日常活動及跟蹤維護，根據要求編輯、推送相應內容;
4、挖掘和分析粉絲客戶在線的問題反饋及服務體驗感受，與用戶進行互動;了解社交化媒體發展趨勢，能夠結合實時營銷動態，優化營銷方案;
5、上級領導安排的其它工作內容。
【任職要求】
1、大專及以上學歷，市場營銷、廣告、電子商務、新聞、中文等專業優先;
2、具有1年及以上新媒體運營經驗者優先;
3、有較好的文字功底，懂得線上傳播技巧，熱衷于各類網絡社交平臺，熟悉移動互聯網運營;
4、熱愛新媒體行業和自媒體運營，對多種平臺熟悉者優先。
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇21
1. 負責學院互聯網新媒體平臺運營，能獨立運營微信公眾號，擴大粉絲數和活躍度，能根據自媒體需求策劃并制作有高度傳播性的內容。
2. 搜集、分析同行業微信、今日頭條等內容結構及話題熱點，為制定新媒體推廣及營銷策略提供依據。
3. 負責搜狐推廣、一點資訊等自媒體渠道的數據分析，通過數據發現問題，并提出解決方案。
4.熟知各個媒體平臺推廣渠道，并能做好精準廣告投放，有效控制預算。
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇22
職責
1、負責微信公眾賬號和微信社群的日常運營和維護工作，為公司整體品牌傳播和營銷服務;
2、制定并實施清晰的用戶互動策略，增加粉絲數量，粉絲活躍度和忠誠度;
3、跟進公司需求，策劃并執行微媒體熱門話題營銷;
4、跟蹤微信推廣效果,分析數據并反饋,總結經驗,建立有效運營手段提升用戶活躍度,增加粉絲數量;
5、負責與公司官網、網店、線下活動等相配合;
6、與外部有價值的平臺或資源尋求合作，聚集人氣，擴大影響力。
任職資格
1、專科以上學歷，性別不限，年齡25-32歲，3年以上相關工作經驗;
2、市場營銷、廣告、電子商務、新聞、中文等專業優先;
3、熱愛新媒體行業和自媒體運營，對微信、微博、互聯網等平臺較為熟悉;
4、對移動互聯網發展和時下熱點高度關注，思維活躍、有創意、有較強的文字編輯能力;
5、有獨立策劃、實施新媒體活動的能力;
6、積極主動，責任心強，有良好的團隊意識;
7、能服從領導安排，及時完成領導交給的工作。
新媒體運營專員的基本職責范圍 篇23
職責：
1、負責公眾賬號的日常運營和維護工作，包括內容編輯、發布、維護等;
2、負責公眾賬號推廣模式與渠道的探索，了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶需求;
3、完成上級交辦的其他相關事務;
任職條件：
1、熟悉互聯網行業，對互聯網品牌推廣工作有一定的認識;
2、有相關經驗者優先錄用，無經驗者亦可帶薪培訓;
3、具備良好的溝通能力和人際交往能力;
4、熟悉新媒體平臺