新媒體運(yùn)營經(jīng)理有什么工作職責(zé)（通用19篇）

新媒體運(yùn)營經(jīng)理有什么工作職責(zé) 篇1

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)制定新媒體運(yùn)營的計(jì)劃和方案并負(fù)責(zé)實(shí)施執(zhí)行;

　　2、制定品牌新媒體矩陣戰(zhàn)略(包括但不限于微信、微博、抖音、頭條系、百度系等)提高公司品牌影響力;

　　3、結(jié)合線上線下，策劃相關(guān)話題(或事件)并通過新媒體進(jìn)行有效傳播，提升品牌知名度;

　　4、進(jìn)行新媒體傳播渠道和資源的拓展和管理，進(jìn)行數(shù)據(jù)管理及效果評估和優(yōu)化。

　　5、跟蹤、洞察行業(yè)的最新趨勢及競爭的分析。

　　任職資格：

　　1、廣告?zhèn)鞑�、新聞學(xué)等專業(yè)優(yōu)先，有新媒體營銷管理3年經(jīng)驗(yàn);

　　2、精通新媒體營銷和傳播，熟悉產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)優(yōu)先;

　　4、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的溝通、策劃能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;

新媒體運(yùn)營經(jīng)理有什么工作職責(zé) 篇2

　　職責(zé)：

　　1、搭建社區(qū)新媒體運(yùn)營架構(gòu)、制定詳細(xì)的傳播策略和運(yùn)營執(zhí)行計(jì)劃;

　　2、根據(jù)產(chǎn)品的更新迭代情況和市場熱點(diǎn)，獨(dú)立進(jìn)行選題策劃和日常內(nèi)容撰寫;

　　3、拓展自媒體、KOL等傳播渠道、進(jìn)行渠道開發(fā)和維護(hù);

　　4、進(jìn)行傳播過程和結(jié)果量化跟蹤和數(shù)據(jù)分析，不斷提升傳播效率、完善策劃方案;

　　5、配合其他職能部門完成相關(guān)的線上、線下活動(dòng)

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，媒體編輯、品牌傳播、廣告、市場運(yùn)營、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，文筆功底強(qiáng)，有通信行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、熟悉用戶和產(chǎn)品思維，具備較強(qiáng)的洞察能力和數(shù)據(jù)分析能力;

　　4、對熱點(diǎn)事件、新聞動(dòng)態(tài)等信息敏感、把握能力強(qiáng)，能夠及時(shí)組織語言做出響應(yīng)并形成自品牌借勢手段;

新媒體運(yùn)營經(jīng)理有什么工作職責(zé) 篇3

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在媒體的推廣，搭建各新媒體渠道平臺(tái)(微淘、微博、抖音等)的內(nèi)容的撰寫、發(fā)布、維護(hù)和推廣，提高影響力、傳播度和關(guān)注度;沒有微淘運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)請勿投!

　　2、及時(shí)掌握熱點(diǎn)，能夠獨(dú)立運(yùn)營多渠道平臺(tái)，有高度傳播性的內(nèi)容，增加粉絲數(shù);

　　3、負(fù)責(zé)開拓與維護(hù)異業(yè)合作，如流量互換、媒體發(fā)布、KOL合作等;

　　4、建立有效運(yùn)營手段，提升網(wǎng)友活躍度，增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度;

　　5、配合線上營銷活動(dòng)的策劃及實(shí)施，并進(jìn)行跟蹤與結(jié)果分析、評估與總結(jié);

　　6、與各平臺(tái)粉絲做好互動(dòng)、評論，對粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為數(shù)據(jù)進(jìn)行分析與總結(jié);

　　7、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受，即時(shí)掌握新聞熱點(diǎn)，能夠完成專題策劃、編輯制作;

　　8、其他工作的處理，積極配合相關(guān)部門工作，參與部門的市場、客服等活動(dòng)。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，熟悉各個(gè)平臺(tái)的合作流程、推送原理、及運(yùn)營方式;之前做過微淘、品牌號優(yōu)先考慮

　　2、具備2年以上網(wǎng)站、網(wǎng)絡(luò)、傳媒等新媒體行業(yè)運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn);具有互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)者優(yōu)先;

　　3、良好的活動(dòng)策劃能力，能有效的提升用戶;

　　4、具備較強(qiáng)的文字功底及編輯能力，圖片鑒賞能力和文字編輯能力，獨(dú)立的提案、組織、策劃能力;

　　5、思維活躍，主動(dòng)性強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，執(zhí)行力強(qiáng)，職業(yè)素養(yǎng)高，抗壓力強(qiáng)。

新媒體運(yùn)營經(jīng)理有什么工作職責(zé) 篇4

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃、互動(dòng)設(shè)計(jì)、用戶溝通及維護(hù)，并依托新媒體展開網(wǎng)絡(luò)營銷，包括網(wǎng)絡(luò)公關(guān)、線上活動(dòng)、互動(dòng)營銷的策劃和執(zhí)行。

　　2、有一定的文案能力，思維發(fā)散，更能結(jié)合教育業(yè)務(wù)線方向，做出有傳播力的策劃和創(chuàng)意;

　　3、熟悉新媒體的內(nèi)容運(yùn)營及傳播推廣;

　　4、跟學(xué)生和家長客戶做朋友，懂得調(diào)動(dòng)用戶熱情，形成良好線上和線下互動(dòng);

　　5、認(rèn)可在線教育方向，更相信教育的營銷可以做得輕松有趣!

　　任職資格：

　　1、2年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷;

　　2、有教育或相關(guān)行業(yè)新媒體經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、有較強(qiáng)的整體營銷策劃能力及創(chuàng)新能力，有新媒體策劃運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，有具體策劃執(zhí)行項(xiàng)目的案例;

　　4、好的文字功底，懂得線上傳播技巧;

　　5、善于溝通，思路敏捷，較強(qiáng)的市場觀察力和敏銳度;

新媒體運(yùn)營經(jīng)理有什么工作職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)(微信、微博、抖音、小紅書等手機(jī)終端為主)的日常運(yùn)營及推廣工作;

　　2、負(fù)責(zé)能夠獨(dú)立運(yùn)營微信公眾號，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;

　　3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微信營銷線日常活動(dòng)及跟蹤維護(hù)，根據(jù)需求發(fā)送各種微信內(nèi)容;

　　4、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度和粉絲的活躍度，并及時(shí)與粉絲互動(dòng);

　　5、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號，積極探索微信運(yùn)營模式;

　　7、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。

　　任職要求:

　　1.2年以上新媒體工作經(jīng)驗(yàn)，文字能力強(qiáng)，能夠獨(dú)立運(yùn)營微博/微信公眾號/抖音/小紅書，挖掘和分析用戶、粉絲的使用習(xí)慣及體驗(yàn)感受，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容

　　2.有較強(qiáng)的洞察力和創(chuàng)新能力，具有一定的敏感性，善于把握發(fā)布時(shí)機(jī)

　　3.注重團(tuán)隊(duì)合作;善于溝通，富有創(chuàng)意，有服務(wù)精

　　4.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達(dá)能力、跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

　　5.勤勞肯干，能夠承擔(dān)較大工作壓力，并且能按時(shí)完成上級交代工作事項(xiàng)

　　6.具有較強(qiáng)的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識，敏感的對待產(chǎn)品和數(shù)據(jù)的運(yùn)營，思維清晰而有條理

新媒體運(yùn)營經(jīng)理有什么工作職責(zé) 篇6

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在各新媒體平臺(tái)(包括但不限于：微信微博小紅書抖音快手等)運(yùn)營推廣工作：

　　2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)在各新媒體平臺(tái)的日常內(nèi)容的編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、粉絲互動(dòng)、話題制造等工作;

　　3、熟悉微博、小紅書、抖音、instagram等社交平臺(tái)，策劃及撰寫線上活動(dòng)文案，發(fā)展新客戶,與粉絲做好互動(dòng)交流，提高轉(zhuǎn)化率;

　　4、負(fù)責(zé)尋找達(dá)人合作，維護(hù)IP關(guān)系，對粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析與總結(jié)，挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、喜好及體驗(yàn)感受，形成反饋報(bào)告，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，調(diào)整優(yōu)化;

　　崗位要求：

　　1. 有3年以上新媒體運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、極強(qiáng)的產(chǎn)品賣點(diǎn)挖掘能力，推廣策劃能力，能清晰定位用戶畫像;

　　3、小紅書B站抖音等重度用戶，熟悉線上的傳播套路玩法;

　　4、大專及以上學(xué)歷，有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　5 .熟悉時(shí)尚、美容食品、健康食品、美妝類目者優(yōu)先;

新媒體運(yùn)營經(jīng)理有什么工作職責(zé) 篇7

　　職責(zé)：

　　1、制定公司多商網(wǎng)和趨勢動(dòng)力品牌、廣告和營銷組合推廣策略和計(jì)劃，并追蹤評估推廣效果;

　　2、尋找與分析市場機(jī)會(huì)，整合線上、線下渠道/媒體推廣及其各種商業(yè)資源、制定市場行銷活動(dòng)方案并組織實(shí)施，實(shí)現(xiàn)品牌投放及產(chǎn)品推廣目標(biāo);

　　3、負(fù)責(zé)各平臺(tái)推廣、引流策劃的規(guī)劃，充分利用新媒體平臺(tái)，對目標(biāo)客戶群體進(jìn)行品牌文化、產(chǎn)品、推廣活動(dòng)等傳播，促進(jìn)異業(yè)合作;

　　4規(guī)劃和拓展有效的市場渠道，制訂各層次的市場推廣計(jì)劃及拓展方案，以及網(wǎng)絡(luò)危機(jī)公關(guān)等。

　　任職要求：

　　1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷，市場營銷、傳媒等相關(guān)專業(yè);

　　2、三年及以上市場運(yùn)營及品牌推廣經(jīng)驗(yàn)，有電商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

　　3、擁有品牌建設(shè)、品牌規(guī)劃及品牌包裝、社交化媒體工作經(jīng)驗(yàn);

　　4、對互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展，互聯(lián)網(wǎng)媒體運(yùn)營有一定的了解;

　　5、熟悉公關(guān)媒體品牌推廣運(yùn)作，優(yōu)秀的寫作和提案能力，以及對市場敏銳的判斷和分析能力。

新媒體運(yùn)營經(jīng)理有什么工作職責(zé) 篇8

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)獨(dú)立運(yùn)營微信公眾號，負(fù)責(zé)賬號的日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動(dòng)，提高影響力和關(guān)注度。

　　2、提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容。擅于粉絲互動(dòng)、話題制造、活動(dòng)執(zhí)行，能結(jié)合熱點(diǎn)事件開展公眾號運(yùn)營推廣活動(dòng)。

　　3. 定期對運(yùn)營數(shù)據(jù)分析，得出分析結(jié)論用于指導(dǎo)下一階段的工作。

　　4、協(xié)助部門同事完成其他相關(guān)工作等。

　　任職要求：

　　1、具備一年以上公眾號運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，對活動(dòng)策劃，內(nèi)容運(yùn)營有了解和實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，對微信運(yùn)營有自己的認(rèn)知;

　　2、有獨(dú)立的文案撰寫能力，思維敏捷，文筆流暢，有創(chuàng)新能力;

　　3、熟悉新媒體文案的寫作，能夠把握受眾的心態(tài)，能撰寫出有吸引力、有質(zhì)量、符合市場需要的軟文優(yōu)先;

　　4、工作細(xì)致耐心，責(zé)任心強(qiáng)，具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神，愿意與公司一同成長。

新媒體運(yùn)營經(jīng)理有什么工作職責(zé) 篇9

　　職責(zé)：

　　1、 制定完整的新媒體運(yùn)營方案;

　　2、 負(fù)責(zé)微信公眾平臺(tái)、QQ公眾平臺(tái)、微博、博客、快手抖音等新媒體運(yùn)營;

　　3、 密切關(guān)注行業(yè)新聞、熱點(diǎn)，充分了解并收集用戶反饋，分析用戶行為、需求及其喜好;

　　4、 日常內(nèi)容發(fā)布，活動(dòng)策劃、粉絲互動(dòng)等，策劃線上活動(dòng)，提高會(huì)員粘性并保持粉絲的增長，提高公司新媒體的閱讀量、影響力及關(guān)注度;

　　5、 跟蹤推廣效果，監(jiān)控、分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，建立有效運(yùn)營手段，提升用戶活躍度，增加粉絲數(shù)量和有效提高粉絲質(zhì)量。

　　任職要求：

　　1、 具備新媒體運(yùn)營或網(wǎng)絡(luò)推廣工作經(jīng)驗(yàn)，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、 有較強(qiáng)的文字功底，具備一定審美基礎(chǔ)，掌握平面軟件;

　　3、 對互聯(lián)網(wǎng)文化和熱點(diǎn)敏感，能撰寫出符合市場需求的軟文，善于制造話題;

　　4、 有強(qiáng)烈的責(zé)任心，足夠的執(zhí)行力以及團(tuán)隊(duì)合作精神;

新媒體運(yùn)營經(jīng)理有什么工作職責(zé) 篇10

　　職責(zé)：

　　1.制定互聯(lián)網(wǎng)新媒體平臺(tái)(包括但不限于微信、微博、)的年度推廣方案，明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展策略;

　　2.負(fù)責(zé)各品牌官方平臺(tái)的整體運(yùn)營工作，準(zhǔn)確把握平臺(tái)定位，確立運(yùn)營策略;

　　3.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成平臺(tái)內(nèi)容編輯、活動(dòng)策劃、粉絲互動(dòng)、運(yùn)營推廣等日常維護(hù)工作，確保官方平臺(tái)號粉絲數(shù)和閱讀數(shù)有效增長;

　　4.根據(jù)品牌定位進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)推廣策劃，打造優(yōu)質(zhì)、有傳播性的品牌內(nèi)容和品牌型欄目，對內(nèi)容質(zhì)量負(fù)責(zé);

　　5.深度挖掘分析用戶需求與粉絲群偏好，根據(jù)數(shù)據(jù)分析，對平臺(tái)的內(nèi)容方向、品牌調(diào)性及推文風(fēng)格進(jìn)行調(diào)整;

　　6.時(shí)刻關(guān)注網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)事件，快速響應(yīng)網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題，制造熱點(diǎn)，借勢造勢，策劃出具有傳播力的運(yùn)營活動(dòng);

　　7.積累行業(yè)KOL資源庫，通過多種組合方式推廣官微，在行業(yè)中樹立影響力;

　　8.為C端/微商/代理商/渠道商客戶提供持續(xù)有效的傳播推廣素材(朋友圈、微信軟文、小視頻、抖音等)，為客戶提供長期形象傳播服務(wù)推廣素材積累素材庫.

　　任職資格：

　　1.全日制大專以上學(xué)歷;

　　2.年齡27~35歲;

　　3.有快消品集團(tuán)公司或微商公司新媒體運(yùn)營崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　4.有爆款熱點(diǎn)項(xiàng)目成功優(yōu)先。

新媒體運(yùn)營經(jīng)理有什么工作職責(zé) 篇11

　　1、 競品網(wǎng)絡(luò)營銷效果及時(shí)跟蹤反饋，并把握線上推廣戰(zhàn)略與方向;

　　2、 管理公司網(wǎng)站，制定微信公眾號之運(yùn)營策略、策劃并執(zhí)行推廣活動(dòng);

　　3、 引導(dǎo)并解答粉絲提出的企業(yè)相關(guān)問題，促進(jìn)企業(yè)公共關(guān)系和品牌建設(shè)目標(biāo)的達(dá)成;

　　4、 跟蹤新媒體平臺(tái)推廣效果，分析數(shù)據(jù)并定期反饋;

　　5、日常內(nèi)容創(chuàng)意策劃，各媒體平臺(tái)公關(guān)文/話題發(fā)布，增加粉絲關(guān)注。

新媒體運(yùn)營經(jīng)理有什么工作職責(zé) 篇12

　　職責(zé)

　　1、 根據(jù)公司的規(guī)劃，制定微信、官網(wǎng)等新媒體平臺(tái)的運(yùn)營策略并執(zhí)行;

　　2、 負(fù)責(zé)內(nèi)容的策劃、線上及線下的產(chǎn)品推廣、內(nèi)容營銷，提高品牌影響力和關(guān)注度;

　　3、 負(fù)責(zé)各新媒體平臺(tái)的常規(guī)運(yùn)營，包括定期專題內(nèi)容策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運(yùn)營管理;

　　4、 根據(jù)產(chǎn)品特點(diǎn)，挖掘新聞熱點(diǎn)及事件營銷，撰寫新媒體圖文及設(shè)計(jì)傳播方案;

　　5、 負(fù)責(zé)做好拉新、留存活動(dòng)的計(jì)劃與安排;

　　6、 定期整理運(yùn)營數(shù)據(jù)，對相關(guān)運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控、分析、報(bào)告，同時(shí)制定優(yōu)化措施、調(diào)整運(yùn)營策略;

　　7、 深入了解微信、APP等特點(diǎn)及資源，建立渠道關(guān)系，開拓其他媒體平臺(tái)合作及資源置換，以提升粉絲量;

　　8、負(fù)責(zé)部門隊(duì)伍的建設(shè)、人才培養(yǎng)與保留。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，5年以上新媒體相關(guān)工作;

　　2、對社會(huì)化媒體、產(chǎn)品、用戶關(guān)系三者具有深刻的理解和把控能力;

　　3、具有微信營銷號，微博大號，論壇，視頻網(wǎng)站等多方新媒體資源優(yōu)先;

　　4、熱愛新媒體運(yùn)營，具有較強(qiáng)的運(yùn)營管理、專題策劃、信息采編整合能力;

　　5、具有良好的理解、溝通及抗壓能力;

　　6、懂用戶及受眾心理，善用不同社交媒介工具創(chuàng)造社交化傳播組合，能做出傳播路徑清晰的社交傳播方案。

新媒體運(yùn)營經(jīng)理有什么工作職責(zé) 篇13

　　職責(zé)：

　　1.協(xié)助上級制定網(wǎng)絡(luò)營銷方案并監(jiān)督執(zhí)行

　　2.負(fù)責(zé)制定網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營部門各模塊日常工作計(jì)劃并組織執(zhí)行

　　3.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)營銷渠道的拓展和對接

　　4.負(fù)責(zé)部門培訓(xùn)工作，包括專業(yè)技能培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)、組織文化培訓(xùn)等

　　5.對KPI結(jié)果負(fù)責(zé)

　　任職資格：

　　1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，電子商務(wù)或市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮，有教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮

　　2.3年以上網(wǎng)絡(luò)營銷管理經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握SEO/SEM及自媒體營銷技巧

　　3.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力

　　4.有較強(qiáng)的目標(biāo)意識和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

新媒體運(yùn)營經(jīng)理有什么工作職責(zé) 篇14

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)官方微博、微信等平臺(tái)日常內(nèi)容的撰寫和運(yùn)營;

　　2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題，結(jié)合新媒體特性，對微博、微信內(nèi)容的實(shí)時(shí)調(diào)整和更新;

　　3、負(fù)責(zé)線上大型合作活動(dòng)以及定向?qū)ｎ}活動(dòng)的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動(dòng)評估報(bào)告和總結(jié)報(bào)告，同時(shí)負(fù)責(zé)微博微信媒體資源拓展，渠道運(yùn)營及管理;

　　5、分析同行業(yè)微博，微信內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點(diǎn)，調(diào)研目標(biāo)用戶群體喜好，在此基礎(chǔ)上定位客戶需求及喜好，增長粉絲量;

　　任職要求

　　1、具有較強(qiáng)的新聞、熱點(diǎn)敏敢性，有較強(qiáng)的文案功底，對微博和微信運(yùn)營成功案例者優(yōu)先

　　2、有豐富的線上線下活動(dòng)推廣實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，了解知識性媒體特點(diǎn)，熟悉口碑營銷的執(zhí)行操作流程;

　　3、網(wǎng)感好，創(chuàng)意優(yōu)，執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的策略思考能力并能獨(dú)立撰寫方案，一定程度掌握圖片處理軟件;

　　4、知識面廣，思維活躍，工作主動(dòng)，有責(zé)任感，能承受較大的工作壓力;

　　5、良好團(tuán)隊(duì)合作精神;較強(qiáng)的執(zhí)行力，獨(dú)立思考能力 ，觀察力和應(yīng)變能力;

新媒體運(yùn)營經(jīng)理有什么工作職責(zé) 篇15

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)微博、抖音、快手等新媒體的運(yùn)營及管理;

　　2、熟悉微博等營銷手段、進(jìn)行推廣活動(dòng);

　　3、輔助紅人進(jìn)行平臺(tái)內(nèi)容策劃和制作;

　　4、跟蹤運(yùn)營內(nèi)容的推廣效果，分析數(shù)據(jù)反饋，建立并優(yōu)化新媒體運(yùn)營手段，提升用戶活躍度，增加粉絲量及關(guān)注度;

　　5、完成既定的粉絲增長目標(biāo)并保持活躍度。

　　崗位要求：

　　1、對網(wǎng)紅事業(yè)感興趣;

　　2、熟悉抖音、快手、微博、b站，了解時(shí)尚，對新媒體工作充滿激情;

　　3、有創(chuàng)意，思維敏捷、活躍、不局限于常規(guī)玩法，具有敏銳捕捉熱點(diǎn)事件、策劃熱點(diǎn)事件能力;

　　4、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，對產(chǎn)品和運(yùn)營數(shù)據(jù)敏感度高;

新媒體運(yùn)營經(jīng)理有什么工作職責(zé) 篇16

　　職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)公司微信訂閱號的日常維護(hù)、文案編輯、專題策劃與推廣;

　　2、整體把控編輯文章、策劃優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的專題推廣方案、活動(dòng);

　　3、負(fù)責(zé)網(wǎng)站、社區(qū)、微信、合作平臺(tái)活動(dòng)內(nèi)容撰寫與活動(dòng)運(yùn)營實(shí)施,方案的撰寫;

　　4、數(shù)據(jù)分析對相關(guān)運(yùn)營及活動(dòng)運(yùn)營產(chǎn)生的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，并提出建設(shè)性改進(jìn)意見;

　　5、負(fù)責(zé)與資本和互聯(lián)網(wǎng)媒體傳播交洽合作，對活動(dòng)運(yùn)營、內(nèi)容運(yùn)營進(jìn)行溝通，協(xié)調(diào)資源，達(dá)到運(yùn)營目標(biāo);

　　6、以拉新、維護(hù)、刺激用戶重復(fù)消費(fèi)為目標(biāo)，負(fù)責(zé)線上及線下運(yùn)營活動(dòng)方案的策劃、組織和實(shí)施;

　　7、監(jiān)測并研究行業(yè)信息、競品動(dòng)態(tài)，能夠結(jié)合熱點(diǎn)定期產(chǎn)出有針對性的活動(dòng)方案;

　　8、對產(chǎn)品和活動(dòng)進(jìn)行日常數(shù)據(jù)跟蹤，總結(jié)運(yùn)營效果，制定新的運(yùn)營策略，并沉淀可復(fù)制的案例。

　　任職資格

　　1、具備一定的文字功底，較強(qiáng)的市場分析、營銷策劃能力，能獨(dú)立策劃跟蹤活動(dòng)項(xiàng)目;

　　2、良好的數(shù)據(jù)分析能力，并將分析結(jié)果應(yīng)用到日�；顒�(dòng)上，熟練使用office、xmind等工具軟件;

　　3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)作能力和項(xiàng)目推動(dòng)能力;

　　4、有完整的運(yùn)營案例。

新媒體運(yùn)營經(jīng)理有什么工作職責(zé) 篇17

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)新零售營銷與新媒體運(yùn)營項(xiàng)目的售前方案撰寫、售前PPT演講、資源拓展與整合、項(xiàng)目實(shí)施工作，需要為甲方服務(wù);

　　2.負(fù)責(zé)新零售數(shù)字營銷組的業(yè)務(wù)管理、項(xiàng)目管理;負(fù)責(zé)對新媒體渠道資源的引進(jìn)和管理，策劃相關(guān)合作項(xiàng)目提升部門業(yè)績;

　　3.根據(jù)甲方項(xiàng)目運(yùn)營目標(biāo)，提出有效的新媒體營銷解決方案，并主導(dǎo)實(shí)踐。帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員為甲方提供新媒體運(yùn)營服務(wù)，包括但不限于微信公眾賬號的基礎(chǔ)管理和數(shù)據(jù)分析，推文內(nèi)容運(yùn)營、微信活動(dòng)/小游戲/小程序/H5營銷策劃。通過新媒體營銷推廣，拉動(dòng)粉絲和用戶增長、促進(jìn)用戶激活;

　　4. 關(guān)注新媒體發(fā)展趨勢，積極探索新媒體運(yùn)營新模式、新應(yīng)用和新玩法，靈活吸收并應(yīng)用到新零售數(shù)字營銷策劃、新媒體運(yùn)營工作中;

　　5. 整合公司新零售運(yùn)營資源，挖掘行業(yè)新穎高效的新零售營銷及新零售運(yùn)營應(yīng)用，包裝出適合零售行業(yè)需求、實(shí)際客戶需求的新零售解決方案;

　　職位要求：

　　1.有3年及以上新零售營銷策劃、新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，有零售行業(yè)、商場、商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目新媒體運(yùn)營優(yōu)先，具有較強(qiáng)的新聞、熱點(diǎn)敏感性;有優(yōu)秀的案例，文字具煽動(dòng)性、概念性強(qiáng);

　　2.優(yōu)秀的推文寫作能力、方案策劃能力、整合資源能力及項(xiàng)目管理能力，強(qiáng)烈的責(zé)任心和自我驅(qū)動(dòng)力;

　　3.良好的數(shù)據(jù)分析能力，能從數(shù)據(jù)中提煉出營銷點(diǎn)，能獨(dú)立制作客戶項(xiàng)目報(bào)告PPT，

　　4.有為甲方出方案與運(yùn)營實(shí)施服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，愿意為甲方服務(wù);

　　5.加分項(xiàng)：優(yōu)秀的PPT制作與演說能力

新媒體運(yùn)營經(jīng)理有什么工作職責(zé) 篇18

　　1.負(fù)責(zé)移動(dòng)端的資源整合宣傳推廣，包括利用線上、線下活動(dòng)、社會(huì)化媒體傳播、事件營銷、熱點(diǎn)話題營銷的推廣策劃及推進(jìn);

　　2.圍繞運(yùn)營平臺(tái)的定位，策劃線上及線下的的品牌推廣活動(dòng)，提升品牌知名度，激發(fā)群眾參與度，提升活動(dòng)及平臺(tái)的影響力;

　　3.懂策劃，不少于2年的新媒體平臺(tái)線上+線下活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)，熱愛創(chuàng)意，執(zhí)迷創(chuàng)新;

　　4.文化底蘊(yùn)深厚，對于文化熱點(diǎn)敏感，善于分析，組織能力強(qiáng)，能夠協(xié)調(diào)各方關(guān)系;

　　5. 要求新聞、中文、廣告、傳播學(xué)等相關(guān)對口專業(yè)，文字功底扎實(shí)，溝通能力強(qiáng);

　　6.有文化行業(yè)相關(guān)平臺(tái)成功運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

新媒體運(yùn)營經(jīng)理有什么工作職責(zé) 篇19

　　職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)微信，微博等運(yùn)營策略及日常內(nèi)容策劃執(zhí)行

　　2、快速響應(yīng)社會(huì)，行業(yè)熱點(diǎn)話題;對微博，微信等關(guān)注的及內(nèi)容效果負(fù)責(zé)

　　3、收集粉絲的問題反饋和批評建議，了解粉絲需求，挖掘和分析用戶使用習(xí)慣，情感及體驗(yàn)感受

　　4、即使掌握新聞熱點(diǎn)，能夠完成專題策劃，編輯制作

　　職位要求:

　　1、大專以上學(xué)歷

　　2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)美行業(yè)者優(yōu)先。

　　3、熟悉新媒體(微信、微博、新氧等)的營銷推廣。

　　4、具有軟文寫作能力，根據(jù)內(nèi)容規(guī)劃、搜集創(chuàng)意、編輯制作微信微博內(nèi)容。

　　5、擅長微信公眾號的吸粉，吸粉速度快、效率高。

　　6、有醫(yī)療網(wǎng)絡(luò)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。