物業(yè)部安全職責內容(通用23篇)
物業(yè)部安全職責內容 篇1
1、負責項目各項行政管理制度與工作流程、工作標準與規(guī)范,推動公司內外部行政體系建立健全;
2、對公司組織的各項活動、會議給與行政支持;
3、負責項目行政采購,把控各項目成本等;
4、負責項目小郵局人員的管理;
5、公司所有項目的固定資產、空間、易耗品的管理和盤點;
6、其他公司行政事務。
物業(yè)部安全職責內容 篇2
1、熟悉消防安全知識,懂得各項消防設施的操作;
2、商場安全保衛(wèi)工作檢查,負責商場日常治安保衛(wèi)工作;
3、負責公司人防、保密、消防等安全的監(jiān)督與管理;
4、熟悉門店工程業(yè)務,能有效統(tǒng)籌,按要求開展管理工作。
物業(yè)部安全職責內容 篇3
1、負責武漢及周邊城市的產業(yè)園、住宅、商業(yè)等業(yè)務開拓,制定有效的客戶開發(fā)計劃的團隊目標;
2、負責團隊業(yè)務談判,做好新客戶開發(fā)與維護工作,不斷提高客戶滿意度;
3、負責本部門客戶的跟進、拜訪、商務洽談、合同簽訂等各項銷售工作;
4、負責招投標相關資料跟進與落實;
5、負責部門培訓;
6、完成公司總部的業(yè)務指標。
物業(yè)部安全職責內容 篇4
1、 定期巡查管理范圍內的清潔、綠化、保安,工程維護等工作,做好巡查記錄及改善工作的跟進
2、 協(xié)助跟進業(yè)主/住戶反映的各項問題
3、 熟悉業(yè)主及租戶的資料,并與他們建立良好的關系
4、 接受并解答業(yè)主的咨詢,恰當處理業(yè)主的服務申請和投訴
5、 協(xié)助業(yè)主入伙、裝修及交樓等管理工作
6、 協(xié)助有關費用的催繳工作
7、 協(xié)助上級組織、開展社區(qū)文化活動和宣傳工作,主動加強與業(yè)主/住戶的溝通與聯(lián)系,聽取業(yè)主/住戶的意見與建議并做好記錄與匯報工作
物業(yè)部安全職責內容 篇5
協(xié)助高級主任/副經理處理本部門的日常工作;
全面負責二期范圍內的各類設施設備運行與維修工作,并督導其他主管人員完成;
全面負責自控系統(tǒng)、防盜監(jiān)控系統(tǒng)、消防報警系統(tǒng)、電話通訊系統(tǒng)、廣播衛(wèi)星系統(tǒng)及停車場管理系統(tǒng)等弱電設備的日常運行、維修保養(yǎng)和巡視檢查等技術工作,并帶領與指導屬下員工完成;
對設備與系統(tǒng)運行提出改良方案;
負責弱電技術員的技術培訓和考核,負責弱電系統(tǒng)/設備和技術資料的收集、整理和歸檔工作。每月提交工作計劃與工作報告交上級審核;
簽發(fā)弱電設備的維修單,提出各項維修工具、材料及備品備件的采購計劃。負責外判承包商的工作質量監(jiān)督,配合公司其他部門的技術支持;
完成上級交辦的臨時任務。
物業(yè)部安全職責內容 篇6
1、負責供應商統(tǒng)籌管理,制定以及編寫KPI,基線設定工作;
2、領導供應商團隊,包括但不限于安全、清潔、綜合服務、綠植租擺等;
3、承擔外包服務的綜合招標程序,制定以及編寫甲方SOP內容,管理客戶的期望;
4、定期進行項目稽核工作,定期監(jiān)督項目現(xiàn)場執(zhí)行細節(jié),優(yōu)先處理日常問題,有效委派職責;
5、領導、激勵和發(fā)展跨多個職能的團隊,以始終如一的高標準履行職責。始終尋找提高服務標準和管理效率的方法。
物業(yè)部安全職責內容 篇7
協(xié)助高級主任/副經理處理本部門的日常工作;
全面負責二期范圍內的各類設施設備運行與維修工作,并督導其他主管人員完成;
全面負責自控系統(tǒng)、防盜監(jiān)控系統(tǒng)、消防報警系統(tǒng)、電話通訊系統(tǒng)、廣播衛(wèi)星系統(tǒng)及停車場管理系統(tǒng)等弱電設備的日常運行、維修保養(yǎng)和巡視檢查等技術工作,并帶領與指導屬下員工完成;
對設備與系統(tǒng)運行提出改良方案;
負責弱電技術員的技術培訓和考核,負責弱電系統(tǒng)/設備和技術資料的收集、整理和歸檔工作。每月提交工作計劃與工作報告交上級審核;
簽發(fā)弱電設備的維修單,提出各項維修工具、材料及備品備件的采購計劃。負責外判承包商的工作質量監(jiān)督,配合公司其他部門的技術支持;
物業(yè)部安全職責內容 篇8
1、制定提交公司有關小區(qū)綜合開發(fā)物業(yè)管理的計劃建議。完成公司交付的各項任務,實現(xiàn)各項目標。
2、制定物業(yè)管理方面的管理目標和經營方向,制定相關規(guī)章制度和操作規(guī)程,規(guī)定物業(yè)員工職責,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。
3、制定物業(yè)各項費用標準,保證管理工作的正常進行。
物業(yè)部安全職責內容 篇9
1、協(xié)助項目經理,抓好安全防范的培訓和管理;
2、監(jiān)督檢查秩序員的精神風貌和工作落實情況,保證員工素質的不斷提升,確保工作的順利施行;
3、全面負責公共秩序維護與突發(fā)事件的現(xiàn)場處置工作;
4、組織實施安全保衛(wèi)責任制和安全操作規(guī)程,定期檢查執(zhí)行情況,并對所存在的問題及隱患按規(guī)定的期限及時加以解決整改,確保規(guī)避潛在的問題和隱患;
5、完成上級交辦的其他事宜。
物業(yè)部安全職責內容 篇10
(1)根據(jù)公司制定的年度、月度管理計劃,監(jiān)督各部門落實,分階段完成本項目的各項工作;
(2)對項目的預算進行編制,并按照實際操作情況進行控制;
(3)不斷完善現(xiàn)場的管理制度和管理流程;
(4)負責對甲方、全體業(yè)主的溝通協(xié)調,了解業(yè)主需求、滿足客戶的需求;
(5)安排對員工的培訓和考核,提升員工的職業(yè)素質,熟悉突發(fā)事件的應急處理程序;
(6)負責監(jiān)督物業(yè)服務質量,并定期提出意見及要求;
(7)與分公司進行有效溝通、協(xié)調,適度掌握公司運作流程,協(xié)助項目經理交辦的其他工作;
(8)負責物業(yè)服務中心客服部、工程部、秩序維護部的日常管理工作,并定期對工作情況進行改進;
(9)定期對所在項目上專業(yè)設施設備系統(tǒng)進行檢查;
(10)定期對各部門工作情況進行總結。
物業(yè)部安全職責內容 篇11
全面主持物業(yè)公司日常經營和管理工作,完成年度經營和管理指標;
根據(jù)集團戰(zhàn)略目標,制定物業(yè)公司發(fā)展戰(zhàn)略,提出物業(yè)公司的業(yè)務規(guī)劃、經營方針和經營形式,經集團確定后組織實施;
擬定各項管理制度、管理措施、操作控件和各部門崗位職責,并督促落實實施;設計各類物業(yè)管理服務流程、物業(yè)管理服務方案,監(jiān)督服務流程、方案的執(zhí)行;
審核物業(yè)管理公司人員編制、管理方案、費用測算等工作,根據(jù)年度物業(yè)經營預算,監(jiān)督各預算項目的執(zhí)行情況;
做好與開發(fā)商、政府主管部門等相關單位的溝通協(xié)調工作。
物業(yè)部安全職責內容 篇12
a)認真貫徹并執(zhí)行公司的方針、決策和有關指令,并傳遞相關信息至物業(yè)服務中心員工;
b)掌握所管物業(yè)房屋、建筑物、附屬設施設備、公共區(qū)域等情況,詳細了解業(yè)主的(使用人)的基本情況;
c)制定物業(yè)服務中心經營管理目標、審定物業(yè)服務中心年度計劃、月度總結,并組織貫徹落實,定期檢查監(jiān)督工作計劃的完成情況,達到規(guī)定標準要求;
d)負責本部門財務預算的報告,嚴格控制日常費用支出,履行增效節(jié)約的原則,實現(xiàn)收益;
e)積極開展多種經營,增強物業(yè)服務中心的創(chuàng)收能力;
f)負責完成物業(yè)服務中心各類質量/環(huán)境目標(物業(yè)管理費收繳率、業(yè)主綜合滿意率等);
g)配合召開業(yè)主大會;
h)及時預見物業(yè)服務中心中存在的問題,處理區(qū)域內的突發(fā)事件;
i)負責協(xié)調處理物業(yè)服務中心與公司各部門、開發(fā)商、相關政府部門的各種關系和事務;
j)負責協(xié)調處理物業(yè)服務中心與各業(yè)主、業(yè)主委員會之間的各種關系和事務;
k)負責辦理與維修基金相關的事務;
l)定期組織員工召開各類會議;
m)負責監(jiān)督、檢查與考核各崗位的工作成績和服務質量,為物業(yè)服務中心員工提供公平、公正的晉升激勵制度等;
n)負責帶教、培訓物業(yè)服務中心員工,加強團隊建設;
o)關心員工生活,增強團隊凝聚力;
p)負責本部門環(huán)境體系的實施;
q)做好本部門的環(huán)境因素識別、登記,并參與重要環(huán)境因素評價工作;
r)負責保存本部門的環(huán)境管理記錄。
物業(yè)部安全職責內容 篇13
1. 負責所管物業(yè)區(qū)域內的日巡檢和協(xié)調違章及投訴的處理工作。
2. 參與樓宇的竣工驗收和接管工作,準備業(yè)主入住資料、辦理裝修驗收手續(xù)并陪同業(yè)主看房。
3. 辦理業(yè)主裝修審批手續(xù),負責裝修巡視,并辦理裝修驗收手續(xù)。
4. 對所管區(qū)域內房屋現(xiàn)狀進行檢查,并按規(guī)定上報管理中心匯總制定年度維修養(yǎng)護計劃。
5. 熱情接待來訪業(yè)主,樹立良好公司形象,對業(yè)主的建議或投訴要及時登記并處理。
6. 負責管理費和各項費用的催繳工作。
7. 在部長的領導下,具體行使管理、監(jiān)督、協(xié)調服務的職能。
8. 負責管理公司清潔、綠化、治安、維修、接待、回訪等項服務工作。
9. 負責發(fā)現(xiàn)運作中不合格的服務項目,進行跟蹤、驗證,處理業(yè)戶投訴。
10. 負責物業(yè)服務中心內部資料,業(yè)主資料的檔案管理工作。
11. 積極完成上級領導交辦的其它工作。
物業(yè)部安全職責內容 篇14
1、主動為顧客提供符合標準的導購咨詢服務及協(xié)調商場相關部門或人員提供服務;
2、負責接待顧客退貨和投訴,并及時轉接相關部門進行處理;
3、組織對已結案的投訴進行跟蹤回訪,并做好分析記錄。整理客訴臺賬,收集和分析經典客訴案例,并將相關資料備案存檔,優(yōu)化商場客訴處理流程;
4、定期組織實施商場內客訴處理方面的相關培訓;
5、做好商戶進場和風險管控,督促商戶簽訂擔保書,并保證提交擔保書合規(guī)率
物業(yè)部安全職責內容 篇15
1、負責城市公司整體市場拓展、投資收并購管理工作,把握拓展方向,為區(qū)域的總體發(fā)展,提供戰(zhàn)略性建議;
2、協(xié)助樹立良好的企業(yè)形象,為公司開拓新資源,渠道拓展,相關數(shù)據(jù)采集,建立并維護區(qū)域公司與開發(fā)商的良好合作關系;
3、負責參與并幫助代理合同的談判及簽訂,完成公司下達的業(yè)績指標;
4、不斷完善內部管理,調動部門人員的工作積極性,提高工作效率,積極在本部門推行公司的各項政策和管理制度,并監(jiān)督實施;
5、制定本部門工作計劃,組織安排拓展部的整體培訓和考核,提高本部門全體員工的素質和業(yè)務水平;
6、為城市公司的發(fā)展,積極培養(yǎng)、挖掘、推薦優(yōu)秀人才,不斷優(yōu)化團隊組織;
7、全面了解并掌握區(qū)域市場動態(tài)及房地產行業(yè)發(fā)展趨勢,把握拓展方向, 為區(qū)域的總體發(fā)展,提供戰(zhàn)略性建議;
8、完成領導交辦其他事宜。
物業(yè)部安全職責內容 篇16
1、 負責對全國管轄各醫(yī)物項目日常物業(yè)管理服務經營行為,進行運營管理、監(jiān)督、指導,推動建立公司物業(yè)運營管控體系。
2、 系統(tǒng)品質體系建設工作;
3、 專業(yè)模塊管理工作;
4、 組織各專業(yè)口運營品質提升;
5、 多種經營拓展和管理工作;
6、 建立標準,檢查分析整改工作;
7、 負責醫(yī)物新項目前期階段性工作,如新項目物業(yè)投標、備案、前期物業(yè)合同簽署等工作;
8、配合公司品質部,對各項目中先進有效的管理方法在公司范圍內予以推廣,對出現(xiàn)的問題督促其予以糾正和改進,并進行總結分析,形成公司范圍內的案例共享和信息資源共享平臺。
物業(yè)部安全職責內容 篇17
1、在公司總經理的指導下,負責所屬轄區(qū)工程管理的全面工作,對公司總經理負責;
2、負責轄區(qū)設施設備、計量器具管理;負責房屋及配套設施的維護工作;
4、負責接管驗收及外委期間工程遺留問題的收集和反饋;
5、合理安排所有分公司工程維修工作,做好審查及驗收。
6、并制定全年工程維修計劃,及時發(fā)現(xiàn)問題,積極解決問題;
7、對公司水、弱電、電梯部門的管理。
8 、建立完整的設備檔案及工程維修檔案。
物業(yè)部安全職責內容 篇18
1. 負責業(yè)主的接待、報修、咨詢、解答及投訴處理工作
2. 負責業(yè)主檔案歸集及關系維護;
3. 負責物業(yè)費的收繳及催繳工作;
4. 負責開具各類費用的收繳憑證;
5. 做好費用報表的統(tǒng)計與核算;
6. 負責為業(yè)主辦理入伙、入住、裝修審批驗收手續(xù);
8. 負責收費資料的收集、整理、存檔及定時更新
物業(yè)部安全職責內容 篇19
1、負責物業(yè)公司日常物業(yè)服務管理工作,完成銷售物業(yè)接管入伙;
2、負責擬定工程、保安、保潔、客服等運行管理的規(guī)章制度、應急預案、工作流程、標準和規(guī)范并上報公司批準后實施;
3、負責住宅小區(qū)工程、保安、保潔、客服現(xiàn)場管理及執(zhí)行情況的檢查監(jiān)督;
4、組織制定工作管理辦法、工作程序制度,編制、審核物業(yè)項目年度、月度計劃;
5、檢查、督促、考核部門員工嚴格執(zhí)行各項制度、程序、規(guī)范及工作進度,了解部門員工思想狀況,對不良傾向及時糾正;
物業(yè)部安全職責內容 篇20
1、負責制定物業(yè)管理的各項規(guī)章制度、作業(yè)流程及相關規(guī)范性文件,報總經理審批;
2、根據(jù)企業(yè)的發(fā)展狀況以及出現(xiàn)的新情況,及時對物業(yè)管理制度進行修訂和完善;
3、負責協(xié)調和管理清潔綠化、安全等相關工作,指導監(jiān)督物業(yè)工程項目工作執(zhí)行情況;
4、針對不同業(yè)態(tài)的具體項目進行分析,測算和控制各業(yè)態(tài)項目的物業(yè)管理成本;
5、協(xié)調本部門與公司其他職能部門的關系,與外部關聯(lián)部門保持良好的合作關系;
6、確定組織架構和各部門人員崗位職責,并作指導、管理、監(jiān)督培養(yǎng)和考核等工作;
7、根據(jù)園區(qū)物業(yè)狀況及時提出修繕及改造計劃及實施方案,配合招商部門出租;
8、參與園區(qū)規(guī)律及改造建設。
物業(yè)部安全職責內容 篇21
(1) 根據(jù)公司的總體目標,實現(xiàn)本部門的客服管理目標;
(2) 開展本部門的客服日常管理工作和隊伍建設;
(3) 制定和完善客服管理目標責任制,確保項目客服工作的穩(wěn)步提升,指導項目處理重大客戶投訴事件;
(4) 負責公司客服管理相關制度、各類作業(yè)指導書及相關文件的實施及各種客服管理活動的組織與推動;
(5) 負責配合物業(yè)公司內部的滿意度調研及公司組織實施第三方滿意度測評工作;
(6)負責定期提供客服管理工作的年度、季度、月度業(yè)務計劃,督促各項目的客服工作計劃擬定、審批、實施及落實情況,并對計劃完成情況進行評價、考核;
(7) 負責對各物業(yè)服務中心客戶服務質量的巡查、監(jiān)督、指導和考核,負責相關服務過程及核查不合格事項的糾正與預防措施的控制與跟蹤驗證;
(8) 根據(jù)年度社區(qū)文化建設計劃,審核方案并督導落實;
(9) 組織實施客服培訓管理工作;
(10) 組織城市客服管家的評級認定工作;
(11) 其他相關客戶服務的工作。
物業(yè)部安全職責內容 篇22
1、負責物業(yè)服務中心財務收支計劃的審定,資金的運籌和監(jiān)管,費用報銷的審批工作;
2、確定工作目標,制定工作計劃,做好工作安排,做好年度工作總結。
3、對管轄的各部門員工的工作進行監(jiān)督、指導、培訓、考核及評定等工作;
4、同相關部門進行小區(qū)單元房的接管驗收、移交工作、負責業(yè)主的裝修申請的審批、監(jiān)督、檢查工作等;
5、負責重大投訴的處理,基于投訴性質和嚴重性采取適當行為,并將處理情況及時上報;
6、負責協(xié)調與其他部門、上級部門及外界單位的聯(lián)絡,協(xié)調建立良好的公共關系;
7、定期檢查各個部門各類制度及品質管理體系的落地實施及監(jiān)管工作,以檢討及改善各部門的管理水平。
物業(yè)部安全職責內容 篇23
1、對公司負責完成公司制定的物業(yè)管理服務責任目標;
2、負責項目員工的培訓和考核工作;
3、組織召開項目周、月工作例會;
4、負責安排好項目環(huán)境、工程、秩序、客服等各項工作;
5、精通品質管理流程;