后勤主管工作職責_后勤主管工作內容(精選20篇)
后勤主管工作職責_后勤主管工作內容 篇1
1.協助課經理組織制定和完善本課室工作管理制度、標準和操作規程,并組織落實;
2.協助課經理對日常工作進行安排,全面負責班組日常工作的檢查、督促、管理等工作;
3.負責對下屬的培養、培訓、工作督導和績效考核工作;
4.負責檢查倉庫物資的驗收、入庫、出庫及保管等工作執行情況;
5.負責檢查倉庫內環境的整潔和貨品的擺放情況;
6.負責協調各部門處理客戶訴求,對投訴情況進行統計分析,制定整改措施并督促實施;
7.負責在課經理的帶領下統籌項目的客戶服務、客戶關系管理、客服團隊管理等工作;
8.負責客戶滿意度調查問卷,匯總后提交課經理;
9.負責定期對服務質量進行統計、分析,并提出整改方案;
10.負責帶領下屬員工做好與租戶的溝通和服務工作,充分了解租戶需求并全力保證租戶滿意;
11.完成上級領導交辦的其他工作任務。
后勤主管工作職責_后勤主管工作內容 篇2
1、協助主管定期組織部門工作會議,做好會議記錄并跟蹤行動計劃,確保各職能間的工作無縫銜接;
2、協助主管做好倉庫發貨審核工作及定期盤庫審查工作;
3、協助主管做好發票對賬及校對工作;
4、協助主管處理零配件采購的輔助工作;
5、協助完成主管安排的其他工作。
后勤主管工作職責_后勤主管工作內容 篇3
1、負責學校后勤保障、安全管理等工作;
2、負責定期檢查衛生,并與保健人員檢查廚房,落實衛生保健制度執行情況;
3、負責落實安全防衛、防火、防毒工作,排查校所各項不安全因素并及時采取措施;
4、負責學校設備、綠化、環境衛生及園內物資的管理;
5、協助教學部門建立、健全、管理教學資源體系,支持日常班級探究的資源供給;
6、完成上級交辦的其他工作。
后勤主管工作職責_后勤主管工作內容 篇4
1、安排和監督幼兒園后勤運營工作(校服、餐飲、清潔、保安等)確保后勤運營的穩定性;
2、為了學校的大型活動如音樂會、運動會等安排與協調各部門間的合作,確保供應商提供的服務的高質量、可靠性和一致性;
3、相關政府部門要求,遞交相應的報告,與相關部門進行交涉;
4、維護、翻新、建筑工程規劃工作(設備與工程)等協調工作;
5、輔助保健老師的工作;
6、其他行政工作安排。
后勤主管工作職責_后勤主管工作內容 篇5
1、 負責項目部后勤管理制度和人員配置相關行政人事管理工作;
2、 負責食堂管理工作及員工宿舍,確保飲食衛生,住宿安全;
3、 對所負責范圍設備安全巡檢,對浪費想象給予警告或開具罰單;
4、 按流程完成招聘申請,辦理員工入離職、異動等手續;
5、 監督管理治安保衛工作,及時協助有關部門處理安全事故;
6、 協助項目經理對接公司行政事務及臨時交辦的其他工作。
后勤主管工作職責_后勤主管工作內容 篇6
1.全面負責公司的行政后勤工作;
2.負責制定工作范圍內的職責制度并監督落實;
3.公司餐廳、宿舍和車間環境衛生的管理工作;
4.負責公司對外事物的對接工作。
后勤主管工作職責_后勤主管工作內容 篇7
1、根據公司規劃,組織并制定后勤部門的相關制度并實施;
2、負責日常后勤保障工作(如辦公用品采購發放、考勤統計管理、固定資產盤點、辦公設備維護等)的業務流程制定,及確保相關工作日常運行;
3、負責公司后勤工作人員日常工作安排及管理工作;
4、負責公司區域內環境衛生的檢查維護、監督指導工作,保證提供給員工良好、有序的辦公環境;
5、負責公司治安保衛工作,確保公司財產和員工的安全,定期或不定期對公司內安全情況、安全設備進行巡檢,發現問題及時處理;
6、負責安排公司車輛的日常調度、保養、維修、年檢等工作,并嚴格把控相關費用的支出;
7、按公司要求制定部門費用預算,并對本部門費用支出進行嚴格審核、管控;
8、負責公司店長會、年會等會議的組織安排、后勤支持等工作;
9、做好應急事件的后勤保障工作,完成領導臨時交辦的其它各項工作。
后勤主管工作職責_后勤主管工作內容 篇8
1) 協助物業總經理做好大廈綜合物業管理服務工作,及時了解并受理客戶需求。
2) 每日檢查部門日常工作記錄和事件報告,簽署及制定相應的措施,改進完善部門工作。
3) 檢查大廈狀況,跟進落實情況,每周巡視并認真做好有關記錄。
4) 負責制定大廈的治安、消防年度工作計劃及做好保安工作年、季、月度各項總結工作。
5) 負責對大廈之保安、清潔、綠化進行監察協調,并與有關承判商代表定期會議、以檢討及改善大廈之管理水平。
6) 保安、清潔、綠化及滅蟲巡視應做好巡視記錄。
7) 如遇緊急事件發生,如火警等事項,協助處理相關善后工作。
8) 負責本部門員工的考評考核工作。
9) 負責承判商的考評考核工作。
10) 完成物業總經理下達的其他工作任務。
后勤主管工作職責_后勤主管工作內容 篇9
1、根據實際情況擬定或者完善公司的行政、后勤管理規范,并報領導審批;
2、負責監督執行行政、后勤相關管理規范或者行為規范,確保后勤工作能順利執行;
3、負責公司車輛、食堂、宿舍等日常管理工作;
4、負責辦公區域的清潔、綠化工作,并及時解決工作中的問題;
5、負責各辦公室的家具、設備、用品的供應,定期對辦公室相關設備進行檢查統計,記錄損壞或者丟失情況,并根據規定及時補充;
6、負責后勤物資的購買以及供應、發放工作。
后勤主管工作職責_后勤主管工作內容 篇10
1、后勤管理制度的貫徹執行,并對執行情況進行監督;
2、負責員工食堂、宿舍的日常管理,確保員工住宿安全,維持宿舍秩序。監督各項制度、計劃的執行情況;
3、負責傳達公司人力資源及行政管理相關政策、方向以及實施方法,收集反饋信息,進行分析,并對相關制度及流程進行優化;
4、負責項目整體人力資源和行政管理體系規劃、建立、實施;
5、負責項目招聘、培訓、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜;
6、負責協助公司對項目員工進行晉升、調配、辭退等工作;
7、負責組織、協調、監督和管理項目公司行政后勤日常管理等工作;
8、處理項目公司內外部綜合事務、協調各部門工作和組織接待工作。
后勤主管工作職責_后勤主管工作內容 篇11
1、統籌安排銷售部各項數據的統計、分析工作;
2、協助部門領導指導、帶教銷售助理工作,完成銷售后勤服務工作;
3、監管銷售助理各區域的到貨、對賬,統籌安排落實回款、返款等工作;
4、根據市場情況和公司銷售任務,編制采購計劃,保持公司產品庫存合理比例;
5、與供應商溝通生產計劃及發貨進度,確保采購任務的完成,貨品供應及時;
6、處理領導交代的其他工作。
后勤主管工作職責_后勤主管工作內容 篇12
1.全面負責醫院后勤管理工作;
2.負責醫院的正常供水、供電、供氣,做好“下收、下送”,保證“三通”,不發生“三漏”;
3.負責全院綠化、環境衛生、除四害、醫療廢物、生活垃圾、污水處理等的管理工作;
4.負責醫院內部治安管理和消防安全工作,確立重點安全保衛部門并按時進行安全檢查;
5.負責協調醫院食堂工作,認真做好病員膳食、職工食堂管理工 作,堅持健康檢查制度,保證食品衛生安全;
6.為公司所有部門提供必要的辦公設施及其他后勤支持。
后勤主管工作職責_后勤主管工作內容 篇13
1、負責轉運中心內人員管理相關工作開展;
2、負責轉運中心設備管理相關工作開展;
3、負責轉運中心培訓相關工作開展;
4、對轉運中心各項關鍵數據進行播報通告;
5、協助轉運中心經理組織各類會議、活動。
后勤主管工作職責_后勤主管工作內容 篇14
1、負責公司宿舍、食堂等方面的管理工作
2、負責宣傳資料印刷、快遞、物流及辦公室的其他事情;
3、負責對外聯絡與接待工作包括聯系各種場地等;
4、負責公司資產管理、辦公用品采購及勞保用品的管理工作,避免公司資產流失和浪費;
為所有部門提供必要的辦公設施及其他后勤支持,積極協調各部門關系;
5、負責公司設備維護及檢查安全等工作,認真完成上級主管交辦的各項工作。
后勤主管工作職責_后勤主管工作內容 篇15
1.負責公司宿舍、后勤、原材料等后勤綜合管理,建立健全相應管理制度和工作流程
2.負責公司內部治保管理工作
3.負責學校水電維修管理
4.協助做好重要行政接待活動的籌備及會務工作
后勤主管工作職責_后勤主管工作內容 篇16
1、負責訂單發貨安排、價格核對、樣品準備、庫存計劃梳理、備貨跟進、物流跟蹤等;
2、負責客戶資料與合同的管理、歸類、整理;
3、負責客戶對賬單制作與核對;
4、負責整理開票資料跟進開票情況并郵寄給客戶;
5、負責協助銷售處理客訴;
6、負責倉庫管理、車輛調度安排;
7、協調本部門與其他部門的工作事宜。
8、負責本部門管理工作。
后勤主管工作職責_后勤主管工作內容 篇17
(1)負責來訪客人的接待、商務隨行,配合公司處理外部公共關系,參與公司商務活動、事務談判及公關活動的策劃、安排、組織工作;
(2)協助辦公室進行日常工作的跟蹤匯報及與公司各部門之間的溝通協調工作。
(3)負責公司固定資產、勞保用品、車輛、食堂、會務等綜合服務工作的后勤保障,確保各項工作順利開展;
(4)協助公司處理各類突發事件;
(5)完成上級交辦的其他工作。
后勤主管工作職責_后勤主管工作內容 篇18
1、負責制定企業后勤相關管理制度,審批后執行。
2、負責員工食堂、宿舍日常管理。
3、對辦公區域、公共場所的衛生、清潔及環境維護與綠化工作進行指導、 檢查,發現問題及時糾正。
4、組織公司的治安保衛工作,確保公司財產和員工的安全。
5、 對設備的正常、安全使用負有督導責任,勤查設備現場;
6、 負責節約用電、安全用電以及節約用水的日常事務。
7、 完成領導交辦的其它任務。
后勤主管工作職責_后勤主管工作內容 篇19
1、負責公司日常總務事務的管理,其中包括拾遺補缺工作及突發事件的處理;
2、負責行政人事部后勤相關對外關系處理及內外協調工作;
3、負責重要行政指令的督察督辦工作,確保行政管理渠道暢通,建立良好辦公環境;
4、負責組織部門管理制度、標準建立、流程規范及實施工作;
5、負責擬訂部門年度目標及目標分解,部門人才需求分析、選用、培訓與考核。
后勤主管工作職責_后勤主管工作內容 篇20
1.制定與完善公司內部后勤管理體系、管理制度和管理方案,負責監督后勤管理制度的有效執行,評估和監督內部管理的規范性和有效性;
2.參與公司精神文明建設,協助公司內部企業文化踐行、落實,協助企業形象的外部宣傳工作;
3.負責公司內部環境營造,活化公司工作氛圍,負責公司員工活動的組織策劃實施,參與公司各類大型活動,提供必要的協助,保證活動順利進行和有效落實;
4.負責公司內外環境管理,包括辦公場所分配、辦公場所整體布置、綠化、清潔及維護,保證辦公場所的水、電、空調、電話等設施完好;
5.負責公司保安和消防工作,確保公司財產及員工安全,定期組織檢查公司消防設備的配置和使用情況;
6.進行總公司日常行政事務管理,如行政采購、固定資產管理、車輛調配;
7.進行總公司計算機網絡系統、信息基礎設施的維護和部署;
8.完成上級領導交付的其他工作