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大數(shù)據(jù)架構師的基本職責

發(fā)布時間:2023-02-09

大數(shù)據(jù)架構師的基本職責(精選19篇)

大數(shù)據(jù)架構師的基本職責 篇1

  職責:

  1. 深刻理解政府行業(yè)業(yè)務模式,構建政府行業(yè)的數(shù)據(jù)模型,制定公司大數(shù)據(jù)技術發(fā)展路線;

  2. 對接業(yè)務研究和技術部門,主動搜集和轉化需求,組織數(shù)據(jù)中心業(yè)務開發(fā),進行數(shù)據(jù)相關產(chǎn)品需求分析和設計;

  3. 搭建數(shù)據(jù)倉庫,研發(fā)數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng),搜集、提取、處理業(yè)務積累的海量數(shù)據(jù),開展數(shù)據(jù)分析和挖掘;

  4. 根據(jù)公司戰(zhàn)略和發(fā)展需要,規(guī)劃數(shù)據(jù)中心重點工作和任務;落實部門人員、事務管理,開展跨部門、跨地區(qū)協(xié)作,協(xié)助對外交流與合作。

  職位要求:

  1. 5年以上相關工作經(jīng)驗,有團隊管理和項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2.了解政府運作機制,掌握財政行業(yè)知識,有電子政務行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3. 熟練掌握使用Java或Python,精通數(shù)據(jù)庫查詢語言如SQL,Oracle等,在機器學習模型和算法方向有應用經(jīng)驗者優(yōu)先;

  4. 具備數(shù)據(jù)中心產(chǎn)品策劃整體思維,有大數(shù)據(jù)處理、分析、挖掘經(jīng)驗者優(yōu)先;

  5. 邏輯思維嚴密,具備業(yè)務抽象、分解和標準化的能力,口頭和書面表達優(yōu)秀;

  6. 有較強的大局意識和良好的團隊合作意識,富有領導力,具備優(yōu)秀的人際交往和溝通能力。

大數(shù)據(jù)架構師的基本職責 篇2

  職責:

  1、從事電信行業(yè)大數(shù)據(jù)項目相關業(yè)務調(diào)研、產(chǎn)品標準建設、核心模型設計和優(yōu)化、系統(tǒng)測試等相關工作

  2、與數(shù)據(jù)專業(yè)委員會一起研究數(shù)據(jù)建模方案和建模工具,負責產(chǎn)品線產(chǎn)品的數(shù)據(jù)架構、數(shù)據(jù)模型設計

  3、參與研究數(shù)據(jù)庫之間的數(shù)據(jù)轉換方式,參與項目中的數(shù)據(jù)移植工作,收集在項目中的數(shù)據(jù)移植經(jīng)驗,優(yōu)化產(chǎn)品的數(shù)據(jù)模型

  4、負責培訓本部門隊伍的數(shù)據(jù)模型基礎理論工作,建立數(shù)據(jù)模型團隊

  崗位要求:

  1、統(tǒng)招本科學歷,3年以上主流數(shù)據(jù)上(DB2、Oracle、SQLServer、Mysql等)ETL設計、開發(fā)經(jīng)驗,具備大型數(shù)據(jù)倉庫邏輯模型和物理模型設計經(jīng)驗,精通SQL,有較好的SQL性能調(diào)優(yōu)經(jīng)驗;

  2、擁有Python,R等數(shù)學建模工具的使用經(jīng)驗,并具備一定的數(shù)據(jù)處理和建模經(jīng)驗,可以輸出相應的模型分析結果、模型比較、模型效率以及對模型的理論和判斷依據(jù)方法并對其進行完整的解釋和說明;

  3、熟悉統(tǒng)計學基本原理,做過實戰(zhàn)的數(shù)據(jù)建模項目;

  4、有分布式數(shù)據(jù)倉庫建設相關經(jīng)驗者優(yōu)先,具備電信行業(yè)數(shù)據(jù)倉庫建設相關經(jīng)驗者優(yōu)先;

大數(shù)據(jù)架構師的基本職責 篇3

  職責:

  1、負責大數(shù)據(jù)平臺的架構設計、核心代碼開發(fā)等任務;根據(jù)項目要求編寫相關技術文檔;

  2、負責大數(shù)據(jù)平臺的架構評審,代碼評審,上線評審;參與數(shù)據(jù)應用需求、設計、審核和評審;

  3、負責核心模塊研發(fā),負責大數(shù)據(jù)平臺的搭建,完成系統(tǒng)調(diào)試、集成與實施;

  4、負責建立和維護大數(shù)據(jù)平臺技術標準規(guī)范,指導開發(fā)人員編寫代碼;

  任職要求:

  1、本科及以上計算機相關專業(yè)畢業(yè);

  2、精通離線和實時數(shù)據(jù)處理流程,掌握離線數(shù)據(jù)處理框架hive、impala、spark-sql等,掌握實時數(shù)據(jù)處理常用技術工具,包括Storm、SparkStreaming等;

  3、熟悉大數(shù)據(jù)技術生態(tài)圈,精通大數(shù)據(jù)技術架構,有大數(shù)據(jù)平臺構建經(jīng)驗;

  4、掌握常見數(shù)據(jù)流接入工具,包括Flume、kafka等;

  5、熟練掌握基本的Linux操作系統(tǒng)和某種腳本語言編程(如Shell等);

  6、掌握一種或以上實時處理語言,如JAVA、SCALA、PYTHON等,有SCALA經(jīng)驗者優(yōu)先;

  7、有實際大規(guī)模數(shù)據(jù)(TB級以上)處理經(jīng)驗優(yōu)先;

大數(shù)據(jù)架構師的基本職責 篇4

  職責:

  1.負責整個大數(shù)據(jù)平臺架構的設計和構建;

  2.負責構建大數(shù)據(jù)平臺的數(shù)據(jù)交換、任務調(diào)度等通用平臺;

  3.制定開發(fā)、測試、實施、維護的標準和規(guī)范,指導和培訓工程師,不斷提升團隊能力。

  4.參與系統(tǒng)需求分析、架構設計、技術選型、應用設計與開發(fā)以及測試與部署,負責編寫核心部分代碼。

  5.持續(xù)挑戰(zhàn)新的技術方向,攻克大數(shù)據(jù)量、高并發(fā)、高可用、可擴展等技術難點。

  任職要求:

  1.3年以上大數(shù)據(jù)架構經(jīng)驗,豐富的數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)挖掘、機器學習項目經(jīng)驗

  2.大規(guī)模數(shù)據(jù)處理的架構和設計實戰(zhàn)經(jīng)驗

  3.精通Spark、MR,熟練HDFS、Yarn、Hbase、Hive、MongoDB,熟悉Kafka、Redis、Storm、Mahout、Flume、ElasticSearch、GraphDB(NEO4J或其他)等,并具有豐富的大型數(shù)據(jù)平臺工程經(jīng)驗

  4.深刻理解大數(shù)據(jù)處理(流計算,分布式計算,分布式文件系統(tǒng),分布式存儲等)相關技術和實現(xiàn)方法

  5.熟悉主數(shù)據(jù)、元數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)質(zhì)量等企業(yè)數(shù)據(jù)管理相關的體系和方法,熟練Linux/Unix平臺上的開發(fā)環(huán)境

  6.本科或以上學歷,計算機軟件或相關專業(yè),豐富的java開發(fā)經(jīng)驗和互聯(lián)網(wǎng)背景優(yōu)先。

  7.具有比較強的問題分析和處理能力,有比較優(yōu)秀的動手能力,熱衷技術,精益求精

大數(shù)據(jù)架構師的基本職責 篇5

  職責:

  1、負責公司的大數(shù)據(jù)處理框架的研發(fā)設計工作,梳理可實現(xiàn)方案和技術規(guī)范;

  2、開發(fā)、完善公司大數(shù)據(jù)平臺;參與公司離線、實時大數(shù)據(jù)處理系統(tǒng)的設計、開發(fā)、測試及多個業(yè)務模塊的自動化集成;

  3、負責業(yè)務平臺數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析模塊的設計與規(guī)劃;

  4、負責公司產(chǎn)品研發(fā)過程中的數(shù)據(jù)及存儲設計;

  5、帶領和培養(yǎng)團隊完成組織分解的目標;

  任職要求:

  1、統(tǒng)招本科及以上學歷,計算機、軟件工程相關專業(yè),至少8年以上工作經(jīng)驗,5年以上大數(shù)據(jù)開發(fā)經(jīng)驗;

  2、熟悉Java、Hadoop、HDFS、Hive、HBase、Spark、Storm、Flume等相關技術的基礎架構

  3、熟悉數(shù)據(jù)倉庫,數(shù)據(jù)算法,分布式計算技術理論,具有大數(shù)據(jù)整體系統(tǒng)架構設計經(jīng)驗;

  4、熟悉Linux系統(tǒng),熟練使用shell/perl/python腳本處理問題;

  5、對深度學習框架(Tensorflow)和機器學習(svm 隨機深林貝葉斯等)有一定了解的優(yōu)先;

  6、能夠組織項目開發(fā)組協(xié)同工作,包括團隊溝通、計劃、開發(fā)環(huán)境管理等

大數(shù)據(jù)架構師的基本職責 篇6

  職責:

  1、負責公司的大數(shù)據(jù)平臺的數(shù)倉架構、系統(tǒng)架構設計;

  2、負責帶領團隊完成輿情分析相關的挖掘方案設計;

  3、負責大數(shù)據(jù)研發(fā)組團隊管理;

  4、負責帶領團隊完成輿情平臺的方案文檔撰寫、迭代開發(fā);

  5、負責研發(fā)規(guī)范制定,研究行業(yè)前沿技術;

  6、參與產(chǎn)品規(guī)劃及設計討論。

  任職要求:

  1、本科五年工作經(jīng)驗及以上,有至少五年的大數(shù)據(jù)技術實踐經(jīng)驗,有NLP或AI相關經(jīng)驗;

  2、有很強的架構設計能力和良好的表達能力;

  3、有一定的項目管理及團隊管理能力;

  4、精通Hadoop、Spark生態(tài)圈中的常用組件原理及應用;

  6、理解媒體業(yè)務,精通數(shù)據(jù)倉庫的規(guī)劃和設計;

  5、精通掌握Java或Python編程,有性能調(diào)優(yōu)能力;

  4、熟悉NLP算法原理及應用;

  6、對新生事物或者新技術有濃厚興趣,學習能力強。

大數(shù)據(jù)架構師的基本職責 篇7

  職責:

  1、負責DMP技術架構設計與構建,根據(jù)業(yè)務規(guī)劃及技術規(guī)劃制定應用架構方案;

  2、負責設計構建DMP數(shù)據(jù)采集、存儲及分析框架,設計數(shù)據(jù)處理的技術流程和規(guī)范;

  3、負責核心功能的架構與代碼模板編寫,開發(fā)與維護系統(tǒng)公用核心模塊;

  4、負責基于大數(shù)據(jù)技術的海量數(shù)據(jù)的自動化分析處理和統(tǒng)計工作。

  崗位要求:

  1、計算機或相關專業(yè)本科以上學歷,三年以上的開發(fā)經(jīng)驗,二年以上大數(shù)據(jù)相關軟件架構的實際經(jīng)驗;

  2、精通大數(shù)據(jù)處理技術,熟悉Hadoop/Storm技術體系,有Hadoop、Hive、Hbase項目經(jīng)驗;

  3、具有較強的架構能力,具有分布式計算、實時計算、數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)挖掘系統(tǒng)的架構經(jīng)歷優(yōu)先;

  4、對數(shù)據(jù)敏感,洞察力強,了解國內(nèi)外廣告發(fā)展趨勢;

  5.、擅長系統(tǒng)分析與設計,精通常用的設計模式,擅長性能調(diào)優(yōu);

  6、熟悉DMP/RTB技術原理,了解用戶的行為分析及建模;有RTB/DSP/SSP/EXCHANGE/DMP等廣告行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷。

大數(shù)據(jù)架構師的基本職責 篇8

  職責:

  1、負責相關開源系統(tǒng)/組件的性能、穩(wěn)定性、可靠性等方面的深度優(yōu)化;

  2、負責解決項目上線后生產(chǎn)環(huán)境的各種實際問題,保障大數(shù)據(jù)平臺在生產(chǎn)上的安全、平穩(wěn)運行;

  3、推動優(yōu)化跨部門的業(yè)務流程, 參與業(yè)務部門的技術方案設計、評審、指導;

  4、負責技術團隊人員培訓、人員成長指導。

  5、應項目要求本月辦公地址在錦江區(qū)金石路316號新希望中鼎國際辦公,月底項目結束后在總部公司辦公

  任職要求:

  1、熟悉linux、JVM底層原理,能作為技術擔當,解決核心技術問題;

  2、3年以上大數(shù)據(jù)平臺項目架構或開發(fā)經(jīng)驗,對大數(shù)據(jù)生態(tài)技術體系有全面了解,如Yarn、Spark、HBase、Hive、Elasticsearch、Kafka、PrestoDB、Phoenix等;

  3、掌握git、maven、gradle、junit等工具和實踐, 注重文檔管理、注重工程規(guī)范優(yōu)先;

  4、熟悉Java后臺開發(fā)體系,具備微服務架構的項目實施經(jīng)驗,有Dubbo/Spring cloud微服務架構設計經(jīng)驗優(yōu)先;

  5、性格開朗、善于溝通,有極強的技術敏感性和自我驅動學習能力,注重團隊意識。

大數(shù)據(jù)架構師的基本職責 篇9

  職責:

  1.負責企業(yè)數(shù)據(jù)中心建設,設計數(shù)據(jù)邏輯模型和物理模型,并完成相關開發(fā)

  2.梳理公司各業(yè)務線常用的指標和維度,統(tǒng)一指標定義口徑

  3.根據(jù)數(shù)據(jù)應用開發(fā)和數(shù)據(jù)分析需求,設計數(shù)據(jù)倉庫信息層模型,提高數(shù)據(jù)開發(fā)的效率

  4.負責數(shù)據(jù)模型的運營和優(yōu)化,及時響應業(yè)務邏輯變更,保證模型的數(shù)據(jù)質(zhì)量和穩(wěn)定性

  5.負責公司數(shù)據(jù)標簽體系的建設,并推動標簽體系在實際業(yè)務場景中落地

  崗位要求:

  1.5年以上DW/BI數(shù)據(jù)架構設計、模型設計和性能調(diào)優(yōu)等相關經(jīng)驗

  2.有較強的數(shù)據(jù)分析能力,精通數(shù)據(jù)倉庫架構,熟悉Erwin或PowerDesigner建模工具

  3.精通一種主流關系數(shù)據(jù)庫(如mysql等),熟悉Hive開發(fā)

  4.有電商業(yè)務經(jīng)驗,元數(shù)據(jù)管理,數(shù)據(jù)質(zhì)量管理或標簽體系搭建經(jīng)驗者優(yōu)先

  5.優(yōu)秀的協(xié)調(diào)溝通與團隊協(xié)作能力,極強的責任心,能承受一定的工作壓力,認同企業(yè)文化和團隊價值

大數(shù)據(jù)架構師的基本職責 篇10

  職責:

  1、大數(shù)據(jù)平臺的規(guī)劃、設計、實施,并優(yōu)化數(shù)據(jù)庫;

  2、對數(shù)據(jù)庫進行管理,負責數(shù)據(jù)庫應用系統(tǒng)的運營及監(jiān)控;

  3、對數(shù)據(jù)庫性能分析與調(diào)優(yōu),排錯,保證數(shù)據(jù)正確率;

  4、配合其他部門進行的數(shù)據(jù)處理、查詢,統(tǒng)計和分析工作;

  5、完成公司下達的項目開發(fā)任務。

  任職要求:

  1、計算機及相關專業(yè)本科以上學歷,5年以上軟件開發(fā)從業(yè)經(jīng)驗,其中包括至少2年以上的大數(shù)據(jù)開發(fā)工作經(jīng)驗;

  2、熟悉hive,hadoop/spark,hbase等大數(shù)據(jù)相關技術架構,有管理或優(yōu)化大型分布式集群經(jīng)驗;

  3、熟悉linux基本命令,精通SQL腳本的編寫,有豐富的數(shù)據(jù)庫管理、運維調(diào)優(yōu)經(jīng)驗;

  4、熟悉C++、Java、C#等開發(fā)語言;

  5、有互聯(lián)網(wǎng)電商行業(yè)大數(shù)據(jù)分析處理和大型數(shù)據(jù)倉庫的設計和實施經(jīng)驗;

  6、有分布式系統(tǒng)分析及架構設計經(jīng)驗和大型計算集群的基礎設施開發(fā)維護經(jīng)驗;

  7、快速處理系統(tǒng)突發(fā)事件的能力,較強的學習和創(chuàng)新能力;

  8、良好的溝通能力和團隊合作精神。

大數(shù)據(jù)架構師的基本職責 篇11

  職責:

  1. 負責公司大數(shù)據(jù)平臺的設計和開發(fā),負責spark, hadoop, flink等云計算平臺的開發(fā)和優(yōu)化;制定數(shù)據(jù)架構規(guī)范,進行核心代碼編寫,指導團隊落地;

  2. 負責數(shù)據(jù)基礎架構和數(shù)據(jù)處理體系的升級和優(yōu)化,技術難題攻關,持續(xù)提升核心系統(tǒng)性能,保證系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定、高效運行

  3. 設計并實現(xiàn)對BI分析、數(shù)據(jù)產(chǎn)品開發(fā)、算法開發(fā)的系統(tǒng)性支持

  4. 研究未來數(shù)據(jù)模型和計算框架的創(chuàng)新與落地,包括但不限于以下領域:大規(guī)模數(shù)據(jù)實時化、研發(fā)模式敏捷化、數(shù)據(jù)計算框架輕量化、數(shù)據(jù)模型組織方式業(yè)務化等方面參與制定并實踐團隊的技術發(fā)展路線

  5. 建立良好的公司內(nèi)外的業(yè)界技術影響力;參與培養(yǎng)未來數(shù)據(jù)人才;有效輔導團隊,提升數(shù)據(jù)研發(fā)能力

  任職要求:

  1. 有很強的數(shù)據(jù)設計抽象能力,善于從復雜的數(shù)據(jù)問題中找到關鍵路徑,能夠開發(fā)創(chuàng)新而實際的分析方法以解決復雜的商業(yè)問題

  2. 有作為技術負責人系統(tǒng)化解決問題的成功案例;有海量數(shù)據(jù)建模實踐經(jīng)驗優(yōu)先

  3. 熟練掌握Hadoop、Spark、Flink、HBase的原理特性以及適用場景,精通流式計算開發(fā),有開源二次開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先,有NLP數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗者優(yōu)先

  4. 性格積極樂觀,誠信,能自我驅動,有較強的語言表達能力;具備強烈的進取心、求知欲及團隊合作精神;具有良好的溝通、團隊協(xié)作、計劃和創(chuàng)新的能力

  5. 本科以上學歷,扎實的計算機專業(yè)基礎,有5年以上大數(shù)據(jù)平臺開發(fā)經(jīng)驗;

大數(shù)據(jù)架構師的基本職責 篇12

  1、負責大數(shù)據(jù)平臺資源規(guī)劃、權限控制、運維架構設計,為各產(chǎn)品業(yè)務提供穩(wěn)定、高效、安全的運行環(huán)境;

  2、負責實時,離線數(shù)據(jù)分析處理及實時平臺的建設和搭建

  3、熟悉 Flink 流式計算引擎的使用以及源碼原理,并且有相關的流式處理平臺的經(jīng)驗。

  4、Java基礎扎實,熟練掌握垃圾回收,網(wǎng)絡,多線程編程,了解 python 或 scala

  5、負責大數(shù)據(jù)平臺技術架構、數(shù)據(jù)架構的分析與設計;

大數(shù)據(jù)架構師的基本職責 篇13

  職責:

  1、負責公司大數(shù)據(jù)底層框架的整體架構設計,結合公司實際業(yè)務情況進行技術選型及大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃;

  2、負責公司項目的整體評估、設計、架構及關鍵模塊的開發(fā);

  3、負責架構優(yōu)化,協(xié)助團隊解決開發(fā)過程中遇到的技術難題;

  4、負責新技術的調(diào)研和大數(shù)據(jù)相關開源組件的研究,并能在團隊進行推廣應用;

  5、參與數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)建模、項目核心模塊及核心框架的開發(fā);

  6、負責大數(shù)據(jù)平臺的性能條有和問題診斷。

  任職要求:

  1、計算機相關專業(yè),本科及以上學歷,3-5年以上工作經(jīng)驗,2-3年大數(shù)據(jù)相關經(jīng)驗;

  2、具有扎實的大數(shù)據(jù)和數(shù)據(jù)倉庫理論功底,負責過大數(shù)據(jù)平臺或數(shù)據(jù)倉庫設計;

  3、對基于Hadoop的大數(shù)據(jù)體系有深入的認識,具備相關產(chǎn)品(Hadoop、Hive、HBase、Spark、Storm、Flume、Kafka、Redis、ES等)項目應用研發(fā)經(jīng)驗,有Hadoop集群搭建和管理經(jīng)驗,度過Hadoop和Spark源碼;

  4、熟悉Linux和Python語言,了解Scala原理和底層技術;

  5、熟悉分布式系統(tǒng)的架構及對其進行設計和優(yōu)化,對海量數(shù)據(jù)的清晰、分析處理及存儲有相關的實戰(zhàn)經(jīng)驗;

  6、算法基礎扎實,熟悉常見的數(shù)據(jù)結構,深入理解分布式算法和以上提到的分布式系統(tǒng),

  7、必須有一線coding的能力;

  8、有統(tǒng)計學、數(shù)學知識,海量數(shù)據(jù)處理、分析和挖掘,大型互聯(lián)網(wǎng)公司從業(yè)經(jīng)歷著優(yōu)先。

大數(shù)據(jù)架構師的基本職責 篇14

  職責:

  1. 負責產(chǎn)品級業(yè)務系統(tǒng)架構(如業(yè)務數(shù)據(jù)對象識別,數(shù)據(jù)實體、數(shù)據(jù)屬性分析,數(shù)據(jù)標準、端到端數(shù)據(jù)流等)的設計與優(yōu)化。協(xié)助推動跨領域重大數(shù)據(jù)問題的分析、定位、解決方案設計,從架構設計上保障系統(tǒng)高性能、高可用性、高安全性、高時效性、分布式擴展性,并對系統(tǒng)質(zhì)量負責。

  2.負責云數(shù)據(jù)平臺的架構設計和數(shù)據(jù)處理體系的優(yōu)化,推動云數(shù)據(jù)平臺建設和持續(xù)升級,并制定云數(shù)據(jù)平臺調(diào)用約束和規(guī)范。

  3. 結合行業(yè)應用的需求負責數(shù)據(jù)流各環(huán)節(jié)上的方案選型,主導云數(shù)據(jù)平臺建設,參與核心代碼編寫、審查;數(shù)據(jù)的統(tǒng)計邏輯回歸算法、實時交互分析;數(shù)據(jù)可視化方案等等的選型、部署、集成融合等等。

  4. 對云數(shù)據(jù)平臺的關注業(yè)內(nèi)技術動態(tài),持續(xù)推動平臺技術架構升級,以滿足公司不同階段的數(shù)據(jù)需求。

  任職要求:

  1. 熟悉云計算基礎平臺,包括 Linux(Ubuntu/CentOS)和 KVM、OpenStack/K8S 等基礎環(huán)境,熟悉控制、計算、存儲和網(wǎng)絡;

  2. 掌握大型分布式系統(tǒng)的技術棧,如:CDN、負載均衡、服務化/異步化、分布式緩存、NoSQL、數(shù)據(jù)庫垂直及水平擴容;熟悉大數(shù)據(jù)應用端到端的相關高性能產(chǎn)品。

  3. 精通 Java,Python,Shell 編程語言,精通 SQL、NoSQL 等數(shù)據(jù)庫增刪改查的操作優(yōu)化;

  4. PB 級別實戰(zhàn)數(shù)據(jù)平臺和生產(chǎn)環(huán)境的實施、開發(fā)和管理經(jīng)驗;

  5. 熟悉 Docker 等容器的編排封裝,熟悉微服務的開發(fā)和日常調(diào)度;

  6.計算機、軟件、電子信息及通信等相關專業(yè)本科以上學歷,5 年以上軟件工程開發(fā)經(jīng)驗,2 年以上大數(shù)據(jù)架構師工作經(jīng)驗。

大數(shù)據(jù)架構師的基本職責 篇15

  職責:

  1、負責規(guī)劃科技大數(shù)據(jù)平臺及科技數(shù)據(jù)入庫自動化的方案設計;

  2、負責大數(shù)據(jù)平臺的開發(fā)和維護,以及對外服務接口的開發(fā);

  3、負責大數(shù)據(jù)平臺的優(yōu)化和改進工作。

  任職要求

  1、計算機相關專業(yè)本科及以上學歷,5年以上開發(fā)經(jīng)驗,其中3年以上為互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)相關的開發(fā)經(jīng)驗;

  2、熟知Hadoop生態(tài)圈體系,精通Hadoop/Spark/Storm/Kafka中的一項或幾項,深刻理解MapReduce的運行原理和機制,有MPI經(jīng)驗者尚佳;

  3、熟悉Elasticsearch、Redis、Hbased等相關數(shù)據(jù)庫的構建和操作,尤其是數(shù)據(jù)庫集群的構建和操作,熟悉Neo4j者尚佳;

  4、具有機器學習相關項目經(jīng)驗者優(yōu)先。

大數(shù)據(jù)架構師的基本職責 篇16

  職責:

  1、負責大數(shù)據(jù)項目平臺架構的評估、規(guī)劃和設計

  2、開發(fā)大數(shù)據(jù)平臺的核心模塊代碼,負責大數(shù)據(jù)平臺的搭建,完成系統(tǒng)調(diào)試、集成與實施,保證大數(shù)據(jù)產(chǎn)品的上線運行

  3、根據(jù)業(yè)務需求整合優(yōu)化數(shù)據(jù)架構,保證產(chǎn)品的可靠性、穩(wěn)定性

  4、指導開發(fā)人員完成數(shù)據(jù)模型規(guī)劃建設,分析模型構建及分析呈現(xiàn)

  5、深入研究大數(shù)據(jù)相關技術和產(chǎn)品,跟進業(yè)界先進技術;

  6、根據(jù)項目要求編寫相關技術文檔;

  7、負責大數(shù)據(jù)平臺的架構評審,代碼評審,上線評審;參與數(shù)據(jù)應用需求、設計、審核和評審;

  8、負責核心模塊研發(fā),負責大數(shù)據(jù)平臺的搭建,完成系統(tǒng)調(diào)試、集成與實施;

  9. 負責關鍵功能的開發(fā),技術難題的解決,以及輸出代碼的關鍵把控;

  10. 負責對使用關鍵技術的預研和選型,完成 PoC ;

  11. 指導工程師完成開發(fā)工作,并能分享技術經(jīng)驗。

  任職資格:

  1、精通Linux操作系統(tǒng),熟練使用Java;

  2、3年以上大數(shù)據(jù)項目實戰(zhàn)經(jīng)驗,兩個項目的架構設計經(jīng)驗,熟悉Hadoop、Hbase、Storm、Spark、Pig等開源框架,并熟悉其工作原理;

  3、有Hadoop、Spark、Hbase平臺性能調(diào)優(yōu)經(jīng)驗;

  4、熟悉其它分布式存儲相關技術,包括HDFS,Hive、Redis、Mongodb、 Flume、Kafaka、Sqoop、Zookeeper、ElasticSearch等;

  5、熟悉Java開發(fā)常用框架.如Spring、MyBatis等;

  6、熟悉關系型數(shù)據(jù)庫如oracle及數(shù)據(jù)庫編程。

  7、能夠根據(jù)項目情況安排人力、分配任務,具有較強的團隊管理能力。

  8、碩士以上學歷,20xx年以上的工作經(jīng)驗。

大數(shù)據(jù)架構師的基本職責 篇17

  職責:

  1.能夠帶領技術人員基于hadoop平臺進行海量數(shù)據(jù)應用系統(tǒng)開發(fā);

  2.負責結構化和非結構化數(shù)據(jù)的解析和清洗,海量數(shù)據(jù)查詢和報表展現(xiàn);

  3.負責超大規(guī)模數(shù)據(jù)平臺的搭建、維護和優(yōu)化;

  4.負責大數(shù)據(jù)采集、存儲框架研究,參與在線或離線數(shù)據(jù)存儲模型設計;

  5.負責大數(shù)據(jù)平臺新技術的開發(fā)使用和性能優(yōu)化,測試。

  任職資格:

  1.計算機相關專業(yè)本科及以上學歷;

  2. 熟悉hadoop相關各種開源項目,比如HDFS/Hive/Hbase等有實際應用。(5年以上開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先);

  3.兩年以上熟練編寫mapreduce代碼經(jīng)驗,有三年以上網(wǎng)絡日志分析、ETL經(jīng)驗。熟悉日志分析框架chukwa,flume,scribe者優(yōu)先;

  4.兩年以上海量數(shù)據(jù)存儲的安裝部署、優(yōu)化、二次開發(fā)經(jīng)驗,對大規(guī)模數(shù)據(jù)存儲、傳輸、處理等有豐富的經(jīng)驗;

  5.在數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)密集型處理、分布式計算、網(wǎng)格計算領域有深入理論基礎;

  6.具有較強的文檔撰寫能力,較強的團隊精神和合作精神,對工作有熱情,能承受壓力。

大數(shù)據(jù)架構師的基本職責 篇18

  職責:

  1、負責大數(shù)據(jù)基礎平臺、海量數(shù)據(jù)存儲處理分布式平臺、數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)架構設計和研發(fā);

  2、負責實時計算平臺基礎架構設計、部署、監(jiān)控、優(yōu)化升級;

  3、制定項目數(shù)據(jù)倉庫設計及實現(xiàn)規(guī)范,指導設計研發(fā)和部署;

  4、協(xié)助策略和算法團隊工作,保障數(shù)據(jù)挖掘建模和工程化;

  5、深入研究大數(shù)據(jù)相關技術和產(chǎn)品,跟進業(yè)界先進技術。

  任職要求:

  1、3年以上大數(shù)據(jù)系統(tǒng)架構經(jīng)驗;

  2、精通Hadoop HBase Hive Spark Flink Kafka Redis技術及其生態(tài)圈;

  3、具備Java Scala Python等開發(fā)經(jīng)驗,熟悉數(shù)據(jù)挖掘和分析的策略與算法;

  4、精通數(shù)據(jù)抽取,海量數(shù)據(jù)傳輸,數(shù)據(jù)清洗的常用方法和工具。

  5、具備良好的系統(tǒng)分析能力、故障診斷能力;

  6、有大數(shù)據(jù)策略、算法、可視化經(jīng)驗優(yōu)先;

  7、有在華為云存儲產(chǎn)品和大數(shù)據(jù)產(chǎn)品的開發(fā)使用經(jīng)驗優(yōu)先。

大數(shù)據(jù)架構師的基本職責 篇19

  職責:

  1、數(shù)據(jù)分析軟件平臺架構搭建

  2、負責深度學習核心框架或高性能后臺服務系統(tǒng)的架構設計工作,包括系統(tǒng)總體規(guī)劃、架構設計、系統(tǒng)分析、軟件實現(xiàn)、性能優(yōu)化;

  3、指導開發(fā)人員開發(fā),并解決系統(tǒng)出現(xiàn)的問題,理解物業(yè)需求;

  4、制定開發(fā)計劃和控制開發(fā)進度,負責指導研發(fā)團隊開展設計工作;

  任職要求:

  1、碩士以上,計算機或先關專業(yè);

  2、5年左右軟件開發(fā)經(jīng)驗,含3年以上系統(tǒng)分析、設計經(jīng)驗,有大型軟件項目大型軟件項目;有中大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)數(shù)據(jù)庫架構設計及管理經(jīng)驗,

  3、 具備良好的組件級建模能力,熟悉HTTP、TCP等協(xié)議

  4、熟練使用UML進行軟件架構設計,至少精通EA,RATIONAL, VISIO等一種設計工具.

  5、精通至少一種編程語言,熟悉 Linux 相關技術,能獨立在上面進行開發(fā)、測試和部署

  6、深入理解數(shù)據(jù)庫、數(shù)據(jù)倉庫、大數(shù)據(jù)、分布式體系架構和關鍵技術

大數(shù)據(jù)架構師的基本職責(精選19篇) 相關內(nèi)容:
  • 架構師工作職責(精選20篇)

    崗位職責:1、與產(chǎn)品團隊、運營團隊溝通協(xié)調(diào)業(yè)務需求,并帶領技術團隊完成工程實現(xiàn)工作;2、帶領技術團隊進行新技術探索研究、交流互動,提升團隊研發(fā)能力和研發(fā)效率;3、協(xié)助制定相關管理規(guī)則和技術規(guī)范;4、指導研發(fā)工程師日常工作,解決疑...

  • 測試架構師崗位職責(通用5篇)

    工作內(nèi)容:1、 深入理解業(yè)務需求,參與產(chǎn)品架構設計評審并深刻理解系統(tǒng)實現(xiàn)原理,提供優(yōu)化意見,保證產(chǎn)品的可測試性;2、 按照產(chǎn)品的功能及非功能需求,制定和設計有效的測試策略;3、 規(guī)劃和設計符合產(chǎn)品特點的測試架構,通過流程、策略、方法和...

  • 軟件架構師崗位職責(精選23篇)

    架構師的職責就是設計一個公司系統(tǒng)的基礎架構,并提供關于怎樣建立和維護系統(tǒng)的指導方針。具體來講,架構師的職責主要體現(xiàn)在以下幾方面:1、負責公司系統(tǒng)的架構設計、研發(fā)工作。2、承擔從業(yè)務向技術轉換的橋梁作用。...

  • 服務器架構師崗位職責(通用3篇)

    工作職責:負責搜索系統(tǒng)的后臺服務開發(fā)。負責搜索系統(tǒng)離線數(shù)據(jù)預處理、索引設計和在線架構設計、算法開發(fā)。任職要求:1. 精通c/c++編程,熟悉linux平臺、shell腳本,對數(shù)據(jù)結構和算法設計有較為深刻的理解;2. 熟悉多線程/多進程程序開發(fā),對異...

  • 軟件架構師崗位的主要職責(精選30篇)

    職責:1.有效地將用戶的需求轉化為需求規(guī)格說明書;2.負責業(yè)務解決方案決策及其技術框架、技術平臺的規(guī)劃、設計與評估工作;3.領導需求團隊制定業(yè)務系統(tǒng)規(guī)劃和整體解決方案;4.領導和培訓開發(fā)團隊按照架構設計和技術規(guī)范展開設計、開發(fā)和測試...

  • 前端架構師崗位的工作職責(精選28篇)

    職責1、負責平臺級產(chǎn)品前端架構體系的規(guī)劃、設計、建設及布道,包括PC端和移動端,通過技術提升用戶體驗和可用性2、研究前端技術體系包括但不限于框架, 類庫, 模式等3、維護及優(yōu)化前端性能,優(yōu)化前端開發(fā)模式和規(guī)范4、領導前端工程師根據(jù)...

  • 軟件架構師崗位的具體職責(通用26篇)

    職責:1、主導產(chǎn)品的軟件架構,保證架構設計能夠滿足產(chǎn)品的功能需求、性能需求、可靠性需求、可維護性需求和可擴展性需求;2、負責技術選型(包括:框架選擇、公共模塊、數(shù)據(jù)存儲等);3、參與需求分析,系統(tǒng)分析及業(yè)務建模;4、進行平臺架構設...

  • 大數(shù)據(jù)架構師的崗位職責(通用31篇)

    職責:1)負責公司軟件產(chǎn)品整體架構的設計和關鍵功能實現(xiàn)2)負責公司架構長期看護以及優(yōu)化;3)負責軟件部門各模組間的協(xié)調(diào)配合;4)提高鞏固軟件代碼質(zhì)量;5)負責大數(shù)據(jù)流式框架的設計、優(yōu)化及部署;6)規(guī)劃研發(fā)部門員工的技術發(fā)展路線并提供必要的...

  • web前端架構師的工作職責(精選30篇)

    職責:1.負責前端架構的建立和實施,主導前端架構和公共組件的開發(fā)。2.帶領團隊直接與設計師和后端工程師合作開發(fā)面向內(nèi)部或用戶的Web產(chǎn)品。3.優(yōu)化與重構前端代碼,并整理出可重用的代碼模塊。...

  • 前端架構師的主要職責(精選29篇)

    職責1、負責交互產(chǎn)品的前端系統(tǒng)架構、開發(fā)與實現(xiàn);2、負責移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的前端系統(tǒng)架構、開發(fā)與實現(xiàn);3、Web與移動互聯(lián)網(wǎng)前沿技術研究與新技術研究;4、配合UED和產(chǎn)品團隊,落地產(chǎn)品規(guī)劃,監(jiān)督指導團隊成員的工作。...

  • 軟件架構師的具體職責范圍(通用29篇)

    職責1.參與軟件開發(fā)平臺、產(chǎn)品及項目的總體規(guī)劃和總體設計及重要技術決策;2.參與軟件開發(fā)平臺、產(chǎn)品及項目的概要設計、軟件架構和數(shù)據(jù)庫設計;3.依據(jù)作業(yè)文件的規(guī)范流程,按照項目計劃負責核心代碼的編制;4.配合測試團隊,修復系統(tǒng)核心代碼...

  • 前端架構師的崗位職責(精選28篇)

    職責:1. 負責前端技術方案的架構設計和實現(xiàn), 負責公司前端公共庫、框架和關鍵模塊的開發(fā)和改進;2. 使用React、Angular等前端框架編寫高質(zhì)量代碼,根據(jù)產(chǎn)品需求和設計完成前端代碼;3. 維護及優(yōu)化前端頁面執(zhí)行性能和加載性能,優(yōu)化前端代碼...

  • 前端架構師的職責概述文本(通用29篇)

    職責:1、根據(jù)實際業(yè)務場景及需求,設計前端基礎架構,并帶領其他組員實現(xiàn)并持續(xù)優(yōu)化;2、優(yōu)化團隊開發(fā)方式及流程、提升團隊開發(fā)效率、推動團隊技術發(fā)展;3、為前端團隊引入創(chuàng)新的技術、創(chuàng)新的解決方案,用創(chuàng)新的思路解決問題。...

  • 大數(shù)據(jù)架構師的基本職責(精選31篇)

    職責:1.負責整個大數(shù)據(jù)平臺架構的設計和構建;2.負責構建大數(shù)據(jù)平臺的數(shù)據(jù)交換、任務調(diào)度等通用平臺;3.制定開發(fā)、測試、實施、維護的標準和規(guī)范,指導和培訓工程師,不斷提升團隊能力。...

  • web前端架構師的職責模板(精選28篇)

    職責:1.負責研發(fā)中心PLM平臺擴建和開發(fā);2.負責公司自有前端框架的開發(fā);3.參與公司既有系統(tǒng)軟件的優(yōu)化與維護;4.組織或執(zhí)行代碼質(zhì)量保證活動(代碼評審、靜態(tài)檢查、單元測試、集成測試、持續(xù)集成等);5.相關技術文檔的編制與維護;崗位要求:...

  • 崗位職責
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