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渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明

發(fā)布時(shí)間:2023-02-09

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明(精選24篇)

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇1

  職責(zé):

  1、拓展渠道、宣傳品牌并完成指定的目標(biāo);

  2、熟悉早教和幼兒教育行業(yè),協(xié)助公司產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊(duì),提供信息反饋;

  3、管理職能和服務(wù)團(tuán)隊(duì),建立高效的服務(wù)支持流程;

  4、為早教中心、幼兒園等渠道進(jìn)行有效的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)及服務(wù)支持;

  5、為中心的長(zhǎng)期發(fā)展提供戰(zhàn)略性建議,不斷完善和優(yōu)化中心各項(xiàng)工作流程;

  6、熟悉辦公軟件。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,3年以上銷售管理、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理、教學(xué)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  2、熟悉英語(yǔ)教育機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)管理;

  3、具備管理能力,有過策劃活動(dòng)、銷售或語(yǔ)言培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn);

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇2

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)品牌在區(qū)域代理渠道,新媒體電商渠道的開發(fā)和管理,現(xiàn)有渠道的維護(hù)拓展;

  2、負(fù)責(zé)制定渠道銷售目標(biāo),運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,完成與公司共同制定的銷售目標(biāo);

  3、制定分銷渠道的具體實(shí)施方案,培訓(xùn)分銷商,了解分銷商營(yíng)銷數(shù)據(jù)情況,解決客戶問題。

  任職要求:

  1、3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);本科及以上學(xué)歷,母嬰品牌渠道拓展經(jīng)驗(yàn)為佳;

  2、有責(zé)任心,抗壓力強(qiáng)、積極性高,具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察分析能力、優(yōu)秀的溝通和談判能力;

  3、熟悉各渠道、新媒體電商的特性,并敏銳捕捉市場(chǎng)信息,尋求新的商務(wù)發(fā)展機(jī)會(huì),維護(hù)良好的合作關(guān)系;

  4、 較強(qiáng)的渠道拓展和維護(hù),及良好的市場(chǎng)拓展開發(fā)經(jīng)驗(yàn)及代理商評(píng)估與管理能力。

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇3

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)除天貓以外其他電商渠道平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌工作;蜜芽、拼多多、寶寶樹、小紅書、貝貝網(wǎng)、蘑菇街等店鋪推廣,提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量,完成計(jì)劃銷售目標(biāo);

  2、根據(jù)公司的發(fā)展和品牌的定位,負(fù)責(zé)新渠道的開拓管理工作,以及現(xiàn)有店鋪的運(yùn)營(yíng)工作;

  3、負(fù)責(zé)各網(wǎng)絡(luò)渠道的平臺(tái)資源和活動(dòng)對(duì)接,計(jì)劃制定、執(zhí)行相應(yīng)的方案并完成公司的業(yè)績(jī)和利潤(rùn)目標(biāo);

  4、定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整銷售策略,并根據(jù)各項(xiàng)分析及時(shí)調(diào)整和提出建議;

  5、對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的品牌、價(jià)位、活動(dòng)進(jìn)行研究,提出應(yīng)對(duì)措施;重在團(tuán)隊(duì)管理。

  職位要求:

  1、大專以上學(xué)歷,3年以上電商渠道運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、精通電商渠道銷售的運(yùn)營(yíng)和盈利模式,能利用平臺(tái)進(jìn)行有效推廣和宣傳;

  3、熟悉國(guó)內(nèi)大型B2C渠道蜜芽、拼多多、寶寶樹、小紅書、貝貝網(wǎng)、蘑菇街等后臺(tái)操作及各類網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷方法,有相關(guān)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)與市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力、分析與解決問題的能力。

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇4

  職責(zé):

  1、參與公司戰(zhàn)略方向,經(jīng)營(yíng)目標(biāo)討論,并制定合理的公司業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略、運(yùn)營(yíng)方法、操作規(guī)范。負(fù)責(zé)推動(dòng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé);

  2、負(fù)責(zé)流通平臺(tái)信息資源及人脈資源等的開拓及維護(hù)工作;

  3、負(fù)責(zé)商場(chǎng)流通平臺(tái)調(diào)研、規(guī)劃、開拓、設(shè)計(jì)等相關(guān)工作,并落地實(shí)施負(fù)責(zé);

  4、負(fù)責(zé)對(duì)流通渠道法人資源開發(fā)管理,對(duì)商城服務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行設(shè)計(jì),包括但不限于服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)價(jià)格等;

  5、負(fù)責(zé)店鋪招商溝通與管理工作,持續(xù)掌握運(yùn)營(yíng)情況、并對(duì)運(yùn)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé);

  6、對(duì)渠道店鋪的風(fēng)險(xiǎn)控制(含稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)),并對(duì)渠道安全負(fù)責(zé)

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷,5年以上的電商渠道工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉電商主流平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)流程;

  2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)、渠道建設(shè)和資源整合能力;

  3、營(yíng)銷策劃能力強(qiáng),對(duì)整合營(yíng)銷和互動(dòng)影響的內(nèi)容有一定的見解;

  4、良好的溝通能力、銷售談判技能和人際關(guān)系處理能力,有團(tuán)隊(duì)精神;

  5、性格樂觀開朗,應(yīng)變能力,心里素質(zhì)過硬,能承受一定的工作壓力。

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇5

  職責(zé):

  1) 開拓和維護(hù)專項(xiàng)主題的定向銷售渠道;

  2) 與渠道一起策劃跟蹤需求;

  3) 針對(duì)產(chǎn)品,找出定向人群,嘗試接觸;

  4) 建立不同專向領(lǐng)域的生態(tài)圈,并通過微信等手段進(jìn)行維護(hù);

  5) 配合專項(xiàng)渠道,來促使渠道復(fù)購(gòu)

  任職要求:

  1)學(xué)歷要求:本科及以上

  2)3~4年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

  3)英文熟練

  4)專業(yè)技能:熟練使用微信等新媒體工具

  5)能力素質(zhì)要求:善于溝通,能夠迅速融入不同圈子,熟悉了解旅游行業(yè)的情況

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇6

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)公司入圍的渠道機(jī)構(gòu)的對(duì)接與管理工作;

  2.負(fù)責(zé)處理銷售推過來的客戶,為客戶匹配最優(yōu)貸款方案;

  3.跟進(jìn)客戶貸款進(jìn)程,溝通處理客戶貸款中遇到的問題,解決客戶貸款需求;

  4.定期與合作渠道進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。

  職位要求:

  1.22-35歲,普通話流利,熟悉辦公軟件;

  2.善于以公司層面進(jìn)行公司與公司之前的合作開展,具有較強(qiáng)的維護(hù)合作渠道、公司關(guān)系的應(yīng)變能力;

  3.有貸款相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇7

  職責(zé):

  1.參與制定渠道開發(fā)、選擇、管理總體方案,并在批準(zhǔn)后實(shí)施,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司業(yè)務(wù)管理;

  2.新渠道開發(fā);

  3.行業(yè)推廣渠道運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì)分析,對(duì)外合作聯(lián)絡(luò)及談判;

  4.審查渠道合作者的資格,整理收集分析合作者的業(yè)務(wù)水平;

  5.渠道合作者的聯(lián)絡(luò)、考評(píng)、篩選、淘寶和更新工作;

  6.負(fù)責(zé)對(duì)渠道合作者提供持續(xù)支持;

  7.執(zhí)行渠道合作者的培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶服務(wù)和技術(shù)支持等;

  8.配合執(zhí)行渠道開發(fā)成本分析和控制方案;

  9.渠道管理策略持續(xù)改進(jìn);

  10.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù);

  11.尋找并管理渠道合作者。

  職位要求:

  1.學(xué)歷?萍耙陨希袌(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先;

  2.家具行業(yè)3年以上,有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3.執(zhí)行力強(qiáng)、思維活躍、創(chuàng)新能力強(qiáng)、對(duì)市場(chǎng)敏銳度強(qiáng);

  4.擅長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)、客戶資源豐富。

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇8

  職責(zé):

  1、 能夠把握公司各門店的業(yè)務(wù)范圍及KPI目標(biāo),協(xié)調(diào)各部門以支持各門店完成各項(xiàng)指標(biāo);

  2、 定期分析總結(jié)各門店的運(yùn)營(yíng)情況,制定相對(duì)應(yīng)的一店一策提升計(jì)劃,形成共識(shí)后督導(dǎo)推動(dòng);

  3、 審閱及匯報(bào)月度營(yíng)收/成本報(bào)表,尋求提升項(xiàng)目利潤(rùn)的空間;

  4、 主要客戶關(guān)系的日常維護(hù),協(xié)助BD尋求新業(yè)務(wù)機(jī)會(huì);

  5、 負(fù)責(zé)線上線下營(yíng)銷策略開發(fā)、方案執(zhí)行;

  6、 團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與培養(yǎng)。

  任職條件:

  1、大專以上學(xué)歷,有通訊或相關(guān)行業(yè)渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有移動(dòng)產(chǎn)品線下門店統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)更佳;

  2、具備互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)平臺(tái)思維,熟悉互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)作模式;

  3、具備敏銳的市場(chǎng)洞察能力,較強(qiáng)的策略思考能力和邏輯思維能力;

  4、優(yōu)秀的文案功底,良好的溝通能力,能獨(dú)立撰寫運(yùn)營(yíng)方案和一店一策策略措施。

  5、能適應(yīng)出差,立場(chǎng)堅(jiān)定,具有主體價(jià)值意識(shí)。

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇9

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)內(nèi)容渠道運(yùn)營(yíng),以提升簽約作者各平臺(tái)影響力及商業(yè)價(jià)值為目標(biāo),開展各項(xiàng)渠道運(yùn)營(yíng)工作。

  2、行業(yè)渠道建設(shè),渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作,與合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談。

  3、與運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)、代理公司及服務(wù)商協(xié)作,提升各渠道的內(nèi)容傳播效率。

  4、分析數(shù)據(jù)并采取針對(duì)性運(yùn)營(yíng)手段,增加簽約作者粉絲數(shù)量,提高商業(yè)價(jià)值。

  職位要求:

  1、熱愛網(wǎng)絡(luò)視頻,對(duì)網(wǎng)絡(luò)原創(chuàng)視頻的內(nèi)容特點(diǎn)與觀眾喜好有一定見解。對(duì)各類短視頻平臺(tái)有深入理解經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

  2、具備良好的溝通談判技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,有渠道管理經(jīng)驗(yàn)或渠道資源者優(yōu)先。

  3、本科及以上學(xué)歷,3年以上互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)或渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),視頻與短視頻行業(yè)優(yōu)先。

  4、具備快速的學(xué)習(xí)能力,強(qiáng)烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。有獨(dú)立工作能力,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力;

  5、有知名MCN工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇10

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)小家電產(chǎn)品電商銷售及商務(wù)運(yùn)營(yíng)對(duì)接;

  2.負(fù)責(zé)完成線上平臺(tái)對(duì)接,線下經(jīng)銷商店對(duì)接;

  3.開拓業(yè)務(wù)玩法及模式,推進(jìn)完成銷售目標(biāo);

  4.負(fù)責(zé)完成客服、線下店對(duì)接、產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)工作;

  5.負(fù)責(zé)完成電商渠道銷售的業(yè)務(wù)結(jié)算等工作;

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,5年以上電商渠道工作經(jīng)驗(yàn);

  2、有較強(qiáng)的表達(dá)溝通能力和邏輯思維能力;

  3、具備培訓(xùn)溝通技巧,具備提出策劃活動(dòng)方案的能力;

  4、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,熱愛產(chǎn)品研究;

  5、有較強(qiáng)的文案制作撰寫能力,具備較強(qiáng)的文字表現(xiàn)力。

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇11

  職責(zé):

  1、熟悉高端快銷品市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)模式和營(yíng)銷方案的靈活應(yīng)用。

  2、根據(jù)預(yù)定的銷售計(jì)劃,完成團(tuán)隊(duì)和所屬區(qū)域渠道的任務(wù)目標(biāo)。

  3、拓展異業(yè)合作商戶、開發(fā)與維護(hù)封閉渠道,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì),并根據(jù)市場(chǎng)變化情況,提出具體渠道的銷售計(jì)劃方案和合理化建議。

  4、組織策劃并執(zhí)行各類渠道營(yíng)銷拓展活動(dòng)。

  5、負(fù)責(zé)渠道活動(dòng)策劃、組織、執(zhí)行,客戶問題的收集、反饋和解決工作。

  6、定期完成分析報(bào)告與銷售工作規(guī)劃。

  任職要求:

  1、26-32周歲,專業(yè)不限,大專以上學(xué)歷。

  2、具備3年以上大型快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),至少1年以上營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)。

  3、具備專屬項(xiàng)目獨(dú)立工作能力,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力。

  4、較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)的市場(chǎng)拓展能力,有渠道開發(fā)維護(hù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

  5、具備快速的學(xué)習(xí)能力,強(qiáng)烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇12

  職責(zé):

  1、主要負(fù)責(zé)設(shè)備的運(yùn)營(yíng),包含國(guó)內(nèi)市場(chǎng)。

  2、分析市場(chǎng)及客戶情況,指導(dǎo)客戶開展彩票銷售運(yùn)營(yíng)工作,協(xié)助客戶調(diào)整設(shè)備布置區(qū)域。

  3、無(wú)錫各點(diǎn)位鋪設(shè)的洽談會(huì)務(wù)、客戶拜訪及關(guān)系維護(hù)。

  4、執(zhí)行各項(xiàng)與運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。

  任職要求:

  1.最好具備一定的銷售和市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),具備優(yōu)秀的渠道開發(fā)和市場(chǎng)開拓能力。

  2.能夠適應(yīng)短途出差。

  3.較好的談吐,形象氣質(zhì)佳,有親和力

  4.具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,良好的協(xié)調(diào)、溝通能力

  5.思維敏銳,極富創(chuàng)新精神,環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)

  6.有較強(qiáng)的自我管理能力及自我學(xué)習(xí)能力,能快速學(xué)習(xí)掌握客戶拓展和銷售技巧

  7.有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的人際交往、社會(huì)活動(dòng)能力及公關(guān)談判能力

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇13

  職責(zé):

  1、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)代理商的尋找和發(fā)掘,完成區(qū)域銷售指標(biāo)(包括回款)建立代理商檔案,不斷完善客戶基本信息和溝通記錄;

  2、 負(fù)責(zé)所管轄大區(qū)的經(jīng)銷商、代理商的營(yíng)銷培訓(xùn)和服務(wù)支持;

  3、 負(fù)責(zé)所管轄大區(qū)內(nèi)大型重點(diǎn)行業(yè)客戶開發(fā)、戰(zhàn)略合作關(guān)系建立和維護(hù);

  4、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的宣傳和推廣,幫助客戶進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)的內(nèi)部培訓(xùn)和推廣;

  5、 負(fù)責(zé)客戶投訴處理工作,及時(shí)反饋產(chǎn)品質(zhì)量信息,協(xié)助解決重大質(zhì)量事故;

  6、 協(xié)助銷售總監(jiān)制定銷售計(jì)劃、量化銷售目標(biāo)、控制銷售成本、提高銷售利潤(rùn)等工作;

  7、 調(diào)查和收集區(qū)域市場(chǎng)政策信息和競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況。

  任職要求:

  1. 大專以上學(xué)歷,性別不限,有過連鎖經(jīng)營(yíng)招商工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2. 熱愛銷售工作、具備較強(qiáng)的成功欲望和獲取財(cái)富的動(dòng)力;

  3. 具備較強(qiáng)的溝通交際能力、能吃苦耐勞、執(zhí)行力強(qiáng)、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及獨(dú)立工作的能力,工作踏實(shí)、抗壓能力強(qiáng),能積極面對(duì)工作的挑戰(zhàn)。

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇14

  職責(zé)

  參與制定渠道開發(fā)、選擇、管理的總體策略,渠道合作的聯(lián)絡(luò)、考評(píng)、篩選、淘汰和更新工作,渠道管理策略持續(xù)改進(jìn);

  新渠道拓展;行業(yè)推廣渠道運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì)分析,對(duì)外合作聯(lián)絡(luò)及談判;

  審查渠道合作者的資格,整理收集分析合作者的業(yè)務(wù)水平;負(fù)責(zé)對(duì)渠道合作者提供持續(xù)支持;執(zhí)行渠道合作者的培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶服務(wù)和技術(shù)支持等;配合執(zhí)行渠道開發(fā)成本分析和控制策略;

  第三方服務(wù)商拓展與合作;

  完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);

  任職要求 :

  1、 本科及以上學(xué)歷,3-5年渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);

  2、 對(duì)互聯(lián)網(wǎng)安全有一定程度的熱愛和了解,有互聯(lián)網(wǎng)安全行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、 有較強(qiáng)的分析能力,能熟練應(yīng)用各類計(jì)算機(jī)統(tǒng)計(jì)軟件;

  4、 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神;

  5、 良好的學(xué)習(xí)意識(shí),能承受一定的工作壓力,具有高度的耐心、細(xì)心和恒心;

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇15

  職責(zé):

  1、幫助渠道商整理資源,讓其最大化產(chǎn)出;

  2、能及時(shí)溝通各渠道工作人員,及時(shí)掌握渠道運(yùn)營(yíng)情況

  3、維護(hù)好現(xiàn)有渠道的同時(shí),能夠開發(fā)更多的渠道和分銷(資源延伸);

  4、協(xié)助渠道商做好市場(chǎng)規(guī)劃,分銷布局;

  5、協(xié)助做好培訓(xùn)及服務(wù)支撐工作,提升渠道商的經(jīng)營(yíng)意識(shí)及能力,有效賦能;

  任職要求:

  1、能出差,有車有駕照,三年以上工作經(jīng)驗(yàn)

  2、具有極好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神;

  3、對(duì)銷售和市場(chǎng)拓展有熱情、有沖勁,具備良好的綜合素質(zhì)和抗壓能力;

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇16

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)平臺(tái)基于微信生態(tài)的合作推廣,包括公眾號(hào)、小程序、內(nèi)容、活動(dòng)等;

  2、制定季度推廣計(jì)劃,對(duì)拉新、留存、活躍等用戶增長(zhǎng)指標(biāo)負(fù)責(zé);

  3、通過數(shù)據(jù)分析等措施,挖掘用戶需求、引導(dǎo)用戶行為,發(fā)現(xiàn)并解決問題,優(yōu)化推廣效果。4、負(fù)責(zé)和合作伙伴進(jìn)行商務(wù)談判,確保獲得最優(yōu)惠的商務(wù)條件;

  5、建立和維護(hù)高價(jià)值合作渠道的合作關(guān)系;

  6、圍繞公司優(yōu)質(zhì)資源,探索新的合作模式

  任職要求:

  1、 熟悉微信生態(tài)及行業(yè)狀況,熟悉微信生態(tài)的推廣合作方式,有渠道資源者優(yōu)先;;

  2、 兩年以上互聯(lián)網(wǎng)渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有B2B平臺(tái)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

  3、 優(yōu)秀的市場(chǎng)推廣、營(yíng)銷及豐富談判經(jīng)驗(yàn);

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇17

  職責(zé):

  1、合作渠道管理運(yùn)營(yíng),優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,提高運(yùn)營(yíng)效率,對(duì)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)負(fù)責(zé);

  2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,協(xié)助公司拓展相關(guān)合作項(xiàng)目,搶占業(yè)務(wù)市場(chǎng);

  3、分析數(shù)據(jù),沉淀有效經(jīng)驗(yàn),以良好態(tài)度推進(jìn)維護(hù)合作方關(guān)系,直接對(duì)渠道拓展及運(yùn)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé)。

  4、建立和拓展電商渠道的業(yè)務(wù)關(guān)系,深入挖掘合作點(diǎn);

  5、結(jié)合公司內(nèi)部資源,運(yùn)營(yíng)渠道健康良好的發(fā)展;

  6、根據(jù)合作伙伴相關(guān)節(jié)點(diǎn)策劃運(yùn)營(yíng)活動(dòng),并對(duì)活動(dòng)結(jié)果進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,提出優(yōu)化方案;

  7、負(fù)責(zé)每月渠道結(jié)算付款。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷;

  2、3年以上電商運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),有3C行業(yè)經(jīng)驗(yàn)佳,有成本意識(shí),并能及時(shí)對(duì)項(xiàng)目合作提出改善建議;

  3、出色的用戶意識(shí)、市場(chǎng)和數(shù)據(jù)敏感度、溝通和協(xié)作能力、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力;

  4、具有手機(jī)廠商&電商平臺(tái)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  5、具有較強(qiáng)抗壓能力,能妥善應(yīng)對(duì)項(xiàng)目壓力。

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇18

  職責(zé):

  1. 線上合作機(jī)構(gòu)管理,挖掘產(chǎn)品的潛在提升空間,根據(jù)數(shù)據(jù)表現(xiàn)進(jìn)行流量調(diào)配;

  2. 日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的對(duì)接與維護(hù),監(jiān)控?cái)?shù)據(jù),協(xié)調(diào)各部門解決異常數(shù)據(jù);

  3. 與合作機(jī)構(gòu)日常對(duì)賬,協(xié)同商務(wù)、賬務(wù)進(jìn)行資金清算;

  4. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品對(duì)接工作,配合產(chǎn)品、技術(shù)部門,完成新產(chǎn)品引入并上線;

  5. 線上產(chǎn)品的信息定期復(fù)核,確保產(chǎn)品真實(shí)信息與合作信息一致。

  任職要求:

  1. 邏輯思維清晰,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度與數(shù)據(jù)分析能力;

  2. 認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的自我推動(dòng)能力與學(xué)習(xí)能力;

  3. 善于溝通,有較強(qiáng)的執(zhí)行力,能有效推動(dòng)工作進(jìn)度;

  4. 熟悉產(chǎn)品貨架管理,對(duì)于產(chǎn)品流量調(diào)配有一定見解;

  5. 有金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇19

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)智慧酒店市場(chǎng)渠道開拓及銷售工作;

  2、負(fù)責(zé)自有渠道合作伙伴的關(guān)系維護(hù)及銷售促進(jìn)工作;

  3、根據(jù)部門年度銷售計(jì)劃,完成渠道銷售方案;

  4、負(fù)責(zé)建立全面的渠道銷售戰(zhàn)略、渠道體系規(guī)劃與建設(shè),完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)/實(shí)現(xiàn)公司業(yè)績(jī)目標(biāo);

  5、掌握行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),完善市場(chǎng)信息管理,提供趨勢(shì)分析和相關(guān)建議;

  6、搜集渠道開拓及合作伙伴反饋信息,明確公關(guān)目標(biāo)和方案;

  7、發(fā)展所負(fù)責(zé)區(qū)域的渠道合作伙伴,對(duì)渠道商進(jìn)行有效的管控,評(píng)估,授權(quán)。

  8 、積極培育核心渠道與合作伙伴,提升服務(wù)品質(zhì),帶動(dòng)合作伙伴業(yè)務(wù)成長(zhǎng),推動(dòng)銷售增長(zhǎng)。

  職位要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,英語(yǔ)熟練交流者優(yōu)先;

  2、 3年以上酒店相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),具有豐富的旅游行業(yè)/酒店品牌渠道資源及大客戶資源;

  3、 了解互聯(lián)網(wǎng)/云計(jì)算/IOT行業(yè),熟悉或接觸過酒店智能化相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  4、具備良好的協(xié)調(diào)、溝通、公關(guān)能力;

  5、具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、敬業(yè)精神、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

  6、具備良好的職業(yè)道德,有積極的工作態(tài)度、高度的工作熱情,能承受一定工作壓力;

  7、富有團(tuán)隊(duì)精神,樂于分享。

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇20

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)游戲渠道發(fā)行運(yùn)營(yíng)工作,拓展和維護(hù)手游推廣渠道,對(duì)渠道進(jìn)行有效管理,加強(qiáng)渠道控制力

  2、配合公司制定并執(zhí)行渠道推廣計(jì)劃,完成游戲新增KPI,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)持續(xù)有效地達(dá)成目標(biāo)

  3、負(fù)責(zé)版本更新,運(yùn)營(yíng)計(jì)劃同步,數(shù)據(jù)分析,產(chǎn)品分析等。規(guī)劃游戲渠道的相關(guān)素材,活動(dòng),社區(qū)運(yùn)營(yíng)等

  4、對(duì)游戲上線素材、活動(dòng)進(jìn)行分析總結(jié),定期輸出渠道運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)報(bào)告,評(píng)估渠道效果并進(jìn)行優(yōu)化

  5、渠道發(fā)行流程及規(guī)范的梳理與完善,溝通協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)高效作業(yè)

  崗位要求

  1、熟悉游戲行業(yè),本科以上學(xué)歷,至少2年以上手游或app渠道經(jīng)驗(yàn)

  2、對(duì)各大手機(jī)游戲游戲推廣平臺(tái)屬性有較強(qiáng)認(rèn)知,能夠根據(jù)不同屬性平臺(tái)制定對(duì)應(yīng)的渠道運(yùn)營(yíng)策略

  3、規(guī)劃能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、自我驅(qū)動(dòng)責(zé)任感強(qiáng),并具備良好的溝通表達(dá)能力,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力

  4、帶過S級(jí)產(chǎn)品優(yōu)先

  5,會(huì)簡(jiǎn)單使用photoshop

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇21

  職責(zé):

  1、根據(jù)部門推廣目標(biāo),負(fù)責(zé)產(chǎn)品在不同平臺(tái)和渠道的廣告投放,包括投放計(jì)劃的制定與執(zhí)行、出價(jià)調(diào)價(jià)、推廣預(yù)算與成本控制等工作,并對(duì)相關(guān)投放效果負(fù)責(zé);

  2、對(duì)廣告投放效果進(jìn)行分析并不斷優(yōu)化,提供分析報(bào)告,包括移動(dòng)廣告產(chǎn)品優(yōu)化、調(diào)整,并進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析;

  3、統(tǒng)籌平臺(tái)推廣團(tuán)隊(duì),達(dá)成平臺(tái)推廣的新增目標(biāo);

  4、根據(jù)產(chǎn)品的特點(diǎn),選擇合適的切入點(diǎn),確定推廣渠道,擬定推廣計(jì)劃,估算推廣成本,對(duì)推廣效果負(fù)責(zé);

  5、跟蹤平臺(tái)推廣數(shù)據(jù),結(jié)合數(shù)據(jù)對(duì)推廣手段進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整,提升轉(zhuǎn)化率,降低推廣成本;

  6、不定期進(jìn)行相關(guān)專業(yè)培訓(xùn),提升部門人員工作技能,并及時(shí)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)溝通,匯報(bào)情況。

  崗位要求:

  1、本科及以上學(xué)歷;

  2、五年以上市場(chǎng)品牌、信息流投放經(jīng)驗(yàn),熟悉第三方支付、信用卡、金融行業(yè)更佳;

  3、對(duì)營(yíng)銷裂變和品牌傳播有一定的研究和實(shí)施;

  4、優(yōu)秀的溝通能力和學(xué)習(xí)能力。

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇22

  一、信息收集:

  1、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排,收集行業(yè)、集團(tuán)內(nèi)外各類渠道信息并及時(shí)反饋。

  2、協(xié)助渠道運(yùn)營(yíng)總監(jiān)與各事業(yè)部、代理商、終端店面溝通,了解各類需求數(shù)據(jù)并及時(shí)反饋。

  二、協(xié)助建立渠道體系標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)

  1、協(xié)助各事業(yè)部完成渠道運(yùn)營(yíng)體系建設(shè)。

  2、協(xié)助代理商完成渠道運(yùn)營(yíng)體系建設(shè)。

  3、協(xié)助渠道終端專賣店完成標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)營(yíng)體系建設(shè)支持。

  三、監(jiān)督渠道運(yùn)營(yíng)

  監(jiān)督各事業(yè)部、省代、經(jīng)銷商的渠道運(yùn)營(yíng)體系建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、政策的執(zhí)行及開展情況。

  四、其他

  完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇23

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站整體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃,完成所屬店鋪的銷售目標(biāo);

  2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求編寫運(yùn)營(yíng)文案和推廣材料,負(fù)責(zé)行業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)的分析、總結(jié),網(wǎng)站營(yíng)運(yùn)費(fèi)用及預(yù)算管理、執(zhí)行;

  3、對(duì)產(chǎn)品業(yè)務(wù)給出運(yùn)營(yíng)策略,對(duì)活動(dòng)進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃和營(yíng)銷策劃;

  4、熟練操作店鋪日常管理運(yùn)營(yíng),店鋪推廣及數(shù)據(jù)分析等;

  5、完成店鋪營(yíng)銷策劃、店鋪裝修搭建,SEO優(yōu)化推廣審核和跟進(jìn),店鋪布局及產(chǎn)品規(guī)劃;

  6、跟進(jìn)店鋪其他人員的工作進(jìn)度和檢查完善。

  崗位要求:

  1、22到28歲,大專以上學(xué)歷,電子商務(wù)、營(yíng)銷、金融類相關(guān)專業(yè),珠寶相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)嗅覺,有較強(qiáng)的規(guī)劃和協(xié)調(diào)能力;

  3、有良好的審美意識(shí)和文案能力,能熟練使用圖片處理軟件和office軟件;

  4、責(zé)任心強(qiáng),做事仔細(xì),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有良好的溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力;

  5、具有豐富的想象力和創(chuàng)造力、工作踏實(shí)肯干、勤奮好學(xué);很強(qiáng)的創(chuàng)新和執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)能力,以結(jié)果為導(dǎo)向,有團(tuán)隊(duì)合作精神。

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明 篇24

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在小米渠道銷售的日常管理和運(yùn)營(yíng);

  2、負(fù)責(zé)制定渠道銷售目標(biāo)、運(yùn)營(yíng)計(jì)劃并實(shí)施,完成與公司共同制定的銷售目標(biāo);

  3、對(duì)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系進(jìn)行維護(hù),以提升客戶滿意度;

  5、定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù),并根據(jù)各項(xiàng)分析及時(shí)調(diào)整和提出方案,以調(diào)整銷售策略;

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷,5年以上渠道運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、有較強(qiáng)的表達(dá)溝通能力和邏輯思維能力;

  3、具備較強(qiáng)的人際能力、溝通能力、計(jì)劃力、執(zhí)行力;

  4、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,熱愛產(chǎn)品研究;

  5、有小米生態(tài)鏈經(jīng)驗(yàn)或大客戶、母嬰行業(yè)渠道開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明(精選24篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 渠道運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)優(yōu)秀(精選21篇)

    崗位職責(zé):1、參與制定渠道開發(fā)、選擇、管理總體方案,并在批準(zhǔn)后實(shí)施,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司業(yè)務(wù)管理2、新渠道開發(fā)3、行業(yè)推廣渠道運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì)分析,對(duì)外合作聯(lián)絡(luò)及談判;4、審查渠道合作者的資格,整理收集分析合作者的業(yè)務(wù)水平;5、渠道道...

  • 渠道運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)(通用24篇)

    1、負(fù)責(zé)分銷部多個(gè)電商渠道的運(yùn)營(yíng)管理工作;2、溝通各渠道,制定公司產(chǎn)品的年度銷售目標(biāo)和運(yùn)營(yíng)計(jì)劃;3、開發(fā)和維護(hù)渠道資源,提升渠道合作的緊密度;4、維護(hù)客戶關(guān)系,協(xié)助做好相關(guān)的售前和售后服務(wù);5、收集和整理各渠道銷售數(shù)據(jù),分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手?jǐn)?shù)...

  • 渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的工作職責(zé)表述(通用27篇)

    1、協(xié)助總監(jiān)制定總體渠道發(fā)展戰(zhàn)略以及目標(biāo);2、負(fù)責(zé)調(diào)研行業(yè)狀況及同行競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)或產(chǎn)品情況,對(duì)調(diào)研及評(píng)估結(jié)果出具分析報(bào)告,把握市場(chǎng)趨勢(shì),使產(chǎn)品更具市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;3、在公司整體營(yíng)銷政策框架下制定渠道發(fā)展規(guī)劃,通過市場(chǎng)推廣活動(dòng),拓展?fàn)I銷...

  • 渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位的具體職責(zé)說明(精選27篇)

    職責(zé):1、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、計(jì)劃性、系統(tǒng)性、資源整合能力;2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)新渠道拓展、合作方案制定、談判、簽約、維護(hù)等,完成公司業(yè)績(jī)目標(biāo);3、對(duì)接各地分公司相應(yīng)渠道電商團(tuán)隊(duì),輔導(dǎo)當(dāng)?shù)刂贫娚唐脚_(tái)建設(shè)工作;4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)渠道的維護(hù),挖...

  • 渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位的工作職責(zé)(精選29篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)部門的組織管理和考核,負(fù)責(zé)部門制度、規(guī)范、流程的制定實(shí)施;2、根據(jù)公司與廠家任務(wù)指標(biāo),配合總監(jiān),制定本部門業(yè)績(jī)目標(biāo)。轉(zhuǎn)達(dá)、組織完成廠家指定的任務(wù)指標(biāo);3、及時(shí)了解效果廣告市場(chǎng)動(dòng)態(tài),布局運(yùn)營(yíng)發(fā)展方向,定期對(duì)運(yùn)營(yíng)優(yōu)化...

  • 渠道運(yùn)營(yíng)主管的具體職責(zé)表述(精選26篇)

    職責(zé):1、協(xié)助上級(jí)開拓合適的電商銷售渠道,建立及維護(hù)渠道關(guān)系,根據(jù)年度銷售任務(wù)分解,針對(duì)性制定渠道運(yùn)營(yíng)規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)策略,并完成渠道銷售目標(biāo);2、管理渠道經(jīng)銷商相關(guān)合同文書和補(bǔ)充協(xié)議,做好渠道經(jīng)銷商的幫扶規(guī)劃與管理,推進(jìn)經(jīng)銷商完...

  • 渠道運(yùn)營(yíng)主管的基本職責(zé)(精選28篇)

    職責(zé):1、 把控物流渠道開發(fā)方向,制定開發(fā)計(jì)劃、分配好開發(fā)任務(wù);2、 渠道資源整合、物流產(chǎn)品設(shè)計(jì)、定價(jià)、KPI監(jiān)控;3、 主持渠道相關(guān)費(fèi)用、特殊規(guī)則系統(tǒng)配置工作;4、 制定服務(wù)商賬單對(duì)賬流程、客戶賬單復(fù)核流程,落實(shí)對(duì)賬工作。...

  • 渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的職責(zé)描述說明(精選26篇)

    職責(zé):1) 開拓和維護(hù)專項(xiàng)主題的定向銷售渠道;2) 與渠道一起策劃跟蹤需求;3) 針對(duì)產(chǎn)品,找出定向人群,嘗試接觸;4) 建立不同專向領(lǐng)域的生態(tài)圈,并通過微信等手段進(jìn)行維護(hù);5) 配合專項(xiàng)渠道,來促使渠道復(fù)購(gòu)任職要求:1)學(xué)歷要求:本科及以上...

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    職責(zé):1、主要負(fù)責(zé)設(shè)備的運(yùn)營(yíng),包含國(guó)內(nèi)市場(chǎng)。2、分析市場(chǎng)及客戶情況,指導(dǎo)客戶開展彩票銷售運(yùn)營(yíng)工作,協(xié)助客戶調(diào)整設(shè)備布置區(qū)域。3、無(wú)錫各點(diǎn)位鋪設(shè)的洽談會(huì)務(wù)、客戶拜訪及關(guān)系維護(hù)。4、執(zhí)行各項(xiàng)與運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。...

  • 渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的基本職責(zé)(通用29篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在小米渠道銷售的日常管理和運(yùn)營(yíng);2、負(fù)責(zé)制定渠道銷售目標(biāo)、運(yùn)營(yíng)計(jì)劃并實(shí)施,完成與公司共同制定的銷售目標(biāo);3、對(duì)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系進(jìn)行維護(hù),以提升客戶滿意度;5、定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù),并根據(jù)各項(xiàng)分析及時(shí)調(diào)整和提出方案,以...

  • 渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的主要職責(zé)(精選29篇)

    職責(zé):1.負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)運(yùn)營(yíng)商的客戶關(guān)系維護(hù)、項(xiàng)目培訓(xùn)、推廣和運(yùn)營(yíng)指導(dǎo);2.負(fù)責(zé)收集客戶需求和市場(chǎng)反饋,并整理市場(chǎng)分析報(bào)告;3.輔助運(yùn)營(yíng)商推廣公司產(chǎn)品,維護(hù)終端客戶,完成公司考核;4.完善并維護(hù)客戶的渠道管理和渠道關(guān)系,提高客戶滿意度;...

  • 渠道運(yùn)營(yíng)主管的崗位職責(zé)(通用31篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司天貓供銷平臺(tái)、外網(wǎng)分銷網(wǎng)站的招商;2、對(duì)分銷商開店,經(jīng)營(yíng)進(jìn)行指導(dǎo),培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)分銷商3、對(duì)分銷商進(jìn)行維護(hù),能獨(dú)立開拓新客戶和跟進(jìn),完成每月的拓展任務(wù);4、對(duì)分銷商產(chǎn)品銷售提供及時(shí)反饋,做好分銷商服務(wù)與支持工作。...

  • 渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位的職責(zé)(精選30篇)

    職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司入圍的渠道機(jī)構(gòu)的對(duì)接與管理工作;2.負(fù)責(zé)處理銷售推過來的客戶,為客戶匹配最優(yōu)貸款方案;3.跟進(jìn)客戶貸款進(jìn)程,溝通處理客戶貸款中遇到的問題,解決客戶貸款需求;4.定期與合作渠道進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。...

  • 渠道運(yùn)營(yíng)主管的工作職責(zé)(精選28篇)

    一、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理1、協(xié)助市場(chǎng)經(jīng)理/渠道經(jīng)理完成區(qū)域推廣團(tuán)隊(duì)的組建與管理,包括人員的招聘以及新人的培訓(xùn);2、協(xié)助市場(chǎng)經(jīng)理/渠道經(jīng)理按計(jì)劃定期安排區(qū)域推廣人員相關(guān)市場(chǎng)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn);3、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部各級(jí)別員工的培養(yǎng),包括業(yè)務(wù)...

  • 渠道運(yùn)營(yíng)主管的主要職責(zé)(精選26篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)淘外各平臺(tái)渠道的運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌,如拼多多、蘑菇街、蘑菇街小程序、大V店、環(huán)球捕手等。2、電商多渠道的運(yùn)營(yíng)維護(hù),推廣計(jì)劃的制定、執(zhí)行,并協(xié)調(diào)產(chǎn)品營(yíng)銷方案的策劃實(shí)施,引進(jìn)流量, 促進(jìn)銷售。...

  • 崗位職責(zé)
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