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招商運營總監的職責表述

發布時間:2023-02-07

招商運營總監的職責表述(精選19篇)

招商運營總監的職責表述 篇1

  職責:

  1、負責對年度經營管理目標的實現進行監督落實;

  2、負責依據企業發展戰略,制定營銷推廣策略及招商策略,并組織實施;

  3、負責本單位日常招商、營運、物業管理,提升本企業知名度,塑造企業行業競爭優勢;

  4、負責本單位外聯事務工作,做好企業形象的宣傳;

  5、負責與集團及其他子公司的溝通協調工作,確保各項工作的順利開展。

  任職要求:

  1、大專以上學歷,企業管理、市場營銷等相關專業;

  2、3年以上大中型商業物業項目的全盤管理經驗,具備優秀的統籌協調能力;

  3、對商業物業的招商、策劃推廣和運營具有豐富的實際操作經驗,具有成功案例者優先;

  4、熟練使用Office辦公軟件。

招商運營總監的職責表述 篇2

  職責:

  1、制定公司在運營項目營運目標,確保運營收益;

  2、指導商業項目的運營管理,組織制定年度及階段性市場計劃和運營方案,并監督實施;

  3、檢查商業項目的日常管理工作,及時了解項目運營情況,根據實際經營狀況,組織分析并提出調整現有經營管理的方案,并對存在的問題進行處理和考核;

  4、組織開展后期運營管理及商業推廣等工作,結合項目實際情況指導落實商業項目的宣傳、營銷活動;

  5、指導商業項目租戶管理,建立良好的客戶業務關系,做好客戶儲備工作,了解并改進管理及服務上的不足,提高租戶滿意度及客戶滿意度;

  6、熟悉項目相關管理部門,建立良好的業務關系,協調解決各類事宜;

  7、負責市場相關信息的收集分析、預判市場發展趨勢,包括商戶銷售情況、消費需求動態、行業動態及供應商動態等信息,并及時提出相應營銷對策;

  8、監督與考核商業項目日常性管理工作,包括商戶進場、租金收取、每日定時巡查、協助商戶辦理進退場、顧客投訴等;

  9、制定和實施商業運營團隊的專業培訓和管理工作。

  任職資格:

  1、大專(含同等學歷)及以上,商業、物業管理等相關專業;

  2、5年以上商業項目運營相關經驗,有大型商業項目同等職位管理經驗者優先;

  3、熟悉綜合體及大型集中商業運營的操作流程,具備房地產專業知識,熟悉國家、地區商業運營相關政策法規;

  4、良好的計劃、組織、協調、溝通能力,責任心和敬業精神;

招商運營總監的職責表述 篇3

  職責:

  1、制定公司發展戰略規劃、招商運營計劃及市場推廣計劃,進行商業項目市場調研及規劃定位,針對情況,組織提出商業規劃分析報告;

  2、負責招商工作開展、組織實施各項營運工作,制定營運管理制度,提升現場營運管理品質,保證新項目籌開及運營期項目經營指標達成;

  3、負責商業調研,熟悉市場商業運營模式,掌握市場動態,全面推進政府項目招商工作;

  4、推進項目招商運營管理規范和執行標準并持續改進,負責營運、招商工作的有效落實;

  5、全面負責營運招商隊伍的團隊建設與考核,組織并指導商業業態調研,實現城市業態經濟。

  任職要求:

  1、本科以上學歷,經濟學、管理學、市場營銷等相近專業;

  2、對商業地產行業經驗管理模式有系統的認識,熟悉商業地產項目運作流程和開發節點;

  3、有獨立相關項目經驗及較強的文案功底;

  4、具備較強的品牌意識和良好的協調溝通能力以及團隊合作精神;

招商運營總監的職責表述 篇4

  1. 根據公司年度經營計劃制訂部門年度、月度工作計劃

  2. 組織制訂、修訂公司招商運營管理制度、流程及招商運營政策

  3. 組織、監督市場調研、分析,并建立實時市場相關信息數據庫,參與商業業態定位及招商價格的制定

  4. 協助上級制定公司年度招商運營目標,分解執行年度目標

  5. 核定各項目招商運營費用年度指標,季度年度預算,費用成本管控

  6. 監督年度、月度銷售、招商及運營策劃活動方案的制訂與實施

  7. 監督招商合同、協議的簽訂及客戶資金的跟蹤、催收工作

  8. 監督招商運營資料及客戶資料的管理監督

  9. 組織招商運營策劃管理

  10. 組織分管部門其他日常工作及人員管理

招商運營總監的職責表述 篇5

  職責:

  1、負責制定招商規劃,制定招商策略和實施計劃。

  2、負責制定招商政策、招商流程、運營管理制度和招商激勵制度。

  3、負責組織分解、執行招商業績目標,完成品牌招商、業態招商任務。

  4、負責招商洽談和合同、協議的簽訂及資金的如期收繳。

  5、負責招商運營資料和客戶資料的收集、整理、存檔,建立客戶數據庫。

  6、負責商鋪的運營推廣和廣告策劃與宣傳。

  7、負責組織服務商家活動,提升企業形象。

  任職資格

  1、商業運營或市場營銷相關類大學本科以上學歷,年齡45歲以下。

  2、8年以上相關工作經驗,3年以上商業運營總監或商業運營經理工作經驗。熟悉商業管理和商業運營模式,對招商與運營方面獨到的見解和創新的思維能力。在招商管理和品牌招商等方面有豐富的實操經驗和成功案例。

  3、精通商業管理知識,通曉品牌管理、公共關系、合同法律等知識。

  4、具有較強的審美能力和扎實的平面設計技能。

招商運營總監的職責表述 篇6

  職責:

  1、負責項目招商運營管理體系搭建與實施;

  2、負責制定并實施項目整體招商策略,拓展招商資源,并對合作資源庫進行管理維護;

  3、負責項目整體運營管理工作,做好公共空間運營管理及智慧空間運營管理相關工作;

  3、管理并指導招商運營團隊,做好團隊建設及人才培養工作。

  任職要求:

  1、本科以上學歷,年齡30-40歲;

  2、5年以上商業地產工作經驗,大型商業綜合體的運營管理和招商工作,具有商業地產項目全盤管理經驗;

  3、品規劃、市場定位、招商策劃、營運推廣有一定的認識,熟悉商業招商工作流程及方法,具有廣泛的客戶渠道,豐富的商家資源積累,有成功案例者優先;

  4、強的獨立工作能力和執行力;

  5、富的招商資源,有良好溝通協調能力和管理能力。

招商運營總監的職責表述 篇7

  職責:

  1、根據公司總部的戰略和經營目標,制定并完成公司月度、季度和年度的運營工作計劃;

  2、根據業務需要,落實有效的運營管理方案,制定有針對性的運營管理流程;

  3、建立、健全完善的運營管理制度及執行辦法,統籌區域的標準化建設;

  4、配合公司總部及各校區的教學、服務、銷售、市場等多個板塊的區域工作聯動;

  5、與總部各職能部門、各校區保持積極有效溝通,具有團隊協作精神 ;

  6、完成公司和上級領導安排的其他工作事項。

  任職資格:

  1、大專及以上學歷,教育或市場營銷相關專業者優先考慮;

  2、三年及以上教育培訓行業運營管理經驗,熟悉教育培訓機構的運營管理工作;

  3、熱愛教育事業,有良好的職業素養和工作責任心,有一定抗壓能力;

  4、具備多家培訓機構運營管理能力,并熟悉銷售、市場及其他相關板塊工作;

  5、有較強的團隊合作意識、優秀的溝通和應變能力,工作態度積極;

  6、能接受周末安排工作、平時安排休息。

招商運營總監的職責表述 篇8

  職責:

  1、依據公司戰略規劃對項目進行招商計劃制定及帶領招商團隊進行計劃實施;

  2、全面控制各項目各階段招商進度,在規定時間確保招商工作完成;

  3、負責日常工作的組織與安排,指導、監督、開展日常招商工作,協調公司內部的工作關系,負責員工隊伍的建設;

  4、定期進行項目市場調研、分析,了解項目周邊區域業態的發展及經營情況,做好調研分析報告;

  5、負責制定、分解經營指標,并監督檢查完成情況,確保租戶開業率;

  6、負責預算編制、租金定價、租戶洽談和日常管理事務;

  7、持續改進項目營運管理規范和執行標準,保證營運、租賃工作的有效落實;

  8、負責相關業態品牌資源的招商意向洽談及引進,挖掘新生品牌進駐,不斷豐富總部品牌庫。

  任職要求:

  1、專科及以上學歷,5年以上地產行業招商運營工作經驗,有大型產業項目運作全盤經歷者優先考慮;

  2、懂品牌并具有豐富的招商渠道和品牌資源;

  3、具有較強的溝通協調能力和人際洞察力,有很強的團隊協作意識;

  4、能夠承擔較大壓力;

  5、出色的業務拓展和商務談判能力,思維敏銳。

招商運營總監的職責表述 篇9

  1、負責公司在淘寶、天貓運營及銷售管理;

  2、制定店鋪運營指標、年度銷售計劃,推動并確保目標的順利完成;

  3、負責店鋪的規劃、拓展,運用多種渠道銷售目標;

  4、負責制定與完善產品及店鋪運營方案,數據分析,和行業分析,及時調整運營方向;

  5、熟悉各種推廣渠道操作,進行產品及店鋪推廣;

  6、組織策劃店鋪各種活動,保證活動效果。

招商運營總監的職責表述 篇10

  職責:

  1、負責公司銷售業務的拓展及維護,整合公司現有渠道資源,在此基礎上設計與建立銷售管理體系和渠道合作體系、規劃并實施;

  2、根據公司需要制定并執行市場開發方案,帶領銷售團隊完成公司下達的銷售業績目標;

  3、收集各渠道、競爭對手、消費者以及其他市場的信息,并將信息進行匯總、分析,定期做出市場動態評估,并反饋給公司領導及相關部門;

  4、負責公司銷售團隊的管理;充分挖掘自身及團隊工作潛力,完成公司的市場銷售目標;

  5、負責產品銷售工作,對各項業務的洽談、簽約工作進行管理、協調、指導、監督,審核各項業務合同;

  6、配合公司產品的改善及推進;

  7、帶領銷售團隊以及公司其他部門進行產品推廣相關的各種市場活動

  8、負責收集、整理、歸納客戶資料,對客戶群進行數據化的分析,并維護良好的客戶關系。

  9、和老客戶保持長期溝通,促進新單交易的完成。完善現有銷售方案,開拓新的銷售渠道。扶持新員工,學習老員工。

  任職資格:

  1、35歲以上,本科以上學歷,有良好的職業操守,品行優秀,綜合素質高;

  2、具有五年以上市場營銷或管理工作經驗;

  3、文字能力強,表達能力強;

  4、具有較強的市場開拓與銷售技能;

  5、具備優秀的溝通能力和團隊合作精神,組建和培訓團隊經驗豐富,既往銷售業績良好;

  6、具備較強的時間管理能力和工作管理能力;

  7、有很好的企業家資源。

  8、有水環境治理工作經驗或資源者優先。

招商運營總監的職責表述 篇11

  職責:

  1. 根據集團發展戰略,組織制定營銷戰略規劃并負責組織實施;

  2.全面負責產業園項目的營銷管理工作,行業市場調研、目標客戶洽談、項目包裝推廣、推進工作等

  3.負責統籌制定產業園的總體營銷策略及階段營銷方案;

  4.負責組織銷售人員業務培訓、考核工作,提高員工綜合能力和素質;

  5.建立完善的客戶管理體系;

  6.完成公司領導臨時交辦的各項工作任務。

  任職要求:

  1.大專及以上學歷,6年以上房地產招商工作經驗,有工業地產、產業地產營銷操盤經驗,能全面負責項目的前、中、后期的營銷管理工作,負責策劃組織過2個以上房地產營銷項目并取得較好營銷業績,有全局把控能力;

  2.熟悉國家相關的房地產開發及營銷的相關法律法規,對房地產的行業特點及要求、經濟領域和服務營銷有深刻的認識。

招商運營總監的職責表述 篇12

  職責:

  1) 根據公司戰略,確定寫字樓、商業、產業園項目發展定位,協助完成項目建設,制定可落地實施的招商運營方案和商業策劃方案;

  2) 主動開發并聯系企業,通過與企業溝通,引導企業入駐;

  3) 制定項目階段性招商推廣計劃,拓展招商渠道;

  4) 推進項目儲備、企業拜訪、園區考察、業務洽談、項目選址、招商簽約等工作。

  5) 緊跟國家政策、法規,建立和維護當地政府相關部門、服務企業的客戶關系,保證項目良好的外部營運環境;

  6) 組織和推動與招商相關的合同、協議的標準化工作;

  7) 配合參與全國產城項目的規劃、布局、拓展等工作;

  任職要求:

  1)全日制本科及以上學歷,企業管理、經濟類、工商管理類、金融類、地產等相關專業優先;

  2)8年以上產業地產、商業地產招商、銷售類、大型產業基金工作經驗,有豐富招商渠道者優先;

  3)熟悉產業招商模式及運作流程,熟悉地方政策招商政策及相關法律、法規;

  4)思維縝密,具有良好的溝通能力、執行力、商務談判能力和團隊精神;

招商運營總監的職責表述 篇13

  職責:

  1、負責文旅項目商業街、專業市場的商業規劃及定位;

  2、負責整體招商及運營管理工作;

  3、負責制訂項目招商工作年度計劃和各階段工作計劃及落地執行;

  4、負責與政府對接及日常的運營管理工作。

  崗位描述:

  1、大專以上學歷;

  2、8年以上商業街、專業市場招商及運營管理相關崗位工作經驗,有商業街、專業市場項目完整的工作經驗;

  3、了解商業地產發展狀況及運營模式,具有豐富的商業地產項目招商運營管理實操經驗;

  4、熟悉國家、地區商業運營相關政策法規,熟悉商業街、專業市場前期籌備及后期運營管理的操作流程;

  5、具有良好的語言、文字表達能力及談判能力,具有較強的統籌協調及團隊管理能力,有強烈的事業心和責任感。

招商運營總監的職責表述 篇14

  職責:

  1.帶領團隊負責所在區域的新客戶開發與老客戶維護,完成企業客戶拜訪指標;

  2.對目標區域企業的經營財務情況進行分析,協助總部考察納入目標客戶;

  3.對當地戰略合作銀行進行良好的資源整合,發展目標客戶,并與銀行形成良好的合作紐帶,協助客戶完成授信審批、資金對接等業務;

  4.為目標企業客戶提供優質的服務,加強產品的市場粘性;

  5.通過和核心客戶的溝通和協作,加強對其所屬產業客戶的活躍度調動,加強客戶注冊量、加強產品市場投放量及融資量等;

  6..負責與協助市場開拓的外部單位進行協作,策劃并舉辦相關市場、業務活動;

  7.負責銷售市場運營團隊的建設、管理、督導、培訓與激勵。

  崗位要求:

  1. 有從事對公金融服務、財務軟件營銷、銀行客戶開拓及國企、政府相關工作背景者優先;

  2. 有較好的客戶資源及社會人脈關系者,可根據溝通情況優先考慮;

  3. 具備較強的事業開拓魄力,善于利用公司提供的資源擴大影響力,快速開拓當地市場;

  4. 具備良好的溝通形象及人格魅力,在對大企業高層的溝通中進退有度,有章有序;

  5. 具備踏實的辦事態度,優秀的道德品格,作風正派扎實,性格樂觀積極向上;

  6. 有5人以上營銷、服務團隊的帶隊經驗,具備良好的團隊培養和團隊作戰能力,培養團隊狼性,關注下屬、培養下屬、用好下屬;

  7. 具備良好的學習和適應能力,較快的適應新的產品和市場變化。

招商運營總監的職責表述 篇15

  1、協助決策層制定集團發展戰略,負責公司財務領域內短期及長期的決策和戰略,對中長期目標的達成產生重要影響;

  2、負責集團與金融機構、投資機構聯系,尋找融資資本,全面規劃融資項目,負責融資渠道的發掘、維護及客戶管理;

  3、負責企業股權融資對接,負責對公司投融資運作進行全面的戰略執行;

  4、負責對投資項目的篩選和甄別,實施盡職調查,提供分析報告,進行風險管理;

  5、負責按照集團規定建立健全公司投融資管理制度、流程、工作規范,并組織實施;

  6、負責企業財政方面的業務和策略,包括會計管理、財務計劃、財務程序、內部審計、財物、成本控制和投資研究分析;

  7、負責企業財務管理及內部控制,根據公司業務發展的計劃完成年度財務預算,并跟蹤其執行情況;

  8、制定、管理和實施公司的經濟、財務標準和程序,以滿足控制風險的要求;

  9、分析并改進現有流程,不斷提高資金的利用率和工作效率。

招商運營總監的職責表述 篇16

  職責:

  1、 統籌工業廠房、工業產業園等工業地產項目招商管理工作,負責所有招商團隊的日常管理;

  2、 負責分解、執行招商任務目標,制定、修訂及實施相應招商運營計劃;

  3、 負責落實下屬招商團隊的銷售績效考核措施和激勵計劃;

  4、 組織招商人員進行專業培訓, 提高招商人員專業水平

  5、 組織招商人員做好對客戶的售前、售中、售后服務工作;

  6、 拓展與客戶及社會各界的關系,建立完善的客戶關系管理體系;

  7、 負責日常的銷售管理工作并處理各種客戶糾紛。

  任職條件:

  1、 大專及以上學歷,有豐富工業地產招商經驗的學歷可適當放寬;

  2、 五年以上工業地產招商運營經驗,其中有兩年以上團隊管理經驗,必須具備工業地產招商經驗;

  3、 精通工業地產招商流程,豐富的工業地產客戶招商渠道資源;

  4、 具備卓越的溝通能力、團隊管理和決策能力。

招商運營總監的職責表述 篇17

  1、總管公司財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監督、會計監察。

  2、組織執行國家有關財經法律、法規、方針、政策和制度。

  3、參與公司投資行為、重要經營活動等方面的決策和方案制定工作,參與重大經濟合同或協議的研究、審查,參與重要經濟問題的分析和決策。

  4、負責審核簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告、會計決算報表,會簽涉及財務收支的重大業務計劃、經濟合同、經濟協議等。

  5、負責組織協調公司上市、融資等相關事宜。

  6、 負責重要內審活動的組織與實施。

  7、掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況,及時向集團董事會匯報工作情況。

  8、做好財務系統各項行政事務處理工作以及領導交辦的其他工作。

招商運營總監的職責表述 篇18

  職責:

  1、負責多省運營團隊管理,開發商家運營流程

  2、督促運營團隊積極跟進家裝公司和公司相關部門同事對接事務;

  3、 負責梳理公司資源形成培訓文檔,并向合作商戶提供培訓,提升合作商戶能力,促進裝修公司續約工作;

  4、 各城市商家問題和需求收集和反饋,并轉換成運營策略或產品需求,形成項目跟進;

  5、維護公司品牌,根據公司政策,引領家裝公司穩步發展;

  6、互聯網B2B平臺大區管理經驗三年以上,管理團隊100人以上;

  7、制定年度運營計劃。

  任職要求

  1、本科及以上學歷;5年以上商戶運營團隊管理經驗優先考慮,熟悉運營流程;

  2、同崗位經驗2年以上優先考慮;

  3、有銷售ERP軟件或類似CRM系統等經驗的優先;

  4、良好的溝通組織協調能力,良好的團隊精神;

  5、良好的溝通能力和語言表達能力,親和力佳;

  6、能吃苦、有足夠的沖勁,對家裝行業有一定了解,做過團購平臺,大眾、美團、點評、等優先。

招商運營總監的職責表述 篇19

  職責:

  1、根據公司戰略規劃,制訂商業招商及商業運營工作計劃并完成經營目標;

  2、全面控制各項目在各階段的招商進度,并參與項目定位、整體規劃布局、產品設計等工作;

  3、根據市場變化合理制定與調整項目的業態規劃及布局,負責商業工作的統籌管理、協調和推進

  4、負責員工隊伍的建設,對團隊進行商業知識培訓和考核工作、優化工作流程、協助招商談判工作等;

  5、負責項目市場調研,熟悉市場商業運營模式和商家行情,掌握市場動態變化,做好調研分析報告;

  6、持續改進項目營運管理規范和執行標準,保證營運、租賃工作的有效落實;

  7、全面開拓商業資源引進商家。

  任職要求:

  1、本科及以上學歷;五年以上商業招商運營管理經驗,須具備成功操盤經驗和各類商家資源;

  2、熟悉各類商業業態、品牌的特點,掌握各類商家選址要求及裝修工程技術基本條件,了解商家運營模式,熟悉招商規劃、策劃推廣、運營管理、物業管理流程;

  3、熟悉商業地產市場管理政策、法規,對商業地產的經營管理有獨到的見解;

  4、有強烈的客戶服務意識、出色的業務拓展和商務談判能力,思維敏銳;

  5、具備領導團隊的能力,責任心強,善于自我調節工作壓力和個人情緒。

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  • 崗位職責
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