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幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2023-02-07

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé)(通用24篇)

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇1

  一、政協(xié)助園長(zhǎng)處理好幼兒園日常行政工作。

  二、管理好幼兒園文書(shū)檔案。

  三、在園長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)幼兒園文秘、人事、工資、收發(fā)傳達(dá)等工作。

  四、做好幼兒園行政辦公會(huì)議和其他有關(guān)會(huì)議的記錄。

  五、在園長(zhǎng)指導(dǎo)下負(fù)責(zé)外事人員的接待工作和上下級(jí)的聯(lián)系工作,負(fù)責(zé)節(jié)假日值班安排和布置工作。

  六、根據(jù)園長(zhǎng)指示和行政辦公會(huì)議決定,草擬幼兒園學(xué)年工作計(jì)劃和規(guī)章制度,安排好幼兒園日常工作,匯總各處室工作總結(jié),做好園長(zhǎng)參謀。

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇2

  一、掌握科學(xué)的教育理念,樹(shù)立正確的人才觀,了解國(guó)內(nèi)外教育前沿信息,努力推進(jìn)學(xué)校(幼兒園)教育現(xiàn)代化的進(jìn)程。以實(shí)施素質(zhì)教育、全面培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn),制訂學(xué)校(幼兒園)的教育科研發(fā)展規(guī)劃和教育科研工作的方針、政策以及工作計(jì)劃。

  二、理論與實(shí)際相結(jié)合,遵循教育科研規(guī)律,從實(shí)際出發(fā),切實(shí)加強(qiáng)教育科研的開(kāi)展。既要注重前瞻性、系統(tǒng)性,又要注重實(shí)效性。

  三、加強(qiáng)對(duì)教師教育科研的崗位培訓(xùn),組織教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論,普及教育科研基礎(chǔ)知識(shí),引導(dǎo)教師積極投入到教育科研中去,以科研帶動(dòng)教學(xué)和教改。

  四、根據(jù)上級(jí)教育科研部門(mén)的要求,認(rèn)真抓好學(xué)校(幼兒園)集體或個(gè)人承擔(dān)的各級(jí)各類立項(xiàng)課題的管理,確保按期完成,出好成果,出精品。

  五、堅(jiān)持“立足現(xiàn)實(shí)、著眼發(fā)展、突出重點(diǎn),全面推進(jìn)”的課題研究的原則,制訂校(幼兒園)級(jí)課題的立項(xiàng)制度,擴(kuò)大教育科研的參與面 ,抓好課題申報(bào)、論證、立項(xiàng)、計(jì)劃、實(shí)施、總結(jié)和成果推廣等課題管理各環(huán)節(jié),使教育科研走上科學(xué)化、制度化、規(guī)范化的軌道。

  六、及時(shí)開(kāi)展各種課題研究咨詢活動(dòng),解決課題研究中的問(wèn)題,促進(jìn)理論和教育實(shí)踐的結(jié)合,主動(dòng)為課題研究者提供指導(dǎo)、咨詢和信息服務(wù),同時(shí)主動(dòng)加強(qiáng)與上級(jí)教育科研部門(mén)的聯(lián)系,及時(shí)匯報(bào)學(xué)校教育科研和課題研究的進(jìn)展情況,求得上級(jí)有關(guān)部門(mén)的幫助指導(dǎo)。

  七、通過(guò)多種渠道積極宣傳教育科研和教學(xué)改革的信息,引導(dǎo)教師吸收和借鑒國(guó)內(nèi)外先進(jìn)教育思想和教改經(jīng)驗(yàn),結(jié)合自己的和學(xué)校的實(shí)際情況進(jìn)行創(chuàng)造性地發(fā)揮。

  八、定期舉辦各種形式的學(xué)校(幼兒園)教育科研評(píng)獎(jiǎng)活動(dòng),及時(shí)推廣教師的教育科研研究成果并匯集成冊(cè)。

  九、努力構(gòu)建課題組、兼職教科研員等形式的學(xué)校(幼兒園)群眾性教育科研網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)對(duì)教育科研骨干的培養(yǎng),促進(jìn)廣大青年教師從實(shí)踐型、經(jīng)驗(yàn)型轉(zhuǎn)化為科研型。

  十、加強(qiáng)與教導(dǎo)處等有關(guān)部門(mén)的協(xié)同作戰(zhàn),努力探索優(yōu)化教學(xué)、提高教學(xué)質(zhì)量的途徑和辦法,注意將信息技術(shù)引進(jìn)課堂,把提高課堂教學(xué)質(zhì)量作為學(xué)校(幼兒園)教育科研的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。

  十一、加強(qiáng)學(xué)校(幼兒園)教育科研檔案管理,認(rèn)真做好教育科研資料的收集、鑒定、整理、保管等工作,充分開(kāi)發(fā)學(xué)校(幼兒園)教育科研資料資源。

  十二、加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)進(jìn)修,努力提高思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)特別是教育科研能力,發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神和合作精神,爭(zhēng)做教育教學(xué)改革的帶頭人,教育理論和教育實(shí)踐相結(jié)合的探索者。

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇3

  一、協(xié)助業(yè)務(wù)園長(zhǎng)擬定、組織實(shí)施教學(xué)工作計(jì)劃,制定有關(guān)教學(xué)方面的評(píng)估制度,負(fù)責(zé)教師安課。

  二、加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,建立規(guī)范的教學(xué)秩序。

  三、建立、健全說(shuō)課、聽(tīng)課、評(píng)課制度,改進(jìn)教學(xué)工作。

  四、組織指導(dǎo)各項(xiàng)教學(xué)活動(dòng),從活動(dòng)計(jì)劃、活動(dòng)目標(biāo)、活動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)方法、活動(dòng)評(píng)價(jià)等方面加以調(diào)控,提高教學(xué)質(zhì)量。

  五、組織教師學(xué)習(xí)新課程教育理論,創(chuàng)造條件開(kāi)展各類公開(kāi)活動(dòng),提高教師綜合素質(zhì)。

  六、深入教學(xué)第一線,通過(guò)多種途徑了解各班的教學(xué)情況,并以此為依據(jù)對(duì)教師的教學(xué)活動(dòng)予以指導(dǎo)。

  七、協(xié)助園長(zhǎng),協(xié)同辦公室搞好“家長(zhǎng)開(kāi)放日”、家長(zhǎng)會(huì)、各類教學(xué)講座活動(dòng)。

  八、協(xié)同教科室組織教學(xué)理論的研究工作,督促教師教研課題的開(kāi)展,以教研促教改,以教改促教學(xué)。

  九、向家長(zhǎng)宣傳幼兒教育的重要性,介紹相關(guān)知識(shí)、方法,促使家園教育同步。

  十、參與各類教學(xué)評(píng)估意見(jiàn),做好學(xué)期末,學(xué)年末的教師考績(jī)匯總工作。

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇4

  一、在院黨政的領(lǐng)導(dǎo)下主持辦公室的全面工作。

  二、負(fù)責(zé)辦公室的日常工作;協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好與學(xué)校有關(guān)職能部門(mén)、兄弟院系的溝通與協(xié)調(diào),安排或代表領(lǐng)導(dǎo)參加有關(guān)公務(wù)接待。

  三、負(fù)責(zé)上級(jí)部門(mén)來(lái)文的接收、登記、傳閱、整理歸檔工作。

  四、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)做好對(duì)各類人員的考核、制定校內(nèi)工資分配方案。

  五、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)做好院級(jí)財(cái)務(wù)管理、編制財(cái)務(wù)預(yù)算,定期向院領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)預(yù)算執(zhí)行情況。

  六、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)制定各類規(guī)章制度,起草年度工作計(jì)劃、工作總結(jié)以及各類公文。

  七、組織安排工作例會(huì)、行政性會(huì)議及其它專門(mén)會(huì)議,做好會(huì)議的記錄、整理、存檔工作。

  八、根據(jù)上級(jí)指示精神和具體情況,向院領(lǐng)導(dǎo)提出各時(shí)期工作建議,協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)作好值周工作。

  九、負(fù)責(zé)傳達(dá)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)院屬各部門(mén)的指示、通知,傳遞各部門(mén)給院領(lǐng)導(dǎo)的報(bào)告、請(qǐng)示。

  十、按院領(lǐng)導(dǎo)的部署,檢查院屬各部門(mén)對(duì)院行政決議、決定、工作計(jì)劃的完成情況,并負(fù)責(zé)督辦落實(shí)。

  十一、負(fù)責(zé)本院印章管理與使用。辦理行政介紹信、證明信和其它函件等。

  十二、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇5

  1.負(fù)責(zé)簽約價(jià)格審核,房款收取,發(fā)票收據(jù)購(gòu)買、開(kāi)具,營(yíng)銷系統(tǒng)錄入,各種收款報(bào)表的制作。

  2.負(fù)責(zé)現(xiàn)金及按揭回款的跟蹤,客戶收款憑證整理以及應(yīng)收賬款的跟蹤,房款補(bǔ)款的催繳,按揭進(jìn)度的更新且不定期與銀行交接,保證按揭款及時(shí)回籠等

  3.審驗(yàn)原始憑證的合法性和準(zhǔn)確性,完成報(bào)銷等工作;

  4.負(fù)責(zé)銀行業(yè)務(wù)的辦理工作,包括開(kāi)戶、轉(zhuǎn)賬、結(jié)算等工作;

  5做好現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,及時(shí)登記核查;保證賬務(wù)相符;

  6.負(fù)責(zé)完成與銀行相關(guān)的賬務(wù)的處理,包括部分稅款的繳納工作;

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇6

  1、負(fù)責(zé)辦公室管理工作。

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部各項(xiàng)規(guī)章制度的制定和完善,并監(jiān)督檢查落實(shí)情況。

  3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理組織實(shí)施安全文明施工。

  4、負(fù)責(zé)組織做好文書(shū)管理。

  5、組織并做好公共關(guān)系工作。

  6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇7

  1、負(fù)責(zé)組織召開(kāi)例行各類會(huì)議,整理會(huì)議紀(jì)要,對(duì)會(huì)議決議的貫徹落實(shí)進(jìn)行檢查、督促

  2、負(fù)責(zé)及時(shí)收集反饋公司各部門(mén)、各經(jīng)營(yíng)單位的工作狀況,組織協(xié)調(diào)解決異常

  3、負(fù)責(zé)公司對(duì)外溝通協(xié)調(diào),統(tǒng)籌處理對(duì)外公共關(guān)系

  4、負(fù)責(zé)公司黨、團(tuán)、工會(huì)等統(tǒng)籌管理工作,落實(shí)總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他事務(wù)

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇8

  1、中層管理職位,全面主持辦公室管理工作;

  2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源管理、及行政管理制度,優(yōu)化工作流程,組織人員評(píng)估、協(xié)調(diào)監(jiān)督、確保制度的落實(shí);

  3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人事行政日常工作的管理,組織并督促部門(mén)人員完成部門(mén)職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);

  4、負(fù)責(zé)公司公文、函件、資料的擬定與管理;

  5、負(fù)責(zé)內(nèi)外部公共關(guān)系,能協(xié)調(diào)解決各部門(mén)工作關(guān)系,承上啟下,左右溝通;

  6、參與公司重要會(huì)議、及公司大節(jié)點(diǎn)的制定并提出合理建議;

  7、督辦完成上級(jí)交辦的其他工作。

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇9

  1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下協(xié)調(diào)各部門(mén)工作和處理日常事務(wù)。

  2.根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn),負(fù)責(zé)召集公司辦公會(huì)議和其他有關(guān)會(huì)議,做好會(huì)議記錄和撰寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要,并檢查督促會(huì)議決議的貫徹實(shí)施。

  3.負(fù)責(zé)公司行政文書(shū)的處理,做好文書(shū)的收發(fā)登記、傳遞、催辦、歸檔、立卷和文稿的打印、存檔,以及行政文書(shū)檔案的管理工作。

  4.負(fù)責(zé)公司印鑒、文印的管理和信件的收發(fā)以及報(bào)刊訂閱、分發(fā)工作。

  5.參與公司發(fā)展規(guī)劃的擬定、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的編制和公司重大決策事項(xiàng)的討論。

  6.負(fù)責(zé)組織公司員工大會(huì)。開(kāi)展年度總結(jié)評(píng)比和表彰活動(dòng)。

  7.負(fù)責(zé)抓好員工勞動(dòng)紀(jì)律,定期或不定期抽查公司勞動(dòng)紀(jì)律執(zhí)行情況,及時(shí)考核。負(fù)責(zé)辦理考勤、獎(jiǎng)懲、差假、調(diào)動(dòng)等管理工作。

  8.嚴(yán)格遵守《勞動(dòng)法》及地方政府勞動(dòng)用工政策和公司管理制度,負(fù)責(zé)招聘、錄用、辭退工作,組織簽訂勞動(dòng)合同,依法對(duì)員工實(shí)施管理。

  9.負(fù)責(zé)編制培訓(xùn)大綱,抓好員工培訓(xùn)工作。在抓員工基礎(chǔ)普及教育的同時(shí),逐步推行崗前培訓(xùn)與技能、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),專業(yè)技術(shù)知識(shí)與綜合管理知識(shí)相結(jié)合的交替教育培訓(xùn)模式及體系。

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇10

  1.負(fù)責(zé)主持辦公室的全面工作。

  2.負(fù)責(zé)對(duì)所屬人員的教育、管理,督促所屬人員遵紀(jì)守法和遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。

  3.擬定月度工作計(jì)劃,認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。

  4.配合局黨組做好思想政治工作,督促各項(xiàng)制度的實(shí)施。

  5.負(fù)責(zé)文書(shū)、人事、財(cái)務(wù)檔案管理。

  6.負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)文件、計(jì)劃擬稿、信息收集、文函收發(fā)等。

  7.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理和財(cái)產(chǎn)管理,搞好增收節(jié)支工作。

  8.負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)所有公務(wù)車管理、調(diào)度和安全行車工作。

  9.負(fù)責(zé)各科室之間的協(xié)調(diào),及時(shí)準(zhǔn)確貫徹執(zhí)行黨組的決議和領(lǐng)導(dǎo)提出的各項(xiàng)任務(wù),并做好督促、檢査、落實(shí)工作。

  10.負(fù)責(zé)同有關(guān)單位的事務(wù)協(xié)調(diào)和來(lái)客接待工作。

  11.負(fù)責(zé)干部職工和專業(yè)技術(shù)人員的考核和考評(píng)工作。

  12.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇11

  1.負(fù)責(zé)支隊(duì)的行政、財(cái)務(wù)、人事、檔案等各項(xiàng)后勤管理工作。

  2.按照支隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)要求,起草年度工作計(jì)劃和年終工作總結(jié),做好支隊(duì)各種會(huì)議的安排及會(huì)議記錄工作,并做好對(duì)職工的考評(píng)組織工作。

  3.協(xié)調(diào)并做好縱向和橫向部門(mén)或單位的關(guān)系,做好來(lái)文和報(bào)紙雜志的收發(fā)工作。

  4.配合其他科室的執(zhí)法工作,積極做好執(zhí)法人員緊缺情況下的人員調(diào)配工作。

  5.主動(dòng)關(guān)心職工的工作和生活情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)匯報(bào),并妥善解決實(shí)際問(wèn)題。

  6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇12

  1、熟悉人力資源各個(gè)模塊,全面負(fù)責(zé)公司人事、行政工作的規(guī)劃與管理工作,建立健全各項(xiàng)企業(yè)規(guī)章制度管理,并組織貫徹執(zhí)行;

  2、優(yōu)化公司各項(xiàng)制度及工作流程,涵蓋考勤管理制度、薪酬體系、員工手冊(cè)、培訓(xùn)體系、員工關(guān)系、績(jī)效考核等;

  3、組織開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)、策劃團(tuán)建、年會(huì)等大型活動(dòng);

  4、與員工溝通、了解思想動(dòng)態(tài),為員工提供職業(yè)規(guī)劃的專業(yè)咨詢;

  5、完成上級(jí)交代的其他工作,處理公司各類突發(fā)事件;

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇13

  1、 認(rèn)真組織宣傳和貫徹黨的基本理論和路線方針政策,及上級(jí)有關(guān)政策和會(huì)議精神,宣傳院黨政工作目標(biāo)、階段工作要點(diǎn)和院改革發(fā)展情況。做好政治思想宣傳工作計(jì)劃的制訂。

  2、 結(jié)合形勢(shì)和任務(wù),擬定院黨員干部職工學(xué)習(xí)和法制宣傳教育計(jì)劃,安排好每月一次職工學(xué)習(xí)。認(rèn)真開(kāi)展普法教育,定期組織《憲法》、《勞動(dòng)法》、《計(jì)量法》、《質(zhì)量法》和院《職業(yè)道德和行為規(guī)范》等規(guī)章制度和法律法規(guī)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。不斷加強(qiáng)職工思想道德建設(shè),提高履行公民權(quán)利義務(wù)和法律意識(shí)。

  3、 經(jīng)常深入一線,調(diào)查研究,了解干部、職工的思想動(dòng)態(tài),掌握思想工作的熱點(diǎn)和難點(diǎn),提出加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治教育的建議和措施。

  4、 通過(guò)政工簡(jiǎn)報(bào)、宣傳畫(huà)廊等宣傳媒體,大力開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育。及時(shí)報(bào)導(dǎo)國(guó)家改革開(kāi)放喜人事跡、院經(jīng)濟(jì)建設(shè)情況、重大改革舉措,在改革發(fā)展穩(wěn)定中涌現(xiàn)出的好人好事和先進(jìn)事跡等。

  5、 建立健全院宣傳通訊員隊(duì)伍,定期組織宣傳員學(xué)習(xí)培訓(xùn),通過(guò)傳遞、交流信息,及時(shí)反映職工思想動(dòng)態(tài)和工作狀況,提高宣傳員工作質(zhì)量。

  6、 做好院政治思想研討分會(huì)等會(huì)務(wù)及文秘工作。

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇14

  1、公司文件的上傳下達(dá),數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、表格的制作。

  2、監(jiān)督所在門(mén)店的營(yíng)銷人員,輔助店長(zhǎng)監(jiān)督管理門(mén)店,防止員工在辦公時(shí)間偷懶、做私單等。

  3、負(fù)責(zé)門(mén)店的人事管理,招聘銷售人員,了解員工的工作動(dòng)態(tài),協(xié)助門(mén)店人員的穩(wěn)定增長(zhǎng)。

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇15

  1、負(fù)責(zé)公司行政工作,檢查落實(shí)公司安排的各項(xiàng)工作,及時(shí)跟進(jìn)與反饋,保證各項(xiàng)工作的正常運(yùn)作。

  2、負(fù)責(zé)安排工作會(huì)議、月度、每周工作例行等會(huì)議,做好記錄,編寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要和決議,并督促各部門(mén)貫徹執(zhí)行,及時(shí)了解和反饋有關(guān)信息。

  3、負(fù)責(zé)公司相關(guān)文件的起草、印制和分發(fā),上級(jí)和外部來(lái)文的簽收、登記和領(lǐng)導(dǎo)批示后的傳閱、催辦、回復(fù)。做好公司行政類文件的審核、編號(hào)、立卷、存檔工作。

  4、負(fù)責(zé)安排公司日常后勤工作,包括車輛后勤、環(huán)境衛(wèi)生、會(huì)接待、辦公用品等,為各部門(mén)做好服務(wù)工作;

  5、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇16

  ?總經(jīng)理辦公室日常管理工作

  1.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的工作安排與協(xié)調(diào)工作。

  2.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的績(jī)效計(jì)劃制訂與考核工作。

  3.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的組織能力建設(shè)。

  4.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的其他日常管理工作。

  ?企業(yè)文化建設(shè)

  1.組織公司企業(yè)形象設(shè)計(jì)、維護(hù)與品牌建設(shè)工作。

  2.組織制訂公司廣告宣傳的總體計(jì)劃及預(yù)算,并監(jiān)督實(shí)施。

  3.網(wǎng)站建設(shè)與維護(hù)工作。

  4.組織策劃公司對(duì)內(nèi)、對(duì)外宣傳(對(duì)內(nèi):海報(bào)、廣播、報(bào)紙、OA、宣傳欄等;對(duì)外:報(bào)紙、雜志、電臺(tái)等)。

  5.組織公司重大公關(guān)、文藝、慶典等活動(dòng)的策劃,并實(shí)施。

  ?行政管理工作

  1.公司級(jí)會(huì)議的組織與管理,并對(duì)會(huì)議決議的執(zhí)行情況進(jìn)行核查以及會(huì)議室管理。

  2.起草公司文件報(bào)告。

  3.組織匯編、修訂公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度,定期或不定期組織對(duì)各部門(mén)的制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。

  4.負(fù)責(zé)所有公司級(jí)行政公文的分類、傳達(dá),督辦、回復(fù)公司級(jí)外來(lái)函件的行文回復(fù)。

  5.負(fù)責(zé)組織公司重要來(lái)賓的接待工作。

  6.負(fù)責(zé)公司印章的刻制、保管、使用及注銷工作。

  ?后勤管理

  1.負(fù)責(zé)公司衛(wèi)生保潔工作的組織與管理(含保潔員管理)。

  2.負(fù)責(zé)公司安全工作的組織與管理(含保安管理)。

  3.對(duì)公司辦公用車輛進(jìn)行統(tǒng)一管理與調(diào)度(含司機(jī)管理)。

  4.負(fù)責(zé)公司辦公用品及部分勞保用品的采購(gòu)與管理。

  ?總經(jīng)理辦公室成員的管理工作?負(fù)責(zé)總經(jīng)理日程安排與協(xié)調(diào)?完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他相關(guān)工作

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇17

  1、統(tǒng)籌管理公司行政、人力資源等綜合后勤服務(wù)工作:監(jiān)督后勤工作的執(zhí)行,并提出改進(jìn)意見(jiàn);負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的上傳下達(dá);負(fù)責(zé)公司的印章管理;負(fù)責(zé)通訊、交通、招待、辦公費(fèi)用的審核和標(biāo)準(zhǔn)管理;負(fù)責(zé)各部門(mén)之間和領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)公司總部的車輛調(diào)度。

  2、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)檔案文書(shū)管理:負(fù)責(zé)制定、完善檔案文書(shū)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行

  3、負(fù)責(zé)相關(guān)會(huì)議的組織,以及會(huì)議決議的督辦事項(xiàng):負(fù)責(zé)會(huì)議場(chǎng)所的安排與布置;負(fù)責(zé)會(huì)議相關(guān)活動(dòng)的安排;負(fù)責(zé)會(huì)議決議的督辦事項(xiàng)。

  4、負(fù)責(zé)公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護(hù)及保持:負(fù)責(zé)公來(lái)訪人員的接待;負(fù)責(zé)公司相關(guān)的公共關(guān)系建立、維護(hù)、保持。

  5、完成上級(jí)交辦的其它各項(xiàng)工作

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇18

  1.負(fù)責(zé)綜合分析黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策及單位民主生活會(huì)的情況,負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查、綜合分析黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。提出加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的建議,配合分管領(lǐng)導(dǎo)搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)檢査工作。

  2.負(fù)責(zé)辦公室文件起草、年度計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告、信息、簡(jiǎn)報(bào)及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

  3.負(fù)責(zé)單位財(cái)務(wù)收支、職工工資與福利、財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)與報(bào)表等工作。

  4.負(fù)責(zé)新聞中心文件運(yùn)轉(zhuǎn)、機(jī)要保密、統(tǒng)計(jì)報(bào)表、通信收發(fā)、人事、文秘、文書(shū)檔案、辦公自動(dòng)化建設(shè)和政工人事工作事務(wù)及對(duì)外聯(lián)系、接待工作。

  5.協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)各部室的有關(guān)工作。

  6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇19

  1、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;

  2、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;

  3、負(fù)責(zé)組織編寫(xiě)各部門(mén)職位說(shuō)明書(shū);

  4負(fù)責(zé)部門(mén)的日常事務(wù)管理工作,協(xié)助完成本部門(mén)員工工作考核、激勵(lì)及部門(mén)資金的預(yù)算和控制等工作,公司安排的其他工作。

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇20

  (一)綜合協(xié)調(diào)。負(fù)責(zé)宣傳貫徹黨的路線、方針、政策和各級(jí)關(guān)于黨建工作的決策部署;負(fù)責(zé)黨委各項(xiàng)黨建責(zé)任目標(biāo)的推進(jìn)落實(shí);負(fù)責(zé)調(diào)查研究、文件起草、會(huì)議組織;負(fù)責(zé)組織信訪的調(diào)查、處理和反饋;負(fù)責(zé)與相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的聯(lián)絡(luò)服務(wù)。

  (二)組織建設(shè)。負(fù)責(zé)黨建工作指導(dǎo);負(fù)責(zé)黨支部成員的選任和后備干部培養(yǎng);負(fù)責(zé)黨支部評(píng)星定級(jí);負(fù)責(zé)黨支部的責(zé)任審計(jì)、組織考察和述職評(píng)議;負(fù)責(zé)存在問(wèn)題黨支部的專項(xiàng)整治;負(fù)責(zé)黨建品牌創(chuàng)建。

  (三)黨員管理。負(fù)責(zé)做好發(fā)展黨員工作;負(fù)責(zé)黨員集中教育培訓(xùn);負(fù)責(zé)黨員民主評(píng)議和不合格黨員處置;負(fù)責(zé)黨內(nèi)關(guān)懷制度落實(shí),搞好對(duì)建國(guó)前老黨員服務(wù);負(fù)責(zé)組織關(guān)系審查、轉(zhuǎn)接和黨員檔案管理;負(fù)責(zé)黨費(fèi)收繳。

  (四)活動(dòng)組織。負(fù)責(zé)組織黨員開(kāi)展主題實(shí)踐、先鋒指數(shù)考評(píng)、競(jìng)賽比武、組織共建、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育等活動(dòng);負(fù)責(zé)全市統(tǒng)一部署開(kāi)展活動(dòng)的組織落實(shí)和聯(lián)絡(luò)服務(wù)。

  (五)督查考評(píng)。負(fù)責(zé)基層黨建常規(guī)常抓制度的落實(shí),保障基層黨組織日常活動(dòng)正常開(kāi)展;負(fù)責(zé)對(duì)基層黨組織存在的問(wèn)題進(jìn)行督辦、督促整改;負(fù)責(zé)基層黨建工作責(zé)任目標(biāo)日常考評(píng)、專項(xiàng)考評(píng)和年度考評(píng);做好上級(jí)組織和本黨委交辦的其他工作。

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇21

  實(shí)施管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;

  負(fù)責(zé)公司日常行政工作的運(yùn)行,包括固定資產(chǎn)的管理、人事管理、檔案管理、辦公費(fèi)用的分?jǐn)傄约皩?duì)控制成本的方法提出建議;

  組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng)、及各類會(huì)議,負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理公司所需各項(xiàng)證照;

  協(xié)助管理公司的重要資質(zhì)證件;

  協(xié)調(diào)公司內(nèi)部其他行政人事等工作;

  完成上級(jí)主管交辦的其他工作。

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇22

  一、主持學(xué)院黨群辦公室的全面工作。

  二、負(fù)責(zé)學(xué)院黨群辦公室的基本建設(shè)和本科室人員的思想教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、工作考核,協(xié)調(diào)各崗位工作,組織并監(jiān)督本科室人員完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

  三、負(fù)責(zé)組織黨委系統(tǒng)的綜合性活動(dòng),組織協(xié)調(diào)黨群辦工作關(guān)系,督促檢查工作任務(wù)完成情況。

  四、負(fù)責(zé)黨委文件、工作計(jì)劃、工作總結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)講話和其它材料的文字把關(guān)工作。

  五、組織協(xié)調(diào)各部門(mén)、各支部做好相關(guān)工作。

  六、定期開(kāi)展基層調(diào)研,為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀。

  七、負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施辦公室崗位責(zé)任制及其它工作制度。

  八、完成黨委領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇23

  1、擬定本部門(mén)的工作計(jì)劃,主持開(kāi)展本部門(mén)的日常工作;落實(shí)本部門(mén)崗位職能,并對(duì)部門(mén)員工的工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)和績(jī)效考核;

  2、完成集團(tuán)、分公司及店長(zhǎng)與各部門(mén)之間上傳下達(dá)的工作,建立完善的溝通機(jī)制;

  3、協(xié)調(diào)店長(zhǎng)與各部門(mén)的工作,協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的關(guān)系;

  4、審核本店人員編制、人員錄用、人員異動(dòng)、工資、保險(xiǎn)、福利等;

  5、審核用人部門(mén)招聘需求,制訂招聘計(jì)劃;控制招聘工作進(jìn)度,確保招聘效率和人員質(zhì)量,滿足用人需求;

  6、做好本店的服務(wù)接待工作;協(xié)調(diào)與政府有關(guān)部門(mén)及行業(yè)協(xié)會(huì)的關(guān)系,代表企業(yè)參加有關(guān)非業(yè)務(wù)會(huì)議;

  7、嚴(yán)格按公司用章規(guī)定執(zhí)行本店公章使用的簽批手續(xù),并與分公司進(jìn)行銜接;

  8、組織協(xié)調(diào)本店各項(xiàng)辦公會(huì)議、員工活動(dòng)、員工培訓(xùn)及其他重大活動(dòng);

  9、完成本店各項(xiàng)證照的辦理及年審工作;

  10、起草本店的各項(xiàng)規(guī)章制度及通知通告;撰寫(xiě)店長(zhǎng)主持召開(kāi)的各種會(huì)議紀(jì)要;對(duì)本店辦公環(huán)境及人員行為規(guī)范進(jìn)行管理;

  12、配合財(cái)務(wù)部制定本店辦公費(fèi)用預(yù)算;

  13、對(duì)本店車輛及司機(jī)進(jìn)行管理、調(diào)度和監(jiān)督;

  14、審核各項(xiàng)對(duì)外報(bào)表、資料;修改本店每月工作動(dòng)態(tài)稿件;

幼兒園辦公室主任的崗位職責(zé) 篇24

  一、負(fù)責(zé)組織安排黨委會(huì)議、黨委常委會(huì)議、校長(zhǎng)辦公會(huì)議及其它全校性重要會(huì)議、活動(dòng),并檢查督促反饋學(xué)校決策和重要事項(xiàng)的貫徹落實(shí)情況。

  二、負(fù)責(zé)起草學(xué)校年度和學(xué)期黨政工作要點(diǎn)、總結(jié)等重要文件和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重要講話以及黨委和學(xué)校名義發(fā)布的通知、通告、布告、會(huì)議紀(jì)要等材料,審核各部門(mén)以黨委和學(xué)校發(fā)布的文件。

  三、負(fù)責(zé)學(xué)校發(fā)文的核稿、編號(hào)、立卷、歸檔工作。

  四、負(fù)責(zé)上級(jí)黨政及校外來(lái)的機(jī)要密件、公文、函件、傳真的收發(fā)、登記、送批、傳閱、歸檔工作。

  五、負(fù)責(zé)學(xué)校大事記編制、學(xué)校基本情況匯編編印等工作。

  六、負(fù)責(zé)辦公自動(dòng)化系統(tǒng)的管理及學(xué)校門(mén)戶網(wǎng)站內(nèi)容的維護(hù)、更新,“渾河岸邊”BBS帖子回復(fù)情況的督辦協(xié)調(diào),以及辦公樓大屏幕信息的發(fā)布和電子政務(wù)工作。

  七、經(jīng)常組織和參與調(diào)查研究工作,向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)傳遞和反饋各方信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)工作提供科學(xué)依據(jù)。

  八、負(fù)責(zé)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)行政事務(wù)和后勤保障與服務(wù)工作。

  九、負(fù)責(zé)處級(jí)干部值班和全校節(jié)假日值班安排、部署工作。

  十、負(fù)責(zé)校外聯(lián)系及各種公務(wù)接待工作。

  十一、負(fù)責(zé)學(xué)校黨政辦公室車輛的調(diào)度和管理工作。

  十二、負(fù)責(zé)學(xué)校愛(ài)衛(wèi)會(huì)、校園綜合治理、紅十字會(huì)工作。

  十三、負(fù)責(zé)學(xué)校印鑒和書(shū)記、校長(zhǎng)名印的管理使用,負(fù)責(zé)審核、辦理校內(nèi)各單位公章的刻制和啟用等有關(guān)手續(xù)。

  十四、負(fù)責(zé)學(xué)校法人證書(shū)和組織機(jī)構(gòu)代碼證的年檢和使用管理工作,出具或轉(zhuǎn)開(kāi)學(xué)校介紹信。

  十五、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)學(xué)校各種突發(fā)性事件的應(yīng)急處置工作。

  十六、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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    一、加強(qiáng)政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。二、負(fù)責(zé)起草公司各項(xiàng)年度工作總結(jié)、大事記及各項(xiàng)規(guī)章制度。三、組織安排公司的總經(jīng)理辦公會(huì)、部門(mén)經(jīng)理會(huì)、合同評(píng)審會(huì)、考核工作會(huì)議及其他專門(mén)會(huì)議,并負(fù)責(zé)會(huì)議記錄,整理書(shū)面材料。...

  • 崗位職責(zé)
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