園林設計師崗位職責描述（通用12篇）
園林設計師崗位職責描述 篇1
1、負責組織景觀設計全過程，進行景觀設計各階段圖紙設計及審查并提供意見;
2、編制、審查景觀工程計劃，制定設計標準，完善景觀設計，控制景觀實施效果，審核現(xiàn)場設計變更，配合施工辦理工程變更及洽商;
3、負責景觀方案、施工圖等文件的審核，組織景觀工程材料的選樣及定板工作;
4、負責景觀工程竣工驗收，監(jiān)控施工進度、質量，解決相關技術問題;
園林設計師崗位職責描述 篇2
1、承擔公司景觀園林項目設計工作，對設計工作進行管理和監(jiān)控;
2、了解行業(yè)流行設計趨勢，并融入設計項目;
3、負責各專業(yè)設計組織配合與溝通協(xié)調，完成方案評審、圖紙審核以及現(xiàn)場設計服務;
4、配合前期、成本、工程等部門，輔助完成成本控制、質量監(jiān)控等工作。
園林設計師崗位職責描述 篇3
1、根據客戶業(yè)主的要求或配合協(xié)助業(yè)務專員，按時完成設計制作;
2、參與編制景觀設計計劃，參與提出景觀設計概念;
3、保證景觀設計計劃的執(zhí)行和景觀設計的實施效果，為所負責設計成果效果負責。
園林設計師崗位職責描述 篇4
1、組織園林初步設計方案的內部評審，對其合理性提出意見和建議，控制設計的質量、進度，控制投資成本，滿足使用功能及美觀性;
2、制定園林施工圖設計進度控制計劃，控制設計質量、周期，以滿足施工進度要求及施工報審需要;
3、負責接收園林電子版施工圖，對其合理性、適用性進行評估，審定后轉發(fā)電子版給工程、預算、招標、銷售及發(fā)展等相關部門，匯總各個部門的反饋意見，協(xié)調設計方及時進行修改;
4、參與考察相關材料，配合認質認價，提出合格承包方的考察意見表及名單供評選(提出綜合指標和評選意見);
5、配合園林工程部監(jiān)督現(xiàn)場施工質量，滿足園林設計要求;
6、負責處理重大園林技術方案變更，必要時與工程部、監(jiān)理不定期抽查施工方質量檢查記錄;
7、參與建筑外裝飾工程、園林綠化(道路)工程等重點工序的驗收工作(提出建議、意見);
8、設計變更、客戶變更、技術核定單等的處理(確保準確、及時和合理);
園林設計師崗位職責描述 篇5
1、負責參與項目的考察、調研工作，收集、整理項目相關資料。
2、完成項目經理分派的景觀設計項目的相關工作。
3、負責規(guī)劃設計、景觀設計等項目的有關圖件的制作與優(yōu)化。
4、參與專題討論會以及撰寫相關文章。
5、參與項目溝通、協(xié)調等對接工作。
園林設計師崗位職責描述 篇6
1、負責深化主創(chuàng)設計意圖，分析項目要求，配合完成景觀方案的描述與表達;
2、負責完成景觀的方案設計、擴初設計和部分施工圖設計;
3、負責根據反饋調整設計方案，確保設計達到完美效果。
園林設計師崗位職責描述 篇7
1、負責參與園林景觀設計方案制定及審核，協(xié)同相關部門共同負責園林設計審查工作;
2、負責協(xié)調設計院的技術對接與技術溝通工作，監(jiān)督設計院按計劃出圖;
3、負責園林景觀相關的技術支持工作，施工問題的技術處理，配合公司相關部門深入施工現(xiàn)場，了解施工情況，及時解決、糾正施工中發(fā)現(xiàn)的問題;
4、負責園林景觀專業(yè)設計資料的維護與跟蹤;
5、負責組織項目部完成景觀類設計資料的整理、統(tǒng)計、分析和維護;
6、完成領導交辦的其它工作。
園林設計師崗位職責描述 篇8
職責：
1.帶領小組完成場地測量;
2.激發(fā)小組成員的設計思維，主持裝修方案設計、預算，完成設計任務;
3.主持客戶面談，促成簽約;
4.主持施工現(xiàn)場交底，跟蹤施工過程;
4.對工地施工質量監(jiān)督，項目出現(xiàn)問題時積極帶隊協(xié)調解決;
5.定期組織小組培訓，增強團隊成員的設計專業(yè)知識;
6.服從公司安排的其他工作內容。
要求：
1.年齡27歲以上，性格開朗、善于溝通、有責任感;
2.美術設計相關專業(yè)畢業(yè);有2年以上工裝設計經驗;
3.熟練運用CAD、草圖大師等設計軟件;獨立完成或主持過多件大型工裝設計工作
4.對方案設計師、繪圖員作品有獨到的見解及分辨能力;
5.有團隊協(xié)作精神，有一定的小組管理經驗。
園林設計師崗位職責描述 篇9
職責：
1、負責公司項目的整體設計工作，主要包括小程序及Web網頁視覺及交互設計：根據產品定位，研究目標用戶的審美傾向與需求，構思UI創(chuàng)意，制定風格選型，建立完善的設計規(guī)范，輸出完整的UI設計文件;
2、與產品、運營、開發(fā)及各需求方積極溝通，宣導UI設計理念和思路，負責設計規(guī)范(界面與交互)的制定與實施跟蹤，推進設計方案落地，實現(xiàn)設計目標;
3、對現(xiàn)有產品的視覺表現(xiàn)進行評估，提出視覺優(yōu)化改進方案，提升用戶體驗滿意度，維護、優(yōu)化現(xiàn)有產品;
4、為日常的運營活動及功能維護提供支持，如廣告、推廣、banner等;
5、具有專業(yè)的視覺設計表現(xiàn)力和創(chuàng)意能力，能闡述具有說服力的設計理論，有全面的設計知識 ;
任職要求：
1.美術、視覺傳達、設計、軟件相關專業(yè)背景，全日制大專及以上學歷，有豐富的互聯(lián)網產品UI設計經驗，有扎實的美術功底，審美創(chuàng)意能力，可獨立完成設計環(huán)節(jié);
2.思維開闊，積極涉獵UI/UE/美術前沿趨勢，獨立完成過Web端界面視覺設計;
3.熟知網頁設計規(guī)范和移動端設計規(guī)范，設計并繪制網站banner以及整體網頁設計布局;
4.熟練使用Photoshop、illustrator、CorelDraw、AE等設計軟件以及H5、小程序等設計規(guī)范;
5.有責任心，注重細節(jié)，精益求精，良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神;
6.有產品思維，具有較強的分析能力及解決問題的能力;
7.對產品用戶體驗設計富有設計激情、創(chuàng)造力。
園林設計師崗位職責描述 篇10
職責：
1.負責公司產品的UI視覺設計，包括不限于移動端頁面、PC端界面、圖標繪制等;
2.負責參與和制定公司產品設計的視覺標準 ，UI界面設計方向把握等;
3.負責與產品經理溝通協(xié)調，把控UI設計的規(guī)范和節(jié)奏;
4.對設計結果負責，并對上線產品視覺進行跟進，不斷優(yōu)化和提升;
5.根據產品的定義需求，提交具有創(chuàng)新思維的UI設計方案;
6.能夠與研發(fā)良好溝通，配合研發(fā)完成程序用圖，并對研發(fā)最終產出嚴格審核。
崗位要求：
1. 大專及以上學歷，美術類專業(yè)畢業(yè)，具有良好的美術功底，手繪能力突出;
2. 3年以上視覺設計/UI設計經驗，對視覺設計/UI設計有強烈興趣;
3. 熟悉視覺設計規(guī)范，精通UI設計等軟件，不限于Photoshop、illustrator等;
4. 具備良好的審美能力、創(chuàng)意思維、色彩感強，能夠準確把握設計潮流;
5. 有獨立完成項目的能力，并能靈活地、創(chuàng)造性地解決問題和完成工作;
6. 具備良好的溝通能力，能在工作中準確傳達你的設計意圖;
7. 能做到分配工作和監(jiān)督控制，并對自已和所監(jiān)督、指導的工作結果負責;
8. 有一定的抗壓能力，理解力強，有團隊合作意識，具有敬業(yè)負責，獨立自學的精神。
園林設計師崗位職責描述 篇11
職責：
1、參加項目前期方案設計、初步設計、施工圖設計的審核及圖紙深化;
2、根據項目要求，及時解決圖紙變更調整及施工技術難題;
3、根據設計方案，完善施工詳圖、細部節(jié)點圖等，能夠獨立完成工裝類施工圖的繪制;
4、需與業(yè)主方溝通，妥善解決方案設計，并進行設計材料的封樣選型;
5、項目開工前需向項目施工人員做好圖紙交底工作.
任職資格：
1、具備獨立完成設計項目方案構思及創(chuàng)意的能力，具備平面方案布置和施工圖的設計的能力;
2、室內設計或建筑學及相關專業(yè);
3、熟練操作AutoCAD、3Dmax、Photoshop等設計相關軟件;
4、吃苦耐勞，有責任心，具備較強溝通能力，富于工作熱情及團隊合作精神，具備良好的職業(yè)道德;
5、從事工裝施工圖設計工作一年以上，具有豐富的施工單位現(xiàn)場施工經驗者尤佳。
園林設計師崗位職責描述 篇12
職責：
1. 日常珠寶款式設計
2. 負責珠寶新產品創(chuàng)意及開發(fā)
3. 負責定制珠寶的設計工作
4. 協(xié)助公司其他設計師及人員完成工作
任職要求：
1. 全日制大專或以上學歷，珠寶設計相關專業(yè);
2、了解流行趨勢、把握珠寶類產品消費者需求及心態(tài);
3、有強大的學習能力，扎實的珠寶手繪能力;
4、有良好敬業(yè)精神和團隊合作精神;
5、熟練掌握PHOTOSHOP、3Dmax, ccd等設計軟件者優(yōu)先;
6、有相關珠寶設計經驗者優(yōu)先，歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)生加盟;