法務(wù)實習(xí)生的工作職責(zé)職能(精選16篇)
法務(wù)實習(xí)生的工作職責(zé)職能 篇1
職責(zé):
1、根據(jù)法律環(huán)境變化,參與搜集、整理與其對口方向融資租賃業(yè)務(wù)、產(chǎn)業(yè)運營業(yè)務(wù)有關(guān)的法律、法規(guī)、行業(yè)政策等信息,定期向事業(yè)部相關(guān)人員、法務(wù)總部、公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門提供,為公司決策提供依據(jù);
2、根據(jù)法律管理需要,協(xié)助其對口方向與律師、法院等司法部門的銜接、溝通;協(xié)助支持出險事故的調(diào)查、處理及可能的仲裁、訴訟的應(yīng)對;
3、根據(jù)管理需要,參與其對口方向員工培訓(xùn),組織、實施法律專業(yè)結(jié)合業(yè)務(wù)需求的特色培訓(xùn),提高員工法律知識。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,法律專業(yè),民商、經(jīng)濟法優(yōu)先;
2、具備法律領(lǐng)域較深入的專業(yè)知識,熟悉民商事法律、經(jīng)濟法的各種理論,掌握常用合同、法律文件審核方法;
3、具備一定的問題提煉/總結(jié)/抽象與具體的能力,能對相應(yīng)信息進行分析、評估和判斷,并能在對風(fēng)險點分析基礎(chǔ)上,提出解決辦法;
4、具備一定的書面表達(dá)能力,能夠參與制定各項規(guī)章制度、規(guī)范及流程,熟悉公司的各種發(fā)文要求。
5、具備較好的口頭溝通能力,具有主動溝通的意識和策略,以及一定的談判技巧。
6、具有創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力,能依據(jù)需求設(shè)計新的法律文本,或持續(xù)優(yōu)化原有法律文本。
法務(wù)實習(xí)生的工作職責(zé)職能 篇2
職責(zé):
1、協(xié)助審核公司各項規(guī)章制度、勞資糾紛規(guī)定、協(xié)議等,以符合法律法規(guī)要求,預(yù)防法律風(fēng)險;
3、負(fù)責(zé)協(xié)助公司各類業(yè)務(wù)合同文本的格式及合法性法務(wù)審核和標(biāo)準(zhǔn)化;
4、負(fù)責(zé)協(xié)助公司涉勞動糾紛、經(jīng)濟訴訟及其他法律糾紛內(nèi)部材料整理和協(xié)調(diào)工作;
5、負(fù)責(zé)協(xié)助建立公司法律檔案管理體系,將公司涉及法務(wù)管理方面的制度、合同、協(xié)議、證書等所有書面資料的歸檔。
任職要求:
1、法律專業(yè),統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,重點高校優(yōu)先;
2、每周至少可以上班3-4天;
3、具備一定的抗壓能力;
4、具有較強的人際交往能力、協(xié)調(diào)協(xié)作能力;
法務(wù)實習(xí)生的工作職責(zé)職能 篇3
職責(zé):
1.協(xié)助公司合同的綜合管理和審查,參加重大合同的起草、談判工作;協(xié)助編制和修改企業(yè)的格式化合同,負(fù)責(zé)檢查各項合同履行情況;
2.協(xié)助公司參與各類非訴和訴訟案件,協(xié)助委托律師進行盡職調(diào)查;
參與組織建立內(nèi)部法律管理制度及工作流程和內(nèi)部合同管理辦法及執(zhí)行情況檢查辦法;
3.協(xié)助完成事務(wù)性工作。
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,熟悉公司法及相關(guān)法律法規(guī);
2.具有清晰的法律邏輯思維能力,良好的分析、處理及解決法律問題的能力;
3.個性開朗外向,溝通能力強,責(zé)任心強,應(yīng)變能力佳;
4.熟悉電腦操作
法務(wù)實習(xí)生的工作職責(zé)職能 篇4
職責(zé):
1、簡單合同等法律文件的起草及審核;
2、法律法規(guī)研究;
3、合同、協(xié)議等法律文件的翻譯;
4、部門的行政性事務(wù):檔案整理、復(fù)印、掃描、郵寄等;
5、部門其他事務(wù)。
任職資格:
1、法學(xué)專業(yè)大三本科生或在讀法學(xué)碩士、法律碩士;
2、法學(xué)理論功底扎實,熟練操作電腦辦公系統(tǒng),英文熟練;
3、每周工作至少二天,若選擇半天,只接受下午,不接受僅上午半天的;
4、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,認(rèn)真負(fù)責(zé);
法務(wù)實習(xí)生的工作職責(zé)職能 篇5
職責(zé):
1、協(xié)助法務(wù)專員進行合同審核工作;
2、進行綜合工時申報工作;
3、本公司辦公系統(tǒng)法務(wù)模塊電子合同的歸檔;
4、本公司辦公系統(tǒng)法務(wù)模塊客戶合同的到期提醒;
5、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作;
6、實習(xí)時間:周一 ~ 周五,每周實習(xí)4天以上;
7、實習(xí)地點:天津市和平區(qū)南京路津匯廣場寫字樓。
職位要求:
1、性別不限,年齡20-25歲,法律等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科或碩士20xx屆在校生;
2、良好的口頭和書面表達(dá)能力,有從事法務(wù)工作的興趣和意愿,有一定的法學(xué)知識和法律行文能力;
3、性格開朗、具有較強的團隊合作意識;
4、能夠熟練使用計算機日常辦公軟件;
5、優(yōu)秀的社交能力和溝通能力,能承受較大工作壓力;
法務(wù)實習(xí)生的工作職責(zé)職能 篇6
職責(zé):
1、協(xié)助處理合同檔案的收歸整合利用等工作;
2、協(xié)助草擬、審查合同及其他法律文件;
3、與其他部門直接溝通協(xié)調(diào)相關(guān)項目;
4、協(xié)助完成法務(wù)行政工作;
5、完成上級分配的其他任務(wù)。
任職資格:
1、 本科及以上學(xué)歷法學(xué)相關(guān)專業(yè),全日制在讀學(xué)生大三或研二優(yōu)先;
2、 具有較強的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心;
3、 每周實習(xí)不少于3天,實習(xí)期不短于1年;
4、 熟悉office辦公軟件、流暢的溝通表達(dá)能力;
5、 英文聽說讀寫能力強;
6、 取得法律職業(yè)資格證的優(yōu)先考慮。
法務(wù)實習(xí)生的工作職責(zé)職能 篇7
職責(zé):
1、配合公司各部門進行各類法律文書及合同的審核修訂、歸檔保管,參與跨部門溝通工作;
2、協(xié)助法務(wù)顧問對公司知識產(chǎn)權(quán)的整理和跟進,建立維權(quán)機制;
3、協(xié)助其他專項法律事務(wù)的處理;
4、協(xié)助其他部門完成相關(guān)法律事務(wù)工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,20xx屆畢業(yè)生,法學(xué)相關(guān)專業(yè);
2、法律功底扎實,良好的分析、處理、應(yīng)變及解決法律問題的工作能力;
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,較好的書面和口頭表達(dá)能力;
4、熟悉office、WPS辦公軟件的使用;
5、每周實習(xí)至少4天,實習(xí)期在3個月及以上;
6、有公司法務(wù)實習(xí)、文檔管理經(jīng)驗、學(xué)生會團干工作經(jīng)驗優(yōu)先。
法務(wù)實習(xí)生的工作職責(zé)職能 篇8
1、輔助完成月結(jié)、年結(jié),定期定量完成對總賬與明細(xì)賬賬務(wù)明細(xì)的稽核,查處歷史錯賬,保證賬賬相符,出具月度數(shù)據(jù)質(zhì)量稽核報告;
2、負(fù)責(zé)報賬費用歸集和分解、設(shè)計和建立專業(yè)的財務(wù)分析圖表、報表,對異常費用做專項分析、提出優(yōu)化整改措施、跟進落實;
3、完善成本核算方法,設(shè)計分析和預(yù)測工具,評價財務(wù)指標(biāo),提出財務(wù)管理的改進意見;
4、梳理線下報賬咨詢和工單系統(tǒng)的問題,推動共享知識分享平臺的建立,優(yōu)化人工咨詢處理時效;
5、銜接好核算團隊與其他業(yè)務(wù)部門的溝通,配合公司內(nèi)外部數(shù)據(jù)需求,提供財務(wù)方案和意見,包括但不限于審計、監(jiān)事、稅務(wù)等;
6、推動財務(wù)核算標(biāo)準(zhǔn)化流程的建立和完善,按照最新會計準(zhǔn)則和管理部門要求更新核算規(guī)范;
7、完成上級交辦的其他工作。
法務(wù)實習(xí)生的工作職責(zé)職能 篇9
職責(zé):
1、根據(jù)法律環(huán)境變化,參與搜集、整理與其對口方向融資租賃業(yè)務(wù)、產(chǎn)業(yè)運營業(yè)務(wù)有關(guān)的法律、法規(guī)、行業(yè)政策等信息,定期向事業(yè)部相關(guān)人員、法務(wù)總部、公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門提供,為公司決策提供依據(jù);
2、根據(jù)法律管理需要,協(xié)助其對口方向與律師、法院等司法部門的銜接、溝通;協(xié)助支持出險事故的調(diào)查、處理及可能的仲裁、訴訟的應(yīng)對;
3、根據(jù)管理需要,參與其對口方向員工培訓(xùn),組織、實施法律專業(yè)結(jié)合業(yè)務(wù)需求的特色培訓(xùn),提高員工法律知識。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,法律專業(yè),民商、經(jīng)濟法優(yōu)先;
2、具備法律領(lǐng)域較深入的專業(yè)知識,熟悉民商事法律、經(jīng)濟法的各種理論,掌握常用合同、法律文件審核方法;
3、具備一定的問題提煉/總結(jié)/抽象與具體的能力,能對相應(yīng)信息進行分析、評估和判斷,并能在對風(fēng)險點分析基礎(chǔ)上,提出解決辦法;
4、具備一定的書面表達(dá)能力,能夠參與制定各項規(guī)章制度、規(guī)范及流程,熟悉公司的各種發(fā)文要求。
5、具備較好的口頭溝通能力,具有主動溝通的意識和策略,以及一定的談判技巧。
6、具有創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力,能依據(jù)需求設(shè)計新的法律文本,或持續(xù)優(yōu)化原有法律文本。
法務(wù)實習(xí)生的工作職責(zé)職能 篇10
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司合同文本的法務(wù)審核,制訂合同標(biāo)準(zhǔn)范本,協(xié)助起草、審閱法律文書,審核相 關(guān)合同;
2、參與公司投資項目交易結(jié)構(gòu)設(shè)計,并就公司日常經(jīng)營業(yè)務(wù)提出專業(yè)法律意見;
3、針對公司內(nèi)部提供基礎(chǔ)法律支持、咨詢等。
4、負(fù)責(zé)為公司管理層和業(yè)務(wù)部門提供必要的法律支持服務(wù),包括法律風(fēng)險的防范等;
5、協(xié)助處理公司對外訴訟;
6、及時了解并掌握國家相關(guān)法律法規(guī)政策動向,建立并維護公司法律知識庫;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、法學(xué)本科20xx/20xx年應(yīng)屆生或有工作經(jīng)驗者,通過司法考試優(yōu)先;
2、精通公司法、合同法、經(jīng)濟法等各項業(yè)務(wù)及相關(guān)企業(yè)法律;
3、具備較強的學(xué)習(xí)及分析問題的能力,專業(yè)知識扎實。
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力,具備優(yōu)秀的職業(yè)操守。
4、具備較好的邏輯思維、溝通表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力。
法務(wù)實習(xí)生的工作職責(zé)職能 篇11
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略、外部政策要求及子公司管理辦法有關(guān)規(guī)定,督導(dǎo)子公司落實總部的各種決策、決定,協(xié)助制訂年度各項考核指標(biāo),完善內(nèi)控建設(shè);
2、根據(jù)當(dāng)?shù)囟悇?wù)政策,對公司稅收進行整體籌劃與管理;
3、負(fù)責(zé)對接集團子公司,做好關(guān)聯(lián)企業(yè)之間工作往來、協(xié)調(diào)等工作;
4、負(fù)責(zé)或組織對子公司財務(wù)報表進行審閱,并提出整改建議、監(jiān)督執(zhí)行;
5、協(xié)助子公司作好融資規(guī)劃及IPO相關(guān)工作對接。
法務(wù)實習(xí)生的工作職責(zé)職能 篇12
1、協(xié)助審核公司各項規(guī)章制度、勞資糾紛規(guī)定、協(xié)議等,以符合法律法規(guī)要求,預(yù)防法律風(fēng)險;
3、負(fù)責(zé)協(xié)助公司各類業(yè)務(wù)合同文本的格式及合法性法務(wù)審核和標(biāo)準(zhǔn)化;
4、負(fù)責(zé)協(xié)助公司涉勞動糾紛、經(jīng)濟訴訟及其他法律糾紛內(nèi)部材料整理和協(xié)調(diào)工作;
5、負(fù)責(zé)協(xié)助建立公司法律檔案管理體系,將公司涉及法務(wù)管理方面的制度、合同、協(xié)議、證書等所有書面資料的歸檔。
任職要求:
1、法律專業(yè),統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,重點高校優(yōu)先;
2、每周至少可以上班3-4天;
3、具備一定的抗壓能力;
4、具有較強的人際交往能力、協(xié)調(diào)協(xié)作能力;
法務(wù)實習(xí)生的工作職責(zé)職能 篇13
職責(zé):
1.協(xié)助公司合同的綜合管理和審查,參加重大合同的起草、談判工作;協(xié)助編制和修改企業(yè)的格式化合同,負(fù)責(zé)檢查各項合同履行情況;
2.協(xié)助公司參與各類非訴和訴訟案件,協(xié)助委托律師進行盡職調(diào)查;
參與組織建立內(nèi)部法律管理制度及工作流程和內(nèi)部合同管理辦法及執(zhí)行情況檢查辦法;
3.協(xié)助完成事務(wù)性工作。
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,熟悉公司法及相關(guān)法律法規(guī);
2.具有清晰的法律邏輯思維能力,良好的分析、處理及解決法律問題的能力;
3.個性開朗外向,溝通能力強,責(zé)任心強,應(yīng)變能力佳;
4.熟悉電腦操作
法務(wù)實習(xí)生的工作職責(zé)職能 篇14
1.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項財務(wù)管理制度;審核支出的合規(guī)性及合理性;
2.負(fù)責(zé)公司的日常賬務(wù)處理,及時出具財務(wù)報表;
3.嚴(yán)格按照稅務(wù)有關(guān)規(guī)定進行抄報稅;
4.按法律規(guī)定對相關(guān)收入項目開具發(fā)票,妥善保管發(fā)票;
5.妥善保管公司的財務(wù)憑證等會計資料;
6.協(xié)同參與公司及各部門對外經(jīng)濟合同的簽訂工作;
7.嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和結(jié)算制度,根據(jù)公司規(guī)定的費用報銷和收付款審批手續(xù),辦理現(xiàn)金及銀行結(jié)算業(yè)務(wù),編寫資金日記賬,核對資金,保證資金安全,避免資金風(fēng)險;
8.積極做好與稅務(wù)等部門日常關(guān)系的溝通工作;
9.負(fù)責(zé)與客戶、司機進行賬目核對、結(jié)算。
法務(wù)實習(xí)生的工作職責(zé)職能 篇15
職責(zé):
1、文件審核:協(xié)助修訂、審核合同及法律文件;
2、知識產(chǎn)權(quán):專利、商標(biāo)信息的檢索、整理;
3、合規(guī)管理:法律問題調(diào)研及協(xié)助規(guī)劃合規(guī)整改方案;
4、工商事務(wù):協(xié)助工商項目申報、各類證照申請及整理;
5、文件管理:合同、知識產(chǎn)權(quán)及法律文件的整理與歸檔;
6、法律制度:協(xié)助法務(wù)部門健全、完善公司法務(wù)管理體系和各項制度
7、其他:完成主管交辦的其他工作。
任職資格:
1、具有專業(yè)的法律基礎(chǔ)及法律素養(yǎng);
2、對人工智能行業(yè)有濃厚興趣
3、具有較好的語言組織及表達(dá)能力,及良好的溝通能力與較強的團隊合作意識;
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有極強的責(zé)任心;
6、有計算機背景的優(yōu)先(包括輔修計算機相關(guān)專業(yè)、本科是計算機相關(guān)專業(yè)及自學(xué)計算機相關(guān)知識)
7、20xx年畢業(yè),具有轉(zhuǎn)正留用的意愿;
法務(wù)實習(xí)生的工作職責(zé)職能 篇16
1、參與企業(yè)財務(wù)管理制度和業(yè)務(wù)流程的制定和完善工作;
2、推動集團財務(wù)制度在下屬企業(yè)的落地執(zhí)行,及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中存在的各類問題和風(fēng)險,并協(xié)助企業(yè)解決;
3、負(fù)責(zé)溝通協(xié)調(diào)下屬企業(yè)提報的各類財務(wù)事項,包括投融資、擔(dān)保、收支、內(nèi)外部支持等事項;
4、指導(dǎo)下屬企業(yè)開展會計核算,審核財務(wù)報表,確保數(shù)據(jù)的真實、準(zhǔn)確、及時和完整;
5、組織開展財務(wù)分析活動,定期編制財務(wù)分析和各類專題調(diào)研報告;
6、指導(dǎo)下屬企業(yè)開展財務(wù)預(yù)算和決算的編制和執(zhí)行工作;
7、根據(jù)國家稅收政第,開展行業(yè)稅收籌劃,防范稅務(wù)風(fēng)險,降低企業(yè)稅負(fù),爭取財稅優(yōu)惠:
8、對下屬企業(yè)資金收支進行日常管理,優(yōu)化資金結(jié)構(gòu),降低資金成本,保障資金安全;
9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。