媒介經理崗位的工作內容（通用16篇）
媒介經理崗位的工作內容 篇1
職責：
1、開發和管理媒體資源，維護媒體關系，與媒體建立長期穩定的合作關系;
2、了解戶外各種媒體類型，完成媒介資源數據庫的收集、整理、分析，及時把握媒體動向;
3、媒介資料的收集、分析與整理，建立完善的媒介信息庫;
4、領導交代的其他任務
任職要求：
1、專科或以上學歷，熟悉廣告行業;
2、兩年以上廣告公司媒介工作經驗，熟悉戶外媒體，有一定的新媒體關系;
3、具備強烈的的責任心，工作風格細致認真，執行力強;
4、熟練使用各類辦公軟件，OFFICE軟件操作熟練、靈活運用Excel;
5、與各類互聯網媒體及新媒體有良好的關系者優先
媒介經理崗位的工作內容 篇2
職責：
1、 負責完成汽車品牌媒介策略，以Social Media平臺為主
2、 對媒體形式(KOL、自媒體、網絡媒體及傳統媒體)，媒體受眾及媒體相關綜合情況進行資源整理、分析;
3、 了解品牌車型、競品，善于數據分析整理，提供數字媒介傳播策劃建議;
4、開發及維護媒體(KOL及自媒體)關系，與媒體建立長期穩定的合作關系。
任職要求：
1、具備兩年以上公關公司或廣告公司汽車品牌Social Media工作經歷;
2、獨立負責過公關項目媒介發布工作，能夠制定合理的媒體發布計劃;
3、具備優秀的自學能力，洞察行業熱點，善于發散思維，提供好的內容創意方向;
4、熟悉媒體形式，具有媒體關系及媒體渠道的開發和維護能力。
媒介經理崗位的工作內容 篇3
職責:
1、開拓、管理線上新媒體、KOL、大號、平臺等資源，不斷完善公司新媒體資源庫;
2、對各大平臺大號、KOL等進行日常聯絡及關系維護;
3、負責采購合同的擬定，并確保合同有效執行，監督完成執行，驗收工作;
4、分析各類媒體屬性特點，根據項目需求給予媒體采購建議，多家比價、議價，有效控制采購成本;
5、對媒體采購、執行進行跟蹤，及時協調和解決公司與媒體方的需求;
6、了解競爭對手的媒體布局、廣告發布等情況;
任職資格:
1、 本科或以上學歷，3-4年以上媒介采購工作經驗;
2、 熱愛和熟悉移動互聯網、社交媒體，有互聯網媒體資源、KOL等采購及談判經驗者優先;
3、具有良好的溝通和協調能力，能夠與媒體進行順暢溝通;
4、具有較強采購談判和議價能力;
5、能熟練使用office辦公軟件;
媒介經理崗位的工作內容 篇4
職責：
1、對政府部門、事業單位進行挖掘開發，為其開通政務相關百度產品;
2、分析客戶心理，掌握客戶需要，了解客戶狀態，制定行之有效的銷售策略;
3、對高意向度客戶進行拜訪并完成簽單，管理維護已開發客戶關系;
4、根據市場營銷計劃，完成個人及團隊銷售指標。
【任職要求】
1.專科及以上學歷，專業不限;
2.兩年以上銷售工作經驗,須有政務拓展經驗或大型項目經驗;
3.有一定政府客戶資源、國企資源者優先;
4.具備良好的溝通能力和銷售技巧;
5.抗壓能力強、良好的服務意識和團隊合作精神.
媒介經理崗位的工作內容 篇5
職責：
1、與4A公司進行及時的溝通與聯系，了解并領悟客戶需求，制定媒介計劃及媒介購買政策;
2、負責客戶營銷推廣相關工作，處理客戶的brief，包括日常咨詢、廣告版位管理、制作修改排期、審核完成合同流程、協調廣告發布以及完成監測報告等;
3、處理客戶下單，整理監測報告，相關材料歸檔，進收款等執行工作;
4、根據客戶需求對公司代理的媒體進行深度開發，能提出完整的媒體策略;
5、實施并監控廣告發布，維護及開拓媒介關系，保持與媒體的經常性有效溝通;
6、審核本部門所有合同的規范性和可操作性;
7、收集并整理各項目配套的資料，并定期向總經理匯報媒介、制作項目的進度情況。
8、上級領導交辦的其他工作。
崗位要求
1、本科以上學歷，有3年以上戶外媒體公司工作經驗;
2、熟悉上海商圈的戶外媒體及購買，懂業務熟流程;
3、具有良好的溝通能力和談判能力，文字功底強;
4、具有良好的職業道德素質、工作細致、抗壓性強、團隊合作精神佳。
媒介經理崗位的工作內容 篇6
職責：
1. 負責集團公司的媒體資源整合，根據市場計劃制定媒體傳播策略。
2. 協助搭建公司媒體資源庫，負責傳統媒體、新媒體資源的拓展、合作和關系維護。
3. 挖掘集團業務相關的教育、科技領域KOL資源和維護關系。
4. 負責日常新聞和專題稿件，以及公司各類宣傳素材的規劃、撰寫或拍攝，以及對外宣傳。
5. 策劃安排公司領導的媒體采訪、媒體拍攝等相關工作。
6. 根據集團發展方向，定期策劃舉辦相關媒體公關活動。
7. 負責公司相關輿情的日常監測和危機公關處理工作
任職要求：
1. 本科及以上學歷，具備大眾傳播、新聞等相關專業知識。
2. 3年以上媒體編輯，或品牌公司、公關公司文案或媒介相關職位任職經驗。
3. 擅長教育、出版、科技領域的深度文案撰寫，熟練運用互聯網語言。
4. 了解社會化媒體的傳播規律及渠道特性，能夠提出有效的新媒體投放策略。
5. 具備高度新聞敏感度，擅長挖掘媒體需求點，與公司傳播核心緊密結合。
6. 具有豐富的相關領域媒介和KOL資源，能夠快速建立穩固的媒體資源庫。
7. 具有一定的媒體活動策劃能力，協助舉辦各類媒體活動。
8. 優秀的語言表達能力和溝通能力，態度積極，工作主動，能勝任快節奏的工作。
9. 熟練使用相關辦公軟件。
媒介經理崗位的工作內容 篇7
職責：
1、負責公司的媒體關系建立與維護，熟悉媒體運作流程;
2、依據公司產品整體推廣目標及發展策略要求，提交各階段具體實施方案;
3、經營媒體和同行關系創造公司業界知名度;
4、出色的公關策劃能力、資源協調能力及文案撰稿功底;
5、指導、監督各項媒體項目、方案實施過程，完成目標任務;
6、配合策劃一起完成品牌公關活動，提供相關推薦建議等;
任職要求：
1、本科及以上學歷，至少5年以上PR、公關公司工作相關工作經驗;
2、有媒介工作經驗者優先;
3、熟悉各種新媒體和傳統媒體的運作模式，擁有豐富的相關資源;
4、媒體、經濟、新聞、公共關系、互聯網公司公關等行業背景者優先。
媒介經理崗位的工作內容 篇8
職責：
1、負責相關項目的新媒體宣傳與推廣，項目推廣所需新媒體資源的推薦、開發和執行工作。
2、根據項目需求制定新媒體投放策略!并負責項目的執行和后期數據跟蹤分析;定期向領導總結匯報執行情況和新媒體市場情況;
3、配合內宣及外宣拓展及維護各類新媒體資源，并結合公司發展需求開拓和挖掘其他合作渠道。制定新媒介推廣計劃，開拓新媒體投放資源，定期將新媒體資源整合成新的產品推薦給客戶;
4、配合撰寫和發布新媒體領域最新動態資訊;做好公司自媒體運營賬號的維護與相關工作;
5、完成領導交付的其他事務工作。
任職資格：
1、新聞傳播、市場營銷、公共關系、企業管理或相關專業專科或本科以上學歷;
2、新聞、傳媒等相關行業或媒介公關相關崗位經驗;
3、有能力指定傳播策略，熟悉各類新媒體屬性，了解新媒體購買運作流程;
4、最好能熟練PPT,以及運用各類排版軟件，能獨立并快速完成自媒體公眾號內容的排版和發布;
5、思維活躍、意識敏銳、責任心強、性格開朗、有良好的執行和溝通能力，有團隊合作精神，樂于接受挑戰。
媒介經理崗位的工作內容 篇9
職責：
1)能夠獨立制定并完成媒介策略方案、撰寫媒介計劃方案。
2) 對公司現有項目匹配的宣傳媒體形式、周邊環境、媒體歷年價格走勢以及媒體受眾等情況對媒體進行客觀全面評估。
3)負責與相關媒體對接，一方面利用媒體其自身固有活動資源進行宣傳;另一方面與媒體建立良好關系，獲取最適合的投放組合。
4)負責新媒體的選題、視頻編輯、搜索、推薦、發布，通過互動、裂變等方式提高影響力與關注度。
5)負責新媒體(微信、微博、抖音等)相關信息搜集、編輯等工作。
6)配合活動策劃組織策劃推廣活動，并參與執行。
7)配合完成領導交予的部門其他工作。
任職要求：
1)具備媒體價值分析能力及媒體效果評估能力，有媒體傳播相關工作經驗者優先;
2、熟悉并關注互聯網市場動態，有移動廣告平臺資源者優先;
3、思維活躍，性格開朗，具有良好的溝通協調與社交能力。
媒介經理崗位的工作內容 篇10
職責：
1. 負責編撰項目媒體監測簡報，月報;
2. 負責媒體溝通、軟文撰寫、組織協調IPO項目的網上路演;
3. 根據市場部、項目部需要擬制項目的媒體方案;
4. 負責處理IPO項目的媒體合同、發票、樣刊、剪報等事宜
崗位要求：
1. 重點大學本科及以上學歷，新聞、傳播、中文類專業。
2. 2年相關工作經驗，具有較好的內外協調能力，具有一定的專業素養及媒體資源，能夠較好的處理好媒體突發事宜，且能獨立完成或協助他人較好的完成項目的相關工作。
3. 精通OFFICE辦公軟件的操作，尤其是擅長PPT和WORD。
4. 工作認真，積極熱情，獨立工作能力強，善于表達、溝通
5.對證券市場有比較深刻的理解，文字處理能力比較強，寫稿能力強
媒介經理崗位的工作內容 篇11
職責
1、處理客戶的Brief，包括日常咨詢、廣告版位管理、制訂&修改排期、協調廣告發布以及監測報告等;
2、根據客戶合同實際情況合理指導安排廣告上、下刊計劃;
3、定期收集、整理、更新、分析媒體資料關鍵數據，為媒體調研提供數據支撐，保證排期的合理性;
4、跟蹤、協調處理廣告投放期間的異常情況或投訴事件;
5、負責與外部媒體資源&第三方媒體機構日常溝通合作推進;
6、負責與運維、開發點位溝通，包括已有點位維護、已開發新樓盤點位進度跟進。
7、媒介資源整合分析，包括資源置換工作，包括商務談判，合作協議、流程跟進;
任職要求：
1、本科以上學歷，廣告，新聞、傳播等相關專業可優先考慮;
2、3年以上廣告傳媒行業相關經驗，戶外或框架媒體優先考慮;
3、超強的排期能力，包括需求對接、投放位置、投放時間、后期數據索要等;對數據敏感，能夠對媒介渠道數據進行分析;
4、有熟練使用過媒體排期系統、數據監測系統經驗;
5、溝通協作能力優秀，形象氣質佳，工作嚴謹細致，思路清晰，流程控制意識強。
媒介經理崗位的工作內容 篇12
職能：
1、為人謙遜好學，真誠可信，富有合作精神，自律并懂得規范言行，能夠在客戶面前展現較好的公司形象;
2、擁有較好的交際與溝通能力以及客戶開發能力，擁有較好的客戶管理意識和人脈維護意識，能夠與客戶保持良好關系，增進相互信任;
3、良好的應變能力，能夠在多變的工作與交際中，保持沉著冷靜、正確的妥置能力;同時具備團隊協助能力，能與同事客戶配合無間，完成項目;
4、具備良好的時尚觸覺，熱愛時裝行業;了解服裝行業前沿資訊，了解消費文化，具有一定的美學素養為佳;
5、長相氣質佳優先;具有相關公關經理工作經驗優先;
任職資格
1、大專以上學歷，公關、新聞等相關專業優先;
2、5-7年以上公關工作經驗，有大型公關公司同等職位工作經驗者優先;
3、擁有豐富的媒體資源，能夠熟練撰寫新聞稿、發言稿以及其他公關所需文件;
4、優秀的語言表達能力，能夠在公關活動中進行富于感染力的演講;
5、較強的觀察力和應變能力，優秀的人際交往和協調能力、較強的社會活動能力;
6、個性積極主動，工作認真負責。
媒介經理崗位的工作內容 篇13
職責：
1、熟悉品牌媒介及頭部媒體，負責媒體關系維護及拓展;
2、負責資源談判及把控排期利潤表輸出，具備一定資源推薦提案能力;
3、廣告執行效果的監播、分析研究、能提供建設性及合理的項目結案報告;
4、媒介新資源及合作模式的挖掘與運用，對新資源進行有效的分析及評估。
任職要求：
1、本科及以上學歷，新聞傳媒、廣告等相關專業優先;
2、五年以上網絡媒體策劃工作經驗，熟悉互聯網、移動互聯網等數字媒體的運營、整合推廣和策劃;
3、擁有網絡媒體資源及渠道，有較強的網絡媒體價格談判能力、客戶服務能力;
4、有良好的溝通能力、協調能力、執行力，獨立的問題分析和解決能力，及團隊合作精神;
5、工作責任心和抗壓能力強;
6、有大型廣告公司媒介部工作經驗者優先考慮。
媒介經理崗位的工作內容 篇14
職責：
1、制定媒介計劃，媒體資源的采購及整理，完成客戶投放要求;
2、實施媒體購買計劃，并監控媒體或相關廣告公司執行進度;
3、收集與分析媒體曝光率，單人注冊成本，產品總注冊數等媒體資源數據;
4、跟蹤廣告投放效果，跟蹤廣告投放數據，發掘優勢媒體;
5、撰寫及分析媒體廣告投放效果評估報告。
任職要求：
1、大專以上學歷，2年以上相關工作經驗;
2、擁有互聯網及傳統媒體資源，熟悉互聯網渠道建立流程。
3、良好的溝通和協調能力，具有開拓新業務的能力。
媒介經理崗位的工作內容 篇15
職責：
1、負責部門流程與標準制定與實施指導日常工作，并根據公司市場發展戰略制定部門工作計劃并分解完成;
2、負責與新媒體媒介接洽，進行媒介資源收集、整理，主導新媒體廣告渠道的采購，做好成本控制;
3、負責新媒體廣告渠道的賬戶安排調配工作，確保媒介供應及時有效;
4、負責供應商的考察、管理與篩選，跟供應商保持良好而穩定的關系;
5、負責對接渠道在推廣中的跟進、協調、問題處理等工作;
6、對各媒介渠道資源敏感度高，能及時根據客戶需求匹配對應渠道資源;
崗位要求：
1、大專及以上學歷，5年左右相關工作經驗，2年左右管理經驗;
2、良好的影響、團隊合作精神，工作積極主動，具有強烈的責任心;
3、良好的溝通、協調、統籌、規劃等工作能力，良好的人際關系;
4、具有優秀的供應商談判技巧及公關能力。
媒介經理崗位的工作內容 篇16
一、媒體管理相關工作
1. 戶外媒體、戶外創意投放、活動執行的資源整合;
2. 全公司媒體投放總量匯總、整理和大數據分析;
3. 負責各地媒介、客服的專業培訓，
4. 媒體價格談判及成本控制;
5. 管理全國戶外媒體供應商，簽訂合作大協議;
6. 供應商入庫審核;
7. 公司供應商合同審核
二、大客戶服務
1. 全國性投放大客戶的標準化服務流程的制定和管控;
2. 大客戶危機處理;
3. 督促、協調大客戶的后期服務、確保服務流程的順暢。
三、招投標工作
1. 關注全國范圍內各種有價值的戶外媒體資源招標情況，幫公司尋求好的合作資源;
2. 招投標的標書制作和招投標投標工作
四、 公司資料
1. 每月月刊的制作和發布;
2. 公司自有媒體資源資料整合