房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)精編(通用14篇)
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)精編 篇1
1、負(fù)責(zé)門店日常管理工作,檢查監(jiān)督門店店面形象,經(jīng)紀(jì)人著裝,儀容儀表及人;員整體素質(zhì),制定經(jīng)營計(jì)劃,監(jiān)督及執(zhí)行;
2、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;
3、嚴(yán)格遵守公司及行業(yè)保密制度;
4、多渠道招聘經(jīng)紀(jì)人,組建及維護(hù)銷售團(tuán)隊(duì);
5、通過培訓(xùn)提升經(jīng)紀(jì)人專業(yè)知識(shí),業(yè)務(wù)技巧;
6、及時(shí)傳達(dá)公司各項(xiàng)規(guī)章制度,方針策略,精神文教,工作任務(wù)等;
7、按照公司要求檢查與監(jiān)督門店的資金交易情況,做到日清日結(jié);
8、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)精編 篇2
1、通過網(wǎng)絡(luò)、電話、駐守等方式溝通、了解和發(fā)掘客戶需求,為客戶提供專業(yè)的置業(yè)咨詢服務(wù);
2、根據(jù)客戶需求推薦合適房源,陪同客戶實(shí)地了解房源和介紹溝通,促成成交;
3、為客戶提供良好的售后服務(wù),維系客戶關(guān)系。
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)精編 篇3
1、執(zhí)行集項(xiàng)目年/月度營銷推售部署,制定銷售策略和銷售流程,擬定銷售計(jì)劃,執(zhí)行并反饋;
2、監(jiān)督、匯報(bào)部門銷售任務(wù)的完成情況;
3、控制并管理部門的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,并對(duì)現(xiàn)場售樓處進(jìn)行管理;
4、開展銷售代表的培訓(xùn),以有效完成公司銷售經(jīng)營目標(biāo);
5、維護(hù)并開拓客戶建立經(jīng)常性聯(lián)系渠道。
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)精編 篇4
1.協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)經(jīng)理執(zhí)行公司制定的業(yè)務(wù)制度,業(yè)務(wù)計(jì)劃,業(yè)務(wù)方針以及跟進(jìn)業(yè)務(wù)計(jì)劃的完成;
2.管理協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部日常工作;
3.監(jiān)督以及掌控業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)完成情況;
4.保持與重要客戶的跟蹤,鞏固客戶關(guān)系;
5.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的客戶追蹤約訪;
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)精編 篇5
1、協(xié)助銷售經(jīng)理處理項(xiàng)目公共事務(wù);
2、監(jiān)督、匯報(bào)部門銷售任務(wù)的完成情況;
3、控制并管理部門的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,并對(duì)現(xiàn)場售樓處進(jìn)行管理;
4、協(xié)助進(jìn)行銷售代表的培訓(xùn),以有效完成公司銷售經(jīng)營目標(biāo);
5、維護(hù)并開拓客戶建立經(jīng)常性聯(lián)系渠道。
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)精編 篇6
1、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解
2、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算
3、在店東的帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)具體銷售談判工作,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)
4、組件銷售團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)銷售人員
5、評(píng)估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)精編 篇7
1、制定團(tuán)隊(duì)銷售方案、計(jì)劃,嚴(yán)格按照公司銷售價(jià)格及相關(guān)規(guī)定進(jìn)行銷售;
2、負(fù)責(zé)公司樓盤的推介,接待客戶促進(jìn)成交;
3、掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶,做好對(duì)客戶的追蹤、聯(lián)系;
4、熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),為客戶提供滿意的服務(wù);
5、負(fù)責(zé)市場信息的反饋,定期對(duì)銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進(jìn)行分析評(píng)估,提交銷售總結(jié)報(bào)告;
6、協(xié)助銷售經(jīng)理處理一般日常事務(wù);
7、維護(hù)售樓現(xiàn)場設(shè)施的完好及清潔。
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)精編 篇8
1、負(fù)責(zé)客戶的接待,咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
2、陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃服務(wù);
3、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系;
4、園區(qū)駐守,主動(dòng)攬客和推薦房源;
5、收集整理客戶資料,保持良好的禮儀規(guī)范,認(rèn)真接待每一位客戶;
6、與客戶保持良好的關(guān)系,做好售后服務(wù);
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)精編 篇9
1.全面負(fù)責(zé)銷售管理案場的銷售工作;
2.負(fù)責(zé)銷售人員的培訓(xùn)管理;
3.組織銷售人員有計(jì)劃的開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作,不斷提高銷售人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)戰(zhàn)能力;
4.定期組織銷售人員召開工作例會(huì),及總結(jié);
5.銷售過程中出現(xiàn)的問題及時(shí)解決;
6.銷售經(jīng)理交代的其他事情;
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)精編 篇10
1、根據(jù)總公司年度銷售計(jì)劃,自定義所轄區(qū)域銷售目標(biāo),并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù);
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的管理工作;
3、貫徹企業(yè)文化的建設(shè)與團(tuán)隊(duì)核心理念的塑造工作,確保團(tuán)隊(duì)的高效性和競爭力;
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作,做好公司的人員培養(yǎng)儲(chǔ)備工作,保持團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性。
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)精編 篇11
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的住宅、車位、商鋪等貨包的銷售工作,并組織實(shí)施和落實(shí),保證公司項(xiàng)目按照計(jì)劃完成銷售;
2、負(fù)責(zé)管理各項(xiàng)目的市場調(diào)研、整體策劃,產(chǎn)品定位,完成公司制定的年度銷售目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)制定市場營銷計(jì)劃,推廣并監(jiān)督實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)管理外部合作伙伴,建立客戶檔案,作好客戶關(guān)系管理;管理客戶資源,協(xié)調(diào)部門內(nèi)部各部門,做好客戶服務(wù)工作;
5、組織建立系統(tǒng)的市場調(diào)查和分析工作機(jī)制,了解市場的變化,總結(jié)市場變化的內(nèi)在規(guī)律,為公司提供決策支持;
6、負(fù)責(zé)做好外部的公關(guān),確保公司在當(dāng)?shù)刂群推放频奶嵘?/p>
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)精編 篇12
1、售房部的日常行政管理與銷售監(jiān)督工作;
2、市場情況的監(jiān)控及匯報(bào)并提出推廣、銷售方案的建議;
3、營造現(xiàn)場銷售氛圍,擅長狼性營銷,協(xié)助置業(yè)顧問成交;
4、銷售現(xiàn)場的監(jiān)督及突發(fā)情況處理;
5、成交客戶簽約及回款情況匯總、分析、提報(bào);
6、銷售策略的執(zhí)行及效果反饋;
7、協(xié)助經(jīng)理主持售房部早、晚例會(huì)的組織工作;
8、協(xié)助上級(jí)負(fù)責(zé)置業(yè)顧問培訓(xùn)計(jì)劃制度及考核。
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)精編 篇13
1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析,全南寧一手住宅、商鋪、公寓等銷售;
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;
3、制定銷售部門目標(biāo)計(jì)劃和銷售配額;
4、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;
5、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員;
房地產(chǎn)銷售主管工作職責(zé)精編 篇14
1、完成分配的拓客指標(biāo)及到訪、成交指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)與渠道客戶售前、售中談判、簽約工作;
3、市場調(diào)研,了解本地區(qū)各樓盤銷售狀況及競爭樓盤的最新活動(dòng)及價(jià)格浮動(dòng);
4、對(duì)日常工作做及時(shí)總結(jié),合理調(diào)整工作方向,積極挖掘新的拓客渠道;
5、做好客戶到訪前的前期跟蹤,邀約到訪。