物業(yè)主任工作職責(zé)職能(精選17篇)
物業(yè)主任工作職責(zé)職能 篇1
1.合理安排工作任務(wù),確保各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)。
2.做好物業(yè)管理費(fèi)及其他費(fèi)用的收繳工作。
3.妥善處理業(yè)主/客戶投訴,積極走訪業(yè)主/客戶,建立和諧的客戶關(guān)系。
4.做好轄區(qū)員工培訓(xùn)工作,提高員工的專業(yè)技能與綜合素質(zhì)。
5.監(jiān)督、檢查員工儀容儀表、禮貌禮節(jié)及紀(jì)律情況,提高轄區(qū)員工服務(wù)意識(shí)。
6.妥善處理工作上發(fā)生的突發(fā)事件。
7.負(fù)責(zé)監(jiān)管轄區(qū)安全、消防、衛(wèi)生管理工作。
8.開(kāi)展跨部門(mén)協(xié)調(diào)溝通,確保轄區(qū)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。
9.監(jiān)督外包單位的工作執(zhí)行情況。
10.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
物業(yè)主任工作職責(zé)職能 篇2
1、熟悉掌握并負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)客戶的租金及各項(xiàng)費(fèi)用的催繳工作;
2、全面掌握區(qū)域物業(yè)公共設(shè)施、設(shè)備的使用過(guò)程;
3、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目?jī)?nèi)清潔、綠化、安保、維修、接待、回訪等服務(wù)工作;
4、收集有價(jià)值的物業(yè)信息,為推動(dòng)物業(yè)管理工作的發(fā)展出謀劃策;
5、合理處理園區(qū)內(nèi)突發(fā)事項(xiàng)并及時(shí)向上級(jí)反映;
6、在物業(yè)管理部的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)所在項(xiàng)目的物業(yè)管理工作,執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度,對(duì)轄區(qū)內(nèi)物業(yè)管理服務(wù)負(fù)責(zé);
7、上級(jí)交辦的其他工作。
物業(yè)主任工作職責(zé)職能 篇3
1、負(fù)責(zé)公司物業(yè)出租和辦公室標(biāo)準(zhǔn)化管理的建立、流程梳理;
2、負(fù)責(zé)公司的人力資源、行政等管理工作;
3、負(fù)責(zé)物業(yè)外聯(lián)、及辦公室的全面事務(wù)工作;
4、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的日常事務(wù)處理工作,含各類通知,督辦,文件和信息傳遞等;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng);
物業(yè)主任工作職責(zé)職能 篇4
1. 外包項(xiàng)目服務(wù)品質(zhì)監(jiān)管
2. 確保商場(chǎng)整體處于良好的運(yùn)營(yíng)狀態(tài)
3. 做好租戶協(xié)調(diào)工作
4. 政府相關(guān)部門(mén)的溝通、協(xié)調(diào)工作
5. 外包團(tuán)隊(duì)管理與建設(shè)
物業(yè)主任工作職責(zé)職能 篇5
1、全面負(fù)責(zé)物業(yè)安防、消防、清潔、綠化、客服等各方面的日常工作管理。
2、負(fù)責(zé)管理團(tuán)隊(duì)的各項(xiàng)日常管理工作。
3、完成上級(jí)交付的各項(xiàng)工作。
物業(yè)主任工作職責(zé)職能 篇6
1、全面負(fù)責(zé)所管項(xiàng)目日常工作;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理計(jì)劃及專項(xiàng)工作計(jì)劃的制定,督促、檢查計(jì)劃落實(shí)情況;
3、按照公司規(guī)定執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)管控標(biāo)準(zhǔn);
4、負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)費(fèi)收支及成本的控制;
5、積極推進(jìn)項(xiàng)目多種經(jīng)營(yíng)工作的開(kāi)展;
6、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目重要客戶的定期溝通;
7、定期進(jìn)行項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)排查,對(duì)項(xiàng)目的重大事件積極進(jìn)行處理、控制;
8、參與項(xiàng)目外包公司的洽談、監(jiān)督、評(píng)估工作;
9、按公司要求積極開(kāi)展業(yè)務(wù)外拓工作;
10、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo),帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)人員完成項(xiàng)目管理工作。
物業(yè)主任工作職責(zé)職能 篇7
1、 負(fù)責(zé)物業(yè)部門(mén)管理工作,確保物業(yè)服務(wù)達(dá)到企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn);
2、執(zhí)行政府各項(xiàng)法規(guī)、法令及物業(yè)管理公約,與有關(guān)各部門(mén)保持良好關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)內(nèi)外部公共關(guān)系的維護(hù),能夠與開(kāi)發(fā)商、客戶、商輔、社區(qū)等建立良好的合作關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)定期對(duì)本部門(mén)員工進(jìn)行培訓(xùn)和考核工作,提高員工的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量;
5、妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
6、定期或不定期地開(kāi)展物業(yè)管理內(nèi)部自檢工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正;
7、接受客戶投訴意見(jiàn)或建議,并進(jìn)行分類處理,提升客戶滿意度
8、起草物業(yè)部門(mén)內(nèi)部、外部公文;
物業(yè)主任工作職責(zé)職能 篇8
1、負(fù)責(zé)物業(yè)公司的全面工作;
2、 根據(jù)物業(yè)管理委托合同和有關(guān)物業(yè)管理的法規(guī)、政策,組織員工向轄區(qū)提供公共秩序、保潔、綠化養(yǎng)護(hù)、房屋及設(shè)備設(shè)施運(yùn)行維護(hù)保養(yǎng)等服務(wù);
3、 擬定年度工作(含財(cái)務(wù)預(yù)算)計(jì)劃,執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度,控制管理成本,對(duì)經(jīng)營(yíng)管理狀況負(fù)責(zé);年終有工作總結(jié);
4、 負(fù)責(zé)制定健全所屬部門(mén)的各類規(guī)章制度和防范措施,指導(dǎo)各部門(mén)處置公共突發(fā)事件的組織指揮和各種處置方法的擬制、演練;
5、 對(duì)物業(yè)發(fā)生的各類安全事故和隱患要認(rèn)真核實(shí)、區(qū)分責(zé)任,提出處理建議;
6、 指導(dǎo)檢查物業(yè)的清潔衛(wèi)生和環(huán)境、綠化工作,建立和完善行之有效的清潔、綠化量化管理運(yùn)作流程;
7、 負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)部門(mén)、社區(qū)居委會(huì)、業(yè)主委員會(huì)、業(yè)主保持溝通,確保與其有良好的公共關(guān)系;
8、定期組織工作會(huì)議,通過(guò)會(huì)議貫徹公司的經(jīng)營(yíng)思想和質(zhì)量方針,落實(shí)各項(xiàng)工作,及時(shí)協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作關(guān)系,對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)和教育,促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量的提高;
9、 對(duì)所管理的物業(yè)進(jìn)行不定期巡視,以便全面檢查服務(wù)工作質(zhì)量情況;對(duì)物業(yè)的安全負(fù)責(zé)任;
10、 負(fù)責(zé)對(duì)員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)和績(jī)效考核;
11、努力開(kāi)展增收節(jié)支、經(jīng)營(yíng)創(chuàng)收工作,控制資金合理支出,對(duì)造成經(jīng)營(yíng)不善或嚴(yán)重虧損情況負(fù)責(zé);
12、 推進(jìn)公司主營(yíng)業(yè)務(wù)的完成情況,負(fù)責(zé)物業(yè)費(fèi)的收繳以及調(diào)價(jià)工作。
物業(yè)主任工作職責(zé)職能 篇9
1、負(fù)責(zé)對(duì)大廈安保、保潔、客服工作安排及管理;
2、客戶滿意度工作的計(jì)劃、開(kāi)展、實(shí)施;
3、年度績(jī)效指標(biāo)分解指標(biāo)至各崗位,并監(jiān)督、考核各崗位績(jī)效關(guān)鍵指標(biāo)的完成情況;
4、部門(mén)員工的培訓(xùn)、考核和工作安排,確保部門(mén)人員工作的順利開(kāi)展。
物業(yè)主任工作職責(zé)職能 篇10
1.協(xié)助物業(yè)服務(wù)中心經(jīng)理監(jiān)督員工按部門(mén)工作標(biāo)準(zhǔn)、操作流程進(jìn)行各項(xiàng)工作開(kāi)展;
2.負(fù)責(zé)協(xié)助擬定部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃及實(shí)施;
3.指導(dǎo)員工按操作規(guī)程做好裝修申報(bào)手續(xù)的辦理、審批等工作;
4.負(fù)責(zé)安排部門(mén)員工做好物業(yè)費(fèi)的收繳、催繳工作,提高收繳率;
5.定期拜訪業(yè)戶、傾聽(tīng)業(yè)戶對(duì)物業(yè)各項(xiàng)服務(wù)的評(píng)價(jià)和意見(jiàn),優(yōu)化業(yè)戶關(guān)系;
6.負(fù)責(zé)園區(qū)巡檢工作的開(kāi)展;
7.負(fù)責(zé)業(yè)戶投訴工作的處理;
8.負(fù)責(zé)督導(dǎo)員工做好日常業(yè)戶接待、咨詢、報(bào)修服務(wù);
9.協(xié)助部門(mén)做好各項(xiàng)社區(qū)文化活動(dòng);
10.協(xié)助公司做好業(yè)戶滿意度調(diào)查工作;
11.監(jiān)督、檢查業(yè)戶資料檔案管理;
12.完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
物業(yè)主任工作職責(zé)職能 篇11
1.領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察、審查、評(píng)估及修訂物業(yè)管理的職能及工作;
2.制定年度及階段性物業(yè)管理目標(biāo),深入一線,發(fā)現(xiàn)并解決社區(qū)物業(yè)管理的問(wèn)題,持續(xù)全面提升社區(qū)物業(yè)管理品質(zhì)。
3.負(fù)責(zé)制定本部門(mén)的工作計(jì)劃,并組織實(shí)施。根據(jù)具體情況安排本部門(mén)人員工作;
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
5.做好與各部門(mén)的橫向配合工作。
物業(yè)主任工作職責(zé)職能 篇12
1.協(xié)助物業(yè)經(jīng)理開(kāi)展項(xiàng)目日常各項(xiàng)物業(yè)管理工作,督導(dǎo)員工完成本部門(mén)的工作任務(wù);
2.全面負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)秩序維護(hù)與環(huán)境維護(hù)工作的安排、檢查、監(jiān)督與指導(dǎo);
3.與客戶保持良好關(guān)系,主動(dòng)了解其要求,及時(shí)收集并回應(yīng)客戶之意見(jiàn)及建議,并根據(jù)客戶需求及時(shí)調(diào)整、補(bǔ)充相應(yīng)的服務(wù)項(xiàng)目;
4.負(fù)責(zé)對(duì)投訴情況的處理結(jié)果進(jìn)行回訪,并做好記錄與統(tǒng)計(jì)總結(jié),定期向上級(jí)報(bào)告;
5.定期對(duì)下屬進(jìn)行培訓(xùn),檢查外表儀容,愛(ài)護(hù)公物及制服,擬定保安培訓(xùn)計(jì)劃、協(xié)助消防訓(xùn)練、對(duì)保安員工進(jìn)行考核、協(xié)調(diào)服務(wù)中心與治安管理部門(mén)之間的工作;
6.非辦公時(shí)間巡視小區(qū),防止管轄范圍內(nèi)任何有破壞性行為及其它違規(guī)行為;
7. 協(xié)助處理一切意外事故,報(bào)告及善后工作。
物業(yè)主任工作職責(zé)職能 篇13
1、負(fù)責(zé)小區(qū)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作。
2、負(fù)責(zé)小區(qū)資源管理;
3、負(fù)責(zé)小區(qū)工作人員管理;
4、對(duì)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)績(jī)效負(fù)責(zé);
5、對(duì)管理服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé);
6、負(fù)責(zé)業(yè)主關(guān)系、對(duì)外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)處理;
7、完成上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)。
物業(yè)主任工作職責(zé)職能 篇14
1.貫徹執(zhí)行物業(yè)經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作,組織、安排物業(yè)部的各項(xiàng)工作;
2.按要求對(duì)寫(xiě)字樓業(yè)戶進(jìn)行定期的意見(jiàn)調(diào)查及調(diào)查后的回訪工作。
3.受理和處理業(yè)戶的投訴,組織落實(shí)業(yè)戶的合理服務(wù)要求,及時(shí)向經(jīng)理反映情況;
4.根據(jù)相關(guān)程序與業(yè)戶辦理入駐、裝修等相關(guān)手續(xù)
5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督下屬員工的工作;
6.策劃業(yè)戶聯(lián)誼活動(dòng)及向業(yè)戶提供增值服務(wù)。
7.負(fù)責(zé)與相關(guān)租戶業(yè)戶或者業(yè)務(wù)部門(mén)溝通協(xié)調(diào),保持良好關(guān)系。
8.制定部門(mén)年度物業(yè)預(yù)算方案,確保部門(mén)各項(xiàng)費(fèi)用在預(yù)算內(nèi)支出。
9.完成上級(jí)安排的其他工作。
物業(yè)主任工作職責(zé)職能 篇15
1、直接對(duì)樓盤(pán)經(jīng)理負(fù)責(zé),組織部門(mén)員工完成樓盤(pán)經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)(包括收費(fèi)、客戶細(xì)分、業(yè)主滿意度、環(huán)境管理、遠(yuǎn)程服務(wù)、走動(dòng)辦公等);
2、積極做好與各部門(mén)溝通、協(xié)調(diào),配合樓盤(pán)相關(guān)業(yè)務(wù)塊的日常工作,使各項(xiàng)工作有序進(jìn)行;
3、熟悉、掌握物業(yè)管理的有關(guān)法律、法規(guī),為客戶排憂解難,積極維護(hù)公司利益和聲譽(yù)。
4、跟進(jìn)各項(xiàng)服務(wù)的進(jìn)展及效果,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào);
5、對(duì)接各種投訴報(bào)修渠道,解決業(yè)主的投訴和需求,并按照要求發(fā)起、關(guān)閉NC/CRM處理流程;
6、負(fù)責(zé)公共信息宣傳的組織、監(jiān)督、管理工作;
負(fù)責(zé)對(duì)客戶投訴的跟進(jìn)處理及投訴原因分析,減少同類投訴再次發(fā)生,使各項(xiàng)工作有序進(jìn)行;
7、跟進(jìn)外包單位(環(huán)境)監(jiān)督、溝通工作,積極維護(hù)公司利益和品牌;
9、負(fù)責(zé)下屬專業(yè)性培訓(xùn)及帶教指引工作;
10、完成上級(jí)交代的其他工作。
物業(yè)主任工作職責(zé)職能 篇16
1. 熟悉各項(xiàng)管理制度、物業(yè)合同條款、相關(guān)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及其構(gòu)成,掌握所管轄區(qū)域內(nèi)客戶基本信息和動(dòng)態(tài)。
2. 根據(jù)招商租賃信息及時(shí)制定物業(yè)合同以及計(jì)付表內(nèi)容,經(jīng)客戶簽字后,給相關(guān)人員走總部流程,并錄入物業(yè)系統(tǒng)。
3. .負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)客戶辦理入駐交房/退房、裝修、竣工以及退押金手續(xù)。
4. 擬定所管轄區(qū)域內(nèi)客戶涉及之一般文書(shū)、通告、表單、事件報(bào)告等。
5. 負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)客戶的物業(yè)管理費(fèi)、能耗費(fèi)及其他相關(guān)費(fèi)用的收繳工作。
6. 負(fù)責(zé)督導(dǎo)日常報(bào)修情況以及回訪工作的進(jìn)度,及時(shí)了解所管轄區(qū)客戶對(duì)報(bào)修的滿意度。
7. .每天對(duì)分管區(qū)域進(jìn)行全面的巡查工作,檢查公區(qū)的保潔、綠化以及設(shè)備設(shè)施的完好情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通予以解決。
8. 積極主動(dòng)走訪所管轄區(qū)內(nèi)客戶,多方面了解客戶的需求,反饋給相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)解決,提高客戶的滿意度。
9. 妥善處理所管轄區(qū)域內(nèi)租戶的訴求以及投訴事宜。
10. 對(duì)大廈外判保安保潔工作進(jìn)行檢查、監(jiān)督、并提出改善性意見(jiàn)和建議。
11. 及時(shí)更新所管轄區(qū)域內(nèi)的《客戶情況匯總表》、《緊急聯(lián)系人表》、《二裝單元進(jìn)度匯總表》。
12. .定期匯總周/月/年工作內(nèi)容和相關(guān)數(shù)據(jù)給部門(mén)經(jīng)理,便于部門(mén)經(jīng)理提交周報(bào)/月報(bào)/年報(bào)。
13. 周巡場(chǎng)問(wèn)題的銷項(xiàng)情況匯總以及報(bào)修銷項(xiàng)匯總。
14. 負(fù)責(zé)客戶檔案的管理工作。
15. 完成部門(mén)經(jīng)理交辦的各項(xiàng)工作和任務(wù)。
物業(yè)主任工作職責(zé)職能 篇17
1、制定項(xiàng)目年度物業(yè)管理預(yù)算方案,管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)和財(cái)務(wù)運(yùn)行情況;
2、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際運(yùn)轉(zhuǎn)情況,制定各部門(mén)年度工作計(jì)劃和考核指標(biāo),部署項(xiàng)目各部門(mén)季度、月度工作任務(wù),并下達(dá)工作及客戶服務(wù)指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)合理調(diào)配人員,協(xié)調(diào)各崗位的分工與協(xié)作,負(fù)責(zé)員工的激勵(lì)、考核、培訓(xùn)與相應(yīng)權(quán)限范圍內(nèi)的獎(jiǎng)罰。
4、負(fù)責(zé)樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗(yàn)收及設(shè)備設(shè)施的維護(hù),管理綠化、安保、保潔等工作的開(kāi)展;
5、負(fù)責(zé)監(jiān)管項(xiàng)目資產(chǎn)的管理情況;
6、負(fù)責(zé)與小區(qū)內(nèi)業(yè)主、住戶、業(yè)委會(huì)的聯(lián)絡(luò)、溝通、信息傳遞與關(guān)系維護(hù),并對(duì)部門(mén)服務(wù)質(zhì)量的最終結(jié)果負(fù)責(zé)。