關(guān)于營銷總監(jiān)崗位職責(精選15篇)
關(guān)于營銷總監(jiān)崗位職責 篇1
1. 組建智能鎖/指紋鎖/公寓鎖營銷團隊,制定營銷部年度營銷目標、利潤目標,并對目標進行分解;
2. 根據(jù)營銷目標,制定年度營銷預算,并進行分解執(zhí)行;
3. 拓展營銷渠道,開發(fā)OEM/ODM合作客戶;
4. 對現(xiàn)有客戶進行管理,分析客戶及市場數(shù)據(jù),通過數(shù)據(jù)分析結(jié)果制定相應(yīng)的營銷策略,提高銷售及市場占有率;
5. 部門內(nèi)部管理及團隊建設(shè)。如規(guī)范部門內(nèi)、外部流程,提高工作效率等;
6. 市場信息收集、了解、分析。
關(guān)于營銷總監(jiān)崗位職責 篇2
1、負責銷售團隊管理,制定銷售計劃;
2、效持續(xù)的進行銷售團隊建設(shè)與管理;提升團隊銷售技巧,積極開拓市場,尋求銷售機會,按時完成公司下達的銷售任務(wù);
3、參與制定整體營銷目標、策略和計劃,負責計劃實施和目標達成;
4、認真執(zhí)行公司的各種銷售政策、制度和規(guī)范,按程序辦事。
關(guān)于營銷總監(jiān)崗位職責 篇3
1、參與制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進行銷售預測。
2、組織與管理銷售團隊,完成企業(yè)產(chǎn)品銷售目標。
3、控制銷售預算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發(fā)展。
4、招募、培訓、激勵、考核下屬員工,以及協(xié)助下屬員工完成下達的任務(wù)指標。
5、收集各種市場信息,并及時反饋給上級與其他有關(guān)部門。
6、參與制定和改進銷售政策、規(guī)范、制度,使其不斷適應(yīng)市場的發(fā)展。
7、發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關(guān)系,如與經(jīng)銷商的關(guān)系、與代理商的關(guān)系。
8、協(xié)助上級做好市場危機公關(guān)處理。
9、協(xié)助制定企業(yè)產(chǎn)品和企業(yè)品牌推廣方案,并監(jiān)督執(zhí)行。
10、妥當處理客戶投訴事件,以及接待客戶的來訪。
關(guān)于營銷總監(jiān)崗位職責 篇4
1. 在策劃,尤其餐飲策劃,管理咨詢,培訓行業(yè)有資深工作經(jīng)驗(___有管理經(jīng)驗)
要求:
1. 優(yōu)秀的市場開發(fā)能力和渠道建設(shè)能力(政府,相關(guān)企業(yè)和機構(gòu)等)能有效利用個人和企業(yè)的資源為公司開拓市場和業(yè)務(wù)
2. 負責公司品牌的建設(shè)和推廣、提升公司品牌在社會上的知名度和認同感等
3. 對市場有敏銳度,根據(jù)公司的技術(shù)和產(chǎn)品能分析行業(yè)環(huán)境,行業(yè)競爭力并有能力提出,規(guī)劃,執(zhí)行企業(yè)未來市場戰(zhàn)略方向。
4. 負責規(guī)劃和收集行業(yè)信息,競爭對手信息,為公司制定戰(zhàn)略提供有效有量的數(shù)據(jù)支持和信息支持
5. 規(guī)劃,分解,實施公司市場戰(zhàn)略目標,完成銷售業(yè)績
6. 按時向董事會提交市場季報,半年報和年報
關(guān)于營銷總監(jiān)崗位職責 篇5
1、參與制定公司市場營銷策略,根據(jù)營銷戰(zhàn)略制定公司營銷組合策略和營銷計劃,并逐步分解實施;
2、負責公司品牌及產(chǎn)品推廣目標的實現(xiàn),制定公司品牌營銷策略和傳播策略;
3、負責針對目標客戶,實施行之有效的線上推廣,不定期拜訪各渠道重點客戶,及時了解和處理問題;
4、收集行業(yè)信息,定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析,及時掌握市場訊息并資源整合并及時調(diào)整營銷策略計劃;
5、組織開發(fā)多種銷售渠道,完成或超越銷售計劃目標;
6、全面實施銷售預算,建立銷售團隊激勵機制,激發(fā)銷售人員進行客戶開拓和維護的熱情;
7、管理銷售人員,建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍,實施優(yōu)勝劣汰機制;
8、全面負責國內(nèi)外銷售平臺成品庫資產(chǎn)管理,有效進行產(chǎn)成品庫存量控制,提高存貨周轉(zhuǎn)率。
關(guān)于營銷總監(jiān)崗位職責 篇6
1、營銷規(guī)劃及落實:根據(jù)公司年度戰(zhàn)略目標,制定和實施公司市場銷售戰(zhàn)略和計劃,進行營銷目標分解,責任到人并跟進達成情況;
2、跨部門協(xié)調(diào)及對接:協(xié)調(diào)研發(fā)、市場、運營、客服等各環(huán)節(jié)的工作配合,規(guī)范跨部門流程;
3、客戶拓展及維護:帶領(lǐng)團隊不斷拓展新的營銷渠道和市場,維護重點客戶的關(guān)系;
4、客戶管理:制定及審核客戶銷售政策,跟進回款情況,對客服團隊日常工作進行指導;
5、部門管理體系搭建:完善和審核業(yè)務(wù)流程、管理規(guī)章制度和獎懲條例,監(jiān)督執(zhí)行情況;
6、團隊建設(shè):負責核心人員的招募培養(yǎng),搭建業(yè)務(wù)人員培養(yǎng)體系,建立長效的團隊激勵機制,實現(xiàn)多勞多得、收入與產(chǎn)品銷量掛鉤的分配機制。
關(guān)于營銷總監(jiān)崗位職責 篇7
1、組織開展行銷個案的市場調(diào)研、市場定位、產(chǎn)品策劃、行銷推廣、銷售執(zhí)行等各項工作事宜,保障個案的順利進行;
2、保證項目傭金按時結(jié)算和收取;
3、負責開發(fā)商的日常工作協(xié)調(diào)及關(guān)系維護,妥善處理客戶投訴,提升客戶滿意度;
4、督導執(zhí)行銷售管理制度與流程執(zhí)行,開展業(yè)務(wù)操作手冊的修訂、豐富工作,組織項目成果沉淀及檔案管理;
5、制定本部門計劃和預算,并監(jiān)督執(zhí)行,確保本部門績效指標的達成;
6、管理直接下屬,對下屬進行工作部署,提供業(yè)務(wù)指導,進行績效評估,并進行能力發(fā)展和職業(yè)發(fā)展指導;
關(guān)于營銷總監(jiān)崗位職責 篇8
1、全面了解國家的宏觀政策走向。
2、全面把握公司產(chǎn)品的市場狀況,了解同業(yè)競爭策略與消費有效需求,為公司產(chǎn)品的市場定位提供科學的決策依據(jù)。
3、全面負責公司營銷口各項目標和計劃的落實執(zhí)行。
4、負責擬定銷售預測及行銷計劃。
5、負責督促擬訂銷售與推廣行銷方案。
6、負責擬訂產(chǎn)品銷售價格策略的執(zhí)行方案,并監(jiān)督執(zhí)行。
7、全面負責協(xié)調(diào)營銷口與公司其它部門之間的工作關(guān)系。
8、負責公司營銷費用的審核。
9、負責制訂公司的營銷管理制度及工作規(guī)范。
10、負責對公司營銷人員進行業(yè)務(wù)指導和專業(yè)培訓。
11、定期主持召開公司營銷工作會議,全面準確地握公司的營銷運行狀況。
12、及時、準確地領(lǐng)會公司的意圖和直接上級的指示,并貫徹執(zhí)行。
13、代表公司協(xié)調(diào)處理與政府相關(guān)職能部門、新聞媒體、廣告策劃公司的關(guān)系,重要危機公關(guān)。
14、負責審核銷售傭金內(nèi)部分配方案的執(zhí)行。
15、領(lǐng)導、規(guī)范、考核直接下級的工作。
16、完成直接上級委派的其他作務(wù)。
17、負責對分子公司行銷計劃的審核及管控。
18、全面負責公司客戶信息管理,妥善處理營銷層面的客戶投訴問題。
工作績效標準
1、為公司產(chǎn)品市場定位提供的依據(jù)準確、及時、科學。
2、所訂的行銷計劃及營銷推廣方案切合實際,科學合理,可操作性強,且行之有效。
3、擬訂的銷售價格執(zhí)行方案既能確保公司的投資效益,又有利于銷售工作的開展,最大限度發(fā)揮產(chǎn)品價值。
4、在營銷費用的審核中嚴格把關(guān),營銷費用控制在年度預算內(nèi)。
5、營銷人員的整體素質(zhì)滿足業(yè)務(wù)開展需要。
6、銷售傭金的內(nèi)部分配嚴格按既定方案執(zhí)行,且公開、公正、公平、合理。
7、營銷口的隊伍建設(shè)和業(yè)務(wù)整合到位,各項工作有序開展,且績效達到預期目標。
8、在對外業(yè)務(wù)交往中,不使公司利益或形象受到損害。
關(guān)于營銷總監(jiān)崗位職責 篇9
1、制訂銷售策略:根據(jù)公司市場戰(zhàn)略與市場銷售目標,結(jié)合所掌握的市場信息進行市場預測,制訂市場拓展目標、銷售策略與規(guī)劃,并組織實施,管理并指導銷售代表,完成銷售、回款與市場目標;
2、銷售體系管理:根據(jù)公司銷售策略,建立維護公司的銷售網(wǎng)絡(luò)與渠道管理體系,通過系列市場推廣活動,營造市場環(huán)境,提升公司與產(chǎn)品品牌,支撐公司產(chǎn)品銷售的增長;
3、銷售業(yè)務(wù)管理:根據(jù)客戶需求與公司營運流程,接收并管理客戶訂單,跟蹤生產(chǎn)、計劃、庫存、發(fā)貨執(zhí)行、客戶資信與回款等情況,完成銷售服務(wù);
4、客戶關(guān)系管理:通過客戶拜訪、客戶培訓和推動客戶意見、建議與投訴的處理等服務(wù)活動提高客戶滿意度,建立、鞏固均衡的客戶關(guān)系平臺,逐漸滲透終端客戶,掌握最終消費群體;
5、市場信息分析:通過一線銷售代表收集市場信息,如:客戶、產(chǎn)品、競爭對手等,并進行統(tǒng)計與分析,及時向公司市場、研發(fā)等部門反饋,推動快速響應(yīng);
6、費用管理:根據(jù)公司費用政策,指導下屬了解銷售重點,評估客戶資源需求,制訂預算使用計劃,確定費用開銷方式,合理協(xié)調(diào)、分配公司資源,并審核費用使用的合理性,提高投入產(chǎn)出比;
7、部門內(nèi)部管理:根據(jù)公司經(jīng)營方針和部門業(yè)務(wù)需要,合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,合理配置人力資源,開發(fā)和培養(yǎng)員工能力,對員工績效進行管理,提升部門工作效率,提高員工滿意度。
關(guān)于營銷總監(jiān)崗位職責 篇10
1.負責公司MOA系統(tǒng)中相關(guān)信息核對和審核;
2.分析產(chǎn)品廣告媒體投放方案前期調(diào)研及分析;
3.對接電商部門,負責電商部門所有渠道的庫存及發(fā)貨情況、費用審核等工作;
4.協(xié)助總監(jiān)對接香港公司事務(wù),比如發(fā)貨計劃追蹤、庫存情況跟進等工作;
5.負責部門重要文件保存管理;
6.總監(jiān)布置的其他任務(wù)。
關(guān)于營銷總監(jiān)崗位職責 篇11
1、組織中心管理制度、工作標準、業(yè)務(wù)流程的建立并完善和監(jiān)督執(zhí)行;
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略編制本中心的業(yè)務(wù)規(guī)劃、工作計劃,并監(jiān)督計劃的落實;
3、跟據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營目標,制定市場推廣計劃、銷售計劃并監(jiān)督各項計劃的落地實施,完成公司給予的銷售目標;
4、負責統(tǒng)籌管理各項目的市場調(diào)研、整體策劃、產(chǎn)品定位、市場考察,價格制定,面積預測,預售證辦理,交房,房產(chǎn)證辦理等工作;
5、組織項目開盤活動、房源認購、銷售簽約、資金回籠、合同編制、風險控制、客服管理等工作;
6、 把握市場情況及競爭對手的新的銷售動態(tài),根據(jù)市場及行業(yè)情況指導公司項目制訂或調(diào)整項目銷售策略;
7、負責公司項目營銷部門員工培訓、考核、激勵等團隊建設(shè)和管理。
關(guān)于營銷總監(jiān)崗位職責 篇12
1.負責部門營銷計劃的制定和實施;負責營銷團隊的日常業(yè)務(wù)管理、考核、督導;
2.負責各渠道網(wǎng)點的開拓和維護,營銷活動策劃;區(qū)域市場開拓。
關(guān)于營銷總監(jiān)崗位職責 篇13
1、根據(jù)總經(jīng)理下達的年度戰(zhàn)略目標、年度策略,結(jié)合營銷中心的使命并結(jié)合市場行業(yè)制定營銷中心的年度營銷與銷售戰(zhàn)略、計劃及策略、年度拍賣計劃及策略;
2、根據(jù)公司年度銷售目標和市場營銷計劃,分解、編制本公司年度、季度、月度銷售目標和計劃,制定年度銷售預算方案;
3、根據(jù)公司整體業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,組織編制銷拍營銷策劃方案;
4、開發(fā)、培育、維護、評估公司各類銷售渠道;
5、有效運用公司各銷售渠道資源,帶領(lǐng)團隊完成公司既定年度營銷與銷售戰(zhàn)略目標;
6、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,編制并執(zhí)行市場調(diào)研計劃,開展公司各業(yè)務(wù)市場的分析、預測、競爭對手情報收集與分析等工作,收集行業(yè)發(fā)展信息;
7、善于發(fā)現(xiàn)與培養(yǎng)銷售人才,組織編制銷售人員培訓計劃,并組織實施、評估培訓效果;制定年度市場推廣計劃與活動預算,監(jiān)督實施過程并及時評估和調(diào)整;
關(guān)于營銷總監(jiān)崗位職責 篇14
營銷總監(jiān)崗位職責
營銷總監(jiān)職責范圍:
1.把握國家政策,分析市場;
2.根據(jù)公司及市場具體情況,制定公司銷售目標;
3.根據(jù)銷售目標制定銷售策略;
4.組織銷售行動,管理銷售團隊;
5.控制資金使用,管理資金和進行效益分析;
6.根據(jù)市場需求提出市場開發(fā)建議;
營銷總監(jiān)工作內(nèi)容:
1. 審核并匯編下屬部門的工作計劃
2. 制定銷售計劃和市場分析報告,報公司討論通過
3. 分配銷售任務(wù)
4. 調(diào)度銷售資金
5. 審核,簽署省級客戶的合同
6. 考核下屬部門的工作效率
7. 下屬部門負責人的工作調(diào)配安排
8. 拜訪重要客戶
9. 巡查下屬部門的工作狀態(tài)
10. 分析并合理制定本部門的組織結(jié)構(gòu)
11. 編寫本部門經(jīng)濟效益損益分析
12. 審核下屬部門各項規(guī)章制度
13. 組織培訓部門負責人
14. 組織召開營銷工作討論會
15. 計劃外資金使用的審批
16. 監(jiān)督審查下屬部門的公司資產(chǎn)管理和分庫管理
17. 組織營銷工作評審表彰會議
18. 處理客戶糾紛
19. 協(xié)調(diào)同級部門工作
20. 審核下屬部門各項費用開支
21. 考核銷售成本
22. 對廣告促銷活動的審核
23. 對重點客戶的檔案資料管理
24. 對各銷售片區(qū)負責
25. 廣告促銷分配計劃的審批
關(guān)于營銷總監(jiān)崗位職責 篇15
1、熟悉LED驅(qū)動電源銷售市場環(huán)境,能帶領(lǐng)銷售團隊完成公司年度銷售目標任務(wù)。
2、有獨立的銷售渠道,具有良好的市場拓展能力;
3、協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系,對市場營銷有戰(zhàn)略思維。
4、市場調(diào)查與新市場機會的發(fā)現(xiàn);
5、新項目市場推廣方案的制定;