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設備運營主管崗位職責

發布時間:2023-01-13

設備運營主管崗位職責(精選16篇)

設備運營主管崗位職責 篇1

  1.負責生產設備、設施的管理工作,建立、健全設備檔案及設備安全操作規程的制定;

  2.制定設備年度/月度維護保養計劃,并做好維護保養記錄;

  3.制作設備備件安全庫存標準,協助倉庫做好設備備件的管理及備件的入庫驗收工作;

  4.做好設備的日常巡檢工作,并做好巡檢記錄;

  5.對生產車間日常設備維護保養及日常點檢的執行情況進行檢查;

  6.做好設備的應急維修工作,降低設備停機造成的損失;

  7.對生產車間員工進行設備日常維護保養及設備日常點檢等相關的培訓工作;

  8.及時發現因設備造成的質量、效率問題,制定切實可行的改造方案,并負責實施改造;

  9.新設備的安裝、調試、驗收工作;

  10.積極采納員工合理化建議,提升設備效率、安全、節能降耗等;

  11.降低設備、設施的維護成本,零部件廢舊利用;

  12.做好部門員工的日常管理工作:考核、培訓及考勤;

  13.參與公司質量管理體系建設及質量目標的制定與考核,負責本部門的體系運行;

  14.參與公司安全隱患排查與整改工作,負責公司機、電、水、氣、特殊設備的安全管理與培訓工作;

  完成上級主管部門交辦的其他工作。

設備運營主管崗位職責 篇2

  1、負責制定區域設備PM、TPM標準;

  2、負責監控區域維修工段PM、TPM執行情況;

  3、負責區域設備故障的分析;

  4、負責區域設備瓶頸問題的分析、不斷改進方案的制定;

  5、負責區域備件使用計劃的制定。

設備運營主管崗位職責 篇3

  1.新產品導入,協助開發,對生產部分進行新品導入。

  2.量產效率的提升,依產的工藝需求,尋找方法來提高效率產能和降低成本。

  3.治具、生產設備的管理、部門規劃、管理、統籌KPI達成。

設備運營主管崗位職責 篇4

  1. 執行設備管理的各項規章制度,包括維護、保養、報廢等;

  2. 根據設備實際情況,編制可執行的維修保養計劃,對設備實施維防性維護,確保設備有生產能力及符合產品質量要求;

  3. 負責編制設備安全操作規程,定期對操作工進行正確使用設備的培訓與宣導;

  4. 負責建立設備技術資料檔案,完善設備資料;

  5. 對設備的突發故障制定搶修計劃,并組織及時修復;

  6. 上級交給的其他工作。

設備運營主管崗位職責 篇5

  1負責機修、電工的管理與工作安排;帶領班組負責設備的安裝、維護保養、維修工作

  2、按照上級的指示作好所有的機械設備及電氣設施的維護、檢查、修理、改造。

設備運營主管崗位職責 篇6

  1、負責全面管理公司的生產設備和動力裝置,制訂并不斷修訂完善公司設備管理制度;

  2、做好生產設備的日常管理和維護工作,及時處理設備故障,保證設備安全、高效、低耗正常運行;

  3、按照ISO體系運作要求,建立完善的設備臺帳信息;

  4、組織制定并實施公司設備大、中、小修計劃,確保檢修工作安全、優質、高效;

  5、在設備檢修過程中負責人、財、物的協調,指揮調度;

  6、負責對設備常規易損易耗件配件的申購,并確保一定的安全庫存;

  7、負責對新設備的安裝、調試、驗收并做好相關紀錄;

  8、負責對公司的水、電、氣泄漏的維護及修理;

  9、上級安排的其他臨時性工作。

設備運營主管崗位職責 篇7

  1、負責行政項目支持及落地實施,包括不限于固定資產項目、預算項目、信息化項目等。

  2、負責行政質量運營項目支持,包括不限于重大項目實施監控、任務令跟蹤、流程體系制度、合同管理等。

  3、支持行政部其他項目工作。

設備運營主管崗位職責 篇8

  1、負責電商平臺整體規劃、營銷、推廣、客戶關系管理等全面日常運營管理,完成預設年度目標;

  2、負責打造店鋪爆款,重點產品打造,新產品上市快速形成銷量;

  3、統籌制定店鋪活動策劃,制定店鋪運營策略和計劃,推進店鋪營銷活動,確定活動選品與定價,完成活動業績;

  4、負責整體運營規劃、團隊管理,制定并把控店鋪運營思路大方向,制定完整的推廣方案,流量來源,從而整體提高店鋪排名,監督并執行;

  5、其他與職責相關的工作。

設備運營主管崗位職責 篇9

  職責

  1、配合部門經理完成招商運營管理工作,對集團各項目招商規劃、功能布局、品牌設定等提出管理意見;

  2、負責管理招商進度,完成招商目標,品牌商家商務談判,合同簽約執行等;

  3、及時了解市場品牌的動態情報;結合項目情況制定工作計劃,適時調整業態及品牌,保持集團各商業項目運營形象,提升項目業績;

  4、及時搜集行業信息資料:包括市場、競爭對手經營動向、客戶數據分析等;

  5、按照公司政策, 完善營運部門的運作模式、規范流程操作;

  6、定期向上級提交有關營運工作計劃及報告,并及時匯報各類營運數據,以作為決策工作的有效依據。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,3年以上商業綜合、百貨中心等招商經驗。

  2、具有較強的綜合管理能力,良好的談判技巧及溝通、組織、協調能力;

  3、有一定優質商業客戶資源者優先。

設備運營主管崗位職責 篇10

  職責

  1、能協助招商經理完成市場調研、廠商組合規劃、項目招商等工作;

  2、主動、自覺完成本職招商任務;

  3、負責與客戶溝通聯系,為客戶解決困難;

  4、完成上級領導安排的其它各項工作任務。

  任職資格

  1、具有商業地產購物中心和大型超市招商運營經驗者優先;

  2、具有良好的語言、文字表達能力,以及溝通、協商能力,團隊統籌管理能力;

  3、有一定的連鎖商家客戶資源。

設備運營主管崗位職責 篇11

  1.負責所屬區域庫內外車輛運營工作,優化停放點,提高車輛運營效率;

  2.負責規劃路線,在數據與工具的支持下,精準投放車輛,及時處理故障車輛;

  3.搭建管理一線運營團隊,提升團隊工作效率。

設備運營主管崗位職責 篇12

  職責:

  1、根據公司招商管理政策和度假區經營需要,協助上級領導做好度假區商業經營布局規劃;

  2、負責商業業態及品牌的引進、洽談、簽約工作,完善業態及品牌結構;

  3、負責與商戶保持良好的溝通關系,掌握市場動態,為公司的發展提供決策支持;

  4、負責制定年度營業目標,領導營運團隊達成營業目標;

  5、負責運營管理工作的規劃,優化運營制度和流程,建立規范高效的商業運營管理體系;

  6、負責度假區商業區的日常管理工作,統籌協調項目運作,確保運營工作的順利進行;

  7、負責度假區商業區商戶的考核與監督管理工作;

  8、負責建立和維護公司的品牌形象,建立良好的社會關系,確保良好的外部營運環境。

  任職要求:

  1、本科及以上學歷,形象好、氣質佳,男女不限;

  2、具備良好的職業素養,有強烈的事業心和責任感;

  3、5年以上特色小鎮、購物中心商業運營(餐飲)、營銷工作經驗,3年以上主管以上崗位經驗;

  4、具有豐富的餐飲招商渠道,具備很強的業務拓展和商務談判能力,思維敏銳,創新意識強;

  5、對運營數據有較強的分析能力和指導能力;

  6、了解市場動態、行業發展狀況、熟悉行業發展動態;

  7、具有較強的溝通協調能力和人際洞察力,有很強的團隊管理能力。

設備運營主管崗位職責 篇13

  職責:

  1、根據公司的要求,負責東華大學科技園招商工作,完成招商目標;

  2、通過電話溝通、走訪各類商協會及活動,發掘潛在客戶;

  3、與校內創業項目各類商科培訓項目等對接,做好招商宣講工作;

  4、拜訪政府、行業協會、孵化器、房產中介等,開拓招商運營渠道;

  5、組織各類活動,擴大招商范圍;

  6、熟悉政府關于園區、入駐企業的優惠政策,為企業提供政策咨詢服務;

  7、孵化項目入駐,并進行初步審核,幫助企業辦理租賃辦公、簽訂孵化協議、做資料備案,建立好企業檔案;

  8、協助辦理工商登記,為企業對接第三方機構提供專業服務和資源對接,做好咨詢、指導和培訓工作。

  崗位要求:

  1、全日制本科以上學歷,有5年以上相關工作經驗,優秀者學歷可全日制大專;

  2、有一定的活動策劃,活動執行能力;有較好溝通表達能力和應變能力,有孵化器、眾創空間、園區招商等經驗優先;

  3、積極主動,善于溝通,較強的文字語言組織及文案撰寫能力。較強的外聯能力和資源挖掘、執行的能力,良好團隊合作精神;

設備運營主管崗位職責 篇14

  職責:

  1、負責建立規范、高效的招商運營管理體系;

  2、監督管理項目的招商運營工作、 制定年度經營方案和計劃并組織實施落;

  3、項目品牌建設,媒體的合作與推廣;

  4、根據公司有關經營發展戰略,協助領導制定戰略規劃、年度經營計劃以及年度、季度招商運營方案;

  5、建立商業商戶資源庫,做好品牌資源的公關開發與合作維護;

  6、監督管理項目的運營管理工作,下達管理工作要求,落實監督、執行、考核機制。

  任職要求:

  1. 本科及以上學歷,市場營銷、項目管理、企業管理等相關專業;3年以上大型商業綜合體等招商、營運管理工作經驗;至少3年同崗位工作經驗。

  2、熟悉行業發展趨勢,精通招商、運營體系的建立及運作流程;

  3、熟悉項目運營管理模式,具備項目前期策劃定位、招商及運營管理能力;

  4、具有良好的前瞻性和敏銳的市場洞察力,邏輯清晰,思維敏捷,創新能力強;

  5、良好的商業策劃、分析能力,較強的公關能力、抗壓能力、客戶意識和商務談判能力;

設備運營主管崗位職責 篇15

  職責:

  1、依據招商總體規劃,負責完成各項目具體業態的招商計劃,并具體實施;

  2、負責商業市場調查,預測市場發展趨勢,定期匯總、分析經營數據,提出招商調整、改善和提升計劃;

  3、及時收集、整理商戶信息,同時開發市場優質商業品牌客戶;

  4、組織實施目標商家合作談判,確定租約條款,保證項目出租率和經濟指標的達成;

  5、負責品牌或者租戶的商務接洽,為租戶順利開業提供必要的幫助和服務,并與之建立良好的合作關系;

  6、保證商業項目的租金收繳、現場管理,對現場管理服務事宜進行溝通、協調,確保商業項目有序經營;

  7. 負責掌握商家的經營狀況,建立預警機制,對經營不善的商家進行適當的調整與更新,確保整體商業運營良好,逐步實現公司自有物業的升值;

  8、對分管業態的經營狀況進行分析、總結、歸納,提出改進意見或品牌調整方案;

  9、與分管業態各商戶保持順暢溝通,及時了解客戶訴求,并積極反饋,做好客戶維護工作。

  任職要求:

  1、市場營銷、企業管理、工商管理、營銷管理等相關專業;

  2、5年以上商業招商、運營管理相關工作經驗和相關經濟分析能力;

  3、良好的商戶資源,具備較強的商務談判和商務管理能力;

  4、具備獨立進行業務談判和交涉的能力,具有獨立規劃業務工作的能力,能及時分析商業區域動態,在經營活動中發現和處理問題,能撰寫市場調查預測和分析活動的專題報告和總結;

  5、有過大型商業或購物中心實際工作經驗優先。

設備運營主管崗位職責 篇16

  1、負責電商平臺業務整體運營與規劃,完成業績目標;

  2、負責運營策略的制定和落地執行,定期策劃推廣方案,跟蹤推廣效果,關注市場動態,了解平臺和競品市場變化,及時提出建設性方案,提升銷量;

  3、負責店鋪數據監控、數據統計和分析、庫存備貨、站內外資源發掘等,并積極探索新營銷模式,持續提升銷量和品牌口碑;

  4、負責公司內部商務、備貨、發貨等相關流程的管理和推進,內外部資源的整合,與供應鏈、電商平臺和客戶保持良好溝通;

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