學術推廣經理崗位職責（精選15篇）

學術推廣經理崗位職責 篇1

　　1、策劃和組織相關產品的學術活動和大型宣傳推廣活動，負責公司產品的區域招商工作;

　　2、負責公司學術專家網絡的建設和維護，與相關學科的學術帶頭人建立良好的關系，負責對VIP醫生、醫師、教授等的聯絡及客情維系;

　　3、能全面解讀所轄產品及競品相關政策，挖掘產品賣點;并能夠對醫藥代表、代理商進行產品培訓及實時指導，組織醫生召開科室會、沙龍會、研討會等學術活動;

　　4、協助省區經理監督代表督促其上量，定期開展代表培訓工作。

　　5、搜索目標客戶、開發新客戶，維護公司老客戶，安排商務合同談判、簽訂及回款，開拓新市場，增加產品銷售范圍;

　　6、為代理商的銷售隊伍展開產品和銷售知識培訓，及協同拜訪;

　　7、負責代理商行為的管理，避免違規、違法銷售操作;

　　8、按時完成領導交辦的其他工作。

學術推廣經理崗位職責 篇2

　　1、負責給臨床醫生組織培訓或銷售人員的內部培訓，市場學術隊伍的組建和培訓，為銷售團隊提供支持。

　　2、專業學術資料的整理、歸集以及課件制作。

　　3、參與新產品的定位以及產品賣點的提煉

　　4、負責醫學專業調研及各產品市場調研，市場信息的收集和處理。

　　5、負責各產品的醫學咨詢和臨床問題解答。

　　6、參與醫藥專業市場活動策劃，制定和實施產品上市后前瞻性或策略性臨床研究，并跟進提供醫學支持，以及與藥品學術推廣或臨床應用相關的事務。

　　7、參與臨床方案討論會、總結會、提供相關學術支持。

學術推廣經理崗位職責 篇3

　　1、 參與制定、策劃學術營銷方案并組織實施;

　　2、 負責醫療機構(醫生、護士)、患者以及經銷商等客戶的學術交流及培訓;

　　3、負責組織臨床醫學專家和目標客戶的學術交流、學術會議和學術推廣活動;

　　4、 整理產品學術資料及PPT幻燈資料;

　　5、 協助目標客戶科研課題的申報及實施;

　　6、 負責專項產品的行業信息的收集整理工作。

學術推廣經理崗位職責 篇4

　　1、策劃和組織相關產品的學術活動和大型宣傳推廣活動;

　　2、負責公司學術專家網絡的建設和維護，與相關學科的學術帶頭人建立良好的關系，負責對VIP醫生、醫師、教授等的聯絡及客情維系;

　　3、能全面解讀所轄產品及競品相關政策，挖掘產品賣點;并能夠對醫藥代表、代理商進行產品培訓及實時指導，組織醫生召開科室會、沙龍會、研討會等學術活動;

　　4、協助省區經理監督代表督促其上量，定期開展代表培訓工作。

學術推廣經理崗位職責 篇5

　　1、組織實施本區域內學術推廣工作：各級學術活動的安排組織落實，中心市場部各種學術活動的協助、落實;

　　2、專家隊伍建設工作：組建并維護省級、地市級專家隊伍;

　　3、標桿醫院的打造：通過專業化推廣，樹立學術美譽度及銷售標桿醫院;

　　4、公司交付的其他任務。

學術推廣經理崗位職責 篇6

　　職責：

　　1 全面負責公司企劃部的日常工作安排和常規管理，協調監管各崗位的工作配合與落實情況。負責對本部門的員工進行業務考核，培訓和提升的推薦考評。

　　2 負責與主力店，品牌商家及公司內部相關部門的業務溝通與協調。

　　3 根據集團批復的預算，負責制定公司年度、季度、月度企劃方案和預算，合理控制費用。負責企劃營銷等實施方案的落實、檢查、監督、評估，并上報公司總經理或分管副總執行方案結果和執行總結。

　　4 按集團統一的VI系統導則及行業規范，對商業環境氛圍進行規范，監督。

　　5 確定企劃部活動方案、美陳方案、廣宣方案、場地租賃合同，上報上級部門審批。

　　6 認真貫徹執行崗位責任制，嚴格遵守公司頒布的各項規章制度。

　　7 嚴格執行公司制度，完成上級吩咐的其它工作。

　　崗位要求：

　　1.教育背景：本科及以上學歷

　　2.培訓經歷：經歷過市場營銷等相關方面培訓。

　　3.工作經驗：五年以上市場推廣工作經驗。有商業地產的運營經驗。

　　4.知識及技能要求：對公關活動、物料制作、媒體策劃有五年以上實踐經驗。熟悉廣告發布相關法律法規。

　　5.年齡性別要求：或，28歲—40歲。

學術推廣經理崗位職責 篇7

　　職責：

　　1、負責電商平臺推廣，熟悉淘寶營銷工具(直通車/淘寶客/智鉆/品專及運用數據銀行等)投

　　放，提高店鋪流量;擅長打造暢銷款;

　　2、及時跟蹤推廣效果，根據推廣效果，調整投放方案及商品規劃;

　　3、根據店鋪運營業績制定年、月、周推廣預算和推廣成效 KPI;

　　4、策劃推廣相關的活動及市場創意，不斷改進推廣 ROI;

　　5、對 PV、UV、銷量、跳出率、地域分布、轉化率等做出專業的數據分析，并提供營銷建

　　議方案;

　　我們希望您是：

　　1、熟悉直通車，智鉆，淘客投放及數據銀行的應用，能夠根據產品制定相應的推廣計劃;

　　2、工作 2 年以上，操作過 top 類目的店鋪優先;

　　3、有獨立解決問題，及團隊管理能力;

　　4、喜歡思考動腦，邏輯能力強，對數據敏感;

　　5、良好的溝通協調能力、執行力、團隊協作力。

學術推廣經理崗位職責 篇8

　　職責：

　　1.負責管理運營全品牌的網絡社區各渠道推廣引流策劃方向擬;

　　2.協調資源幫助解決用戶難題，了解用戶需求改進運營策略;

　　3.KOL渠道資源引流，L可以通過撰寫美妝、日化等相關高質量軟文，博文，圖文消息等內容，為品牌提升網絡社區口碑，引導消費者品牌認知;

　　4.核心用戶的挖掘和互動，維系社群活躍度，定期整理、總結運營經驗，并推動內容、活動與產品的流程和標準，為擴大運營團隊打好基礎;

　　5.提升電商直營渠道銷售，組織開展大型銷售活動達成業績目標。

　　任職要求：

　　1、28-38歲，統招大專及以上學歷，熟悉化妝品行業，有3-5年電商個渠道運營管理相關工作經驗;

　　2、熟悉互聯網時代的社群營銷方法，具有廣泛的社群運營資源，有運作過月百萬至千萬體量的營銷活動;

　　3、喜歡混跡微博、抖音快手、小紅書、B站、INS等社交網絡/短視頻及社區種草平臺;

　　4、有極強的通過社群運營進行品牌推廣、潛客獲取與訂單轉化的經驗與意識。

學術推廣經理崗位職責 篇9

　　職責：

　　1、負責公司天貓店和淘寶店的整體推廣工作，提高店鋪瀏覽量、點擊量、點擊率以及轉化率;

　　2、策劃、制定店鋪及產品推廣方案(包括淘希推廣，微信公眾號推廣以及店鋪活動策劃推廣);

　　3、天貓、淘寶官方和站外活動的提報與方案的制定、執行;

　　4、直通車推廣計劃創建與關鍵詞優化;

　　5、鉆展、淘寶客的投放與推廣;

　　6、整合互聯網資源進行有效的廣告宣傳和促銷推廣，并能針對推廣的渠道效果，訪問量、跳失率等相關數據進行匯總分折及時提供改進方案。

　　任職要求：

　　1、2年以上天貓/淘寶店鋪運營推廣經驗，策劃及溝通能力強，有一定數據分析能力;

　　2、思維活躍，執行力強，有責任心，性格開朗，溝通能力強，能吃苦耐勞;

　　3、熟悉天貓、淘寶整體運作流程與規則。

學術推廣經理崗位職責 篇10

　　職責:

　　1、負責淘寶、天貓、京東的付費推廣工作，控制推廣投產比;

　　2、熟練運用CPC、CPM、CPS等推廣工具策劃制定推廣計劃，為達到銷售目標提供推廣意見;

　　3、需合理分配推廣費用，在推廣過程中針對實際推廣表現靈活調整推廣計劃，達到更優的結果，對結果負責;

　　4、對推廣的商品需要充分熟悉了解，并清楚知悉店鋪活動節奏，達到更好的投產比;

　　任職資格:

　　1、大專或以上學歷，具有很強的數據分析、統計能力，精通EXCEL表格;

　　2、有2年以上推廣經驗，精通直通車、鉆展、京準通，有大店推廣經驗者優先(每年經手推廣費用支出超千萬者優先);

　　3、有活動推廣經驗，熟悉國內電商主流平臺和渠道的操作規范和流程，有雙11等大促推廣經驗者優先;

　　4、5年以上相關從業經驗;3年電商團隊管理經驗;

　　5、懂的針對不同的推廣渠道，開展營銷活動，協調各方面資源配合執行，為店鋪引入有價值的PV;

　　6、具有商業策略規劃統籌能力、優秀的品牌建設與營銷意識，對市場具有敏銳度;

學術推廣經理崗位職責 篇11

　　職責：

　　1. 負責品牌天貓旗艦店和京東旗艦店的站內付費推廣，精通淘寶營銷工具(直通車/淘寶客/智鉆/品專及運用數據銀行等)，京東快車等投放，提高店鋪流量;擅長打造爆款有加分

　　2. 操作賬戶，實時競價，分級投放數據，及時跟蹤推廣效果，根據推廣效果，調整投放方案及商品規劃;

　　3. 根據店鋪運營業績制定年、月、周推廣預算和推廣成效KPI;

　　4. 熟悉天貓和京東平臺搜索環境下的寶貝和店鋪的SEO優化;

　　5. 與設計形成良好的溝通環境，策劃推廣相關的活動及產品素材及banner;

　　6.能有效控制付費成本，不斷改進提升點擊率，轉化率，ROI等核心數據，確保更好的產出

　　7.完成領導交付的其他工作

　　崗位要求：

　　1. 熟悉直通車，智鉆，淘客，京東快車投放及數據銀行的應用，能夠根據產品制定相應的推廣計劃;

　　2. 電商站內推廣工作3年以上，操作過top類目的店鋪的優先考慮

　　3. 有按摩/保健品產/電器推廣經驗且有優秀產出的優先考慮

　　4. 了解天貓及京東營銷資源，知悉天貓及京東推廣及運營的規則;

　　5. 能獨立解決問題，及良好的團隊意識;

　　6. 善于思考創新，邏輯能力強，對數據敏感，凡事以解決問題為最終目的。

學術推廣經理崗位職責 篇12

　　職責：

　　一、根據銷售指標及推廣預算，結合電商商業活動日歷制定年度推廣計劃并執行;

　　二、負責線上所有銷售渠道的直通車、鉆石展位、淘客等營銷渠道的投放和優化，熟悉淘寶運營環境、交易規則，圈定精準人群，提升投放ROI;

　　三、負責線上內容營銷推廣，開拓線上跨界合作項目，擴大傳播聲量提升品牌知名度;

　　四、針對不同活動、不同單品，提出不同推廣素材設計方案，配合設計師進行素材優化;

　　五、結合生意參謀提取行業熱搜詞，監控店鋪流量，協助做好店鋪SEO優化;

　　六、負責推廣數據分析，ROI、點擊率、轉化率等走勢變化，針對推廣效果進行跟蹤、評估，及時提出營銷改進措施，沉淀有效推廣渠道及推廣方式;

　　七、收集競品數據，分析競品推廣情況。

　　八、負責團隊建設，從人力資源管理的角度管理團隊人員的培養晉升;

　　九、公司分配的其他任務。

　　任職資格:

　　一、5年以上電商推廣經驗，2年以上電商管理崗位經驗，熟悉淘寶天貓后臺操作;

　　二、具備一定的文字功底，有活躍的創意思維更佳;

　　三、良好的數據分析能力，邏輯性強，善于分析數據，能利用各種統計工具分析推廣效果;

　　四、有領導組建并管理運營團隊、商務市場推廣、業務規劃和開拓的經驗

學術推廣經理崗位職責 篇13

　　職責:

　　1、根據品牌電商發展戰略，制定品牌年度市場推廣計劃并監控執行;

　　2、通過對自身品牌及競品的數據分析，指引推動運營及品牌方做出推廣策略及嘗試，拓展更大的消費人群;

　　3、定期針對推廣效果進行跟蹤、評估，并提交推廣效果的統計分析報表，及時提出改進措施，給出切實可行的推廣方案;

　　4、負責推動推廣精細化管理，方法論沉淀，數據化管理，智能投放，人群挖掘等項目落地。

　　5、平臺新推廣工具的研究及使用推廣普及

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，3年以上互聯網/電商推廣經驗 ;

　　2、精通線上各平臺廣告投放策略及優化，降低品牌投放內耗，提升廣告費用效能最大化;

　　3、良好的數據分析能力、溝通協作能力，強烈的責任心和積極主動的工作態度;

　　4、熟悉京東/天貓平臺后臺操作、搜索規則;有用戶洞察經驗者優先;

　　5、擅長數據分析，能通過數據驅動廣告效果優化，具備跨部門高效交流溝通的能力。

學術推廣經理崗位職責 篇14

　　職責：

　　1、制定天貓旗艦店推廣策略。確定品牌定位并規劃品牌推廣渠道

　　2、精通各類CPC,CPM,CPS,CPT付費推廣，數據分析能力優秀，保障付費流量協助達成銷售目標;

　　3、合理分配推廣費用，保證費比，在推廣過程中針對實際推廣表現靈活調整推廣計劃，達到更優的效果，對結果負責;

　　4、良好的管理能力，積極，正面，嚴謹，善于調動下屬積極性;

　　5、熟悉各類天貓規則，廣告法，熟悉天貓活動節奏，精通天貓推廣節奏。

　　任職條件：

　　1、2年以上天貓平臺實際推廣操作經驗，1年以上電商類崗位管理經驗;

　　2、有大量活動推廣經驗，有雙11,618等大促推廣經驗

　　3、精通掌握EXCEL,WORD,PPT等辦公軟件;

　　4、市場敏銳度高，善于進行數字分析和制定營銷計劃;

　　5、有大店推廣經驗或快消、食品類目，寵物食品相關類目經驗者優先;

學術推廣經理崗位職責 篇15

　　職責：

　　1、負責公司天貓、京東商城的運營管理和推廣，偵測同行業運營情況及市場最新動態，策劃爆款打造、新品上線、換季產品等切實有效的線上營銷及推廣方案，并推進執行，從而完成營銷目標;

　　2、配合天貓代運營方進行線上活動策劃及推廣方案，監督執行，并負責活動后期數據統計，提供效果分析報告;

　　3、負責公司天貓、京東商城的旺鋪、店鋪與標題關鍵字策略、櫥窗推薦、論壇社區、搜索引擎營銷、天貓直通車、天貓客等，提升訪客流量，控制投入成本;

　　4、負責店鋪直通車的計劃制定與優化調整：關鍵詞優化出價、定向操作、標題測試與優化，與美工、文案完成廣告素材的制作與優化等;針對顧客購買過程中的問題，及時調整，做好跟進與評估;

　　5、負責上下架商品、協助代運營方建立在線客服體制;

　　6、研究網店流量、訂單等效果數據，分析每日營運情況，統計數據，發掘隱含內在問題，提出對應解決方案;每周統計運營報表數據，并根據數據指標(PV、ROI、點擊率、行業數據等)有效調整推廣策略、優化效果;

　　7、完成領導交辦的其他工作任務，并及時匯報。

　　任職要求：

　　1、大學本科及以上學歷，3年以上淘寶網點運營推廣工作經驗，美妝類目經驗者優先;

　　2、熟悉天貓、京東等電子商務平臺操作及營銷推廣工具及渠道、流程及模式，包括不限于：硬廣、活動、直通車、鉆石展位、淘寶客、自然搜索優化、站內外免費/付款推廣渠道的拓展等;

　　3、具備縝密的邏輯思維及數據分析能力，精通直通車競價排名規則;

　　4、具有良好的學習領悟能力、溝通能力和團隊協作精神，勤奮踏實，積極主動，有較強的責任心和高效的執行力;

　　5、性格開朗，為人誠信正直，有耐心，能夠以愉悅的態度為客戶提供優質服務。