公司內(nèi)行政主管職責（精選15篇）

公司內(nèi)行政主管職責 篇1

　　1、統(tǒng)籌安排公司內(nèi)部行政事務;

　　2、協(xié)助董事長與上級領導部門、業(yè)務支持單位(聯(lián)合會、協(xié)會)與業(yè)務單位的洽談和對接;

　　3、及時了解業(yè)務單位的業(yè)務訴求并做好跟蹤服務;

　　4、與業(yè)務單位的業(yè)務洽談及框架協(xié)議簽訂等。

公司內(nèi)行政主管職責 篇2

　　1、負責公司行政事務的全面管理，維護正常的工作環(huán)境與秩序;

　　2、負責公司對內(nèi)對外函件、公文的擬定;

　　3、公司商務接待工作的統(tǒng)籌安排;

　　4、辦公用品等的行政預算及跟進;

公司內(nèi)行政主管職責 篇3

　　1.負責主持編制企業(yè)的行政管理規(guī)章制度,并上報領導審批;

　　2.監(jiān)督和檢查各項行政制度的執(zhí)行情況,并根據(jù)企業(yè)的具體情況對制度進行適度的修改和完善;

　　3.擬定企業(yè)的工作計劃、總結(jié)和重要文稿;

　　4.對企業(yè)的重要決策和布置工作的執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查和反饋;

　　5.負責部門常管理工作;

　　6.建立及完善符合廠區(qū)標準的安保體系，保證廠區(qū)安全統(tǒng)籌保安業(yè)務外包供應商的開發(fā)，參與保安業(yè)務的招標

　　7.統(tǒng)籌綠化業(yè)務外包供應商的開發(fā)，參與綠化業(yè)務的招標，監(jiān)督綠化日常工作，對日常服務質(zhì)量進行評估和管理

　　8.統(tǒng)籌食堂業(yè)務外包供應商的開發(fā)，參與食堂業(yè)務的招標，監(jiān)督食堂日常工作，對日常服務質(zhì)量進行評估和管理

　　9.管理不定期組織團隊活動，增強團隊凝聚力

公司內(nèi)行政主管職責 篇4

　　1、 負責華東大區(qū)辦公區(qū)域的管理，跟進辦公現(xiàn)場、環(huán)境衛(wèi)生等行政事務;

　　2、 綜合事務的溝通與協(xié)調(diào)：辦公區(qū)的安排與布置、人員搬遷、跨部門溝通與協(xié)作等;

　　3、 負責差旅管理，通過數(shù)據(jù)分析，制定差旅報告優(yōu)化管理及費用;

　　4、 負責企業(yè)用車管理，通過數(shù)據(jù)分析，制定用車報告及流程優(yōu)化、費用管控;

　　5、 按上級安排對專項類行政工作進行管理、督辦、跟進;

　　6、 協(xié)助舉辦月度文化活動、生日會等;

　　7、 協(xié)助招聘系統(tǒng)管理、職位發(fā)布刷新等人事工作

公司內(nèi)行政主管職責 篇5

　　公司日常服務的保障工作，訪客接待;

　　辦公室資產(chǎn)管理和辦公室室內(nèi)外環(huán)境維護;

　　日常辦公室的管理，如5S、清潔、綠植維護、IT聯(lián)絡;

　　日常用品及辦事處物品的采購;

　　公司會議室的管理;

　　支持公司活動，如年度聚會、團隊建設等;

　　人員考勤管理，月度考勤統(tǒng)計;

　　領導交辦的其他工作。

公司內(nèi)行政主管職責 篇6

　　1、負責安排各項行政管理事項(包括固定資產(chǎn)管理、辦公設備管理、辦公用品管理、辦公室供應、辦公環(huán)境管理、門禁及考勤管理、入離職管理、車輛管理、電話、來訪人員管理等);

　　2、負責人事管理、招聘、培訓、績效考核、員工關系等實務操作，負責各項人事行政規(guī)章制度的執(zhí)行實施，配合其他業(yè)務部門工作;

　　3、組織、協(xié)調(diào)公司各種會議及活動;

　　4、上級領導交辦的其他工作。

　　5、負責銷售人員各項報告、計劃匯總、費用審核等。

公司內(nèi)行政主管職責 篇7

　　1、熟悉人力資源各個模塊，精通績效管理和招聘模塊，善于統(tǒng)籌、完善部門各項工作;

　　2、完善招聘體系，拓展招聘渠道，提高效率，保證各部門需求人員的及時到位;

　　3、制定制度、績效、員工關系等人事工作的規(guī)劃，并做好落實或監(jiān)督落實工作;

　　4、安排行政日常相關工作，處理好相關部門的工作要求，保持良好的政企關系;

　　5、適應公司快速發(fā)展的需求，及時調(diào)整工作計劃，做好人事行政工作的服務功能。

公司內(nèi)行政主管職責 篇8

　　1、協(xié)助經(jīng)理處理公司日常辦公室綜合事務，貫徹落實各項規(guī)章制度的執(zhí)行;

　　2、負責行政團隊管理，統(tǒng)籌管理人事招聘、行政考勤、企業(yè)文化建設等相關工作;

　　3、負責與總部公司相關部門溝通對接，做好上傳下達等工作;

　　4、完成上級領導臨時安排的其它工作。

公司內(nèi)行政主管職責 篇9

　　1、負責公司行政部日常管理工作，執(zhí)行總公司相關行政后勤的管理制度;

　　2、根據(jù)公司需要，負責本地行政供應商的選擇和考核管理，加強成本控制;

　　3、負責辦公場所的租賃及公司裝修、改造、日常維修管理工作;

　　4、負責安全管理工作，如危化品管理、職業(yè)衛(wèi)生、環(huán)保審批等;

　　5、負責公司相關證照的管理、使用控制及各項年審工作;

　　6、負責公司環(huán)境衛(wèi)生和各類公共用車管理;

　　7、負責公司行政費用結(jié)算、統(tǒng)計與費用分攤;

　　8、負責分公司年會、運動會、家庭日等集體活動的組織及后勤支持;

　　9、合理安排團隊工作，培養(yǎng)和建設高效團隊;

　　10、完成上級經(jīng)理交辦的其他工作。

公司內(nèi)行政主管職責 篇10

　　1. 負責外部的來電、來訪的接待、登記、傳達等相關工作;

　　2. 負責各類文件的簽收與遞達工作;

　　3. 內(nèi)部行政事務的申請及安排(酒店、機票、火車票、快遞)

　　4. 協(xié)助整理、匯總供應商結(jié)算對賬單據(jù)資料。

　　5. 協(xié)助上級辦理有關執(zhí)照之申請或續(xù)期;

　　6. 協(xié)助上級處理固定資產(chǎn)、易耗品之購買及管理;

　　7. 確保公司內(nèi)部溝通及資訊傳遞系統(tǒng)正常運作;

　　8. 協(xié)助上級確保辦公室正確有效運作，包括清潔、保安、修葺及日常辦公用品的供應等;

　　9. 協(xié)助上級安排印刷工作，如名片、各類表格等.

公司內(nèi)行政主管職責 篇11

　　1、負責與總院的工作對接;

　　2、分院黨建組織工作;

　　3、文件的收發(fā)、歸檔，文書報告的起草工作：

　　4、物資管理：辦公用品、設備等的采購及出入庫管理工作;

　　5、網(wǎng)絡宣傳：網(wǎng)站、公眾號的日常維護工作;

　　6、行政支持：信件收發(fā)、票務預定、考勤管理、會務接待、專家服務等行政事務性工作;

　　7、接受其他臨時工作。

公司內(nèi)行政主管職責 篇12

　　1、負責辦理各類文件的收發(fā)、登記、歸檔、;

　　2、負責上傳下達，配合其他部門各類活動及工作;

　　3、負責辦公用品的申購、臺賬的建立與相關報表的制作工作;

　　4、負責部門考勤管理工作;

　　5、負責企業(yè)文化平臺的信息管理;

　　6、負責會議紀要和文字材料的管理;

公司內(nèi)行政主管職責 篇13

　　1、負責各項行政后勤事務與溝通協(xié)調(diào)工作，保證后勤部門的運作流暢;

　　2、具有解決復雜問題的能力;很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力;

　　3、參與公司重大項目的洽談和后續(xù)跟進工作。

　　4、負責工廠和營銷中心會議安排、重點事項協(xié)調(diào)、招待等日常工作安排。

　　5、領導安排的其他工作。

公司內(nèi)行政主管職責 篇14

　　1、根據(jù)上級領導的要求及相關會議精神，對各單位的工作進行協(xié)調(diào)與督辦，確保公司各項工作有效落實.

　　2、負責組織起草行政綜合文件、計劃、報告等文件，建立健全公司行政各項管理規(guī)章制度。

　　3、負責公司后勤、采購、以及固定資產(chǎn)等日常性行政事務的管理與監(jiān)督，確保公司行政工作能有效的積極開展。

　　4、組織本部門人員做好公司文檔管理工作，對文檔進行定期整理、分類、歸檔。

　　5、協(xié)調(diào)各部門之間的關系，做好公司內(nèi)外溝通工作。

　　6、積極完成上級領導交代的其他工作任務。

公司內(nèi)行政主管職責 篇15

　　1.全面統(tǒng)籌公司人力資源工作，工作重點為招聘、績效方向;

　　2.通過與管理層及員工的互動，建立有效和多樣化的渠道，推動公司文化的建設;

　　3.負責公司的行政事務、后勤保障，以及對外聯(lián)絡工作

　　4.負責公司科技項目的組織申報，以及質(zhì)量體系認證管理工作，并監(jiān)督完成;