IT主管工作的崗位職責(zé)(精選16篇)
IT主管工作的崗位職責(zé) 篇1
職責(zé):
1) 負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)相關(guān)軟硬件系統(tǒng)、各類弱電基礎(chǔ)設(shè)施的維護(hù)管理,對各子系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài)進(jìn)行巡檢、記錄和分析,對故障進(jìn)行診斷、定位和排除;
2) 負(fù)責(zé)系統(tǒng)配置的記錄和變更管理、系統(tǒng)權(quán)限管理、信息安全防范;
3) 負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化、能配合技術(shù)做相應(yīng)策略監(jiān)控,網(wǎng)絡(luò)設(shè)備安裝調(diào)試端接,綜合布線,異常處理;
4) 負(fù)責(zé)機(jī)房,服務(wù)器的管理,WEB網(wǎng)站搭建維護(hù);
5) 負(fù)責(zé)程控電話、視頻會議、考勤門禁等子系統(tǒng)管理及終端維修管理;
6) 統(tǒng)籌信息安全管理體系的有效運(yùn)行、IT服務(wù)事件管理系統(tǒng)的維護(hù)及域名管理;
7)負(fù)責(zé)各部門應(yīng)用需求管理與解決,及時收集和響應(yīng)各部門信息化需求方面的需求,對各部門信息化需求進(jìn)行評估、分析并提出解決措施,積極推動公司信息化應(yīng)用水平。
任職資格:
1) 大專及以上學(xué)歷,計算機(jī)類相關(guān)專業(yè),3年以上公司IT網(wǎng)絡(luò)及安全系統(tǒng)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有網(wǎng)絡(luò)工程師資格證書;
2) 精通計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)原理、網(wǎng)絡(luò)協(xié)議、網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)設(shè)計及信息安全技術(shù);
3) 精通主要有線、無線網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、防火墻及其它弱電設(shè)備的原理、配置和故障診斷方法;
4) 精通windows、linux等主流操作系統(tǒng)、服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫管理;
5) 熟悉綜合布線、機(jī)房裝修和供配電、能耗和環(huán)境管理等;熟悉門禁/程控電話/電話或視頻會議等應(yīng)用系統(tǒng)配置和維護(hù)管理;
6) 動手能力強(qiáng),能獨(dú)立完成企業(yè)數(shù)據(jù)交換網(wǎng)的組網(wǎng)設(shè)計、布線配線、端接,能獨(dú)立完成網(wǎng)絡(luò)設(shè)計、相關(guān)設(shè)備的選型、安裝調(diào)試,管理服務(wù)器系統(tǒng);
7) 具有較強(qiáng)故障分析判斷能力,能對網(wǎng)絡(luò)及其他系統(tǒng)故障進(jìn)行診斷、測試、正確處置;
8) 能熟練使用辦公軟件編制方案、制圖、統(tǒng)計記錄、整理配置文檔;
9) 具有良好的溝通表達(dá)能力和服務(wù)意識、待人友善;
10) 為人誠實(shí)守信、嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè),性格熱情、開朗;
11) 有信息安全管理體系、IT服務(wù)管理體系或ITIL應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
IT主管工作的崗位職責(zé) 篇2
職責(zé):
1、在公司政策下執(zhí)行各項措施計劃,確保各軟硬件系統(tǒng)正常運(yùn)行,制定公司系統(tǒng)規(guī)范;
2、各種算計突發(fā)事件處理的有關(guān)事項;
3、數(shù)據(jù)保密措施的有關(guān)事項;
4、商業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)維護(hù)、系統(tǒng)開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)管理及維護(hù)管理;
5、各商業(yè)系統(tǒng)、自主研發(fā)系統(tǒng)使用、修改管理;
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,計算機(jī)軟件或相關(guān)專業(yè);
2、3年以上信息管理經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;
3、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,具備應(yīng)對突發(fā)事件的處理能力;
4、有商場應(yīng)用系統(tǒng)維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
IT主管工作的崗位職責(zé) 篇3
職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司整體信息化的規(guī)劃、建設(shè)、實(shí)施及維護(hù)
2.負(fù)責(zé)組織信息化建設(shè)的具體實(shí)施,統(tǒng)籌軟硬件標(biāo)準(zhǔn),完成網(wǎng)絡(luò)改進(jìn)目標(biāo)。
3.負(fù)責(zé)內(nèi)部信息化推廣,負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)的組建、實(shí)施及維護(hù)
4.組織對物流、資金流和信息流等各環(huán)節(jié)進(jìn)行分析,完善信息系統(tǒng)對企業(yè)管理的支持
5.負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)部IT系統(tǒng)培訓(xùn)
任職要求:
1.年齡30-40歲、大專及以上學(xué)歷,計算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè)
2.五年以上計算機(jī)相關(guān)工作知識,3年以上服裝企業(yè)信息化和企業(yè)信息系統(tǒng)安全運(yùn)行管理經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、熟悉百勝系統(tǒng),具有公司ERP實(shí)施和運(yùn)行的管理經(jīng)驗(yàn),對OA、釘釘系統(tǒng)等各類辦公、業(yè)務(wù)管理軟件應(yīng)用有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)
IT主管工作的崗位職責(zé) 篇4
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)桌面計算機(jī)軟硬件設(shè)備(計算機(jī)、打印機(jī)、掃描儀等)安裝、配置、升級、運(yùn)行維護(hù)與管理,保障桌面系統(tǒng)正常運(yùn)行,滿足日常工作的需要;
2、負(fù)責(zé)對網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、服務(wù)器及安全系統(tǒng)等運(yùn)行監(jiān)控與管理,負(fù)責(zé)對公司綜合布線系統(tǒng)的維護(hù)與管理;
3、負(fù)責(zé)電話、視屏?xí)h系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)與管理;
4、尋找并管理供應(yīng)商,提高供應(yīng)商服務(wù)配合度,保障設(shè)備正常運(yùn)行;
5、撰寫運(yùn)維技術(shù)文檔,統(tǒng)計整理運(yùn)維數(shù)據(jù)。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè),有房地產(chǎn)IT經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、具備優(yōu)秀的計算機(jī)軟、硬件知識,能夠快速判斷軟、硬件故障并解決;
3、具備網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識,對相關(guān)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及綜合布線有一定了解
4、具備良好的服務(wù)意識,具有信息安全防范意識,對網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)安全整體防范和應(yīng)對措施有一定實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
IT主管工作的崗位職責(zé) 篇5
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公用網(wǎng)絡(luò)實(shí)體,如服務(wù)器、交換機(jī)、集線器、路由器、防火墻、網(wǎng)關(guān);配線架、網(wǎng)線、接插件等的維護(hù)和管理;
2、負(fù)責(zé)服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)軟件的安裝、維護(hù)、調(diào)整及更新;
3、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)賬號管理、資源分配、數(shù)據(jù)安全和系統(tǒng)安全;
4、保持網(wǎng)絡(luò)安全、穩(wěn)定、暢通;
5、負(fù)責(zé)計算機(jī)系統(tǒng)備份和網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)備份;
6、負(fù)責(zé)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)資料的整理和歸檔;
7、具備負(fù)責(zé)SAP系統(tǒng)、明源系統(tǒng)基礎(chǔ)維護(hù)等專業(yè)能力。
任職資格:
1、本科學(xué)歷,計算機(jī)專業(yè)相關(guān)專業(yè),有三年以上網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器管理和行政管理經(jīng)驗(yàn);
2、對電腦設(shè)備故障、網(wǎng)絡(luò)故障快速處理經(jīng)驗(yàn)和能力;
3、熟悉計算機(jī)硬件、軟件,動手能力強(qiáng),有高度的工作責(zé)任心和事業(yè)心。
IT主管工作的崗位職責(zé) 篇6
職責(zé):
1、依據(jù)公司的年度總目標(biāo)進(jìn)行空白市場開發(fā),結(jié)合市場規(guī)劃,制定渠道計劃;
2、根據(jù)公司年度新開、改、閉店鋪指標(biāo)數(shù),進(jìn)行分月行動方案實(shí)施;
3、制定中、長期的客戶與市場規(guī)劃與布局的目標(biāo)。
4、重點(diǎn)店鋪開發(fā)、洽談、簽約;
5、空白市場開發(fā),組織實(shí)施達(dá)成公司渠道目標(biāo)。
任職要求:
1、25-45歲,大專以上學(xué)歷,三年或以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、有品牌服裝渠道拓展經(jīng)驗(yàn);有開發(fā)新店選址經(jīng)驗(yàn),且有成熟資源優(yōu)先;
3、有較強(qiáng)的洞察分析力;知曉品牌服裝運(yùn)作流程、零售店鋪管理與經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、此職位需要省內(nèi)出差。
IT主管工作的崗位職責(zé) 篇7
1.熟悉各產(chǎn)品物料基本屬性及用途,精通ERP相關(guān)生產(chǎn)管理及物料管控模塊.
2.熟悉生產(chǎn)管制及物料控制基本知識,了解生產(chǎn)工藝流程以及主要設(shè)備生產(chǎn)能.
3.具備獨(dú)立規(guī)劃生產(chǎn)計劃與產(chǎn)能分析和風(fēng)險預(yù)判管控能力.
4.熟知ISO9001/ISO14001/QC08000/IATF16949等相關(guān)體系.
5.思維清晰,邏輯觀念強(qiáng),計劃、組織、協(xié)調(diào)能力及人際交往能力佳.
6.抗壓能力強(qiáng),高度責(zé)任感及團(tuán)隊合作精神.
7.具備對生管.外協(xié)采購管理等工作進(jìn)行監(jiān)督,改良,使工作數(shù)據(jù)更加準(zhǔn)確
IT主管工作的崗位職責(zé) 篇8
職責(zé):
1、熟練掌握公司推廣的項目并通過自有渠道、資源挖掘潛在高端群體的客戶群,建立高端客戶群合作(如金融、海外房產(chǎn)、高端會所、協(xié)會、教育培訓(xùn)等方向),并協(xié)助銷售部門進(jìn)行銷售轉(zhuǎn)化;
2、代表公司與渠道機(jī)構(gòu)洽談,與渠道合作方建立長遠(yuǎn)的合作意向,并簽訂合作協(xié)議;
3、為合作渠道進(jìn)行業(yè)務(wù)宣傳及培訓(xùn),以及完成上級分配的渠道任務(wù)。
4、維護(hù)渠道及其來源客戶的關(guān)系,進(jìn)行客戶信息跟蹤及匯報工作;
5、根據(jù)公司整體營銷計劃,協(xié)助渠道部門策劃市場活動,并推進(jìn)市場活動展開。
6、 配合公司各項活動的開展,為各部門做支持工作;
7、公司交代的其他工作。
【任職要求】
1、本科或以上學(xué)歷,曾從事高端人群渠道拓展工作1年或以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、市場嗅覺敏銳,善于發(fā)掘有效渠道;執(zhí)行力強(qiáng),能有效實(shí)施渠道計劃;
3、具備良好的談判技巧,犀利的市場洞察力,獨(dú)立開發(fā)市場的能力,良好的個人形象,有較強(qiáng)的心理素質(zhì),能承受工作壓力;
4、有高端資源渠道銷售經(jīng)驗(yàn)及教育、移民、海房、海外投資渠道開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)和行業(yè)客戶資源者優(yōu)先。
IT主管工作的崗位職責(zé) 篇9
職責(zé):
1、配合軟件供應(yīng)商完成公司內(nèi)ERP系統(tǒng)項目的實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)ERP的日常信息維護(hù),要求及時準(zhǔn)確。
3、定期對ERP一線使用人員進(jìn)行操作培訓(xùn)。
4、推進(jìn)ERP系統(tǒng)在集團(tuán)內(nèi)的普遍應(yīng)用。
5、保證ERP系統(tǒng)的正常運(yùn)行。
6、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)利用系統(tǒng)完成日常管理運(yùn)營工作。
任職要求:
1、計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷,具有良好的溝通能力。
2、參與過ERP項目實(shí)施者優(yōu)先。
3、從事過維修連鎖行業(yè)的ERP維護(hù)優(yōu)先。
4、懂SQL數(shù)據(jù)庫和系統(tǒng)開發(fā)優(yōu)先。
5、為人誠實(shí)正直,積極上進(jìn),工作認(rèn)真細(xì)心。
IT主管工作的崗位職責(zé) 篇10
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司旗下商城及淘寶店鋪的運(yùn)營和管理。
2、負(fù)責(zé)客服,設(shè)計和倉庫的日常工作管理和協(xié)調(diào),對客服的工作進(jìn)行指導(dǎo)評定。
3、負(fù)責(zé)店鋪的優(yōu)化,包括寶貝標(biāo)題,寶貝描述,頁面設(shè)計,分類設(shè)計等等,提高轉(zhuǎn)化率。
4、數(shù)據(jù)分析,對店鋪的銷量、訪問量、商品數(shù)量等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,指導(dǎo)公司的產(chǎn)品策略,銷售和推廣計劃的制定。
5、促銷活動策劃,制定和執(zhí)行。對促銷和推廣活動進(jìn)行追蹤,對方案不斷進(jìn)行優(yōu)化,以達(dá)到效果。
6、根據(jù)公司的產(chǎn)品,制定相應(yīng)的推廣計劃。
7、及時向客服人員了解產(chǎn)品銷售情況及客戶滿意度,及時發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品銷售過程中出現(xiàn)的問題并加以改正。
崗位要求:
1. 對淘寶網(wǎng)網(wǎng)店營銷工作有較深的認(rèn)識,能夠通過淘寶的相關(guān)軟件進(jìn)行網(wǎng)店的日常管理,淘寶網(wǎng)及各大平臺(全網(wǎng)營銷)店3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2. 必須有半年售前客服和售后客服實(shí)際工資經(jīng)驗(yàn)。
3. 熟悉淘寶網(wǎng)商品排序、網(wǎng)店評分、店鋪運(yùn)營等各種操作規(guī)則,對店鋪促銷活動有較強(qiáng)的策劃與組織能力;
4. 熟悉支付寶操作流程(商品管理、交易流程、支付流程、投訴系統(tǒng)等);
5. 良好的客戶服務(wù)意識,有良好的團(tuán)隊合作意識和抗壓能力;
6. 熟悉當(dāng)前互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展趨勢,對網(wǎng)絡(luò)銷售特別是淘寶商城銷售有自己獨(dú)到的見解。
IT主管工作的崗位職責(zé) 篇11
1、進(jìn)行定單評審,編制、規(guī)劃、整合資源及需求,并檢視資源狀況;并針對瓶頸部分提出并協(xié)助解決;
2、依據(jù)訂單需求,組織編排物料請購計劃和主生產(chǎn)計劃排配;
3、組織實(shí)施生產(chǎn)計劃,并確保生產(chǎn)計劃能夠?qū)嵤┖屯瓿?
4、帶領(lǐng)PMC團(tuán)隊,全面控制原物料達(dá)料狀況及庫存,提升庫存周轉(zhuǎn),降低原物料/半成品/成品庫存;
5、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工程/品質(zhì)/生產(chǎn)/采購/倉庫/銷售等部門,解決生產(chǎn)出貨異常,依據(jù)訂單要求完成生產(chǎn)入庫;
6、完成公司及本部門的工作指標(biāo),同時組織安排教育訓(xùn)練,不斷提升部門內(nèi)人員專業(yè)技能。
IT主管工作的崗位職責(zé) 篇12
職責(zé):
1 負(fù)責(zé)商管公司廣場應(yīng)用系統(tǒng)的實(shí)施與推廣工作;
2 負(fù)責(zé)商管公司廣場應(yīng)用系統(tǒng)的支持與維護(hù);
3 負(fù)責(zé)參與廣場電商相關(guān)工作;
4 負(fù)責(zé)管理類數(shù)據(jù)分析與數(shù)據(jù)支持;
5 維護(hù)日常故障管理、問題管理、配置管理;
6 及時完成其他所交付的工作。
崗位要求:
1 全日制大專及以上學(xué)歷,計算機(jī)、電子技術(shù)、自動化控制等相關(guān)專業(yè);
2 一年以上大型連鎖企業(yè)或商業(yè)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),二年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn);
3 熟悉商業(yè)運(yùn)營ERP、POS收銀系統(tǒng)等系統(tǒng)應(yīng)用與維護(hù);
4 具有一年數(shù)據(jù)庫使用經(jīng)驗(yàn)(Oracle、SQL Server);
5 精通辦公系統(tǒng)的應(yīng)用;
6 熟悉國家、地區(qū)關(guān)于信息方面的法律法規(guī);
7 良好的溝通能力、團(tuán)隊精神;良好的服務(wù)意識,思維敏捷;
IT主管工作的崗位職責(zé) 篇13
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略統(tǒng)籌管理公司計劃部門各項相關(guān)事宜;
2、根據(jù)訂單情況、物料狀況、公司相關(guān)人力資源等綜合協(xié)調(diào),安排制造部各部門的生產(chǎn)任務(wù)并跟進(jìn)進(jìn)度計劃;
3、準(zhǔn)確有效地安排生產(chǎn)計劃、加工計劃和溝通異常、處理問題;
4、對生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的異常進(jìn)行調(diào)配;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
IT主管工作的崗位職責(zé) 篇14
1、進(jìn)行與生產(chǎn)有關(guān)的物料的供應(yīng)管理工作;
2、負(fù)責(zé)倉庫物料的產(chǎn)銷存管理,合理安排倉庫布局;
3、指導(dǎo)物料保管員做好物料入帳、接收、送檢、存放、備料、發(fā)放及物料盤點(diǎn)工作;
4、按生產(chǎn)計劃的要求查詢欠料,跟催物料,處理物料異常;
5、統(tǒng)籌定單及庫存情況,定期統(tǒng)籌制定物料需求計劃;
6、統(tǒng)籌安排物料員、信息員、物料配送員的工作;
7、根據(jù)客戶訂單協(xié)調(diào)發(fā)貨;
8、制定出物料部的常用物料臺帳。
IT主管工作的崗位職責(zé) 篇15
職責(zé):
1.負(fù)責(zé)網(wǎng)站搜索引擎優(yōu)化工作:關(guān)鍵詞部署,內(nèi)鏈調(diào)整,包括但不限于百度知道優(yōu)化、口碑優(yōu)化、下拉優(yōu)化、圖片優(yōu)化、最新相關(guān)信息優(yōu)化;
2.負(fù)責(zé)關(guān)鍵詞分析,分析網(wǎng)站關(guān)鍵詞、挖掘網(wǎng)站長尾關(guān)鍵詞,對內(nèi)容和鏈接進(jìn)行更新和調(diào)整;
3.負(fù)責(zé)站內(nèi)外鏈接,站內(nèi)連接的建設(shè)及優(yōu)化,維護(hù)網(wǎng)站的外鏈建設(shè)、友鏈建設(shè),不斷開拓外部鏈接、友情鏈接的新渠道;從SEO的要角度,為公司網(wǎng)站的頁面內(nèi)容,網(wǎng)站架構(gòu)和布局提出專業(yè)化的建議;
4.對網(wǎng)站流量進(jìn)行數(shù)據(jù)監(jiān)控和數(shù)據(jù)統(tǒng)計,分析網(wǎng)站日志對網(wǎng)站進(jìn)行持續(xù)分析和改進(jìn);
5.負(fù)責(zé)診斷、分析本站和競爭網(wǎng)站,并提出SEO診斷報告;
6.跟蹤監(jiān)測頁面流量轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)和用戶行為分析的情況,和相關(guān)團(tuán)隊及團(tuán)隊成員良好溝通合作,推動改進(jìn)意見和優(yōu)化策略的落實(shí)和后期效果的跟蹤監(jiān)測。
任職資格
1、三年以上的網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗(yàn),了解互聯(lián)網(wǎng)的特質(zhì),熟悉網(wǎng)絡(luò)平臺的運(yùn)作和推廣的各種方式。
2、熟悉軟文、Blog、論壇、社區(qū)、群,圖片和視頻等及其他新興網(wǎng)絡(luò)推廣媒介。
3、工作認(rèn)真,細(xì)致,敬業(yè),注重團(tuán)隊合作;善于溝通,語言表達(dá)能力強(qiáng),富有創(chuàng)意,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。
IT主管工作的崗位職責(zé) 篇16
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)月計劃與周計劃的編制;
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)指令的發(fā)布及執(zhí)行的進(jìn)度跟蹤,以實(shí)現(xiàn)訂單的完整交付、及時交付;
3、做好訂單的評審,制定并監(jiān)督生產(chǎn)計劃的落實(shí);
4、依據(jù)生產(chǎn)計劃的完成情況、采購物資供應(yīng)情況,合理調(diào)整生產(chǎn)計劃達(dá)成出貨要求;
5、做好生產(chǎn)現(xiàn)場的物料供應(yīng)籌備工作與結(jié)單時產(chǎn)品數(shù)量物料清退的跟進(jìn)工作;
6、協(xié)調(diào)各相關(guān)部門,解決生產(chǎn)障礙,保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行;
7、組織對呆、滯、廢料和不良品物料的預(yù)防及處理,加速存貨周轉(zhuǎn);
8、準(zhǔn)確及時統(tǒng)計計劃物控各項數(shù)據(jù),提出分析報告,反饋統(tǒng)計信息,為成本控制提供數(shù)據(jù);
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。