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渠道銷售經理崗位的主要職責

發布時間:2023-01-02

渠道銷售經理崗位的主要職責(精選17篇)

渠道銷售經理崗位的主要職責 篇1

  職責:

  1) 執行公司的銷售政策,完成以江浙滬地區為主的區域銷售目標

  2) 拓展空白區域市場的銷售渠道

  3) 制定所轄區域的市場推廣方案,有效實施公司的各類市場推廣活動

  4) 建立并維護與醫療行政機構、學術帶頭人及重點客戶的關系

  5) 完成對經銷商的培訓、管理、技術支持、以及醫院客戶的拓展

  6) 參與區域性的招投標工作

  7) 及時收集并整理和公司業務相關的市場信息

  8) 處理客戶投訴問題

  崗位要求:

  1) 統招大專以上學歷,臨床醫學、生物學、或藥學等相關專業

  2) 3年以上中高值耗材類醫療器械的銷售經驗, 有活檢穿刺產品銷售經驗者優先

  3) 有所在區域尤其是江蘇和安徽地區銷售渠道的管理經驗、及臨床銷售的經驗

  4) 能熟練的使用辦公軟件

  5) 能適應有頻繁出差的工作節奏

渠道銷售經理崗位的主要職責 篇2

  職責:

  1.由上級劃分區域,主動開拓市場,收集,做好相應的信息記錄

  2.主動聯系客戶,全面、準確、有針對性的推薦合適的培訓課程和產品,促成訂單

  3.完成售后維護,增加客戶粘度,建立客戶檔案

  4.反饋市場競爭狀況,本品牌宣傳效果,提供行業市場數據分析;

  5.主要負責漢口、漢陽片區的客戶開發

  任職資格:

  1.有較強的語言溝通能力,富有親和力;

  2.為人誠懇,工作態度積極,能吃苦耐勞,踏實肯干;

  3.熱愛體育,專業不限;

  4.學歷大專以上。

渠道銷售經理崗位的主要職責 篇3

  職責:

  1、完成在分管區域內渠道的拓展,招代理商等任務;

  2、貫徹公司的渠道政策以及相關理念,制定本區域內相關發展策略并予以執行;

  3、負責對代理商的考察、洽談、評估,協助代理商對代理項目進行推廣和銷售;

  4、根據公司下達的指標,負責對代理商的業績進行監控、督促和管理;

  5、負責協助代理商對區域市場進行開拓,并對代理商進行培訓;

  6、負責對區域內的項目合同的跟蹤和落實,以及項目發票的催收。

  7、敏銳察覺市場變化,并在分管區域內收集行業信息、反饋市場信息,做出處理意見并及時上報公司;

  8、維護公司利益,樹立公司形象,在于客戶交流中保持誠實可靠,不卑不亢的態度。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,至少2年以上渠道銷售經驗,有房產銷售經驗者優先;

  2、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力,較強的溝通技巧和團隊管理能力;

  3、有較強的溝通能力,熟悉一手房銷售流程;

  4、較高的執行力,快速響應能力,具備良好的語言表達及商務談判能力;

  5、有服務意識,對工作有較高熱情;

  6、注重效率、能適應高強度、快節奏的工作環境,有激情,有強烈的團隊協作意識;維護公司利益,樹立公司形象,在于客戶交流中保持誠實可靠,不卑不亢的態度。

渠道銷售經理崗位的主要職責 篇4

  1、參與制定渠道開發、選擇、管理總體方案,并在批準后實施;

  2、尋找并管理渠道合作者;

  3、新渠道開發;

  4、行業推廣,渠道發展趨勢分析;

  5、審查渠道合作者的資格;

  6、渠道合作者的聯絡、考評、篩選、淘汰和更新工作;

  7、負責對渠道合作者提供持續支持;

  8、執行渠道合作者的培訓、售前協助、售后客戶服務和技術支持等;

  9、配合執行渠道開發成本分析和控制方案;

  10、渠道管理策略持續改進;

  11、有同行業經驗者優先;

  12、完成領導臨時交辦的其他任務。

渠道銷售經理崗位的主要職責 篇5

  職責:

  1. 制定渠道銷售策略,帶領團隊完成銷售任務目標;

  2. 組織銷售團隊銷售活動,完成計劃任務及各項考核指標;

  3. 負責向渠道客戶傳達企業政策及信息,維護并鞏固其所轄渠道的合作關系;

  4. 制定有效的渠道激勵考核,對所轄團隊進行培訓和進行日常工作管理;

  5. 提供渠道服務支持,協助渠道客戶做好渠道終端銷售人員的培訓和管理工作。

  任職要求:

  1. 從事過安防行業經驗,營銷工作5年以上;

  2. 良好的業務拓展能力,特渠開拓能力強,有特渠資源者優先;

  3. 良好的溝通技巧和說服能力,并能承受較大的工作壓力;

  4. 良好的團隊合作精神、敬業精神、有獨立的分析和解決問題能力;

  5. 思維敏捷、責任心強、誠實正直、能吃苦耐勞。

渠道銷售經理崗位的主要職責 篇6

  職責

  1、銷售管理職位,負責其功能領域內主要目標和計劃,制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度;

  2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

  3、根據公司業務需求制定渠道策略和銷售目標;

  4、建立渠道銷售流程和運作規范;

  5、開發管理新的渠道合作者;

  6、組織聯合行動或促銷行動,推動渠道銷售與渠道合作者關系。

  任職資格

  1、有大區市場渠道開拓及管理工作經驗,有團隊管理工作經驗,業績優秀;

  2、有房地產、醫院、院校(含幼教)、政府機關類工作經驗者優先,男女不限。

  3、具有獨立的分析和解決問題的能力,市場感覺敏銳,有良好的溝通技巧和組織能力;

  4、能承擔較大壓力。

渠道銷售經理崗位的主要職責 篇7

  職責:

  1、規劃本部門各產品銷售和業務拓展計劃,完成管理部門下達的各項業績指標

  2、建立及維護銷售渠道,客戶關系的維護

  3、完成客戶咨詢洽談、合同簽訂、關系維護,驗收回款等全過程的管理

  4、完善設計師、客戶經理的服務,持續提升客戶滿意度,優化部門客戶服務體系

  5、完成上級安排的其他工作

  任職資格

  1、市場開拓能力、推動力、協調能力強

  2、優秀的團隊統籌、管理能力

  3、優秀的溝通能力、表達能力和演講能力

  4、熱愛景觀行業,工作熱情、積極,有強烈的成就動機

  5、抗壓能力強

渠道銷售經理崗位的主要職責 篇8

  職責

  1、負責渠道代理公司業務合作開拓;

  2、負責代理商業務培訓,挖掘代理商合作需求,實現業績目標;

  3、深度開發代理資源,拓展公關、社會化營銷、內容等多元化合作模式;

  4、負責公司客戶回款管理和監控。

  職位要求:

  1、有激情,目標導向型,具有團隊協作精神,能承受工作壓力;

  2、敢于并熱愛面對壓力和挑戰,能勝任高強度快節奏工作,較強的工作承壓能力;

  3、2年以上渠道銷售經驗,具備互聯網產品渠道銷售經歷者優先;

  4、為人正直,品性端正,符合公司的價值觀體系。

  5、能適應出差。

渠道銷售經理崗位的主要職責 篇9

  職責:

  1、制定銷售計劃(根據公司下達的銷售任務,制定本部門的銷售計劃,包括:人員計劃、人員目標分解計劃等,不斷的推進實施);

  2、銷售戰術的制定(根據公司總體戰略安排,制定、調整本部門的銷售戰術,即具體的業務開拓方式。包括:客戶切入方式、客戶追蹤方式;及新的戰術的規劃實施);

  3、部門內員工的培訓(激勵銷售人員的工作斗志、培訓部門內員工掌握產品和銷售的技能);

  4、營造有戰斗力和學習力的團隊氛圍;

  5、安防市場行業信息的搜集、整理,做出分析報表并制定營銷策略;

  6、指導銷售任務和銷售毛利率的達成,工作環節的各項風險分析與管控;

  7、建立客戶維護體系,保持與客戶的良好合作關系;

  8、制定銷售工作流程和標準,組織員工研究確定并實施考核;

  任職要求:

  1、三年以上安防行業市場營銷工作經驗,一年以上銷售主管及以上崗位工作經驗,以前下屬員工人數不少于3人;

  2、熟悉安防產品和安防市場;

  3、具備良好的組織、管理能力;

  4、具備較強的培養下屬能力;

  5、良好的溝通能力、邏輯判斷能力;

渠道銷售經理崗位的主要職責 篇10

  職責:

  1、根據公司發展戰略,制定渠道部的管理制度和薪酬體系;

  2、負責全國銷售渠道的構建和管理;

  3、完成公司制定的銷售指標和利潤指標;

  4、收集整理市場信息,協助公司制定相關產品策略與銷售政策;

  5、協助產品部完成新產品開發 ;

  6、對渠道部的人員進行業務指導和工作考核。

  任職資格:

  1、本科以上學歷企業管理、市場營銷、生物醫學等相關專業(綜合條件優秀者可適當放寬學歷要求);

  2、5年以上工作經驗,同崗位3年以上工作經驗;

  3、對市場信息具有敏銳的洞察力和較好的分析和判斷能力,把握公司產品的宣傳重心,對市場的趨勢和變化做出準確的判斷;

  4、具有良好的客戶服務意識、職業道德和素養,能承受較強的工作壓力,具有較強的團隊合作精神。

渠道銷售經理崗位的主要職責 篇11

  職責:

  1. 負責區域內拓展渠道合作及支持渠道伙伴開展業務;

  2. 負責與渠道項目的分銷推廣,溝通與談判、合作簽約;

  3. 完成公司分配的銷售指標和任務、執行和推廣公司渠道政策;

  4. 負責渠道伙伴的銷售培訓,客戶陪訪,銷售扶持等工作;

  5. 緊密維護與渠道伙伴長期友好合作的客情關系。

  6. 完成公司下達的年度任務指標。

  任職要求:

  1. 大專以上學歷,市場營銷等相關專業,連續3年以上,軟件IT或互聯網相關產品銷售經驗或渠道開拓經驗

  懂saas軟件行業優先考慮。

  2. 熟悉互聯網產品的營銷特性與營銷辦法,具備清晰的渠道開拓及渠道合作管理思路

  3. 具有較強的組織協調能力、敏銳的判斷力及良好的商務談判能力

  4. 有較強的事業心及業績成果意識導向。

渠道銷售經理崗位的主要職責 篇12

  職責

  1、銷售管理職位,負責其功能領域內主要目標和計劃,制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度;

  2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

  3、根據公司業務需求制定渠道策略和銷售目標;

  4、建立渠道銷售流程和運作規范;

  5、開發管理新的渠道合作者;

  6、組織聯合行動或促銷行動,推動渠道銷售與渠道合作者關系。

  任職資格

  1、專科及以上學歷,市場營銷等相關專業;

  2、3年以上渠道銷售工作經驗,有豐富客戶資源者優先;

  3、有大區市場渠道開拓及管理工作經驗,有團隊管理工作經驗,業績優秀;

  4、具有獨立的分析和解決問題的能力,市場感覺敏銳,有良好的溝通技巧和組織能力;

  5、能承擔較大壓力。

渠道銷售經理崗位的主要職責 篇13

  職責:

  1. 負責所轄渠道市場的開拓,獲取優質推廣資源,擴展及維護線下渠道、郵政客戶關系;

  2. 完成交予的各項銷售任務,執行落實公司的銷售政策;

  3. 完成公司交給的各項推廣任務,執行落實公司的推廣政策,對APP的下載量、安裝量、激活量、活躍度等各項指標負責;

  4. 基于不同城市和區域的實際情況,制定有效的推廣方案、銷售方案和計劃,通過對推廣渠道數據進行分析,針對性優化市場推廣策略、銷售策略;

  5. 負責為客戶講解產品的特色及優惠活動,做好公司線下推廣和銷售計劃;

  6. 溝通協調內外部資源,配合完成內外部合作項目的執行與跟進工作;

  7. 協助部門負責人完成其他臨時性工作。

  任職資格:

  1. 大專及以上學歷,市場營銷和工商管理專業優先;

  2. 有貴金屬及收藏品行業銷售經驗者優先;

  3. 可接受短期出差;

  4. 活潑熱情,吃苦耐勞,有上進心,熱愛銷售工作。

渠道銷售經理崗位的主要職責 篇14

  職責:

  1、負責事業部銷售管理工作;

  2、帶領團隊進行零售終端、工程渠道、電商、商用場所等業務的拓展、指導、跟蹤、檢查及推進工作;

  3、制定經營策略,落實公司各項指標任務;

  4、負責團隊招募、培訓,搭建育人留人平臺,對員工思想文化、業務技術的指導教育,提高員工的整體素質;

  5、上級安排的其它工作。

  任職要求:

  1、全日制本科及以上學歷;

  2、八年以上建材銷售經驗,三年以上銷售團隊管理經驗;

  3、較強的業務開拓能力,商務談判能力及團隊影響力;

  4、工作態度積極,有責任心,抗壓能力強,具備獨立處理危急事件的能力;

  5、有板材相關工作經驗者優先。

渠道銷售經理崗位的主要職責 篇15

  職責:

  1、負責通過各種銷售途徑與資源,挖掘開拓渠道分銷商商;

  2、與渠道代理商洽談并達到公司產品的分銷合作,完成銷售回款業績任務;

  3、參與制訂渠道策略和銷售目標計劃

  4、管理和組織對渠道合作者的后續支持

  崗位要求:

  1.具有極好的溝通協調能力和團隊精神;

  2.具備較好的組織能力,能夠有效進行跨部門項目的計劃、組織、實施、考評等工作

  3.責任心,對職責內的事務按計劃、按規定完成;

  4.思路清晰,思維敏捷,考慮問題細致、周密;

  5.關鍵素質:組織協調能力、溝通能力、計劃與執行力;

  6.能承受較大的壓力,會調節自己的情緒狀態;

  7.熟悉多種渠道分銷模式,具有良好的開拓力、創造力;

渠道銷售經理崗位的主要職責 篇16

  職責:

  1、負責代理商渠道的拓展和建設,協調、促進渠道銷售,實現銷售任務;

  2、開辟新的合作渠道,并協助部門經理進行合作的談判;收集市場信息及行業動態;

  3、及時了解合作項目信息、準確把握客戶需求;

  3、配合公司做好活動執行、監督以及考核工作;

  4、負責收集匯總負責地區競爭對手及本地化需求等市場信息;

  5、完成月度/季度/年度區域工作計劃制定及總結工作。

  任職要求:

  1、大專或以上學歷,2年以上銷售渠道工作經驗;

  2、敏銳的市場洞察力、優秀的人際觀察能力、良好的邏輯思維能力;

  3、優秀的執行力、協調能力及團隊合作精神;

  4、熟練使用各種辦公軟件及設備。

渠道銷售經理崗位的主要職責 篇17

  職責:

  1.按部門銷售計劃進行銷售工作,完成銷售任務。

  2.與渠道保持良好溝通,實時把握渠道需求。為渠道提供主動、熱情、滿意、周到的服務

  4.熟悉金融信貸抵押有關的各項業務流程。

  5.向客戶提供全面的銷售服務。

  任職資格:

  1.能根據市場調研情況分析客戶需求;

  2.具備較強的市場洞察力;

  3.具備優秀的溝通表達能力;

  4.具備良好的人際關系處理能力;

  5.具備良好的服務意識。

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