裝飾技術員崗位的工作職責(通用13篇)
裝飾技術員崗位的工作職責 篇1
職責:
1、能熟讀工程圖紙,獨立完成技術交底工作;
2、協(xié)助項目經(jīng)理進行現(xiàn)場施工進度計劃、材料計劃、勞動力計劃的編制;
3、協(xié)助項目經(jīng)理工程進行現(xiàn)場施工的管理;
4、施工過程中,按圖紙設計要求對每道工序進行質量檢查和驗收;
5、能處理現(xiàn)場施工中出現(xiàn)的技術、質量等問題 。
職位要求 :
1、大專以上學歷,工民建、土木工程等相關專業(yè);
2、建筑裝飾行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗 ;
3、熟悉本專業(yè)的施工規(guī)范、工序及質量要求;
4、熟練使用OFFICE、CAD等辦公軟件;
5、有一定溝通、協(xié)調能力,有責任心,性格沉穩(wěn)、辦事細致、耐心,具有中級或高級職稱者優(yōu)先。
裝飾技術員崗位的工作職責 篇2
職責:
1、參與工程項目圖紙會審,協(xié)助解決圖紙審核的相關問題;
2、協(xié)助裝修部組織相關人員做好技術交底工作;
3、根據(jù)施工圖紙、規(guī)范、施工方案和操作規(guī)程,協(xié)助現(xiàn)場施工工作;
4、協(xié)助處理施工中提出的技術、質量問題;
5、協(xié)助跟進項目施工現(xiàn)場的工作進度,隨時記錄工程進度節(jié)點,并做好整理工作;
6、協(xié)助、督促各項負責人,項目現(xiàn)場施工工人的施工安全、施工規(guī)范的管理工作;
7、協(xié)助辦理工程施工中的發(fā)生的設計變更、洽商等環(huán)節(jié)驗收,竣工驗收的手續(xù)辦理。
任職要求:
1、熟悉裝飾質量驗收規(guī)范及工藝流程;
2、有良好的溝通和協(xié)調能力;
3、掌握專業(yè)施工工藝要求,質量檢驗標準;
4、熟悉施工方案和進度計劃的編制;
5、 熟練使用CAD軟件及建筑裝飾行業(yè)相關軟件;
6、有較強的圖紙解讀能力,能提前發(fā)現(xiàn)圖紙中的各類設計問題;
7、飾施工8年以上工作經(jīng)驗;
8、具備一定得抗壓能力,能吃苦、對待工作認真負責。
裝飾技術員崗位的工作職責 篇3
1、具有建筑或裝飾類工程專業(yè)大專學歷和3年以上本崗位工作經(jīng)驗;
2、掌握裝飾裝修施工工藝和做法,施工質量和技術規(guī)范,善于發(fā)現(xiàn)施工中出現(xiàn)的問題;
3、具有一定的施工安全管理經(jīng)驗和較高的工作協(xié)調能力、溝通能力、團隊合作精神;
4、具有熟練的圖紙深化能力。
裝飾技術員崗位的工作職責 篇4
1、鐳射谷、大簇等雷雕機性能,會調試,懂操作;
2、二年以上涂裝行業(yè)鐳雕工作經(jīng)驗,熟悉汽車按鈕鐳雕工藝優(yōu)先;
3、會基本的機械制圖;
4、鐳雕程式的制作;
5、鐳雕效果的調試及程式異常的處理;
6、鐳雕樣品的制作;
7、高中、中專及以上學歷;
8、作業(yè)指導書的編寫;
9、 會用辦公軟件。
裝飾技術員崗位的工作職責 篇5
崗位職責:
1. 能識別讀懂常用電子元器件性能;
2. 熟悉模擬和數(shù)字電路、熟悉PCB板設計,會看原理圖,手焊嫻熟;
3. 做事踏實,有責任心,吃苦耐勞,服從工作安排,電子或相關專業(yè)
4. 從事電子產(chǎn)品維修工作2年以上經(jīng)驗,能熟練使用各種維修工具(烙鐵、風槍、萬用表等)
5.具有良好的團隊合作溝通能力。
職位職責:
1.完成部門安排的其他工作;
2.有高度的工作責任心和敬業(yè)精神,良好的創(chuàng)新能力,有團隊協(xié)作意識;
裝飾技術員崗位的工作職責 篇6
1.組織貫徹實施上級指定的各項技術標準、規(guī)定、規(guī)范和技術質量管理制度。
2.貫徹公司的管理方針,負責實施施工項目的質量計劃,確保管理目標的實現(xiàn)。
3.負責組織施工方案、施工組織設計的交底及實施過程中的檢查、監(jiān)督工作。熟悉施工圖紙及工程的質量要求、分項工程銜接和材料規(guī)格、質量要求。
4.負責組織施工圖紙會審,向有關人員進行施工技術、測量、質量、安全交底,制定施工技術和安全生產(chǎn)措施。配合各管理人員解決施工現(xiàn)場存在的難點或重點技術事項
5.負責組織施工項目的質量評定,并參加隱蔽工程驗收和分項分部工程的質量評定與驗收
6.負責組織按編制竣工資料的要求收集、整理各項資料,參與工程的結算審定工作,提供各項經(jīng)濟技術簽證資料。
裝飾技術員崗位的工作職責 篇7
職責:
1、負責鋼結構詳圖建模后調圖、清單編制工作;
2、負責項目的技術管理工作,組織圖紙會審、參加施工組織設計及施工方案的編制工作;
3、編制項目技術交底資料、組織召開安全技術交底會,指導并安排各項技術措施方案的實施;
任職要求:
1、熟練操作AutoCAD、EXCEL、WORD等工作軟件;
2、工作認真仔細,良好的團隊協(xié)作精神和溝通能力,吃苦耐勞;
3、建筑、土木工程、機械類專業(yè)應屆大學生;
裝飾技術員崗位的工作職責 篇8
1.負責工廠內(nèi)部建筑設施、辦公設施的維護、檢修、保養(yǎng)。
2.負責工廠內(nèi)部電力系統(tǒng)、消防系統(tǒng)的維護及保養(yǎng)。
3.監(jiān)督動力(水、氣、電力、空調)正常供給,有異常情況及時通知運行人員處理。
4.負責工廠內(nèi)部基礎設施、電力設施的改善工作。
5.有高低壓操作證及高壓人網(wǎng)證優(yōu)先。
裝飾技術員崗位的工作職責 篇9
1、協(xié)助項目經(jīng)理做好工程開工的準備工作,審定圖紙,提出技術措施和現(xiàn)場施工方案。
2、編制工程總進度計劃表和月進度計劃表。認真審核工程所需材料,并對進場材料的質量嚴格把關。對施工現(xiàn)場進行監(jiān)督管理,遇到重大質量、安全問題及時會同有關部門進行解決。
3、向相關人員下達施工任務書及材料限額領料單。督促施工材料、設備按時進場,并處于合格狀態(tài),確保工程順利進行。
4、負責對圖紙變更、增補工程進行現(xiàn)場簽證和記錄。會同有關人員進行圖紙會審及技術交底,審核各專業(yè)(土建、水電、空調、園林綠化)工程預付款,并呈報主管領導。
5、負責組織隱蔽工程、單位工程、分項工程的完工驗收工作。負責整理各項工程(土建、水電、園林綠化)的竣工資料及交接工作。
6、參加工程協(xié)調會與監(jiān)理例會,提出和了解項目施工過程中出現(xiàn)的問題,并根據(jù)問題提出解決辦法并組織實施。參加工程竣工交驗,負責工程完好保護。負責與外協(xié)單位傳遞信息與資料。負責協(xié)調工程項目各分項工程之間和施工隊伍之間的工作。
裝飾技術員崗位的工作職責 篇10
1. 根據(jù)NPI Leader的指導,完成試產(chǎn)的樣品組裝;
2.記錄試產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)的問題點,匯總給到NPI Leader;并完善組裝指引;
3.與生產(chǎn)部生產(chǎn)科文溝通協(xié)調試產(chǎn)中的要求;
4.負責培訓產(chǎn)線的流動位,組長,指導員工進行第一次全程試作( ES, EVT/DVT);
5.及時向NPI工程師匯報試產(chǎn)狀況;
6.協(xié)助NPI工程師完成試產(chǎn)不良品的分析處
裝飾技術員崗位的工作職責 篇11
1.輻射防護儀表檢定和維修后驗收;
2. 輻射防護儀表實物和臺賬管理;
3. 輻射防護儀表借還管理;
4. 輻射計量實驗室環(huán)境條件維護;
5. 其他儀表管理相關工作。
6.學電子專業(yè),有工作經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮;
7.需要電子硬件方面的人才,初期工作會有老員工指導工作。
裝飾技術員崗位的工作職責 篇12
(一)認真貫徹執(zhí)行國家及主管部門的質量管理法律、法規(guī)、條例和公司內(nèi)部質量技術管理規(guī)章制度。
(二)熟悉國家頒發(fā)的《建筑工程施工質量驗收規(guī)范》和企業(yè)技術標準。
(三)負責項目工程的技術管理工作,組織圖紙會審,參加施工組織設計編制。
(四)編制分部(項)技術交底書,召開技術交底會。
(五)配合質檢員做好質量檢查評定總結工作。
(六)對原材料進場要進行全部檢查,認真做好原材料試驗工作,試驗不合格不許使用。
(七)進行量化管理,做好階段性材料分析,及時辦理班組結算。
(八)工作認真負責,一絲不茍,實事求是,堅持以數(shù)據(jù)為依據(jù),實行科學管理。
(九)協(xié)助上級主管部門和公司的動態(tài)管理檢查。
(十)實行計分卡制度,計發(fā)每月工資,計分卡每月滿分100分,因違章、未按計劃完成任務或工作不積極等不稱職行為將被扣分,因表現(xiàn)較好,所負責的工程項目優(yōu)質、安全、高速、低耗地完成全部施工任務,將給予加分的獎勵。月底計算其應得分數(shù)。每月底考核時,每月實得工資額=應得分數(shù)÷100工資標準。
(十一)完成項目經(jīng)理及公司交給的其它任務。
裝飾技術員崗位的工作職責 篇13
1.嚴格按照作業(yè)指導書和操作規(guī)范進行操作,確保工作安全、有序的開展。
2.合理使用設備,并定期進行保養(yǎng)。
3.認真、正確寫好自檢報告,如有超差,及時報告組長解決。
4.按時、客觀、真實填寫工時記錄及其他表格,不得私自更改。
5.確保工作環(huán)境及個人穿戴的整潔。
6.正確合理使用易耗品,合理有效使用刀具。
7.不斷從專業(yè)知識、文化修養(yǎng)等多方面提高自己。
8.嚴格遵守公司所有的規(guī)章制度。
9.按照組長分配,積極開展工作,如遇生產(chǎn)任務緊應配合公司安排。
10.確保每月品質、指標、交貨等各項考核指標達到要求。