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技術支持經理工作的主要職責

發布時間:2022-12-24

技術支持經理工作的主要職責(通用15篇)

技術支持經理工作的主要職責 篇1

  職責:

  1.負責公司人臉識別產品售前、售中、售后的安裝指導、測試、調試和異常問題處理,為客戶提供問題咨詢現場指導和培訓等服務;

  2.負責AI智能產品的軟硬件系統安裝部署、升級維護;

  3.負責AI智能產品項目前期現場勘測、技術咨詢,撰寫勘測方案;

  4.培訓和指導項目經理推進項目順利進行;

  5.負責大客戶的售前培訓支持和大型項目解決方案顧問式售前支持。

  任職資格:

  1. 專科以上學歷,熟悉計算機硬件,服務器硬件,對網絡架構有一定的認知;計算機相關專業、電氣自動化、電子類專業優先;

  2. 有4年以上IT集成或IT售后服務經驗、有安防或視頻監控工程安裝調試經驗優先;

  3. 熟悉人臉識別系統(方案制作、技術制定、安裝調試、故障處理);

  4、熟練使用主流常用軟件使用(CAD、PPT等 );

  5. 具備較強的學習與動手能力,能獨立進行AI智能產品的安裝調試;

  6. 具有良好的主動性、人際溝通協調能力、客戶服務意識和團隊合作意識;

技術支持經理工作的主要職責 篇2

  1、執行售后技術支持響應機制

  2、監控各地技師的維修案例,分析歸納案件情況

  3、編輯總結技師案例,并定期發出技術短訊分享案例

  4、協助做好技術案例管理歸檔工作

  5、協助編寫技術公告

  6、根據各地提出的技術支持申請,給予相應的線上或者現場支持

  7、協助重大產品責任經理調查重大產品質量問題

  8、協調質量部解決車輛問題

  9、協助質保部門完成索賠流程,給予相應技術支持

技術支持經理工作的主要職責 篇3

  職責:

  1、團隊協調管理(人員招聘,培訓,培養);

  2、保證團隊人員與客戶的良好溝通,接受客戶咨詢并提供正確引導,收集客戶問題并積極處理問題;

  3、制定團隊成員工作計劃與任務;

  4、制定項目實施計劃并按計劃執行和完成項目。

  任職要求:

  1、大專以上學歷,計算機相關專業本科優先,熟悉windows及linux操作系統;

  2、至少精通一種主流數據庫,如:oracle/sql server/mysql等,能熟練編寫標準sql語句,熟悉mongdb者優先考慮;

  3、有7人以上團隊管理經驗、良好溝通協調能力;具有強烈的進取精神和團隊協作精神;

  4、誠信敬業,優秀的團隊意識,良好的抗壓能力;

  5、有醫療類軟件實施維護經驗者優先;

  6、能接受短期出差。

技術支持經理工作的主要職責 篇4

  職責

  1、負責系統安裝,調試,維護;

  2、提供內部技術支持、培訓,及客戶培訓工作;

  3、收集客戶需求,處理客戶協調工作;進行售前技術分析支持工作;

  4、編寫、修訂和審核技術支持相關文檔和作業指導書;提出項目實施改進計劃;

  5、配合完成項目實施、驗收工作。

  任職資格

  1、生物學相關專業,本科以上學歷;

  2、有核酸提取,細胞,蛋白相關實驗基礎;

  3、較強的獨立分析問題和解決問題的能力;

  4、強烈的責任感和很好的團隊合作精神

技術支持經理工作的主要職責 篇5

  職責:

  1、 帶領團隊負責音視頻工程的投標方案設計、現場調研、深化設計、系統調試等工作;

  2、 帶領團隊負責與施工方協調,現場勘查、審核施工方案、現場施工指導、系統調試、培訓和系統維護等;

  3、 帶領團隊負責以工程項目為主體的設計文件、設計圖紙、投標文件等一系列技術文件的編制;

  4、 帶領團隊負責產品技術資料,推廣資料的資料編制,存檔,為業務提供技術支持;

  5、 帶領團隊策劃、完成公司展會、推廣會、路演等市場推廣活動的設備和技術保障;

  6、 帶領團隊對新產品,新技術進行驗證;對客戶提供產品培訓及應用支持服務;

  崗位要求:

  1、學歷要求:大專以上學歷,5年以上音視頻系統設計工作經驗。

  2、熟悉燈光、音響、視頻系統構成;了解監控、遠程會議、投影系統、中央控制系統、數字會議系統等智能電教室、會議室、指揮中心的音視頻弱電設計;

  3、具有獨立完成項目設計、深化、安裝指導的能力與經驗;;

  4. 了解專業音響,商業音響發展方向,音視頻工程相關的項目設計標準;

  5、擁有多年設計單位或甲方設計管理部門相關管理工作經驗;具良好的溝通能力、能協調設計團隊及施工單位;

  6、熟練掌握OFFICE、AUTOCAD軟件操作

技術支持經理工作的主要職責 篇6

  職責:

  1、負責達索軟件的售前售后技術支持與培訓;

  2、根據客戶實際需求開展培訓,并解決軟件使用過程中的相關問題;

  3、撰寫項目培訓PPT資料、項目實施方案;

  4、參與項目招投標相關技術內容和文檔資料的籌備。

  任職要求:

  1、本科或以上學歷,汽車、機械、模具等相關專業畢業;

  2、接受過CAD/CAM軟件專業技能培訓

  3、優秀的傾聽、表達、溝通、展示和咨詢技能;

  4、工作責任心強,有團隊協作精神和服務意識;

技術支持經理工作的主要職責 篇7

  職責:

  1、 配合公司銷售部門完成項目的售前技術咨詢、招標前期技術交流以及招投標技術答疑等過程相關事宜。獨立完成方案設計、招投標方案撰寫等。

  2、 負責銷售系統方案設計、產品的配置、解決售前技術方面問題;

  3、 跟蹤和挖掘客戶技術相關信息,及時整理形成項目需求;

  4、 完成產品的測試、安裝、售后技術方面問題的部分反饋和答疑;

  5、 領導交付的其他相關工作;

  6、 既懂技術,又懂銷售,優先考慮。

  任職要求:

  1、 制冷和暖通相關專業畢業,專科以上學歷;

  2、 從事過空調制冷方面的研究、設計工作;

  3、 具有出色的表達溝通能力和售前、售后實施規劃能力,思維敏捷,能靈活應變,擅長售前過程中的產品講解演示;

  4、 做事認真負責,抗壓力強,能適應長期出差。

技術支持經理工作的主要職責 篇8

  職責:

  1、提供產品技術支持,包括咨詢解答、產品培訓、現場技術指導,故障分析和排除等;

  2、制定相關產品的作業指導書、工藝文件、產品說明書等技術文檔;

  3、協助銷售部推廣公司產品;

  4、協助客戶解決設備使用中遇到的問題,對用戶反饋的產品使用問題收集、處理、跟蹤;

  5、負責撰寫終端測試產品的相關技術文檔和培訓資料;

  任職資格:

  1、年齡在50歲以下,身體健康,有5年以上機械行業工作經驗者優先;

  2、有豐富的售前經驗,具備方案制定、標書應答、方案講演、技術交流等能務;

  3、動手能力及語言表達能力強,思想敏銳,性格開朗善于與人溝通。

技術支持經理工作的主要職責 篇9

  職責:

  1、負責技術支持部門的管理,建立健全的技術服務流程及制度,制定部門工作計劃、分配工作、檢查工作進度、處理技術問題;

  2、負責部門經驗共享、技術培訓和梯隊建設;健全、更新、完善技術資料庫;

  3、負責與客戶需求溝通,技術方案設計、編寫,技術文檔的編撰、客戶培訓、技術問題和故障的分析、排查、解決。

  4、負責匯總、分析、跟蹤重點產品需求和客訴問題,以知道公司產品完善和新產品設計;

  5、負責公司產品、系統集成、智能化弱電項目的工程實施和項目管理。

  任職要求:

  1、全日制本科電子、自動化、計算機等相關專業;

  2、五年以上安防行業技術支持工作經驗,熟練掌握安防產品系統知識(門禁、一卡通、監控等)兩年以上技術管理工作經驗,有良好的內外溝通協調能力;

  3、文筆能力強,善于撰寫技術方案、標書、技術文章等;

  4、有較豐富的客戶培訓和售前推廣經驗,語言表達能力強;

  5、邏輯分析能力強,條例性強,靈活自信,應變能力強;

  6、具有強烈的客戶服務意識、積極主動、高度的責任心,具備較強的團隊意識和溝通協調能力;

技術支持經理工作的主要職責 篇10

  職責:

  1.負責公司產品實施,產品培訓。

  2.負責公司售中、售后團隊管理及人員成長。

  3.負責產品售后問題的解決,維護客戶關系。

  4.能配合銷售人員完成產品講解、演示。

  招聘要求:

  1.能熟練使用windows,有較強的實際操作和問題解決能力,熟悉常見網絡設備(防火墻、路由器、交換機)的配置原理,具有較好的組網能力和 網絡調試能力。

  2.能熟練使用Office、Visio等辦公軟件及網絡軟件,具備一定的方案撰寫能力和文字組織能力。

  3.能熟練使用Sql Server、Mysql和Oracle數據庫。

  4.能完成出差任務。

  5.性格開朗,易與人溝通,服務意識好,具備良好的表達能力和學習能力,有責任心,擁有良好的團隊合作精神。

  6.擁有售中售后工作經驗和流媒體行業者優先。

技術支持經理工作的主要職責 篇11

  職責:

  1、全面負責部門內人員的調配、業務管理等工作,使其工作水平不斷提高;

  2、對潛在或具體的項目、客戶進行跟蹤,對公司用戶拜訪、技術交流培訓;

  3、協助銷售和市場部進行售前客戶開發、售后客戶定期回訪和維護等以順利達成公司銷售業績目標;

  4、負責解決公司產品的售前技術問題;

  5、處理公司產品的售后問題,如終端客戶對公司產品的投訴、退換貨等問題;

  6、收集客戶需求反饋給公司;

  7、負責及時完成上級領導交辦的其他工作。

  任職資格:

  1、醫學檢驗、生物類相關專業,或臨床基礎醫學專業,博士或碩士有五年以上相關工作經歷;

  2、具有分子生物學操作經驗,有免疫學,蛋白生物學實驗操作經驗更佳;

  3、有技術支持,投訴處理和客戶拜訪經驗;

  4、有宣講PPT及獨立動手做實驗的能力;

  5、有較強的分析問題、解決問題的能力,溝通協調能力和學習能力;

  6、有管理團隊經驗的優先考慮

技術支持經理工作的主要職責 篇12

  職責:

  1、確保客戶能夠正確操作和使用科維思數字PCR系統;

  2、針對客戶的問題,按約定的日程與客戶進行技術交流,明確客戶需求;

  3、通過現場演示或遠程電話溝通等多種方式,有效解決客戶在使用過程、質量控制等方面存在的問題,提供有針對性的培訓,為客戶提供多種形式的技術支持服務;

  4、協同市場、售前技術支持、銷售團隊,共同提高客戶滿意度;

  5、通過專業的服務以及相關技術成果的分享,建立起客戶的信任,推動耗材和試劑的上量;

  6、通過客戶訪問、專家訪談、應用研究等多種形式,了解公司產品及競品的用戶反饋,發現和轉化優質信息資源;

  7、做好技術支持數據庫的管理及維護工作。

  任職要求 :

  1、本科及以上,分子生物學相關學科畢業,有腫瘤學或精準醫學方面知識背景;

  2、能夠接受高強度出差工作;

  3、有現場溝通經驗,能夠獨立面對大小客戶,實地解決客戶問題。

  4、有較強的團隊合作意識,工作效率高。

  5、工作積極主動,擅長自我激勵,能夠在現有的操作規程下獨立工作。

  6、有PCR、QPCR或NGS等精準醫學領域工作經驗優先考慮。

技術支持經理工作的主要職責 篇13

  職責:

  1、負責系統架構設計、技術選型、方案制定、產品設計工作;

  2、負責技術團隊的開發管理工作,負責項目組人員的分工及工作安排,帶領技術團隊保質保量完成開發任務;

  3、負責制定相關技術解決方案,解決開發中的技術問題;

  4、負責指導開發工程師的代碼編寫和代碼規范性檢查工作;

  5、負責用戶分析、引導、需求控制;

  6、負責團隊的溝通協作與開發任務推進,負責相關項目進程的控制和協調;

  7、部門各技術資產(包括代碼、文檔)的管理和團隊的梯隊建設及管理;

  任職要求:

  1、至少5年以上研發經驗、3年以上JAVA開發經驗,帶領團隊完成過較大型項目開發;具有較強的技術研發能力和創新能力;

  2、精通J2EE的核心設計模式、應用架構模式和應用集成模式;

  3、熟練掌握Spring(SpringMVC、Springboot、SpringCloud)、Mybatis、servlet、Javascript、Jquery、Ajax等主流開發技術,精通OO,AOP,SOA設計模式;

  4、熟練使用Tomcat、Apache,Nginx等應用和服務器配置;

  5、有很強的分析問題和解決問題的能力,有強烈的責任心;

  6、具備一定的團隊管理和項目管理經驗,善于激勵、培養和引導團隊。

  7、有APP、微信、小程序等技術實際開發經驗者優先;

  8、有基于Spring的微服務開發經驗者優先;

  9、具有醫療、衛生行業相關項目經驗者優先。

技術支持經理工作的主要職責 篇14

  職責:

  1.負責實施產品的技術支持,包括對客戶、代理商、合作伙伴等;

  2.負責產品的技術支持、培訓教程、解決方案等資料的策劃、編寫、制作等;

  3.負責配合市場宣傳、銷售人員對產品進行講解、介紹、演示及品牌推廣工作等;

  4.負責運營商體系內合作伙伴的關系維護及資源整合;

  5.配合銷售和售后服務人員進行客戶拜訪及客戶需求挖掘工作;

  6.高效完成各項工作任務。

  任職要求:

  1.大學專科及以上學歷,有產品包裝及產品經理經驗優先考慮;

  2.通信相關專業、軟件相關行業或IT相關專業者優先考慮;

  3.具備良好的溝通能力,理解分析能力,有責任心;

  4.執行力強,工作積極主動,具備較強的自我激勵能力、抗壓能力、學習能力;

  5.具備嚴謹的工作態度、強烈的責任心和團隊精神。

技術支持經理工作的主要職責 篇15

  職責:

  1、負責對市場培訓方案的制定;

  2、負責對市場培訓講師的技能指導;

  3、負責完成年度培訓計劃的跟進督導、培訓結果輸出;

  4、負責與其它部門、市場服務經理、服務商協調資源開展培訓;

  5、負責產品技術維修sop制定;

  6、負責技術手冊制定和課件的開發管理工作;

  7、負責終端技術問題解決。

  崗位要求:

  1、大專或以上學歷;

  2、五年以上售后技術工作經驗, 至少二年以上相關行業技術管理工作經驗;

  3、具有售后相關經驗者優先。

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