新媒體運營總監(jiān)崗位的主要職責(zé)(精選16篇)
新媒體運營總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇1
職責(zé):
1.負責(zé)品牌新媒體搭建(微信、微博、直播等)以及全渠道的日常運營及推廣工作;
2.策劃、制作和傳播優(yōu)質(zhì)且具有傳播性的內(nèi)容(包括深度稿、圖文、海報、視頻等),負責(zé)品牌原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃、采編、撰寫;
3.根據(jù)熱點、節(jié)日等事件進行活動策劃,提升新媒體的影響力和關(guān)注度;
4.增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動;
5.緊跟新媒體平臺的發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標桿性大號,積極探索運營模式和尋求合作;
6.充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,定期形成新媒體運營工作報告,跟蹤分析項目執(zhí)行情況;
7.根據(jù)新媒體運營情況進行分析,每月提交數(shù)據(jù)報告,反饋效果并提出改進方案。
任職資格:
1.專科及以上學(xué)歷,3年以上新媒體運營經(jīng)驗,擁有化妝品/時尚/美妝等相關(guān)行業(yè)優(yōu)先考慮;
2.熟悉國內(nèi)外新媒體用戶、渠道推廣的各種方式,了解各種主流新媒體平臺的特點;
3.過硬文字功底,策劃及創(chuàng)意能力,熟悉軟文的寫作風(fēng)格和移動互聯(lián)網(wǎng)的宣傳推廣形式;
4.運營過大號,有相關(guān)推廣資源,推文能力強;
5.喜歡并樂于接受新鮮事物,頭腦靈活,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達能力;
6.注重團隊合作,善于溝通,創(chuàng)造性強。
新媒體運營總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇2
職責(zé):
1. 負責(zé)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的日常運營及推廣工作,策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
2. 負責(zé)整體新媒體資源的整體運作、制定戰(zhàn)略、下達指令;
3. 負責(zé)組織新媒體運營計劃、投放計劃,并推動實施,考核結(jié)果;
4. 負責(zé)策劃并執(zhí)行新媒體營銷線日常活動及跟蹤維護,根據(jù)項目發(fā)送各種營銷內(nèi)容;
5、提高粉絲活躍度,做好互動,對粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進行分析與總結(jié);
6、挖掘和分析新媒體用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行業(yè)及需求;
7、負責(zé)新媒體平臺上的競爭對手、業(yè)內(nèi)新聞監(jiān)控,制作簡報,分析數(shù)據(jù)并反饋,掌握了解成功行業(yè)自媒體運營手法,綜合提升公司推廣能力;
8、對公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合新媒體行業(yè)的發(fā)展,提出建設(shè)性意見。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,營銷、新聞、傳媒、廣告等相關(guān)專業(yè);
2、5年及以上互聯(lián)網(wǎng)運營或新媒體運營管理經(jīng)驗;
3、熟悉各營銷平臺的設(shè)計及接口開發(fā),能夠整體策劃和設(shè)計新的營銷產(chǎn)品;
4、善于開拓新的新媒體資源渠道;
5、有較強的整體營銷策劃能力及創(chuàng)新能力,有具體策劃執(zhí)行項目的案例;
6、頭腦靈活、思路清晰,有較強的策劃和駕馭能力,有創(chuàng)新意識,能獨立完成活動和執(zhí)行;
7、有高度的工作熱情和自我能動性,項目推動和執(zhí)行能力強,有團隊合作精神。
新媒體運營總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇3
職責(zé):
1、運營微博及移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的日常運營及推廣工作;
2、負責(zé)軟文、文案的編輯和發(fā)布,產(chǎn)品的上傳推廣;
3、為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
4、負責(zé)策劃并執(zhí)行新媒體平臺營銷線日常活動及跟蹤維護;
5、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。
任職條件:
1、有新媒體編輯領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗2年以上;
2、策劃過新媒體平臺今日頭條等內(nèi)容推廣方案的優(yōu)先;
3、良好的文字功底,較強的新媒體專題策劃和信息采編能力;
4、較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團隊精神,擅于溝通。
新媒體運營總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇4
職責(zé):
1、根據(jù)優(yōu)托邦發(fā)展戰(zhàn)略,制定創(chuàng)新的線下線上媒體資源發(fā)展策略;
2、完成年度及階段性關(guān)于媒體資源的拓展、租賃、運營、維護的指標;
3、完成創(chuàng)新媒體戰(zhàn)略的系統(tǒng)建設(shè),包括運營系統(tǒng)、拓展系統(tǒng)、租賃系統(tǒng)、人才系統(tǒng)等;
4、團隊建設(shè)及培養(yǎng)。
任職條件:
1、傳媒類相關(guān)本科以上學(xué)歷(廣告學(xué)、新媒體、中文、新聞等專業(yè)優(yōu)先考慮);
2、20xx年以上新媒體運營經(jīng)驗,5年以上團隊管理經(jīng)驗;
3、具有公司營運管理思路;
4、對數(shù)據(jù)金融有認知。
新媒體運營總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇5
職責(zé):
1. 網(wǎng)絡(luò)媒體信息推廣,包括企業(yè)新聞事件、行業(yè)相關(guān)信息等內(nèi)容的把控;
2.自主網(wǎng)絡(luò)媒介平臺的開發(fā)與維護,確保平臺互動性滿分;
3.根據(jù)品牌階段性,策劃相關(guān)的增粉活動,制定相應(yīng)的SOP;
4.根據(jù)公司品牌策略,尋找更多的商業(yè)合作伙伴,建立資源庫;
5.掌握行業(yè)內(nèi)的最新資訊,提供有質(zhì)量的資訊,定期組織組內(nèi)專業(yè)性培訓(xùn)會議;
6.定期收集整理運營數(shù)據(jù)反饋給相關(guān)部門負責(zé)人。
任職要求:
1. 大專以上學(xué)歷,精通英文,有海外留學(xué)經(jīng)驗或生活經(jīng)歷優(yōu)先考慮;
2.對新媒體的運營有深刻認識,有過成功的項目統(tǒng)籌經(jīng)驗;
3.有千萬級大號運營的經(jīng)驗,有效搭建品牌與銷售的橋梁;
4.注重團隊合作,善于溝通,富有創(chuàng)意,有服務(wù)精神;
5.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達能力、跨團隊協(xié)作能力;
6.勤勞肯干,能夠承擔(dān)較大工作壓力,并且能按時完成上級交代工作事項;
7.具有較強的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識,敏感的對待產(chǎn)品和數(shù)據(jù)的運營,思維清晰而有條理;
8.具備良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。
新媒體運營總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇6
職責(zé):
1、構(gòu)思策劃新媒體的選題、跟進熱點
2、生產(chǎn)策劃面向大眾的健康科普內(nèi)容,包括文字、視頻、音頻等
3、運營公司旗下的系列微信公眾號、今日頭條、官方微博等
4、負責(zé)重點內(nèi)容的策劃與生產(chǎn),相關(guān)內(nèi)容專題的策劃和制作等
5、負責(zé)互動平臺線上活動、日常內(nèi)容等策劃并監(jiān)督落實完成
6、研究行業(yè)的營銷動向及方法,并落實到自身業(yè)務(wù)形成規(guī)劃
任職要求:
1、文筆好,擅長各種類型的文案
2、熱愛互聯(lián)網(wǎng),會科學(xué)上網(wǎng)
3、對熱點敏感,喜歡新鮮事物
4、有基礎(chǔ)的醫(yī)學(xué)知識,會查資料,會判斷信息的可信度
5、較強的文字撰寫能力及源源不斷的創(chuàng)作想象,能耐得住寂寞
新媒體運營總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇7
職責(zé):
1、負責(zé)公司運營規(guī)劃及網(wǎng)紅的管理工作,包括合作框架制定,日常溝通維護,工作制度等(有網(wǎng)紅資源者優(yōu)先);
2、負責(zé)網(wǎng)紅團隊的招募與建設(shè),IP號的培養(yǎng)與推廣與打造;
3、負責(zé)對接外務(wù),尋找合作商,協(xié)調(diào)網(wǎng)紅促進合作落地;
4、負責(zé)與公司內(nèi)部銷售團隊配合,與網(wǎng)紅協(xié)調(diào)溝通促進營銷合作落地。
任職資格:
1、具有3年以上美妝類目或者時尚相關(guān)類目的網(wǎng)紅渠道運營經(jīng)驗;
2、具有一定的網(wǎng)紅渠道資源;
3、具有互聯(lián)網(wǎng)思維,熟悉線上市場。
4、熟悉網(wǎng)紅(藝人/模特等)的日常管理工作流程,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、了解時尚行業(yè)特點及規(guī)則;
6、有成功網(wǎng)紅IP打造案例及網(wǎng)紅相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
新媒體運營總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇8
職責(zé):
1、負責(zé)公司新媒體運營團隊管理,平臺官方戶建立推廣,論壇推貼,社群互動,其它新媒體、自媒體合作
2、熟悉各個平臺的玩法,有直播類、灌水類、社交、貼吧等運營經(jīng)驗或?qū)淤Y源,不斷深化平臺借勢導(dǎo)流效率;緊跟大流量平臺的運營導(dǎo)向,借力建設(shè)矩陣式運營鏈條,如:抖音矩陣、頭條藍V等
3、分析平臺數(shù)據(jù)流量,用戶畫像,并建立有效運營及傳播手段,能實時根據(jù)品牌現(xiàn)狀匹配推廣渠道
4、負責(zé)開拓與維護異業(yè)合作,如流量互換、媒體發(fā)布、KOL合作等;
5、負責(zé)傳播素材(視頻、平面、網(wǎng)頁等)的企劃及各傳播渠道創(chuàng)作協(xié)調(diào);
任職要求:
1、熟悉各個平臺的合作流程、推送原理、及運營方式;化妝品行業(yè)優(yōu)先
2、懂內(nèi)容營銷, 有將內(nèi)容粉向品牌粉轉(zhuǎn)變的能力。有抖音小視頻,快手,小紅書運營,微信運營相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具備2年以上網(wǎng)站、網(wǎng)絡(luò)、傳媒等新媒體行業(yè)運營管理工作經(jīng)驗;/新媒體主編工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具備較強的文字功底,圖片鑒賞能力和文字編輯能力,獨立的提案、組織、策劃能力;
新媒體運營總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇9
職責(zé):
1、管理新媒體團隊,做好年度運營推廣計劃和總結(jié)
2、負責(zé)公司官網(wǎng),網(wǎng)盟、新媒體推廣,品牌活動策劃及宣傳文案的撰寫
3、負責(zé)APP、公眾號、訂閱號的維護及運營推廣
4、負責(zé)制定移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信、微博、手機終端為主)的內(nèi)容建設(shè)方案,明晰定位、目標、發(fā)展戰(zhàn)略并落實實施;
5、負責(zé)自媒體新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)策略,戰(zhàn)略推廣,運營策略的制定和實施;
6、負責(zé)自媒體平臺相關(guān)內(nèi)容、營銷活動的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理,把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向;
7、分析把握客戶的需求,根據(jù)需求調(diào)整自媒體平臺內(nèi)容建設(shè);
8、利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標,提高運營效率與效果;
9、根據(jù)自媒體平臺發(fā)展,策劃組織推廣活動。
崗位要求:
1、營銷、市場或傳媒等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經(jīng)驗;
3、有獨特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力,擅長分析市場發(fā)展方向和動態(tài),對移動互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關(guān)注,思維活躍、有創(chuàng)意;
4、熱愛自媒體運營,具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;
5、具有良好的理解、溝通能力,較強的洞察力和社會交往能力;具有比較廣泛的知識儲備,文字表達能力強。
新媒體運營總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇10
職責(zé):
1、負責(zé)內(nèi)容營銷架構(gòu)的搭建及管理,以樹立品牌形象、提升業(yè)務(wù)價值,為自媒體、第三方媒體等線上通道貢獻符合平臺特性與受眾偏好的內(nèi)容;
2、密切關(guān)注市場變化和用戶需求,緊跟內(nèi)容營銷創(chuàng)新趨勢,建立高效的營銷傳播體系;
3、負責(zé)搭建社群運營體系,活躍新老粉絲,傳播品牌;
4、負責(zé)微信、微博、頭條、蜜芽、抖音、小紅書推廣策劃,實時優(yōu)化策略。
要求:
1、大專及及以上學(xué)歷;
2、有從事品牌策劃(母嬰類產(chǎn)品)的經(jīng)驗,良好的審美和優(yōu)異的獨立運作項目的經(jīng)驗,豐富的媒體廣告資源三年以上工作經(jīng)驗,兩年以上品牌策劃經(jīng)驗;
3、具備高度的市場敏感度,極強的數(shù)據(jù)分析能力、創(chuàng)新能力,市場感知能力,能根據(jù)市場情況制訂有針對性的營銷方案;
4、較好的表達、傳達能力,腦洞大,數(shù)據(jù)敏感度高,善于結(jié)合熱點打造內(nèi)容,內(nèi)容角度新鮮獨到。
新媒體運營總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇11
職責(zé):
A. 負責(zé)公司自有媒體平臺、網(wǎng)站、微信公眾號等文案編輯與圖片排版并及時更新維護,運營推廣,獨立完成新媒體平臺賬號管理;
B. 負責(zé)公司相關(guān)產(chǎn)品宣傳資料、營銷推廣,廣告文案等的文字撰稿以及相關(guān)公文的寫作與校對;
C. 負責(zé)公司平臺上內(nèi)容發(fā)布、粉絲互動、話題制造、活動執(zhí)行等工作,提升公司品牌競爭力和影響力;
D. 負責(zé)協(xié)助公司品牌形象的宣傳、市場推廣等活動的策劃執(zhí)行;
E. 跟蹤分析新媒體各渠道產(chǎn)生的信息數(shù)據(jù)并進行數(shù)據(jù)分析;
F. 上級交代的其他工作及部門日常管理工作。
任職要求:
A. 專科及以上學(xué)歷,具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;產(chǎn)品運營,新媒體運營經(jīng)驗優(yōu)先;
B. 熟悉微信、微博、今日頭條、廣點通,等公眾平臺的運作模式;
C. 具有較強的新媒體綜合運營能力,用戶導(dǎo)流和轉(zhuǎn)化業(yè)務(wù)能力;
D. 有團隊合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力,性格開朗,責(zé)任心強,有耐心。
新媒體運營總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇12
職責(zé):
1、 按照公司及客戶戰(zhàn)略,建立公司新媒體運營矩陣以及搭建新媒體管理體系;
2、 組織團隊完成新媒體運維、新媒體競標方案撰寫、跨平臺宣發(fā)、內(nèi)容策劃、活動創(chuàng)意、數(shù)據(jù)分析等各項工作;
3、 關(guān)注網(wǎng)絡(luò)熱點,結(jié)合新媒體特性,對新媒體內(nèi)容及運營方式進行實時更新和調(diào)整,策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容,策劃并執(zhí)行新媒體營銷線日常活動及跟蹤維護,根據(jù)項目發(fā)送各種微信內(nèi)容;
4、了解新媒體運營手段,了解用戶需求,負責(zé)相關(guān)線上互動活動策劃;
5、負責(zé)公司及客戶品牌新聞稿件,新媒體渠道推廣,資源合作等;
6、廣泛關(guān)注標桿性公眾號,積極探索新媒體運營模式;
7、負責(zé)與公司各部門的需求對接,跨部門協(xié)調(diào)和溝通,推動相關(guān)人員緊密合作達成推廣目標及運營管理;
任職要求:
1、 3年以上新媒體運營工作經(jīng)驗,熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè);
2、熱愛移動互聯(lián)網(wǎng)及新媒體營銷,具備創(chuàng)新思維;
3、具備扎實的文字功底及豐富的活動策劃能力,能夠敏銳抓取新聞及社會熱點;
4、擅長總結(jié)用戶數(shù)據(jù)及定向分析,能夠深入挖掘用戶需求;
5、具有團隊精神,強烈的感染力,領(lǐng)導(dǎo)力。
新媒體運營總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇13
1、制定公司整體的運營戰(zhàn)略,組織、調(diào)動資源全面負責(zé)運營方案的落地實施;
2、負責(zé)新媒體平臺整體運營,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司資源,配合公司各業(yè)務(wù)線及項目執(zhí)行,完成公司制定的各項指標;
3、深入分析運營數(shù)據(jù),不斷優(yōu)化運營方;
4、收集競品信息,調(diào)整運營推廣策略,協(xié)助制定平臺產(chǎn)品收費標準案,協(xié)助產(chǎn)品功能完善;
5、積極開展運營相關(guān)商務(wù)拓展合作,并合理構(gòu)建人才梯隊;
6、根據(jù)公司的經(jīng)營戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃,制定平臺內(nèi)容規(guī)劃和整體運營推廣計劃;
7、負責(zé)網(wǎng)站產(chǎn)品的整體運營(用戶需求分析、網(wǎng)站架構(gòu)設(shè)計、網(wǎng)站優(yōu)化與推廣、流量分析等);
8、整合國內(nèi)外媒體資源,完善品牌危機公關(guān)事件營銷部署預(yù)案;
9、制定各平臺整體及階段性的運營規(guī)劃,組織協(xié)調(diào)各相關(guān)部門共同實施運營目標。
新媒體運營總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇14
職責(zé):
1、負責(zé)APP業(yè)務(wù)的整體運營(統(tǒng)籌產(chǎn)品運營、用戶運營、內(nèi)容運營、活動運營),針對公司產(chǎn)品制定運營計劃,把控市場趨勢,根據(jù)運營數(shù)據(jù)制定產(chǎn)品及運營優(yōu)化策略,適時調(diào)整運營方向;
2、根據(jù)市場目標、競爭態(tài)勢、客戶需求等,制定網(wǎng)站運營及移動運營的綜合運營策略;
3、分析平臺數(shù)據(jù)(流量、點擊率、注冊投資轉(zhuǎn)化率、留存率等),優(yōu)化用戶畫像并統(tǒng)籌用戶引流、轉(zhuǎn)化,提升用戶粘性;
4、跟蹤月/周/日運營指標,監(jiān)測分析運營數(shù)據(jù),不斷提出有效的運營方案,提升運營效果,達成公司運營目標;
5、構(gòu)建APP運營體系,培育運營人才梯隊并協(xié)調(diào)各部門,優(yōu)化內(nèi)部流程,以提升客戶體驗度為核心;
6、挖掘忠實用戶,通過數(shù)據(jù)分析,市場調(diào)研來分析用戶行為,確定用戶需求,協(xié)助平臺的開發(fā)與建設(shè);
7、負責(zé)運營業(yè)務(wù)整體策劃、風(fēng)險評估、費用預(yù)算,對運營投入產(chǎn)出負責(zé)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,互聯(lián)網(wǎng)、管理、市場等相關(guān)專業(yè);
2、3-5年以上運營管理經(jīng)驗,豐富的金融行業(yè)背景或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景;
3、熟悉P2P業(yè)務(wù)架構(gòu)和執(zhí)行流程,熟悉運營管理結(jié)構(gòu)和流程,了解P2P互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢;
4、有豐富的網(wǎng)站運營策劃和市場推廣經(jīng)驗;熟悉網(wǎng)站運營及業(yè)務(wù)規(guī)則,有豐富的網(wǎng)站策劃、產(chǎn)品規(guī)劃、營銷推廣經(jīng)驗;
5、有較強的分析規(guī)劃能力、洞察力、開拓創(chuàng)新能力以及應(yīng)變能力;
6、有創(chuàng)業(yè)精神,目標明確,自我驅(qū)動力強,學(xué)習(xí)能力強,管理多任務(wù)的工作經(jīng)驗,能適應(yīng)壓力。
新媒體運營總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇15
職責(zé):
1、負責(zé)搭建新媒體(微信公眾號、微博、小紅書、抖音等)以及全渠道的日常運營及推廣;
2、緊跟新媒體平臺的發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標桿性大號,積極探索運營模式和尋求合作;
3、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,定期形成新媒體運營工作報告,跟蹤分析項目執(zhí)行情況。
【任職資格】
1、大專及以上學(xué)歷,2年以上新媒體運營經(jīng)驗,擁有化妝品/時尚/美妝等相關(guān)行業(yè)優(yōu)先考慮;
2、熟悉國內(nèi)外新媒體用戶、渠道推廣的各種方式,了解各種主流新媒體平臺的特點;
3、運營過大號,有相關(guān)推廣資源,推文能力強;
4、有相關(guān)一件代發(fā)操作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
新媒體運營總監(jiān)崗位的主要職責(zé) 篇16
職責(zé):
1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略方向制定新媒體(例微信、微博、抖音、小紅書等平臺)運營計劃并推動執(zhí)行。
2. 掌握新媒體發(fā)展趨勢,熟悉阿里后臺體系,深入了解新媒體特點及資源。
2. 負責(zé)公司新媒體的運營推廣,負責(zé)并執(zhí)行日常活動及跟蹤、維護。
4. 積極探索新媒體運營模式,發(fā)掘移動互聯(lián)網(wǎng)運營新渠道。
5. 通過新媒體平臺的運營規(guī)劃,提高品牌影響力和關(guān)注度。
6. 負責(zé)整體運營管理,平臺內(nèi)容運營策劃,提高影響力和關(guān)注度,提升帳號的影響力、活躍度、傳播力、覆蓋度。
7.負責(zé)策劃互動活動并執(zhí)行和跟進優(yōu)化,定期與粉絲互動,通過有效運營手段提升粉絲活躍度。
8. 有效運用公司內(nèi)外部相關(guān)資源,與各部門及團隊融洽合作,順利推進相關(guān)項目執(zhí)行。
9.分析目標用戶群和潛在用戶群,并以此為依據(jù),制定出切實可行的執(zhí)行計劃,并組織實施。
任職要求:
1. 大專以上學(xué)歷,有3年以上新媒體推廣方面經(jīng)驗,有過運營管理平臺軟件使用經(jīng)驗。
2. 擅長微信,微博等互聯(lián)網(wǎng)運營;精通新媒體平臺的運營方式,能熟練運用平臺進行產(chǎn)品推廣和銷售溝通。
3. 對新興媒體的推廣方式有很高的敏感度,熱愛并擅長與人溝通和交往。
4. 對數(shù)據(jù)比較敏感,善于通過數(shù)據(jù)分析,及時了解客戶需求及潛在的問題,并不斷運用創(chuàng)新的方法來實現(xiàn)客戶需求。
5. 能及時捕獲行業(yè)熱點、大事件,懂得借勢營銷;