車間主任工作崗位職責優秀（通用13篇）

車間主任工作崗位職責優秀 篇1

　　1.車間主任在主管廠長的領導下，負責車間全面行政管理工作，是本車間安全生產的第一責任者。

　　2.愛崗敬業，執行并落實采油廠各項規章制度，對本車間生產、技術、質量、設備、安全等各項工作負全責。

　　3.根據生產運行科下達生產計劃，組織車間生產，制定車間生產計劃，并有效落實到各個班組;掌握生產進度，保證車間生產任務保質保量按時完成。

　　4.合理安排生產，確保車間批量生產，降低生產成本，提高勞動效率及經濟效益;積極參與車間成本核算和員工工資核算，負責本車間人力資源調度，按權限批準員工加班加點和各種假期。

　　5.教育員工嚴格按照工藝流程操作，積極推廣先進經驗，貫徹產品質量理念，把好質量關，確保車間產品質量。

　　6.組織車間人員研究解決生產過程中存在的工藝技術和質量問題，積極開展技術革新，工藝改進活動，提高產品質量，降低消耗和員工勞動強度。

　　7.支持質檢員的質量檢驗工作，及時組織分析組織解決質量問題，出現重大的設備、技術、質量等問題要及時上報采油廠領導。

　　8.始終堅持“安全第一 預防為主”的方針，不定期檢查機械設備、人員的安全生產情況，嚴格制定和執行每臺設備，每個工種的安全操作規程，杜絕一切安全事故的發生。

　　9.對新進廠的員工有傳、幫、帶的義務，做好崗位的技能培訓，安全教育和廠規廠紀教育。

　　10.抓好文明生產工作，車間布舲合理，原材料、半成品、成品分開存放，堆放整齊，設備、工作地面保持清潔，不斷改善勞動環境。

　　11.完成領導交辦的其它工作任務。

車間主任工作崗位職責優秀 篇2

　　1、車間主任在生產廠長的領導下，負責車間全面行政管理工作，是本車間安全生產的第一責任者。

　　2、愛崗敬業，執行并落實公司的各項規章制度，車間主任對本車間生產、技術、質量、設備、安全等各項工作負全責。

　　3、根據生產部下達生產計劃，組織車間生產，制定車間生產的具體計劃，并有效落實到各個班組，掌握生產進度，保證車間生產任務保質保量按時完成。

　　4、合理安排生產，確保車間批量生產，降低生產成本，提高勞動效率及經濟效益，積極參與車間成本核算和員工工時核算;負責本車間人力資源調度，按權限批準員工加班加點(需提前告知)和各種假期。

　　5、教育員工嚴格按工藝流程操作，積極推廣先進經驗，貫徹產品質量理念，把好質量關，確保車間的產品質量。

　　6、組織車間人員研究解決生產過程中存在的工藝技術和質量問題，積極開展技術革新、工藝改進活動，提高產量質量，降低消耗和員工勞動強度。

　　7、支持質檢員的質量檢驗工作，及時組織分析解決質量問題，出現重大的設備、技術、質量等問題要及時上報公司領導。

　　8、始終堅持“安全第一、預防為主”的方針，不定期檢查機械設備，人員的安全生產情況;嚴格制定和執行每臺設備、每個工種的安全操作規程，杜絕一切安全事故發生。

　　9、對新進廠的員工有傳幫帶的義務，做好崗位技能培訓、安全教育和廠規廠紀教育。

　　10、抓好文明生產工作，車間布置合理;原材料、半成品、成品分開存放，堆垛整齊;設備、地面保持清潔;不斷改善勞動環境。

　　11、完成公司領導交辦的其他工作任務。

車間主任工作崗位職責優秀 篇3

　　一、履行車間職責，負責機修車間管理工作。

　　二、重點負責以下工作：

　　1、嚴格執行體系標準，確保安全、質量、環保體系運行;

　　2、負責車間后備人才及業務骨干的培養;

　　3、制定車間工作計劃并組織實施;

　　4、與相關外部門的協調工作;

　　5、不斷健全并完善各種管理規章制度，接受公司范圍內相關部門的職能管理和考核;

　　6、負責貫徹執行法律、法規要求和公司方針、政策以及各項規章制度;

　　7、負責組織制定車間的目標和規劃，并分解落實;

　　8、組織實施設備維護作業，確保生產計劃的完成;

　　9、負責組織制定車間內部培訓計劃，并組織實施;

　　10、負責車間大修計劃的審查、實施與落實，保質、保量、按時完成大修任務;

　　11、組織節能挖潛、降低維修成本的措施制定和實施;

　　12、合理調配車間人員職責分工，并對下屬工作進行績效考核;

　　13、組織事故原因分析調查，制定糾正和預防措施;

　　14、按時完成公司安排的臨時性任務。

車間主任工作崗位職責優秀 篇4

　　1、對車間全體員工安全負責，負責所轄設備、分工區域內的防火和衛生。

　　2、負責軋線及輔助系統機械、液壓、潤滑、通風、水系統等設備及循環介質管線的維護、檢修及保養。

　　3、負責到廠備件、材料的驗收、入庫、支領和下機備件的修理，保證備件延續性和庫存資金占用合理性。

　　4、負責軋線所轄設備工量器具的臺賬建立及管理。

　　5、負責車間內部的崗位設定及人員安排，編制各崗位職責及工作標準。

　　6、負責車間各項管理制度、程序文件和標準的制定、培訓和組織的實施。

　　7、負責對公司下達的各項經濟技術指標進行分解、量化、考核，制定有效措施，確保完成。

　　8、編制、上報軋線的大、中、小修計劃，進行合理設備改造。

　　9、負責車間內各類事故分析、處理和及時上報。

　　10、負責貫徹落實公司下達各項指令、決議。

車間主任工作崗位職責優秀 篇5

　　1、 負責安全監督，安全防護措施，各消防器材管理，監督排除火災隱患。

　　2、 關愛每一位員工，構建和諧團隊，需要自己的權威。

　　3、 參加公司生產計劃和調度會議以及其他會議，轉達和提出有關建議。

　　4、 負責每日進料，車間加工料成品入庫，品質反饋，問題和計劃。

　　5、 合理計劃每日車間產量，班組產量。

　　6、 合理規劃不同定單加工流程。

　　7、 負責車間日常管理及物件配和申請。

　　8、 控制成本，提高經濟效益，嚴格控制輔助材料的職責。

　　9、 負責配合班長，主機手，調機以及傳授專業知識，共同提高。

　　10、負責早例會，周例會，(反映問題，解決問題，總結不足，改善不足)鼓舞團隊依靠車間，相信車間。

　　11、負責做準的,傳、幫、帶、作答。

　　12、負責公司的各項制度的執行，公正、公平、公開、 透明化。

　　13、保質保量完成上級領導下達的各項計劃。

　　14、負責監督設備的保養，設備的維修。

　　15、負責刀具日常消耗情況。

　　16、做好后勤工作保證有序生產，共同創造，共同飛躍。

車間主任工作崗位職責優秀 篇6

　　崗位職責：

　　1、車間生產任務的安排。

　　2、車間的5S現場管理。

　　3、車間生產的質量管控。

　　4、及時解決生產過程中發現的問題。

　　5、部品部件的準備工作。

　　6、上下工序間的溝通與銜接。

　　7、本車間員工的考勤及計件薪酬核算。

　　8、上級領導臨時指派的其他工作。

　　任職要求：

　　1、年齡在32-45歲之間。

　　2、大專以上學歷(經驗豐富者可適當放寬要求)

　　3、從事裝配車間管理工作3年以上。

　　4、具有液壓方面的工作經歷。

　　5、機械類的相關專業優先考慮。

車間主任工作崗位職責優秀 篇7

　　1、 根據生產部下達的生產計劃，組織分配協調車間職工努力完成日常生產和試制任務;

　　2、 負責協調本車間的生產工作，及時向生產部提出在生產過程中所遇到無法解決的生產技術或人力資源問題;

　　3、 每天做好《生產日報表》上交生產部;認真做好生產進度的日程安排，控制好生產進度;

　　4、 負責對新進員工進行裝配作業方法現場培訓，保證裝配工按照工藝要求進行裝配作業;

　　5、 組織好本車間的零部件、裝配的自檢、互檢工作，努力增強裝配工的質量意識，嚴把質量關，杜絕出現批量質量事故，并對所生產的產品質量負責;

　　6、 做好車間的工藝、環境衛生和設備、儀器的維護和保養工作，抓好安全、文明生產，對違反操作規程及工藝紀律應及時制止并報告生產部;

　　7、 負責控制生產中輔助材料和低值易耗品的消耗，降低生產成本;

　　8、 及時參與本車間不合格品的處理工作，每月要對不合格產品進行處理，制訂糾正和預防措施，堅持持續改進工作;

　　9、 負責車間整理、整頓、清掃、清潔工作，零部件、半成品、成品擺放整齊，做到三清：桌面清、地面清、產品清;

　　10、 發揚協作風格，搞好車間與倉庫之間的橫向協調關系;車間管理人員與員工有連帶責任;

　　11、 負責車間的崗位設置、崗位定員、人員考勤、人員分配及班組長的任用

　　12、 給車間的產品制作工序合理訂價。

　　13、 有權對違反操作規程及工藝紀律，不服從安排調動的員工進行處罰或提出處置意見;

　　14、 有權對出現批量質量事故的裝配工進行處罰的權利;

　　15、 根據生產計劃和結合車間生產情況有批準裝配工休息的權利或加班的權利。

車間主任工作崗位職責優秀 篇8

　　1、 在生產部經理的領導下，全面負責車間的生產和管理工作。

　　2、 根據生產部門下達的生產計劃，負責編制車間作業計劃。主持召開每周生產作業例會，安排 布置車間生產。

　　3、 負責按質、按量、按計劃及品種組織生產。

　　4、 負責組織有關人員研究解決生產過程中存在的工藝、技術、質量問題。

　　5、 負責起草編寫生產工藝操作規程和本崗位用記錄的表格，經負責人審批后實施。

　　6、 負責本車間所有使用物品的保護與管理。負責開具發貨記錄單。

　　7、 負責生產進度統計管理和生產材料統計管理，嚴格控制物料浪費，為公司節約成本。

　　8、 確保車間各項工作符合要求，負責對各生產工序進行質量巡查。

　　9、 服從命令，聽從指揮，嚴格遵守公司各項規章制度和有關規定。

　　10、負責車間生產現場管理，確保文明生產、安全生產和均衡生產，下班后負責關閉車間所有 的電源、門窗、氣源，對車間的安全生產負全責。

　　11、負責組織本車間生產設備和工藝裝備的日常維護和保養，確保滿足生產需要。

　　12、負責建立生產設備臺賬、檢修計劃和記錄。工具用具的合理管制。

　　13、負責組織按產品圖樣和技術要求、工藝文件進行生產和加工，確保產品質量滿足規定要求。

　　14、負責組織安排新產品小批量試生產，對技術、質量、工藝提出改進建議。

車間主任工作崗位職責優秀 篇9

　　崗位職責：

　　1、負責車間的生產和管理工作，編制車間作業計劃，按質、按量、按計劃及品種組織生產;

　　2、負責車間的生產、質量、技術、設備、安全等各項工作，提高生產效益，保質保量完成;

　　3、組織車間生產，協調各生產工序，掌握生產進度，保證均衡生產和生產任務的完成;

　　4、確保車間各項工作符合要求，車間生產現場管理，確保文明生產、安全生產;

　　5、根據企業對設備管理之要求，切實抓好設備維護保養工作，定期組織保養檢查;

　　6、積極協助辦公室做好員工質量教育和技術培訓，不斷提高職工的素質;

　　7、合理地規劃生產現場，使生產現場井然有序、道路暢通、安全文明生產;

　　8、負責本車間的考勤、勞動紀律、產量、質量等的考核，逐步完善建立績效考核體系。

　　崗位要求：

　　1、大專以上學歷，專業不限，機械專業優先;

　　2、至少5年以上裝配車間經驗，3年以上同等崗位管理經驗;

　　3、熟悉小家電、插座等電器類產品的裝配工藝流程為佳，熟悉6S管理;

　　4、吃苦耐勞，具有拼搏精神，且溝通能力強，執行力強。

車間主任工作崗位職責優秀 篇10

　　崗位職責：

　　1、根據生產部門下達的生產計劃，制定裝配車間作業計劃，保證完成任務。

　　2、對裝配現場作業情況進行監督指導。

　　3、及時解決裝配現場發生的質量問題。

　　4、負責裝配車間人員、設備和5S管理。

　　5、及時完成上級領導交辦的其它工作。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，28-38歲，機械或管理類相關專業。

　　2、五年以上制造型企業管理崗位工作經驗，有非標自動化行業經驗優先。

　　3、能看懂機械圖紙，熟悉非標設備的裝配流程。

　　4、責任心強、有良好的溝通能力和職業道德素養。

車間主任工作崗位職責優秀 篇11

　　1. 保證模具車間的一切生產行為完全按照生產管理文件規定進行;

　　2. 根據生產技術部下達的生產計劃，負責組織模具車間生產作業按期完成;

　　3. 負責模具車間各崗位員工的合理調配以保證生產的正常進行;

　　4. 負責組織模具車間有關人員研究解決生產過程中存在的工藝技術和質量問題，支持召開 每周生產總結會議;

　　5. 負責模具車間員工的基礎培訓;

　　6. 負責檢查生產結果自檢制度執行情況，對生產全過程進行監控;

　　7. 每個訂單完成后，負責復查模具車間所以的記錄和表格。

車間主任工作崗位職責優秀 篇12

　　1、全面負責機加車間日常工作，對產品及時入庫及車間安全生產承擔領導責任;

　　2、根據月度生產計劃，周計劃，分解成日計劃組織生產;

　　3、維護工藝紀律，督導車間嚴格按照作業標準/設備操作規范進行生產操作;

　　4、及時對應生產異常情況，執行應急計劃。若不能處理時，需及時向上級主管匯報;

　　5、維護車間安全，整潔，督導現場5S實施;

　　6、定期進行安全教育及過程稽核，保證安全生產;

　　7、確認車間員工考勤，激勵員工積極主動工作，并督促員工績效考核制度的執行;

　　8、督促車間員工教育培訓實施，對班組長的工作進行督導，點檢其有效執行;

　　9、積極開展車間改善活動，降低生產成本，提高生產效率;

　　10、定期提交本車間工作計劃及工作匯報;

　　11、督促車間完成各項數據統計工作，并確認數據真實、準確、有效;

　　12、針對產品質量改良，提出改善建議，協助質量部、技術部一起提升產品質量 。

車間主任工作崗位職責優秀 篇13

　　(1)組織實施公司下達的生產計劃，保證公司的名項決策能順利執行，保質保量地完成生產任務;

　　(2)貫徹、執行公司的成本控制目標，加強對車間原材料使用的控制，確保在提高產量、保證質量的前提下不斷降低生產成本;

　　(3)根據生產計劃核算人員需求，確保計劃順利執行;根據公司對車間發展的規劃擬定人員編制，并報公司批準;

　　(4)推行精益化的管理方法，制定車間管理制度，經公司批準后在車間推廣實施;

　　(5)動員車間員工發揚團隊合作精神，克服車間員工的“社會閑散效應”，建立一支敢打敢拚的優秀團隊：

　　(6)按照公司制度和車間管理制度對車間員工進行獎勵、懲罰;

　　(7)根據公司質量部門的要求，作好員工的質量培訓，提高員工的質量意識;

　　(8)對車間員工展開教育、培訓，宣傳公司的各項方針政策;

　　(9)深入貫徹公司的安全生產制度，確保安全文明生產;

　　(10)領導車間做好【三定管理】和【3Q5S】管理，創造良好的工作環境，以身作則，提高員工的整體形象和工作素養;

　　(11)處理車間的突發事件，并隨時向公司領導匯報事件處理進展，對于無法處理的事件要及時請示;

　　(12)積極深入員工，了解員工的思想動態，采取合理的措施確保車間所有員工的思想穩定;

　　(13)配合公司其他部門開展工作，做好橫向溝通;以身作則，對車間內所有管理人員和普通員工的工作進行監督：

　　(14)定期組織人員總結分析生產計劃實施情況，及時解決工作中遇到的問題，總結工作中的經驗，及時提交生產報表，并定期向公司領導匯報情況，讓公司領導隨時掌握生產車間的動態：