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大客戶代表的職責

發布時間:2022-12-20

大客戶代表的職責(通用13篇)

大客戶代表的職責 篇1

  職責:

  1、負責公司產品的銷售及推廣,包括代理記賬、工商注冊等業務;

  2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;

  3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;

  4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;

  5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務;

  6、管理維護客戶關系,對接大客戶,例如:匯桔網,盤古等。

  任職資格:

  1、大專及以上學歷,市場營銷等相關專業;

  2、1-2年以上銷售行業工作經驗,業績突出者優先;

  3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;

  5、有責任心,能承受較大的工作壓力;

  6、有團隊協作精神,善于挑戰。

大客戶代表的職責 篇2

  職責

  1、熟悉銷售部門業務,了解產品的銷售及推廣;

  2、兩人一組根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;

  3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;

  4、適應短期出差,開拓外地市場;

  5、組織培訓與管理團隊;

  任職要求

  1、18-30歲,積極樂觀,熱愛銷售,學歷不限,只要你是有志青年;

  2、具有較強的溝通交流能力,親和力較強;

  3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;

  4、有責任心,并有吃苦耐勞的精神;

  5、有團隊協作精神,善于挑戰;

大客戶代表的職責 篇3

  職責:

  1、通過電話、網絡、拜訪等方式發展業務,挖掘潛在客戶;

  2、滿足客戶采購需求,維護客戶關系;

  3、完成收款、售后服務等相關工作;

  4、將客戶及訂單信息錄入系統;

  5、處理上級交辦的其它事務。

  任職要求:

  1、大學本科畢業,專業不限,大學學習期間努力上進者優先;

  2、有一定工作經驗者優先;

  3、擁有良好的工作及學習習慣;

  4、有良好的口頭表達能力及成熟的人際關系處理能力;

  5、努力上進、渴望學習進步。

大客戶代表的職責 篇4

  職責:

  1、根據公司提供的客戶資源,尋找意向客戶,完成銷售目標。

  2、接待來訪客戶,溝通融資方案,簽定銷售合同,協調業務進展各項事宜,管理、參與和跟進訂單進展。

  3、建立客戶管理檔案,持續跟進客戶,進行客戶關系維護。

  4、及時向上級反饋銷售過程中客戶對產品的需求、意見和建議。

  任職要求:

  1、22-28周歲,本科及以上學歷。

  2、普通話標準,音質好,思維敏捷。

  3、性格開朗,溝通能力及抗壓能力強,熱愛銷售。

  4、有投資、網絡、培訓、保險、會員卡、信用卡、學習卡等電話銷售經驗者優先,優秀應屆生也可考慮。

大客戶代表的職責 篇5

  職責:

  1. 向意向客戶介紹和推廣公司跨境電商業務,包括Amazon,eBay,Walmart等;

  2. 與客戶進行商務談判并促成簽約;

  3. 跟進客戶產品在主流跨境電商平臺上的市場調研,選品,定價,備貨計劃等;

  4. 跟進客戶發貨到海外倉,包括北美,歐洲,澳洲等;

  5. 跟進客戶產品的上架銷售情況以及營銷策略的制定和執行;

  6. 為客戶推薦市場熱銷產品以及新品開發方向;

  任職資格:

  1. 大專以上學歷,專業不限;

  2. 具備較強溝通能力,談判能力和邏輯思維能力;

  3. 有汽配經驗優先;

  4. 有外貿經驗優先;

  5. 有跨境電商經驗優先;

  6. 應屆畢業生能力突出者也可考慮;

大客戶代表的職責 篇6

  職責:

  1、收集、整理、分析客戶需求,根據公司的產品特點,運用各種銷售工具,負責行業集團大客戶的開發,完成銷售指標;

  2、負責與業務拓展開發團隊進行行業客戶交接工作;

  3、負責老客戶的定期拜訪、溝通,進行客戶關系的維護和進一步開發,解決客戶投訴;

  4、負責客戶檔案、應收賬款的管理及客戶信用等級監控;

  5、及時、準確地完成公司要求的各類日常銷售報表;

  6、協助上級主管,指導和培訓部門新員工。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷;一年以上企業客戶銷售與服務(B2B)經驗,有從事過辦公用品行業直銷經驗者優先考慮,外資或大型企業客戶開發經驗者優先考慮;

  2、良好的學習能力,工作有激情,熱愛銷售工作,抗壓能力強,以結果為導向;

  3、具備良好的溝通能力和人際關系處理能力;

  4、熟練使用辦公office軟件。

大客戶代表的職責 篇7

  職責:

  1、對公司分配的客戶資源的進行談判、簽單

  2、能獨立為客戶進行售前咨詢和制定解決方案

  3、維護客戶關系,并挖掘新的合作點

  4、綜合協調日常銷售事務以及接待來訪客戶,與客戶建立良好關系,以維護企業形象

  5、進行銷售數據分析,并提出銷售策略改進辦法

  崗位要求:

  1、大專及以上學歷,有軟件/網站銷售經驗優先,有對企業端銷售經驗優先;

  2、熱愛互聯網/軟件行業,熱愛銷售工作,追求進步,良好的口頭表達能力和溝通技巧,有一定的邏輯思維能力,責任心強

  3、能承受工作壓力,敢于向高薪發起挑戰,愿意為了高薪,為成長付出非凡努力

大客戶代表的職責 篇8

  職責:

  1、負責各類智能售貨機、智能咖啡機及其他設備的和公司進口食品的銷售和市場開拓工作,開拓個人大客戶;開拓公司合作渠道;做好客戶維護及跟蹤服務;

  2、協助公司營銷活動及展會的開展;參加國內外格蕾絲展會,接待各地客戶;

  3、完成領導安排的他銷售類工作;

  任職要求:

  1、年齡25歲-35歲,形象氣質佳;專科及以上學歷;2年以上銷售工作經驗;

  2、性格外向,能吃苦,熱愛銷售行業;

  3、有一定的抗壓能力和良好的學習能力,較強的表達溝通能力和應變能力;

  4、具備團隊合作意識,樂于與人溝通,分享,有創新精神,喜歡自我挑戰;

  5、有家電行業銷售經驗和客戶資源者優先,對自動售貨機行業有銷售經驗者優先;

大客戶代表的職責 篇9

  1、通過電話和上門拜訪溝通了解客戶需求, 引導客戶運用店鋪生意寶平臺可以幫門店解決哪些問題,挖掘銷售機會并達成銷售業績;

  2、拓展和維護新老客戶關系,及時反饋客戶需求,與客戶保持長期友好的合作關系,并為之提供優質高效的服務。

  3、維護好部門內部資源,對公司已有資源進行整合,提高客戶滿意度;

  4、收集和分析市場數據,并定期反饋最新信息;

  5、負責《店鋪生意寶》商戶入住招商與交互工作。

大客戶代表的職責 篇10

  職責:

  (1)主要營銷模式為針對我行對公授信、工資代發、個貸大客戶(行職業、大中型優質企業、科技園區企業等)進行精準營銷獲客、經營維護;

  (2)主要負責招商銀行零售金融產品營銷:

  利用銀行提供的獲客渠道、客戶資源,營銷我行信用卡、并使用配備的移動互聯終端工具PAD為客戶辦理相應業務;

  (3)提供其他金融服務:

  在業務推廣中,指導幫助客戶安裝和使用我行手機銀行、掌上生活app等移動互聯客戶端,提升客戶體驗。

  職位要求:

  (1)學歷、經驗:

  要求全日制大專及以上學歷,不限專業,有行職業、大中型企業、科技園區企業客戶營銷工作經驗者優先;

  (2)個人技能:

  熱衷于銷售事業,樂于接受挑戰,欲尋求穩定的職業發展,有追求個人成功的愿望;

  有一定的溝通及表達能力,具備良好的心理素質,能承受較強的工作壓力。

  (3)其他要求:

  要求品行端正、為人正直,無不良個人信用記錄;年齡35歲以下。

大客戶代表的職責 篇11

  1、負責山東省內各行業頭部客戶以及上市企業公司的開拓與維護工作;

  2、開發政府及各項目資源,建立合作關系;

  3、制定客戶開發計劃,執行并完成相關業績指標,挖掘企業深度合作的機會;

  4、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶,挖掘客戶對產品的需求,為客戶提供專業的服務;

  5、客戶的開發與維系,針對客戶的反饋及時處理和協調;管理維護客戶關系,增加客戶黏性、活躍數,達成客戶間的長期戰略合作計劃。

大客戶代表的職責 篇12

  職責:

  1、根據企業整體銷售計劃與策略,制定自身的銷售目標與策略、銷售計劃;

  2、負責開拓市場,發展新客戶,維護現有客戶,完成計劃銷售目標;

  3、收集市場銷售相關信息,推廣公司產品與服務;

  4、熟悉公司產品與服務,了解客戶需求,為客戶提供解決方案;

  5、跟進好老客戶、發掘新客戶,完善客戶管理體系和市場競爭體系。

  任職資格:

  1、大專及以上學歷,有同行業銷售工作經驗可適當放寬學歷要求;

  2、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;

  3、有較強的邏輯思維能力,書面及口頭表達能力,提案能力與人際溝通能力;

  4、認真負責,踏實勤奮,團隊責任感強,具有較高的銷售熱情與良好的銷售意識;

  5、具有一年以上的銷售工作經驗,有企業方客戶銷售經驗優先考慮。

大客戶代表的職責 篇13

  職責:

  1、在總經理的領導下全面主持市場營銷部各項管理工作,傳達、執行上級的經營管理指令。

  2、制訂市場營銷部門月度、季度及年度工作計劃和方案并積極組織推進項目方案的執行落地。

  3. 客戶和經銷商的開發、維護與渠道統籌管理工作,努力拓寬業務渠道,不斷擴大公司產品的市場占有率。

  4、負責全國重大項目的開拓,同時檢查、協助、督導部門成員的業務工作開展。

  5、負責標準業務合同的制定及流程審批工作。

  6、定期對部門銷售人員進行業務培訓、考核評估,不斷提升部門業務水平。

  7、對客戶意見的收集、整理與反饋,并保持其它部門的溝通協作。

  8、對公司機密負有保密責任。

  9、完成總經理布置的其他工作。

  任職要求:

  1.學歷要求:大專以上學歷,市場營銷、銷售管理、企業管理等專業畢業,能力出眾者可適當放寬該條件;

  2.工作經驗:具有五年以上從事銷售管理工作的經驗,能力出眾者可適當放寬該條件;

  3.個人技能:較強的表達能力,對電子辦公軟件熟練使用;

  4.工作能力:具有一定抗壓能力,有較強的市場開拓和銷售能力;

  5.團隊管理:具備優秀的溝通能力和團隊合作精神,組建和培訓團隊經驗豐富,以往銷售業績良好;

  6.人際交流:具有很好的人際資源和開發人際資源能力,與人力資源行業溝通良好;

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