公司行政部門(mén)及職責(zé)（精選18篇）

公司行政部門(mén)及職責(zé) 篇1

　　1、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作，做好公司內(nèi)外、企業(yè)上下溝通協(xié)調(diào)工作;

　　2、負(fù)責(zé)公司印信管理、文件收發(fā)、合同及檔案資料的管理工作;

　　3、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部文件、會(huì)議精神、會(huì)議決議、上級(jí)公司的批示、對(duì)公司指示等文件的及時(shí)傳達(dá)、督促執(zhí)行等工作;

　　4、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境、辦公用品、辦公設(shè)備的維護(hù)和管理工作 ;

　　5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

公司行政部門(mén)及職責(zé) 篇2

　　1、制定各崗位工作標(biāo)準(zhǔn)工作流程和要求，督導(dǎo)各項(xiàng)工作完成情況。

　　2、負(fù)責(zé)建立和完善日常行政管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行和追蹤。

　　3、負(fù)責(zé)組織落實(shí)公司重大會(huì)議的組織、安排與實(shí)施。

　　4、負(fù)責(zé)編寫(xiě)年度行政管理計(jì)劃及費(fèi)用預(yù)算，制定合理降低成本、提高效率的措施并組織實(shí)施。

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)公司的安全、環(huán)境進(jìn)行管理，創(chuàng)造良好工作環(huán)境。

　　6、負(fù)責(zé)組織公司固定資產(chǎn)管理工作。

　　7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

公司行政部門(mén)及職責(zé) 篇3

　　1. 負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約、簡(jiǎn)歷搜集及篩選、接待和組織面試工作;

　　2. 員工入離職手續(xù)辦理，員工勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)簽及管理;

　　3. 負(fù)責(zé)員工考勤管理及工資績(jī)效核算;

　　4. 負(fù)責(zé)社保公積金繳納及人員孕產(chǎn)病工傷退休醫(yī)療理賠等相關(guān)業(yè)務(wù)辦理;

　　5. 負(fù)責(zé)內(nèi)部員工檔案的建立與管理; 6. 負(fù)責(zé)日常一般勞動(dòng)糾紛及應(yīng)急勞動(dòng)事件的處理;

　　7. 負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)，配合上級(jí)及各中心園長(zhǎng)做好行政人事及政府主管部門(mén)檢查等工作;

　　8. 負(fù)責(zé)制定監(jiān)督執(zhí)行各中心行政人事管理制度以及工作流程、績(jī)效考核制度;

　　9. 負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括員工生日會(huì)、園慶、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織等;

　　10.負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作。

公司行政部門(mén)及職責(zé) 篇4

　　1)參與制訂員工服務(wù)住、行等各方面制度、流程及崗位工作規(guī)范，提高員工工作效率

　　2)協(xié)助完善窗口功能，爭(zhēng)取行政類(lèi)事務(wù)，如：一卡通、辦公設(shè)備、手機(jī)固話等備貨與發(fā)放一站式服務(wù)，保持工作熱情，保障服務(wù)工作正常進(jìn)行

　　3)協(xié)助規(guī)劃車(chē)輛路線，監(jiān)督公務(wù)車(chē)車(chē)輛的合理使用，維護(hù)保養(yǎng)、日常清潔等方面，保證員工出行、接待業(yè)務(wù)的有序開(kāi)展

　　4)負(fù)責(zé)團(tuán)建活動(dòng)的策劃、申請(qǐng)、管理與監(jiān)督，為員工提供便利，保障信息安全與活動(dòng)質(zhì)量

　　5)協(xié)助員工福利活動(dòng)的維護(hù)、信息發(fā)布、信息管理等，不斷優(yōu)化平臺(tái)界面

　　6)協(xié)助設(shè)計(jì)新的業(yè)務(wù)宣傳品，做好庫(kù)存管理，保證收發(fā)準(zhǔn)確

　　7)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作

公司行政部門(mén)及職責(zé) 篇5

　　1、領(lǐng)導(dǎo)在杭日常工作：工作與會(huì)議安排。

　　2、領(lǐng)導(dǎo)在杭的生活服務(wù)和飲食起居安排。

　　3、領(lǐng)導(dǎo)外出差旅安排：根據(jù)出差計(jì)劃合理安排行程，負(fù)責(zé)訂票、住宿、接送車(chē)輛的安排;落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)出行各準(zhǔn)備事項(xiàng)。

　　4、商務(wù)接待與安排：根據(jù)客人情況和來(lái)訪目的，定制化和差異化策劃接待方案，協(xié)調(diào)公司各方資源，組織落實(shí)接待中有關(guān)參觀、宴請(qǐng)等工作，實(shí)現(xiàn)公司接待目標(biāo)，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

公司行政部門(mén)及職責(zé) 篇6

　　1.管理勞動(dòng)合同辦理用工、退工手續(xù)

　　2.推行公司公布的各種制度的實(shí)施

　　3.負(fù)責(zé)管理人力資源相關(guān)文件和檔案

　　4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其它文職工作

公司行政部門(mén)及職責(zé) 篇7

　　1.人資部門(mén)處理招募、績(jī)效、薪資、員工關(guān)系、考勤休假等基礎(chǔ)性事宜;

　　2.收發(fā)/傳遞通知、文件、報(bào)表等，確保上傳下達(dá)通暢;

　　3.部門(mén)會(huì)議記錄、決議事項(xiàng)追蹤;

　　4.績(jī)效與薪酬福利改善規(guī)劃;

　　5.協(xié)助主管月報(bào)制作和其他交

　　辦報(bào)表事項(xiàng)的完成。

公司行政部門(mén)及職責(zé) 篇8

　　1、協(xié)助上級(jí)完成行政辦公、固定資產(chǎn)、車(chē)輛費(fèi)用、物業(yè)服務(wù)、物資采購(gòu)、協(xié)助發(fā)放、盤(pán)點(diǎn)和登記工作;

　　2、負(fù)責(zé)公司制度的執(zhí)行、監(jiān)督;

　　3、負(fù)責(zé)前臺(tái)接待、外聯(lián)工作;

　　4、負(fù)責(zé)督促保潔對(duì)公司辦公區(qū)和生活區(qū)的衛(wèi)生保潔;

　　5、負(fù)責(zé)公司文檔、數(shù)據(jù)管理;

　　6、負(fù)責(zé)行政物料采購(gòu)、倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)錄入;

公司行政部門(mén)及職責(zé) 篇9

　　1.實(shí)施行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;

　　2.負(fù)責(zé)公司日常行政工作的運(yùn)行，包括固定資產(chǎn)的管理，行政供應(yīng)商的評(píng)估與管理，辦公費(fèi)用的分?jǐn)傄约皩?duì)控制成本的方法提出建議;

　　3.6S管理、廠區(qū)綜合治理、職業(yè)健康、消防安全、環(huán)保等方面管理工作

　　4.組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng)、及各類(lèi)會(huì)議，負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理公司所需各項(xiàng)證照;

　　5.協(xié)助管理公司重要資質(zhì)證件;

　　6.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部其它行政人事等工作;

　　7.完成上級(jí)主管交辦的其它工作。

公司行政部門(mén)及職責(zé) 篇10

　　1. 負(fù)責(zé)訪客、來(lái)賓的登記、接待、引見(jiàn)，按規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)向客人提供一流的接待服務(wù);

　　2. 負(fù)責(zé)電話、信函、快遞、傳真的收、轉(zhuǎn)發(fā)工作，嚴(yán)格履行收、發(fā)、登記、簽收手續(xù);

　　3. 負(fù)責(zé)及時(shí)處理公司文件、通知、報(bào)刊等的分發(fā)，做好信息的記錄、整理、建檔工作;

　　4. 負(fù)責(zé)管理前臺(tái)辦公用品及設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng);

　　5. 負(fù)責(zé)報(bào)修及跟進(jìn)辦公區(qū)域內(nèi)的損壞或故障的設(shè)備、家具等;

　　6. 維護(hù)前臺(tái)區(qū)域內(nèi)的整潔、整理前臺(tái)區(qū)域內(nèi)的報(bào)刊雜志等;

　　7. 協(xié)助會(huì)議室預(yù)訂、飲用水及辦公用品征訂、各種辦公行政費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)等日常工作;

　　8. 協(xié)助其他行政人員完成日常行政事項(xiàng);

　　9. 對(duì)工作中出現(xiàn)的各種問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)，提出改進(jìn)意見(jiàn)及建議;

　　10. 及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他或臨時(shí)工作。

公司行政部門(mén)及職責(zé) 篇11

　　1.負(fù)責(zé)公司用品采購(gòu)、費(fèi)用登記報(bào)銷(xiāo)，以及固定資產(chǎn)的管理;

　　2.負(fù)責(zé)公司人員升調(diào)降離等手續(xù)以及檔案管理

　　3.負(fù)責(zé)員工招聘，人員篩選，面試、培訓(xùn)、入職等相關(guān)工作;

　　4.負(fù)責(zé)公司考勤、工資核算、社保申報(bào)、績(jī)效考核等

　　5.負(fù)責(zé)公司各類(lèi)活動(dòng)策劃、組織工作、宣傳工作等

　　6.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)等。

公司行政部門(mén)及職責(zé) 篇12

　　1、 負(fù)責(zé)前臺(tái)電話轉(zhuǎn)接、快遞及費(fèi)用核算;

　　2、 日常銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)，協(xié)助客戶(hù)資源分配及系統(tǒng)錄入;

　　3、 接待來(lái)訪學(xué)員及求職應(yīng)聘者，引導(dǎo)候選人完成面試;

　　4、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、登記及費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)

　　5、負(fù)責(zé)前臺(tái)、辦公環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督，以及會(huì)議室使用管理和保潔公司管理

　　6、協(xié)助校區(qū)租賃，改造，裝修事項(xiàng)跟蹤落實(shí)

　　7、固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)及有效利用，減少閑置及浪費(fèi)

　　8、校區(qū)維修支持，積極響應(yīng)，確保安全運(yùn)營(yíng)

　　9、 會(huì)務(wù)接待，活動(dòng)組織以及校區(qū)其他行政類(lèi)等工作。

公司行政部門(mén)及職責(zé) 篇13

　　1、 協(xié)助銷(xiāo)售記錄客戶(hù)報(bào)名信息，根據(jù)需求安排講師的排期及跟進(jìn);

　　2、 定期發(fā)布培訓(xùn)排期及報(bào)名信息;

　　3、 跟進(jìn)和安排實(shí)施培訓(xùn)，包括培訓(xùn)前的準(zhǔn)備、培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)的后勤安排及培訓(xùn)后的發(fā)票證書(shū)事宜;

　　4、 整理培訓(xùn)反饋總結(jié)、資料的保存存檔;

　　5、 月報(bào)、周報(bào)的數(shù)據(jù)收集及匯總和統(tǒng)計(jì);

　　6、 負(fù)責(zé)DAS系統(tǒng)、BOSS系統(tǒng)的維護(hù)與跟進(jìn);

　　7、 負(fù)責(zé)辦公室的其他日常行政事務(wù)。

公司行政部門(mén)及職責(zé) 篇14

　　1：負(fù)責(zé)接聽(tīng)公司來(lái)電并轉(zhuǎn)接，來(lái)往客戶(hù)、應(yīng)聘人員接待;

　　2：負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境日常維護(hù)和管理工作;

　　3：負(fù)責(zé)機(jī)票預(yù)訂、收發(fā)信件快件，辦公用品采購(gòu)，考勤管理;

　　4：所有行政類(lèi)費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)和統(tǒng)計(jì);

　　5: 行政類(lèi)合同與供應(yīng)商管理;

　　6：公司資質(zhì)、工商變更及固定資產(chǎn)管理;

　　7： 協(xié)助組織、開(kāi)展企業(yè)文化活動(dòng);

　　8： 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、車(chē)輛使用、集體宿舍管理;

　　9：人事基礎(chǔ)工作的配合與執(zhí)行;

　　10：上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

公司行政部門(mén)及職責(zé) 篇15

　　1、負(fù)責(zé)招聘渠道的拓展、維護(hù)及招聘信息的發(fā)布和更新，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試;

　　2、組織新員工入職培訓(xùn)，辦公用品的發(fā)放，辦理入職等手續(xù);

　　3、負(fù)責(zé)員工轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù)的辦理，建立及管理維護(hù)內(nèi)部人員檔案;

　　4、負(fù)責(zé)員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、外出登記監(jiān)督管理工作;

　　5、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化活動(dòng)，包括定期活動(dòng)(生日會(huì)、聚餐)、年會(huì)安排、國(guó)內(nèi)外旅游等;

　　6、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行公司管理規(guī)章制度、行政人事管理制度等相關(guān)制度;

公司行政部門(mén)及職責(zé) 篇16

　　1.辦公室6s管理

　　檢查辦公環(huán)境，通報(bào)檢查結(jié)果，責(zé)令整改并反饋整改結(jié)果,問(wèn)題記錄反饋整改(日常節(jié)能、衛(wèi)生、安全、花草維護(hù)、設(shè)備、設(shè)施維修)

　　2. 固定資產(chǎn)管理

　　每半年盤(pán)點(diǎn)一次，連同財(cái)務(wù)、審計(jì)做好日常管理和監(jiān)督

　　3. OA公告發(fā)布

　　4. 檔案管理制度

　　提高檔案管理效率，新建檔案及時(shí)歸檔，完善證照借用流程

　　5. 會(huì)議室管理

　　通過(guò)釘釘《智能會(huì)議室》預(yù)約流程進(jìn)行會(huì)議室管控，及時(shí)做好會(huì)議室設(shè)備維護(hù)

　　6. 城市公司管理

　　員工宿舍管理、基礎(chǔ)信息維護(hù)追蹤，連鎖月度會(huì)議后勤保障，協(xié)助城市公司高效對(duì)接公司各部門(mén)

　　7.公司業(yè)務(wù)接待，包廂餐具擺放、上菜等工作，有具體的工作指引

公司行政部門(mén)及職責(zé) 篇17

　　一、60%工作：

　　1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃;

　　2、發(fā)布職位需求信息，負(fù)責(zé)招聘廣告的撰寫(xiě)，招聘網(wǎng)站的維護(hù)和更新，以及招聘網(wǎng)站的信息溝通，做好公司形象宣傳;

　　3、調(diào)查公司所需人才的外部人力資源存量與分布狀況，并進(jìn)行有效分析，對(duì)招聘渠道實(shí)施規(guī)劃、開(kāi)發(fā)、維護(hù)、拓展，保證人才信息量大、層次豐富、質(zhì)量高，確保招聘渠道能有效滿(mǎn)足公司的用人需求;

　　4、搜集簡(jiǎn)歷，對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類(lèi)、篩選，安排聘前測(cè)試，確定面試名單，通知應(yīng)聘者前來(lái)面試(筆試)，對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行初步面試(筆試)考核，出具綜合評(píng)價(jià)意見(jiàn);

公司行政部門(mén)及職責(zé) 篇18

　　1.集團(tuán)總部前臺(tái)來(lái)訪人員接待并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員;

　　2.及時(shí)、準(zhǔn)確接聽(tīng)/轉(zhuǎn)接電話;

　　3.掌握總經(jīng)理的日程安排，為總經(jīng)理接見(jiàn)訪客做好預(yù)約工作;

　　4.負(fù)責(zé)辦公用品的盤(pán)點(diǎn)工作、登記存檔、領(lǐng)用、發(fā)放;

　　5.負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的環(huán)境維護(hù)，保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)(包括復(fù)印機(jī)、空調(diào)及打卡機(jī)等)

　　6.協(xié)助上級(jí)完成公司行政事務(wù)工作及部門(mén)內(nèi)部日常事務(wù)工作;

　　7.積極完成上級(jí)交辦的臨時(shí)事務(wù);