倉庫管理員職責要求(精選15篇)
倉庫管理員職責要求 篇1
1.負責倉庫日常管理維護,貨物的收發及驗收清點工作;
2.每日做好進出明細賬記錄及定期盤點工作;
3.倉庫數據統計存檔賬務和表格數據的錄入;
4.倉庫的5S、安全、消防工作,確保管理區域安全,并做好記錄 ;
5.領導交辦的其他事務.
倉庫管理員職責要求 篇2
1、按規定做好原材料出入庫的收發和記賬工作,做到賬物相符。
2、定期對倉庫進行清理,保持庫房的整齊美觀,使物料分類排列,存放整齊,數量準確
3、搞好倉庫的安全管理工作,檢查倉庫的防火、防盜設施,及時規避漏洞
4、服從管理,完成領導交付的臨時工作
倉庫管理員職責要求 篇3
1、負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作;
2、負責保持倉內貨品和環境的清潔、整齊和衛生工作;
3、信息系統數據的錄入、填寫和傳遞,報表的整理和歸檔;
4、定期與財務核對數據并實地盤點。
倉庫管理員職責要求 篇4
1、負責每個月的倉庫盤點工作;
2、庫存報表的制作和核對;
3、負責倉庫出入庫的發貨,單據核對;
4、配合倉庫主管完成各項工作;
倉庫管理員職責要求 篇5
1、負責倉庫在庫盤點及管理;
2、負責倉庫每日出入庫產品管理;
3、負責保持倉內貨品和環境的清潔、整齊和衛生工作;
4、負責天貓官網訂單統計、包裝、發貨及單號錄入;
5、負責月末倉庫數據盤點及整理。
倉庫管理員職責要求 篇6
1、執行庫存管理流程、根據生產計劃要求配發材料;
2、提供全面的庫存分析報告,評估庫存管理狀態;
3、及時用ERP系統進行賬目處理,信息系統數據的錄入、填寫和傳遞,相關單證、報表的整理和歸檔;
4、定期與倉庫核對數據并實地盤點,檢查監督出、入庫手續;
5 對庫存情況進行監控,并能及時和其他部門溝通。
6、完成上級交辦的其他工作。
倉庫管理員職責要求 篇7
1.負責倉庫貨物的日常收發、盤點、移庫。
2.負責倉庫貨物的保存,確保賬、卡、物相符。
3.負責倉庫區域的清潔衛生,保持倉庫的整潔無異物。
4.負責倉庫貨物的安全,確保貨物完好無損,無安全隱患。
倉庫管理員職責要求 篇8
1.協助執行公司的各項規章制度和維護工作秩序;
2.負責公司全體員工的后勤保障工作;
3.負責部門汽配物料發放、資產盤點、庫存保障工作;
4.完成上級安排的其他工作任務。
倉庫管理員職責要求 篇9
1、嚴格執行公司的各項制度,按時上、下班,必要時下班時間內隨叫隨到。
2、認真對貨物的名稱、規格、型號、單位、數量、質量逐項核對,確認無誤后,與對方簽認交接。手續如出現差錯,保管員應負行政經濟責任。
3、按類分賬,新、舊、廢分堆,標志鮮明,材質不混、名稱不錯、規格不串,做到對號入座,井然有序,庫房料架擺放縱橫成行,卡片懸掛成線,橫平豎直。庫內、庫區經常打掃,做到無垃圾、無雜草、無塵土,保持清潔衛生。要求對其所管物資進行維護保養。
3、要求對其所管物資進行維護保養。
4、在工作時間內必須要堅守崗位和“兩檢查”制度,即班前要對自己所管的庫房、庫區進行一次檢查,看有無異常情況;班后檢查一日工作完成情況,看有無差錯和不妥。特別是風雨 天,要檢查上蓋下墊,門窗、燈、鎖及滅火器具等是否安全妥當。
①全部購入的零配件和其他物資負有按規范建賬驗收,銷賬和監督庫工保管、發放的責任,就本崗位工作直接對職能上級負責;
②對設備庫存物資按規范保管、存放、保養、發放、辦理出入庫手續和簽證負責,對及時向計劃統計員提供真實、準確的庫存量負責;
③對購入物資嚴格按規范驗收、保證數量、質量合格并及時辦理入庫手續;
④對物資的按規范發放及回收負有監督責任,及時匯總上報本月耗用表,隨本月領用材料單(會計聯)一同上繳上報公司財務各一份,物資的入庫、領用、月末庫存的情況表,每月截止日期定為27號,月底前上交公司1份,財務1份(含U盤);
⑤對規定應收回的廢件和貴金屬,有以舊換新及時回收、參與、處理、廢舊件及時上繳資金的權利;
⑥對物資因保管不善造成的丟失、損壞,倉庫管理員負有主要責任;
⑦各工地物品調配、生產用車輛由倉庫負責人統一調配。
5、建立盤存制度,定期每半年盤點一次,中間不定期進行抽查7日內上報公司盤存情況表。
6、嚴格執行物資領用審批制度,工地各項目經理簽字,公司、倉庫領用物品由倉庫負責人審批,各類物資報廢、報損由公司經理審批。
7、庫管員因事、病假離庫時,應請領導指定接替人代管,對所管物資及憑證要進行認真交接,回來后如發現差錯和事故,應及時向領導反映,查清責任,由交、接人員分別負責。
8、要做好包裝容器及廢品的回收、上交工作,凡有押金的包裝容器要進行回收,上交給有關部門。對施工單位退回的廢料及包裝品,予以妥善保管或進行利用。
9、要隨時做好安全保衛、保密等工作,防止庫房失火、被盜、匯密等事故的發生。對入庫人員有進行宣傳、教育、監督的權利和義務,對違反規定而又不聽勸阻者,應及時報告有關部門進行處理。
10、積極完成領導交辦的其他任務。
倉庫管理員職責要求 篇10
1.定時檢查倉庫的溫度、適度以及安全情況,并做好相關記錄;
2.負責所轄庫房的環境清潔及保護工作,及時巡查庫區,確保倉庫的環境條件適合存放相應的貨物;
3.定期、定時做好在庫貨物的清潔、整理工作,保證貨物擺放整齊有序,合理規范;
4.熟悉貨物的特性,本著區、架、層、位的原則將貨物碼放上架,登記貨位編號,安規單填寫貨物入庫標簽、保管卡;
5.做好倉庫的安全檢查和防護工作,保證貨物在庫的安全存放;
6.定期開展貨物盤點工作,追查盤點異常情況原因,并提出解決方案;
7.配合其他部門做好入庫、發貨等工作。
倉庫管理員職責要求 篇11
一、人事管理
倉庫保管員的人事檔案劃分于財務部門統一管理,日常工作中要做好與財務人員的配合,及時準確的上報相關數據。
二、建賬管理
1、倉庫管理員按公司財務部門要求必須合理設置各類原材料和物資的明細賬簿和臺
賬。原材料倉庫必須根據實際情況和各類原材料的用途、類別、數量、單價,建立相應的明細賬。
必須嚴格按照倉庫管理規程進行日常操作,倉管員對當日發生的業務必須及時逐
筆登記賬簿,做到日清月結確保物料進出,及結存數據的準確無誤。保證賬物一致。
做好各類物料的日常核查工作,倉管員必須對各類庫存物料定期進行檢查盤點,
做到賬物一致。如有差錯及時向領導反映,以便及時調整。要按月編制報表,報送領導及財務部門進行財務核算。
倉管員負責每月校方結賬,做到賬目明確,貨款清楚,包括水電的費用。
三、入庫管理
1. 物料進庫時,倉管員必須憑送貨單、檢驗合格單辦理入庫手續;拒絕不合格或手續不
齊全的物料入庫,拒絕只見發票不見實物的現象。
2.供貨商送貨、食堂領料時間集中在上午9:30分之前、下午16:30分之前進行,要
負責做好與供應商之間的協調工作。入庫時,倉管員必須核對物料的質量、數量、進貨日期、生產日期、保質期、包裝情況、索證情況、單價、金額等項目,如發現物資質量等不符合要求時,不得辦理入庫手續。按照入庫時間的先后分類存放做到先進先出,以免貯存時間過長而生蟲、發霉。
3. 入庫單的填寫必須正確完整,供應單位名稱,應填寫全稱。入庫單上必須有部門領導、
倉庫保管或收料人簽字,供應商要在入庫單上簽名以表確認貨物已送到,保證字跡清楚。(入庫單為三聯,其中第一聯倉庫留存和記賬依據、第二聯附送貨單交財務記賬、第三聯給送貨單位作為結算貨款憑證)。
4、入庫單要于次月5日前上交于財務部門,月末根據入庫單存根領取次月入庫單,領取
入庫單時財務人員要做好登記,倉庫管理員要保證入庫單號碼的連續性。
四.庫內食品的衛生管理
1、庫內的各類食品、食品原料與成品,成品與半成品,正常食品與衛生質量有缺陷的食品,短期存放與較長期存放的食品,具有異味的食品(如海產品)和易于吸收氣味的食品(如面粉),要分開存放并有明顯標識。
2、存放的食品應與墻壁、地面保持一定的距離。一般要求是,離地為40~50厘米,離墻
30厘米,以利于通風換氣;貨架之間應有一定的間距,中間留有運輸貨物的通道。
3、建立庫存食品定期檢驗制度,對庫存食品,隨時掌握所貯存食品的保質期,防止發生霉爛、發軟、發臭、蟲蛀、鼠咬。
4、倉庫要定期打掃,清庫時應做好清潔消毒工作,庫內消毒可用乳酸菌熏蒸,禁止用農
藥或其他有毒化學品。食品貯存庫內不得存放農藥等有毒有害物;及時處理不能繼續使用或銷售的食品。
四、出庫管理
1、各類物料出庫時,必須辦理出庫手續,領用物料必須由部門領導(或其指定人員)統
一領取,領料人員和倉管員應核對物品的名稱、數量、單價、質量狀況核對正確和方可發料;倉管員應開具出庫單,經門領導、領料人簽字,登記入賬(出庫單為兩聯,第一聯倉庫留存和記賬依據,第二聯交財務記賬)。
倉管員在月末結賬前要進行庫存物料清查盤點,清查賬物是否一致,發現問題和差錯應及時查明原因,并進行相應處理。
五、物料明細管理
1、 每月月末根據當月入庫單、出庫單編制當月“物料盤點明細匯總表”,并將物料盤點
明細表上的數據匯總于“物料盤點匯總表”上。如有短缺或損壞物品需報廢出庫處理的,必須按審批程序經領導審核批準后才可進行處理,一律不得自行調整。報表一式兩份,一份留存。一份報財務記賬,次月5日前上報,如逾期不報者,公司經根據<獎懲制度>懲罰措施。
2、 特別注意:
(1)“物料盤點明細匯總表”編制完畢后要進行自查,務必保證“本月購入合計數”與
當月入庫單上的合計數一致,“本月消耗合計數”與當月出庫單上的合計數一致;內部食堂之間調撥原材料時,調出部門向接收部門開具出庫單,做原材料出庫,接收部門填制原材料入庫單;
(2)編制“庫存物資盤點匯總表”時,“本期消耗”一欄根據本食堂所消耗原材料數據
填寫,調入其他部門的消耗單獨填寫,食堂消耗燃料液化氣、一次性用品、勞保用品等物料要單獨作為消耗填列,個人承包領料差價單獨填列,務必保證“本期購入”與“物料盤點明細匯總表”上的“本期購入”數相符,“本期消耗”數相同做法。(樣表如下圖所示)
庫存物資盤點匯總表
填制部門:某某某食堂 某年某月
項目名稱 金額
項目名稱
金額
上期結存
1860
本期消耗(與出庫單、盤點明細表上數據一致)
12053.2
本期購入(與入庫單、盤點明細表上數據一致)
15240.26
調撥某某食堂
552
個人承包領料差價
420
某某某承包商領料
2502
燃料費
880
一次性用品、勞保用品費用
1520
本期盤盈
本期盤虧
本期結存
13.06
合計
17520..26
合計
17520.26
部門負責人: 審核: 倉庫保管員:
六、網絡系統管理
待公司相關網絡系統落實后,各個食堂的倉庫保管員要于次日上午12:00前將前一
天購入、領出、消耗的原材料、營業款等情況,錄入系統,便于財務人員據實入賬。(此 項
工作具體要求待定,參見日后網絡系統管理條例)。
七、其他工作
1、各餐廳的人事登記由倉管人員負責,新員工錄用后由倉管員做好人事檔案的登記,包
括宿舍的安排和登記。并交由公司行政部門保管,同時給新員工發放勞保用品。員工離職時,必須歸還勞保用品,倉管員向公司財務部門出示證明后,離職人員方能領取。
負責部門職工的考勤,次月5日前報給公司。
負責本部門及位間的結算工作(與單位結算營業款等,次月十日前報公司,)同時完成回款工作。
負責營業日報表的測算(包括收入、消耗、人工、費用等)。
倉管員應做好各種資料、單據的收集和保管工作,并按一定方式方法進行分類保存,
以便急需是隨時能夠提供相關信息。
用餐高峰期,倉管員必須在服務區為用餐者服務,不可逗留與辦公室。
在認真完成自身的工作的同時,要輔助經理的日常工作。
倉庫管理員休息日為周六、周日上午十點之后,其余時間必須在崗。若有特殊數情況,做到事先請假,并交接好手頭工作。
次月5日向財務部門上報上個月的各種財務數據(出庫單、物料盤點明細表等),如
不能及時準確的上報,出現一次工作失誤者,處以100元懲罰,二次者調離崗位或者開除。
倉庫管理員職責要求 篇12
1、熟練掌握收銀機操作系統,會簡單的表格文檔處理即可。
2、堅守工作崗位,不得擅自離崗、串崗。保證營運的順利進行。
3、愛護設施、設備并保持清潔,開機前對線路等進行檢查、測試;
4、準確無誤地進行開單、輸單、買單,保證財務收支的正確性
倉庫管理員職責要求 篇13
1.遵守公司各項規章制度,負責倉庫進、出貨、存貨管理,執行物料管理規定。
2.及時、完整、準確登記存貨倉庫賬,序時登記,定期編制存貨進出存報表。
3.負責倉庫存貨保管,保證庫內存貨安全,禁止無關人員及危險物品隨意進入倉庫。
4.負責存貨日常管理,包括存貨分類碼放、整理、標識、及進出庫調度。要求熟悉存貨特性,分類管理,合理擺放,便于物流及安全。
5.按會計崗位要求定期或不定期核對存貨入庫、出庫、結存數量。要求賬目清楚、標識清晰、賬卡物核對相符。經常對賬點數,定期盤點。
6.嚴格執行存貨收發流程及要求,正確、及時辦理原料入庫、生產領料、完工入庫、銷售出庫、及其他類存貨入庫出庫的開單、收發料和簽字手續。
7.廉潔自律,不得損害公司形象及利益,杜絕商業舞弊行為。
倉庫管理員職責要求 篇14
1.根據供應商《送貨單》,核對到貨數量,名稱是否與《送貨單》一致,并提交送檢單據;
2. 按照采購訂單收料,檢查收、發料單據的正確開立填寫,收發時認真仔細清點數量。每日物料的明細賬目(臺賬和電子檔)的準確記錄。做到手工帳、電腦賬、物料卡、三帳合一;
3.負責實驗員、車間的領料出庫并登記;
4. 根據收發貨流程完成每日的收發貨工作,并當日更新庫存記錄;
5. 維持倉庫整潔,定期配合財務盤查倉庫產品數量,是否變質,定期查看倉庫設備是否正常工作,滅火器等是否能正常使用;
6.根據發貨要求安排發貨跟蹤運輸全過程;如總部統一安排則與總部對接;
7.按倉庫制定的相應流程進行收發料。物資入庫后,倉位的籌劃與正確的擺放、并做好標識工作;
8.物料收發遵循原則:先進先出、賬務相符、適時適地、每日盤點、看板管理;
9.管轄之所有物料進出倉要嚴格按6S標準化作業執行,認真做好倉儲“十二防護”工作;
10.收發物料和盤點工作的具體執行,保質保量的完成上級領導交辦的其他事項。
倉庫管理員職責要求 篇15
職責:
1、按我司采購指令收貨,核實無誤后送檢,入庫完成后打印入庫單簽字存檔;
2、按照出庫單揀貨,備好料后發給外協廠,出庫完成后出庫單簽字存檔;
3、每周做好兩次日常盤點、每月做好兩次產品線盤點,每半年做一次大盤點;確保帳物一致;
4、協助模塊倉庫收發貨核對;
5、快遞單打印、外箱標示及倉庫日常5S整頓等事宜。
任職要求:
1、大專以上學歷,國際貿易、物流類相關專業優先,年齡30歲以下;
2、有駕駛執照、報關員證、代理報檢資格證優先;
3、有3年以上大型企業或貿易公司的電子元器件產品倉管工作經驗;
4、熟悉各類電子元器件及存儲條件,熟悉貨運流程;
5、能熟練運用K3系統、掌握辦公軟件、函數計算;
6、工作細致認真,謹慎細心,責任心強,團隊意識強;