IT主管工作的崗位職責（精選18篇）

IT主管工作的崗位職責 篇1

　　職責：

　　1.負責公司整體信息化的規劃、建設、實施及維護

　　2.負責組織信息化建設的具體實施，統籌軟硬件標準，完成網絡改進目標。

　　3.負責內部信息化推廣，負責ERP系統的組建、實施及維護

　　4.組織對物流、資金流和信息流等各環節進行分析，完善信息系統對企業管理的支持

　　5.負責組織公司內部IT系統培訓

　　任職要求：

　　1.年齡30-40歲、大專及以上學歷，計算機、信息管理等相關專業

　　2.五年以上計算機相關工作知識，3年以上服裝企業信息化和企業信息系統安全運行管理經驗，有團隊管理經驗者優先

　　3、熟悉百勝系統，具有公司ERP實施和運行的管理經驗，對OA、釘釘系統等各類辦公、業務管理軟件應用有豐富的實戰經驗

IT主管工作的崗位職責 篇2

　　職責：

　　1) 負責網絡相關軟硬件系統、各類弱電基礎設施的維護管理，對各子系統運行狀態進行巡檢、記錄和分析，對故障進行診斷、定位和排除;

　　2) 負責系統配置的記錄和變更管理、系統權限管理、信息安全防范;

　　3) 負責網絡優化、能配合技術做相應策略監控，網絡設備安裝調試端接，綜合布線，異常處理;

　　4) 負責機房，服務器的管理，WEB網站搭建維護;

　　5) 負責程控電話、視頻會議、考勤門禁等子系統管理及終端維修管理;

　　6) 統籌信息安全管理體系的有效運行、IT服務事件管理系統的維護及域名管理;

　　7)負責各部門應用需求管理與解決，及時收集和響應各部門信息化需求方面的需求，對各部門信息化需求進行評估、分析并提出解決措施，積極推動公司信息化應用水平。

　　任職資格：

　　1) 大專及以上學歷，計算機類相關專業，3年以上公司IT網絡及安全系統管理工作經驗，具有網絡工程師資格證書;

　　2) 精通計算機網絡系統原理、網絡協議、網絡架構設計及信息安全技術;

　　3) 精通主要有線、無線網絡設備、防火墻及其它弱電設備的原理、配置和故障診斷方法;

　　4) 精通windows、linux等主流操作系統、服務器、數據庫管理;

　　5) 熟悉綜合布線、機房裝修和供配電、能耗和環境管理等;熟悉門禁/程控電話/電話或視頻會議等應用系統配置和維護管理;

　　6) 動手能力強，能獨立完成企業數據交換網的組網設計、布線配線、端接，能獨立完成網絡設計、相關設備的選型、安裝調試，管理服務器系統;

　　7) 具有較強故障分析判斷能力，能對網絡及其他系統故障進行診斷、測試、正確處置;

　　8) 能熟練使用辦公軟件編制方案、制圖、統計記錄、整理配置文檔;

　　9) 具有良好的溝通表達能力和服務意識、待人友善;

　　10) 為人誠實守信、嚴謹敬業，性格熱情、開朗;

　　11) 有信息安全管理體系、IT服務管理體系或ITIL應用經驗者優先。

IT主管工作的崗位職責 篇3

　　職責：

　　1、負責公用網絡實體，如服務器、交換機、集線器、路由器、防火墻、網關;配線架、網線、接插件等的維護和管理;

　　2、負責服務器和網絡軟件的安裝、維護、調整及更新;

　　3、負責網絡賬號管理、資源分配、數據安全和系統安全;

　　4、保持網絡安全、穩定、暢通;

　　5、負責計算機系統備份和網絡數據備份;

　　6、負責計算機網絡資料的整理和歸檔;

　　7、具備負責SAP系統、明源系統基礎維護等專業能力。

　　任職資格：

　　1、本科學歷，計算機專業相關專業，有三年以上網絡、服務器管理和行政管理經驗;

　　2、對電腦設備故障、網絡故障快速處理經驗和能力;

　　3、熟悉計算機硬件、軟件,動手能力強，有高度的工作責任心和事業心。

IT主管工作的崗位職責 篇4

　　職責:

　　1、負責桌面計算機軟硬件設備(計算機、打印機、掃描儀等)安裝、配置、升級、運行維護與管理，保障桌面系統正常運行，滿足日常工作的需要;

　　2、負責對網絡設備、服務器及安全系統等運行監控與管理，負責對公司綜合布線系統的維護與管理;

　　3、負責電話、視屏會議系統的運行維護與管理;

　　4、尋找并管理供應商，提高供應商服務配合度，保障設備正常運行;

　　5、撰寫運維技術文檔，統計整理運維數據。

　　任職資格:

　　1、大專及以上學歷，計算機相關專業，有房地產IT經驗者優先;

　　2、具備優秀的計算機軟、硬件知識，能夠快速判斷軟、硬件故障并解決;

　　3、具備網絡基礎知識，對相關網絡設備及綜合布線有一定了解

　　4、具備良好的服務意識，具有信息安全防范意識，對網絡、系統安全整體防范和應對措施有一定實踐經驗。

IT主管工作的崗位職責 篇5

　　職責：

　　1、在公司政策下執行各項措施計劃，確保各軟硬件系統正常運行，制定公司系統規范;

　　2、各種算計突發事件處理的有關事項;

　　3、數據保密措施的有關事項;

　　4、商業應用系統維護、系統開發、網絡管理及維護管理;

　　5、各商業系統、自主研發系統使用、修改管理;

　　任職資格：

　　1、大專及以上學歷，計算機軟件或相關專業;

　　2、3年以上信息管理經驗，有較強的溝通協調能力;

　　3、具備一定的領導能力，具備應對突發事件的處理能力;

　　4、有商場應用系統維護工作經驗者優先。

IT主管工作的崗位職責 篇6

　　職責：

　　1、收集客戶/渠道/售點市場信息，提交分析報告，篩選潛在客戶;

　　2、制定銷售計劃，配置資源，建立分銷體系，達成銷售目標;

　　3、督促落實公司價格體系，確保產品安全庫存，管理產品貨齡，協助改善對售點的配送服務;

　　4、制定相應渠道促銷計劃，跟進客戶按公司要求執行促銷;

　　5、協同客戶或獨立拜訪重點門店，了解門店執行現狀，和客戶一起制定改善建議并跟進執行

　　6、定期組織經銷商業務團隊內部溝通會議，溝通存在問題，探討解決方案，加強工作配合及推動生意發展;

　　7、 領導安排的其他工作

　　任職要求：

　　1、有2年以上本地快速消費品銷售工作經驗者，有特渠資源及開發經驗或者綜合渠道管理經驗優先;

　　2、 身體健康、無不良嗜好;

　　3、 懂電腦、能熟練使用常用的辦公軟件;

　　4、 踏實肯干、善于溝通，積極向上，為人誠信;

　　5、 熱愛營銷工作，能夠吃苦耐勞，具有奉獻精神;

　　6、 團隊意識和集體榮譽感強

IT主管工作的崗位職責 篇7

　　職責：

　　1、負責公司IT戰略規劃的制定、實施，為企業信息化建設提供全方位及前瞻性的保障

　　2、 負責集團網絡、服務器及機房運維;

　　3、負責ERP系統、OA系統、郵件系統、MES平臺的運維

　　4、負責 IT基礎架構、ERP、數據庫、網站、網絡及企業IT解決方案,重點推進公司MES項目建設,為公司各部門提供IT技術服務支持，協調各部門并推進制度流程、系統建設和IT其他相關工作的開展

　　5、負責公司的網絡及IT設備的監控，維護公司網絡核心系統(包括視訊會議系統、路由器、交換機、防火墻、服務器及各種網絡安全子系統等)，公網和局域網絡服務器的管理

　　6、IT其他相關管理工作

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，5年及以上IT管理經驗

　　2、精通制造行業IT應用需求，豐富的項目經驗，熟悉制造行業各業務流程

　　3、能熟練運用各類網絡鏈接設備，了解網絡結構;擁有較強的網絡維護和網絡安全經驗

　　4、大中型應用軟件系統(如：MES、OA、CRM、ERP)培訓經歷，具有網絡架構、安全等培訓資質

　　5、具備組織和統籌能力，善于溝通，有較強的口頭及書面表達能力，有較強的責任心

IT主管工作的崗位職責 篇8

　　1、統籌負責管理計劃物控的日常工作;

　　2、負責生產計劃的控制與協調，保證進度;

　　3、監控實際生產進度，協助處理生產過程中的異常問題;

　　4、月度生產總計劃的統計與分析;

　　5、跟蹤物料的到料情況，保證生產;

　　6、保正交貨日期和生產量，跟蹤成品入庫，協調出貨;

IT主管工作的崗位職責 篇9

　　1、根據年度、季度、月度生產計劃，進行定單評審，編制、規劃、整合資源及需求，并檢視資源狀況，針對瓶頸部分提出并協助解決;

　　2、依據訂單需求，組織編排物料請購計劃和主生產計劃排配，優化及改善計劃流程;

　　3、組織實施生產計劃，并確保生產計劃能夠實施和完成;

　　4、全面控制原物料達料狀況及庫存，提升庫存周轉，降低原物料/半成品/成品庫存;

　　5、統籌協調工程/品質/生產/采購/倉庫/銷售等部門，解決生產出貨異常，依據訂單要求完成生產入庫;

　　6、合理管控生產計劃，達到預期產能，降低人力成本

IT主管工作的崗位職責 篇10

　　1)客戶訂單分析及生產計劃的制定與跟進;

　　2)物料計劃的制定及協調執行;

　　3)生產異常等突發情況的組織處理;

　　4)生產計劃管理數據的統計匯報;

　　4、PMC相關操作指引的制定優化及維護，定期召開PMC會議;

　　5、負責市場銷售訂單的評審，綜合協調生產和銷售計劃;

　　6、負責制定和審核生產計劃，確保產、供、銷平衡;

　　7、協調和銜接各部門的工作進度，對車間各工序時間和工作提出調整;

　　8、庫存的控制，呆滯物料及成品的預防控制及處理;

　　9、積極融入精進學習及阿米巴經營管理模式;

IT主管工作的崗位職責 篇11

　　1、根據公司發展戰略統籌管理公司計劃部門各項相關事宜;

　　2、根據訂單情況、物料狀況、公司相關人力資源等綜合協調，安排制造部各部門的生產任務并跟進進度計劃;

　　3、準確有效地安排生產計劃、加工計劃和溝通異常、處理問題;

　　4、對生產各環節的異常進行調配;

　　5、領導安排的其他工作。

IT主管工作的崗位職責 篇12

　　1、根據車間日常生產計劃，安排物料計劃，及時供應生產線物料，確保均衡生產;

　　2、跟蹤監督生產計劃實施情況，進行產能負荷分析，適時作出計劃調整經上級領導批準后執行;

　　3、參加生產協調會、周例會，如實報告生產計劃執行情況，提出有效建議;

　　4、根據車間提交的日生產記錄，更新匯總生產報表及設備運行記錄;

　　5、負責物料進度、物料損耗的監控與跟蹤;庫存量的控制，呆廢料的預防、控制及處理;

　　6、協調各部門的工作進度和銜接，對車間各工序時間和工作提出調整;

　　7、產品質量、數量及時間性統計分析報告，按規定時限上報領導。

　　8、負責對產品出現影響較大的質量問題時，按規定督促供應商組織、分析、整改，并跟蹤驗證所采取的糾正和預防措施的效果;

　　9、收集和反饋客戶需求，協助處理客戶投訴，提高客戶滿意度;

　　10、制定部門規章制度標準作業流程;

　　11、負責做好“上傳下達”工作，及時掌握與分析下屬人員的工作質量與思想動態，定期向上一級反饋信息。

IT主管工作的崗位職責 篇13

　　職責：

　　1、負責網站內容、結構和搜索引擎的優化工作。

　　2、負責以搜索引擎優化為主的網絡營銷研究、分析與服務工作。

　　3、負責診斷、分析客戶及競爭對手網站，評估關鍵詞，編寫網站優化方案并負責實施。

　　職位要求：

　　1、專科以上學歷，計算機專業優先;

　　2、熟悉SEO技術(熟悉搜索引擎工作原理，網站結構，網頁代碼，了解影響排名的相關因素);具備評估、分析網站的關鍵詞能力，以求幫助網站提升排名。

　　3、2年以上SEO工作經驗，能針對關鍵詞優化進行合理內容設計。精通站內優化，代碼精簡，懂HTML、DIV+CSS等。

　　4、掌握百度等搜索引擎的基本排名規律;并精通以上各類搜索引擎的優化，包括站內優化及內外部鏈接優化等;精通各種SEO推廣手段，并在搜索引擎上的關鍵詞排名給予顯示;操作過成功案例;

　　5、有軟件行業優化從業經驗者、相關優化團隊管理經驗1年以上者優先。

IT主管工作的崗位職責 篇14

　　1、 負責訂單評審及相關項目進度的監督和管控。

　　2、 根據訂單量結合倉庫庫存成品數量，組織制定合理的深圳、湖南工廠生產計劃、外發加工計劃和出貨計劃，確保交期和滿足客戶價值。

　　3、 監督計劃的的執行及生產進度的監控，指導計劃調整，有效控制生產計劃及生產進度。

　　4、 制定物料需求計劃，及時為采購物料提供信息。

　　5、 督促與跟進物料采購進度及到料異常的處理，確保生產物料及時供應，避免斷料、待料、呆料、滯料和積壓物料的發生。

　　6、 呆料的有效管控和處理進度的有效跟蹤。

　　7、 積極主導外發加工廠的開發、評估和管理，及時進行外發對帳。

　　8、 負責根據市場部下達的訂單出貨要求，安排己組裝好的成品按時包裝及確認成品入為單里面的型號、數量是否正確，并通知市場部安排出貨。

　　9、 分廠物料的派送安排。

　　10、 有關影響生產及出貨相關事務的協調處理。

IT主管工作的崗位職責 篇15

　　1)根據公司生產交付目標，制定交付計劃。

　　2)根據生產計劃制定物資需求計劃，保證物料及時滿足生產。

　　3)負責下達生產指令，對生產進度進行跟蹤，根據工程交付要求及時調整生產計劃

　　4)協調各部門資源，及時處理加急工程，確保完成生產任務。

　　5)負責分析各車間產能，根據各車間的生產能力協調生產任務。

　　6)做好生產計劃的檢查和計劃控制工作

IT主管工作的崗位職責 篇16

　　1. 在部門經理的領導下，根據公司經營方針和管理目標，積極有序地開展各項工作;

　　2. 帶領前臺所有服務顧問，按照廠家工作流程要求，完成前臺接車、結算等工作;

　　3. 構筑CS向上體系，保證顧客滿意度、提升CS;

　　4. 妥善回答及解決顧客提出的各種問題，建立與顧客良好關系

　　5. 處理客戶抱怨，耐心與客戶溝通詳細解答客戶疑難問題;

　　6. 全面掌握及控制所接待維修車輛的結算工作。

　　7. 組織服務顧問的培訓，定期抽查服務顧問日常工作，并對服務顧問KPI考核成績進行統計;

　　8. 完成上級交辦的其它臨時性工作。

IT主管工作的崗位職責 篇17

　　職責：

　　1、 協助部門副經理完成工作計劃的擬定、批報、組織實施與目標達成;

　　2、 協助部門副經理開展渠道拓展、數據收集、洽談、簽約等工作并進行數據匯總與提報;

　　3、 負責聯盟、小區、異業多渠道聯合營銷的組織與銷售目標跟進;

　　4、 負責撰寫渠道營銷活動方案并落實、執行;

　　5、 負責組織定期渠道分銷會議;

　　6、 負責渠道周、月、季度報表的編寫和提交;

　　7、 負責渠道數據的建檔與存檔工作;

　　8、 完成上級交辦的其它工作。

　　任職資格：

　　1.大專以上學歷，男女不限，市場營銷專業畢業優先;

　　2.2年以上銷售工作經驗，有同行業工作經驗者優先;

　　3.性格開朗，健談，抗壓能力強。

IT主管工作的崗位職責 篇18

　　職責：

　　1.負責網站搜索引擎優化工作：關鍵詞部署，內鏈調整，包括但不限于百度知道優化、口碑優化、下拉優化、圖片優化、最新相關信息優化;

　　2.負責關鍵詞分析，分析網站關鍵詞、挖掘網站長尾關鍵詞，對內容和鏈接進行更新和調整;

　　3.負責站內外鏈接，站內連接的建設及優化，維護網站的外鏈建設、友鏈建設，不斷開拓外部鏈接、友情鏈接的新渠道;從SEO的要角度，為公司網站的頁面內容，網站架構和布局提出專業化的建議;

　　4.對網站流量進行數據監控和數據統計，分析網站日志對網站進行持續分析和改進;

　　5.負責診斷、分析本站和競爭網站，并提出SEO診斷報告;

　　6.跟蹤監測頁面流量轉化數據和用戶行為分析的情況，和相關團隊及團隊成員良好溝通合作，推動改進意見和優化策略的落實和后期效果的跟蹤監測。

　　任職資格

　　1、三年以上的網絡推廣經驗，了解互聯網的特質，熟悉網絡平臺的運作和推廣的各種方式。

　　2、熟悉軟文、Blog、論壇、社區、群，圖片和視頻等及其他新興網絡推廣媒介。

　　3、工作認真，細致，敬業，注重團隊合作;善于溝通，語言表達能力強，富有創意，具有較強的學習能力。