業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板（精選16篇）

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇1

　　職責(zé)：

　　1、熟練掌握消防業(yè)務(wù)銷售流程，了解客戶需求;

　　2、收集潛在客戶資料和新客戶資料，為銷售做好準(zhǔn)備工作;

　　3、在公司指導(dǎo)下，完成報價及銷售合同的簽訂工作，配合完成售前售中售后工作;

　　4、定期完成量化的工作計劃，并獨立處理和解決所負責(zé)區(qū)域的銷售任務(wù);

　　5、在領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下，能完成商務(wù)談判、合作協(xié)議簽訂等工作，為客戶提出個性化的合作方案。

　　崗位要求：

　　1、男女不限，大專以上學(xué)歷，年齡在24-40左右;

　　2、要求建筑工程項目相關(guān)行業(yè)1年以上工作經(jīng)驗;

　　3、較強的溝通表達能力，積極向上，富有團隊合作精神。

　　4、熱愛銷售工作，富有挑戰(zhàn)精神。

　　5、消防行業(yè)或有消防行業(yè)資源的優(yōu)先考慮!

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇2

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)開發(fā)國內(nèi)有色金屬上下游相關(guān)資源，包括有色金屬資源采購及銷售，為廠商、貿(mào)易商、終端用戶提供供應(yīng)鏈金融服務(wù)。

　　2、開發(fā)市場并控制風(fēng)險，與客戶建立良好業(yè)務(wù)合作關(guān)系。

　　3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，3年以上行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，擁有豐富的廠商或貿(mào)易商資源關(guān)系，有成熟業(yè)務(wù)渠道，具有獨立開發(fā)客戶的能力。

　　2、具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)拓展能力及談判能力，能有效開拓業(yè)務(wù)。

　　3、性格開朗，善社交，良好的溝通、談判技巧及團隊合作精神，能承受較強的工作壓力。

　　4、身體健康，品德端正，遵紀(jì)守法，誠實守信，勤勉盡責(zé)，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良行為記錄。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇3

　　職責(zé)：

　　1、發(fā)掘符合公司戰(zhàn)略目標(biāo)群體的合作渠道，對客戶的需求進行深入研究和主動響應(yīng);

　　2、制定渠道商務(wù)合作計劃，建立長期合作關(guān)系，負責(zé)相應(yīng)的商務(wù)洽談、簽約及合作推動;

　　3、對客戶的需求進行深入研究和主動響應(yīng)，制定相應(yīng)的營銷方案，為客戶定制個性化的產(chǎn)品。

　　職位要求：

　　1、擁有豐富的商務(wù)談判經(jīng)驗，公關(guān)協(xié)調(diào)活動能力強，有與行政人員打交道的經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2、公共關(guān)系、市場營銷、企業(yè)管理及相關(guān)專業(yè)，有農(nóng)業(yè)規(guī)劃、咨詢方面經(jīng)驗人員優(yōu)先;

　　3、具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力;

　　4、具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇4

　　職責(zé)

　　1、 負責(zé)公司指定區(qū)域的塑料原料銷售工作;

　　2、 負責(zé)所在工作區(qū)域內(nèi)有關(guān)市場信息的收集、統(tǒng)計、建檔等信息管理工作;

　　3、 維護客勤，對現(xiàn)有客戶跟單維護，對區(qū)域內(nèi)新客戶、潛在客戶進行開發(fā)拜訪，能獨立處理日常各項銷售事務(wù);

　　4、貫徹執(zhí)行公司各項管理制度及營銷策略，定期完成量化工作要求，確保銷售任務(wù)的完成;

　　5、配合上級完成其他的日常工作。

　　任職資格

　　1、性別專業(yè)不限、大專及以上學(xué)歷，年齡28歲以內(nèi)，市場營銷類、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、較強的溝通協(xié)調(diào)及應(yīng)變能力，較強的執(zhí)行能力和抗壓能力，工作認真、吃苦耐勞具有良好的職業(yè)操守和團隊合作精神;

　　3、愿意從基層做起，勇于挑戰(zhàn)，在校期間擔(dān)任過校學(xué)生會干部、參與過大型社會活動者優(yōu)先考慮;

　　4、能根據(jù)工作計劃及公司需要合理安排外勤出差，有駕照能熟練駕駛者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇5

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)編寫轄區(qū)內(nèi)市場拓展計劃、銷售計劃并組織實施;

　　2、負責(zé)轄區(qū)內(nèi)銷售活動，包括更換、調(diào)整區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商的組織和開拓管理區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)，與銷售目標(biāo)的達成;

　　3、負責(zé)組織客戶服務(wù)與售后管理工作;

　　4、負責(zé)公司產(chǎn)品在市場上的價格體系的制定，并根據(jù)市場的變化及時作出調(diào)整;

　　5、負責(zé)轄區(qū)內(nèi)的客戶關(guān)系維護和管理;

　　6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù)和工作;

　　7、負責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶開拓工作;

　　8、負責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶工程項目的跟進及報備需求。

　　崗位要求：

　　1、教育程度：中專或高中以上學(xué)歷。

　　2、知識要求：2年以上營銷工作經(jīng)驗，具有市場營銷、物流管理等專業(yè)知識;

　　3、良好的服務(wù)態(tài)度、溝通能力及銷售技巧;

　　4、有較強的奉獻精神和團隊合作意識;

　　5、較強的數(shù)據(jù)分析能力。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇6

　　1、負責(zé)信用卡產(chǎn)品營銷推廣、市場開拓與客戶關(guān)系維護等工作

　　2、根據(jù)分中心市場發(fā)展規(guī)劃和營銷計劃，對目標(biāo)行業(yè)客戶專業(yè)開發(fā)和維護;

　　3、為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，發(fā)展良好客戶關(guān)系，保質(zhì)保量完成業(yè)績要求

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇7

　　職責(zé)：

　　1、開發(fā)新客戶、新能源方向，有電動汽車資源者優(yōu)先

　　2、負責(zé)開發(fā)華南地區(qū)新能源、工業(yè)類客戶的開發(fā)。

　　3、按要求向原廠報備客戶、完成公司報表

　　4、每月按時回收貨款，把控客戶的回款，避免壞賬爛賬。

　　5、工作積極高效主動;性格開朗，反應(yīng)迅速，對數(shù)字敏感。

　　6、根據(jù)工程要求找料，詢價，并報價給客戶

　　7、本崗位主要負責(zé)代理品牌Rohm、Toshiba、Okaya、Murata等品牌的IC、分立器件、電容電阻的銷售

　　任職要求：

　　1、專科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，能力強者可以適當(dāng)放寬要求。

　　2、具有5-20xx年工作經(jīng)驗

　　3、具有較強的工作責(zé)任心，做事細心

　　4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，親和力強

　　5、熟練使用WORD，EXCEL等辦公軟件;有一定的英語讀寫能力。

　　6、具有良好的團體合作能力

　　7、有駕駛證優(yōu)先

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇8

　　職責(zé)

　　1、及時收集市場信息(客戶、產(chǎn)品、競爭產(chǎn)品)，建立客戶檔案;

　　2、完成目標(biāo)客戶的專業(yè)化拜訪，達成公司要求的目標(biāo)客戶的覆蓋率和拜訪頻率;

　　3、定期組織科室推廣會，配合公司組織的大型學(xué)術(shù)活動;

　　4、完成地區(qū)主管指派的其他工作任務(wù);

　　5、盡力開發(fā)新市場。

　　任職要求

　　1、大專以上學(xué)歷，藥學(xué)、中藥學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、熱愛醫(yī)藥銷售推廣事業(yè)，能適應(yīng)出差;

　　3、有良好的修養(yǎng)和談吐，有較強的溝通表達能力、人際交往能力，富有團隊精神;

　　4、本地人優(yōu)先，有醫(yī)藥臨床銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

　　5、有一定醫(yī)院資源、有一定開發(fā)能力。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇9

　　1. 負責(zé)指定區(qū)域基因檢測產(chǎn)品，CTC及醫(yī)學(xué)檢驗服務(wù)項目的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作

　　2. 負責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標(biāo)

　　3. 制定自己的銷售計劃，并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶

　　4. 搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案

　　5. 協(xié)助區(qū)域銷售總監(jiān)制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標(biāo)

　　6. 制定銷售費用的預(yù)算，控制銷售成本，提高銷售利潤

　　7. 做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作，以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇10

　　1. 通過電話銷售等多種方式，開發(fā)、聯(lián)系并拜訪客戶、促成合作、簽訂合約。

　　2. 在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責(zé)的任務(wù)。

　　3. 制定個人銷售計劃，達成銷售指標(biāo)。

　　4. 對客戶提供專業(yè)的咨詢。

　　5. 收集潛在客戶資料以及業(yè)務(wù)資訊。

　　6. 收取應(yīng)收帳款。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇11

　　職責(zé)：

　　1.了解負責(zé)區(qū)域市場內(nèi)各樓盤信息，提供行業(yè)內(nèi)樓盤高端樓盤情況;

　　2.掌握目標(biāo)樓盤的開發(fā)商、銷售、物業(yè)、中介等渠道人員情況，拓展渠道資源;

　　3.跟進潛在客戶，負責(zé)前期洽談及基礎(chǔ)信息掌握;

　　4.配合銷售總完成客戶簽約;協(xié)助銷售總完成全年指標(biāo)。

　　任職要求：

　　1.大專及以上學(xué)歷;

　　2.具有裝修、高端產(chǎn)品營銷等相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗，或者具備2年以上銷售或拓展工作經(jīng)驗;

　　3.具有敏銳的市場洞察力與觀察力，擁有較強的進取精神和溝通能力;

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇12

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)人員管理和團隊建設(shè);

　　2、落實部門核心品種的客戶廣覆蓋與門店激活工作(動銷+培訓(xùn))，完成銷售目標(biāo);

　　3、制定月度/季度市場促銷政策，完成月度/季度/年度銷售回顧報告;

　　4、建立辦事處各項臺賬管理;

　　5、負責(zé)終端門店及商業(yè)公司的銷售和維護工作;

　　6、對待工作認真負責(zé)，能夠吃苦耐勞，工作積極主動，想要發(fā)展.

　　任職要求：

　　1、年齡25-40歲男女不限、湖北省內(nèi)戶口優(yōu)先;

　　2、對醫(yī)藥行業(yè)有興趣，吃苦耐勞，善于學(xué)習(xí)，勇于拼搏;

　　3、有帶團隊經(jīng)驗者優(yōu)先：

　　4、服從公司安排;

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇13

　　職責(zé)：

　　1. 制定目標(biāo)負責(zé)區(qū)域電子煙產(chǎn)品銷售渠道拓展，渠道與客戶網(wǎng)絡(luò)開發(fā)建設(shè)工作;

　　2. 全程參與客戶開發(fā)與篩選、管理工作;

　　3. 嚴(yán)格執(zhí)行銷售政策及產(chǎn)品價格體系、市場監(jiān)管巡查工作;

　　4. 市場活動規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)督及評估、統(tǒng)籌本省市場工作;

　　5. 做好本省行業(yè)、渠道、競品、人才等市場方面調(diào)研與反饋;

　　6. 完成省區(qū)月、季、年目標(biāo);

　　任職要求：

　　1. 5年以上本省&大區(qū)渠道開拓、市場經(jīng)驗。在國內(nèi)主流電子煙廠家、手機等消費電子、日化等行業(yè)品牌商、供應(yīng)鏈、渠道商工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2. 豐富的渠道拓展&市場經(jīng)驗者優(yōu)先，有成功省區(qū)市場拓展與運營經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3. 敏銳的觀察力和判斷力;

　　4. 執(zhí)行力強，優(yōu)秀商務(wù)談判能力與表達能力;

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇14

　　1、負責(zé)公司產(chǎn)品優(yōu)必選機器人在江西區(qū)域市場開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃;

　　2、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求;

　　3、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略，獨立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜;

　　4、動態(tài)把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預(yù)測報告和個人工作報告;

　　5、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶;

　　6、不定期參加相關(guān)國內(nèi)市場展會

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇15

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)代理商的開發(fā)與拓展，建立穩(wěn)定、高質(zhì)量的銷售渠道;

　　2、負責(zé)代理商的管理和維護，根據(jù)公司的銷售計劃，完成所轄區(qū)域的銷售任務(wù);

　　3、維護合作客戶，定期保持溝通，建立良好的長期合作關(guān)系;

　　4、研究分析市場狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手動態(tài);

　　5、制定本區(qū)的銷售計劃和定期統(tǒng)計和反饋業(yè)績情況。

　　6、貫徹公司渠道政策，積極優(yōu)化渠道流程，根據(jù)任務(wù)推動渠道橫向和縱向的拓展;

　　要求：

　　1、 大專或以上學(xué)歷;

　　2、 良好的職業(yè)道德、高度的責(zé)任心和服務(wù)意識;

　　3、 優(yōu)秀的溝通能力、商談?wù)勁心芰?

　　4、 具有較強的觀察力、判斷力和應(yīng)變力，對市場敏銳;

　　5、 1年以上渠道銷售經(jīng)驗，熟悉代理商體系或市場營銷行業(yè)者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)模板 篇16

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)禮品商渠道、企業(yè)集采渠道、團體定制渠道、積分兌換渠道等銷售開發(fā)、維護及推廣工作;

　　2、挖掘潛在客戶、維護現(xiàn)有客戶，針對已接洽業(yè)務(wù)進行全程跟進，保證項目順利完成;

　　3、從線上線下了解和搜集競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息，進行禮品商渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展;

　　4、熟悉禮品渠道的市場狀況、客群特點、開發(fā)流程、維護方法和運營管理;

　　5、執(zhí)行公司各項政策，完成公司銷售任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗，有2年以上銷售經(jīng)驗;

　　2、熱愛銷售工作，性格開朗健談，能吃苦耐勞;

　　3、有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力，超強的團隊意識和責(zé)任心，抗壓能力強;

　　4、具有客戶開拓能力，電話溝通及商務(wù)談判技巧;

　　5、有極強的學(xué)習(xí)能力，熟練使用各種辦公軟件，能快速有效的給客戶提交銷售方案;

　　6、有禮品渠道銷售經(jīng)驗可優(yōu)先考慮。