渠道運營經理的具體職責概述（通用16篇）

渠道運營經理的具體職責概述 篇1

　　職責：

　　1、負責市場需求分析，收集市場熱點，提供有創意及落地性的策劃方案，商城日常數據整理、分析

　　2、負責商城線上線下活動策劃，拉新、促活、復購，提升客戶對產品黏度，拓展渠道效能，并對活動效果進行總結

　　3、負責與相關酒店品牌線上線下市場合作;

　　4、完成商城市場活動的執行落地，

　　5、市場活動物料統籌和對接(開發、設計定制，并跟蹤活動效果)

　　6、負責商城相關微信傳播文案創意及編寫

　　任職要求:

　　1、本科以上學歷，三年以上活動類執行工作經驗，電商平臺、新零售業態或傳媒公司有涉及線上線下業務相關工作經驗優先;

　　2、責任心強,溝通能力強,工作積極主動,有耐心能承擔一定的壓力

　　3、電腦要求：能熟練掌握Windows辦公軟件;

　　4、所需能力：有想法、有創意，敏銳的市場感知能力，了解媒體、廣告、活動、戰略合作推廣等多種推廣形式;喜歡分享傳播;能獨立完成各項工作，較強的執行力與溝通協調能力，并善于統籌規劃及落地。

渠道運營經理的具體職責概述 篇2

　　職責：

　　協助開發同事與汽車金融保險客戶達成合作，確立分銷方案，導入渠道產品;

　　通過培訓輔導促進破冰產出;

　　通過多輪拜訪或者駐店，保持客戶活躍度;

　　對接客戶及公司財務做應收賬款核對、催收等;

　　配合渠道服務團隊做好庫存管理及客戶投訴等;

　　挖掘客戶信息、競品信息等，抓住機會深度分銷公司產品，完成銷售指標。

　　任職要求：

　　1.大專及以上學歷，專業不限，汽車/金融/市場營銷相關專業優先;

　　2.有汽車金融、汽車保險等相關行業從業經驗優先;

　　3.熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件;

　　4.具有一定的判斷力、人際溝通協調能力、計劃與執行能力和客戶服務能力。

渠道運營經理的具體職責概述 篇3

　　職責:

　　1、具有良好的溝通協調、計劃性、系統性、資源整合能力;

　　2、負責業務新渠道拓展、合作方案制定、談判、簽約、維護等，完成公司業績目標;

　　3、對接各地分公司相應渠道電商團隊，輔導當地制定電商平臺建設工作;

　　4、負責業務渠道的維護，挖掘并逐步引導新需求;

　　6、負責維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃;

　　7、上級交辦的其他工作。

　　任職資格:

　　1、專科以上學歷;電子商務、計算機、市場營銷等相關專業，熟悉電子商務平臺優先;

　　2、精通京東商城網上交易推廣流程及各種營銷工具;

　　3、3年的專職天貓/京東平臺銷售推廣經驗;

　　4、能熟練運營各種辦公軟件;

　　5、需要有良好的商務談判技巧;

　　6、身體健康，品行端正，且具備良好的溝通、協調與服務意識。

渠道運營經理的具體職責概述 篇4

　　職責：

　　1、通過互聯網，利用微信、微博、QQ等新媒體工具對公司產品，業務進行營銷推廣;

　　2、負責公司官網、新媒體平臺(包含但不限于微博，微信)的日常運營、內容更新及優化 ;

　　3、高質量完成相關原創類文章的撰寫和發布，有較強的文字寫作能力;

　　4、負責公司線上活動的統籌策劃與落地執行;

　　5、負責為粉絲策劃提供優質、有傳播性的內容，提高粉絲活躍度;與微信的粉絲做好互動，對微信粉絲的網絡行為進行分析與總結。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，網絡與新媒體，漢語言文學、新聞學等相關專業;

　　2、具備良好的文字功底，組織策劃能力，擅長文案編輯，圖形處理，粉絲運營;

　　3、有較強的數據分析能力，熟練使用excel進行數據分析;

　　4、對事物永遠保持好奇感和探索欲，熟悉移動互聯網新媒體運營;

　　5、具備良好的溝通交流能力;較好的團隊協作精神和分享意識。

渠道運營經理的具體職責概述 篇5

　　職責：

　　1、積極開拓并持續維護所負責區域內的合作商家。

　　2、按照公司要求對合作商家的服務質量進行監控。

　　3、主動提出與合作商家的合作或活動建議，嚴格執行已經達成的合作協議或活動方案，確保完成公司下達的銷售任務。

　　4、不斷熟練業務知識，提高業務技能，培訓合作商家相關部門工作人員。激勵合作商家員工主動銷售本公司產品。

　　5、積極解決會員投訴及后市場相關問題。

　　職位要求：

　　1、具有2年及以上活動、市場推廣及策劃工作經驗。

　　2、有駕駛證，能熟練駕駛，有汽車領域相關工作者優先。

　　3、熟悉維保商家，具有豐富的客戶資源和客戶關系。

　　4、思維敏捷，有營銷理念，良好的溝通表達能力。

　　5、文字功底需深厚，可，可高冷，可文藝

渠道運營經理的具體職責概述 篇6

　　職責：

　　1、負責品牌在區域代理渠道，新媒體電商渠道的開發和管理，現有渠道的維護拓展;

　　2、負責制定渠道銷售目標，運營計劃，完成與公司共同制定的銷售目標;

　　3、制定分銷渠道的具體實施方案，培訓分銷商，了解分銷商營銷數據情況，解決客戶問題。

　　任職要求:

　　1、3-5年相關工作經驗;本科及以上學歷，母嬰品牌渠道拓展經驗為佳;

　　2、有責任心，抗壓力強、積極性高，具備較強的市場洞察分析能力、優秀的溝通和談判能力;

　　3、熟悉各渠道、新媒體電商的特性，并敏銳捕捉市場信息，尋求新的商務發展機會，維護良好的合作關系;

　　4、 較強的渠道拓展和維護，及良好的市場拓展開發經驗及代理商評估與管理能力。

渠道運營經理的具體職責概述 篇7

　　職責：

　　1、負責賽事合作商的招募，完成公司渠道銷售目標。

　　2、與目標合作伙伴進行商務洽談和簽約。

　　3、維護現有渠道，開拓新渠道，有體育賽事資源者優先。

　　4、梳理合作伙伴的客戶資源，推進渠道的發展。

　　5、調研同類渠道競品公司信息并進行反饋。

　　任職要求：

　　1、全日制專科及以上學歷，3年以上市場開拓銷售工作經驗，有體育賽事(馬拉松路跑、足籃球、場館等賽事資源)優先考慮。

　　2、出色的市場洞察能力及業務開拓、商務談判能力，能夠制作商務方案并向客戶開展講解培訓。

　　3、有體育行業、廣告行業人脈或渠道資源，能夠迅速打開區域市場

　　4、具有領導力，開拓能力，應變能力、表達能力強，抗壓能力強，有很強的溝通能力和交際能力。

渠道運營經理的具體職責概述 篇8

　　職責：

　　1、根據公司的年度、季度、月度指標，協助服務商進行每月任務指標的制定與拆解，完成公司規定的渠道工作任務;

　　2、負責賦能服務商團隊，實現服務商的業務冷啟動，幫助服務商建立市場信心;

　　3、負責服務商的培訓及日常管理工作，梳理并優化業務流程，確保服務商關鍵鏈路的落地執行;

　　4、關注服務商的運營指標數據，有數據分析能力，根據數據變化發現主要問題并提出建設性的改進建議;

　　5、對服務商進行分層分級，根據不同服務商等級及特點制定通用及個性化的運營策略及運營活動，有效提高運營指標;

　　6、定期開展服務商的線下培訓，會銷及交流活動，可獨立開發培訓課件并進行培訓講解;

　　7、了解行業動態和競爭對手的發展變化，及時收集競對信息并反饋。

　　崗位要求：

　　1、兩年以上渠道相關工作經驗，熟知渠道管理方法論;

　　2、學習能力強，善于溝通，有優秀的人際交往能力;

　　3、有結構化的思考和解決問題的能力，具備敏銳的洞察力，有較強思考能力和推動能力;

　　4、自驅力強，有強烈的渴望成功的意愿同時具有高度的責任心;

　　5、對數據有較強敏感度，有較強的數據分析能力，并能給出解決方案

渠道運營經理的具體職責概述 篇9

　　職責：

　　1. 渠道合作機制制定與調整、區域渠道發展策略的分析與制定;

　　2. 渠道合作伙伴的引進、培訓、評估與激勵;

　　3. 渠道合作伙伴信息管理、分析與運營建議;

　　4. 渠道項目的商務支持，包括但不限于洽談溝通、報價、合同擬定、回款與續簽。

　　任職要求：

　　1. 本科以上學歷，5年以上渠道及商務運營經驗;

　　2. 有醫療設備行業背景、醫院信息系統行業背景或企業級SaaS服務行業背景優先;

　　3. 優秀的邏輯思維及數據分析能力;

　　4. 優秀的溝通、協調與應變能力。

　　5. 較強的商務文書撰寫及處理能力。

渠道運營經理的具體職責概述 篇10

　　職責：

　　1、負責除天貓以外其他電商渠道平臺的運營統籌工作;蜜芽、拼多多、寶寶樹、小紅書、貝貝網、蘑菇街等店鋪推廣，提高店鋪點擊率和瀏覽量，完成計劃銷售目標;

　　2、根據公司的發展和品牌的定位，負責新渠道的開拓管理工作，以及現有店鋪的運營工作;

　　3、負責各網絡渠道的平臺資源和活動對接，計劃制定、執行相應的方案并完成公司的業績和利潤目標;

　　4、定期統計銷售數據，及時調整銷售策略，并根據各項分析及時調整和提出建議;

　　5、對競爭對手的品牌、價位、活動進行研究，提出應對措施;重在團隊管理。

　　職位要求：

　　1、大專以上學歷，3年以上電商渠道運營工作經驗;

　　2、精通電商渠道銷售的運營和盈利模式，能利用平臺進行有效推廣和宣傳;

　　3、熟悉國內大型B2C渠道蜜芽、拼多多、寶寶樹、小紅書、貝貝網、蘑菇街等后臺操作及各類網絡營銷方法，有相關平臺運營經驗者優先;

　　4、具備較強的數據與市場分析、營銷、推廣能力、分析與解決問題的能力。

渠道運營經理的具體職責概述 篇11

　　一、信息收集：

　　1、根據領導安排，收集行業、集團內外各類渠道信息并及時反饋。

　　2、協助渠道運營總監與各事業部、代理商、終端店面溝通，了解各類需求數據并及時反饋。

　　二、協助建立渠道體系標準建設

　　1、協助各事業部完成渠道運營體系建設。

　　2、協助代理商完成渠道運營體系建設。

　　3、協助渠道終端專賣店完成標準運營體系建設支持。

　　三、監督渠道運營

　　監督各事業部、省代、經銷商的渠道運營體系建設標準、政策的執行及開展情況。

　　四、其他

　　完成領導交辦的其他任務

渠道運營經理的具體職責概述 篇12

　　職責：

　　1、負責公司的渠道戰略規劃，擬定公司渠道政策，監督落實公司渠道銷售策略的實施，協助區域渠道經銷商制定相關發展策略，推動渠道管理策略的持續改進;

　　2、負責全國的優質渠道合作伙伴開發、拓展及管理;

　　3、根據公司的要求，搭建渠道管理體系，負責與渠道合作伙伴建立良好的合作關系，傳達和解釋公司相關銷售和市場政策，督促渠道執行公司各項渠道銷售政策，完成全年銷售任務;

　　4、協助針對區域市場情況擬定市場推廣方案，協調并參與市場推廣活動;

　　5、負責解決渠道合作過程中的問題處理，推動合作項目進展，有效進行項目機會的拓展開發;

　　6、負責反饋渠道客戶意見、建議給公司相關部門，幫助改進產品體系;

　　7、根據市場業務發展，提出積極的、符合產品的渠道發展的建議和意見;

　　8、 深入挖掘渠道合作價值;

　　9、 完成公司交辦的其他事項。

　　任職要求：

　　1、大學本科以上學歷，計算機、信息技術、傳媒、工商管理、市場營銷、電子商務等專業畢業;

　　2、有5年以上的IT產品渠道銷售經驗，熟悉大B端行業銷售模式，有較強的文案能力、策劃能力; 熟悉IT產品銷售模式及渠道;

　　3、敏銳的市場洞察力，優秀的渠道規劃、拓展、管理、維護能力，有相關行業領域內的成功經驗;

　　4、具有較強的商務溝通和渠道開拓能力，表達能力強，有較強的政治意識、責任意識、大局意識和服務意識;

　　5、具備卓越的商業敏銳度、市場洞察力;超強的執行力，團隊合作能力;

　　6、熟悉各種電子辦公設備及常用的辦公軟件;

　　7、有相關IT產品行業渠道銷或外企渠道銷售工作經驗者優先。

渠道運營經理的具體職責概述 篇13

　　職責：

　　1、負責公司產品的線上、線下運營(用戶、渠道、商家)，渠道整合的方式銷售商品或服務;

　　2、全面負責社交新零售渠道招商和運營工作，對接渠道資源，維持渠道關系，利用社交平臺打造社會化分銷網絡;

　　3、負責新零售渠道的業務收集，溝通，獲取客戶需求，根據實際情況提出方案需求，依據渠道需求，促成合作模式并落地;

　　任職要求：

　　1、一年以上電商運營經驗，有平臺資源優先;

　　2、具備較強的溝通能力、創新營銷能力、市場應變能力、分析與解決問題的能力;

　　3、熟悉新媒體電商與各類社交平臺，具有實體渠道、電子商務渠道和移動商務渠道整合經驗，能夠熟練運用各種宣傳媒介進行宣傳推廣工作。

渠道運營經理的具體職責概述 篇14

　　職責：

　　1、負責平臺基于微信生態的合作推廣，包括公眾號、小程序、內容、活動等;

　　2、制定季度推廣計劃，對拉新、留存、活躍等用戶增長指標負責;

　　3、通過數據分析等措施，挖掘用戶需求、引導用戶行為，發現并解決問題，優化推廣效果。4、負責和合作伙伴進行商務談判，確保獲得最優惠的商務條件;

　　5、建立和維護高價值合作渠道的合作關系;

　　6、圍繞公司優質資源，探索新的合作模式

　　任職要求：

　　1、 熟悉微信生態及行業狀況，熟悉微信生態的推廣合作方式，有渠道資源者優先;;

　　2、 兩年以上互聯網渠道運營經驗，有B2B平臺行業經驗優先考慮;

　　3、 優秀的市場推廣、營銷及豐富談判經驗;

渠道運營經理的具體職責概述 篇15

　　職責：

　　1、合作渠道管理運營，優化業務流程，提高運營效率，對經營數據負責;

　　2、根據公司業務需要，協助公司拓展相關合作項目，搶占業務市場;

　　3、分析數據，沉淀有效經驗，以良好態度推進維護合作方關系，直接對渠道拓展及運營結果負責。

　　4、建立和拓展電商渠道的業務關系，深入挖掘合作點;

　　5、結合公司內部資源，運營渠道健康良好的發展;

　　6、根據合作伙伴相關節點策劃運營活動，并對活動結果進行數據分析，提出優化方案;

　　7、負責每月渠道結算付款。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷;

　　2、3年以上電商運營工作經驗，有3C行業經驗佳，有成本意識，并能及時對項目合作提出改善建議;

　　3、出色的用戶意識、市場和數據敏感度、溝通和協作能力、學習能力、執行力;

　　4、具有手機廠商&電商平臺從業經驗者優先;

　　5、具有較強抗壓能力，能妥善應對項目壓力。

渠道運營經理的具體職責概述 篇16

　　職責：

　　1.參與制定渠道開發、選擇、管理總體方案，并在批準后實施，協助領導做好公司業務管理;

　　2.新渠道開發;

　　3.行業推廣渠道運營發展趨勢分析，對外合作聯絡及談判;

　　4.審查渠道合作者的資格，整理收集分析合作者的業務水平;

　　5.渠道合作者的聯絡、考評、篩選、淘寶和更新工作;

　　6.負責對渠道合作者提供持續支持;

　　7.執行渠道合作者的培訓、售前協助、售后客戶服務和技術支持等;

　　8.配合執行渠道開發成本分析和控制方案;

　　9.渠道管理策略持續改進;

　　10.完成領導臨時交辦的其他任務;

　　11.尋找并管理渠道合作者。

　　職位要求：

　　1.學歷專科及以上，市場營銷專業優先;

　　2.家具行業3年以上，有管理經驗者優先;

　　3.執行力強、思維活躍、創新能力強、對市場敏銳度強;

　　4.擅長運營、客戶資源豐富。