區域銷售總監崗位的基本職責(精選17篇)
區域銷售總監崗位的基本職責 篇1
職責:
1、負責營銷團隊的組建和日常管理,帶領團隊完成公司目標;
2、對團隊業績負責,指標分解,輔助員工達成目標;
3、負責團隊成員有效培訓和輔導,培養能夠獨當一面的成員;
4、負責企業客戶有效維護;
5、定期檢查、監督團隊的銷售目標完成情況,保證團隊目標的達成
任職要求:
1、大專以上學歷,5年以上市場營銷工作經驗,對市場營銷有深刻認知;
2、2年以上銷售管理經驗,對互聯網有強烈的好奇心,善于學習;
3、善溝通、親和力強,吃苦耐勞,良好的承壓能力;
4、高度認同并擅長打造有超強執行力的團隊;
5、有TMC(商旅),OTA(線上旅行平臺)從業經驗,或者旅游行業、互聯網渠道拓展管理經驗優先。
區域銷售總監崗位的基本職責 篇2
職責:
1、根據公司整體的經營策略與市場定位,結合當地市場的實際情況,組織調研并制定、實施區域市場發展規劃及年度銷售計劃。
2、搭建符合企業文化與未來發展的銷售團隊,組織實施培訓,幫助實現業務人員綜合素質與銷售技能的提升。
3、開拓市場,挖掘目標用戶,建立并提升用戶開發、合作、維護的業務體系,不斷建立更多優質用戶的合作,實現共贏、持續的目標。
4、執行公司管理制度與流程,保證公司資產安全,實現團隊運營的良性發展,不斷提升公司產品在市場中的占有率,實現良好的用戶滿意度與美譽度。
5、完成公司交辦的其他事項。
任職資格:
1、25-38歲,大專以上學歷,6年以上銷售工作經歷,3年以上銷售團隊管理經驗,有相關行業經驗者尤佳。
2、具有良好的職業素質,擁有企業發展大局觀,有較強的責任意識與以身作則的精神,具備一定的溝通、管理與商務能力,品質端正。
區域銷售總監崗位的基本職責 篇3
職責:
1、根據各業務板塊的招生節奏,制定區域招生方案,確保在各分校落地執行,最終完成招生目標。
2、協助開展和維護學校渠道工作;
3、指引、協助區域分校的廣告投放、線下活動、媒體公關、項目合作等市場工作開展;
4、對銷售數據進行分析,為區域分校提供相關市場指引。
任職要求:
1、大專及以上學歷,3年以上市場策劃、市場/品牌推廣工作經驗,有教育培訓行業市場工作經驗優先考慮;
2、擁有較強的數據分析、市場分析、計劃組織實施能力;
3、具有較強的溝通和協調能力,善于跨部門、跨區域溝通;
4、具有高度的工作熱情和責任心,較強的觀察力和應變能力,良好的團隊合作精神和敬業精神。
區域銷售總監崗位的基本職責 篇4
職責:
1、協助城市總經理的經營管理工作,提出和把握公司發展建設總體目標和方向;
2、制定區域經營管理目標,成本目標和利潤目標,審核確定區域分配制度;
3、整合企業內部信息和同行競爭對手外部信息,進行綜合分析,協調企業的經營發展;
4、.激勵團隊,督促銷售團隊完成業績目標;公平、合理地處理、考核所屬人員的獎懲、升降等事宜;
5、熟悉相關法律法規,熟悉房地產行業相關政策,趨勢以及發展方向;
6、控制業務風險,處理突發事件及重大糾紛;
7、配合公司進行區域的拓展,團隊的組建和管理;
8、城市總經理安排的其他事宜。
任職要求:
1、大專以上學歷,5年以上地產公司相同崗位經營管理經驗,20xx年以上房產工作經驗者優先(必須具備二手房銷售經驗);
2、認同企業文化。敬業、誠實、向上,性格熱情、嚴謹、善于溝通;
3、具備人脈關系或市場判斷力,具備一定的項目策劃和產品定位能力 ;
4、具備較強的房地產市場調研和分析能力,對市場發展的變化有敏銳的洞察力;
5、行業內資源較豐富,能有效地開展區域拓展;
5、為人正直坦誠,業績優異,事業心和責任心強,精力充沛,工作有激情;
6、帶團隊入職者優先考慮。
區域銷售總監崗位的基本職責 篇5
職責:
(1)根據部門總監/總經理下達的目標任務,按計劃完成業績目標及任務
(2)負責客戶拓展,完成發現需求、客戶跟蹤、商務洽談、合約簽訂等過程
(3)具體負責所屬客戶關系的維系,拜訪、關懷、售前、售中、售后的全過程一戰式組織服務支撐
(4)參與團隊的規劃和組建,具體負責銷售組的業務指導和銷售支持,對區域市場負責,對團隊業績負責
【任職要求】
(1)2年以上銷售管理工作經驗,熟悉產品銷售管理的系統和程序流程
(2)強有力的領導力和銷售團隊管理技能和卓越的溝通技巧;
(3)具備強大的解決和分析問題的能力,高水平的計劃擬定和組織能力;
(4)曾任職銷售團隊的領導,取得優秀業績。
區域銷售總監崗位的基本職責 篇6
1.根據各自的年度銷售任務制定年度、季度及月度銷售計劃,并定期提交銷售報告,進行必要的銷售分析、銷售統計;
2.所屬片區老客戶維護、新客戶開發及維護工作;
3.客戶滿意度管理,以及對客戶投訴處理結果的跟蹤;
4.重大客戶《市場推廣方案》的制定、修訂,準確掌握、主動跟進所負責客戶的付款情況,對于貨款及時回收;
5.協助市場部對所屬區域市場進行考察,對競爭對手所轄客戶端活動信息的收集、整理并提供分析報告;
6.對公司在所轄客戶端影響力的不斷提升負責;
7.對公司產品在所轄的客戶市場占有率的不斷提升負責。
8.銷售費用的有效控制;
區域銷售總監崗位的基本職責 篇7
職責:
1、專項跟蹤特定工程領域的照明工程信息,,收集客戶資料及項目信息,持續開拓項目資源,并建立穩定的客戶關系;
2、維護和開拓銷售渠道和新客戶,執行并完成公司年度銷售計劃和目標;
3、制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度;
4、負責組織的營銷運作,包括計劃、組織、進度控制及協調;
5、建立和管理營銷團隊,并進行培訓、考核和激勵;
6、根據公司市場營銷戰略,提升銷售價值,控制成本,擴大在所負責區域的銷售,積極完成銷售量指標,擴大產品市場占有;
7、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務;
8、根據公司的業務、價格及市場策略,處置詢盤、報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜。
崗位要求:
1、市場營銷相關專科以上學歷;
2、2年以上銷售經驗,有建筑工程類營銷或管理經驗優先;
3、優秀的建筑工程項目運作能力,能獨立運作千萬級市政/商業地產項目;
4、熟悉照明產品及照明工程市場,熟悉燈具參數、性能;
5、敏銳的市場洞察力,極強的溝通能力以及強烈的責任心,具備一定的管理領導能力;
6、學習能力強、有激情,敬業、有創新精神;
7、優秀的溝通表達能力,良好的團隊精神;
8、抗壓能力強,能適應經常出差。
區域銷售總監崗位的基本職責 篇8
工作職責:
1.根據公司年度營銷策略,制定大片區市場拓展(推廣)年度規劃,并負責落實實施。
2.負責所轄區域行業、重大銷售項目的銷售策略、商務談判、合同評審及目標達成。
3.負責核心客戶高層關系的開發和維護。
4.督促并確保所轄區域制定區域市場拓展(推廣)年度規劃,并監督各區域規劃實施。
5.制定區域性營銷策略,對所轄區域銷售計劃的監督執行及指導。
6.審核所轄各區域市場、銷售、管理等費用預算及支出和報銷。
7.審核所轄各區域提交的營銷策略方案。并對方案的預算控制、投放效果、客戶跟進、業績關系等進行分析。
8.制定所轄區域客戶服務流程,監督客戶運維機制的落實,致力于可持續性的客戶滿意度建設。
9.負責跨部門合作工作項目的組織協調,所轄區域營銷管理會議的組織召開。
10.負責與區域市場發展和成長相關的其他社會資源和人脈關系系統(運營商、教育等)的建立和維護。
11.參與營銷中心重大決策的討論,并提出建議。
12.完成上級交派的其他工作任務。
管理職責:
1.負責所轄區域管理制度、業務工作流程的設計和制定;
2.組織制定所轄區域人力資源需求計劃,指導、監督部門員工職業發展規劃的落實;
3.組織制定區域年度預算,并負責費用管控;
4.負責部門的團隊建設、組織管理,績效管理、人才培養等人力資源管理工作,如招聘、選拔、培訓、激勵、評價下屬員工等;
5.負責公司理念、文化、政策在部門內部的宣傳、貫徹、落實。
區域銷售總監崗位的基本職責 篇9
1.開展行業信息化市場調研和需求調研,把握市場動態;
2.策劃企業品牌、產品和服務的市場推廣方案及宣傳資料;
3.統籌市場推廣方案的執行、評估和修正;
4.負責重點市場和重點項目開發和跟蹤;
5.培訓和支持市場人員開展工作。
區域銷售總監崗位的基本職責 篇10
職責:
1、負責達成銷售任務目標;
2、負責開拓區域內客戶,建立區域內客戶資源與人脈體系;
3、負責針對意向客戶進行商機挖掘;
4、負責銷售工作的推進的全過程,并能夠對客戶需求進行方案演示與商務溝通;
5、負責客戶關系持續深入經營。
崗位要求:
1、全日制統招本科及以上學歷,經驗豐富者可適當放寬;
2、2年以上企業管理軟件(OA/ERP/CRM/HR)相關工作經驗,有OA銷售工作經驗者優先;
3、熟悉或了解企業管理咨詢或企業管理軟件行業(SAP、Oracle、用友、金蝶、鼎捷、浪潮、東軟、神州數碼等);
4、對銷售工作有較高的工作熱情和堅韌的銷售意愿,勤奮踏實,銷售工作體系執行能力強;
5、有較強溝通和表達能力,有較好的行業理解能力,理解客戶需求和項目推進能力強;
6、具備良好的演講、談判技巧 ,能獨立制作PPT,并能根據客戶的需求進行方案的交流和撰寫。
區域銷售總監崗位的基本職責 篇11
1、核查銷售情況及客戶銷售品種,分析客戶店面經營思路,制定有針對性的營銷策略;
2、核查工作目標達成情況,分析未達成原因及彌補方法
3、根據銷售計劃,分解客戶本月銷售任務,并制定市場活動計劃,尋求物料支持及所需品種
4、隨時跟蹤、查閱公司庫存狀況及所轄區域各店庫存狀況 ,便于銷售的最終實現;
5、核查所轄區域有到貨情況,進行貨物調配工作
6、正常拜訪零售商,做好調研工作
7、根據市場推廣計劃,做好試驗示范、農戶回訪、觀摩會、促銷會、訂貨會、招商會等
8、協助零售商銷售并做好收款工作
9、在零售商用肥季節,提醒零售商做好肥料庫存
10、根據市場推廣情況,進行新客戶開發
11、大客戶、基地客戶拜訪
區域銷售總監崗位的基本職責 篇12
1.按要求進行前期調研、規劃設計和營銷策略研究,協調公司資源,深入挖掘潛在需求;
2.根據公司的戰略規劃和理念,結合公司技術及人員資源,完成公司安排的銷售業績指標;
3.負責項目前期接洽和后期跟進、溝通,包括項目需求分析、技術交流引導和項目方案設計及評審,參與售前競標,包含標前引導、標書制作、答標等售前工作,監督項目全流程進度;
4.建立完善的客戶信息檔案,收集并分享項目成功經驗;
5.定期完成行業動態與競品信息采集、匯報工作;
6.完成銷售團隊的搭建與建設,銷售團隊的培訓與發展,銷售團隊目標績效管理,支持銷售目標的達成;
7.建立、健全各項銷售制度,推動公司銷售系統管理的規劃化、科學化和不斷進步;
區域銷售總監崗位的基本職責 篇13
職責:
1、負責收集客戶和市場信息,開發潛在客戶,制定業務計劃并及時跟進實施;
2、聯系意向客戶、進行客戶拜訪,推薦公司項目服務,進行商務談判并推動雙方合作達成;
3、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系;
4、團隊的建立與日常管理;
5、與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系;
區域負責人崗位要求:
1、,年齡在25-35之間;
2、有良好的素質、修養、品味;
3、有較強的溝通能力,為人大方得體,處事干練認真,善于溝通,形象好,氣質佳;
4、具有較強的市場分析,推廣能力和良好的人際溝通,協調能力,分析和解決問題的能力;
5、有較強的事業心,具備一定的領導能力;
6、熟練的駕駛技術,適應出差。
區域銷售總監崗位的基本職責 篇14
1、根據公司整體營銷目標,制定所轄區域的銷售計劃方案,帶領負責區域完成全年銷售任務。
2、負責區域銷售隊伍建設、培訓等工作,確保銷售隊伍的戰斗力。
3、貫徹公司渠道政策,制定所轄區域的具體支持措施,對于重點客戶和項目進行支持,提供銷售賦能工作。
4、根據客戶調研,研究分析市場狀況、跟蹤行業發展趨勢、了解競爭對手動態,優化營銷策略。
區域銷售總監崗位的基本職責 篇15
職責:
1.獨立負責所轄區域銷售管理及業務拓展,制定銷售計劃,開發目標和潛在客戶資源,完成銷售任務;
2.負責收集所轄區域的客戶信息與分析競爭對手,對目標市場進行業務規劃及分析判斷;
3.規劃所轄區域的銷售戰略,制定營銷方案、市場活動方案等,并完善營銷團隊銷售管理的各項制度;
4.獨立進行客戶跟蹤、談判、簽約、收款和客戶關系的維護;
5.市場調查和客戶調查,分析市場銷售的相關問題并及時解決。
【任職要求】
1.本科及以上學歷、醫藥及營銷類相關專業優先;
2.兩年以上醫療信息化工作經驗,其中有大客戶銷售經驗,業績優秀者優先;
3.較強的表達及溝通能力、具有較強的銷售技巧及豐富的銷售經驗;
4.有進取心,認同公司價值觀;能吃苦耐勞,適應不定時出差,抗壓能力強。
區域銷售總監崗位的基本職責 篇16
1,指導并帶領團隊完成新區域的產品市場開拓,構建并維護好學校、教育部門、移動之間的關系;
2,協助團隊成員整合區域資源;
3,不斷開發及維護當地優質名師資源;
4,完成公司要求的團隊業績指標;
區域銷售總監崗位的基本職責 篇17
1. 依據部門下達的計劃,完成銷售目標、市場目標等;
2. 負責大區域現有運營商和政企客戶的跟進維系,拓展新客戶,增加產品銷售范圍;
3. 負責商務談判、招投標跟進、合同簽約及售前協調工作;
4. 負責市場信息的收集及競爭對手的分析;
5. 了解行業客戶需求,負責行業客戶渠道建立與管理。