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市場總監工作的職責5篇

發布時間:2020-02-20

市場總監工作的職責5篇

  市場總監負責公司的市場部組織體系的搭建工作;負責完善和編制部門制度和流程規范。以下是第一范文網小編整理的市場總監工作的職責5篇。

  篇一

  1.負責優化完善市場營銷管理標準(市場部管理標準、晉升標準、終端小區營銷標準、活動營銷標準等),并全面落地執行,達成目標。

  2.負責建設具有高度團隊凝聚力、責任心、榮譽感、工作激情、能創造結果的狼性市場團隊,引進優秀人才、考核淘汰不合格人員。

  3.負責所轄區域市場整體統籌規劃,制定并組織實施市場部年度、月度、每周的工作目標計劃,完成營銷目標任務,提高市場占有率。

  4.負責召開市場部周例會、月度會議,傳達落實公司各項規章制度、了解工作、解決問題、加強團隊建設,確保工作目標的完成。

  5. 建立市場營銷培訓體系,針對市場營銷、洽談技巧等組織各種形式的專業培訓,做好傳幫帶工作,培養、孵化人才。

  6.負責提早引進市場資源,系統地做好小區終端營銷。

  篇二

  1、帶領銷售團隊完成銷售業績目標

  2、負責面試招聘者,快速發展團隊架構人力

  3、公司專屬項目支持,專屬創業金支持,專屬培訓計劃

  4、公司提供業務方案和人力發展方案支持

  5、中高層管理職位,公司幫助快速打造百人銷售團隊,創造百萬年收入銷售總監職位

  6、完善的晉升機制和收入機制,公司購買補充高額補充商業保險

  篇三

  職責:

  1.根據市場部年度計劃,全面負責市場推廣工作,完成下達的銷售指標任務;

  2.掌握市場動態和發展趨勢,并根據市場變化情況,提出具體的區域計劃方案,以及具體工作流程和細則;

  3.負責客戶的維護、開發,與客戶建立長期、穩定的合作關系;

  4.完成總經理交辦的其它臨時性任務。

  任職要求:

  市場營銷等相關專業專科以上學歷優先;

  熟悉政府類談判技巧,具備測繪類工程項目相關的專業知識優先;

  掌握市場營銷、財務管理、法律等方面的知識;

  擅長結合項目及市場特殊情況組織團隊和管理,溝通協調,適時制定培訓計劃,激勵員工,開發員工潛能;

  思維敏捷,具有敏銳的市場洞察力和對市場的分析能力;

  能適應不定期出差。

  篇四

  職責:

  1、負責組織公司產品的國內市場調研,產品用戶定位、用戶的反饋信息、市場發展趨勢信息、競爭對手分析、產品需求的規格說明書制定等,對市場銷售提出合理化建議,為決策提供支持;并及時向企業各部門傳遞市場與企業的要求,做好信息溝通工作;

  2、負責組織收集國家相關政策、國內外的學術信息;

  3、定期組織會議及講座進行品牌及學術推廣,溝通業務信息,及時監督和指導下屬工作;

  4、統籌制定產品的定位、市場策略、醫學推廣策略及關鍵信息等,繼而制定并開展相應的學術項目及醫學市場活動;

  5、建立健全部門工作目標、管理流程、制度等,提高部門組織功能;

  6、負責公司品牌戰略、宣傳推廣的制定和實施;

  任職要求:

  1、本科及以上學歷,醫、藥學相關專業,35歲至50歲之間;

  2、對市場有靈敏的觸覺和較強的資訊搜集能力。有良好的邏輯思維能力及信息數據分析能力;

  3、強烈的責任心,優秀的領導能力、溝通能力及跨部門合作能力。

  4、有外資企業市場部門工作經驗者優先。

  篇五

  職責:

  1、負責公司公關宣傳推廣的策劃、執行和統籌工作;

  2、負責公司各業務項目的新聞創新策劃與推廣工作;

  3、負責公司合作媒體的拓展與媒體關系維護工作;

  4、負責對行業競爭品牌策略、活動、優秀市場推廣策劃案例進行調研與分析,為公司制定產品銷售價格體系、營銷策略、地區覆蓋策略及品牌推廣計劃提供支持;

  5、協助負責公司合作伙伴的接待與公關商務洽談工作,協助負責公司其他項目有關公關宣傳和市場拓展的工作;

  6、負責市場部的日常統籌工作,積極配合完成上級布置的其他任務。

  任職要求:

  1、大學本科以上學歷,市場營銷、廣告學、傳媒、新聞類相關專業;

  2、3年以上體育文化、廣告傳媒行業等相關工作經驗,2年以上市場職位工作經驗;

  3、熟悉體育賽事、廣告傳媒、文化創意的業務產品與市場特點,有豐富的本領域市場營銷推廣經驗者優先;

  4、具備很強的組織和計劃能力,具備較強和溝通、人際交往能力,有一定的團隊管理能力;

  5、熟悉移動互聯網和社交媒體的特點,對于微信等社交媒體推廣有一定認知;

  6、積極健康、對工作充滿激情,具有強烈的創新能力;

  7、愛好體育運動及跑步愛好者優先

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