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主任崗位職責范文4篇

發(fā)布時間:2018-03-03

主任崗位職責范文4篇

  秘書崗位職責

  一、負責上級領(lǐng)導(dǎo)部門下發(fā)文件的收發(fā)、登記、傳閱、轉(zhuǎn)遞、催辦及清退、立卷歸檔工作。

  二、根據(jù)部長的布置和要求,草擬請示、計劃、總結(jié)、信息、通知等各類文稿工作。

  三、負責統(tǒng)戰(zhàn)部召開的各種會議的會務(wù)工作,做好會議記錄,檢查會議決定落實的情況。

  四、管理和使用好印章,搞好辦公室的內(nèi)務(wù)工作。

  五、負責來信來訪的接待工作,如遇重要和急需處理的問題,要及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,并提出解決的意見。

  六、做好海外“三胞”(臺灣同胞、港澳同胞、海外僑胞)及其它方面的協(xié)調(diào)、接待工作。

  七、加強與各民主黨派、僑聯(lián)、人大代表、政協(xié)委員等人士的聯(lián)系,反映他們的意見與要求,善于與他們交朋友。

  八、做好統(tǒng)戰(zhàn)部日常工作和完成部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。中國臺灣工作(事務(wù))辦公室工作職責中國臺灣工作(事務(wù))辦公室是校黨委、行政領(lǐng)導(dǎo)下負責對臺工作(事務(wù))的職能機構(gòu),其基本職責是:

  一、認真貫徹執(zhí)行國家對臺工作的方針、政策,具體負責我校對臺工作和涉臺事務(wù)。

  二、分析及研究中國臺灣形勢和對臺工作中的政策性問題,負責我校對臺宣傳教育工作。

  三、做好來校臺胞的接待工作,管理臺胞的捐贈事務(wù)。

  四、管理我校與中國臺灣兩地文化、學術(shù)、教育、體育、科技、衛(wèi)生等方面的交流與合作,以及中國臺灣人員往來、投資、考察、學術(shù)研討等工作。

  五、負責指導(dǎo)我校各單位各部門和其他團體有關(guān)對臺方面的工作。

  六、代表學校處理校內(nèi)外業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的有關(guān)事宜。

  七、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他涉臺工作。

  主任崗位職責

  一、認真貫徹執(zhí)行黨中央和國務(wù)院對臺工作的方針、政策,擬訂我校對臺工作和涉臺事務(wù)的規(guī)定,并負責組織實施。

  二、負責辦公室的全面工作,研究制訂工作計劃,做好工作總結(jié)

  三、組織、指導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)我校各單位的對臺工作。

  四、督促檢查各單位貫徹落實黨中央、國務(wù)院對臺方針、政策和校黨委、行政有關(guān)對臺工作的指示情況。

  五、研究探討當前中國臺灣形勢和對臺工作中的政策性問題,并及時提出意見和建議。

  六、負責臺胞捐贈工作。

  七、負責管理、協(xié)調(diào)中國臺灣文化、學術(shù)、教育、體育、宗教等方面的團體、個人來校交流訪問的事宜。

  八、負責我校團體、個人赴臺交流立項、報批和行前的教育工作。

  九、負責臺灣同胞來桂來校、探親的接待管理及對臺屬的宣傳教育工作。

  十、完成上級領(lǐng)導(dǎo)部門和黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他有關(guān)對臺方面的任務(wù)。

辦公室主任崗位職責
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  一、 嚴格要求自己,具有一定的責任心,處處起到模范帶頭作用,對 待問題一視同仁,處理問題公平、公正、公開。

  二、 認真落實經(jīng)理下達的工作指令,協(xié)助經(jīng)理貫徹本公司各部門制定 的各項工作使之正常運轉(zhuǎn)。

  三、 檢查下屬出勤情況,工作態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量,堅持現(xiàn)場督導(dǎo),執(zhí)行 獎罰制度,隨時向經(jīng)理匯報工作情況,并提出修改建議。

  四、 了解掌握員工思想狀況和技能特長,科學合理安排崗位工作人 員,并制定每月各部門的排班表。

  五、 落實培訓工作,按照崗位服務(wù)標準及工作技能要求嚴格培訓下 屬,不斷提高員工素質(zhì)和技能,培訓計劃需上報經(jīng)理批閱后進行。

  六、 負責安全、衛(wèi)生檢查工作,為客人提供安全可靠的設(shè)備及良好的 消費環(huán)境,遇到突發(fā)事件應(yīng)冷靜、妥善、靈活處理。

  七、 了解客情,善于聽取顧客的建議并提出合理可行的整改意見,并 及時向經(jīng)理匯報工作情況,探討最佳經(jīng)營方法。

  八、 做好本部門各種會議、會場安排及簽到、點到工作。

  九、 每月做好本部門各類物品盤點工作,向經(jīng)理匯報后上報財務(wù)。

  十、 合理安排好每周衛(wèi)生大掃除工作,確保樓面干凈衛(wèi)生。

科研處主任、副主任崗位職責
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  1、在分管副校長的領(lǐng)導(dǎo)下,具體負責教育科研的管理工作。

  2、負責學校教育科研工作計劃的制定、實施、檢查和總結(jié)。負責擬定、修訂、實施學校有關(guān)教育科研工作的規(guī)章制度

  3、負責全體教師的教育教學理論學習,定期開辦業(yè)務(wù)講座,更新教師教育理念,提高教師的綜合素質(zhì)。

  4、負責開展教育教學研討、觀摩、競賽等活動,對全體教師進行教育教學能力的培訓、指導(dǎo)與評價。

  5、負責組織論文、教材、著作的編撰,負責教學信息化建設(shè)。

  6、承擔各類科研課題的研究與落實工作,科學、規(guī)范管理教育科研檔案材料。

  7、 配合教務(wù)處,做好學生的評教工作和教師的業(yè)務(wù)考核工作。

  8、完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  9、科研處副主任協(xié)助科研處主任完成以上工作。在主任離職期間,代行主任職責。

學生處主任崗位職責
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  在主管領(lǐng)導(dǎo)下,負責全院學生思想政治工作和教育管理工作,具體職責如下:

  1、負責每年全院學生工作計劃的起草、修訂。檢查落實各班級工作計劃的完成情況,及時向領(lǐng)導(dǎo)提出學生工作的建設(shè)性意見。做好全院學生工作年度總結(jié)。

  2、根據(jù)不同層次學生的特點,結(jié)合國家有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章,制定和完善學院學生工作規(guī)章制度,并組織貫徹實施。

  3、組織實施以提高學生素質(zhì)為目標的全院性各項主題教育活動;會同有關(guān)部門在學生中廣泛開展學風、班風創(chuàng)優(yōu)活動。

  4、協(xié)調(diào)各班做好學生日常管理工作,定期組織對各班的常規(guī)工作及階段性工作進行檢查督促、反饋評估。針對學生工作中普遍存在的問題及時提出處置意見。

  5、負責對各班報送的學生助學金、獎學金及貧困生補助進行審核和審批工作。

  6、組織開展創(chuàng)優(yōu)活動,負責審核各班學生評優(yōu);協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好違紀學生處分審核審批工作。

  7、協(xié)調(diào)各班做好新生入學報到工作。

  8、會同有關(guān)部門抓好學生干部及學生骨干隊伍建設(shè)。

  9、協(xié)助共青團開展學生社會實踐活動和校園文化活動。

  10、負責新生資格的審查和注冊工作。負責接收整理新生檔案工作。

  11、做好學生檔案管理工作,負責辦理畢業(yè)生就業(yè)手續(xù),會同各班做好畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)及畢業(yè)教育工作。

  12、做好全校貧困學生勤工助學指導(dǎo)工作。建立貧困生檔案,合理設(shè)置勤工助學崗位,加強檢查和指導(dǎo)。

  13、負責對全校學生心理健康狀態(tài)進行了解,開展健康心理教育咨詢活動。會同后勤管理部門定期做好學生身體健康檢查。

  14、負責全校學生宿舍管理工作,定期組織衛(wèi)生、安全檢查,組織各班開展"文明宿舍"評比活動。

  15、負責協(xié)調(diào)處理畢業(yè)生遺留問題,接待處理學生家長及用人單位來信來訪,調(diào)查了解畢業(yè)生在社會崗位上的情況。

  16、完成學院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 

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