外操崗位職責（精選5篇）

外操崗位職責 篇1

　　1、提前十五分鐘到崗簽到,進行班前檢查,參加班前會向班長匯報檢查情況,,接受班長的工作安排,做好崗位對口交接。下班時,接班人員簽名后,方可離崗,并參加班后會。

　　2、嚴格執行崗位操作法、工藝卡片和各項技術規程,加強與班長、內操以及調度的聯系,配合內操把各項工藝參數控制在最佳范圍內,搞好系統優化和節能降耗工作。

　　3、杜絕一切違章作業和誤操作。認真執行《巡回檢查制》,做到裝置現場24小時巡檢不斷人,及時發現并處理各類事故隱患和設備缺陷,并立即通知內操,同時向班長匯報。負責落實故障設備、管道及機泵檢修前的置換清洗交出工作,同時負責落實好相應的防范措施和運行設備的特護工作,確保裝置安全生產。

　　4、嚴格控制產品質量,努力提高產品內控指標合格率。搞好清潔生產,確保外排廢水合格率。

　　5、根據生產情況,服從班長和內操的指揮進行生產操作和事故處理。

　　6、嚴格按規范化要求記錄各種報表、交接班日志,對記錄的正確性、可靠性負責,同時確保交接班日志內容詳細、書寫整潔。

　　7、熟練掌握本崗位的操作法和事故處理,認真學習各類專業知識,積極參加各種形式的崗位練兵活動,不斷提高操作技能。負責落實對學崗人員的.技術指導和操作監護。

　　8、嚴格執行操作規程,認真做好設備的維護保養工作,最大程度地減少設備故障和缺陷的發生。

　　9、及時消除跑、冒、滴、漏現象,保持裝置現場的整潔,做到文明生產。負責好當班操作室的衛生,認真做好現場規格化工作。

　　10、積極參加各項技術培訓,積極參加班組組織的安全學習,政治學習等活動。

　　11、認真參與進行動態的工作危害分析,及時采取整改和預防措施,并向上級匯報。

　　12、熟練掌握各類事故處理預案,并在事故處理中嚴格執行。

　　13、強化環保意識。認真控制排污指標并使達到環保的各項要求。

　　14、嚴格執行產品質量控制方案。

　　15、增強質量意識,確保產品質量,杜絕質量事故。

　　16、出現質量異常及時采取調整措施,并向有關部門及人員報告。

外操崗位職責 篇2

　　一、嚴格遵守各項規章制度及生產中的安全技術操作規程,對本崗位安全生產負直接責任。

　　二、堅決執行班長、內操正確的生產指命,并對班長、內操生產指令的完成情況向班長、內操匯報。熟悉操作工藝的`控制系統和相應設備,保證各生產工段安全運行。

　　三、上崗必須按要求著裝,帶好勞動保護用品。

　　四、按規定進行巡回檢查,并記錄各工藝參數,認真觀察設備運行情況,確保處于良好運行狀態,如發現異�，F象及時處理、匯報,并做記錄。

　　五、嚴格交接班制度,按交接規定時間到崗,交班時要交清當班重要事情的處理經過,以及需要下一班繼續處理的問題。

　　六、發生火災、停電、裝置自保等緊急事故,服從班長、副班長的指揮,采取相應的對策及應急措施,盡快恢復正常生產。

　　七、堅持參加各種安全活動、崗位練兵和事故預想方案的演練,掌握和正確使用防護器材,確保遇到突發事件能正確處理。

　　八、嚴禁違章操作,做到“三不傷害”,及時制止他人違章操作,防止事故的發生。

外操崗位職責 篇3

　　1.嚴格遵守各項規章制度及生產中的安全技術操作規程，對本崗位安全生產負直接責任。

　　2.堅決執行班長、內操正確的生產指命，并對班長、內操生產指令的完成情況向班長、內操匯報。熟悉操作工藝的控制系統和相應設備，保證各生產工段安全運行。

　　3.上崗必須按要求著裝，帶好勞動保護用品。

　　4.按規定進行巡回聯檢，并記錄各工藝參數，認真觀察設備運行情況，確保處于良好運行狀態，如發現異�，F象及時處理、匯報，并做記錄。

　　5.嚴格交接班制度，按交接規定時間到崗，交班時要交清當班重要事情的處理經過，以及需要下一班繼續處理的問題。

　　6.發生火災、停電、裝置自保等緊急事故，服從班長、副班長的`指揮，采取相應的對策及應急措施，盡快恢復正常生產。

　　7.堅持參加各種安全活動、崗位練兵和事故預想方案的演練，掌握和正確使用防護器材，確保遇到突發事件能正確處理。

　　8.嚴禁違章操作，做到“三不傷害”，及時制止他人違章操作，防止事故的發生。

外操崗位職責 篇4

　　一、崗位說明:

　　1.訂單前期填寫銷售指示，由供給側審核后交客服接單;

　　2.訂單執行中協助客服與海外溝通，解決疑難問題;

　　3.協助收集海外賬單，與海外代理對賬;

　　4.負責海外業務的售前、售中、后服務;

　　5.能一單到底操作海外指定貨。

　　二、任職要求:

　　1.三年以上五年以下指定貨海外客服經驗，有南美線經驗者優先;

　　2.英語書寫，口語流利;

　　3.工作態度積極，溝通能力強。

外操崗位職責 篇5

　　崗位職責：

　　1、與銷售保持良好溝通，正確獲取客戶需求。

　　2、配合銷售給出團隊成本，包括簽證機票和地接

　　3、對成行的團隊進行操作，安排酒店餐廳車導游等地接細節

　　4、負責跟進團組操作中客人的需求變更保證團隊質量

　　職位要求：

　　1、25歲以上，旅游管理、英語等相關專業；�？埔陨蠈W歷；

　　2、有1年以上出境旅游經驗；

　　3、能夠承受一定的工作壓力，適應旅游工作的'時間特點；

　　4、良好的語言溝通能力，普通話標準，英文聽、說、讀、寫流利；

　　5、熟練使用word、excel、powerpoint等辦公軟件；