線路經(jīng)理崗位職責(zé)（精選4篇）
線路經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1
任職要求:
1、須清晰了解公司背景,明確發(fā)展方向,認(rèn)可公司的企業(yè)文化及產(chǎn)品理念;
2、需熟悉線路現(xiàn)狀,了解線路的具體操作,業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)豐富,業(yè)務(wù)能力突出;
3、熟悉同行批發(fā)及直客零售市場(chǎng)銷(xiāo)售渠道及狀況,有制訂市場(chǎng)銷(xiāo)售方案的能力;
4、協(xié)調(diào)組織能力強(qiáng),能有效的協(xié)調(diào)各方關(guān)系,保證信息傳遞及有效溝通;
5、工作責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),為人正直,具有良好的職業(yè)操守。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)規(guī)劃線路,設(shè)計(jì)產(chǎn)品,大交通及地接資源采購(gòu),制定適合市場(chǎng),有競(jìng)爭(zhēng)力的旅游線路,規(guī)劃線路部門(mén)的未來(lái)發(fā)展方向;
2、培養(yǎng)下屬熟悉線路現(xiàn)狀,了解線路的具體操作,目的'地的專(zhuān)業(yè)知識(shí)
3、規(guī)劃制定同行批發(fā)市場(chǎng)及直客零售市場(chǎng)銷(xiāo)售方案;
4、對(duì)線路的銷(xiāo)售流量負(fù)責(zé),對(duì)部門(mén)的年終任務(wù)負(fù)責(zé)
薪酬面談
注:此崗位為深旅集團(tuán)直屬企業(yè)深圳市口岸中國(guó)旅行社有限公司招聘
線路經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2
職責(zé)一:產(chǎn)品研發(fā)
1,了解高端目標(biāo)客戶(hù)對(duì)旅游產(chǎn)品的需求
2,制定產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃,機(jī)酒和地面服務(wù)開(kāi)發(fā)需求
3,開(kāi)發(fā)新出發(fā)地、新目的地,負(fù)責(zé)踩線工作
4,地面供應(yīng)商開(kāi)發(fā)及維護(hù),實(shí)物采購(gòu)、調(diào)撥、預(yù)警,相關(guān)投訴處理
5,新產(chǎn)品定價(jià)建議及成本核算
6,團(tuán)隊(duì)的質(zhì)量監(jiān)控和服務(wù)細(xì)節(jié)把控、處理境外突發(fā)事件
職責(zé)二:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)
1,了解目標(biāo)客戶(hù)、市場(chǎng)環(huán)境、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、資源等動(dòng)態(tài),參加行業(yè)會(huì)議,
2,產(chǎn)品開(kāi)發(fā)相關(guān)數(shù)據(jù)分析(目標(biāo)客戶(hù)、市場(chǎng)調(diào)研、業(yè)績(jī)分析等)
3,與營(yíng)銷(xiāo)組溝通協(xié)調(diào)產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)方案
4,營(yíng)銷(xiāo)推廣規(guī)劃
5,主題活動(dòng)落實(shí)
職責(zé)三:助理工作安排與培養(yǎng)
1、培養(yǎng)助理對(duì)產(chǎn)品的理解和工作方法,幫助其學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)
2、安排助理的工作,按時(shí)保質(zhì)地完成任務(wù)
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷
2、至少5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、具有旅游產(chǎn)品管理能力,3年以上
4、具備互聯(lián)網(wǎng)知識(shí)、奢侈品牌知識(shí)
5、具備策略制訂和執(zhí)行能力;邏輯分析、數(shù)據(jù)分析、溝通協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)性強(qiáng)
6、具備熟練的電腦操作及各類(lèi)office文檔制作能力,英語(yǔ)精通,有其它語(yǔ)言能力優(yōu)先
7、抗壓力強(qiáng)、有鉆研精神、結(jié)果導(dǎo)向。
線路經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3
職責(zé):
1:全面負(fù)責(zé)海外通信項(xiàng)目線路工程項(xiàng)目的管理工作。
2:制定相關(guān)的工程計(jì)劃,把控關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),項(xiàng)目組內(nèi)部進(jìn)行工作的調(diào)配,對(duì)整個(gè)工程的進(jìn)度、質(zhì)量及客戶(hù)滿(mǎn)意度負(fù)責(zé)。
3:與客戶(hù)定期進(jìn)行各種形式的交流,通報(bào)工程情況,了解客戶(hù)需求。協(xié)調(diào)各個(gè)部門(mén)之間的資源、人力等。
要求:
1:有至少7年的通信工程的.經(jīng)驗(yàn),和2年的海外工程管理經(jīng)驗(yàn),有吃苦耐勞的精神。
2:熟悉通信工程的特點(diǎn)及ftth工藝流程等,對(duì)通信的線路工程有較深理解。
3:有良好的英語(yǔ)的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。語(yǔ)言表達(dá)能力良好。
線路經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4
物流部分：
1.負(fù)責(zé)制定物流成本預(yù)算工作
2、審核批次物流運(yùn)輸報(bào)表
3、定期匯總分析物流成本，擬定成本控制方案，并監(jiān)督實(shí)施
4、制定批次配送或運(yùn)輸路線，節(jié)約運(yùn)輸成本，提高配送時(shí)率
5、監(jiān)督配載模式，確保貨物安全，車(chē)載空間利用率最大化，節(jié)約物流成本
6.制定銷(xiāo)售出貨與客戶(hù)退貨運(yùn)輸計(jì)劃
7.根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀，合理調(diào)配車(chē)輛和人員
8.物流系統(tǒng)設(shè)計(jì)（包括：流程、組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、相關(guān)規(guī)定）
9.物流承運(yùn)商的`管理、維護(hù)與開(kāi)發(fā)（包括：談判、評(píng)選、簽約等工作）
10、收集與分析物流供應(yīng)商信息，制定物流供應(yīng)商管理體系和管理決策。
11.團(tuán)隊(duì)建設(shè)：定期對(duì)區(qū)域物流區(qū)域倉(cāng)庫(kù)人員工作的指導(dǎo)、培訓(xùn)、監(jiān)督、考核工作
12.掌握實(shí)時(shí)物流運(yùn)輸、配送狀況及及時(shí)處理運(yùn)輸異常
倉(cāng)儲(chǔ)部分：
1.負(fù)責(zé)制定倉(cāng)儲(chǔ)中心規(guī)劃工作（包括：業(yè)務(wù)信息、人員配制、貨品流量分析、定位、分布、布局形式等）
2.倉(cāng)儲(chǔ)中心管理制度（包括：流程、組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、裝卸行為規(guī)范等）
3.負(fù)責(zé)對(duì)本中心人員定期的績(jī)效考核工作
4.團(tuán)隊(duì)建設(shè)：負(fù)責(zé)人員招聘、選拔、晉升、培訓(xùn)工作
5.負(fù)責(zé)組織定期和不定期的物料盤(pán)點(diǎn)工作，確保物料賬、物、卡相符，并根據(jù)盤(pán)點(diǎn)結(jié)果分析、匯總并呈報(bào)處理。
6.負(fù)責(zé)監(jiān)督日常倉(cāng)儲(chǔ)中心“6S”管理工作，7.負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)異常的提報(bào)、處理、審批、反饋等工作。