租賃崗位職責(通用9篇)
租賃崗位職責 篇1
1、 根據集團公司的戰略發展組織實施各項目前期招商、策劃、后期運營;
2、 負責團隊的建設,按公司的戰略目標負責落實并較好的完成計劃目標及年度目標,確保每個項目的正常招商、運營和良好的盈利,同時提升園區品牌形象;
3、 組織各項目前期投資回報率測算、產品定位、規劃設計研討,以及各項目招商及經營目標的'擬定(或根據公司下達的指標擬定經營計劃)并將指標合理、科學地進行分解、下達并監督進展完成情況;
4、 分管項目招商節點管控、招商質量與實際落地,以及二次招商調整、市場活動運營等各項工作;
任職要求:
1、35-40歲,本科及以上學歷,房地產經營等相關專業;
2、5年以上房地產管理工作經驗,曾在大中型房地產集團擔任過3年以上招商總監崗位優先;
3、具有良好的全局統籌能力和團隊領導能力,具有良好的戰略思考能力和系統解決問題的能力;
4、熟悉商業、辦公樓招商及運營管理,熟悉產品定位、策劃企劃品牌推廣,并有多項成功案例;
5、具備良好的職業道德,勇于創新,充滿激情,抗壓力強。
租賃崗位職責 篇2
崗位職責:
1、對集團公司的投融資、營運控制及財務決策提出建議,監督各項控制及決策的執行;
2、負責集團各版塊領域投融資、產業基金項目。
3、完善集團公司的會計制度及財務管理框架;
4、負責融資租賃項目信用風險審查的監督、管理工作;
5、負責融資租賃項目操作風險的監督、管理工作;
6、負責融資租賃項目租后管理的'監督、管理工作;
7、掌握集團公司及下屬產業公司的財務收支和運營情況,定期向董事會匯報財務狀況及決策建議;
8、參與制訂并督促集團公司財務分析、預算管理制度,協助集團副總裁做好統籌工作;
任職要求任職要求:
1、碩士以上學歷,財務、金融等相關專業畢業
2、10年以上財務管理工作經驗,5年以上cfo工作經驗,具備科學決策能力、現代管理理念、團隊領導能力
3、能具體實施和操作企業融資方案,能把既有整合資源,融資經驗豐富者佳
4、熟悉公司上市流程,有四大任職經歷者優先
5、熟悉國內、國際資本市場,具備較強的協調溝通能力,能有效地協調各部門、員工之間的關系
租賃崗位職責 篇3
職責描述:
1、完成發票、合同、協議等的審核;
2、發票開立、寄送;
3、日常會計核算,報表編制;
4、應收應付款項控管及核算;
5、完成領導交辦的.其他事宜。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,財會類專業優先;
2、2年以上財務類工作從業經驗,有融資租賃行業經驗者尤佳;
3、熟悉excel、word等辦公軟件,熟悉金蝶等財務軟件;
4、工作態度端正,性格開朗,有良好的團隊合作精神。
租賃崗位職責 篇4
崗位職責:
1、負責新車、二手車、貨車lcv按揭辦理,車行開發,車行關系維護;
2、新車正租1成購車,“牽臺車”目標客戶開發,老客戶二次開發,舊客戶跟蹤回訪維護工作;
3、接待到店客戶,與客戶業務洽談,促成業務成交;
4、新渠道開發。
職位要求:
1、有汽車按揭、擔保等金融行業從業經驗優先;
2、有較強的團隊協作意識、銷售能力、良好的'表達能力;
3、對汽車行業感興趣,有熱情的即可;
4、自信、積極、高中以上學歷、男女不限、可接受應屆畢業生;
5、無經驗者公司提供全套業務培訓。
租賃崗位職責 篇5
任職資格:
1、相關專業專科以上學歷,35歲以下形象氣質佳,良好的語言表達溝通能力,熱愛銷售行業,交通便利;
2、2年以上招商或物業公司租賃經驗,熟悉房地產銷售及租賃流程,會熟練操作電腦,如有寫字樓租賃銷售經驗和客戶資源者可優先考慮。
1、日常客戶現場接待與樓盤推介講解;
2、現場電話接聽與接待;
3、參加了解市場、了解競爭對手樓盤的.活動;
4、參加對外的市場促銷活動;
5、信息和市場信息的收集與反饋;
6、客戶的跟蹤服務和銷售服務工作;
7、接待、銷售與服務情況的記錄、匯總;
租賃崗位職責 篇6
職責描述:
1、按照公司下達的銷售目標制定銷售計劃和銷售策略,確保全國各省區業務達成、人員團隊管理等各項工作達到公司要求;
2、實現乘用車融資租賃業務經營目標,總體負責全國銷售業務,組織融資租賃業務的開展和風險管理,幫助和促進省公司的融資租賃業務,提高省公司盈利能力,并建立可持續發展能力。
3、對接大客戶及總對總的商務洽談合作。
任職要求:
1、5年以上銷售工作經驗,3年以上團隊管理經理,具有汽車融資租賃公司/廠商系汽車金融公司/銀行汽車金融部門等對公業務銷售經驗,有乘用車融資租賃/汽車金融公司工作經驗優先;
2、熟悉汽車金融行業,熟悉融資租賃業務特點、風險要點和風險處置流程,具備一定的'風險分析和管理能力;
3、具備良好的執行力,抗壓能力,業務溝通和組織協調能力
租賃崗位職責 篇7
1.負責資產管理系統和文檔管理系統的規劃建設、應用推廣、數據運營;
2.管理所有(建設中和運營中)項目資產信息,包含面積、圖紙、證照、交付標準等信息,并實現結構化和流程化管理,保證資產信息的及時和準確;
3.負責監控資產管理系統的正常運行和各項指標的`準確,及時發現問題并推進it團隊解決;
任職資格:
1.信息管理、運營管理、財務、統計等相關專業的本科或以上學歷;
2.了解工程交付、招商租賃、物業管理的相關工作模式和流程,有資產管理平臺搭建或運營經驗者優先;
租賃崗位職責 篇8
崗位職責:
1、結合公司發展戰略,對各類品牌資源進行篩選、引進。
2、協調相關部門配合品牌進場和日常運作。
3、完成商場租賃相關文書、報表的'制作。
4、進行市場調研,及時掌握購物中心品牌發展的趨勢。
5、上級交辦的其他工作。
應聘要求:
1、市場營銷、房地產、英語或相關專業,本科或以上學歷,英語流利。
2、 3—5年商場招商、購物中心租賃或品牌拓展經驗,熟悉商業地產運作。
3、良好的職業形象與素養。
4、樂觀敬業,思維靈活,良好的商務談判技巧與溝通協調能力。
租賃崗位職責 篇9
職責描述:
1、負責客戶的租賃項目開發、收集及分析客戶相關信息以及推進租賃項目;
2、根據部門的業務計劃,及時推進融資租賃項目,并撰寫項目各階段的調查、研究和評估報告,在直接主管領導下完成相應的'預算指標;
3、能夠起草與融資租賃業務工作程序相關的各類文件、合同;
4、根據工作安排,跟蹤、管理已租賃項目,及時完成租金回收的各項管理工作。
5、完成上級交辦的其他事務。
任職要求:
1、大學專科及以上學歷,資信(風控)、法律、銷售、財務管理、金融類專業等相關專業優先;
2、金融機構(如銀行、擔保公司、融資租賃公司、小額貸款公司等)1年或以上工作經驗、有風險管理及法律工作從業經驗;
3、熟悉市場各種租賃產品,各種租賃報價溝通以及相關貸款、信貸等方面的知識;
4、具備良好的溝通、協作以及項目管理的能力及溝通能力和談判技巧;
5、具備較強的工作責任心和團隊合作精神;
6、具有良好的客戶溝通能力,關系答理能力及優秀的談判技巧。