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投資方總工辦負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2025-02-17

投資方總工辦負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(通用5篇)

投資方總工辦負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 篇1

  總工辦共6人,崗位設(shè)置如下:總工辦總監(jiān):1名主任:1名(兼)專業(yè)工程師:土建、水暖、電氣、電梯、園林各1名;檔案管理員:1名

  一、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目設(shè)計(jì)階段技術(shù)管理工作:

  1、依據(jù)公司相關(guān)設(shè)計(jì)要求,編寫各專業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)書。

  2、負(fù)責(zé)方案階段、初步設(shè)計(jì)階段、施工圖設(shè)計(jì)階段與設(shè)計(jì)院的溝通及設(shè)計(jì)監(jiān)督工作。

  3、督促設(shè)計(jì)單位及時(shí)提供施工所需的設(shè)計(jì)文件和圖紙,并負(fù)責(zé)圖紙的核查、接收、發(fā)放和管理。

  4、負(fù)責(zé)收集與工程有關(guān)的專業(yè)技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等;

  5、負(fù)責(zé)竣工資料及圖紙的接收與管理。

  二、施工階段提供各專業(yè)相應(yīng)的技術(shù)支持并進(jìn)行監(jiān)督。

  1、處理項(xiàng)目部提出的現(xiàn)場(chǎng)施工技術(shù)問題的主導(dǎo)意見,督促設(shè)計(jì)院按時(shí)完成設(shè)計(jì)變更,參與變更評(píng)審。

  2、參與圖紙會(huì)審,督促項(xiàng)目部整理圖紙會(huì)審記錄。

  3、參與關(guān)鍵工序的現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)交底,并抽查實(shí)施情況。

  4、參與處理施工中出現(xiàn)的'重大質(zhì)量、技術(shù)問題。

  5、若施工中需與設(shè)計(jì)院溝通問題多,每月組織現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)例會(huì)。

  6、(原則上)每周去現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行有層次檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)告知項(xiàng)目部。

  7、工程進(jìn)度款撥付前,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行階段性驗(yàn)收,并給定意見。

  配合其他部門協(xié)調(diào)工作:

  1、配合前期部門:

  1)、配合申報(bào)人防、消防、防雷、園林、施工圖審核圖紙資料提供。

  2)、配合供水、供電、供熱、排水、弱電、燃?xì)獾仍O(shè)計(jì)的技術(shù)數(shù)據(jù)提供及設(shè)計(jì)方案的審核。

  3)、配合房管局面積測(cè)繪、房產(chǎn)貼圖技術(shù)資料的提供。

  2、配合采購部原材料、設(shè)備、分包隊(duì)伍招標(biāo)的技術(shù)參數(shù)提供。

  3、配合銷售部門樓盤銷售的戶型圖、交房標(biāo)準(zhǔn)、房屋質(zhì)量保證書及房屋使用說明書的提供。

  4、配合企劃部門樓盤的基礎(chǔ)資料提供。

  5、配合財(cái)務(wù)部貸款時(shí)各項(xiàng)目的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)及相關(guān)圖紙。

  四、竣工驗(yàn)收階段的技術(shù)管理工作:

  1、對(duì)各項(xiàng)目部交付的竣工圖紙、竣工資料進(jìn)行抽查,協(xié)助資料員歸檔。

  2、對(duì)公司分包的工程項(xiàng)目竣工圖、竣工資料進(jìn)行檢查,協(xié)助資料員歸檔。

  3、對(duì)公司開發(fā)工程項(xiàng)目進(jìn)行回訪,對(duì)存在質(zhì)量問題歸類,提出應(yīng)對(duì)措施。

投資方總工辦負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 篇2

  1.遵紀(jì)守規(guī),堅(jiān)守崗位,負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目工程施工方案、施工圖匯審、施工組織設(shè)計(jì)方案、質(zhì)量保證技術(shù)措施、安全技術(shù)措施方案、重大質(zhì)量事故處理等全面工作。

  2.組織圖紙自審、技術(shù)交底,對(duì)施工技術(shù)上的重點(diǎn)和難點(diǎn),要做到心中有數(shù),有備無患,負(fù)責(zé)解決處理施工技術(shù)上出現(xiàn)的各種問題。

  3.深入實(shí)際,全面了解工程概況(項(xiàng)目所處地形地貌、地質(zhì)、水文、交通、水電、材料供應(yīng)、取土棄土、工期要求等),為生產(chǎn)技術(shù)實(shí)施做好準(zhǔn)備。

  4.負(fù)責(zé)公司編制施工組織方案、施工進(jìn)度計(jì)劃、總體規(guī)劃布置、優(yōu)化人員及機(jī)械配置,制定出切實(shí)可行的施工方案,為招投標(biāo)提供技術(shù)支撐,為施工生產(chǎn)提供可靠的技術(shù)保障。

  5.嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家頒布的施工操作規(guī)程、技術(shù)規(guī)范和驗(yàn)收評(píng)定標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)宣傳教育,全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)技術(shù)的管理工作,并承擔(dān)相應(yīng)的技術(shù)管理責(zé)任。

  6.負(fù)責(zé)指導(dǎo)檢查和監(jiān)督施工現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)技術(shù)措施,處理生產(chǎn)技術(shù)上的疑難問題,制止違反技術(shù)規(guī)范操作規(guī)程的行為并嚴(yán)肅處理。

  7.參加施工技術(shù)質(zhì)量的評(píng)審、指導(dǎo),檢查督促各工程項(xiàng)目部竣工圖紙及施工技術(shù)質(zhì)量文件資料的填報(bào)、整理、審定和歸檔工作。

  8.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)管理方針、目標(biāo)、策略和措施,參與制定公司各項(xiàng)管理制度,負(fù)責(zé)執(zhí)行落實(shí)。

  9.負(fù)責(zé)檢查審核施工中的測(cè)量、檢驗(yàn)、試驗(yàn)等有關(guān)數(shù)據(jù),對(duì)結(jié)論、資料和報(bào)告,須按照國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范嚴(yán)格把關(guān)。

  10.參與圖紙匯審,負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計(jì)(施工方案等)、質(zhì)量保證措施、

  安全技術(shù)等措施和方案的編制,以及對(duì)重大質(zhì)量事故處理方案的審核。

  11.協(xié)助生產(chǎn)副總制定公司突發(fā)事故應(yīng)急預(yù)案、營(yíng)救措施、保障體系,負(fù)責(zé)突發(fā)事故調(diào)查和處理。

  12.組織制定技術(shù)發(fā)展規(guī)劃和實(shí)施計(jì)劃,積極引進(jìn)和應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料、新結(jié)構(gòu),并負(fù)責(zé)評(píng)定和鑒定。

  13.負(fù)責(zé)處理企業(yè)重大技術(shù)難題,解決施工中出現(xiàn)的重大質(zhì)量安全疑難技術(shù)問題,并參與處理重大質(zhì)量、安全、設(shè)備事故。

  14.負(fù)責(zé)對(duì)國(guó)家規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及外來技術(shù)文件的確認(rèn)、選用、發(fā)放和管理,負(fù)責(zé)公司技術(shù)文件資料的`控制管理,以及竣工資料的移交歸檔。

  15.協(xié)助公司年度工程創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)計(jì)劃的編制,以及優(yōu)質(zhì)工程資料編制的申報(bào)工作,監(jiān)督檢查生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)計(jì)劃落實(shí)執(zhí)行情況。

  16.定期組織工程項(xiàng)目技術(shù)人員、內(nèi)業(yè)人員、資料員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),對(duì)他們的工作進(jìn)行指導(dǎo)。檢查階段性交辦工作的完成情況。

  17.加強(qiáng)質(zhì)量管理,提供技術(shù)支持,協(xié)同質(zhì)監(jiān)科,保證工程地基與基礎(chǔ)、主體結(jié)構(gòu)和設(shè)備安裝等分部工程結(jié)構(gòu)技術(shù)安全及功能實(shí)現(xiàn),確保抽檢結(jié)果符合國(guó)家法律法規(guī)和相關(guān)強(qiáng)制性規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,負(fù)責(zé)質(zhì)量控制資料收集整理歸檔工作。

  18.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

投資方總工辦負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 篇3

  一、各專業(yè)工程師根據(jù)專業(yè)不同,做好以下工作

  1、各自負(fù)責(zé)專業(yè)范圍內(nèi)的圖紙審核、技術(shù)指導(dǎo)、方案制定和審查、質(zhì)量控制等工作。

  2、參加由總工程師主持的各項(xiàng)技術(shù)文件的編制、修訂、貫徹實(shí)施、檢查考核工作。

  3、各專業(yè)工程師根據(jù)專業(yè)不同,參與處理各項(xiàng)目的`技術(shù)性問題,制定技術(shù)方案。

  4、參與編制公司技術(shù)類規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程等。

  5、參與分包招標(biāo)、設(shè)備采購、材料供應(yīng)等工作,為其提供技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

  6、參與公司質(zhì)量、安全管理體系運(yùn)行,進(jìn)行監(jiān)督和考核。

  二、土建工程師

  1、參加技術(shù)標(biāo)書的制作、補(bǔ)充等工作。

  2、負(fù)責(zé)總工辦資料整理工作,完善工作記錄,及時(shí)歸檔。

  3、負(fù)責(zé)收集先進(jìn)的建筑施工技術(shù)、新材料、新工藝等資料。

  4、QC技術(shù)攻關(guān)由總工程師主持,土建工程師輔助,其他專業(yè)工程師配合。

  5、負(fù)責(zé)常規(guī)的土建施工專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)與管理。

  6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目創(chuàng)優(yōu)工作的資料整理。

  三、電氣工程師:

  1、電氣工程師負(fù)責(zé)總工辦技術(shù)性會(huì)議記錄,并整理會(huì)議紀(jì)要。

  2、組織專業(yè)技術(shù)人員學(xué)習(xí)和本專業(yè)培訓(xùn)。

  3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目電氣專業(yè)圖紙審核。

  4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目電氣規(guī)劃布置,日常電氣安全檢查。

  四、水暖工程師:

  1、負(fù)責(zé)建立公司工程技術(shù)人員檔案,動(dòng)態(tài)掌握技術(shù)人才的流動(dòng)情況。

  2、組織專業(yè)技術(shù)人員學(xué)習(xí)和本專業(yè)培訓(xùn)。

  3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目水暖專業(yè)圖紙審核。

  4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目消防及臨時(shí)消防檢查與指導(dǎo)。

投資方總工辦負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 篇4

  1、總工程師辦公室是公司的技術(shù)管理機(jī)構(gòu),在公司總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下,通過采取相應(yīng)措施,規(guī)范項(xiàng)目管理,更好地服務(wù)于公司的發(fā)展。

  2、總工辦是各項(xiàng)目部施工技術(shù)歸口管理部門,負(fù)責(zé)工程技術(shù)管理、方案審查、工程測(cè)量、試驗(yàn)管理、檔案管理等技術(shù)指導(dǎo)工作,為施工生產(chǎn)質(zhì)量安全,經(jīng)營(yíng)管理提供技術(shù)保障。

  3、在總工程師領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司技術(shù)工作的整體規(guī)劃及實(shí)施,包括公司技術(shù)工作發(fā)展方向、技術(shù)研究發(fā)展規(guī)劃和技術(shù)人才隊(duì)伍規(guī)劃等。

  4、處理解決施工生產(chǎn)中遇到技術(shù)問題,杜絕在工程技術(shù)方面發(fā)生安全、質(zhì)量、環(huán)保事故。

  5、參與公司工程項(xiàng)目的質(zhì)量監(jiān)督檢查,參與工程項(xiàng)目的重大分部驗(yàn)收工作。

  6、制定各項(xiàng)目總控制目標(biāo),對(duì)各項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行日常管理和控制。制定各項(xiàng)目部的創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃,指導(dǎo)公司各項(xiàng)目部的創(chuàng)優(yōu)工作。

  7、負(fù)責(zé)組織作業(yè)指導(dǎo)書和技術(shù)交底的編制,監(jiān)督項(xiàng)目部實(shí)施。

  8、組織制定公司生產(chǎn)技術(shù)管理的相關(guān)制度,編制或修訂技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)格執(zhí)行并監(jiān)督、檢查、糾正。

  9、負(fù)責(zé)組織、檢查科研課題項(xiàng)目的組織實(shí)施情況及技術(shù)進(jìn)步項(xiàng)目的'審定和論證工作,組織公司的QC成果評(píng)審、工法、論文編寫。

  10、參與各項(xiàng)目的圖紙會(huì)審、施工過程變更等工作。

  11、負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)目部各類檢查的內(nèi)業(yè)指導(dǎo)工作,包括上級(jí)檢查、創(chuàng)優(yōu)驗(yàn)收等。

  12、協(xié)調(diào)公司與建設(shè)單位、監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)單位及上級(jí)主管部門等相關(guān)單位有關(guān)技術(shù)層面的關(guān)系。

  13、協(xié)助經(jīng)營(yíng)部進(jìn)行投標(biāo)工作。

  14、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。

投資方總工辦負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 篇5

  一、堅(jiān)決貫徹執(zhí)行國(guó)家頒布的建設(shè)工程有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和驗(yàn)收規(guī)范,全面負(fù)責(zé)開發(fā)建設(shè)項(xiàng)目的工程質(zhì)量和安全,解決建設(shè)工程的全部技術(shù)問題。

  二、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、監(jiān)理、施工和質(zhì)檢單位,嚴(yán)格按合格、爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)良的工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行施工監(jiān)督,按工程建設(shè)規(guī)范要求,組織驗(yàn)收考評(píng)和巡查抽檢。

  三、負(fù)責(zé)督促檢查施工,監(jiān)理方完善質(zhì)安保證體系,統(tǒng)籌部署項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃、進(jìn)度、質(zhì)安、成本的控制落實(shí),確保工程合同的履行和項(xiàng)目建設(shè)順利進(jìn)展。

  四、及時(shí)處理現(xiàn)場(chǎng)施工與公司有關(guān)的'事務(wù)性協(xié)調(diào)工作,認(rèn)真檢查施工過程中存在問題和缺陷,及時(shí)出具限期整改通知,做到一環(huán)緊扣一環(huán),決不能盲目過關(guān)。

  五、協(xié)調(diào)組織工程建設(shè)報(bào)建招投標(biāo),配合公司完成開發(fā)項(xiàng)目手續(xù)和資質(zhì)審驗(yàn)。嚴(yán)格控制建安工程成本,做好工程的預(yù)決算工作。

  六、全面熟悉掌握開發(fā)工程建設(shè)全部技術(shù)資料,認(rèn)真做好資料管理和檔案,實(shí)物工程的移交備案工作。完成公司領(lǐng)導(dǎo)布置的有關(guān)技術(shù)業(yè)務(wù)性工作。

投資方總工辦負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(通用5篇) 相關(guān)內(nèi)容:
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  • 工作負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(通用10篇)

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    ①負(fù)責(zé)房屋及住戶信息管理;②負(fù)責(zé)矛盾調(diào)處及協(xié)調(diào)溝通;③負(fù)責(zé)房屋違規(guī)行為檢查、報(bào)送;④負(fù)責(zé)物業(yè)及公房管理相關(guān)工作;⑤負(fù)責(zé)各類費(fèi)用收繳工作;⑥負(fù)責(zé)對(duì)四保服務(wù)的綜合檢查及日常...

  • 行政部負(fù)責(zé)人職責(zé)(精選4篇)

    1、負(fù)責(zé)接聽電話、接待訪客、收發(fā)快遞等前臺(tái)日常工作2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部活動(dòng)落實(shí),如行政通知、運(yùn)動(dòng)會(huì)、生日會(huì)等協(xié)助事宜3、負(fù)責(zé)公司日?记诠ぷ骷皡f(xié)助相關(guān)人力資源實(shí)務(wù)工作4、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作...

  • 人事負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(通用4篇)

    1、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;2、月度團(tuán)建、半年度研討會(huì)、新品動(dòng)員會(huì)、年會(huì)等活動(dòng)策劃及執(zhí)行;3、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手 續(xù);4、根據(jù)業(yè)務(wù)變更制定各崗位績(jī)...

  • 食品負(fù)責(zé)人安全崗位職責(zé)(精選11篇)

    1、監(jiān)督檢查企業(yè)內(nèi)部各科室對(duì)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及安全措施的貫徹執(zhí)行和落實(shí)情況。定期召開安全生產(chǎn)會(huì)議。2、研究解決企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)中的不安全因素,提出整改措施,督促有關(guān)單位及時(shí)或限期整改。...

  • 會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的職責(zé)(通用3篇)

    1、負(fù)責(zé)全盤賬務(wù),包括審核憑證,記賬,裝訂,出具財(cái)務(wù)報(bào)表,管理報(bào)表,申報(bào)納稅等;2、負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)處理和申報(bào)納稅工作;3、負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)憑證,審計(jì)資料和其他相關(guān)資料的整理、保管;4、對(duì)外負(fù)責(zé)與稅務(wù)人員的聯(lián)系,跑稅務(wù)局,還有與審計(jì)...

  • 各種負(fù)責(zé)人的崗位職責(zé)(精選4篇)

    人力資源部負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)1.制定、完善公司人力資源管理制度體系。2.本部門年度工作計(jì)劃的制訂、執(zhí)行和總結(jié),領(lǐng)導(dǎo)、管理、培養(yǎng)本部門員工。3.負(fù)責(zé)完善公司崗位體系,制訂人力資源計(jì)劃,定崗定編。...

  • 崗位職責(zé)
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