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生產組長具體的崗位職責要求

發布時間:2025-01-04

生產組長具體的崗位職責要求(精選31篇)

生產組長具體的崗位職責要求 篇1

  1、負責SMT車間生產現場人員、設備、工具、材料、環境管理;

  2、控制協調SMT生產車間的各項生產活動,安排和控制生產任務及進度;

  3、生產異常處理,對不良數據進行分析,提升SMT生產效率,降低SMT物料損耗;

  4、跟蹤生產情況、產品需求、生產過程、產值目標等,按時完成生產目標;

  5、負責SMT車間人員安排、交于訓練、崗位技能培養和績效管理。

生產組長具體的崗位職責要求 篇2

  1、負責組織安排所轄段區的生產,確保每日按時完成對應車間的生產任務;

  2、確保各工序人員規范操作和生產環境的衛生管理,確保最終生產產品合格;

  3、做好本班組產能統計并及時匯報;

  4、做好工序間的安全、協調生產,發現異常及時處理并匯報;

  5、執行公司的安全規定,杜絕安全事故的發生;

  6、負責對下屬員工的管理。

生產組長具體的崗位職責要求 篇3

  1、負責生產線的現場管理,確保生產線的正常運作,按質按量完成生產任務;

  2、及時、準確、完整地記錄生產情況 ;

  3、保證上拉文件齊全、正確、到位 ;

  4、處理新產品試裝。

生產組長具體的崗位職責要求 篇4

  1、對員工進行崗位的培訓;

  2、根據訂單安排人員的分配,提前備好換單的物料;

  3、跟進生產過程中的品質;

  4、維護、保養設備以及各崗位的清潔工作;

  5、有效的激勵員工,完成每天的產能計劃;

  6、定期組織員工會議,總結工作。

生產組長具體的崗位職責要求 篇5

  1.對手機與GPS組裝工藝、結構、測試流程程序有所了解

  2.對生產直通率、達成率、放置物料損耗相關問題有一定的管控經驗

  3.能及時發現生產中的問題,

  4.能及時快速適應新的團隊

生產組長具體的崗位職責要求 篇6

  在生產部主管領導下負責產品生產的質量、工藝、進度、材料消耗、生產環境的管理;

  接到生產排程及訂單后,了解產品型號及注意事項,跟進所需所有物料,根據生產任務情況,提前計劃人力;

  生產實施及進度協調跟進,及時確認生產進度,如有異常需及時與主管及相關部門協調解決進度異常;

  生產車間物料的擺放,生產現場的5S管理,嚴格監督執行生產現場管理要求;

  產線與部門之間的協調溝通,確保生產任務的完成;

  生產線的設備維護保養監督;

  領導交代的其他事宜。

生產組長具體的崗位職責要求 篇7

  1.負責組內人員的日常管理與監督;

  2.根據公司要求負責每日排班,保證各個班次人員正常到崗;

  3.協助組內新人迅速熟悉工作流程;

  4.根據生產計劃進行生產、保質保量完成生產任務;

  5.現場管理、維護車間秩序以及各項規章制度;

  6.生產過程出現異常及時向上級領導反饋并處理。

生產組長具體的崗位職責要求 篇8

  1、熟悉手機外殼組裝或注塑工藝流程,能有效管控制程品質,獨立處理生產中的品質異常;

  2、具有現場管理能力,以身作則,帶領團隊抓好品質,提高效率;

  3、有良好的溝通協調能力,培訓指導和監督員工高效完成各項生產任務;

  4、具有較高的執行力,能夠服從安排,聽從指揮,高效的完成本職工作;

生產組長具體的崗位職責要求 篇9

  -每日的生產計劃安排和人員調配 -物料,機器設備,樣板卡等生產資料工具的準備和檢查是否正確、到位

  -確保生產現場的員工按照正確的生產指示和流程生產,監督安全生產, 維持良好的現場5S.

  -解決或尋求解決組內生產時發生的產品質量、機器故障、系統等影響正常生產的問題

  -公司或部門規章制度的宣導和執行情況檢查

  -生產員工的績效考核

  -生產員工的技能培訓

  -部門其他事務的處理

生產組長具體的崗位職責要求 篇10

  1、跟隨生產主管、組長學習設備操作技術。

  2、掌握設備管理以及設備的基本維護技能。

  3、與基層生產員工緊密配合,了解生產、各工藝流程,保障生產任務的順利進行。

  4、配合車間管理人員做好現場與人員管理。

  5、培養鍛煉、熟悉工藝、熟悉產品流程,熟悉管理方法再給予提升輪崗。

  6、服從公司安排,完成上級領導交代的其他工作性事務。

生產組長具體的崗位職責要求 篇11

  1、完成SMT生產任務及良率,產線生產異常處理;

  2、維護和執行生產工藝和規范;

  3、培訓員工操作技能,提升工作質量;

  4、合理分配工作,及時處理異常;

生產組長具體的崗位職責要求 篇12

  1、認真、積極組織小組生產,保質保量完成公司下達的各項生產任務。

  2、做好線/組生產前準備工作,監督好工人著裝、衛生、包材等準備工作。

  3、在生產過程中對本車間員工的工作紀律、現場衛生及工作效率進行監督,對產品制作工藝和質量進行監督檢查。

  4、新員工的崗前培訓工作、對成品進行檢查、確保產品質量,并做好相應的記錄。

  5、本組員工的安全教育及監督,防止人身設備事故發生。

  6、熟悉和掌握本車間生產全過程,機器技術操作產品質量標準和要求。

  7、具有一定的生產組織和管理能力,具有較好控制和協調能力,及時果斷處理,解決生產過程中出現的各種問題。

  8、做好本組每天日報表、周報表,發現異常問題及時解決,嚴重問題立即上報領導處理。

  9、對物料的管理成本控制,減少補料,確保物料損耗,讓生產得到正常運作。

  10、執行生產計劃確保按時、保質、保量地完成生產任務及安排分配包裝人員。

  11、完成上級領導安排的其他工作。

生產組長具體的崗位職責要求 篇13

  1.負責生產部人員管理工作,

  2.合理安排生產任務分配,并在執行過程中督促檢查。

  3.對數據敏感 邏輯思維強 具備生產現場管理能力

生產組長具體的崗位職責要求 篇14

  1、在生產部經理領導下負責產品生產的質量、進度、材料消耗、生產環境的管理,

  2、對員工進行培訓,并做好生產設備的維護保養。

  3、每日員工出勤點名與每月考勤登記。

  4、做好崗位作業中的環境保護工作。

  5、能有效的與人溝通,確保生產管理工作的井然有序;

  6、注重工作方法及工作流程的持續改良;

  7、協助主管及相關管理人員做好環境管理評價;

  8、負責本組位5S環境及拉線人員的管理與考核。

  9、負責生產線訂單計劃的執行生產;

  10、作業人員的培訓、安排等管理;

  11、負責產線品質改善和效率提升。

生產組長具體的崗位職責要求 篇15

  1、貫徹執行上級工作指示,維護生產工作紀律,保持生產工作秩序,與上下級保持良好關系,穩定員工情緒,激發員工的工作激情,調節員工之間的糾紛,幫助員工消除誤會,解決困難,創造和諧團結氣氛;

  2、負責新工人的崗位技術培訓,掌握工人的工作狀態,出現異常情況及時向上級匯報,以便及時對策,工人的請假,辭職和辭退的申請,及對工人獎懲意見的申請;

  3、根據車間布置的生產任務和作業計劃,合理調配班組人員,安排好各崗位的生產任務,組織召開班前班后會,講評生產情況,按時完成生產任務

  4、貫徹設備操作規程,做好本班組設備的正常使用和日常維護保養工作,防止發生設事故;貫徹安全規程,加強組安全教育,防止發生重大人身事故;貫徹工藝紀律和工藝規程,嚴格按工藝文件或作業指導書的要求操作,防止發生質量事故;

  5、合理安排設備、場地、物資和人員,負責生產過程中具體流程的操作,做到設備、設施、工具、人員對號入座,產品擺放整齊,做到生產均衡、有序、按時、按質按量完成生產任務,并及時準確的上報生產數據和生產狀態;

生產組長具體的崗位職責要求 篇16

  1、領導建立完善質量管理制度,組織實施并監督、檢查生產質量體系的運行;

  2、隨時掌握生產過程中的質量狀態,協調各部門之前的溝通與合作,及時解決生產中出現的問題;

  3、組織落實、監督調控生產過程各項工藝、質量、設備、成本、產量指標等;

  4、領導、管理工廠維護部門對工廠基礎設備維護,保證生產現場能夠正常生產,設備處于良好狀態;

  5、指導、監督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關數據;

  6、嚴格按照PMC下發的生產任務單及時保質保量完成生產任務。

生產組長具體的崗位職責要求 篇17

  1、根據生產任務安排生產進度并監督生產實施狀況,確保按時交貨;

  2、管理生產現場,確保生產現場符合公司及工廠相關規定;

  3、解決生產現場問題,指出各項問題根本原因并實施糾正并確保其可控制,協調工廠各部門以滿足客戶對及時供貨的需求。

  求。

  4、有從事過生產管理相關經驗

生產組長具體的崗位職責要求 篇18

  1. 組織實施車間生產計劃工作。

  2. 根據車間生產情況及瓶頸工序,需找改善,提高生產效率。

  3. 負責落實企業各項生產安全制度,開展經常性安全檢查。

  4. 推進5S現場管理制度,實現生產車間標準化管理。

  5. 參與產品質量問題的分析,制定并實施糾正和預防措施。

生產組長具體的崗位職責要求 篇19

  1.根據生產計劃進行生產效率優化和質量控制

  2.進行日常設備和工裝夾具維護保養指導

  3.輔助班長管理班組人員

  4.積極參加公司的精益生產活動,進行持續改善

  5.上級領導安排的其他事項

生產組長具體的崗位職責要求 篇20

  1.負責產品質量、工藝、進度、材料損耗、生產環境的管理;

  2.做好崗位的6S工作;

  3.能有效的與人溝通,確保生產管理及人員的合理分配;

  4.注重工作方法及工作流程的持續改善。

  5.協助上級及相關部門人員做好管理評價。

  6.負責本組6S環境及人員的管理與考核。

  7.對自己工作范圍有一定執行力。

生產組長具體的崗位職責要求 篇21

  一、生產統籌

  1、制定全廠生產規劃

  2、合理安排生產任務

  3、協調各生產車間之間及生產部與其他部門之間關系

  4、組織生產會議

  二、生產管理

  1、下達全廠生產訂單

  2、追蹤各類生產訂單,對不能按時出貨的現象進行分析和處理

  3、負責生產設備的管理

  4、抓及車間環境衛生落實,使生產現場符合“5S管理”的要求

  5、負責新款式開發、設計及放樣工作,制訂新產品的質量計劃

  6、負責落實生產成本計劃,做好產品成本核算及報價

  7、監督物料控制

  8、組織出貨事宜

生產組長具體的崗位職責要求 篇22

  1、現場人、機、料、法、環日常管理;

  2、產線作業標準化管理;

  3、負責班組、產線、計劃的達成;

  4、配合工藝、品質部門進行良率提升;

  5、現場異常解決和預防管理;

  6、配合上級領導完成其它工作。

生產組長具體的崗位職責要求 篇23

  1、負責維持生產的正常運作,按時、按質、按量的完成生產任務,確保按計劃完成生產任務。

  2、負責班組安全生產,文明生產工作,及時告知操作注意事項。

  3、負責組織、指導和檢查班組生產工人對生產設備和模具的日常檢查、保養及維護。

  4、負責每日生產訂單的報表統計;

  5、負責給新員工崗前培訓和指引;

  6、負責車間5S的監督和執行;

  7、其它領導安排的工作;

生產組長具體的崗位職責要求 篇24

  1、根據訂單與庫存要求安排生產計劃,

  2、維護生產秩序保證生產交期與品質、確保生產達成率、直通率、耗損率達標

  3、及時對生產異常做出反應,發現問題及時追蹤,并提出合理建議

  4、負責本拉/組人員管理,塑造團隊士氣;

  5、參與工藝和技術革新,能服從上級領導安排。

生產組長具體的崗位職責要求 篇25

  1、負責各生產線的計劃實施,確保生產進度,保質保量地按時完成生產任務;

  2、對生產過程的工藝進行監督和品控,須進行過程QC全查,確保生產不返工和符合公司產品的質量要求;

  3、按時完成生產線的生產任務,監督工藝實施標準和驗收各工序片材或半成品等;

  4、生產線發生質量問題或工藝不達標等異常問題,須及時追蹤調查原因和進行整改,最快和限度避免問題造成的損失及影響;

  5、完成領導交辦的其他任務。

生產組長具體的崗位職責要求 篇26

  1、根據生產計劃進行生產、保質保量完成生產任務、提升品質合格率、降低物料制程損耗、提高效率、達到客戶要求;

  2、現場管理、維護車間秩序及各項規章制度、推進5S進程;

  3、生產過程出現異常及時向上級領導反饋并處理職責;

  4、協同車間所有班組進行安全文明生產培訓,堅持安全原則,保證安全文明生產,監督員工按照操作規程操作,防止重大工傷事故發生;

  5、負責具體問題的解決、確保生產計劃順利完成。

生產組長具體的崗位職責要求 篇27

  1、全面控制、協調生產線的人員管理及各項生產活動,負責員工的管理、培訓和培養;

  2、下達生產計劃和任務,安排和控制生產作業進度,跟蹤生產情況、產品需求、生產過程、產值目標等,按時完成生產目標,及時對生產異常做出反應,發現問題及時追蹤,并提出合理建議;

  3、參與提高生產效率和改善產品質量的行動計劃與實施,監控規范操作方法,確保生產現場的安全和清潔;

生產組長具體的崗位職責要求 篇28

  1.按生產工單安排生產訂單

  2.組織協調好員工,確保生產計劃順利進行,順利出貨

  3.保證并提高生產質量品質,提高生產效率

  4.各類報表的整理與填寫

生產組長具體的崗位職責要求 篇29

  1.班組人員管理;

  2.交接班管理;

  3.生產進度追蹤、設備管理、異常處理及進度追蹤;

  4.班組人員績效考核評定;

  5.生產物料及產品質量管控。

生產組長具體的崗位職責要求 篇30

  1、負責公司各項工作流程、管理制度、操作標準的貫徹執行;

  2、負責車間現場人員管理,組織人員生產,完成生產任務;

  3、負責新入職員工的上崗培訓;

  4、對車間物料、質量記錄的監督管理;

  5、領導交待的其他事項。

生產組長具體的崗位職責要求 篇31

  1、根據生產計劃,組織安排本組各項生產工作,跟進生產進度,確保產品交期按期達成;

  2、對生產過程進行監督、指導,提升OQC驗貨合格率,減少客訴,有效控制品質;

  3、組織部署員工進行專業技能及安全作業培訓,并定期進行考核評比;

  4、其他日常工作處理;

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