財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述（精選21篇）

財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述 篇1

　　參加總經(jīng)理辦公會(huì)，參與集團(tuán)公司重大決策;

　　領(lǐng)導(dǎo)制訂集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理、內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督及會(huì)計(jì)核算制度，并監(jiān)督各項(xiàng)制度的執(zhí)行;

　　組織集團(tuán)公司的會(huì)計(jì)核算、內(nèi)部審計(jì)、財(cái)務(wù)預(yù)算的編制和財(cái)務(wù)報(bào)表的匯總、審核;確保財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確、及時(shí);

　　進(jìn)行稅務(wù)規(guī)劃，審核制定公司內(nèi)部的稅務(wù)安排使在合法合規(guī)的前提下，減少公司稅收負(fù)擔(dān);

　　組織對(duì)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行分析與評(píng)估，為公司的相關(guān)決策提供支持，并為規(guī)劃、績(jī)效考核等工作的進(jìn)行提供事實(shí)依據(jù);

　　組織集團(tuán)公司對(duì)外投資的財(cái)務(wù)可行性研究及收益分析;

　　組織制定集團(tuán)公司資金運(yùn)作與調(diào)配流程與規(guī)范，制定融、籌資方案并監(jiān)督執(zhí)行;

　　組織集團(tuán)公司內(nèi)部收費(fèi)價(jià)格的調(diào)研、制定工作;

　　組織集團(tuán)公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)的電算化發(fā)展規(guī)劃及管理工作;

　　對(duì)集團(tuán)公司外匯申領(lǐng)，各類除社會(huì)保險(xiǎn)外的其他保險(xiǎn)進(jìn)行審核;

　　與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)建立多樣的融資渠道，提高融資能力，確保公司財(cái)務(wù)管理工作的順利進(jìn)行;

　　組織建立并保存集團(tuán)公司財(cái)務(wù)檔案，并按公司及部門有關(guān)規(guī)定及時(shí)上繳檔案，以確保部門運(yùn)行的有效和集團(tuán)內(nèi)知識(shí)、信息的共享;

　　制定和完善部門內(nèi)部工作計(jì)劃、管理制度、業(yè)務(wù)流程、財(cái)務(wù)預(yù)算等，確保部門工作有序、高效、協(xié)調(diào)、規(guī)范;

　　負(fù)責(zé)下屬主管的業(yè)績(jī)考核，并根據(jù)考核結(jié)果和實(shí)際工作表現(xiàn)實(shí)施溝通、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲和工作調(diào)整，幫助其進(jìn)行職業(yè)生涯設(shè)計(jì)，建立有效的激勵(lì)約束機(jī)制。

財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述 篇2

　　1、 項(xiàng)目日常業(yè)務(wù)溝通、月度收費(fèi)報(bào)賬審核，項(xiàng)目各類應(yīng)收應(yīng)付款核對(duì);

　　2、 月底各項(xiàng)目各類費(fèi)用審核、付款;

　　3、 負(fù)責(zé)所管項(xiàng)目及公司稅款的準(zhǔn)確計(jì)提、稅務(wù)申報(bào)及相關(guān)事務(wù);

　　4、 針對(duì)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)情況，出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)及監(jiān)控;

　　5、 每月提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)至共享入賬及定期檢查財(cái)務(wù)共享中心關(guān)于項(xiàng)目賬務(wù)核算準(zhǔn)確性;

　　6、 日常項(xiàng)目審計(jì)對(duì)接及問(wèn)題跟蹤;

　　7、 提交公司規(guī)定各類表格、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作;

　　8、 定期對(duì)公司往來(lái)款項(xiàng)進(jìn)行清理，為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)部門提供相關(guān)的報(bào)表;

　　9、 憑證整理、文件歸檔。

財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述 篇3

　　1.負(fù)責(zé)制定和完善財(cái)務(wù)管理制度、管理流程及預(yù)算管理制度并予以實(shí)施;

　　2.參與費(fèi)用管理系統(tǒng)的日常預(yù)算指標(biāo)維護(hù)管理，組織費(fèi)用報(bào)銷工作開(kāi)展，優(yōu)化流程提升效率;

　　3.負(fù)責(zé)處理公司日常稅務(wù)申報(bào)、年度審計(jì)，各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策的運(yùn)用和辦理等涉稅業(yè)務(wù);

　　4.負(fù)責(zé)組織資金、資產(chǎn)管理工作，協(xié)調(diào)銀行稅務(wù)關(guān)系。

財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述 篇4

　　1、負(fù)責(zé)資源環(huán)保及所有控股公司財(cái)務(wù)管理工作，包括應(yīng)收賬款管理、項(xiàng)目管理、成本預(yù)算管理;

　　2、建立完善公司財(cái)務(wù)管理制度、預(yù)算管理制度并監(jiān)督執(zhí)行;

　　3、為公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展提供數(shù)據(jù)分析、項(xiàng)目成本管理分析等;

　　4、參與公司項(xiàng)目合同評(píng)審、標(biāo)前評(píng)標(biāo)、商務(wù)談判等。

財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述 篇5

　　1、負(fù)責(zé)提供財(cái)務(wù)前置專業(yè)服務(wù)，對(duì)重大投資和開(kāi)支項(xiàng)目的必要性、合理性、成本控制和效益性提出專業(yè)性的意見(jiàn)和建議。

　　2、建立并維護(hù)管理會(huì)計(jì)信息的收集、分析和報(bào)告，為業(yè)務(wù)部門、決策者提供實(shí)時(shí)和有效的經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)信息支持。

　　3、通過(guò)專業(yè)的.財(cái)務(wù)信息統(tǒng)計(jì)與分析，編寫(xiě)公司專項(xiàng)業(yè)務(wù)、分部或整體經(jīng)營(yíng)管理狀況的財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)施提供有價(jià)值的決策支持。

財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述 篇6

　　配合公司發(fā)展戰(zhàn)略，執(zhí)行公司統(tǒng)一的財(cái)務(wù)規(guī)劃;

　　通過(guò)財(cái)務(wù)政策與制度的執(zhí)行，約束及督促各部門實(shí)現(xiàn)公司共同的財(cái)務(wù)目標(biāo);

　　強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行控制與分析;

　　配合部門向公司經(jīng)營(yíng)決策層提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)上的信息支持;

　　做好金融資產(chǎn)的估值工作;

　　做好人民銀行、銀監(jiān)局等監(jiān)管報(bào)表的編制、報(bào)送工作;

　　每季末做好合并報(bào)表工作;

　　通過(guò)提高財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)報(bào)告的及時(shí)性、準(zhǔn)確性，客觀、真實(shí)地反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，為公司各項(xiàng)決策提供財(cái)務(wù)支持;

　　工作范圍內(nèi)的協(xié)調(diào)與溝通;

　　金融資產(chǎn)的估值

　　1、定期(按月)從固有業(yè)務(wù)部處取得金融資產(chǎn)估值的相關(guān)資料;

　　根據(jù)金融資產(chǎn)的相關(guān)資料，選擇適當(dāng)?shù)墓乐的Ｐ蛯?duì)金融資產(chǎn)進(jìn)行估值;

　　2、合并報(bào)表編制

　　季末根據(jù)所取得的金融資產(chǎn)相關(guān)資料合理判斷合并報(bào)表范圍;

　　對(duì)需要合并的項(xiàng)目，與業(yè)務(wù)部門溝通取得相關(guān)報(bào)表;

　　對(duì)需要合并的子公司報(bào)表(如有)，與相關(guān)人員溝通，取得相關(guān)報(bào)表;

　　編制合并報(bào)表

　　3、分部報(bào)表編制

　　每月協(xié)助部門其他同事做好分部報(bào)表的數(shù)據(jù)采集。

　　4、人民銀行、銀監(jiān)局報(bào)表報(bào)送

　　按不同頻度(日、月、季、年)做好人民銀行及銀監(jiān)局等監(jiān)管報(bào)表的報(bào)送工作;

　　按需提供項(xiàng)目銀監(jiān)報(bào)備、銀行授信相關(guān)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);

　　5、財(cái)務(wù)報(bào)表分析

　　季末協(xié)助部門其他同事做好財(cái)務(wù)報(bào)表分析工作

財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述 篇7

　　職責(zé)：

　　1、建立健全財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)管理制度以及信息化管理制度，主持財(cái)務(wù)預(yù)決算編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析;

　　2、組織行使會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)督、財(cái)務(wù)管理、成本控制及財(cái)務(wù)結(jié)算的基本職能;組織信息專業(yè)保證公司信息系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn);

　　3、組織編制公司年度預(yù)算，并對(duì)年度預(yù)算、資金運(yùn)作進(jìn)行總體控制，對(duì)預(yù)算執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行分析;

　　4、對(duì)整體運(yùn)營(yíng)利潤(rùn)負(fù)責(zé)，提供財(cái)務(wù)端專業(yè)意見(jiàn)和建議，負(fù)責(zé)落實(shí)并跟進(jìn)改善措施;

　　5、在財(cái)務(wù)協(xié)調(diào)與公司各部門的工作銜接，溝通解決與各部門發(fā)生的相關(guān)問(wèn)題。

　　任職要求：

　　1、熟悉國(guó)家財(cái)稅政策和會(huì)計(jì)法則，具備較強(qiáng)的會(huì)計(jì)核算、預(yù)決算、財(cái)務(wù)分析、管理工作能力;

　　2、熟練使用主流財(cái)務(wù)軟件，辦公軟件，熟練使用計(jì)算機(jī)信息技術(shù)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析;

　　3、熟悉企業(yè)內(nèi)部控制指引的相關(guān)內(nèi)容，并具備實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

　　4、有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和承受壓力能力、工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　5、全日制本科以上學(xué)歷，中級(jí)以上職稱。

財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述 篇8

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)組織公司財(cái)務(wù)管理工作。

　　2、負(fù)責(zé)公司資金管理、融資管理，對(duì)資金籌措、運(yùn)用和調(diào)配進(jìn)行統(tǒng)一管理。

　　3、負(fù)責(zé)組織公司預(yù)算管理工作。

　　4、負(fù)責(zé)建立健全會(huì)計(jì)核算體系，監(jiān)督指導(dǎo)公司的會(huì)計(jì)核算和稅務(wù)籌劃工作，審核公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)及費(fèi)用的支出。

　　5、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)建立多樣的渠道。

　　任職要求:

　　1、財(cái)務(wù)管理及相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷。

　　2、有注冊(cè)會(huì)計(jì)師或注冊(cè)稅務(wù)師資格優(yōu)先考慮。

　　3、40歲以下，三年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有投資行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　4、通曉現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理知識(shí)及國(guó)家經(jīng)濟(jì)管理、金融監(jiān)管、企業(yè)財(cái)稅等相關(guān)政策法規(guī)，熟悉投資公司資金管理及投融資行業(yè)資本運(yùn)營(yíng)模式。

　　5、具備很強(qiáng)的`溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和公關(guān)能力，學(xué)習(xí)能力優(yōu)秀，綜合素質(zhì)高。

　　6、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，原則性強(qiáng)，思路清晰，善于開(kāi)拓創(chuàng)新。

　　7、積極上進(jìn)，責(zé)任心和抗壓力強(qiáng)，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　8、從業(yè)經(jīng)歷中沒(méi)有不誠(chéng)信或因工作評(píng)價(jià)被辭退的歷史。

財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述 篇9

　　職責(zé)：

　　1、 項(xiàng)目日常業(yè)務(wù)溝通、月度收費(fèi)報(bào)賬審核，項(xiàng)目各類應(yīng)收應(yīng)付款核對(duì);

　　2、 月底各項(xiàng)目各類費(fèi)用審核、付款;

　　3、 負(fù)責(zé)所管項(xiàng)目及公司稅款的準(zhǔn)確計(jì)提、稅務(wù)申報(bào)及相關(guān)事務(wù);

　　4、 針對(duì)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)情況，出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)及監(jiān)控;

　　5、 每月提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)至共享入賬及定期檢查財(cái)務(wù)共享中心關(guān)于項(xiàng)目賬務(wù)核算準(zhǔn)確性;

　　6、 日常項(xiàng)目審計(jì)對(duì)接及問(wèn)題跟蹤;

　　7、 提交公司規(guī)定各類表格、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作;

　　8、 定期對(duì)公司往來(lái)款項(xiàng)進(jìn)行清理，為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)部門提供相關(guān)的報(bào)表;

　　9、 憑證整理、文件歸檔。

　　任職資格：

　　1、財(cái)務(wù)，會(huì)計(jì)，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，持有會(huì)計(jì)中級(jí)證書(shū)資格等財(cái)務(wù) 相關(guān)證書(shū)優(yōu)先;

　　2、會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上;

　　3、熟悉財(cái)務(wù)軟件操作及辦公軟件操作;

　　4、良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力;

　　5、具有獨(dú)立工作和學(xué)習(xí)的能力，工作認(rèn)真細(xì)心。

財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述 篇10

　　1. 組織編制、審核和確定城市公司年度財(cái)務(wù)計(jì)劃，編制城市公司財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行分析報(bào)告，有效監(jiān)控財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況，提高計(jì)劃執(zhí)行效率，保證城市公司計(jì)劃目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

　　2. 負(fù)責(zé)編制并審定城市公司各類會(huì)計(jì)報(bào)表、附表及各類財(cái)務(wù)管理報(bào)告，以保證真實(shí)、全面的反映區(qū)域公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，并按集團(tuán)和區(qū)域公司要求上報(bào)。

　　3. 負(fù)責(zé)編制城市公司年度資金計(jì)劃并組織實(shí)施，編制城市公司資金計(jì)劃執(zhí)行報(bào)告，有效監(jiān)控資金計(jì)劃執(zhí)行情況，提高資金利用效率，降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

　　4. 組織制定城市公司年度收費(fèi)方案(當(dāng)年費(fèi)用收繳計(jì)劃、拖欠款催收計(jì)劃)并推動(dòng)有效實(shí)施(統(tǒng)計(jì)上報(bào)費(fèi)用收繳情況報(bào)表)，實(shí)現(xiàn)費(fèi)用收繳目標(biāo)。

　　5. 制定城市公司年度財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控方案及年度審計(jì)計(jì)劃，定期對(duì)各管理處的財(cái)務(wù)管理進(jìn)行檢查，包括收費(fèi)、支出、各類票據(jù)等，及時(shí)對(duì)存在的問(wèn)題提出改進(jìn)方案與措施。

　　6. 負(fù)責(zé)處理城市公司各類稅務(wù)管理事宜，確保城市公司依法納稅。

財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述 篇11

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、預(yù)算管理、成本管理、財(cái)務(wù)分析等相關(guān)的財(cái)務(wù)類業(yè)務(wù);

　　2. 負(fù)責(zé)公司的全盤賬務(wù);

　　3. 成本核算，固定資產(chǎn)的管理、核對(duì)與盤點(diǎn);

　　4. 準(zhǔn)備并提交單據(jù)及報(bào)表，完成報(bào)稅，繳納稅費(fèi);

　　5. 協(xié)助部長(zhǎng)進(jìn)行預(yù)算控制、財(cái)務(wù)分析和資金管理;

　　6. 協(xié)助建立和完善會(huì)計(jì)核算制度和財(cái)務(wù)管理體系。

　　崗位要求：

　　1. 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)資格證書(shū)優(yōu)先;

　　2. 兩年以上房地產(chǎn)或建筑企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3. 了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，熟練使用財(cái)務(wù)軟件;

　　4. 善于處理流程性事務(wù)、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;

　　5. 工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。

財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述 篇12

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目財(cái)務(wù)內(nèi)部控制制度，編制項(xiàng)目規(guī)范財(cái)務(wù)工作流程。

　　2、資金工作:包括項(xiàng)目資金使用控制、項(xiàng)目銷售回款控制以及協(xié)助公司資金組進(jìn)行項(xiàng)目融資等工作。

　　3、財(cái)務(wù)分析:負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益測(cè)算和分析，包括財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)分析，資金使用、盈利能力和成本費(fèi)用分析，為公司戰(zhàn)略決策提供依據(jù)。

　　4、參與項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)決策，為項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)決策提供財(cái)務(wù)專業(yè)意見(jiàn)；參與公司的重大投資決策，提供投資財(cái)務(wù)專業(yè)意見(jiàn)。

　　5、對(duì)內(nèi)，團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理，協(xié)調(diào)項(xiàng)目財(cái)務(wù)組與其他部門之間的工作關(guān)系；對(duì)外，負(fù)責(zé)項(xiàng)目所在地的稅務(wù)關(guān)系維護(hù)、負(fù)責(zé)項(xiàng)目稅收籌劃工作以及稅收風(fēng)險(xiǎn)的規(guī)避等。

　　6、參與項(xiàng)目重大經(jīng)濟(jì)行為、參與項(xiàng)目重要供應(yīng)商的`篩選考察工作、項(xiàng)目重要經(jīng)濟(jì)合同的談判以及各類合同的審核，提供財(cái)務(wù)專業(yè)意見(jiàn)。

　　任職資格:

　　1、3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，知名房地產(chǎn)企業(yè)。

　　2、熟悉稅務(wù)政策及財(cái)務(wù)管理制度。

　　3、良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

　　4、財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，有沖勁有發(fā)展?jié)摿Γ�職業(yè)化程度高。

　　5、全日制本科學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)。

財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述 篇13

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)集團(tuán)公司及各模塊公司月報(bào)、年報(bào)、合并報(bào)表的上報(bào)工作，并確保報(bào)表準(zhǔn)確性;

　　2. 負(fù)責(zé)提供股份及其他電氣集團(tuán)需要的信息披露、國(guó)資年報(bào)、財(cái)政年報(bào)等;

　　3. 負(fù)責(zé)集團(tuán)公司運(yùn)營(yíng)報(bào)表的編制、分析及匯報(bào);

　　4. 負(fù)責(zé)集團(tuán)公司全面預(yù)算編制、管理及月度滾動(dòng)預(yù)測(cè)工作;

　　5. 負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)條線的內(nèi)部控制工作，進(jìn)行內(nèi)控自查、跟蹤缺陷整改、完善各相關(guān)管理制度;

　　6. 負(fù)責(zé)法定外部審計(jì)、公司內(nèi)審對(duì)接，溝通解決相關(guān)審計(jì)問(wèn)題;

　　7. 負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)投資性分析，配合業(yè)務(wù)部門出具投資性分析建議;對(duì)投資項(xiàng)目進(jìn)行前、中、后期的全過(guò)程跟蹤及管控，關(guān)注經(jīng)營(yíng)結(jié)果與商業(yè)計(jì)劃的匹配情況、匯報(bào)重大事項(xiàng)，及時(shí)揭示風(fēng)險(xiǎn);

　　8 負(fù)責(zé)股權(quán)轉(zhuǎn)讓相關(guān)工作，評(píng)估備案、國(guó)有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)登記等工作;

　　9. 帶3-5名團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)制定員工培養(yǎng)計(jì)劃、發(fā)展規(guī)劃、KPI等

　　10. 根據(jù)財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作，運(yùn)用專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能，確保布置的工作及時(shí)高質(zhì)量的完成。

　　任職要求：

　　1. 本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)或經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè);

　　2. 5年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)、大型制造業(yè)財(cái)務(wù)分析工作經(jīng)驗(yàn)、團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述 篇14

　　職責(zé)描述:

　　管理各板塊業(yè)務(wù)及地區(qū)的財(cái)務(wù)工作事項(xiàng),包括:

　　1、資產(chǎn)管理

　　2、經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)管理

　　3、日常資金管理

　　4、核算財(cái)務(wù)管理

　　5、費(fèi)用及成本管理

　　任職要求:

　　1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,注冊(cè)會(huì)計(jì)師持證優(yōu)先;

　　2、3年以上集團(tuán)財(cái)務(wù)管控經(jīng)驗(yàn),有地區(qū)、城市或項(xiàng)目的整體財(cái)務(wù)全盤管控經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,具備財(cái)務(wù)管理、投資經(jīng)營(yíng)分析經(jīng)驗(yàn);

　　3、具備集團(tuán)整體管控思維。

財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述 篇15

　　1、建立健全財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)管理制度以及信息化管理制度，主持財(cái)務(wù)預(yù)決算編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析;

　　2、組織行使會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)督、財(cái)務(wù)管理、成本控制及財(cái)務(wù)結(jié)算的基本職能;組織信息專業(yè)保證公司信息系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn);

　　3、組織編制公司年度預(yù)算，并對(duì)年度預(yù)算、資金運(yùn)作進(jìn)行總體控制，對(duì)預(yù)算執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行分析;

　　4、對(duì)整體運(yùn)營(yíng)利潤(rùn)負(fù)責(zé)，提供財(cái)務(wù)端專業(yè)意見(jiàn)和建議，負(fù)責(zé)落實(shí)并跟進(jìn)改善措施;

　　5、在財(cái)務(wù)協(xié)調(diào)與公司各部門的'工作銜接，溝通解決與各部門發(fā)生的相關(guān)問(wèn)題。

財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述 篇16

　　1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌房地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)工作,根據(jù)集團(tuán)及區(qū)域公司要求完成各類財(cái)務(wù)報(bào)表;

　　2、負(fù)責(zé)定期分析并提供項(xiàng)目相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);

　　3、負(fù)責(zé)完成相關(guān)稅務(wù)工作和稅務(wù)分析;

　　4、負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他專項(xiàng)工作。

　　財(cái)務(wù)管理崗(專業(yè)經(jīng)理) 保利里城有限公司 保利里城有限公司,保利里城 職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)核算及會(huì)計(jì)報(bào)表編制;

　　2、公司日常納稅申報(bào)、發(fā)票購(gòu)置、開(kāi)具及管理、日常稅務(wù)關(guān)系維護(hù);

　　3、參與日常運(yùn)營(yíng)管理公司,及時(shí)準(zhǔn)確反饋?lái)?xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃執(zhí)行情況;

　　4、負(fù)責(zé)公司年度預(yù)算及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理、定期分析及反饋預(yù)算執(zhí)行情況;

　　5、參與公司新項(xiàng)目可行性研究,完成新項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)測(cè)算和分析。

　　6、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

　　7、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;

　　8、進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成。

財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述 篇17

　　工作職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌房地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)工作,根據(jù)集團(tuán)及區(qū)域公司要求完成各類財(cái)務(wù)報(bào)表;

　　2、負(fù)責(zé)定期分析并提供項(xiàng)目相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);

　　3、負(fù)責(zé)完成相關(guān)稅務(wù)工作和稅務(wù)分析;

　　4、負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他專項(xiàng)工作。

　　任職資格:

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);

　　2、3年以上大型房產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉財(cái)務(wù)金融,熟練使用日常財(cái)務(wù)辦公軟件;

　　4、具有大型會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述 篇18

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略，搭建公司財(cái)務(wù)管理體系，擬訂財(cái)務(wù)管理部年度工作計(jì)劃。

　　2、擬訂集團(tuán)有關(guān)財(cái)務(wù)管理方面的管理制度，并監(jiān)督實(shí)施。

　　3、組織編制集團(tuán)年度預(yù)算，組織公司總部各部門以及各單位的預(yù)算制訂工作，并進(jìn)行溝通、審核、修訂及定稿。

　　4、負(fù)責(zé)集團(tuán)預(yù)算日常管理，確定預(yù)算控制辦法，對(duì)公司預(yù)算進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，定期編制預(yù)算執(zhí)行情況并進(jìn)行分析報(bào)告;對(duì)預(yù)算調(diào)整進(jìn)行審批。

　　5、負(fù)責(zé)建立集團(tuán)財(cái)務(wù)分析體系，編制管理報(bào)表和財(cái)務(wù)分析，定期組織完成并審核管理報(bào)表\財(cái)務(wù)分析和預(yù)測(cè)，對(duì)經(jīng)營(yíng)中存在的問(wèn)題進(jìn)行揭示，并提出建議。

　　6、做好業(yè)務(wù)支持，緊密跟蹤業(yè)務(wù)變化，能結(jié)合業(yè)務(wù)搭建財(cái)務(wù)管理模型，提供相關(guān)財(cái)務(wù)意見(jiàn)和支持，在新業(yè)務(wù)拓展中起到財(cái)務(wù)驅(qū)動(dòng)的作用。

　　7、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部控制工作，負(fù)責(zé)建立公司內(nèi)部控制制度和流程，組織集團(tuán)各公司進(jìn)行內(nèi)部控制制度的建立、實(shí)施和檢查，擬訂內(nèi)部控制檢查、評(píng)估及報(bào)告工作體系及工作計(jì)劃，。

　　8、集團(tuán)專項(xiàng)數(shù)據(jù)提供及分析報(bào)告，根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，針對(duì)投資、經(jīng)營(yíng)過(guò)程中專項(xiàng)事宜提供數(shù)據(jù)或分析報(bào)告。

　　9、子公司財(cái)務(wù)管理工作，對(duì)子公司財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。

　　任職資格：

　　1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)或相關(guān)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域?qū)�業(yè)。

　　2、良好的職業(yè)操守和溝通協(xié)調(diào)能力，工作原則性強(qiáng)。

　　2、熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

　　3、具有5年以上集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理、崗位為主管或經(jīng)理級(jí)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)該部門開(kāi)展工作。

　　4、具有醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述 篇19

　　1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)資格證書(shū)優(yōu)先;

　　2、兩年以上房地產(chǎn)或建筑企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的`處理，熟練使用財(cái)務(wù)軟件;

　　4、善于處理流程性事務(wù)、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;

　　5、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。

財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述 篇20

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)資源環(huán)保及所有控股公司財(cái)務(wù)管理工作，包括應(yīng)收賬款管理、項(xiàng)目管理、成本預(yù)算管理;

　　2、建立完善公司財(cái)務(wù)管理制度、預(yù)算管理制度并監(jiān)督執(zhí)行;

　　3、為公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展提供數(shù)據(jù)分析、項(xiàng)目成本管理分析等;

　　4、參與公司項(xiàng)目合同評(píng)審、標(biāo)前評(píng)標(biāo)、商務(wù)談判等。

　　任職要求：

　　1、全日制本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)電算化等相關(guān)專業(yè);

　　2、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理經(jīng)驗(yàn)、2年以上工程施工行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉金蝶、用友、Office系列軟件，能操作全盤賬務(wù)處理;

　　4、有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱優(yōu)先;

　　5、品行端正，有良好的職業(yè)道德，口頭、書(shū)面表達(dá)能力強(qiáng)，肯學(xué)習(xí)，能承受一定的工作壓力。

財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述 篇21

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)按照客戶招投標(biāo)需求編制項(xiàng)目建議書(shū)和投標(biāo)文件

　　2、 發(fā)展和維護(hù)客戶關(guān)系、開(kāi)展項(xiàng)目承接、培訓(xùn)等市場(chǎng)推廣活動(dòng)，具體交叉銷售能力和意識(shí);

　　3、能夠同時(shí)管理多個(gè)項(xiàng)目，負(fù)責(zé)項(xiàng)目成果的復(fù)核，復(fù)核項(xiàng)目整體風(fēng)險(xiǎn)和質(zhì)量控制，負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目總體實(shí)施方案和項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃

　　4、作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)獨(dú)立完成大型企業(yè)咨詢項(xiàng)目

　　5、 能夠在項(xiàng)目過(guò)程中把控客戶需求，了解客戶組織架構(gòu)、管理流程和落地方案，把控項(xiàng)目交付物質(zhì)量，完成對(duì)客戶的項(xiàng)目匯報(bào)，確保符合客戶、公司及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對(duì)服務(wù)質(zhì)量的要求，維持專業(yè)服務(wù)水準(zhǔn);

　　6、項(xiàng)目過(guò)程中負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常聯(lián)絡(luò)：主持和召開(kāi)與客戶和目標(biāo)公司的會(huì)議;

　　7、針對(duì)管理咨詢前沿領(lǐng)域進(jìn)行了解和分析，負(fù)責(zé)內(nèi)部知識(shí)庫(kù)和學(xué)習(xí)材料的整理;

　　8、評(píng)估高級(jí)經(jīng)理和經(jīng)理的工作表現(xiàn);

　　9、執(zhí)行與工作相關(guān)的其他職責(zé)

　　其他能力要求：

　　1、管理、財(cái)務(wù)、金融、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、IT等專業(yè)背景

　　2、20xx年以上企業(yè)財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，至少7年以上財(cái)務(wù)咨詢、管理咨詢咨詢公司的工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、具有同時(shí)管理多個(gè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

　　4、良好的業(yè)務(wù)拓展、培訓(xùn)和指導(dǎo)的團(tuán)隊(duì)能力;

　　5、優(yōu)秀的表達(dá)和溝通技能，良好的素質(zhì) 6、能適應(yīng)一定工作強(qiáng)度和壓力