法務崗位職責(通用13篇)
法務崗位職責 篇1
工作職責:
從事sec申報、涉外并購、涉外合同審核、涉外糾紛處理及其他涉外法律業務。
任職資格:
1、重點法學院校畢業,法學碩士,持有法律職業資格證書或律師執業證優先;
2、有美國及香港上市公司的法律事務工作經驗,熟練掌握美國、香港上市公司年報、季報申報等工作,有境外上市、融資業務經驗者優先;
3、熟悉涉外知識產權相關法律業務,;
4、具有良好的法律邏輯思維能力和分析、處理法律問題的工作能力;
5、具有良好的'團隊意識,較好的人際溝通與協調能力;
6、英語八級以上,有海外留學經驗者優先;
7、工作積極主動,進取好學,能承受一定的工作壓力。
法務崗位職責 篇2
【崗位職責】
1、負責相關法律事務的處理;
2、提供相關的法律咨詢服務;
3、提供商業項目相關法務支持;
4、制定法務模塊的預算,進行日常人員管理;
5、負責重大決策的法律支持,完善公司法律體系。
【崗位要求】
1、第一學歷本科,法律專業畢業;
2、3年以上"商業項目"或“商業開發公司”法務管理工作經歷;
3、具備各類法律事務的邏輯判斷和分析能力、外部事務的公關能力;
4、較強的人際交往能力,能承受較大的'工作壓力。
法務崗位職責 篇3
職責描述:
1、負責建立內部審計規范和工作流程,進行審計事務管理和服務,開展內部審計工作;
2、負責公司風險管理體系和內部控制體系的建立與運行,開展內部控制評價工作;
3、負責按照有關規定履行審計監督和問責工作;
4、參與調查處理重大責任事故;
5、負責建立公司法律事務工作制度和流程,進行法律事務的管理和服務;
6、負責對擬簽訂的`經濟合同等法律文件的審核,并出具審核意見;
7、負責合同的跟蹤管理,對合同的執行情況進行定期檢查、監督;
8、領導安排的其他工作。
任職要求:
1、教育背景:本科以上學歷,會計、審計類相關專業;
2、工作經驗: 3年以上制造型企業審計經驗,有會計師事務所相關經驗優先。
3、專業知識:熟悉生產、計劃管理的理論和方法;
4、熟悉相關產品加工工藝、過程及設備、工裝等資源狀況,具有一定的調配各項生產資源的能力;熟悉經濟法律。
5、個人技能:具有一定的組織協調能力和外部溝通能力;
法務崗位職責 篇4
職責描述:
1.建立健全公司合同管理制度,負責合同審核及合同檔案的管理。
2.參與公司重大合同、特殊合同的可行性研究、談判和文本起草工作。
3.聯系公司法律顧問,協調處理相關工作。
4.完成上級及領導交辦的其他工作。
任職要求:
1.學歷專業:全日制本科及以上學歷,法學類專業。
2.工作經驗:法務從業經驗5年及以上,具有工程建設、投融資等方面法律工作經驗者優先。
3.技能證書:通過國家司法考試或國家統一法律職業資格考試者(a證)優先。
4.專業能力:熟悉合同法、勞動法及投融資方面的`法律法規,具備較強的法律風險管控意識和良好的溝通談判技巧。
5.通用能力:認真細致,愛崗敬業,有良好的職業操守;有較好的書面表達能力、人際交往與溝通能力。
法務崗位職責 篇5
工作職責:
1、制定行業產品發展規劃,組織產品規劃設計,組織開展迭代研發工作;
2、負責產品的市場推廣工作,進行品牌宣傳;
3、支持產品營銷的售前工作,促成營銷落單;
4、支持項目交付的.需求確認階段,推動產品成功應用于客戶;
5、組織管理業務顧問團隊完成以上工作。
任職資格:
1、大學本科及以上學歷。
2、熟悉企業管控業務,協同辦公,合同管理,法務管理,crm等相關領域工作經驗;
3、具備良好的溝通協調能力、方案制作、原型制作和演講能力;
4、有較強的業務分析能力和創新能力;
5、有較強的抗壓能力,接受較高頻出差。
法務崗位職責 篇6
1、起草、修改和審核公司中的一般性合同,協助建立和實行合同管理制度,具體實施包括合同會簽、簽訂權限授予、示范文本制作、合同登記、合同履行等工作,保障和促進各項管理和經濟活動的順利進行,及時解決合同履行過程中出現的爭議,做好合同變更、補充和解除手續;
2、起草、修改和審核公司單方面出具的承諾書、保證函、聲明等具有法律效力、可能承擔法律責任的各種書面文件;
3、制作和完善公司各類合同和法律文件范本,并推行相關范本在各部門、子公司的應用;
4、審核公司各類勞動合同文本、員工競業禁止協議和商業秘密保護協議;協助人力資源部門協調并及時解決各類勞動爭議;協助公司人事部門協調勞動關系并及時做好勞動合同續訂和解聘的相關法律工作;確保公司對內發布的各類文件、委托代理手續的合法合規性;
5、參與公司重大合同、項目談判,以及招投標活動,配合各部門的`要求,進行法律論證,出具法律解決方案;
6、進行和外聘律師、司法、執法機構的常規溝通,協助公司及各子公司法務人員執行公司法務管理制度;
7、完成上級交辦的其他任務。
任職資格:
1、法律相關專業,碩士及以上學歷;
2、取得司法考試a證者優先;
3、英語水平6級以上。
法務崗位職責 篇7
職責描述:
1、梳理公司日常的業務相關的法務及合規工作、保證企業經濟行為的合法性。
2、負責協助業務方起草、審查、修改公司各類合同、協議及相關法律文書;
3、負責就公司運營中的'各類法律事務提供法律風險分析,防范法律風險;
4、負責跟蹤、研究與公司戰略發展相關的法律法規,對外部法律環境變化時及時報告;
5、負責協助、參與公司內部的法律培訓工作。
6、協助參與重大投融資相關的法務工作,
7、負責上級領導分配的其他工作。
任職要求:
1、3年以上公司法務相關工作經驗;
2、法律、法學相關專業,本科或以上學歷,應通過國家司法考試,取得律師執業資格;
3、具有互聯網、科技公司或者金融相關業務法務經驗為佳
4、有較好的邏輯思維和抗壓能力;具有良好的應變能力、分析能力、溝通交流能力、具有一定的英文閱讀合同能力。
法務崗位職責 篇8
(一)經理
1、負責審計部全面工作的組織和管理,有效推動集團審計監督機制的正常運行;
2、負責審計工作中與集團公司其他職能部門及項目公司、專業公司負責人的協調和溝通;
3、負責組織制訂集團審計工作規章制度和審計操作規程,并組織實施;
4、負責制定年度審計工作計劃,確定內部審計工作重點,并負責審計項目的實施和推進;
5、負責審計報告和審計調查報告的審核,參加審計項目實施,掌握集團經營管理中帶傾向性、普遍性的問題,為領導決策提供參考信息;
6、負責督辦經集團領導批準的審計結論和處理意見的執行情況,并向董事會匯報;
7、負責并參與對公司重大經營活動、重大項目、重大經濟合同的審計活動;
8、負責集團公司審計方面的咨詢工作,為被審計單位提供管理咨詢服務;
9、負責組織審計專業知識學習,加強部屬的培養和審計團隊建設;
10、負責組織完成集團公司董事會及總經理交辦的其他工作。
(二)副經理
1、協助部門經理對本部門進行管理,推動審計工作的順利開展;
2、協助部門經理制定集團內部審計工作規章制度、內部審計操作規程等管理辦法,并具體負責實施;
3、協助部門經理制定年度審計計劃,負責項目審計實施計劃和審計方案的制定和實施;
4、協助部門經理組織并參與對公司重大經營活動、重大項目、重大經濟合同的專題審計活動;
5、負責各項常規審計工作的實施,負責審計工作底稿的'復核,審計報告和審計調查報告的編寫工作;
6、負責審計結論和處理意見執行情況的檢查、督辦工作;
7、協助部門經理開展咨詢工作和業務培訓;
8、完成上級交辦的其他工作。
(三)審計員
1、參與集團審計工作規章制度、內部審計操作規程等管理辦法,以及年度審計計劃、項目審計實施計劃、審計方案的編制等工作。
2、參加各項常規審計工作的實施,并具體負責所涉及審計事項審計工作底稿的編制;
3、參與對公司重大經營活動、重大項目、重大經濟合同的審計活動;
4、負責對所涉及的審計事項,編寫內部審計報告,提出處理意見和建議;
5、負責有關審計資料的原始調查、收集、整理、建檔工作,按規定保守秘密和保護當事人合法權益;
6、完成上級交辦的其他工作。
法務崗位職責 篇9
崗位職責:
1、負責涉外合同及法律文件的起草、修訂和審核;
2、監督核查公司合同簽訂流程及規范的執行情況;
3、為公司國內及海外業務部門提供日常法律咨詢,進行公司部門風險控制;
4、收集整理公司國內及海外業務相關法律法規,進行業務相關調研;
5、配合建立和完善相公司規章制度,完善公司法律體系;
6、與外部律師對接法律相關事宜;
7、其他法律法規及其他法律服務和咨詢事務。
任職要求:
1、全日制本科以上學歷,法律相關專業,通過國家司法考試;
2、較強的英語讀寫能力,cet-6以上;
3、3年以上法律事務工作經驗;
4、有互聯網行業法律事務工作基礎及經驗者優先考慮;
5、具備較強的`文字功底和邏輯思維能力,優秀的分析解決問題能力。
法務崗位職責 篇10
工作職責:
1、負責公司在全球多個國家的法律事務;
2、海外項目融資、收購、建設、盡職調查、epc、供應商協議,運營和出售;
3、涉外合同起草和審查;
4、海外公司注冊、變更、增資、解散;
5、為公司海外制度建設和重大決策提供法律意見;
6、海外法律收集、調研;
任職資格:
1、大學本科以上,法學、法律相關專業畢業,通過司法考試的`優先;
2、可用英語作為工作語言,有海外教育和工作背景的優先;
3、5年以上工作經驗,3年以上涉外法務工作經驗
4、態度積極,工作嚴謹,認真負責。
法務崗位職責 篇11
職責描述:
1、配合部門負責人編制分包、分供等合同示范文本;
2、配合負責人進行總承包合同/補充協議等評審、簽訂、交底工作;
3、負責各工程每月盈虧控制表填報工作,協助解決合同簽訂過程中各類問題;
4、梳理總承包合同、建立各項目總承包合同一覽表;
5、編寫總承包合同談判重點,配合組建五公司合同談判小組;
6、負責與武保司法處對接各類司法問題;
7、負責合同糾紛的協商、調解、仲裁、訴訟
崗位要求:
學歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
法務崗位職責 篇12
崗位職責:
1、建立公司風險管理體系,擬定并完善內部審計制度和流程,制定審計計劃方案并組織協調風險管理工作,組織部門擬制集團合同通用范本,審核有關合同,并對合法性和規范性負責;
2、組織對各部門和分公司開展經營審計工作,包括財務審計、投資項目專項審計、經濟合同審計、經營活動遵守法規審計、內控流程審計等各項審計工作,針對各項審計工作的結果,編制審計報告、整改建議及階段性審計總結,并督促審計結論和合理化建議的落實工作;
3、負責公司的日常服務事務包括專利、商標、知識產權、商業秘密保護、鑒證等事務;
4、負責公司內部控制體系建設與管理,指導建立健全內控標準與體系,定期檢查和監督集團內控管理工作的'防范和落實情況,及時發現企業經營活動中存在的潛在問題和風險,并提出改進意見。
任職要求:
1、審計、財務、法律等相關專業,本科或以上學歷,具有審計或注會或律師資格優先;
2、三年以上相關工作經驗,一年以上管理崗位經驗,有制造行業審計法務工作經驗者優先;
3、具備良好的審計、法學專業知識,熟悉行業法律法規及行業標準;
4、具有較強的責任心,堅持原則,工作敬業,作風嚴謹。
法務崗位職責 篇13
職責描述:
1、公司產品及業務合同審核;
2、公司合規業務的處理;
3、基金及資產管理業務相關合規、法律問題的研究,解讀最新立法及政策變化;
4、協同相關部門處理客戶投訴業務法律方面問題;
5、草擬致中國證監會、基金業協會的正式法律函件和報告等。
任職要求:
1、研究生學歷,法律、金融、會計、審計及相關專業優秀畢業生;
2、對金融行業、證券行業有所了解;
3、具有較強溝通能力和團隊合作精神;
4、面向應屆畢業生招聘,有學生會或學生干部經驗優先。