地產運營總監崗位職責（精選35篇）

地產運營總監崗位職責 篇1

　　崗位職責：

　　（要求全國前50地產經歷）

　　1、負責發展項目運營模式及體系的設計，建立公司營運管理業務流程、目標管理、計劃管理、監控管理等制度體系；

　　2、組織制定房地產公司的年度經營目標；

　　3、指導審核其分管房地產公司年度、季度、月度經營計劃的制定；

　　4、跟蹤房地產公司計劃的`實施，協調總部和各房地產公司資源配置，支持房地產公司達成經營目標；

　　5、關注計劃實施過程，及時提出計劃修正建議，確保階段經營目標的實現；

　　6、定期分析房地產公司經營活動，提出經營改善建議。

　　7、督辦、檢查公司運營調度會議的落實情況

　　8、負責對項目相關合同執行結果進行統計、評估分析，并反饋至相關部門。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學歷，企業管理、經濟管理、建筑規劃、工程管理等相關專業；

　　2、具有8年以上房地產相關行業工作經驗，了解房地產整體開發流程，2年以上房地產企業計劃運營管理工作經驗，五年以上中層管理工作經驗；

　　3、精通企業管理，具備技術管理、財務管理、質量管理、法律等方面完整的知識體系，了解公司經營產品技術知識；

　　4、良好的管控能力，能根據公司下達的營運目標采取有效策略達成年度經營業績；

　　5、良好的經營分析能力，能夠較準確把握商戶經營動態，了解商戶經營業績狀況；

　　6、具有很強的領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執行能力。

地產運營總監崗位職責 篇2

　　運營總監崗位職責

　　直屬上級：總經理直屬下級：營銷經理餐飲經理客房部主管保安部隊長工程部主管

　　職責：

　　1、貫徹執行總經理的工作指令，完成公司下達的各項任務和工作指標，對公司的經營和管理負有重要責任。

　　2、留意本地經濟及政府政策上之變化，收集行業經濟整體形式信息，從而對會所營運上的影響而向總經理提出意見，使其可相應地制定適當之經營方針與應變措施。

　　3、擬定公司每年、月的預算方案和營業指標，審閱每天的營業報表，進行營業分析，按月組織開好經營分析會，制定和調整經營決策。

　　4、保持同上級旅游管理部門、大型旅行社、大集團大公司、政府部門的密切聯系，并同各個客戶建立長期、穩定、良好的合作關系。研究并掌握本地旅游市場動態和客戶的潛在需求，匯集整理對外銷售策略，定期向總經理提交書面報告。

　　5、定期分析酒店管理狀況，有計劃、有步驟的檢查酒店一線的工作程序，工作標準的執行情況，根據運營部門的總查、暗訪質量報告，督導、培訓下屬積極整改，有效實現酒店、部門管理目標，協調好各部門的工作關系，確保正常的經營運轉。

　　6、制訂下屬各級崗位職責及工作流程，并嚴格督促下屬各級按此責任執行。

　　7、根據市場及運營需要，制定酒店各階段營銷活動方案，并按公司要求組織實施。

　　8、根據所既定的消費群，制訂所售商品的品種與檔次及價格，并隨行就市進行調整，確保營業額穩步上升。

　　9、督促并帶領營銷經理做好客戶維護工作，建立客戶檔案。及時了解酒店現金流情況，監督應收款的回收。

　　10、掌控每天的營業狀況，及時對出現的問題做出必要的調整和解決。根據實踐經驗及各項財務數據制定月營業額預算，并帶動所有員工積極努力的完成。

　　11、定期分析顧客意見及顧客滿意度指標，提出改進顧客意見的措施和提升顧客滿意度的方法，重視酒店服務質量，利用資源積極創新酒店服務內容，將完善、提升酒店服務質量作為每日工作重點，并以此影響下屬，創導優質新穎服務的'整體酒店氛圍。

　　12、做好每月的成本管控，降低公司的各項成本開支，并督促所屬員工從小事做起，達成費用控制指標。

　　13、主持營運部主管級管理人員例會，并就提出的問題進行研究討論，最終做出解決方案。

　　14、定期考核直屬下級的業務能力、管理能力、工作能力。為員工培訓和晉升創造良好機制，搭建良好的平臺。

　　15、協助公司總經理協調當地政府職能部門的關系。

　　16、完成公司領導交給的臨時性工作。

　　權限：

　　1、對公司未來發展規劃建議權；

　　2、對下屬經理級及經理以下員工的人事任免權。

　　3、對下屬員工根據其工作表現權責內進行獎罰權。

　　4、對公司規章制度的審核權；

　　5、對公司營銷方案決議權；

　　5、對公司營運消費客戶權責內有簽送權。

　　6、享受優秀管理人員的選舉權和被選舉權。

　　本人已認真閱讀銷售部總監崗位描述書，清楚明白該崗位描述書內容。將嚴格按照職位描述書界定崗位職責標準及要求履行職責，如未能勝任該崗位職責標準及要求，自愿接受酒店對其崗位調整。

　　出品總監崗位職責

　　直屬上司：總經理直屬下級：中餐廚部主管、主廚、食堂主廚

　　職責：

　　1、全面負責廚房的正常運轉和日常管理，為保證餐廳的銷售要求，供優質的菜點食品并進行成本控制。

　　2、主持制訂廚房部的各項規章制度，并加以貫徹執行，加強對各廚房廚師長的考核和檢查，不斷完善廚房管理。

　　3、制定年度餐飲經營和業務培訓目標等方面的計劃，不斷地培訓員工以提高其食品制作技能，優化廚工隊伍的素質。合理進行廚部人力資源管理，決定各崗位的人員安排和調動工作，做好各廚房各崗位的考核、評估工作。

　　4、建立良好的部門、人際間、客戶間的協作關系，并能適時地協調和取得各種幫助。如客人提出特殊要求（菜單上沒有的菜），指導采購及時解決原料問題，盡可能予以滿足。認真制定原料訂購計劃，根據季節合理配菜，不斷提高餐廳服務質量，滿足消費者需要。

　　5、運用自己的知識和技能，及時分析、監控食品原料的采購、倉儲、成本核算、售價制定、控制毛利率等。

　　6、參與廚房的更新改造，負責廚房各類財產的管理，不斷引進并消化運用先進的廚房管理技巧，掌握設備、器具、工具的使用和維修保養知識。

　　7、參加酒店及餐飲部召開的相關會議，落實執行與廚房工作有關的會議內容。

　　8、適時設計并組織落實大型宴會和參與有關食品節等特殊活動，落實重要宴會的各項工作。

　　9、通曉所屬員工的技術技能、知識特長、并合理地加以組織和運用。掌握并運用食品衛生學、食品營養學、食品烹飪工藝學等知識和技能，組織對菜點研究、質量檢查、新品種試制及同行交流學習等活動。

　　10、對廚房所屬各部門、各工種、各崗位設計出合理的、高效率的工作程序和操作標準，并監督其正確的運行。帶領所有員工貫徹部門和酒店各項規章制度，并做好信息的及時傳遞。

　　11、嚴格執行《中華人民共和國食品衛生法》，協助食品衛生檢驗做好食品留樣、測檢工作，確保食品安全。

　　12、協助餐飲部做好重要接待活動（如宴會，貴賓接待和食品節，美食節）的策劃、組織和落實工作，保證產品質量，提高酒店聲譽。主動咨詢，了解客人對菜品的質量和供應方面的意見，采取有效措施進行改進。

　　13、堅持每日召開廚房員工班前例會。對廚房昨日收市狀況、物品、水、電、氣、垃圾桶與員工考勤及上崗時的精神狀況、儀容儀表進行檢查，抽查原材料驗收情況。對各崗位存在的問題，原料加工儲備的情況做到心中有數，并及時處理檢查中發現的問題，并指導改進，并對當日的工作做布置和安排。

　　14、在開市前檢查各檔口備餐情況,了解前臺預定情況，了解客房早餐情況。

　　15、監督干職工食堂出品質量及衛生情況，管控每月滿意度調查結果。

　　權限：

　　1、部門合理的人員配置的建議權

　　2、對出品部人員的人事任免權

　　3、對下級之間工作爭議的裁決權

　　4、對本部門各級人員的管理水平、業務水平和業績的考核評價權

地產運營總監崗位職責 篇3

　　職責：

　　1.根據集團的發展方向和管理目標，組織制訂項目年度工作計劃，確保集團新拓項目招商目標的實現;

　　2.負責相關產業信息的收集整理、園區企業以及相關數據統計或收集、建立產業服務數據庫;

　　2.負責政策與資金申請，以及與政府產業、招商等職能部門的工作對接;

　　3.負責產業園區的招商和運營工作，落實公司經營戰略，并整體管控所轄項目團隊;

　　4.負責制定并完善園區產業運營體系的組織架構、管理制度、業務流程及內部團隊建設;

　　5.負責產業項目的政策對接、協調入園企業的注冊、項目申報等工作;辦理企業客戶入住后的對接服務，開展服務咨詢、需求調研等工作。

　　任職要求：

　　1.統招本科及以上學歷，5年以上工作經驗，50歲以下;

　　2.各級政府招商局、知名咨詢公司或先進園區等產業招商管理經驗;

　　3.了解產業政策，具備扎實的產業規劃、產業投資、產業招商等專業知識;

　　4.具有較強的溝通協調、商務談判、資源整合能力;

　　5.可塑性好、執行力、關系建設能力、系統思維和方案能力強。

地產運營總監崗位職責 篇4

　　工作職責:

　　1、組建和管理微信公眾號/微信小程序運營團隊;

　　2、為公司所服務的品牌提供微信電商運營服務。

　　任職資格:

　　1、1年以上微信公眾號運營經驗,有微信小程序/h5商城運營經驗,如有贊商城、see小店鋪等;

　　2、有淘寶電商運營、拼多多運營經驗者優先,有微信公眾號電商運營經驗者優先;

　　3、對于微信電商、小程序的`發展有清晰的理解,對于新事物有強烈好奇心,愿意嘗試,勇于創新。

　　工作職責:

　　1、組建和管理微信公眾號/微信小程序運營團隊;

　　2、為公司所服務的品牌提供微信電商運營服務。

　　任職資格:

　　1、1年以上微信公眾號運營經驗,有微信小程序/h5商城運營經驗,如有贊商城、see小店鋪等;

　　2、有淘寶電商運營、拼多多運營經驗者優先,有微信公眾號電商運營經驗者優先;

　　3、對于微信電商、小程序的發展有清晰的理解,對于新事物有強烈好奇心,愿意嘗試,勇于創新。

地產運營總監崗位職責 篇5

　　崗位職責：

　　1、根據公司市場發展目標及戰略，組織制定市場、網站的中、長期發展戰略，參與公司重大業務決策的制定與執行；

　　2、制定電商部門運營指標、年度發展計劃，推動并確保營業指標的順利完成；

　　3、負責建立、優化本部門的組織架構、職責分工、績效管理和市場費用的整體控制工作，實現組織精簡、高效；

　　4、負責電商市場渠道的規劃、拓展，運用多種渠道的組合帶領市場團隊實現公司整體的銷售目標負責；

　　5、組織策劃并審定產品、品牌、市場推廣、媒體運營、市場研究等市場活動的策略、推廣方案、相關預算，組織、整合相關資源推動方案的實施并監督實施效果，提高網站與企業的知名度和美譽度；

　　6、管理、培養部門員工，建設和發展優秀的電商運營隊伍。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，電子商務、營銷相關專業；

　　2、從事過電子商務的整體運營工作經驗及成功案例，有快消品行業運營推廣經驗更佳，相同崗位任職經驗三年以上；

　　3、大型B2C管理與運營經驗，熟悉淘寶流程操作和運營規則，對網絡推廣及營銷有豐富的經驗，能獨立運營公司獨立商城網站和淘寶商城店鋪等；

　　4、精通網絡數據分析，具備較強的邏輯思維、調研及數據分析能力，較強的創新與市場分析、營銷、推廣能力,精通低成本網絡營銷；

　　5、很強的創新和執行、領導能力，以結果為導向，有團隊合作精神，顧全大局，有責任心、進取心，能積極配合公司策略的.規劃調整及實施；

　　6、熟悉線上渠道的各種推廣手段及規則，懂得針對不同的推廣渠道，開展營銷活動，協調各方面資源配合執行；

　　7、有良好的語言表達能力和培訓能力；市場分析能力，有信息數據收集、分析、處理能力，能掌握運用電腦辦公軟件；

　　8、圖書電商行業優先考慮！

地產運營總監崗位職責 篇6

　　1、制定四川片區各項目相關的年度計劃、月度計劃，制定公司項目的關鍵節點計劃和配套專項計劃;

　　2、對各項目的整體運營周期進行分解，管控公司各個職能部門進行有效配合和協助;

　　3、在計劃實施中對已制定計劃進行管控，發生延期超期要及時和有關職能部門以及相關崗位人員及時溝通，協調;

　　4、組織會議，參與討論關鍵節點計劃的制定可行性。

地產運營總監崗位職責 篇7

　　1、制定商業項目商業業態定位和業態規劃方案;擬定項目招商經營計劃，負責招商工作的整體把握和部署，根據整體規劃和樓面布局，確定公司的招商定位和經營類別;

　　2、負責制訂招商各階段工作計劃，布置和安排本部門各項工作有計劃開展;

　　3、負責商業街、寫字樓等業態相關招商運營工作;

　　4、負責招商工作的整體策劃、實施并進行管控;

　　6、組織開展調查市場，了解市場近期走向，針對市場的變化和競爭的需要提出應對策略，統籌客戶的信息反饋給公司，調整招商策略;

　　7、完成上級委派的其他任務。

地產運營總監崗位職責 篇8

　　崗位職責

　　1、有電商運營經驗，對淘寶直播，蘑菇街直播等電商直播平臺的運作有一點了解。

　　2、對市場有較強的敏銳度，具備較強的`市場分析，判斷能力。

　　3、了解淘寶直播管理規則和主播排名辦法。

　　4、負責網絡平臺對外合作內容資源的策劃，整合和推廣，利用各種資源提高網絡平臺知名度和業務量。

　　5、維護日常直播間運營的秩序，提高淘寶直播的流量及微博、微信的關注量。

　　6、有娛樂，電商直播管理經驗優先。

地產運營總監崗位職責 篇9

　　1、負責銷售及市場、渠道等專項、共項營銷工作的管控。

　　2、確保完成公司下達的銷售任務、經營目標;

　　3、負責公司營銷計劃的制定下發;

　　4、負責產品的售前、售中、售后等服務體系的制定;

　　5、總體負責市場管控及市場開發工作;

　　6、負責統一產品終端維護、建設及新品推廣執行工作;

　　7、年度銷售系統費用的整體預算;

　　8、綜合處理內部的各項事務;

　　9、負責企業文化宣傳及品牌形象維護工作;

　　10、負責終端客戶檔案的建立工作，落實并履行本部門在管理體系中所承擔的

　　主要職責和協同職責;

　　11、建立銷售系統的考核體系(包括人員及各項推廣活動);

　　12、負責組織策劃、建立、保持并持續改進所管理質量;

　　13、負責組織所管轄部門環境因素/危險源的識別與評價，并形成所管轄部門的

　　重要環境因素及危險源，監督各部門采取相關措施予以控制。

　　14、對所轄范圍內的廉政工作負責;

　　15、嚴格執行、遵守統一的保密工作制度。

地產運營總監崗位職責 篇10

　　職責：

　　1、 統籌工業廠房、工業產業園等工業地產項目招商管理工作，負責所有招商團隊的日常管理;

　　2、 負責分解、執行招商任務目標，制定、修訂及實施相應招商運營計劃;

　　3、 負責落實下屬招商團隊的銷售績效考核措施和激勵計劃;

　　4、 組織招商人員進行專業培訓, 提高招商人員專業水平

　　5、 組織招商人員做好對客戶的售前、售中、售后服務工作;

　　6、 拓展與客戶及社會各界的關系，建立完善的客戶關系管理體系;

　　7、 負責日常的銷售管理工作并處理各種客戶糾紛。

　　任職條件：

　　1、 大專及以上學歷，有豐富工業地產招商經驗的學歷可適當放寬;

　　2、 五年以上工業地產招商運營經驗，其中有兩年以上團隊管理經驗，必須具備工業地產招商經驗;

　　3、 精通工業地產招商流程，豐富的工業地產客戶招商渠道資源;

　　4、 具備卓越的溝通能力、團隊管理和決策能力。

地產運營總監崗位職責 篇11

　　崗位描述

　　1、從0到1打造云音樂的直播業務，完成直播業務相關基礎功能設計。

　　2、負責直播運營活動、藝人管理、財務結算后臺搭建。

　　3、研究如何從云音樂已有用戶和已有場景為直播業務引流，從而保證直播業務的流量穩步增長。

　　任職要求:

　　1、3年以上移動直播平臺產品工作經驗，了解直播業務架構，能快速搭建起整套直播體系。

　　2、熟悉直播內容分發策略，了解主播，工會等運作方式，了解直播平臺后臺設計，幫助運營快速積累主播用戶。

　　3、有直播業務基礎后臺設計經驗，能夠獨立完成整個直播支持型后臺的架構體系設計。

　　4、對音樂類直播了解優先。有從0到1開發新產品經驗者優先。

　　5、有流量分配算法經驗優先。

地產運營總監崗位職責 篇12

　　1、負責公司銷售業務的拓展及維護，整合公司現有渠道資源，在此基礎上設計與建立銷售管理體系和渠道合作體系、規劃并實施;

　　2、根據公司需要制定并執行市場開發方案，帶領銷售團隊完成公司下達的銷售業績目標;

　　3、收集各渠道、競爭對手、消費者以及其他市場的信息，并將信息進行匯總、分析，定期做出市場動態評估，并反饋給公司領導及相關部門;

　　4、負責公司銷售團隊的管理;充分挖掘自身及團隊工作潛力，完成公司的市場銷售目標;

　　5、負責產品銷售工作，對各項業務的洽談、簽約工作進行管理、協調、指導、監督，審核各項業務合同;

　　6、配合公司產品的改善及推進;

　　7、帶領銷售團隊以及公司其他部門進行產品推廣相關的各種市場活動

　　8、負責收集、整理、歸納客戶資料，對客戶群進行數據化的分析，并維護良好的客戶關系。

　　9、和老客戶保持長期溝通，促進新單交易的完成。完善現有銷售方案，開拓新的銷售渠道。扶持新員工，學習老員工。

地產運營總監崗位職責 篇13

　　職責：

　　1、根據公司戰略規劃，制訂商業招商及商業運營工作計劃并完成經營目標;

　　2、全面控制各項目在各階段的招商進度，并參與項目定位、整體規劃布局、產品設計等工作;

　　3、根據市場變化合理制定與調整項目的業態規劃及布局，負責商業工作的統籌管理、協調和推進

　　4、負責員工隊伍的建設，對團隊進行商業知識培訓和考核工作、優化工作流程、協助招商談判工作等;

　　5、負責項目市場調研，熟悉市場商業運營模式和商家行情，掌握市場動態變化，做好調研分析報告;

　　6、持續改進項目營運管理規范和執行標準，保證營運、租賃工作的有效落實;

　　7、全面開拓商業資源引進商家。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷;五年以上商業招商運營管理經驗，須具備成功操盤經驗和各類商家資源;

　　2、熟悉各類商業業態、品牌的特點，掌握各類商家選址要求及裝修工程技術基本條件，了解商家運營模式，熟悉招商規劃、策劃推廣、運營管理、物業管理流程;

　　3、熟悉商業地產市場管理政策、法規，對商業地產的經營管理有獨到的見解;

　　4、有強烈的客戶服務意識、出色的業務拓展和商務談判能力，思維敏銳;

　　5、具備領導團隊的能力，責任心強，善于自我調節工作壓力和個人情緒。

地產運營總監崗位職責 篇14

　　職位職責：

　　負責各市、縣級招生工作，在當地對學院進行宣傳、進入初高中學校宣講、組織學生面試、選拔優秀學生等工作。

　　崗位要求：

　　1、年齡28—60歲，性別不限，學歷不限；

　　2、真誠、敬業、奉獻、自信；

　　3、有相關工作經驗者優先；

　　4、有招生工作者、教育主管部門工作經歷者、有教師工作經歷者、銷售經歷者優先；

　　5、按照工作業績給予報酬；

　　6、信譽好、具有地域網絡優勢；

　　7，非誠勿擾。

　　工作細則：

　　1、負責市場招生工作，拓展及完善招生渠道；

　　2、提供或接受客戶咨詢，促進銷售達成，完成部門年度招生任務；

　　3、負責區域市場宣傳和協助咨詢接待工作；

　　4、準確介紹學院課程，幫助來訪學員做出合理職業規劃；

　　5、和潛在客戶接洽并建立穩定的培訓產品銷售關系；

　　6、分析相關市場數據，反饋市場動態，調整咨詢流程；

地產運營總監崗位職責 篇15

　　職責：

　　1、協助決策層制定公司發展戰略，負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略，對公司中長期目標的達成產生重要影響;

　　2、負責策劃公司商業地產銷售年度工作目標和營銷方案;

　　3、負責開拓商業地產市場，進行相關的宣傳推廣，包括管理以及進度的推進，建立公司的商業地產運作體制;

　　4、分析和預測商業地產銷售市場、把握市場趨勢，為決策提供準確的相關信息，開拓和發展商業地產銷售市場;

　　5、規劃和管理商業地產市場活動的預算，合理有效、最大限度地使用預算執行廣告和市場活動。;

　　6、監督管理合作商業公司。

　　崗位要求：

　　1、營銷、策劃、房地產經營管理類或相關專業本科以上學歷;

　　2、八年以上大中型房地產公司商業地產管理從業背景，三年以上同等管理崗位經驗，對該領域發展有深刻理解;

　　3、具備很強的策劃及招商能力，熟悉各類媒體運作方式，有大型市場活動推廣成功經驗;

　　4、具有敏感的商業和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優秀的資源整合能力和業務推進能力;

　　5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經驗。

地產運營總監崗位職責 篇16

　　1.管理分公司整體運營，確保分公司年度、月度現金流業績達標超標。

　　2.統籌管理指導校區主任，學課組長等各主管工作的開展，確保分公司年度、月度課耗達標超標，使分公司盈利情況健康良好。

　　3.每年、每月營銷活動方案的策劃、制定、指導等。

　　4.參與選拔主管層人才，開展各類型培訓，為分公司輸送核心管理人才和業務骨干。

　　5.創造和諧、上進的團隊工作氣氛，關心員工工作和生活。

　　6.在分公司管理中，起橋梁作用，做好上傳下達工作。同時以目標、結果為導向，開展分公司各項工作。

　　7.調節各部門工作，做好無縫對接。處理分公司各類突發事宜，矛盾糾紛事宜，安全事宜等。同時為拓展分公司業務出謀劃策，盡心盡力。

地產運營總監崗位職責 篇17

　　職責：

　　1、制定商業項目商業業態定位和業態規劃方案;擬定項目招商經營計劃，負責招商工作的整體把握和部署，根據整體規劃和樓面布局，確定公司的招商定位和經營類別;

　　2、負責制訂招商各階段工作計劃，布置和安排本部門各項工作有計劃開展;

　　3、負責商業街、寫字樓等業態相關招商運營工作;

　　4、負責招商工作的整體策劃、實施并進行管控;

　　6、組織開展調查市場，了解市場近期走向，針對市場的變化和競爭的需要提出應對策略，統籌客戶的信息反饋給公司，調整招商策略;

　　7、完成上級委派的其他任務。

　　任職要求：

　　1、全日制本科及以上學歷;

　　2、八年以上招商經驗，熟悉社區商業及寫字樓基本運作模式，具備嫻熟的招商管理經驗;

　　3、有良好的專業素養，具有豐富的招商渠道和營銷網絡資源，具備較強招商管理經驗;

　　4、熟悉招商流程，能夠進行商業的相關策劃及整體排布，對商業工作有獨特見解;

　　5、具有卓越的溝通協調能力、良好的抗壓性，工作責任心和團隊管理能力強。

地產運營總監崗位職責 篇18

　　職責：

　　1、協助部門總制定營銷戰略規劃，為重大營銷決策提供建議和信息支持。

　　2、根據公司營銷戰略組織制定本區域銷售的年度規劃。

　　3、協助搜集國內外3C行業政策、友商信息、客戶信息等，分析市場發展趨勢。

　　4、根據年度銷售目標，制定相應的工作計劃和預算，并組織執行。組織實施區域客戶發展及運營，執行公司政策，完成部門的銷售目標。

　　5、客戶關系管理，重要客戶關系維護，與客戶建立并保持良好的合作關系。

　　6、根據本銷售區域特點，提出營銷方案建議，協助分公司實施落地。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷;

　　2、市場營銷、工商管理類相關專業優先。

　　3、工作經驗要求5年以上3C銷售經驗;

　　4、擅長制定銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃。

　　5、熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件。

　　6、具有行業性產品銷售成功案例或者獲得行業性銷售排名獎勵等榮譽者優先錄用。

地產運營總監崗位職責 篇19

　　職位描述:

　　1、負責多個區域綜合體商業項目的前期定位、規劃、動線設計、運營等工作;

　　2、負責多個區域內完成收租、收費、多種經營創收、廣告位出租等經營指標;

　　3、部門內團隊建設及管理;

　　4、具有完整的商業廣場、購物中心或大型百貨籌備期自主招商或開業后調整招商等管理經驗; 5、有操盤籌開項目經驗,操盤項目2個及以上.

　　6、具有較強的`房地產開發業務知識結構、房地產開發研究的相關能力;

　　7、熟悉房地產銷售和售后服務管理,能獨立熟練組織項目開盤、加推、入伙等流程與方案,熟練掌握各種銷售模 職位描述:

　　1、負責多個區域綜合體商業項目的前期定位、規劃、動線設計、運營等工作;

　　2、負責多個區域內完成收租、收費、多種經營創收、廣告位出租等經營指標;

　　3、部門內團隊建設及管理;

　　4、具有完整的商業廣場、購物中心或大型百貨籌備期自主招商或開業后調整招商等管理經驗;

　　5、有操盤籌開項目經驗,操盤項目2個及以上.

　　6、具有較強的房地產開發業務知識結構、房地產開發研究的相關能力;

　　7、熟悉房地產銷售和售后服務管理,能獨立熟練組織項目開盤、加推、入伙等流程與方案,熟練掌握各種銷售模

地產運營總監崗位職責 篇20

　　職責：

　　1、負責制定招商規劃，制定招商策略和實施計劃。

　　2、負責制定招商政策、招商流程、運營管理制度和招商激勵制度。

　　3、負責組織分解、執行招商業績目標，完成品牌招商、業態招商任務。

　　4、負責招商洽談和合同、協議的簽訂及資金的如期收繳。

　　5、負責招商運營資料和客戶資料的收集、整理、存檔，建立客戶數據庫。

　　6、負責商鋪的運營推廣和廣告策劃與宣傳。

　　7、負責組織服務商家活動，提升企業形象。

　　任職資格

　　1、商業運營或市場營銷相關類大學本科以上學歷，年齡45歲以下。

　　2、8年以上相關工作經驗,3年以上商業運營總監或商業運營經理工作經驗。熟悉商業管理和商業運營模式，對招商與運營方面獨到的見解和創新的思維能力。在招商管理和品牌招商等方面有豐富的實操經驗和成功案例。

　　3、精通商業管理知識，通曉品牌管理、公共關系、合同法律等知識。

　　4、具有較強的審美能力和扎實的平面設計技能。

地產運營總監崗位職責 篇21

　　1、根據公司經營方針，制訂商業招商及商業運營工作計劃并完成經營目標;

　　2、全面參與項目定位、整體規劃布局、產品設計等工作;

　　3、負責商家引進、品牌調整等各項招商運營工作;根據市場變化合理制定與調整項目的業態規劃及布局;

　　4、負責商業工作的統籌管理、協調和推進;對團隊進行商業知識培訓和考核工作、優化工作流程、協助招商談判工作等;

　　5、全面策劃商業活動和廣告宣傳，保證良好的商業運營，提升經營業績;

　　6、負責商業調研，熟悉市場商業運營模式和商家行情，掌握市場動態變化;

　　7、全面開拓商業資源引進商家。

地產運營總監崗位職責 篇22

　　1.負責建立和發展運營團隊，組織和實施員工培訓、考核和人員梯隊建設，以滿足公司業務發展的需要；負責轄區內相關崗位人員的招聘和培訓。

　　2.全面負責品牌經營管理，包括旗艦店、百貨公司、服務規范、業務培訓、形象管理以及商品和價格管理。

　　3.負責制定、部署和監督業務主任負責的領土內的總體市場工作計劃，作為業務主任在管轄領土內促進品牌意識和認知度職責的重要組成部分；負責管轄領土內的庫存控制和管理；負責建立和改進業務系統和工作標準；負責在管轄領土內執行公司規則和條例。負責促進該地區的渠道發展；負責協調對外公共關系在該區域。

　　4.負責公司市場部（營運、品牌策劃）的管理，組織并監督市場部對外合作、渠道管理、媒體合作、促銷策劃、服務產品開發等相關工作的實施。

　　5.負責對外戰略合作品牌的協調、規劃、組織和實施；負責重大改造項目的談判、控制和形象塑造；負責行業品牌競爭格局和戰略計劃的分析；規劃品牌產品的概念和推廣方案；與行業媒體伙伴進行后續聯系。

　　此外，首席運營官還負責制定和執行區域銷售計劃，以實現公司的既定銷售目標，并負責部門的日常管理，以確保部門系統的有序運作。此外，一些公司的首席運營官負責采取有效措施，促進實現各自領域的銷售和利潤貢獻；負責分解工作目標和業績指標，并部署監測中心，以確保實現業務目標。負責所有財務費用的管理和控制。在開發會議上，對運營總監的工作進行了新的調整，運營總監還負責品牌手工設計、廣告宣傳、展覽布置、設計等部門的支持設計，負責實現總經理的.項目工作。

　　要成為一個好的首席運營官，除了所要求的專業能力外，所要求的個人素質也是高標準的。例如，他們的教育水平必須很高，具有創新精神和高度的責任感。在專業能力方面，也要求具有豐富的現代企業經營管理能力和規劃能力。面對突發事件，企業要提出獨特可行的行業洞見和知識。

地產運營總監崗位職責 篇23

　　職責：

　　1、負責文旅項目商業街、專業市場的商業規劃及定位;

　　2、負責整體招商及運營管理工作;

　　3、負責制訂項目招商工作年度計劃和各階段工作計劃及落地執行;

　　4、負責與政府對接及日常的運營管理工作。

　　崗位描述：

　　1、大專以上學歷;

　　2、8年以上商業街、專業市場招商及運營管理相關崗位工作經驗，有商業街、專業市場項目完整的工作經驗;

　　3、了解商業地產發展狀況及運營模式，具有豐富的商業地產項目招商運營管理實操經驗;

　　4、熟悉國家、地區商業運營相關政策法規，熟悉商業街、專業市場前期籌備及后期運營管理的操作流程;

　　5、具有良好的語言、文字表達能力及談判能力，具有較強的統籌協調及團隊管理能力，有強烈的事業心和責任感。

地產運營總監崗位職責 篇24

　　職責：

　　1、主持所轄校區的經營管理工作，組織制定年度業績目標，經集團/大區批準后組織實施，對月度、季度、年度的業績目標負責;

　　2、健全并完善所轄校區內部管理機制，監控執行集團下達的各項管理規章制度，同時擬定本校區日常管理制度;

　　3、協調線下市場渠道與活動實施，關注市場推廣效果，確保業績目標要求的信息量達標;

　　4、根據業績目標分解月度招生任務，做好日常業務管控，帶領銷售團隊完成中心銷售收入和利潤等業績指標;

　　5、監督與協調教學、學管等工作的執行，保證教學質量，達成課耗、續費與口碑招生業績目標;

　　6、校區團隊建設及管理，包括任務分配、指導及檢查監督，并有效開展人員招聘、培訓、績效、激勵等工作;

　　7、關注各項效能指標，提高人工產能，合理控制成本支出，保持所轄校區的高效運營。

　　任職資格：

　　1、統招本科及以上學歷，3年及以上少兒培訓行業校區綜合運營管理工作經驗;

　　2、熟悉少兒培訓行業線下中心的運作模式及管理流程，了解教育行業發展趨勢、行業動態，具有豐富的教育行業人脈資源;

　　3、較強的目標感及成就欲望，善于以數據呈現工作成績，邏輯清晰，樂觀積極;

　　4、 較強的團隊管理能力及執行力，能承受一定的業績目標壓力。

地產運營總監崗位職責 篇25

　　職責：

　　1、制定公司發展戰略規劃、招商運營計劃及市場推廣計劃，進行商業項目市場調研及規劃定位，針對情況，組織提出商業規劃分析報告;

　　2、負責招商工作開展、組織實施各項營運工作，制定營運管理制度，提升現場營運管理品質，保證新項目籌開及運營期項目經營指標達成;

　　3、負責商業調研，熟悉市場商業運營模式，掌握市場動態，全面推進政府項目招商工作;

　　4、推進項目招商運營管理規范和執行標準并持續改進，負責營運、招商工作的有效落實;

　　5、全面負責營運招商隊伍的團隊建設與考核，組織并指導商業業態調研，實現城市業態經濟。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，經濟學、管理學、市場營銷等相近專業;

　　2、對商業地產行業經驗管理模式有系統的認識，熟悉商業地產項目運作流程和開發節點;

　　3、有獨立相關項目經驗及較強的文案功底;

　　4、具備較強的品牌意識和良好的協調溝通能力以及團隊合作精神;

地產運營總監崗位職責 篇26

　　職責：

　　1. 根據公司整體策略和目標，制定完善的運營策略;

　　2. 負責公司品牌運營策劃，組織開展品牌營銷、網絡推廣等活動,提升品牌影響力;

　　3. 負責市場運營活動的執行和實施，完成業務運營計劃，達成運營目標;

　　4. 了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求，為產品設計/客戶端設計提供參考;

　　5. 進行市場調研與分析，研究同行、業界發展狀況，定期進行市場預測及情報分析;

　　任職資格：

　　1. 28歲以上，全日制大學專科及以上學歷，有良好的產品營銷策劃能力;

　　2. 熟悉線上營銷，3年以上互聯網運營經驗，有醫美行業及市場策劃經驗者優先;

　　3. 了解醫美行業、互聯網媒體、能夠獨立發布新聞、軟文;

　　4. 對美業感覺敏銳，有自己的獨立見解;

　　5. 做事仔細認真，責任心強，樂于從事挑戰性的工作;

地產運營總監崗位職責 篇27

　　職責：

　　1、負責公司海外項目的招商運營管理工作，對各項業務的洽談、簽約工作進行管理、協調、指導、監督，審核各項業務合同。

　　2、負責項目招商任務指標分解，年度經營計劃達成;

　　3、負責項目招商團隊管理;

　　4、負責項目招商管理籌備及計劃倒排工作;

　　5、負責協調項目內外關系;

　　任職要求：

　　1、知名商業體招商經驗20xx年以上，其中有5年以上大型專業市場(小商品、農耕機電設備、家電產品等)招商管理工作經驗，熟悉商業地產多種業態、專業市場等發展規律及未來發展趨勢;

　　2、熟悉商業格局、了解商業市場渠道、掌握不同類型的商業資源，有一定的客群資源積累者優先;有實際招商管理項目同崗位工作5年以上;

　　3、本科及以上學歷;有良好的英語聽、說、讀、寫能力;

　　4、工作細致、嚴謹，并具有戰略前瞻性思維;能夠快速了解業務，使得招商運營管理工作有效促進業務發展;

　　5、具有很強的激勵、溝通、協調及團隊領導能力，具有很強的責任心和事業心;

　　6、 具有很強的個人溝通協調能力，出色的談判技巧，工作負責，能承受較大壓力。有良好的職業操守，誠信，具備高度的敬業精神，有較強的管理能力，能夠獨立建立、管理招商團隊;

地產運營總監崗位職責 篇28

　　崗位職責：

　　1、招聘、管理主播藝人。

　　2、最好有直播平臺管理經驗。

　　任職要求：

　　1、責任心強，能吃苦耐勞。

　　2、能接受加班。

　　3、性格開朗隨和、陽光。

　　4、可接受應屆畢業生。

　　招聘條件：

　　1、此崗位為人才儲備崗，公司會根據人才的特點專長安排合適的崗位。目前的崗位有直播運營管理、制片人、新媒體運營、汽車貿易項目助理、總經理助理等；

　　2、金融專業、傳媒專業、經濟管理專業等大專以上學歷；

　　3、工作認真細心負責，有較強的溝通及表達能力，較強的團隊合作精神；

　　4、本崗位歡迎優秀應屆畢業生前來應聘；

地產運營總監崗位職責 篇29

　　職責

　　1、根據公司經營方針及項目實況，制定招商及運營計劃并完成經營目標;

　　2、全面參與項目調研、定位、布局、人員籌備、崗前培訓、執行落地;

　　3、負責商家引進、維護、調整等各項招商運營工作;

　　4、維護好相關部門公共關系，保證項目整體運營順暢;

　　5、領導交辦的其他任務

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，有上進心，具有良好的統籌能力和市場觸覺

　　2、有3年以上大型商業項目(工業園區)運營管理經驗及成功案例

　　3、有1個以上商業項目(工業園區)前期籌備及后期運營經驗

　　4、熟悉商業項目(工業園區)運營管理工作及各項流程，有一定商業資源

　　5、懂工程，會使用電腦制圖者優先

地產運營總監崗位職責 篇30

　　職責：

　　1. 負責所有直營中心的統籌、運營及管理，營造良好的企業文化氛圍;

　　2. 聯合市場和/或其他部門制定、實施區域活動或推廣方案;

　　3. 制定工作計劃，帶領所屬中心一起完成銷售和其他業務指標;

　　4. 有效搭建、培養、管理和改善區域內相關團隊;

　　5. 監管整個區域的服務和教學質量，提升家長滿意度;

　　任職要求：

　　1. 大專或以上學歷;

　　2. 5年以上教育培訓行業工作經驗，3年以上連鎖品牌區域銷售管理工作經驗;

　　3. 原教育培訓行業的課程產品平均價格至少1萬元左右;

　　4. 有很強的溝通、學習和計劃能力及執行力;

　　5. 有設立新中心經驗(即：主導選址和籌備等全過程)者優先。

地產運營總監崗位職責 篇31

　　職責：

　　1、全面負責片區內整體運營管理和團隊建設工作;

　　2、根據公司的發展戰略，制定和調整各分校年度、季度和月度發展計劃;

　　3、負責片區內校區的品牌推廣、教務管理、學員服務、報名咨詢、后續維護等各業務的規范管理;

　　4、負責與相關部門建立工作聯系，處理校區日常發生的各種突發緊急事件;

　　5、上級領導安排的其他工作。

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學歷，5年以上K12行業運營管理經驗;

　　2、熱衷教育事業，了解教育培訓市場，有敏銳的市場洞察力和突出的拓展能力;

　　3、較強的組織管理能力，團隊合作和人際協調溝通能力;

　　4、具備較強的目標管理意識，有強烈的責任心和使命感，能夠承受各種壓力;

　　5、接受短期出差;

　　6、認同公司文化，誠實守信，有強烈事業心和責任感;

地產運營總監崗位職責 篇32

　　一、園區招商及運營

　　1、根據公司經營戰略，制定并實施科技園招商、運營方案，研究、制定和實施科技園年度招商計劃，并進行目標分解;

　　2、負責組織項目前期市場調研，分析市場動態，梳理園區及當地政府招商政策，研究分稅機制，制定適合產業園發展的招商政策與策略，確定招商業態、規劃布局;

　　3、負責建立系統、規范的招商運營管理體系，推動團隊實現招商，完成項目招商各項指標;

　　4、拓展招商渠道，維護客戶資源，建立專業服務體系;

　　5、協調與政府招商局、協會及其他政府相關部門的關系;

　　6、負責招商運營及銷售人員隊伍建設，做好業務指導、培訓與考核工作;

　　二、物業銷售

　　1、根據公司任務指標，制定整體營銷工作計劃并嚴格監督執行，促進在售項目效益，定期向上級匯報;

　　2、分析市場狀態，客觀預測市場需求，合理控制銷售費用;完成銷售團隊的建設、管理、培訓、監督及領導工作;

　　3、建立完善的客戶管理體系，發掘及跟進潛在客戶，做好對客戶的追蹤、聯系;

　　三、項目企劃

　　1、項目形象策劃包裝、項目品牌推廣，項目招商銷售活動組織安排;

　　2、根據公司營銷策略，制定項目樓盤推廣策略、推廣計劃，并監督實施;組織、督促項目公司對廣告效果進行評估。

　　3、負責公司內外宣傳，制定產品手冊及公司宣傳PPT等素材;對外公關，維護并開拓業內媒體、政府及相關機構的長期合作關系。

地產運營總監崗位職責 篇33

　　職責

　　1、 統籌整個項目的策劃、招商工作，制定營銷系統工作目標與計劃，監督、控制計劃的實施過程，并對結果全面負責;

　　2、負責組織市場調研工作開展及市調臺賬建立，組織收集研究分析市場行業發展動態、價格趨勢;追蹤市場最新動態，提煉目標商戶和客戶需求;

　　3、負責組織制定項目商業定位，包括項目總體定位、目標顧客定位、總體業態規劃、大商戶業態規劃、業種、品類及品牌規劃、租金收益測算等;

　　4、 負責根據項目特點，編制項目推廣計劃、招商計劃、招商策略及實施方案，并定期組織階段性招商總結及招商計劃調整;

　　5、 負責項目籌備期和運營期招商談判工作，負責與客戶的商務談判及簽署租賃合同;

　　6、負責項目團隊建設和培訓工作，指導工作改進目標，并對接甲方工程工作落實事宜;

　　7、完成上級交付的其他工作。

　　任職要求：

　　1、管理類相關專業大專及以上學歷;

　　2、五年以上大型商場策劃、運營管理、招商經驗;等項目運營管理負責人經驗的優先錄取;

　　3、具有很強的客戶溝通能力、突發事件處理能力、分析問題和解決問題的能力;能有效維護好與商戶之間的關系;

　　4、具有敏銳的市場判斷力，能有效組織人員整合行業信息和資源實現企業戰略和策略;

　　5、性格外向、處事沉穩，抗壓能力強。

地產運營總監崗位職責 篇34

　　1、根據空凈整體項目的招商定位及運營規劃，優化運營流程及業務開發模式，并按計劃完成運營任務;

　　2、負責項目的運營管理，按照要求對代理商進行運營輔導，確保客戶業績穩步提升，持續經營;

　　3、協助運營總監對運營項目的規劃、洽談、二次招商，對合作機構及重要來訪客戶做好接待及洽談工作;

　　4、制定數據分析模板，對用戶及交易進行深入挖掘和分析;實施系統性市場調研，定期匯總行業數據、競爭對手、同類產品的收集、整理與分析;

　　5、做好招商運營部門的人員及內部管理工作，合理分配招商任務及運營管理區域，輔助部門人員按照計劃達成既定指標，做好部門管理及團建工作。

地產運營總監崗位職責 篇35

　　1、負責公司在淘寶、天貓運營及銷售管理;

　　2、制定店鋪運營指標、年度銷售計劃，推動并確保目標的順利完成;

　　3、負責店鋪的規劃、拓展，運用多種渠道銷售目標;

　　4、負責制定與完善產品及店鋪運營方案，數據分析，和行業分析，及時調整運營方向;

　　5、熟悉各種推廣渠道操作，進行產品及店鋪推廣;

　　6、組織策劃店鋪各種活動，保證活動效果。