咨詢師崗位職責（通用31篇）

咨詢師崗位職責 篇1

　　職位描述：

　　1、在項目經理安排和指導下開展咨詢工作；

　　2、負責項目所需各種數據、信息和資料的收集整理工作；

　　3、參與項目組專題討論。

　　任職條件：

　　1、全日制大學碩士以上學歷，有相關工作經驗者優先，MBA優先；

　　2、熟練掌握計算機常用辦公軟件操作；

　　3、善于學習與團隊協作，具備良好的表達能力與邏輯思維能力；

　　4、理解咨詢行業工作特點，能適應隨項目經常性出差。

咨詢師崗位職責 篇2

　　崗位職責

　　財務咨詢師財務咨詢師若干：

　　全國10大技術中心所在地，兩湖，華南，山東，北京地區為主。

　　1、學歷要求

　　1）統招本科，985/211優先，是否研究生不限。

　　2）如果同時有注會注稅證，或者注會/注稅+外國證（ACCA/CMA）可以放寬學歷限制。

　　2、年齡30—40，特別優秀者不限制年齡要求。

　　任職要求：

　　1）任職國際四大或國內大所（事務所）5年左右為重點推薦

　　四大：普華永道、德勤、畢馬威、安永

　　國內：大華、立信、信永中和、大信、中匯、瑞華、天健、天職、致同、中審

　　2）任職知名大中型民企財務高管5年以上為重點推薦

　　知名中大型民營企業：全國500強名營企業

　　4、頻繁跳槽，2份工作，工作3年以下，不考慮。財務咨詢師若干：

咨詢師崗位職責 篇3

　　1、熟悉國家、省市級、區域政府更新的科技項目政策;

　　2、利用公司提供的各種資源以及自主開拓方式開拓客戶;

　　3、挖掘客戶在新技術項目、政策申報、知識產權等方面需求,提供專業的科技咨詢服務;

　　4、與客戶溝通,建立客戶關系,對有意向客戶進行拜訪洽談,以完成銷售任務;

　　5、維護已有客戶,挖掘客戶在科技項目申報中的其他需求,解決客戶疑問;

　　6、2年以上的銷售經驗、有知識產權行業、科技項目模塊的工作經驗。

咨詢師崗位職責 篇4

　　職責描述:

　　收集基礎業務痛點和跟蹤；

　　參與業務執行層面的日常信息化問題跟蹤；

　　提供IT意見和策略支持。

　　任職要求:

　　(1)協助上級工程師組織需求調研工作,獲取系統用戶需求,進行需求分析;

　　(2)根據需求分析結果,協助上級工程師撰寫需求文檔,并完成與客戶的確認過程;

　　(3)收集并跟蹤客戶提出的系統變更需求,進行匯報并進行協助分析;

　　(4)為業務提供業務需求相關的咨詢;

咨詢師崗位職責 篇5

　　1、嚴格按照咨詢量的分配制度，負責所有外部來訪者的咨詢接待工作，包括客戶來電咨詢和當面咨詢，務必將所有咨詢者的詳細信息及時準確的登記入表，并且負責安排學員的試聽和報名工作。

　　2、以咨詢主管給每位咨詢師所分配的學員為標準，對所負責的學員開展續費跟蹤工作，定期查看學員的課時進度以及交費記錄，及時準確的跟蹤學員進行續費，如遇問題學員需與教務和教學進行溝通解決，同時挖掘內部學員進行我校其他科目的培訓。

　　3、定期配合市場部的招生工作，同時對市場搜集信息量進行整理，并對有效信息量進行電話邀約上門，對上門學員安排試聽并讓其報名。

　　4、公開課或節日活動時，負責對家長和學員進行電話邀約。

　　5、遇大型戶外活動時，負責在活動現場進行現場咨詢，對咨詢學員的信息進行記錄整理并對其進行轉化。

　　6、負責統計并上報每日的咨詢量，試聽量，客戶的來訪渠道以及新生的報名量。

　　7、配合教務部教學部對新生入學后的資料進行高效管理并做好對學生的跟蹤服務工作。

　　8、如遇疑難問題，以口頭或書面形式逐級上報，做好領導下發的其他工作任務。

咨詢師崗位職責 篇6

　　財稅咨詢師崗位職責

　　職責描述：

　　1、根據財務、稅務咨詢項目開展財務項目方案的制訂、實施工作，并及時對項目進展情況進行監控；

　　2、負責財務、稅務項目方案落地過程中的各種咨詢與實施管理工作；

　　3、負責客戶財務、稅務相關培訓工作，維護長期客戶良好關系，發現并挖掘客戶潛在需求，根據客戶需要對所代理的企業提出合理的財務規劃和經營指導；

　　4、按照公司要求高質量地完成各類財務、稅務項目管理工作。

　　任職要求：

　　1、財務、稅務、會計等管理相關專業大專及以上學歷，有8年以上財務、稅務管理工作經驗，擁有經濟師或會計師資格者優先；

　　2、熟悉國家現行財稅政策和會計制度，熟悉財務、稅務等實操業務流程，具有稅務師、會計師事務所工作背景者優先；

　　3、熟練掌握金蝶、用友等財務辦公軟件，擅長PPT制作與講演；

　　4、具有較強的客戶溝通能力、語言表達能力、協調能力和團隊意識。

咨詢師崗位職責 篇7

　　ppp投資經理/項目經理/咨詢師 杭州賽石園林集團有限公司 杭州賽石園林集團有限公司,賽石園林,賽石 職責描述:

　　1、投資、財務、法務、工程相關專業本科以上學歷,具備基本投資分析、財務分析、項目管理的基本專業知識和運用能力,具有cpa等專業考試有通過科目的優先;

　　2、對ppp項目有一定的了解,有實操經驗的有限

　　3、能接受出差;

　　4、工作年限1-10年和均可

　　任職要求:

　　1、參與ppp項目業務承接,協調項目小組;

　　2、參與ppp項目的研判、ppp項目的核心商務條件談判和溝通;

　　3、協調推動ppp流程及相關文件成果,包括項目可研、實施方案等;

　　4、進行ppp項目的財務測算工作等;

　　5、協調資格預審評分辦法以及門檻的設置等,包括聯合體以及合作單位的選定等;

咨詢師崗位職責 篇8

　　崗位要求:

　　1、臨床醫學或法律專業本科及以上學歷。

　　2、從事過醫療或相關工作,熟悉醫療機構科室設置和運作。

　　3、思路清晰,有較好的口頭和書面表達能力。

　　4、有親和力,善于與人溝通交流。

　　5、勤奮,誠實。

　　崗位職責:

　　1、負責保險理賠及糾紛案件資料的'收集,案件的調查。

　　2、負責理賠相關鑒定實務處理的指導。

　　3、負責理賠案件的答疑,協助客戶辦理理賠實務和處理理賠糾紛。

　　4、負責理賠案件法院判例的收集、整理和研究。

咨詢師崗位職責 篇9

　　任職要求

　　1、分析客戶財務情況，完成輔助賬，按照項目申報的財務要求協助企業完成賬務指導工作；

　　2、與項目經理密切配合，嚴格控制，保證結果，與客戶建立良好的溝通；

　　3、制定合理的工作計劃，并推動審核，對工作結果負責；

　　4、定期向客戶，公司領導匯報工作情況及異常；

　　5、完成公司布置的其他任務。

咨詢師崗位職責 篇10

　　職責：

　　1）在咨詢團隊中承擔精益生產項目的相關培訓和輔導工作；

　　2）為客戶提供精益生產實施項目解決方案，并監督和實施指導，保證項目的成功；

　　3）幫助客戶系統構建精益生產持續改進體系，發現和培養優秀改進人才；

　　4）與咨詢團隊和客戶一起完成咨詢方案中提到的各項精益指標；

　　5）深入到企業客戶現場，帶隊完成精益生產項目；

　　要求：

　　1）工科或管理專業本科及以上學歷，經驗豐富者，可放寬至大專學歷；

　　2）在工廠或企業中具有5年以上工作經驗，2年以上管理者經驗；有500強企業或行業標桿企業工作經驗者優先；

　　3）出色的演講技能和表達技能，嚴密的邏輯思維能力，對客戶需求理解的“穿透力”，以及文檔制作的基本能力，英文佳者優先；

　　4）能吃苦耐勞，積極承擔并獨立完成工作任務，并不斷挑戰更高目標；

　　5）熟悉生產管理和生產運作流程，能獨立處理各種生產突發情況，有2年以上精益生產或企業持續改善項目經驗，項目推行管理或者項目負責人經驗者優先；

　　6）有精益生產，IE，標準化作業管理，快速換型，現場改善，5S和目視化管理，TPM工廠布局優化，生產線建設，六西格瑪綠黑帶項目等的經驗者優先。

咨詢師崗位職責 篇11

　　一、主持心理咨詢中心日常工作，包括宣傳、科研、業務、人員管理等。

　　二、負責組織制定和實施心理咨詢中心的長期發展規劃和年度工作計劃，做好階段性工作總結，積極推動本中心的改革、發展與創新。

　　三、做好本中心咨詢人員的選（聘）任、使用、考核、監督、管理等工作。

　　四、努力學習現代心理咨詢理論與技術，不斷提高自身的理論修養和學術水平，成為該領域的學術帶頭人，用實際行動影響和帶動中心全體人員共同進步。

　　五、協助有關領導負責制定和落實本中心咨詢人員的業務進修和培訓計劃及學術活動，不斷提高全體人員的業務素質。

　　六、組織本中心教師開展學術科研活動，創設良好的科研環境，為教師的科研工作提供必要支持，推動科研課題的申報和科研成果的產生。

　　七、組織開展本中心的對外交流與合作活動，積極擴大本中心的社會影響。

　　八、組織并做好本中心各類檔案材料的收集、整理、保管和移交工作。

　　九、定期向有關領導和有關部門匯報本中心的工作情況。

　　十、接受學校與教科院的領導，完成其交辦的相關工作，協調與有關部門的合作，為推動我校學生的心理健康教育與心理咨詢工作做貢獻。

咨詢師崗位職責 篇12

　　職責描述:

　　1、為員工及員工家屬提供個體、團體心理咨詢及測評服務,管理和協調日常的咨詢工作;對行為或情緒異常員工實施必要的危機干預、通報、轉介及后續跟進;建立危機干預網絡。

　　2、研發、執行并管控各類eap相關課程和項目,對項目質量、進度、成本以及負責過程中的溝通和資源的調配等。

　　3、eap項目實施過程中階段性問題匯總及跟蹤,并提出改進意見。

　　4、協助管理外部供應商、專業機構轉介及咨詢師的日常學習與督導

　　5、協助主管完成其他相關工作

　　任職要求:

　　1、受過系統心理咨詢與治療理論學習,有企業eap工作經驗,有危機case處理經驗;

　　2、品貌端正,個性穩定,溝通和團隊合作能力強,能用英語對話交流。

咨詢師崗位職責 篇13

　　職位描述：

　　崗位職責：（雙休）

　　1、接聽客戶的教育咨詢電話，并提供專業的教育咨詢服務。

　　2、約訪家長帶孩子上門并對學生的學習狀況做詳細的分析診斷。

　　3、給孩子制定符合其個性特征的'輔導方案，并與家長簽訂輔導協議。

　　4、跟蹤客戶輔導項目實施及客戶維護，協調教務工作，保證服務質量。

　　5、熟悉中小學教材、題庫及教學參考資料。

　　6、收集會考、中高考及相關考試信息。

　　崗位要求：

　　1、大專或以上學歷，師范及教育類專業優先。

　　2、一年以上的教育咨詢經驗；（特別優秀者可放寬）。

　　3、協調溝通能力好。

　　4、形象氣質佳。

　　5、有責任感，熱愛教育事業。

　　6、有愛心，能真誠為孩子的前途盡職盡責。

　　時間;雙休（周一至周五輪休兩天）

　　一經錄用，我們提供在長沙培訓行業具有競爭力的薪酬；完善的社保制度；良好的發展空間。歡迎你加入我們的團隊！

咨詢師崗位職責 篇14

　　心理咨詢師/咨詢顧問 廣州嶺南同文教育投資管理有限公司 廣州嶺南同文教育投資管理有限公司,嶺南泛亞,嶺南同文 職責描述:

　　1、對公司員工、學校教職工進行情感、壓力疏導和咨詢;

　　2、提供自我教育及心理輔導;

　　3、提供家庭健康及安全方面的咨詢及輔導;

　　4、積極的定時回訪關心來訪者的心理狀態,為有需要幫助的人提供心理分析幫助;

　　任職要求:

　　1、年齡25-45歲之間,碩士及以上學歷,應用心理學等相關專業,英語口語流利,可接受優秀的應屆畢業生;

　　2、有較強的邏輯思維能力,處理事情分析問題條理清晰;

　　3、有良好的溝通表達能力和應變能力,較強的團隊協助精神;

　　4、有耐心,有愛心,具備較強的同理心,能夠很好的運用換位思考;

　　5、具有心理咨詢師資質者優先;

　　6、具有教育行業心理咨詢經驗者優先。

咨詢師崗位職責 篇15

　　1、協助完成兒童團體輔導類課程，參與活動設計、課前準備、課堂觀察與記錄；

　　2、協助完成家長沙龍活動，參與策劃、組織，主持引入、結尾等部分環節；

　　3、 整理個案與團體咨詢的相關文檔；

　　4、未來能獨立帶領兒童個案咨詢/兒童團體輔導/家長咨詢/家長沙龍活動中的至少一項；

　　5、積極參與公司組織的培訓，積累扎實的ADHDASD相關知識體系，精進咨詢技術；

　　6、能完成專業科普類文章或研究類文章的撰寫；

　　7、完成公司安排的其他工作。

咨詢師崗位職責 篇16

　　1、負責制訂心理健康教育中心學期工作計劃并組織實施；

　　2、負責心理健康教育中心的建設和日常管理工作，完善相關工作制度；

　　3、負責全院學生心理健康教育、學生心理健康狀況調查分析、心理輔導和咨詢工作；

　　4、負責組織新生心理健康的普測工作，做好重點學生的跟蹤教育工作；

　　5、負責對全院輔導員、班主任進行心理健康教育方面的業務培訓；

　　6、負責建立和管理學生心理咨詢檔案并做好保密工作；

　　7、協助開設心理健康教育課程，舉辦專題講座，有針對性地開展心理健康教育；

　　8、負責學生心理危機干預工作網絡體系建設，預防校園突發心理危機事件的發生；

　　9、負責指導大學生心理健康協會、院系學生會心理健康部、各班級心理委員開展工作；

　　10、完成上級部門和領導交辦的其他工作。

咨詢師崗位職責 篇17

　　為了心理咨詢行業的.有序發展，為了更好的服務于廣大市民，平頂山市鷹城心理健康與發展中心根據工作需求，現面向社會公開招聘見習心理咨詢師、簽約心理咨詢師，任職條件和崗位職責如下：

　　一、助理心理咨詢師：

　　崗位職責

　　1.協助咨詢師做咨詢接待，心理測試，回訪等；

　　2.協助咨詢師進行培訓安排，課程安排與陪同助理；

　　3.協助咨詢師進行心理咨詢與培訓；

　　4.在督導安排下進行心理咨詢與培訓；

　　5.根據需要參加相應公益活動或宣傳；

　　任職要求:

　　1.大專以上學歷 ，熱愛心理事業；

　　2.普通話標準，親和力強，善與人溝通；

　　3.善于團隊合作，綜合素質較高；

　　4.心理專業與熱線接聽志愿者條件適當放寬；

　　5.助理心理咨詢師必須具有心理咨詢師三級資格證書。 待遇：

　　1.享受免費督導；

　　2.享受中心的成長培訓計劃。

　　二、簽約心理咨詢師

　　崗位職責:

　　1.根據中心安排進行日常心理咨詢或培訓工作；

　　2.根據需要參加相應公益活動或宣傳。

　　任職要求:

　　1.具備二級心理咨詢師資格證書；

　　2.有一年以上的心理咨詢、個人成長或培訓工作經驗；

　　3.熟悉三種以上心理咨詢療法，并能熟練掌握使用一種療法；

　　4.能獨立完成個案的咨詢或培訓工作；

　　5.普通話標準,善于溝通，親和力強，善長團隊協作；

　　（ 注：同等條件下鷹城心理熱線志愿者優先 ）

咨詢師崗位職責 篇18

　　職位描述：

　　崗位均薪：8000-15000元

　　無責底薪：5000-8000

　　試用期工資：100%

　　試用期時長：3個月

　　帶薪假期：帶薪年假年終獎

　　其他福利：豪華團建/節日紅包/員工旅游/辦公環境舒適/團隊年輕有活力

　　咱們有話直說，不玩套路，純走“薪”，剛入職你就能拿到5000的無責底薪+提成+活動獎金+補助，小編可是聽說了呢，入職1-3個月的伙伴，月薪在8000-15000，三個月后就差不多能拿到20000了喲

　　世界那么大，公司免費帶你去看看~

　　入職就上五險一金，基礎保障，那是必須的.~

　　愛玩愛旅游的童鞋千萬不要錯過了，咱們公司每月都有國內旅游，還有春游，注意，是每月喲

　　公司也會辦讀書會，每周都會租運動場館，每半月到一月組織一次生日會，也就是生日咱一年最少都可以過12次，管他誰的生日，有蛋糕吃就行

　　團建經費+帶薪培訓+帶薪年假+節假日福利，基礎福利，只要你能想到的，我們都有

　　免費學習咱們的線上課程，沒事兒也給自己充充電

咨詢師崗位職責 篇19

　　崗位職責

　　1、根據客戶的心理、情感、健康訴求,進行個案咨詢;

　　2、為客戶制定心理健康輔導方案,并指導實施;

　　3、全程負責對咨詢者的個案信息、咨詢方案進行歸納和保存;

　　4、總結每個案例的疑點解決方案。

　　任職資格

　　1、心理學、醫學、社會學、哲學等相關專業畢業或有專業的心理咨詢師等級證書,持有國家注冊二級心理咨詢師資質優先;

　　2、有扎實的心理咨詢和治療學理論基礎;

　　3、有責任心、有耐心、有愛心、有一顆幫助他人之心;

　　4、熱愛健康事業,具有高度的責任感和工作熱情;

　　5、情商高、社交直覺較高、洞察力敏銳。

　　6、優質心理學專業應屆生可優先考慮;

咨詢師崗位職責 篇20

　　【崗位職責】

　　1、負責財務管理咨詢項目(專注于財務共享服務咨詢)的需求分析、引導,負責組織編寫項目建議書;

　　2、負責組織項目投標相關文檔準備;

　　3、根據客戶需求,協助項目經理為企業提供有效的、定制的財務咨詢方案;

　　4、熟悉項目管理理論和方法,能夠在技術上給予客戶較好的支持與指導,開展方案實施培訓與輔導,并對項目進行持續跟蹤監督,鞏固優化咨詢方案成果;

　　5、為企業規劃財務戰略、優化核算體系、構建財務系統等提供財務顧問服務,并幫助企業進行業務運營流程和內部控制體系設計。

　　【任職條件】

　　1、財經類本科及以上學歷,有pmp項目管理專業認證、注冊會計師、acca、cima、cma等專業資格的優先;

　　2、具有大中型企業財務共享服務中心、bpo外包服務、財務管理相關工作或知名會計師事務所工作經驗優先;

　　3、具有豐富的項目經驗,能夠進行財務管理咨詢方案撰寫并進行培訓、項目實施指導;

　　4、具備職業素質,擁有良好的溝通能力和縝密的邏輯思維能力,注重團隊合作,有強烈的.上進心、敬業精神和創新意識;

　　5、具備良好的英語水平,能夠用英語熟練的聽說讀寫;

　　6、能夠適應短期海外出差(非常駐)及短期、中期的國內出差。

咨詢師崗位職責 篇21

　　職位描述：

　　一、崗位職責：

　　1、負責指導學員了解課程，接聽學員來電，促成學員購買課程；

　　2、負責公司品牌課程的推廣工作，并向顧客提供專業的課程體系講解；

　　3、了解學員需求，推薦適合課程，有效管理自己的學員，進行定期回訪，促成訂單；

　　4、跟進課程費用的支付流程，與客戶建立良好的關系，維護公司的品牌形象。

　　二、職位要求：

　　1、年齡35周歲以下；

　　2、有教育行業經驗者優先；

　　3、了解培訓的專業知識，能為客戶進行準確的介紹和課程規劃；

　　4. 具備較強的學習、溝通能力;

　　5、具備團隊合作和創新意識;

　　三、福利制度

　　1、無責底薪+高提成+各項獎金，平均月收入8000+；

　　2、優厚的`福利待遇（五險一金+過節福利+年終獎金+員工生日會+豐盛下午茶+超長婚假、產假、陪產假、年假）；

　　3、公平的晉升機制，良好的晉升發展平臺；

　　4、豐富的團建活動、戶外拓展活動，豪華國內、國外游；

　　5、優越的辦公環境，親切的同事，和諧的工作氛圍。

咨詢師崗位職責 篇22

　　職責描述:

　　1、負責所屬區域內服務管理工作,制定區域內的業務目標,不斷完善和優化區域內的服務工作流程

　　2、負責所屬區域內客戶服務節點的有效監控,并能不斷挖掘客戶需求,并帶領所屬的服務團隊給予客戶提供針對性的服務方案,不斷提升客戶感知,確保客戶服務質量,有效降低客戶的不滿和投訴,維護公司品牌。

　　3、負責對所屬區域的門店進行風險預警和防控,對于門店所出現的突發事件,能及時進行處理和反饋,以確保所屬區域門店的正常運營

　　4、定期進行技能的研發、研討,不斷完善和強化區域內服務技能,并有效對區域內人員進行培訓和復制,幫助區域內的服務人員更好的服務客戶

　　5、帶領所屬服務團隊,進行團隊建設、激勵、融合,保持團隊人員的保持團隊人員的穩定和服務的高效

　　6、協助和配合其他部門,以保證需要服務支持類事項能得到很好的開展

　　7、臨時安排的其他事項的處理

　　任職資格:

　　1、行業不限,男女不限,年齡在27周歲以上

　　2、形象氣質佳

　　3、具有較強的成就導向和執行力;

　　4、有三年以上大型服務團隊管理經驗,且服務管理業績優秀

　　5、能接受出差和調配

　　6、有優秀的溝通影響力、抗壓能力和自我學習發展的能力

　　7、需要具有心理咨詢經驗(國家心理咨詢師二級、三級婚姻家庭咨詢師、婚戀咨詢師等證書者優)

咨詢師崗位職責 篇23

　　崗位職責:

　　1、通過電話進行邀約、陌拜。

　　2、及時、準確接聽的接聽家長電話,有策略地給家長提供專業的咨詢,并做好記錄。

　　3、做好需求分析,引導家長帶孩子上門,并接待咨詢。

　　4、對孩子進行全面地測試和分析,制定合理的學習計劃,使家長認可;

　　5、跟蹤正式學員的上課及后期維護,協助教務老師管理上課學生,保證服務質量;

　　6、完成上級布置的'其他任務。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學歷,應屆生優先考慮音、體、美及師范系畢業者; 有教育培訓行業或教輔行業銷售經驗者優先考慮。

　　2、性格開朗、頭腦靈活,應變能力強,有抗壓能力,上手快。

　　3、有責任心,做事積極、嚴謹,執行力強、有團隊精神。

　　4、具有良好的協調能力,溝通能力。積極,有進取心。

　　5、普通話準確流利。

咨詢師崗位職責 篇24

　　任職資格

　　1 、專科及以上學歷,教育學或心理學等相關專業

　　2 、具有良好的表達能力,善于與人交流

　　3 、具有優良的品德,熱愛教育事業

　　4 、具有良好的'敬業精神,工作責任心強

　　5 、具有較強的親和力,形象好,氣質佳

　　6 、具有較強的溝通能力,有良好的團隊合作精神

　　7 、有教育培訓工作經驗者優先錄取

咨詢師崗位職責 篇25

　　【崗位職責】

　　1、通過電話邀約家長上訪，根據學生的學習問題，提供個性化輔導方案；

　　2、負責學生、家長關于教育方面的咨詢工作，并根據客戶的需求提供個性化輔導方案；

　　3、配合咨詢主管做好招生、市場開發和外部市場競爭情況的信息收集、分析并提出解決方案；

　　4、與教務部、教學部進行部門間協調配合工作，以確保服務鏈的通暢，為客戶提供最方便快捷的服務資訊；

　　【職位要求】

　　1、大專或以上學歷，有一定的'銷售經驗；

　　2、熱愛生活，有團隊合作意識，適應活躍的團隊氣氛；

　　3、有教育行業咨詢工作經驗者優先、特別優秀者專業不限；

　　4、熱愛銷售，強烈的責任心和較強的學習能力，能夠承受工作壓力，愿意為自我的提升付諸努力；

　　月休6天，單雙周輪休，上班時間平均7個半小時

　　工作地址：可根據實際路程選擇就近的校區工作。

咨詢師崗位職責 篇26

　　sem 主管/經理(高級搜索營銷咨詢師) 國雙科技 北京國雙科技有限公司,國雙,國雙科技,國雙 崗位職責:

　　1、 負責百度、好搜、搜狗、神馬等搜索引擎賬戶日常的投放管理工作,跟蹤并達成月度kpi指標;

　　2、 負責各賬戶關鍵詞的選詞、創意撰寫、著陸頁面優化調整,并基于投放效果反饋數據分析報告及優化方案;

　　3、 負責sem各搜索引擎賬戶效果數據跟蹤及反饋,完成季度、年度投放總結及報告;

　　4、 監控并研究行業各競爭對手的投放策略,并圍繞賬戶優化提出合理的調整意見;

　　5、 負責公司對內及對外部門推廣活動項目的.支持及協調工作;

　　6、關注百度創新趨勢并結合客戶情況出具策略方案。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學歷,熟悉目前主要搜索引擎的特點,了解sem的投放原理和策略;

　　2、熟練操作百度、好搜、搜狗、神馬等搜索引擎賬戶平臺,具備3年及以上網站推廣經驗;

　　3、執行能力強,細心,較強的文案寫作能力,且對數據有高度敏感性;

　　4、熟練掌握辦公軟件,精通excel,有縝密的數據分析和較強的邏輯分析能力;

　　5、具備良好的溝通能力,責任心強,細心踏實及較強的團隊合作精神;

　　6、有乙方公司優化師經驗,掌握過千萬級投放賬戶的優先。

咨詢師崗位職責 篇27

　　職位描述

　　1、熟練掌握心理咨詢、心理治療相關方面的專業知識，提供系統的專業培訓；

　　2、通過電話或者網絡等為客戶提供心理咨詢、測試、團體心理輔導，制定心理治療計劃，并指導實施；

　　3、對客戶的心理成長、人格發展、智力、社會化及家庭、婚姻生活事件等進行全面評估，概括心理和生理測查；

　　4、建立良好的客戶服務關系，挖掘客戶需求，推薦產品。

　　5、維護現有客戶關系，收集客戶意見并匯總上報。

　　任職要求：

　　1、教育學或應用心理學專科以上學歷，研究生以上學歷可優先考慮；

　　2、心理咨詢工作經驗3年以上；

　　3、具備很強的溝通力和學習力；較強的分析判斷、組織協調和解決復雜問題的能力；

　　4、需持有國家心理咨詢師，醫療室，催眠師，ACI國際注冊心理咨詢師等資質。

咨詢師崗位職責 篇28

　　崗位職責：

　　主要負責公司員工心理咨詢，協助招募對面試人員的心理測試進行分析.

　　職位要求：

　　1.企業人力資源或心理咨詢師相關工作經驗，形象好、氣質佳；

　　2.具有較強的洞察力和分析能力，善于人際溝通，有團隊合作意識;

　　3.具備國家三級以上心理咨詢師職業資格，心理學、教育學相關專業優先;

　　4.細心，有耐心，有較強的`說服力、邏輯推理能力及判斷分析能力.

咨詢師崗位職責 篇29

　　1、工作人員應遵守崗位職責，積極完成常規任務和指令性任務。帶教實習生老師應按實習要求帶教學生。

　　2、保持心理咨詢場所整潔、衛生和有序，不得妨礙公共衛生及安全。

　　3、不得因求助者性別、年齡、民族、國籍、職業、宗教信仰、價值觀等任何方面因素歧視求助者。

　　4、在接待來訪者時，態度應尊重、真誠、熱情、共情、積極關注。

　　5、在咨詢關系建立之前，應讓對方了解咨詢工作性質及自身權利和義務。

　　6、在咨詢時應按咨詢工作的程序，認真做好咨詢工作。

　　7、及時整理好咨詢資料，并做好分析診斷、制定方案及實施方案工作。

　　8、咨詢工作結束后及時將咨詢資料整理好歸檔，以備查閱。

　　9、遇到嚴重心理問題難以解決應及時轉介。

　　10、向求助者收取咨詢費用時，應出據收費名細表和合法收費憑證。

　　11、對于心理危機情況，發現問題，及時干預。

　　12、按要求積極參加心理健康知識宣傳，做到預防重于治療。

　　13、為來訪者嚴守個人秘密，尊重來訪者人格，權利和隱私，對來訪者有關信息資料予以嚴格保密；因工作或研究需使用咨詢資料時，應確保 當事人隱私權等民事權利不受侵害為前提。

　　14、積級參加心理健康知識培訓活動，加強和同行的溝通和學習，不斷提高自身工作能力。

　　15、以心理健康為主題，積極撰寫論文及開展科研工作。

　　16、做好心理咨詢工作的計劃和總結工作。

咨詢師崗位職責 篇30

　　1.接聽和呼出電話、通過各種市場活動預約客戶上門咨詢;

　　2.接待來訪客戶，對客戶進行現場咨詢;引導客戶簽約，完成銷售任務;

　　3.做好線索學員信息管理及數據統計分析，為總部市場部提供參考;

　　4.簽約客戶進行后續不定期跟蹤，協助班主任促成在讀學員續費及推薦新客戶;

　　5.積極參與相關市場活動，進行現場接待咨詢;

　　6.按時參加相關培訓及會議。

咨詢師崗位職責 篇31

　　崗位職責：

　　1、接聽來訪者來電，了解來訪者情況做好紀錄，建立初步的咨訪關系；

　　2、根據來訪者實際需求，為來訪者推薦合適的咨詢師；

　　3、協助咨詢師進行心理咨詢及相關服務（接待安撫等工作）

　　4、建立來訪者檔案，協助制作案例報告及檔案管理。

　　職位要求：

　　1、堅定職業心理咨詢道路，有充足的心理準備（注：我們只培養那些對自己的咨詢師夢想堅定不移、有責任感的.人）；

　　2、有良好溝通和表達能力；

　　3、年齡：18-35歲；

　　4、專業：心理學、教育學優先，已有心理咨詢師三級以上執業資格證書優先（即使你沒有相關專業背景，只要熱愛這一行，我們也歡迎你的加入）。