技術(shù)崗位職責(zé)范文（精選31篇）

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇1

　　職位描述:

　　1.負(fù)責(zé)基于linux平臺的openstack系統(tǒng)實施運維,監(jiān)控,調(diào)優(yōu)等工作

　　2.負(fù)責(zé)突發(fā)事件管理,問題跟蹤與管理

　　工作技能:

　　1.熟悉linux系統(tǒng)的安裝,管理以及優(yōu)化

　　2.熟悉shell/perl/python一種以上的腳本語言

　　3.熟悉rabbitmq, nagios, mysql,kvm等常見服務(wù)的配置和維護(hù)

　　4.對openstack有一定認(rèn)識,對云計算領(lǐng)域感興趣

　　5.熟悉存儲和網(wǎng)絡(luò)的基本原理和維護(hù)

　　6.熟悉高性能計算環(huán)境的搭建和維護(hù)

　　7.能接受30~50%的外派出差

　　8.專科或者本科以上學(xué)歷;

　　9.有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,富有責(zé)任心,能承受一定強度的工作壓力

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇2

　　崗位職責(zé):

　　1. 監(jiān)控學(xué)校教學(xué)類產(chǎn)品開發(fā)項目;

　　2. 為項目經(jīng)理提供技術(shù)咨詢和支持;

　　3. 根據(jù)部門業(yè)務(wù)需要,發(fā)展與管理供應(yīng)商團(tuán)隊;

　　任職資格:

　　1.大專學(xué)歷及以上,影視傳媒或動畫相關(guān)專業(yè)畢業(yè),5年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗;

　　2. 有至少一年的團(tuán)隊管理經(jīng)驗;

　　3.視覺效果表達(dá)能力強,具有良好的審美和創(chuàng)新能力;

　　4.熟悉使用premiere / edits / final cut / photoshop/illustrator/ae /flash等專業(yè)軟件;

　　5.善于溝通、樂觀上進(jìn),有團(tuán)隊合作精神;

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇3

　　1.全面負(fù)責(zé)公司南山辦公室及光明工廠行政工作的管理；

　　2.完善、健全公司各項規(guī)章制度，監(jiān)督執(zhí)行，以推動公司規(guī)范化流程管理；

　　3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各行政管理業(yè)務(wù)流程，對內(nèi)協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，全面支持企業(yè)運做；

　　4.協(xié)助總經(jīng)理對外接待工作，負(fù)責(zé)總經(jīng)辦事務(wù)及政府事務(wù)對接及項目申報等。

　　任職資格：

　　1.學(xué)歷要求：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。

　　2.工作經(jīng)驗：有8年以上企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗；熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理模式，具備較強的管理與組織協(xié)調(diào)能力；對行政管理各職能模塊有較深入的認(rèn)識；熟悉國家相關(guān)政策、法律法規(guī)。

　　3.具有很強的分析、解決問題能力，良好的文案撰寫能力和人際溝通、商務(wù)談判能力；

　　4.事業(yè)心強，職業(yè)忠誠度高，具有全局意識，能準(zhǔn)確理解企業(yè)戰(zhàn)略意圖；具有較強的團(tuán)隊管理能力及工作協(xié)調(diào)能力。

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇4

　　一、 嚴(yán)格貫徹執(zhí)行各項物資政策及有關(guān)材料管理規(guī)定，虛心接受上級主管部門的監(jiān)督檢查，出現(xiàn)問題及時整改。

　　二、 在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)工程材料采購和收發(fā)工作。

　　三、 掌握本工程材料總計劃用量及施工進(jìn)度計劃，并編制相應(yīng)的詳細(xì)的材料供應(yīng)計劃。

　　四、 根據(jù)材料供應(yīng)計劃進(jìn)行市場詢價，貨比三家，然后向項目部匯報，確定材料供貨商及材料采購價格。

　　五、 熟悉工程施工進(jìn)度，了解材料市場供應(yīng)及價格情況，按計劃進(jìn)行采購，并滿足質(zhì)量要求及施工進(jìn)度要求。

　　六、 掌握材料的性能、質(zhì)量要求，按檢驗批提供合格證或質(zhì)量保證書提供給技術(shù)員。杜絕無材料合格證或質(zhì)量保證書的材料進(jìn)場。

　　七、 按照規(guī)定要求，凡需要進(jìn)行復(fù)檢的材料，必須按檢驗批進(jìn)行復(fù)檢試驗，復(fù)檢試驗報告及時提供給技術(shù)員。

　　八、 及時掌握材料的市場價格信息以及供貨單位的情況，收集整理第一手資料。

　　九、 掌握材料的庫存情況及時調(diào)整材料供應(yīng)計劃。

　　十、 對購進(jìn)不符合要求的材料，杜絕使用在工程中，要會同有關(guān)單位和人員協(xié)商處理解決。

　　十一、掌握材料市場實際供應(yīng)價格及投標(biāo)預(yù)算報價，如材料供應(yīng)價格≥投標(biāo)預(yù)算報價時 , 其價格需及時反饋信息給工程項目部，辦理有關(guān)報批手續(xù)后方可進(jìn)貨。

　　十二、及時掌握現(xiàn)場的工程變更情況及時調(diào)整供料計劃。

　　十三、做好材料采購、供應(yīng)月報表。按材料管理規(guī)定及時把報表提供給財務(wù)(材料)會計。

　　十四、監(jiān)督材料的使用情況，對材料浪費、損壞情況應(yīng)及時制 止，并對有關(guān)人員提出處罰。

　　十五、當(dāng)材料員兼司機時，負(fù)責(zé)車輛的日常維護(hù)保養(yǎng)。確保車輛內(nèi)外潔凈。

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇5

　　工作職責(zé)

　　1、按照sop操作設(shè)備進(jìn)行藥品生產(chǎn);

　　2、生產(chǎn)結(jié)束后對廠房、設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行清潔消毒;

　　3、需要適應(yīng)加班及倒班工作。

　　任職資格

　　1、中專以上學(xué)歷,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè);

　　2、具有2年以上注射劑生產(chǎn)工作經(jīng)驗,熟悉藥品生產(chǎn)流程及要求;

　　3、品德良好,愛崗敬業(yè);

　　4、持北京戶口或在京定居者優(yōu)先;

　　5、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)的大專應(yīng)屆生也可;

　　6.接受學(xué)生長期實習(xí)。

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇6

　　（初級）

　　1、熟練掌握公司軟件產(chǎn)品的安裝、功能使用；

　　2、跟蹤和學(xué)習(xí)最新的技術(shù)動態(tài)，及時了解新技術(shù)、新業(yè)務(wù)和新設(shè)備；

　　3、配合銷售撰寫技術(shù)方案；

　　4、負(fù)責(zé)公司日常的針對客戶的.售前售后的電話以及現(xiàn)場的技術(shù)支持；

　　5、負(fù)責(zé)針對客戶的產(chǎn)品演示、安裝以及培訓(xùn)工作；

　　6、落實工程各項指標(biāo)，并作好工程實施文檔的記錄；

　　7、保持與客戶良好的溝通，能夠讓用戶學(xué)會并熟練使用公司提供的產(chǎn)品；總結(jié)客戶在培訓(xùn)中對產(chǎn)品提出的建議，回饋給相關(guān)部門。

　　（中級）

　　1、負(fù)責(zé)公司日常的針對客戶的售前售后的電話以及現(xiàn)場的技術(shù)支持；

　　2、跟蹤和學(xué)習(xí)最新的技術(shù)動態(tài)，及時了解新技術(shù)、新業(yè)務(wù)和新設(shè)備

　　3、配合銷售撰寫技術(shù)方案；

　　4、組織和實施面向客戶的產(chǎn)品演示會、技術(shù)交流會、技術(shù)培訓(xùn)等

　　5、參于項目的技術(shù)可行性評估、設(shè)計會審、主要設(shè)備的技術(shù)選型等工作，及時掌握各類標(biāo)準(zhǔn)和政策、業(yè)務(wù)流程及相關(guān)規(guī)定，提出落實意見；

　　6、負(fù)責(zé)具體項目的管理、實施和驗收工作，督促所負(fù)責(zé)的項目按照計劃及時完成，在技術(shù)業(yè)務(wù)上對相關(guān)人員進(jìn)行指導(dǎo)；

　　7、負(fù)責(zé)售中項目各個流程環(huán)節(jié)溝通協(xié)調(diào)

　　8、落實項目的各項指標(biāo)，檢查工程完成情況，及時提出分析結(jié)果；

　　9、編寫相關(guān)竣工文檔、工程驗收資料

　　10、及時反饋用戶需求

　　11、對初級專業(yè)技術(shù)人員的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和考核

　　（高級）

　　1、負(fù)責(zé)項目的售前技術(shù)支持，完成售前咨詢、方案設(shè)計、投標(biāo)書制作、投標(biāo)及應(yīng)答

　　2、組織和實施面向客戶的產(chǎn)品演示會、技術(shù)交流會、技術(shù)講座等

　　3、協(xié)助銷售人員和客戶進(jìn)行各個層面（業(yè)務(wù)、技術(shù)實現(xiàn)）的技術(shù)交流和解答

　　4、配合銷售撰寫技術(shù)方案

　　5、負(fù)責(zé)項目策劃及組織實施工作

　　6、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成各類工程的技術(shù)方案、項目的技術(shù)可行性評估、設(shè)計會審、主要設(shè)備的技術(shù)選型等工作，及時掌握各類標(biāo)準(zhǔn)和政策、業(yè)務(wù)流程及相關(guān)規(guī)定，提出落實意見

　　7、參與本部門各項技術(shù)管理流程的制定工作，跟蹤和學(xué)習(xí)最新的技術(shù)動態(tài)，及時了解新技術(shù)、新業(yè)務(wù)和新設(shè)備

　　8、響應(yīng)及解決客戶的技術(shù)要求及疑問

　　9、指導(dǎo)、培養(yǎng)中級專業(yè)技術(shù)人員學(xué)習(xí)和提高

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇7

　　崗位職責(zé)：

　　1、獨立進(jìn)行初次樣品全尺寸檢驗，且確保零件尺寸100%檢測到位，并做好相關(guān)檢驗報告；

　　2、按照檢驗計劃執(zhí)行生產(chǎn)過程中的檢驗，及時發(fā)現(xiàn)問題，并做好相關(guān)檢驗記錄；

　　3、針對過程中突發(fā)的異常，需協(xié)助生產(chǎn)部門解決問題，并對不良品進(jìn)行合理處理；

　　4、將質(zhì)量記錄歸檔、整理；

　　5、監(jiān)督操作員實施產(chǎn)線自檢，共同維護(hù)產(chǎn)品質(zhì)量。

　　基本要求：

　　1、有cmm操作經(jīng)驗！操作過“三豐”全自動機型者的優(yōu)先考慮。能適應(yīng)兩班翻班。

　　2、中專或中技學(xué)歷，機械背景專業(yè)

　　3、 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具備較高的品質(zhì)判斷意識、分析能力、解決問題的能力。

　　4、接受過iso及相關(guān)質(zhì)量管理培訓(xùn)

　　5、良好的團(tuán)體合作及自我提高意識

　　6、良好的機械讀圖能力，熟練掌握尺寸公差和形位公差的定義及測量

　　7、能夠靈活的運用各種測量器具來檢測產(chǎn)品。如cmm、高度儀、粗糙度儀、千分尺、卡尺、杠桿表等。

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇8

　　曳引機工廠技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略，通過研究客戶需求，分析自身優(yōu)勢，制定公司產(chǎn)品開發(fā)的中長期戰(zhàn)略規(guī)劃；

　　2、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品項目開發(fā)的策劃、管理及實施（包括樣件試制、工藝技術(shù)定型、小批量生產(chǎn)的驗收直至交付生產(chǎn)部門）；

　　3、推動工裝技術(shù)系統(tǒng)的組織建設(shè)、流程優(yōu)化，建立起配置有效、均衡發(fā)展的研發(fā)組織結(jié)構(gòu)和產(chǎn)品開發(fā)流程；

　　4、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)過程的工藝策劃、工藝裝備選型、工裝夾具/輔具設(shè)計、制造過程工藝制定、過程技術(shù)問題處理等；

　　5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品及生產(chǎn)過程相關(guān)技術(shù)文件的批準(zhǔn)、變更及公司技術(shù)檔案管理；

　　6、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品及生產(chǎn)過程的標(biāo)準(zhǔn)化管理；

　　7、負(fù)責(zé)技術(shù)人員的隊伍建設(shè)，提升技術(shù)系統(tǒng)員工工作能力。

　　任職資格：

　　1、機械等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，曳引機制造行業(yè)10年以上工作經(jīng)驗；

　　2、熟悉工藝改進(jìn)、技術(shù)管理、質(zhì)量管理等實踐與操作，熟練運用過程監(jiān)控、統(tǒng)計分析等方法把控工藝進(jìn)程；

　　3、注重人才培養(yǎng)，具有強有力的業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力。

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇9

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)并確認(rèn)車臺周邊的設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。

　　2、負(fù)責(zé)模具交換,并確保水路通暢。

　　3、負(fù)責(zé)機臺、產(chǎn)品的調(diào)試。

　　4、負(fù)責(zé)處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的任何故障,直到處理完為止。

　　5、負(fù)責(zé)完成好上級安排的工作。

　　任職要求:

　　1、注塑相關(guān)行業(yè),高中以上學(xué)歷;

　　2、3年以上相關(guān)生產(chǎn)工作經(jīng)驗;

　　3、能夠適應(yīng)12小時工作制。

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇10

　　新媒體技術(shù)運營捷登教育鄭州捷登教育咨詢有限公司,捷登教育,捷登工作內(nèi)容:

　　1、運營賬號和群控定位軟件的維護(hù)和開發(fā)

　　2、使用群控軟件吸粉與僵尸粉的刪除

　　3、支撐微信公眾號內(nèi)容及其運營的各種技術(shù)

　　4、負(fù)責(zé)打理日常微信號注冊、定位、維護(hù)、開發(fā)等,開發(fā)微信公眾號內(nèi)使用的各種平臺

　　5、深挖用戶需求,定期策劃線上線下社群活動,激發(fā)用戶參與度,提升平臺影響力

　　6、定期總結(jié)運營經(jīng)驗、用戶需求,推動內(nèi)容、活動的創(chuàng)新,拓展、擴(kuò)大粉絲社群

　　任職要求:

　　1、大專以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè)

　　2、對微信微博運營較熟練、熟悉各類軟件的應(yīng)用

　　3、有較強的文字、語言表達(dá)能力,善于制造話題和策劃社群活動,引導(dǎo)用戶參與

　　4、責(zé)任心強、邏輯性強,有良好的溝通能力,思路清晰,腦洞突破天際,會吐槽者更佳

　　5、優(yōu)先歡迎qq控、微信控、貼吧控等各類社交軟件控,有論壇、q群實際社群管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇11

　　java專家/架構(gòu)師(網(wǎng)站技術(shù))千尋位置千尋位置網(wǎng)絡(luò)有限公司,千尋位置,千尋位置網(wǎng),千尋位置職責(zé)描述:

　　1.參與公司產(chǎn)品需求分析、架構(gòu)設(shè)計、核心代碼實現(xiàn)

　　2.指導(dǎo)中高級工程師工作

　　3.協(xié)助部門總監(jiān)制定部門規(guī)劃、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、技術(shù)預(yù)研、難題攻克、團(tuán)隊骨干培養(yǎng)等

　　任職要求:

　　1.計算機相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷(專科以及專科升上來的請勿擾)

　　2.5年以上工作經(jīng)驗,3年以上互聯(lián)網(wǎng)背景,2年以上架構(gòu)經(jīng)驗

　　3.java基礎(chǔ)扎實,多線程、分布式、緩存、消息等經(jīng)驗豐富

　　4.有大數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗/產(chǎn)品實施經(jīng)驗

　　5.linux技能優(yōu)秀,能很好使用docker

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇12

　　工作職責(zé):

　　1、根據(jù)公司決策層制定的公司發(fā)展戰(zhàn)略,支持并保障其功能領(lǐng)域內(nèi)公司目標(biāo)的達(dá)成;

　　2、根據(jù)藥品法規(guī)的要求,完善分公司固體制劑生產(chǎn)技術(shù)管理體系;

　　3、負(fù)責(zé)分公司固體制劑生產(chǎn)系統(tǒng)工藝、技術(shù)管理工作;

　　4、產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程、工藝標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等文件的制定審核。

　　任職資格:

　　1、藥學(xué)、制藥工程或相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;

　　2、5 年以上固體制劑類規(guī)模企業(yè)的藥品生產(chǎn)、質(zhì)量管理或研發(fā)工作經(jīng)驗;熟練掌握口服固體制劑各種劑型工藝和工業(yè)化生產(chǎn)的流程;

　　3、熟悉常用固體口服制劑生產(chǎn)所用設(shè)備的原理、性能,具有成功解決制劑生產(chǎn)工藝(特別是工藝放大生產(chǎn)和技術(shù)轉(zhuǎn)移過程中)問題能力和經(jīng)驗;

　　4、熟練掌握國內(nèi)藥品gmp 及注冊法規(guī)和技術(shù)指導(dǎo)原則的相關(guān)要求,熟悉歐美、ich 的產(chǎn)品研究、質(zhì)量評價等指導(dǎo)原則要求;

　　5、有較強的組織協(xié)調(diào)能力、一定的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力、較強的分析和解決問題的能力,溝通表達(dá)能力較好;

　　6、有歐美日等國外申報或認(rèn)證經(jīng)驗的專業(yè)人士優(yōu)先。

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇13

　　職位要求(job requirements):

　　1、生物、化學(xué)、制藥相關(guān)專業(yè),植物、分析化學(xué)、生物化工、化學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;

　　2、熟悉多種純化方法,能夠制定純化策略;

　　3、熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);

　　4、能承受較大的工作壓力,有較強的團(tuán)隊合作精神。

　　職責(zé)描述(essential duties & responsibilities):

　　1、完成公司下達(dá)的研發(fā)任務(wù),能獨立查閱文獻(xiàn)資料,進(jìn)行純化路線設(shè)計;

　　2、負(fù)責(zé)新的純化工藝的研發(fā);

　　3、針對項目要求進(jìn)行項目純化實驗,并分析實驗數(shù)據(jù);

　　4、及時撰寫實驗記錄并完成工作總結(jié);

　　5、協(xié)調(diào)研發(fā)部門和技術(shù)部門所需的產(chǎn)品生產(chǎn)和工作;

　　6、為工業(yè)純化客戶提供技術(shù)支持、服務(wù);

　　7、遵守公司保密制度,不泄露公司研發(fā)和技術(shù)秘密。

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇14

　　崗位通用素質(zhì):

　　1、農(nóng)林、園藝類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)類工作5年以上。

　　2、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),具有強烈的責(zé)任心和優(yōu)秀執(zhí)行力。

　　3、頭腦靈活,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,善于處理復(fù)雜的各類事務(wù),善于處理復(fù)雜的村社關(guān)系。

　　崗位核心素質(zhì):

　　1、熟悉農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理各環(huán)節(jié),有蔬菜、水果、中草藥、大田作物、園藝作物等500畝以上基地生產(chǎn)管理、技術(shù)管理實操經(jīng)驗。

　　2、熟悉國家農(nóng)林行業(yè)相關(guān)政策法規(guī),熟悉有機農(nóng)業(yè)、觀光農(nóng)業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

　　3、具有品種規(guī)劃、生產(chǎn)計劃、設(shè)施農(nóng)業(yè)規(guī)劃建設(shè)、水肥一體化、立體農(nóng)業(yè)、無土栽培、植保技術(shù)能力,熟悉國內(nèi)外涉農(nóng)高科技技術(shù)。

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇15

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)橡膠配方的研究和改進(jìn)

　　2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程中工藝指導(dǎo)和工藝改進(jìn)

　　3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),提出新材料/新工藝試驗方案并實施

　　4、解決橡膠制品生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題,質(zhì)量問題

　　5、 3年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗,精通橡膠制品工程,橡膠生產(chǎn)工藝流程管理

　　6、熟悉cad,ug等3d圖紙及2d圖紙制作,對16949體系文件類職責(zé)熟悉

　　任職要求:

　　1、25-50歲,大專及以上學(xué)歷,高分子材料/橡膠類相關(guān)專業(yè);

　　2、有同行業(yè)1年以上橡膠配方/工藝工作經(jīng)驗

　　3、精通橡膠配方，工藝及性能測試等

　　4、熟練使用計算機辦公軟件

　　5、有較強的自我學(xué)習(xí)能力

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇16

　　【崗位職責(zé)】

　　1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運作;

　　2、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護(hù);

　　3、維護(hù)和監(jiān)控公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),保證其正常運行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運行;

　　4、安裝和維護(hù)公司計算機、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,同時為其他部門提供軟硬件技術(shù)支持;

　　5、解決排除各種軟硬件故障,做好記錄,定期制作系統(tǒng)運行報告;

　　6、公司日常系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護(hù),對系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份。

　　【任職資格】

　　1、計算機/網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專業(yè),專科及以上學(xué)歷;

　　2、有2年以上網(wǎng)絡(luò)維護(hù)相關(guān)工作經(jīng)驗,掌握各種網(wǎng)絡(luò)環(huán)境搭建,具備較強的技術(shù)基礎(chǔ);

　　3、熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、服務(wù)器、小型機的安裝、調(diào)試、維護(hù);熟悉計算機網(wǎng)絡(luò)和網(wǎng)絡(luò)安全的調(diào)試;具備網(wǎng)絡(luò)故障的分析、判斷、解決能力;

　　4、有良好的工作態(tài)度及較強的溝通協(xié)調(diào)能力和高度責(zé)任心上進(jìn)心,待人接物隨和友善;

　　5、有“網(wǎng)絡(luò)工程師”或等同資格認(rèn)證優(yōu)先;

　　6、了解簡單小程序編程優(yōu)先;

　　7、持駕照優(yōu)先。

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇17

　　職責(zé)要求:

　　1. 對新項目制定詳細(xì)的生產(chǎn)設(shè)備導(dǎo)入計劃;并跟蹤計劃執(zhí)行情況;確保按時保量完成先期制造工程任務(wù);

　　2. 審核所有即將導(dǎo)入設(shè)備的技術(shù)方案,確保有足夠的工程能力滿足生產(chǎn)要求;

　　3. 審核所有工藝文件,確保工藝可靠,穩(wěn)定及能滿足公司內(nèi)外客戶要求;

　　4. 通過推動持續(xù)改進(jìn)活動和鼓勵創(chuàng)新解決方案或流程,提高制造效率、改善人機工程;

　　5. 管理標(biāo)準(zhǔn)工時及工藝布局;降低直接工時投入;

　　6. 負(fù)責(zé)公司與技術(shù)中心、客戶、供應(yīng)商等單位溝通;對產(chǎn)品與圖紙等技術(shù)資料進(jìn)行管理;并確認(rèn)實物與圖紙狀態(tài)是否符合要去;

　　7. 建立和維護(hù)華智宜昌分公司的產(chǎn)品和生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);

　　8. 協(xié)助對新零件供應(yīng)商進(jìn)行審核;協(xié)助供應(yīng)商解決生產(chǎn)工藝問題

　　9. 協(xié)助對設(shè)備/工裝供應(yīng)商能力進(jìn)行評估

　　10. 協(xié)助對公司進(jìn)行安全巡查,監(jiān)督和糾正

　　任職條件:

　　1. 本科或以上學(xué)歷,工科相關(guān)專業(yè),經(jīng)驗優(yōu)秀者可放寬到大專學(xué)歷

　　2. 至少6年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗;有3年以上團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗

　　3. 具有機械、電氣知識和基本人機工程常識;

　　4. 懂汽車座椅結(jié)構(gòu),熟悉座椅焊接及組裝所用工裝夾具和產(chǎn)品生產(chǎn)工藝;

　　5. 熟悉汽車產(chǎn)品開發(fā)流程;

　　6. 良好的團(tuán)隊溝通能力; 職責(zé)要求:

　　1. 對新項目制定詳細(xì)的`生產(chǎn)設(shè)備導(dǎo)入計劃;并跟蹤計劃執(zhí)行情況;確保按時保量完成先期制造工程任務(wù);

　　2. 審核所有即將導(dǎo)入設(shè)備的技術(shù)方案,確保有足夠的工程能力滿足生產(chǎn)要求;

　　3. 審核所有工藝文件,確保工藝可靠,穩(wěn)定及能滿足公司內(nèi)外客戶要求;

　　4. 通過推動持續(xù)改進(jìn)活動和鼓勵創(chuàng)新解決方案或流程,提高制造效率、改善人機工程;

　　5. 管理標(biāo)準(zhǔn)工時及工藝布局;降低直接工時投入;

　　6. 負(fù)責(zé)公司與技術(shù)中心、客戶、供應(yīng)商等單位溝通;對產(chǎn)品與圖紙等技術(shù)資料進(jìn)行管理;并確認(rèn)實物與圖紙狀態(tài)是否符合要去;

　　7. 建立和維護(hù)華智宜昌分公司的產(chǎn)品和生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);

　　8. 協(xié)助對新零件供應(yīng)商進(jìn)行審核;協(xié)助供應(yīng)商解決生產(chǎn)工藝問題

　　9. 協(xié)助對設(shè)備/工裝供應(yīng)商能力進(jìn)行評估

　　10. 協(xié)助對公司進(jìn)行安全巡查,監(jiān)督和糾正

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇18

　　1.認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)、貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)礦山安全生產(chǎn)的方針政策，法律法規(guī)，條例決定及本公司的安全生產(chǎn)管理制度，在確保安全的前提下組織礦山生產(chǎn)。

　　2.協(xié)助公司總經(jīng)理做好礦山日常管理工作，負(fù)責(zé)礦山日常生產(chǎn)安排、調(diào)度，制訂合理的生產(chǎn)施工計劃并組織實行驗收、考核。

　　3.負(fù)責(zé)礦山的生產(chǎn)技術(shù)工作，根據(jù)地質(zhì)構(gòu)造設(shè)計優(yōu)良的采掘方案對井下生產(chǎn)設(shè)施、作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行設(shè)計管理，制定生產(chǎn)技術(shù)實施方案和安全技術(shù)施工組織設(shè)計，報公司總經(jīng)理審批，并檢查監(jiān)督，驗收考核。

　　4.做好礦山日常的技術(shù)管理工作，根據(jù)實際情況繪制井下生產(chǎn)圖紙并保留相關(guān)測繪數(shù)據(jù)，登記建檔。

　　5.經(jīng)常性地深入工作現(xiàn)場檢查、督促，制止“三違”現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理。發(fā)生傷亡事故時應(yīng)及時采取措施防止事故擴(kuò)大，安排專人負(fù)責(zé)保護(hù)現(xiàn)場，立即向上匯報。

　　6.負(fù)責(zé)每月一次的安全生產(chǎn)大檢查活動，每月定期召開安全生產(chǎn)調(diào)度會，總結(jié)安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗，及時組織推廣。

　　7.負(fù)責(zé)制訂年度和每月的安全生產(chǎn)工作計劃，對計劃的實施進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)控，檢查督促，組織驗收考評。

　　8.組織人員制定礦山安全生產(chǎn)灌錄規(guī)章制度及各項制度的考評辦法，報公司總經(jīng)理審批，組織實施。

　　9.經(jīng)常性的對礦山職工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，加強對礦山機械設(shè)備的檢查工作，組織開展文明生產(chǎn)和安全標(biāo)準(zhǔn)化活動，創(chuàng)造安全舒適、文明的生產(chǎn)工環(huán)境。

　　10.協(xié)助上級部門和總經(jīng)理做好礦山事故的調(diào)查處理工作。

　　11.帶頭遵守礦山的勞動紀(jì)律和安全生產(chǎn)管理制度，做好礦級領(lǐng)導(dǎo)井下帶班工作。

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇19

　　工作職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)b2b網(wǎng)站整體產(chǎn)品規(guī)劃和運營以及用戶需求調(diào)研和用戶使用行為分析,市場調(diào)研分析等;

　　2.確定產(chǎn)品功能、流程、用戶體驗以及后臺解決方案,繪制產(chǎn)品原型圖,編寫相關(guān)需求文檔;

　　3.協(xié)調(diào)技術(shù)團(tuán)隊及項目管理,日常進(jìn)度跟蹤以確保產(chǎn)品功能特性和交互符合產(chǎn)品需求文檔的要求;

　　4.在流程分析及產(chǎn)品規(guī)劃中,發(fā)現(xiàn)存在的潛力及改進(jìn)空間,提出可執(zhí)行的優(yōu)化策略,建立相關(guān)流程文件和知識庫;

　　5.以產(chǎn)品為核心驅(qū)動,高效地推動和協(xié)調(diào)ui、技術(shù)、測試、運營等部門緊密合作,以確保產(chǎn)品準(zhǔn)時、高質(zhì)量的上線;

　　6.負(fù)責(zé)與協(xié)助產(chǎn)品上線以后的改進(jìn),bug跟蹤、收集改進(jìn)意見、提供改進(jìn)方案;

　　7.產(chǎn)品的迭代更新工作,對產(chǎn)品運營數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控、統(tǒng)計和分析,收集用戶意見,產(chǎn)品業(yè)務(wù)邏輯修改、用戶體驗改善、各操作流程優(yōu)化,最終制定產(chǎn)品的迭代計劃;

　　8.提升產(chǎn)品用戶滿意度和優(yōu)化用戶體驗的一切相關(guān)事宜;

　　9.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)上線后業(yè)務(wù)維護(hù)工作,確保業(yè)務(wù)安全。

　　10.負(fù)責(zé)與外包技術(shù)團(tuán)隊的溝通協(xié)作等;

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇20

　　1、負(fù)責(zé)本部門員工的培訓(xùn)、考核以及其他日常管理工作，制定本部門工作改善計劃并監(jiān)督執(zhí)行，促使本部門工作的順利開展。

　　2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展計劃，積極做好深圳市場產(chǎn)品推廣和系統(tǒng)維護(hù)，確保各區(qū)、站、點各系統(tǒng)的正常運作。

　　3、及時將實際工作中遇到的技術(shù)問題反饋到技術(shù)部，為技術(shù)部提供參考意見和建議，確保程序不斷完善。

　　4、根據(jù)客戶提出的要求和反饋的信息，及時編制工作任務(wù)安排，調(diào)派維護(hù)人員為各站、點、社區(qū)提供技術(shù)服務(wù)，確保用戶滿意。

　　5、根據(jù)全市業(yè)務(wù)總體情況，每月主動與各大站點溝通，了解系統(tǒng)使用中存在的問題，聽取客戶意見，與重要的客戶建立密切的溝通和聯(lián)系。

　　6、負(fù)責(zé)每月各區(qū)維護(hù)匯總報告的編制，并及時將報告上報各區(qū)相關(guān)部門，確保工作得到客戶的理解和支持。

　　7、針對維護(hù)工作中普遍存在的問題，及時與客戶相關(guān)部門聯(lián)系，制定培訓(xùn)計劃和方案，為客戶提供培訓(xùn)和講座，確保系統(tǒng)正常運作。

　　8、上級安排的其他事宜。

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇21

　　1. 參與改善公司的工藝流程，工藝配方，制作工藝流程文件;

　　2. 參與優(yōu)化生產(chǎn)流程，改善生產(chǎn)品質(zhì)，提高生產(chǎn)效率;

　　3.培訓(xùn)生產(chǎn)人員，解決生產(chǎn)中的問題;

　　4. 協(xié)助研發(fā)部門開發(fā)工藝，新配方;

　　5、對現(xiàn)場生產(chǎn)工藝的把控和執(zhí)行，監(jiān)督現(xiàn)場嚴(yán)格按照工藝執(zhí)行生產(chǎn)，并進(jìn)行記錄、管理。

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇22

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)本公司項目循環(huán)水、補充水的日常標(biāo)本檢測、以及成品、來料檢驗；

　　2.負(fù)責(zé)各類儀器的定標(biāo)、質(zhì)控工作，認(rèn)真填寫質(zhì)控數(shù)據(jù)，保證檢測結(jié)果的準(zhǔn)確性；

　　3.嚴(yán)格遵守實驗室的'“操作規(guī)程”和質(zhì)量規(guī)定進(jìn)行標(biāo)本的實驗操作，負(fù)責(zé)本科室的日常的檢測，并出具相關(guān)報告；

　　4.負(fù)責(zé)相關(guān)儀器的日常保養(yǎng)和維護(hù)；

　　5.主動學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)檢驗知識，定期提交學(xué)習(xí)報告，提高檢驗技能。

　　崗位要求：

　　1.大專以上，化學(xué)、生物、環(huán)境等相關(guān)專業(yè)；

　　2.細(xì)心認(rèn)真；

　　3.顏色辨認(rèn)準(zhǔn)確。

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇23

　　職責(zé)描述：

　　1、為實驗室工程師提供技術(shù)支持

　　2、負(fù)責(zé)處理客戶的咨詢以及投訴

　　3、負(fù)責(zé)實驗室內(nèi)外部審核的'跟進(jìn)以及相關(guān)文件資料的管理和維護(hù)

　　4、負(fù)責(zé)實驗室內(nèi)部培訓(xùn)工作

　　任職要求：

　　1、大學(xué)本科，英語四級或以上；

　　2、熟悉玩具標(biāo)準(zhǔn)，如en 71，astm f 963，sor/x年—17，iso 8124等等；

　　3、3年以上同行業(yè)物理實驗室相關(guān)工作經(jīng)驗佳；

　　4、熟悉買家的測試協(xié)議以及測試，如沃爾瑪?shù)龋?/p>

　　5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇24

　　崗位職責(zé):

　　1、了解led產(chǎn)品性能和用途,

　　2、根據(jù)客戶訂單進(jìn)行有效配貨和發(fā)貨,

　　3、學(xué)習(xí)掌握簡單的led技術(shù),能夠為客戶解決疑難,

　　4、學(xué)會為客戶組裝led屏,

　　5、根據(jù)需要出差。

　　任職要求:

　　1、年齡在22到32歲之間,身體健康,

　　2、能吃苦耐勞,工作勤奮認(rèn)真,

　　3、遵守公司規(guī)章制度,能適應(yīng)出差需要。

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇25

　　1、配合銷售部向顧客介紹公司產(chǎn)品、了解顧客需求、解答技術(shù)問題、提供系統(tǒng)方案建議等售前服務(wù);

　　2、與顧客討論具體需求，進(jìn)行顧客系統(tǒng)的設(shè)計、安裝、調(diào)試、測試;

　　3、公司產(chǎn)品、應(yīng)用系統(tǒng)的部署、管理;

　　4、處理顧客技術(shù)方面投訴;

　　5、售后用戶反饋信息的收集，傳遞;

　　6、為銷售部提供必要的技術(shù)支持。

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇26

　　1、參與施工圖會審，審核施工設(shè)計，制定并督促工程進(jìn)度計劃，并監(jiān)督組織實施；

　　2、負(fù)責(zé)巡視、檢查、評定在建項目的'土建工程和工程材料質(zhì)量，監(jiān)督監(jiān)理單位工作質(zhì)量等；

　　3、負(fù)責(zé)審核土建施工單位月報，并對工程量的審驗計量工作；

　　4、負(fù)責(zé)項目土建專業(yè)技術(shù)的管理，并根據(jù)需要承擔(dān)施工工藝、設(shè)備選型等技術(shù)管理工作。

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇27

　　職責(zé)描述:

　　1、整理無人機航測數(shù)據(jù)，檢查影像質(zhì)量和數(shù)據(jù)的正確性;

　　2、負(fù)責(zé)航測數(shù)據(jù)采集與編輯，利用相關(guān)軟件進(jìn)行拼圖處理;

　　3、項目成果質(zhì)量檢查與報告編制等工作;

　　4、進(jìn)行航測立體采集、正射影像制作等工作;

　　5、協(xié)助部門其他人員，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷、2年以上相關(guān)經(jīng)驗;

　　2、地圖制圖、測繪工程、航空攝影測量、攝影測量與遙感等相關(guān)專業(yè);

　　3、能夠熟練使用數(shù)據(jù)采集軟件，如:smart 3d、pix 4d、航天遠(yuǎn)景、eps、info等;

　　4、具備良好的學(xué)習(xí)、溝通能力，工作認(rèn)真，有責(zé)任心;

　　5、了解或者熟悉航空攝影測量，有無人機航測相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇28

　　崗位要求:

　　1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計算機及相關(guān)專業(yè);

　　2.從事oracle ebs技術(shù)開發(fā)或技術(shù)運維2年及以上工作經(jīng)驗;

　　3.精通oracle pl/sql編程,具備良好的編程習(xí)慣和風(fēng)格;

　　4.熟悉oracle ebs二次開發(fā),form/report/接口/xml publisher/oaf等;

　　5.對oracle ebs標(biāo)準(zhǔn)的財務(wù)和供應(yīng)鏈模塊業(yè)務(wù)及功能有所了解,會oaf優(yōu)先;

　　6.較強的文檔編寫能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力、邏輯思維能力、團(tuán)隊合作能力;

　　7.能夠接受出差。

　　崗位職責(zé):

　　1.主要從事oracle ebs二次開發(fā)及運維工作

　　2.在相關(guān)文檔的指導(dǎo)下,獨立熟練的`進(jìn)行erp二次開發(fā)程序代碼實現(xiàn)工作

　　3.能夠解決ebs系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)及客戶化開發(fā)功能的技術(shù)問題

　　4.能夠完成項目負(fù)責(zé)人安排的技術(shù)工作

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇29

　　一、在科長統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，協(xié)助科長，副科長作好機電運輸系統(tǒng)的各項工作，對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，對自己負(fù)責(zé)。

　　二、嚴(yán)格執(zhí)行礦、部門的各項規(guī)章制度，負(fù)責(zé)分管業(yè)務(wù)的技術(shù)管理工作。

　　三、深入現(xiàn)場，認(rèn)真檢查，及時解決生產(chǎn)中存在的問題，并把查出的問題上報部門領(lǐng)導(dǎo)。

　　四、負(fù)責(zé)編制、繪制分管業(yè)務(wù)的檢修計劃、各種圖紙和制訂安全技術(shù)措施。

　　五、做好每月的瓦斯評價、防治水評價工作。

　　六、按照培訓(xùn)計劃，做好特殊工種的崗位培訓(xùn)和新技術(shù)的推廣應(yīng)用

　　七、負(fù)責(zé)重要設(shè)備的安全運行及安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查考核工作。

　　八、圓滿完成部門領(lǐng)導(dǎo)交給的各項指標(biāo)及工作任務(wù)，按時完成其它臨時性工作。

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇30

　　1.組織編制公司技術(shù)發(fā)展的長遠(yuǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃；

　　2.依據(jù)公司的年度經(jīng)營指標(biāo)，完成技術(shù)質(zhì)量目標(biāo)的分解，并組織實施，進(jìn)行監(jiān)督；

　　3.進(jìn)行技術(shù)管理；

　　4.組織建立質(zhì)量管理體系；

　　5.進(jìn)行質(zhì)量管理；

　　6.組織對本行業(yè)的發(fā)展方向進(jìn)行新產(chǎn)品的開發(fā)；

　　7.根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃，配合市場總監(jiān)組織公司的市場開發(fā)工作；

　　8.進(jìn)行對技術(shù)員工的`加護(hù)培訓(xùn)與技術(shù)考核；

　　9.定期審核、督促、指導(dǎo)各部門的技術(shù)總結(jié)的完成；

　　10.負(fù)責(zé)對分管部門的管理。

技術(shù)崗位職責(zé)范文 篇31

　　技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)試驗室全面管理和業(yè)務(wù)技術(shù)工作。

　　2、負(fù)責(zé)組織貫徹執(zhí)行國家和上級頒發(fā)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、試驗規(guī)定和試驗（檢驗）方法。

　　3、負(fù)責(zé)制定試驗工作的各項管理辦法、編制試驗技術(shù)發(fā)展計劃并組織實施。

　　4、負(fù)責(zé)新材料及其新工藝的研究、試制試驗和推廣。

　　5、負(fù)責(zé)項目試驗資料統(tǒng)計分析，提出分析報告，供有關(guān)人員參考。

　　6、負(fù)責(zé)試驗人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作的上報審批，按照上崗合格證的專業(yè)項目安排試驗人員的具體工作。

　　7、審閱各類檢測報告及原始記錄，對所簽發(fā)的.試驗（檢驗）報告進(jìn)行復(fù)核，并對數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

　　8、了解工程進(jìn)度，根據(jù)施工需要安排試驗項目。

　　9、配合生產(chǎn)部和銷售部做好生產(chǎn)安排與協(xié)調(diào)工作，并對施工人員的技術(shù)給予支持與幫助。

　　10、完成好上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作。