副班主任的工作職責(通用35篇)
副班主任的工作職責 篇1
1、參加制定班級工作計劃,參加班主任會議或副班主任會議,在班主任的指導下,按班級工作計劃的內容和要求開展班級工作。
2、向學生進行政治思想教育、道德和心理品質教育、培養良好的文明行為教育,每學期找學生個別談話不少于10人次,并獨立組織和主持1—2次主題班會,協助班主任組織和參加學校、年級和班級活動。
3、參與班級日常管理,協助建立和完善班級常規。能獨立主持并召開二次以上班委(或團支委)會議,指導班委會和團支部工作,側重做好團支部的建設工作。
4、教育、指導學生參加學校規定的各項活動,活動期間應協助班主任到場參與組織、管理工作。
5、能經常到學生的'宿舍區,指導學生做好宿舍內務工作,幫助學生養成良好的生活習慣。
6、主管每周的體育活動,做到有計劃有組織。
7、聯系本班學生家長,爭取家長和社會有關方面配合,共同做好學生的教育工作。隨班參加家長會,并配合班主任向家長介紹本班學生情況。
8、協助班主任做好本班學生思想品德考評工作,撰寫部分學生的思想品德評語。
9、努力學習有關學校德育工作和班集體建設的理論,積極實踐,認真探索,每學年撰寫一篇有關班級工作和學校德育工作的論文。
10、班主任出差、事假時,副班主任履行班主任職責。
副班主任的工作職責 篇2
班級是學校進行教育教學活動的基本單位。班主任是班級的組織者和指導者,肩負著具體貫徹黨的教育方針,實施學校教育教學計劃,溝通師生、學校與家庭以及社會之間的聯系,落實學校育人目標,推進全面素質教育的職責。班主任應面向全體孩子,促進孩子全面發展,起到導師的作用,成為孩子的良師益友。為了充分發揮班主任的工作職能,現將班主任工作職責明確如下,望認真執行。
1、支持配合教研組長工作,積極參與教研組和學校教研活動。
2、認真完成語文、數學兩個學科的教學工作。
3、積極參與學校校本培訓工作,在集中培訓中要認真聽講,做好記錄,做好內化并指導于課堂教學實踐;在自我學習方面,要按照學校的要求每周進行一次網上培訓,主動借閱教學方面資料,以此更新教學觀念。學期末要上交不少于5000字的自學筆記。
4、在學科課程標準的指導下及時備課,認真書寫教案(具體詳見教案書寫要求),不備課不能進入課堂上課。
5、上課要執行課時計劃,提倡生成性教學,注重信息技術與學科教學的整合,力求實現預案中制定的三維教學目標,高質量完成教學任務。
6、課后要及時寫出教學反思。
7、按照學校的要求,學期初、末制定教科研工作計劃和總結。
8、每天留適量的課堂作業或家庭作業,認真批改作業(要求詳見學校作業布置和批改制度)。
9、對孩子參加的各項活動(教學)要認真進行輔導。
10、積極參與教改科研工作,注重過程性研究,并做好材料的積累工作。
11、積極參與聽課活動,書寫認真并寫出評語,每周不少于一節課,學期不少于16節。
12、根據學科內容特點,定期組織班級性的抽測,監控孩子學習質量。
13、在學校組織的質量監測活動中,認真監考,做好批卷和質量分析工作。
14、學期末做好孩子操行評定(認真填寫素質目標手冊)。
15、支持科任教師完成課堂教學工作。
16、高質量的實現學校制定的工作。(具體要求詳見“六率”達標標準)
17、積極參加教育科研活動,主動承擔教育科研實驗課題。
18、學期初切合實際制定課題實驗方案和計劃,完善科研過程性材料,學期末實事求是地完成科研階段性總結。
19、各項科研材料按學校教科研室的要求積極上交。
20、注意科研成果的積累,每學年度要有一篇高質量的科研學術論文發表。
21、在課堂教學中滲透科研課題實驗,接受學校教科研室的指導。
22、教師個人的科研工作情況表現將與教師學年度考核相掛鉤。
(二)教育方面
1、能根據學校工作計劃和班級實際情況制定學期工作計劃,并能根據工作計劃獨立開展班級管理教育工作。
2、關注每一個孩子的發展,尊重孩子的人格。堅持正面教育,嚴禁體罰或變相體罰孩子。做好孩子的個別教育工作,從每個孩子的個性特點和具體情況出發,因勢利導。尤其要做好特殊孩子的教育、轉化工作。
3、 重視孩子的思想道德和行為規范教育,教育孩子遵守《小孩子守則》、《小孩子日常行為規范》,逐漸養成孩子的文明習慣。
4、注重培養孩子的主人翁精神,讓孩子人人有崗位,人人有事做,使孩子學會關心,學會做事,學會合作。培養和建設好班集體。指導班委會、少先隊中隊委的工作,培養好孩子干部,發揮班隊干部的模范作用,提高孩子自理能力,把班級建設成團結友愛、奮發向上的集體。
5、認真組織班會和隊會,有計劃,有組織,有內容,有實效,并做好記錄工作。
6、重視激發孩子的學習興趣,培養孩子良好的學習習慣,教育孩子課前做好預習及學習用品的準備工作,上課認真聽講、積極思考,課后認真作業。
7、能與任課教師密切聯系,共同商討本班的教育、教學工作,交流孩子思想表現狀況,互通信息,協調各種活動和孩子的課業負擔。
8、關心孩子身心健康,幫助孩子樹立“健康第一”的思想,協助學校貫徹實施《體育衛生工作條例》,教育孩子堅持體育鍛煉,上好體育課和“兩操一鍛煉”,并對孩子進行健康教育,養成良好的生活習慣、衛生習慣和健康的心理素質。
9、重視班容班貌布置工作,做到清潔、整齊、美觀,營造積極向上的學習氛圍。
10、搞好班級常規性管理工作,建立班級常規,對孩子進行常規訓練和禮儀訓練,帶領班級孩子積極開展“爭創先進班集體”活動。
11、做好班級孩子管理材料的填寫工作,如學籍表、孩子成長記錄袋等,填寫完整,及時上交。
12、做好本班孩子每學期的德育考核,思想品德評定,寫好每學期孩子的操行評定和孩子有關獎懲等工作。
13、重視學校和家庭的聯系,定期和家長取得聯系,禮貌、熱情接待孩子家長,尊重依靠家長共同教育孩子。每學期家訪面不少于40%,并做好記錄。
14、加強對孩子進行法制安全教育。安全警鐘要長鳴,找隱患,保安全,及時記錄、匯報。每次活動要精心組織、周密安排,確保人身安全。對孩子加強乘車、交通安全教育,中、晚送隊要認真組織,到崗到位。
15、引導組織孩子積極參加校、區、市組織的各級各類競賽、文體活動,并力求在這些活動中取得良好成績。
16、教育孩子愛護公物,愛護校產,做好校產的借、護、還工作。
17、積極參加德育工作研究,重視理論學習,不斷總結經驗,每學期撰寫一篇德育論文或經驗總結。
副班主任的工作職責 篇3
1.協助班主任完成班級管理工作,不斷提高班級管理水平。
2.協同班主任上好課間操,做到快速、有序、整齊、安靜,在爭星創優中提高班級間操質量,增強班級凝聚力。
3.組織二次班隊會,并完成班隊會的策劃、組織、設計、撰寫班隊會教案,上交活動材料。
4.上好兩次安全教育課并撰寫安全教育課教案,填寫相應的班主任手冊部分。
5.協助班主任搞好班級參與的校內外大型活動,如:體育節、技術節、文藝匯演、班級承擔的升旗任務等。
6.協助班主任管理班級紀律、衛生、就餐、就寢及文明禮儀的'培訓教育。
7.參與校內外學生活動、競賽的組織排練等。配合班主任做好學生上下學路隊及路隊就餐工作。
8.配合班主任做好班級爭星創優工作,協同班主任創建良好班風、學風。
副班主任的工作職責 篇4
總任務:
協助班主任管好班務、少先隊工作,營造團結奮進的良好班風,促進學生身心健康和諧發展。
具體職責:
1、了解班主任工作職責,協助配合班主任工作。
2、經常與班主任取得聯系,了解、反饋學生情況,對學生進行有針對性的教育。
3、能按學校要求,主動參與班級常規管理,使學生養成良好的習慣。
4、協助班主任做好學生的思想教育工作,經常與學生談心,了解學生思想動態,及時教育、協助班主任處理班級偶發事件。
5、班集體開展活動時到班組織學生,管好安全、紀律等。
(集體活動包括:升旗儀式、晨會課(午間課)、課間操、班隊活動、家長會及各種外出活動等。)
6、協助班主任做好班級的各項收費工作。
7、協助管理班級所在區域的清潔衛生,每天指導督促學生打掃,做好保潔工作。
8、集會、早操,副班主任要按時到場,站在班級隊伍后面,協助維護好秩序。學校舉行的`各類活動,副班主任也要參加,協助班主任管好班級。
9、保持與家庭的聯系,每學期家訪量不少于班主任的三分之一。
10、協助班主任抓好日常的班級管理工作,班主任請假或因公外出時,要代理班主任全面負責班級工作,履行班主任職責。
11、積極協助班主任完成班級環境布置,黑板報、宣傳櫥窗版面的編輯、出版等工作。
12、與班主任合作組織、護送放學路隊,認真抓好安全工作。
13、協助班主任完成其他突擊性、臨時性工作。
副班主任的工作職責 篇5
1、副班主任配合班主任負責班級學生的安全工作。
2、及時與班主任進行溝通,參與、并配合組織班級管理的各項工作。
3、協助班主任及時傳達有關安全文件精神,參與制定和提出班級安全管理工作要求。
4、經常深入所負責的班級,主動了解班級管理工作中出現的.問題,并及時與班主任進行溝通。
5、協助班主任對本班教室內各類設施的安全狀況及時、定期進行檢查,如存在安全隱患,幫助處理并上報學校有關部門。
6、每天協助班主任做好對學生的點名工作,掌握學生出席情況。
7、協助班主任老師認真負責地組織學生參加各類校內外班級活動。
8、遇突發情況,應配合班主任老師及時處理,并快速通知學校,與家長取得聯系。
副班主任的工作職責 篇6
“學生安全不保,談何教育”,因此,確保學生安全健康成長是班主任工作的第一任務,是關系到家庭幸福和社會穩定的大事,班主任安全工作職責。
1、采取多種形式廣泛開展安全知識宣傳教育,做到安全教育經常性、及時性和有針對性,增強學生的安全意識,掌握安全常識,提高學生自我保護能力;
2、平時加強教室、宿舍等學生學習活動場所的安全檢查,發現安全隱患立即向學校報告,及時采取措施;
3、落實上級有關安全工作要求和學校安全工作規章制度,根據實際建立班級安全制度,做好班級安全日記記載;安排好班級宿舍的學生安全值日崗;
4、加強對學生的思想教育和行為習慣教育,隨時了解學生的思想動向,化解學生間的矛盾沖突,預防打架斗毆等傷害事故的發生;掌握本班學生午休、晚睡紀律、寢室衛生及其他安全情況,加強與住校生管理員的聯系溝通,及時處理學生的不良行為;
5、加強學生的心理健康教育,防止學生中出現嚴重的心理問題,杜絕隱性安全問題;
6、了解掌握行為偏激學生、心理問題學生、特異疾病或特殊體質學生的情況,及時將情況通報相關科任老師和學校,建立檔案并制定落實幫教措施;對有特殊體質、特異疾病的學生在安排體育、勞動、集會等活動時要予以照顧;
7、組織學生參加校內外各類活動要首先檢查場地、設備、工具等是否存在安全隱患,編制安全工作預案,并精心組織,親自帶隊,確保學生人身安全;不得擅自組織學生校外活動;
8、做好學生課間、午間活動的安全監管工作,隨時了解學生上學、放學途中的安全情況,發現問題及時進行教育;
9、密切與家長的聯系,主動向家長反映學生在校情況,學校非正常放假、重大活動等信息要及時告知家長,管理制度《班主任安全工作職責》。認真落實晨檢制度,學生非正常缺課、身體不適等要立即通知家長并報告學校;
10、做好晨檢、午檢及全日觀察工作并及時記錄,對學生在校內發生的疾病或其他危險情況,要立即組織搶救,并及時報告學校,通知家長。
做法
一、引導學生遠離安全事故。
安全教育的最終目標是促使學生形成安全行為,從而在學習生活中遠離安全事故。學校是公共場所,學習是集體性生活,學生是未成年、缺乏責任感的人群,安全隱患不可避免,我們要做好的就是防范于未然。防范于未然,重中之重是規范學生的不良行為習慣,引導學生以安全的行為在安全的環境中學習、生活、成長。導之以行,注重引導與規范,引導學生積極開展豐富多彩有益身心健康的課外活動、讀書活動等;規范學生不參與不科學的活動,不到有安全隱患的區域活動;培養學生良好的行為習慣,使之遠離安全事故。
二、以活動熏陶學生
寓教育于活動之中,受教育于熏陶之時。
1、組織學生尋找發生在身邊的安全事故及藏于身邊的安全隱患,把自己的所見所聞編成小報張貼于班級或學校的公告欄,讓學生得到警示教育,并提高安全防范意識。教育家第斯多惠說過,教育藝術的本質不在于傳授,而在于喚醒、激勵、鼓舞。我們通過學生身邊的小事喚醒了學生對安全事故的重視與防范。
2、寓教育于各種活動之中,如:“危險預知訓練”活動以及“安全月”、“安全周”活動等;組織開展安全文藝匯演,“安全在我心中”演講會和征文活動,安全書法、漫畫展;安全教育故事會;組織開展安全知識競賽,安全征文征聯競賽,有獎征答。
三、通過情景模擬激發學生的學習主動性
通過設置情景,讓受教育者獲得身臨其境的感受。邀請交警隊的工作人員來校現場消防安全實地演習;邀請衛生院醫生來進行溺水后的人工呼吸救治法。并讓學生動手操作。讓操作和判斷中,獲得經驗和感受。
四、動之以情,提高學生自我保護能力。
有研究表明,體驗是學生發展能力、形成技能的最好途徑。教師只是一味地反復叮囑或是訓斥,而沒有真正讓學生去體驗、去感受,那么學生是無法形成良好的技能的。安全教育的重要內容是提高學生的自我保護能力。學生自我保護能力的培養,也要從小事入手,在小事中讓學生體驗自我保護的重要性及自我保護的過程,從而形成技能。
副班主任的工作職責 篇7
1、班主任是班級安全工作的'第一責任人,對本班學生安全、班級教育教學等設施設備負責。
2、及時傳達有關安全文件精神,提出班級安全管理工作要求。
3、經常督促指導學生認真做好班級安全管理工作,及時了解班級管理工作中出現的問題。
4、應對本班學生進行校園公共安全教育,做到經常、及時、有針對性。
5、應對學生進行校外各類公共安全教育,提高學生在校外各種場合下的安全意識和自我保護意識。
6、應對本班教室內各類設施的安全狀況及時、定期進行檢查,如存在安全隱患,及時處理或上報學校有關部門,并提醒學生注意。
7、應每日按時做好學生點名工作,了解學生出席情況。發現學生未按時到校,在第一時間通知其監護人。
8、應認真負責地組織學生參加各類校內外班級活動,如主題大會、社會實踐、衛生勞動等,保證活動中的學生不因違紀、操作失誤、管理不到位等原因而發生安全事故。
9、對班級學生在校內發生各類安全事故,必須及時送到衛生室或附近醫院就診,并上報學校。
10、如遇學生缺席或發生校內安全事故,必須及時與家長聯系,必要時應進行家訪,了解或說明情況。
副班主任的工作職責 篇8
1、幫助學員設定學習目標,學習計劃并提供相關問題指導;
2、組織策劃組織線上的促學活動,保持學員學習積極性;
3、管理助教工作,保證助教高效準確解決學員問題;
4、及時了解學員需求,提高學習體驗滿意度,促進學員續費。
副班主任的工作職責 篇9
為了強化班級管理,提高班主任綜合素質,更好地落實和貫徹有關班主任工作的規定,使班主任工作更加規范化,結合學校實際情況特制定班主任崗位職責。
一、常規管理。
1、抓好班級常規管理工作。開學二周內根據學校德育工作計劃和少先隊工作計劃結合本班實際情況制定好班級工作計劃。計劃包括:本班情況分析、學期工作目標(德、智、體、美、勞幾個方面)、每月活動措施及具體時間安排。按要求及時認真填寫好《班主任工作手冊》。期末寫好班級工作總結并上交班主任委員會。
2、每天上好晨會課,每周上好一節班會課,每學期至少組織一次有質量的中隊活動展示課并有活動資料。
3、組織學生參加學校開展的各類活動,在活動中加強紀律教育。加強對學生晨讀晨掃、三操、課間休息、用餐、午間活動等管理,培養學生的文明行為,形成良好的班風,爭創“星級班級”。
4、經常與科任老師聯系,商討本班的教育工作,互通情況,協調各種活動、嚴格控制學生課業總量,切實減輕學生的課業負擔。
5、關心和愛護學生的身心健康,鼓勵學生參加陽光體育活動、文體活動、科技活動等,使學生全面發展,并指導學生做好教室和清潔區的清掃與保潔。督促并培養學生養成良好的勞動習慣、生活習慣和衛生習慣。
6、教育學生愛護公物,負責保管教室內的各種器具和設備,保護教室的門窗等設施,做好班級財產管理工作。
7、每學期期末要根據學生的操行表現完成激勵性評語、成績單的填寫、三好生的評定工作并完善學籍管理。
二、家教指導
定期進行家訪,經常與家長保持聯系,取得家長和社會各方面的支持與配合;深入細致地了解和研究每一個學生,特別是留守學生、學習困難生等特殊學生的心理特征和個性差異及家庭、生活、學習等的詳細情況,指導家長發揮家庭教育功能。平時學生有原因不明的遲到、早退、缺席,要及時與家長聯系。每學期定期召開家長會不少于一次,加強對學生的思想政治教育,并及時上交家長會有關材料。
三、班干部培養
注意選拔和培養班級小干部,建立班級常規,組織和指導班隊會和少先隊工作,每月至少開一次班隊干部會議并有記錄,充分調動每位學生為班級服務的積極性,培養學生自理、自治能力。
四、環境布置
積極搞好班級文化建設,注意教室環境的合理布置,營造富有個性的充滿活力的班級文化氛圍。指導學生及時出好每月一期的黑板報。
五、安全教育
開展校內、外活動前要進行安全知識的教育。確保學生安全,培養學生的自我保護意識,防止意外事故發生。及時處理班級偶發事件,作好記錄,重大事項要及時、提前報告。
六、德育研究
積極參加每月一次的班主任例會,認真思考,積極發言,做好筆記,要經常對班級管理工作進行反思、總結,提高班級管理藝術。每學期至少上交一篇德育案例。
七、假期工作
每學期結束時根據學校要求安排好學生的假期活動,指導學生假期生活,并對特殊學生進行重點關心,經常與家長保持聯系。
副班主任的工作職責 篇10
1、建立健全班級管理制度,抓好班干部的培訓與管理,形成班級管理的強大合力。
2、深入了解和研究學生,關注全班學生的身心健康,積極做好學生的思想教育工作,及時妥善解決學生中出現的各種問題,及時處理好學生的小傷小病。
3、抓好班級學生的日常行為規范教育與管理(含安全、就餐、就寢、出操、路隊、課間、財產、課堂等的紀律管理以及衛生管理),做到日常行為規范教育到位,管理高效。
4、營造濃厚的學習氛圍,提高學生學習的自主性。
5、經常與任課教師交流班級學生的學習情況,及時掌握學生的學習動態,采取措施保證良好的課堂紀律和學習氛圍。
6、每周與生活老師交流2次,了解班級寄宿生的生活情況,采取措施保證寄宿生良好的午睡和晚就寢紀律。
7、熱情接待家長來訪,認真聽取家長意見,不斷改進工作,力求讓家長滿意。
8、每周按照學校要求上好班隊活動課和養成教育課,不斷提高學生的思想道德素質,逐步培養學生的良好行為習慣。
9、每月按照學校要求出好黑板報,三年級以上班級要求學生自己出板報。
10、期初按學校要求撰寫班主任工作計劃,期末認真撰寫班主任工作總結,按時填寫班工作手冊,期末認真填寫學生手冊,及時上交各種表格、資料。
11、期末公平、公正地搞好學生評優工作。
12、按教務處要求組織好班級學生的階段性測試與總結。
副班主任的工作職責 篇11
為保證校內軍訓的順利進行,各班主任(指導員)要全程跟班活動,積極配合部隊教官,認真抓好軍訓中的教育與管理。其職責是:
1、積極配合校軍訓領導組搞好學生思想動員及發動工作;
2、按不同階段特點,做好參訓學生的思想政治工作,掌握訓練中的好人好事,及時表彰;
3、組織好軍訓期間的思想教育與黨團組織活動,利用訓練間隙,教唱革命歌曲,各班之間相互拉歌,以鼓舞士氣。
4、堅持對參訓學生的早操、上課和訓練進行考勤,會同教官做好學生的軍訓成績評定;
5、抓好學生軍訓期間的紀律和安全;
6、協助校醫及時處理訓練中的傷病號;
7、與教官協商并組織好對學生內務衛生的'檢查;
8、積極配合教官做好工作,起好教官和參訓學生的橋梁作用;
9、及時向校軍訓領導組匯報情況、反饋信息;
10、軍訓結束前,要抓好學生的總結評比。
副班主任的工作職責 篇12
1、熱情關懷、愛護每一個學生,負責做好本班學生的思想政治工作教育學生遵守《中小學生守則》、《中學生日常行為規范》《八二一中學學生管理規定》等,努力使本班形成一個遵守紀律、團結向上、勤奮學習、朝氣蓬勃的集體,使學生在德育、智育、體育、美育等多方面得到發展。
2、經常與任課老師聯系,了解學生的思想、學習情況,教育學生明確學習目的、端正學習態度、改進學習方法、學好各門功課,不斷提高學習成績。
3、關心學生的生活和身體健康,加強生活管理和指導,組織和指導本班學生積極參加有益的文體活動,搞好清潔衛生,培養學生具有良好的生活習慣。
4、組織領導班委會的工作,指導本班共青團(或少先隊)開展活動。
5、負責組織領導本班學生參加義務勞動,指導學生的課外活動,配合任課老師開展課外科技活動。
6、與學生家庭和社會有關方面經常性取得聯系,加強學生的公德意識、法紀意識等的教育。
副班主任的工作職責 篇13
1、對學生進行思想品德教育,幫助學生逐步樹立科學的世界觀,人生觀和全心全意為人民服務的思想。
2、幫助學生明確學習目的,端正學習態度,熱愛所學專業,經常與任課老師聯系,了解學生的學習情況,組織學習交流,改進學習方法,努力提高學習成績。
3、負責班級的日常管理,貫徹“中專生行為準則”,抓好學生行為習慣養成的教育,督促學生嚴格遵守學校的各項規章制度,對學生中的偶發事件,認真調查處理,并及時匯報。
4、指導班委會、團支部的工作,做好班、團干部的選拔、培養和考核,支持他們大膽工作,發揮作用。關心學生的課外生活和身心健康,協助開展第二堂課教育,組織學生開展各類有益的文體活動,指導學生參加公益性勞動和社會實踐活動。
5、發揮橋梁,紐帶作用。及時反映學生的意見和要求,經常與學生家長取得聯系,共同做好工作。
6、按照學校要求,做好班主任常規工作,按時參加班主任會議,填寫班主任工作臺帳,做好學生的思想品德評定,寫好學生操行評語和畢業鑒定,協助學校搞好學生的獎懲工作。
副班主任的工作職責 篇14
1. 核對《學生檔案》,邀請家長參加開學典禮;
2. 根據要求完成所帶班級學員的電訪:
1)提醒家長關注教學要求;
2)反饋學員學習情況;
3)邀請家長參加公開課和學校最新活動;
4)續班電話通知;
5)回訪缺勤學員。
3. 邀約家長參加結業典禮;
4. 在良好服務的基礎上完成續班工作;
5 妥善處理學生的抱怨及投訴;
6. 完成校長安排的其他事項,包括按時參加學校會議及公司安排的培訓等;
7. 每周40小時工作制,做5休2,周末上班,周中休息。
副班主任的工作職責 篇15
一、言傳身教,為人師表。
二、不斷進行教育理論的學習和教育實踐的探究,提高班級工作能力,增強工作藝術。
三、根據學校及各部門工作計劃與本班具體實際,制訂并實施好班級工作計劃。
四、積極進行班集體建設,按照班集體建設的目標、組織、輿論、紀律、人際關系等要素培養、建設良好班集體,爭創文明班級。
五、經常與任課教師聯系,激發學生的.情商,端正學習態度,改進學習方法,使學生養成良好的學習習慣,形成自學能力,不斷提高學習成績。
六、深入課堂、食堂、宿舍、閱覽室、體育活動場所,了解學生思想實際,加強心理疏導,重視班級文化建設,形成優美、高雅、文明的班級育人環境,促進學生身心健康發展。
七、組織領導班委會,指導本班團支部開展健康有意義的活動,積極支持學生進行自主教育管理,精心設計主題班會活動方案;做好行為問題學生和心理偏差學生的教育轉化工作;認真做好學生的操行評定工作、各項競賽評比工作及三好學生等評選工作。
八、注重學校教育與社會、家庭教育相結合,定期、不定期召開不同形式的學生家長會或協助學校召開學生家長會,溝通學校、學生、尊重家長在學生成長過程中所須解決的實際問題,形成學校、社會、家庭三者之間的教育合力。
九、服從工作分配,服從學校各部門對班主任工作的檢查和督促。
副班主任的工作職責 篇16
班主任的職責,是指在班主任工作范圍內應盡的責任。班級是學校進行教育、教學的基本單位,班主任是班集體的組織者、教育者和指導者,是學校實施教育、教學工作的得力助手,其主要工作職責如下:
一、 思想教育工作
1、 宣講《中小學生守則》、《中學生日常行為規范》,結合班級情況,分階段提出具體要求。
2、 組織學習《陽貴實驗三中成長指南》、《班級量化考核手冊》,以“五自”精神為載體,培養學生自主管理、自我教育的能力。
3、 對學生進行安全教育,注意預防和及時處理偶發事件和特殊問題。
4、 分階段對學生進行教育、指導。高一開展入學教育、生活指導;高二進行思想、理想、前途等教育,高三進行升學指導。
二、 班級常規管理工作
1、 開學初制定班主任工作計劃。
2、 做好班級學生基本信息的采集存檔工作。
3、 做好班級學生干部的組建與培養工作
4、 組織班委制定班級關于紀律、衛生、社團、自習等常規工作的班規。
5、 組織和設計每月一次的主題班會。
6、 組織學生開展豐富多彩的文娛活動。包括學校、年級及自己班級開展的各項活動。
7、 按照《班主任工作手冊》,做好班級工作記載。
8、 指導共青團工作,指導共青團完成常規團隊活動及團組織建設。
9、 學期末做好學生的操行評定、班級評優工作。
三、 學習指導工作
1、 每月的月考后,與科任教師進行溝通,了解班級學情,協助科任教師做好學生的學習指導。
2、 指導學生按科學的方法和良好的習慣學習,尊重學習的客觀規律。
3、 指導本班學生的課外閱讀,杜絕閑書、雜書的影響。
四、 心理輔導和青春期教育工作
1、 配合心理教師做好學生心理建檔,并關注特殊學生。
2、 對高中生男女交往進行方式、方法的教育,注意預防早戀。
3、 對高中生進行青春期教育,尤其是認識自身,悅納自己。
五、 與家長的協調、溝通、指導工作
1、 與家長建立溝通平臺,如手機號碼、QQ號碼或公共郵箱等,24小時開機,及時處理突發事件。
2、 每學期召開一次家長會,匯報學生在校情況。
3、 對問題學生,要與家長經常溝通,并指導家長配合學校進行家庭教育。
副班主任的工作職責 篇17
一、樹立“一切為了孩子”“為了孩子的一切”“為了一切孩子”的教育思想,堅持“以幼兒發展為本”的教育理念,全身心地投入班級工作。
二、遵照班主任工作的基本要求,制訂切實可行、便于操作的班主任工作計劃,在期末客觀評價自己的工作,寫好班主任工作總結。
三、觀察、記錄、評估每個幼兒的發展情況,每月按時與家長共同完成幼兒成長檔案,注意個別差異,促使每個幼兒在原有的基礎上有所發展。
四、嚴格執行幼兒園安全、衛生保健制度,貫徹幼兒保育條例,管理好本班幼兒生活,指導并配合保育員做好本班幼兒的衛生保健工作。
五、創設與保教工作相適應的、有利于幼兒自主活動的生活、教育環境,積極自制玩具,提供材料,每天進班前有質量地作好一切準備,包括教具、學具及知識準備。
六、與幼兒家長保持經常聯系,對因事因病等原因而缺席三天以上的幼兒,必須進行家訪并作好記錄,讓被訪家長簽名。
七、每班“三位一體”要互相合作,做好交接工作,每兩周一次班務會議,交流情況,統一認識,實行一致性的教育,共同做好班級保教工作,并管理好班級財產。
八、根據“幼兒發展目標”,負責幼兒禮貌教育、安全教育生活習慣、行為習慣、學習習慣等教育。
九、經常分析幼兒發展情況,反思自己的教育行為,定期向領導匯報,接受其檢查和指導。
副班主任的工作職責 篇18
一、班主任的主要工作任務與工作職責
1.做好學生的思想工作,搞好“四有”教育,使學生養成學習努力、熱愛勞動、尊敬師長、團結互助、愛護公物的優良作風,不斷提高學生的思想政治素質。
2.教育學生明確學習目的,端正學習態度,改進學習方法,不斷提高學習成績。
3.及時向任課教師反映學生的意見,經常向學校反映學生的學習情況和提出教學建議。
4.配合各任課教師加強教學管理、督促學生認真上課,獨立、按時完成作業,保證教學秩序的正常進行。
5.嚴格執行對學生的考勤和請假制度,每周向全班同學公布一次考勤記錄,并將考勤情況報告給學校。
6.指導班委開展工作,定期或不定期召開班委會,研究班上具體問題,支持團支部,學工處的工作。
7.積極組織學生開展有益于身心健康的課余學習的文體活動,關心學生學習、生活與健康,增強學生素質。
8.隨時和宿舍有關管理人員聯系,了解住校學生的情況,深入學生內部,解決學生存在的問題。
9.隨時找個別學生談話,針對個別學生的情況,做好個別學生的思想工作。
10.加強同學生家長的聯系,同學生家長共同搞好學生的管理工作。
二、班主任班級管理的目標責任
1.學生出勤率高。
學生做到按時到校上課,班上杜絕學生無故曠課與早退現象,個別學生發生的曠課與早退現象,能得到及時的糾正。
2.上課秩序好。
上課不得出現有學生隨意走動,隨便講話及干與本課堂教學無關的事情等各種干擾正常課堂教學的現象。學生能專心聽課,能積極教師組織的教學活動。
3.學生遵守校紀校規好。
本班學生無酗酒、賭博、打架斗毆、偷盜、黃色錄像等違法行為及故意損壞公私物品、燒電爐、不愛護校園清潔衛生,亂扔垃圾、在墻上亂涂亂畫等違紀的現象。
4.學生集體主義觀念和守紀觀念強。
能較好地按照學校的安排和本班的工作計劃組織好集體活動與公益活動,做到參加人數整齊,精神狀態好、組織紀律好。堅持了班會制度,班會內容和解決的問題有記載。
5.本班的教室、學生宿舍及衛生責任區的清潔衛生好。
教室每天有清潔值日學生打掃衛生,每周做到了二次大掃除。寢室與清潔責任區亦做到了定期打掃并做到了平時的保潔。
6.本班學生思想品德分和考核做到及時、公正、準確、有完整的原始記錄。
對本班表現好的學生,能及時得到表揚、表現差的學生及時得到教育與處理。
7,加強安全教育。每天利用讀報時間對學生進行安全教育,總結班級一天的安全工作,及時發現和處理出現的各種安全隱患,并認真作好記錄。
8、每周放假前必須對學生進行安全教育,教育學生要注重交通安全,異樣天氣在途中的安全,教育學生要結伴而行,嚴禁學生獨自回家或路上逗留,不準學生投親靠友,不準留校住宿等,確保每個學生安全回家和返校,并作好記錄。
9、教育學生注意食品衛生安全,不買不吃腐爛、變質及三無食品,嚴禁住校學生在校外就餐。
10、教育學生注意防火防盜安全。嚴禁學生攜帶打火機、火柴等火種到學校,嚴禁學生玩火,明煙或在寢室內點蠟燭等;教育學生要按時開關教育及寢室門,保管好自己的財物,避免貴遺失或被盜。
11、教育學生注意用電安全。嚴禁學生亂接亂拉電線,嚴禁學生爬越電桿或在高壓電路附近玩耍,嚴禁一在校內使用各種大功率電器,嚴禁學生觸摸各種裸露電線等。
12、教育學生注意人身安全,嚴禁學生拉幫結派,打架斗歐,教育學生要和睦相處。嚴禁學生攜帶刀具,棒等兇器到學校,教育學生要遵章守紀。
13、教育學生注意講究清潔衛生,對學生進行衛生健康教育,積預防各種流行病,傳染病的侵蝕。
14、加強做學生的管理,嚴禁學生投親靠友或在校外租房住宿,教育學生要按時就寢,嚴禁學生私自出校門或翻越圍墻等。
三、對班主任日常班級管理的要求
1.對班主任實行坐班及要求“六到場”的工作制度,即要求班主任平時做到學生在上課時,班主任在辦公室坐班之外還應做到上第一節課以前、課間操、上午放學以前、下午上第一節課之前、下午放學以前以及學生參加課外活動及公益勞動時到堂對學生實行面對面的管理。
2.班主任每周必須開一次班會,班會應有計劃、有準備、有針對性,形式要多樣化,不走過場。
3.班主任對違紀學生的工作要做到“四及時”:個別談話及時;與學生家長聯系及時;該實行紀律處分的提出處分建議及時;該賠償的賠償及時。
4.班主任平時要做好學生思想品德分的考核,并要做好原記錄,與此同時要在班上及時予以公布。
四、達標與否的獎勵與處罰
班主任工作的達標情況與班主任評優結合。
1、對于不履行班主任職責,現忽職守或其他原因不適合做班主任工作的,應該撤消或免去班主任職務。
2、學期結束,學工處對各班進行班主任工作達標情況的評比檢查,根據評比結果,按分數有高到低依次被評為市級,縣級,校級優秀班主任。
五、班主任工作達標,由學工處安排專人予以考核。
副班主任的工作職責 篇19
市商業學校班主任工作管理規定
為加強班主任工作管理,調動班主任工作積極性和主動性,提高學生管理和德育工作水平,根據教育部、人力資源社會保障部《關于加強中等職業學校班主任工作的意見》(教職成[20xx]14號)和《中小學班主任工作規定》(教基[20xx]12號)的有關規定,結合我校實際,特制定如下規定:
一、班主任任職條件
班主任應由取得教師資格、思想道德素質好、業務水平高、身心健康、經過相關培訓的教師擔任。班主任要忠誠黨的教育事業,熱愛學生,樂于奉獻,掌握教育學、心理學、職業指導等方面基本知識和方法,熟悉相關法律法規,具有較強的教育教學能力、組織管理能力、人際溝通能力和職業指導能力。
二、班主任工作職責
(一)、學生思想工作。深入了解分析學生的思想、心理、學習、生活狀況,開展思想道德教育,提升學生思想道德品質。針對學生在成長過程中遇到的實際問題,進行教育、引導和援助,幫助學生提高應對挫折、適應崗位、融入社會的能力。
(二)、班級管理工作。組建班委會,制定班級公約和學生自律規范,維護良好教育教學秩序和生活秩序。客觀、公正地做好學生綜合素質評價工作,對學生進行表揚和批評教育,向學校提出獎懲建議。加強安全教育,維護班級和學生安全。
(三)、組織班級活動。指導班委會、團支部開展工作,引導學生參加有利于健康成長的課外興趣小組、社團活動、文體活動以及志愿者服務等社會實踐活動。根據學校培養目標,針對班級特點,開展形式多樣的主題班(團)會活動。
(四)、職業指導工作。教育、引導學生樹立正確的職業理想和職業觀念,形成良好的職業道德,提升職業素養與職業生涯規劃能力。指導學生根據社會需要和自身特點選擇職業發展方向,順利實現就業、創業或升學。
(五)、溝通協調工作。全面、及時了解學生在家庭和社區的表現,幫助、引導家長和社區配合學校做好學生教育和管理工作。根據學校安排,組織學生參加實習、實訓活動,并在學生頂崗實習期間,與實習單位共同做好學生教育和管理工作。
(六)、學生綜合素質評價工作。每學期組織學生對上海市中等職業學校學生綜合素質評價信息管理系統進行錄入,引導學生開展自我評價并進行自我調整和自我管理,指導學生整理、遴選用于撰寫自我介紹和專業技能與職業素養專題報告的材料,幫助學生確定個人發展目標,實現全面而有個性地發展。
三、聘用班主任程序
根據教務處和招生就業辦公布的當年招生規模數和各專業班級配置情況,由教學部提出班主任人選,學生處匯總平衡后報校長室批準。
四、任職年限
(一)、每個班級必須配備一名班主任,每一屆為一個班主任聘任周期,原則上一名教職人員擔任一個班的班主任。
(二)、班主任任職期間,因故確實無法承擔班主任工作的,由個人提出申請并經校長辦公會議研究決定卸任。根據學校工作需要,可中途增聘班主任。
(三)、在班主任任職期間,因工作不負責任而導致學生管理工作出現嚴重后果者,經校長辦公會議研究決定給予中途解聘。
五、班主任津貼
班主任津貼由每月基本津貼、坐班津貼、責任津貼組成。
(一)、基本津貼(教師、行政人員)
1、班級人數30人以下(不含30人),每月700元;
2、班級人數30人以上40人以下(不含40人),每月800元;
3、班級人數40人以上50人以下(不含50人),每月900元;
4、班級人數50人以上,每月1000元;
5、暑假、寒假及實習期間發放為基本津貼的一半。
(二)、坐班津貼(教師)
1、專職教師擔任班主任工作,增加每月800元坐班津貼;
2、暑假、寒假及實習期間坐班津貼暫停發放。
(三)、責任津貼(教師、行政人員)
班主任每人每月發放責任津貼300元,有下列情況之一,扣發當月責任津貼。
1、班主任會議無故缺席或請假2次以上的;
2、一個月內累計因病因事離開本崗位5天以上的;
3、學生因疏于教育、管理導致發生嚴重違紀現象,造成惡劣影響或發生突發事件時,由于主觀原因未能及時到達現場并妥善處理的。
(四)、專職班主任(外聘教師)
專職班主任工資核定為上海最低工資標準。
六、班主任工作考核與獎勵
(一)、班主任考核工作每學期評定一次。由學生處、各教學部根據班主任工作情況,分步驟分階段進行考核,學生處匯總,在聽取教學部有關意見后,提出初審名單,報校長室批準后予以表彰獎勵。
(二)、學期考核成績由教學部(40%)、學生處(30%)、校長室(30%)三個部分組成。
(三)、考核內容從班主任的德、能、勤、績四個方面進行考核
德:熱愛教育事業、熱愛班主任工作,熱愛學生。進取心強、責任心強、能以身作則、為人師表。
能:有較強的組織管理能力,學生積極向上,有良好的班風、學風,在各項活動中表現突出。能以學生為本,考慮學生個性特點,準確把握學生思想和行為動態,采取靈活多樣的`方式和方法,有針對性地進行教育,取得良好的教育效果。
勤:按時進班,能經常與學生溝通、談心。各類會議準時到場,積極參加班主任培訓,努力提高班級管理水平。
績:班級課堂紀律好,學風積極,學生成績發揮出應有水平。班級學生積極參加各項文體活動,并獲獎較多,班級團結,凝聚力強。
(四)、學期考核結果分為優秀、良好、合格三種。考核獎金根據學校獎勵總額進行分配。
(五)、對于考核不符合要求但主觀較努力的班主任,應給予必要的指導和幫助,鼓勵其克服困難繼續勇挑重擔;對于考核不符合要求主觀上不求上進推卸責任造成后果的班主任,將停止其班主任職務,并與其職稱評定掛鉤,取消其當年評定資格,待重新上崗后視情況而定。
班主任工作考核,由分管德育工作校長領導,學生處負責執行。
七、班主任培訓
(一)、加強班主任隊伍培訓,提高班主任整體素質。采取不同形式對班主任進行培訓。
(二)、定期對班主任工作進行總結,提高班主任工作水平。
(三)、選派具有較高素養的班主任出國培訓。要求擔任班主任工作兩年以上,身體健康,連續兩年年終考核良好及以上,專職教師優先考慮。
八、學生德育工作及班主任隊伍管理
(一)、以學生處為條線牽頭、各教學部為區塊主抓落實各項德育活動;
(二)、學生處重點做好每學期德育工作規劃、總體發展目標實施、學校及區、市級重大德育活動的開展、應急事件處置,負責全體班主任培訓及考評,決定班主任聘任;
(三)、各教學部設立專職德育主任,分管學生管理工作,明確職責,定期考核;
(四)、各教學部負責對本部班主任每月考評,并報學生處備案以核定考核津貼;組織好本部門各項德育活動。
(五)、原班主任工作相關規定自發文之日起廢止。
(六)、本規定最終解釋權歸學生處。
副班主任的工作職責 篇20
班主任是一個教學班學生學習生活的組織者和領導者,其主要職責是:
1、負責做好本班學生的思想品德教育工作,教育學生遵守《小學生守則》,執行《小學生行為規范》,根據學校要求,結合本班實際,開展形式多樣的教育活動,努力使本班形成一個遵守紀律,勤奮學習,團結友愛,朝氣蓬勃的集體,促進學生德、智、體幾個方面都得到發展。
2、經常與科任教師聯系、了解和研究學生的思想、學習情況,教育學生明確學習目的,端正學習態度,改進學習方法,養成良好的學習習慣,努力學習文化科學知識,完成學習任務。
3、關心學生的生活和身體健康,加強生活管理,組織和指導本班學生參加課外文體科技活動,搞好衛生清潔,培養學生具有良好的生活習慣。
4、組織領導班委會工作,輔導少先隊開展活動,寫好本班學生評語,評定學生操行,組織學生參加力所能及的勞動和社會公益活動,做好學生考勤統計,評選“三好”學生等班務工作。
5、密切與學生家庭和社會有關方面的聯系,做好家訪工作。配合學校開好家長會,努力爭取家庭和社會對班級工作的支持。
6、要根據學校和少先隊的工作要求結合本班實際,制訂班主任工作計劃,在實施中注意分析情況和總結經驗,以尋求教育規律,提高工作效率,要定期向主管領導匯報工作。
7、努力學習,積極工作愛護學生,以身作則,在思想、品德、作風等方面成為學生的表率。
任課教師職責
教師的根本任務是把學生教好,主要職責是:
1、熱愛教育事業,全面貫徹黨的教育方針,面向全體學生,促進學生德、智、體全面發展,努力把學生培養成為有理想、有道德、有文化、守紀律的新一代。
2、嚴格執行部頒教學計劃,按教學大綱和教科書的要求,認真鉆研教材不斷改進教學方法,努力教好功課,要堅持普通話教學。
3、愛護學生,教書育人,耐心教育,嚴格要求,培養學生良好德道德品質和行為習慣,嚴禁對學生體罰和變相體罰。
4、努力學習文化業務知識,積極參加校內外教研活動,大膽改革,勇于實踐,認真總結探索規律,不斷提高自己業務水平。
5、關心政治,學習理論和時事政策,堅持四項基本原則,加強自身的職業道德修養,熱愛學校,遵紀守法,團結協作,以身作則,為人師表。
6、上好每一節課。教學目的明確,恰當處理教材的重、難點,講解、示范準確,講究教學方法,充分調動學生積極性,完成預定的教學計劃和任務,注意提高學生的智能。
7、根據學科、年級特點,指導學生自學方法,熱情幫助后進生,提高學生的學習能力,組織與輔導課外興趣小組,培訓學科競賽隊伍,提高全體學生的素質。
8、搞好教學質量的考查工作。按照教學要求的考試規定,認真做好命題、監考和閱卷工作,實事求是地分析講評,研究改進教與學的方法。
副班主任的工作職責 篇21
班主任、副班主任安全管理職責
1、班主任是班級安全工作的第一責任人,對本班學生安全、班級教育教學等設施設備負責。
2、及時傳達有關安全文件精神,提出班級安全管理工作要求。
3、經常督促指導學生認真做好班級安全管理工作,及時了解班級管理工作中出現的問題。
4、應對本班學生進行校園公共安全教育,做到經常、及時、有針對性。
5、應對學生進行校外各類公共安全教育,提高學生在校外各種場合下的安全意識和自我保護意識。
6、應對本班教室內各類設施的安全狀況及時、定期進行檢查,如存在安全隱患,及時處理或上報學校有關部門,并提醒學生注意。
7、應每日按時做好學生點名工作,了解學生出席情況。發現學生未按時到校,在第一時間通知其監護人。
8、應認真負責地組織學生參加各類校內外班級活動,如主題大會、社會實踐、衛生勞動等,保證活動中的學生不因違紀、操作失誤、管理不到位等原因而發生安全事故。
9、對班級學生在校內發生各類安全事故,必須及時送到衛生室或附近醫院就診,并上報學校。
10、如遇學生缺席或發生校內安全事故,必須及時與家長聯系,必要時應進行家訪,了解或說明情況。
副班主任安全職責
1、副班主任配合班主任負責班級學生的安全工作。
2、及時與班主任進行溝通,參與、并配合組織班級管理的各項工作。
3、協助班主任及時傳達有關安全文件精神,參與制定和提出班級安全管理工作要求。
4、經常深入所負責的班級,主動了解班級管理工作中出現的.問題,并及時與班主任進行溝通。
5、協助班主任對本班教室內各類設施的安全狀況及時、定期進行檢查,如存在安全隱患,幫助處理并上報學校有關部門。
6、每天協助班主任做好對學生的點名工作,掌握學生出席情況。
7、協助班主任老師認真負責地組織學生參加各類校內外班級活動。
8、遇突發情況,應配合班主任老師及時處理,并快速通知學校,與家長取得聯系。
副班主任的工作職責 篇22
一、工作職責
班主任是班集體的領導者,班級活動的組織者、策劃者,學生的教育者,在整個班級中起到主導的作用,是班級體的“靈魂”。班主任是全面負責本班學生教育管理及一切班級事務的管理人員,主要職責是:
第一條:對學生進行政治思想、思想品德、職業道德教育。
1、按照學校德育工作規劃和計劃,有目的、有計劃地進行政治思想品德教育,落實各項管理制度,培養正確的政治思想觀點和良好的行為習慣與心理品質,創建良好的班集體,形成積極向上,團結友愛的班風。
2、領導和組織學生參加學校的各項活動,培養集體主義思想 。
3、定期進行家訪,召開家長會,與家長密切配合,三位一體,共同教育學生。
第二條:認真制定班主任工作計劃,確定班級目標管理;確定學生全面發展的培養目標,既要有德、智、體、美、勞全面提高的目標,更要有學生個性特長充分發展的目標,既要有優等生、中等生的發展目標,更要有后進生的提高目標,學期末做好工作總結。
1、制定班規班約,爭創優秀班集體。
2、班主任要做到“六到位”,即升旗到位,出操到位,校會、班會到位、學生活動到位,勞動、衛生到位,學生就寢到位。
第三條:教育指導學生提高學習質量。
1、教育學生樹立遠大理想,明確學習目的,端正學習態度,寓思想教育于學習中。
2、指導學生掌握科學的學習方法,提高學習效率,學好各門功課。
3、了解和研究學生的學習情況,經常與任課教師交換意見,平衡和控制學生的作業負擔。
4、面向全體學生,培養優秀生和和特長生,轉化差生,創造比、學、趕、幫、超共同進步的氣氛。
第四條:關心學生的生活與健康。
1、積極組織和發動學生參加文體活動。配合體育教師上好“兩操一課”。
2、教育學生愛清潔、講衛生,養成良好的生活習慣和衛生習慣。
3、負責學生的考勤。
4、組織指導學生開展有益于健康的課外活動。支持學生參加興趣小組,寓教于樂。
5、經常進行安全教育、法制教育和國防教育。
第五條:加強勞動教育和艱苦奮斗教育,組織領導學生參加學校安排的公益勞動和公益活動,對學生進行勞動觀點和勞動技術教育,培養一定的勞動技能。
第六條:領導班委會工作,培養班干部并指導本班共青團工作。有計劃、有目的地組織主題班會。每月至少組織一次主題班會。主題班會要有教案,每學期將四次主題班會總結交學生科。
第七條:調查研究,全面了解學生,積累學生思想品德、學習成績、健康狀況等方面的資料,有針對性地做學生工作。學期結束時,實事求是地給學生寫出操行評語。操行評語是對學生一學期來的思想品德、學習、勞動、健康狀況等做出的全面總結和評論,既是教育的結果,又是進一步教育的依據,既是考察學生品德行為的方式,又是向學生進行教育的手段,班主任應認真對待。
第八條:負責保護好教室內的一切設備及公共財物,對學生進行愛護公物教育。
第九條:努力提高班主任的自身素質,搞好德育科研。我們要深化教育改革,必須“向教育科學要質量”。班主任工作必須實行科學管理,關鍵在于提高班主任自身的素質,班主任每年至少寫一篇德育工作論文。
第十條:搞好班主任工作資料的積累。(如,計劃、總結、主題班會、學生考勤、成績、家訪記錄、多種活動記錄等)。
二、工作常規
1、日常規工作
(1)按日檢查和記載本班學生的出勤情況。在學生未離校前,班主任不能擅自離開學生,發現問題(包括學生健康問題)要及時向學校領導匯報。
(2)與任課教師配合,指導學生的早讀。
(3)每日必須到場組織學生做早操、課間操、眼保健操。
(4)保持學校和班級的清潔。組織學生做好每日的教室、寢室和清潔區的清潔工作,做到桌椅整潔,地面干凈,內務擺放有序,衛生工具排列整齊。
(5)引導學生節約糧食,教育學生節約用水、用電和愛護公物, 做到桌面無刻畫,墻壁無污痕,圖書無破損。
(6)時刻注意學生安全,嚴防事故發生。
(7)勤觀察、了解、檢查學生學習、課內外紀律、清潔衛生等情況, 發現個別學生的行為不符合《中學生日常行為規范》及相關規定及時教育指正,并做好考核記錄。
(8)下晚自習后到男、女寢室檢查寄宿學生的就寢情況。
2、周常規工作
(1)每周一組織好本班學生參加升旗儀式。
(2)組織好本班學生的課外活動,協助體育教師組織學生參加體育鍛煉。
(3)做好每周的班級工作計劃,開展好班隊活動。有系統地對學生進行常規教育。對違反校規、校紀的學生進行耐心細致的教育,決不允許體罰和變相體罰。
(4)凡學校、年級組織的活動都要做好工作組織,并與有關教師共同管理,嚴防意外事故發生。
(5)每周按學校安排組織學生進行一次徹底的大掃除,以確保學生學習環境的舒適、衛生。
(6)要掌握各科的作業量,及時與任課教師協調,控制總量,減輕學生過重的課業負擔。
(7)有計劃地調整學生座位,以保護學生視力。
3、月常規工作
(1)每月指導學生出一期班級黑板報。
(2)每月召開一次班團隊干部工作會議,聽取班團隊干部工作匯報,并指導班團隊干部開展工作。
⑶每月組織學生召開一次主題突出、目的明確的主題班會。
(4)每月有計劃地進行家訪(至少兩次),并做好記錄,幫助家長解決一些對子女教育的問題。
(5)對問題學生、后進生要建立檔案,制定幫教計劃,跟蹤、考察、關心、熱愛他們,促其轉化。
4、期初常規工作
(1)做好學生注冊工作,并查收假期作業。
(2)根據本班學生實際,制定班級工作計劃,確定奮斗目標。
(3)在開學后,按學校要求如質如量完成學校環境衛生清理工作。
(4)在正式上課前,要編排好學生座位以及集體活動的排隊順序。
(5)在開學一周內,對本班學生的思想認識、行為表現、生活狀況、家庭環境、學習基礎、身體健康情況進行初步摸底。
(6)改選和培養班團隊干部。
(7)完成班主任手冊有關項目的填寫。
5、期末常規工作
(1)組織學生溫書迎考,考后作好質量分析。
(2)寫好學生操行評語,填好學籍表、學生素質手冊,寫好班主任工作總結。
⑶做好“三優”評比工作,按要求上交相關表冊。
(4)整理好問題學生、后進生檔案,并將檔案與他們見面,使他們能見其進步,知其不足,受到激勵。
(5)匯報班級體育鍛煉達標情況。
(6)清點班級財產,并與總務科做好交接工作。
(7)編排班級學生假期通訊網絡。
(8)布置好假期工作,做好假期安全教育。
副班主任的工作職責 篇23
1、能及時制訂本學期班主任工作計劃,并按時上交。
2、認真組織好每周一次的班團隊活動課,每學期不得少于16次,要求班團隊活動課有主題,有內容,有記錄。3、周一的升國旗儀式,能認真組織學生參加,接送正常,紀律嚴明、秩序井然,無遲到現象。
4、經常和學生家長取得聯系,每月對15%的學生作一次家訪或與家長書面聯系一次。
5、做好對班干部的選拔、培養和指導工作,經常了解班風,學風情況。每周至少能組織1次班級學生干部會議,每學期不得少于16次,要求有會議記錄。
6、積極參加學校舉行的各項集體活動。
7、按時參加學校組織召開的班主任會議。
8、按時交接學生,嚴格履行交接程序,不敷衍了事,無交接事故。
9、能科學、規范管理班級,啟用班級一人一崗制。無重大違紀違法現象發生。
10、指導班級衛生。
11、無學生意外事故。
12、學期結束前,能及時撰寫班主任工作總結,并按時上交。
副班主任的工作職責 篇24
班主任的主要責任內容很廣泛,形式多樣,并且隨著社會的噶站班主任的工作范圍和內容還有可能不斷擴大。因此,班主任要加強學習,與時俱進,認識社會發展對薛恒教育工作提出的新要求、新任務,適應社會對未來公民多元發展的要求。班主任要把握時代的脈搏,研究新時期學生身心發展的新變化、新問題,系統地研究學生思想道德教育的新要求、新載體、新途徑,積極主動地改善班級工作方法,提高教書育人的藝術。新時期的班主任,要學會從大教育的角度觀察、研究自己的工作,學會整合各種教育資源,重視發揮學生自己教育自己的積極性,使黨和國家對下一代的要求有機地融入班級工作中。
一、開展思想教育,樹立理想信念
學校的政治思想教育是德育的重要組成部分,它包括政治思想教育、民主精神教育、廉潔教育等。班主任應該通過政治思想工作,開展集體主義、愛國主義和社會主義教育,引導學生樹立社會主義核心價值體系。班主任要根據青少年身心發展的規律,堅持育人為本的教育思想,重在實踐和實效,引導學生樹立中國特色社會主義的共同理想和正確的世界觀、人生觀、價值觀,不斷增強民族自尊心、自信心和自豪感,努力造就有理想、有道德、有文化、有紀律的德智體美全面發展的社會主義建設者和接班人。
二、開展班級日常管理,培養良好行為習慣
班級管理是班主任的重要日常工作,班主任要通過目標設定、制度創設、活動組織、個別教育等工作,調動學生參與班級日常工作的積極性,指導學生通過班委會開展班級日常管理工作,要根據不同年齡段的實際情況開展學生自主教育,提高薛恒的自主管理水平。班主任要根據不同年齡層次的學生需要,科學地確定各個階段的德育教育目標,認真組織學生學習貫徹《中小學生守則》、《中學生日常行為規范》和《上海市涇南中學學生日常行為規范》,加強校紀、學風、班風建設,組織開展社會實踐活動,增強道德情感的體驗,促進良好行為習慣的養成,提高薛恒基礎道德水平。中學時期是得到的重要發展期,班主任要通過班級建設為學生今后的發展奠定扎實的基礎。
三、培養學習興趣,掌握學習方法
學生的主要任務是學習,班主任要引導學生樹立明確的學習目標,不斷激發學生學習科學文化知識的興趣與愿望,提高學習的目標和要求,培養他們養成良好的學習習慣,指導他們掌握科學的學習方法,協調薛恒與任課教師的關系,合理安排課業負擔,提高學習質量。在今天,從學生跨入校門起,班主任就要重視薛恒不斷學習、持續學習、終身學習的習慣養成;培養他們掌握閱讀、調查、研究、上圖書館、上網等不同的學習方式,為學生進入學習型社會做好思想和行為的準備。同時對一些學有所長、學有潛力以及學習困難的學生要給予足夠的重視,盡力幫助他們發揮自身學習中的優勢,克服前進道路上的困難,形成自己的學習風格,為今后的發展打好基礎。
四、關心學生生活,注重健康安全
學生的健康和安全是他們成長過程中的大事,班主任要關心學生情緒變化,注意飲食衛生,教育學生提高健康意識,組織開展體育活動,預防近視眼及肥胖病發生,培養學生養成鍛煉身體的習慣;同時要完善班級衛生制度,堅持晨檢,做好疾病,特別是流行性疾病的預防工作,確保學生的安全和健康;要指導學生形成良好的生活、衛生習慣,防止病從口入。班主任要特別注意引導學生養成用眼衛生習慣,降低近視眼新發病率;養成科學的飲食習慣,降低肥胖率,不斷提高學生健康水平。隨著生活現代化水平的提高,班主任還要通過開展公共安全教育,培養學生的社會安全責任感,使學生逐步形成公共安全意識,掌握與安全行為相關的知識和技能,了解相關的法律法規常識,培養在日常生活和突發安全事件中正確應對的習慣和穩定的心理素質。隨著人們不斷進入城市生活環境,還必須加強防火、防煤氣中毒、安全用電、保護環境、禁毒和防艾滋病等方面的教育,提高學生自我保護意識,增強抵御各種自然災害和突發事件的能力,防止意外傷亡等事件發生,保障中小學生健康成長。
五、指導勞動技能,培養勞動習慣
學生是祖國未來的建設者、勞動者;勞動能使學生心靈手巧,發展學生動手動腦能力,有利于提高薛恒的學習水平和實踐能力,因此勞動是發展學生素質必不可少的載體。班主任要創設條件,讓薛恒參加各種形式的勞動。要指導學生開展日常清潔衛生勞動,根據學生年齡水平幫助他們學習各種家務勞動,形成基本的生活自理能力,并掌握一些基本的勞動技能,養成良好的勞動習慣。班主任還要特別重視幫助獨生子女克服脫離勞動、不愿勞動、蔑視勞動、害怕勞動的傾向,引導學生從小事做起,感受勞動對人發展的意義,體味勞動帶來的快樂,形成崇尚勞動的意識。同時班主任要指導學生開展你所能及的公益服務,學做志愿者,充分利用業余時間為社會做一些力所能及的事情。
六、豐富課余生活,培養興趣愛好
班主任要積極組織學生參加各種科技、藝術、體育活動,參觀各種類型的博物館,豐富他們的課余生活,培養多方面的興趣愛好。要引導他們熱愛生活、熱愛祖國、熱愛大自然、熱愛科學、熱愛藝術,培養學生的動手能力,挖掘學生的潛力,加強人文素養的培養,豐富他們的情感生活。班主任要引導學生形成“每天鍛煉一小時、健康工作五十年、幸福生活一輩子”的理念,把體育運動作為自己人生的重要組成。
七、指導社會實踐,豐富人生體驗
班主任要認真貫徹教育與生產勞動和社會實踐相結合、和認為人民服務相結合的原則,組織學生參加學工、學農、學軍活動;開展學生力所能及的勞動和服務活動,組織開展志愿者活動。同時還要組織薛恒參觀訪問愛國主義教育基地,考察社會主義建設中取得的新成就,游覽民名勝古跡,參觀各類博物館,訪問為祖國做出貢獻的老勞模、老軍人、老干部、老教師以及各界名人等活動,并通過豐富多彩的活動讓學生熟悉、了解社會生活,增強應對各種偶發事件的能力,提高心理的社會適應性,讓薛恒在各種各樣的社會實踐活動中感悟、認同民族精神,找到自己未來發展學習的榜樣;并倡導知行統一,鼓勵和引導學生在社會生活中身體力行,豐富體驗。
八、聯系科任教師,協調各種關系
學生學習的成敗除了遺傳、學習態度、學習習慣、學習方法之外,很重要的就是與科任教師之間的關系。有時,科任教師在開展教學活動時由于缺乏與學生溝通的時間和空間,容易產生各類問題。由于學生在處理與科任教師的關系時顯得比較幼稚,經常出現情緒化的傾向;而科任教師又沒有更多的時間和機會研究學生,對學生的需求和潛力缺乏了解,不容易把握教育教學的尺度,因此兩者需要相互理解才能保持師生之間的和諧。班主任實際上擔任著學生代言人的角色。要經常與科任教師聯系,向他們反映學生的思想、情緒和心理變化,這樣做不但可以有利于科任教師改變對學生的認識,而且對于他們改進教育教學方法,提高學生學習效果,增強學科教育的附加值是非常有益的。學校是個小社會,班主任要嘗試讓學生學會與校內外的各種人群打交道,提高處理人際關系的能力,讓他們做一個受社會歡迎、被社會接受的人。
九、輔導開展團隊工作,當好少先隊輔導員
班主任要明確少先隊和共青團的工作任務和方向,指導開展團隊工作,加強團隊組織建設,組織開展團隊活動。要在班級中發揮共青團、少先隊組織的優勢,提高共青團員、少先隊員的主人翁地位,引導他們學會自己管理自己、自己激勵自己、自己教育自己。同時要運用共青團史、少先隊史等開展革命傳統教育,加強理想教育,培養鍛煉小干部,加強推優入團、推優入黨工作,引導他們樹立崇高的理想信念。班主任要有機地把班級的各項工作與團隊工作整合起來,為團隊工作創設良好的工作氛圍,使學生自覺地在團隊的旗幟下健康成長。
十、關注學生心理,促進健康成長
學生心理素質決定了學生發展的高度、決定了學生生活的質量,班主任要充分尊重學生在健康心理形成過程中的額主體地位,充分重視學生個性心里的發展和潛能,重視預防學生產生各種心理疾患,提高學生心理適應能力,存進學生心理健康發展,讓他們學會自我分析、自我調控、自我激勵、自我平衡和自我保護,讓每一位學生學會關注生命、尊重生命、熱愛生命。隨著青春期的提前,班主任要積極組織開展青春期教育,讓學生了解科學的性知識,培養健康的性意識和性道德,樹立正確的愛情觀,學會了解處理友誼、友情及人與人之間的關系,明確自己什么可以做、什么不可以做、什么必須做,讓學生充滿信心地直面生活。
十一、實施發展性評價,做好日常資料積累
評價是對學生成長發展的一種界定,也是促進學生發展的動力,同樣也是矯治學生不良行為習慣的幫手。從德、智、體、美、勞等諸方面開展學生思想品德和綜合素質的發展性評價是德育工作的重要組成部分,定期對學生進行思想品德考核也是對學生進行思想教育的過程。正確地開展對學生的發展性評價,關鍵在于要用發展的眼光看待學生前進中的問題,讓學生在評價的整個過程中通過自評、互評、教師評、家長評以及社會有關人士評,使評價成為學生逐步了解自己、關心自己成長的過程,從而使評價成為激發學生前進的功力,使每一次評價都能成為學生成長的臺階。班主任要經常表彰各項活動中涌現出的優秀學生,揚善避惡、激勵學生奮發向上。有關資料應登記入冊,作為學生的檔案。
十二、開展家庭教育指導,爭取家長社會支持
家長是學生的法定監護人,學生的成長關系到每個家庭的幸福,同時家長又是薛恒的第一任教師,家庭教育的氛圍使影響學生成長的重要因素,班主任要十分重視這項工作。班主任要讓家長了解學校的要求,了解學生在學校發展的情況,爭取家長對學校教育和自己工作的支持,讓家長更好地配合學校的教育;同時班主任還要加強信息溝通,了解家長的愿望和要求,了解學生在家庭、在社區內的表現,全面掌握學生噶站成長的信息,為班級內開展針對性的教育活動提供必要的依據。班主任還必須積極開展家庭教育的指導,改變家長不正確或者不科學的育兒觀、成才觀,為學生成長創設學校、家庭、社會共同關心的健康成長氛圍。
十三、指導自我保護,防止社會弊病
隨著改革開放的深入,社會節奏加快和價值取向多元化,加強學生自我保護意識的培養顯得尤為重要。要提高學生學習對付人為或者自然突發事件的能力,使他們在面對可能危及安全的情況時,采取正確的自救、保護措施;要讓他們學會幫助比自己更需要幫助的人,并積極爭取社會和有關機關的幫助,盡可能減少損失和意外傷害。在遇到嚴重侵犯青少年的合法權益時,班主任要依法保護學生。同時,班主任要開展禁毒、反黃、防艾滋病等有關教育,要指導學生樹立正確的網絡道德,學會識別各種信息,拒絕不良的網絡、書籍、碟片等的誘惑,不上網吧、舞廳、酒吧等成年人娛樂場所。
十四、指導升學就業,激發創業潛能
升學就業是人生的大事,學生和家長通常缺乏相應的知識和信息,因此畢業班的班主任要特別重視做好這項工作,幫助學生及家長根據學生的遺傳素質、社會生活環境、學習發展水平,以及學生在能力、興趣、性格、氣質等方面顯示的獨特性和社會的需求,指導學生選擇與自己個性相適應的學校、職業。人生職業定型其實從小就開始了,有意識引導學生學會選擇,對于他們的未來具有積極意義。到中學階段,班主任更需要廣泛地收集與學生升學就業有關的信息,指導幫助學生和家長,協調好學生育家長之間的關系。面對社會主義市場經濟,在日常教育中要加強對肚餓生進行自主創業的教育,克服在計劃經濟模式中“等、靠、要”的傳統習慣,讓學生在畢業時充滿信心面對市場,讓國家和人民挑選自己,讓自己在市場中尋找最大發展的空間。
副班主任的工作職責 篇25
班級是學校進行教育、教學的基本單位,班主任是班級的組織者、教育者和領導者,是班級安全管理第一責任人,其主要職責是:
1.全面貫徹黨的教育方針,面向全體學生,對學生全面負責,使學生在德、智、體等方面都得到全面發展。
2.對學生進行堅持四項基本原則教育、愛國主義教育、社會主義道德教育、革命理想教育和勞動教育。要教育學生遵守《中學生守則》及《中學生日常行為規范》,切實進行社會主義精神文明教育,使他們成為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義事業的接班人。
3.與各科任課教師通力協作,教育學生明確學習目的,指導學生端正學習態度,改進學習方法,養成良好的學習習慣,提高學習質量,努力完成各門功課的學習任務。
4.指導學生的生活,關心學生身心健康,教育學生養成良好的生活習慣和衛生習慣。
5.組織和指導學生參加公益勞動和有益身心健康的文體、科技等課外活動以及必要的社會活動,培養學生的勞動觀念和勞動習慣,豐富學生的課余生活,加強學生的安全意識教育。
6.組織和指導班委會工作,協助搞好團委的活動,注意培養學生干部,提高學生的自理及獨立生活能力,努力建設一個具有尊師守紀、勤奮好學、團結互助、積極向上的班級集體。
7.要堅持疏導的原則,以正面教育為主,采用循循善誘,說服教育的方法,防止簡單粗暴的做法,嚴禁體罰和變相體罰。
8.做好家訪工作,關心學生校外生活,爭取家庭、社會的配合,共同教育好學生。
9.全面了解學生和掌握每個學生的思想品德、學習成績、身體健康等方面的情況,做好學生的操行評定工作,三好學生的評選工作。
10.根據德、智、體幾方面的要求,擬定本班工作計劃,經常向校領導匯報本班學生的思想、學習、生活情況,期末進行工作總結,吸取經驗,改進工作。
副班主任的工作職責 篇26
班主任崗位職責
1.干訓部是干部崗位培訓的基本單位。班主任是干訓班集體的組織者、教育者和指導者,是實施干部崗位培訓教育、教學工作的得力助手。
2.班主任要有高尚的師德和修養,為人師表,以身作則,在工作等方面堪稱學員的表率。
3.進行班級的日常管理,建立班級常規。組織好學員的學習、總結、考核評定等工作,保證教育教學任務的完成。
4.負責聯系和組織任課教師商討本班教育教學工作,互通情況,協調活動。
5.成立班級學委會,組織指導學委會的工作;定期召開學委會議,及時了解和反映學員對教育教學工作的要求和意見,以利于改進工作。
6.深入班級了解情況,全面關心學員的思想、學習和生活,做好思想工作,抓好學員考勤,對缺勤學員及時家訪,解決困難,熱心為學員服務。
7.班主任要積累總結經驗,不斷改進教育工作。
副班主任的工作職責 篇27
一、根據本園的教育層次目標,結合級計劃、本班幼兒的特點和個體差異,對本級的各項教育活動計劃進行設計、調整、補充。制定班級計劃,幼兒學期發展目標及組織實施、評估工作:
.自覺執行幼兒教師職業道德規范,遵守各項規章制度。
.每學期三周前完成班計劃,最后一周完成幼兒評估記錄。
.每主題結束前完成本主題的觀察評估記錄、教養筆記(教育隨筆)及下主題計劃。
.每周四完成下周安排。
.指導配班老師完成幼兒的個案觀察記錄。
.積極參與課題教研活動,并注重研究、探索過程。做到有分析、有目標、有實施方案、有觀察評估、有總結。
.努力學習幼教專業理論,積極參加教育研究和各種業務進修學習,勇于改革、創新、不斷提高自身的業務素質。
.擔任上午半日活動的組織工作。
二、負責管理本班班務工作
.為幼兒創設和保持一個良好的活動環境(材料充足、安全健康、整潔有序、美觀舒適、師生關系融洽)。
.指導配班老師做好班級財產物品登記、保管、清理等工作。
.處理好幼兒的事務。
.組織好班級大活動(如郊游、半日活動等)。
.負責考核配班老師的工作。
.定期匯報工作,接受檢查和指導。
三、開展激工作:
.每學期對每個幼兒家訪-次,并做好記錄。
.每周五公布下周計劃安排、激宣傳欄內容。
.每學期召開一次激會。
.每月發放家園聯系冊一次。
副班主任的工作職責 篇28
一、嚴格遵守我校《教師行為規范》和各項規章制度。
二、全面負責本班教育和保育工作,結合本班實際,制定教育工作計 劃(包括觀察、分析、記錄幼兒發展情況),并認真執行。
三、對幼兒態度要和藹和親,做到耐心、關心、細心、熱心,與本班 教師團結協作,搞好所在班級教育、衛生、保健及生活護理等工作。
四、認真執行幼兒的`作息制度,認真安排好幼兒一日生活內容,做到 動靜交替,手腦并用,確保幼兒身心健康成長。
五、主持召開每周班務會議,共同確定下周工作重點,與本班教師和 保育員共同搞好班內的工作。
六、堅持正面教育原則,尊重幼兒,積極啟發誘導,嚴禁體罰和變相 體罰。
七、努力鉆研業務,積極參加教研活動及業務學習。積極創編教材, 制作教具,不斷提高自身素質及水平。
八、堅持做好交接班工作,一般情況口頭交接,重大情況要作書面交 接。家長特殊要求、患兒藥品、物品要登記交接。
九、做好家長工作,向家長宣傳正確的教養方法,每周向家長公布本 周及下周的教育內容,以便家長心中有數,積極配合。
十、認真填寫“家園互動手冊”,經常與家長保持聯系,及時交換意
十一、認真做好教研活動記錄和每周教育小結,每學期寫出質量較高的教育工作總結或論文一至兩篇。
十二、及時發現事故隱患,報告,管理本班工作,嚴格執行交接班制 度,隨時清查孩子人數,防止孩子遺留在室內外,防止孩子走失。 跟家長交流。
十三、作好晨檢、點名、交接班工作。 十四、搞好幼兒的衛生保健和生活護理工作,培養幼兒良好的進餐、 吃藥習慣。根據天氣變化,及時為幼兒增減衣物、被褥,午睡時多加 巡視,注意糾正幼兒的不良睡姿,及時解尿、抹汗和蓋被。
副班主任的工作職責 篇29
1.全面貫徹黨的教育方針,面向全體學生,對學生全面負責,使學生在德、智、體等方面都得到全面發展。
2.對學生進行堅持四項基本原則教育、愛國主義教育、社會主義道德教育、革命理想教育和勞動教育。要教育學生遵守《中學生守則》及《中學生日常行為規范》,切實進行社會主義精神文明教育,使他們成為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義事業的接班人。
3.與各科任課教師通力協作,教育學生明確學習目的,指導學生端正學習態度,改進學習方法,養成良好的學習習慣,提高學習質量,努力完成各門功課的學習任務。
4.指導學生的生活,關心學生身心健康,教育學生養成良好的生活習慣和衛生習慣。
5.組織和指導學生參加公益勞動和有益身心健康的文體、科技等課外活動以及必要的社會活動,培養學生的勞動觀念和勞動習慣,豐富學生的課余生活,加強學生的安全意識教育。
6.組織和指導班委會工作,協助搞好團委的活動,注意培養學生干部,提高學生的自理及獨立生活能力,努力建設一個具有尊師守紀、勤奮好學、團結互助、積極向上的班級集體。
7.要堅持疏導的原則,以正面教育為主,采用循循善誘,說服教育的方法,防止簡單粗暴的做法,嚴禁體罰和變相體罰。
8.做好家訪工作,關心學生校外生活,爭取家庭、社會的配合,共同教育好學生。
9.全面了解學生和掌握每個學生的思想品德、學習成績、身體健康等方面的情況,做好學生的操行評定工作,三好學生的評選工作。
10.根據德、智、體幾方面的要求,擬定本班工作計劃,經常向校領導匯報本班學生的思想、學習、生活情況,期末進行工作總結,吸取經驗,改進工作。
副班主任的工作職責 篇30
班級是學校對學生進行教育教學活動的最基層組織。班主任是班集體的組織者、指導者、教育者,對班集體負有總責。班主任的工作職責如下:
(一)開學時在學校的統一下,班主任認真組織本班學生報到,并全面了解和熟悉本班學生各方面的情況,同時在第一周內選定班委。
(二)學期初制訂工作計劃與電子文檔形式上交政教處,并認真開始填寫《班主任工作手冊》,每學期寫出工作總結或教育論文上交政教處。
(二)開好一周一次班會學期末班會不得少于20次,組織并指導好一月一次班委會工作學期末不得少于5次并認真填寫好《班會、班委會記錄》,期末上交政教處,如主題班會需形成電子文檔要及時上交政教處。
(三)培養學生干部,制定班委職責和建立班委值班制度,以班級為核心,做好后進生的轉化工作,。進行愛國主義教育、安全教育、法制教育和行為規范的養成教育,形成團結向上的班集體。
(四)營造班級文化氛圍,充分利用班級墻面設計本班文化氛圍。
(五)聯系和配合科任教師,對學生學習情況和智力發展作出評價,培養學生良好的學習風氣,指導學生改進學習方法,提高學習質量。
(六)關心學生身心健康,協助有關科任教師,組織、指導學生的早讀課、早操、課間操、眼保健操、課外閱讀、文娛體育衛生等活動。
(七)指導班內的共青團工作,使之協同班委會共同開展各項活動。
(八)密切聯系家長,堅持走訪、電訪、邀訪,作好家訪記錄,開好本班的家長會;協助家長學校搞好家長的培訓工作,爭取家長和社會的配合支持,共同做好對學生的`培養教育工作,特別學生沒有到校上課和重大違紀要及時和家長取得聯系,學期末走訪和電訪不得少于20次并有痕跡記錄期末上政教處。
(九)組織學生的德育考核,填寫《學生成長記錄手冊》,評定學生操行等級,寫出操行評語和畢業鑒定,組織或指導評選本班三好學生、優秀干部、優秀團員等工作,并對本班學生的獎勵、處分提出建議。
(十)做好分發相關資料、督促學生交各種費用的工作。
(十一)指導本班團隊活動,關心本班團隊建設。
(十二)做好學生常規管理工作的十件事。
1.考勤
按學校《考勤制度》嚴格對學生進行管理,按時點名,專人負責,記載要求真實、齊備,定期審核,定期向全班同學公布(每月一次)。對曠課、遲到的學生及時教育,及時與家長取得聯系。對嚴重違反學校出勤紀律的學生應上報德育處處理。
2.上課
教育學生遵守課堂紀律,講究學習方法,培養良好的學習習慣,組織和檢查《考勤單》的填寫工作。班主任應經常與科任老師了解情況,配合科任老師采取措施,提高班級課堂學習效果。
3.課間
抓好學生文明行為的養成教育,愛衛生,愛護公物,舉止有禮,注意公共秩序,講究社會公德,對損壞公物,亂丟垃圾,追趕打鬧,走廊打球等不良行為要及時制止并教育。
4.課間操
要求班主任觀察學生做課間操情況,對不認真做操的學生要批評教育。
5.眼保健操
第五節課科任教師督促學生做完眼保健操后才算本節課結束,方可離開教室,班主任督管,德育處與教務處巡查,納入班級考評和教師考評。
6.勞動衛生
教育學生保持室內外衛生,養成良好的衛生習慣,室內及門前、走廊實行包干負責,每天堅持早中晚三小掃,每周一大掃。班主任要經常督促,做好衛生打掃和保潔工作。
7.作業
經常向科任老師了解學生做作業情況,采取措施,不斷提高學生作業質量,對不交、遲交和抄襲作業的學生要及時教育,嚴重者可上報德育處處理。了解各科作業量,協調各科關系,向科任老反映學生意見和要求,以求教學相長。
8.個別交談
經常與學生進行個別交談,了解學生思想、學習及心理健康等情況。
9.班容班貌
教育本班學生搞好班容班貌建設。
10.學生操行量化考評
班主任認真組建班委會,規章制度上墻(后黑板靠內),張貼養成教育操行評分量化表,制定班規,全班同學簽名,指定班干部登記,充分利用班會圍繞班會主題進行總結,(一周一小結,一月一大結)。
副班主任的工作職責 篇31
為發揮班主任在班級管理中的主導作用,充分調動班主任工作的積極性、主動性、創造性,促進班級管理工作的制度化、規范化,并為班主任聘任、評優及發放班主任津貼等提供依據,根據我校實際,特制定本細則。
一、考核辦法:
1、班主任考核分為少先隊常規工作、學校活動、后勤管理及教導處工作四部分,滿分為100分,分值各為40分、30分、20分、10分。
2、班主任工作考核分值依以上三項內容為依據,采用得分制和扣分制相結合的方法。
二、考核內容及考核細則:
少先隊常規工作考核:
1、以少先隊每周檢查為依據,檢查內容包括紀律、衛生、路隊、眼保健操四項,每周評出各項積分前兩名班級頒發流動紅旗,若大隊委抽查不合格,則扣除先進班級流動紅旗數一次。
2、能認真開展好學校布置的班級主題隊會活動課,做到有內容、有記錄,并按時上交記錄,此項檢查優秀等級相當于兩次流動紅旗,合格相當于一次流動紅旗,不開展或不能按時上交記錄不計分。
3、班級黑板報檢查計分方法參照主題隊會計分方法標準執行。
4、升旗儀式輪流制,國旗下的獻詞演講和旗手三至六年級輪流,任務完成情況優秀加3分,良好加2分,合格加1分,較差扣1分。
5、計分方法:學期結束,統計各班流動紅旗總數和隊會記錄情況,第一名的班級為滿分40分,其他班級計分辦法:40分÷第一名班級紅旗數×該班紅旗數。
6、扣分事項:
①每周一的升旗儀式,要認真組織學生全員參加,班級中發現有學生不參加升旗儀式,每人次扣0.5分。
②課間、課外活動和日常行為是否規范,一周內班級中有兩人次打架或隨地扔紙等其他與學校要求不符的不文明行為的,取消該班本周流動紅旗評選資格。
學校及少先隊各項活動
1、每學期少先隊活動分值30分,次數不限,每次活動分數=30÷活動次數。
2、計分方法:按每次活動細則和評分標準選出前三名為一等獎,計滿分; 四至七名為二等獎,減3分;其余為三等獎,減5分;不開展活動不計分。
、班級財產管理考核內容:
1、學期初班主任和后勤簽訂財產管理登記表,期末后勤處負責驗收。
2、班級財產管理優秀為滿分。有輕微損壞,視情節每次扣1-5分。班級財產損壞嚴重,視情節每次扣5-10分。
3、班級財產管理不善,靜校后不關鎖門窗,不關燈,每發現一次扣1分。
、教導處工作考核:
1、以班主任任教學科成績分期中、期末兩次考核,每次5分。考核內容為任教學科兩次考試平均分為依據。
2、計分方法:第一名為5分,第二名3分,第三名2分。
三、其它加分、扣分情況:
1、承擔學校一次任務,完成優秀的加3分,良好加2分,合格加1分,不能按時完成或不合格減1分。
2、班級中隊長參與大隊部活動情況,優秀等級加3分,良好加2分,合格加1分,不合格不計分。
3、班級學生在校級大型活動中被學校選拔一人加0.5分。
4、班級學生在少先隊布置的活動中獲獎均給班主任加分,區級一、二、三等獎依次加3、2、1分;市級依次加4、3、2分;省級依次加5、4、3分;國家級依次加6、5、4分。
四、班主任津貼發放辦法。
1、班主任津貼標準:一等每月為65元,二等每月為55元,三等每月為45元。每學期期末統一發放,不足月班主任費為:實際天數÷30天×所獲得等級月獎金數。
2、按四項量化考核總分高低,取一、二、三等獎。前三名為一等獎,四至七名為二等獎,其余為三等獎。
五、學校每學期區級優秀班主任評選,參照本積分量化細則執行。其它未盡事宜,學校研究解決。
副班主任的工作職責 篇32
一、認真貫徹國家幼教法規和未成年人保護法,努力做好班級工作,使幼兒在德、智、體、美各方面都得到發展。
二、樹立正確的教育觀、兒童觀,熱愛、尊重幼兒,堅持積極正面教育,做到為人師表,禁止任何形式的體罰和變相體罰。
三、結合本班幼兒的年齡特點和個體差異,制定班級教育工作計劃,并有計劃有秩序地組織實施,開展各類教育活動。
四、觀察、分析并記錄幼兒發展情況,做好各項活動的記載和效果記錄。積累經驗,找出差距,研究改進措施,不斷提高保教質量。
五、積極參加教育研究活動和業務學習活動,認真備課,寫好教育計劃、游戲和一日活動計劃,不斷改進教學形式、方法,科學合理安排幼兒一日生活。
六、積極創設與素質教育相適應的良好環境,自制教具,給幼兒提供豐富的游戲、操作材料。
七、嚴格執行幼兒園安全、衛生保健制度和幼兒一日作息制度。帶班時做到“人到、心到、手到”。
八、與班內生活教師配合管理本班幼兒生活,做到教中有保、保教并重,培養幼兒良好的進餐和睡眠姿勢,注意幼兒的衣著整潔衛生,減少各種疾病的發生。
九、與家長保持經常聯系,了解幼兒家庭教育環境,商討符合幼兒特點和個體差異的教育措施,有目的有計劃地做好家長工作,共同配合完成教育任務。
副班主任的工作職責 篇33
一、班主任要全面了解、熟悉本班學生各方面的情況,負責本班學生的思想、學習、勞動和生活的教學與管理;面向全體學生,全面關心學生的健康成長。
二、制訂并實施班級工作計劃。根據學校要求制定學期工作計劃,每學期末要寫工作總結,每學年度寫一篇德育論文。
三、根據《中學德育大綱》、《中學生守則》和《中學生日常行為規范》等有關規定開展工作,運用多種形式向學生進行政治思想、道德品質教學,開展豐富多彩的活動,努力使學生具有高尚的道德品質、良好的心理素質和行為習慣。
四、培養和建設好班集體。指導班委會、團支部或少先隊中隊部的工作,發揮團隊、班級干部的模范作用,培養好學生干部,建立班級核心和正確輿論,提高學生自理能力,形成良好班風,把班級建設成團結友愛、奮發向上的集體。
五、經常發現和培養學生中的先進典型,用身邊的人教學學生,促進后進生的轉化。從每個學生的個性特點和具體情況出發,因勢利導,尤其要做好特殊學生的心理疏導工作,努力幫助每個學生進步。
六、會同任課教師,教學學生明確學習目的,端正學習態度,掌握科學的學習方法,提高學習質量,形成良好的學風。
七、做好班級衛生工作、學生健康教學工作、學生安全教學工作。協助學校貫徹體育與衛生工作條例,培養學生良好的鍛煉身體的習慣和衛生習慣。
八、指導并幫助學生組織豐富多彩的校內外文體活動、科技活動、公益活動和社會實踐活動。
九、密切聯系家長,做好家訪等社會聯系工作。組織好家長會,正確處理與家長的關系,建立家長聯系制度,爭取家長和社會的配合支持,共同做好對學生的培養教學工作。
十、做好學生的操行評定。寫好學生操行評語和畢業鑒定,在有關部門領導下做好學生的獎懲工作,處理好本班學生中的偶發事件,對違規違紀學生及時提出處分意見并報年級組、學校處理。
副班主任的工作職責 篇34
班主任肩負一個班級教育教學工作的總責,是班集體的組織者、指導者和管理者,是對學生進行思想教育的骨干,是溝通學校、家庭、社會教育的橋梁。主要工作職責是:
第一、熱情關懷、愛護學生,對學生進行思想品德教育,努力建設一個紀律嚴明、團結向上、勤奮學習、朝氣蓬勃、學有特色的班集體,使學生在德、智、體、美方面都得到發展。
第二、教育學生明確學習目的,培養學生學習興趣,端正學習態度,改進學習方法。經常與科任教師聯系,了解研究學生的思想和學習情況,培養學生良好的學習習慣。
第三、積極組織學生開展有益的課外活動,豐富學生的課余生活。指導學生參加各種有益身心健康的社會實踐活動,鼓勵學生發展興趣和特長。
第四、組織領導班委工作,指導少先隊開展活動。實行“班干部輪換制”,廣泛培養小干部,幫助、指導班(隊)干部學會獨立組織集體活動,獨立自主開展工作,培養學生的主人翁意識。
第五、搞好班組日常管理。認真積累學生各方面的情況資料,開展心理健康教育,做好學生思想、學習和行為表現的評定工作。學期初制定切實可靠的班級工作計劃,學期末做好班主任工作經驗總結。
第六、經常與家長聯系,及時進行家訪,定期召開家長會,互通情況,取得家長的支持與配合;指導家長正確教育獨生子女,指導家長委員會工作。注重發揮社會力量教育學生。
副班主任的工作職責 篇35
班主任工作是學校教育教學管理工作中的一個重要組成部分,是對學生實施素質教育的一個重要環節。班主任在落實學校及上級有關部門的各項方針政策方面、在維護學校正常的教育教學秩序方面,在形成良好班級風氣、培養學生干部方面、在培養學生的思想道德素質、學習素質、心理身體素質和勞動素質方面、在組織班級活動、進行日常教育教學管理方面以及和課任教師、家長的聯系等方面具有不可替代的作用。
班主任在教導處領導下進行工作,其主要職責是:
一、熱愛班主任工作,工作勤奮負責,要善于把握學生心理,對學生就讀期間的表現要全過程負責。認真學習上級對教育的有關指示精神和教育管理理論,按時參加學校組織的班主任例會和其他學習活動,不斷提高班主任工作的理論水平和實際工作經驗。能夠進行教育管理方面的科研活動,并積極撰寫論文。
二、熱愛學生,堅持正面教育,多用鼓勵性的語言,無體罰或變相體罰現象。關心學生全面發展,對學生的思想道德、學習素質、身體素質、心理素質、勞動習慣等方面全面負責。關心全體學生,特別是學習困難學生和行為偏常學生,對特長學生要善于發揮其特長,關心其成長,使其健康發展。
三、組織學生認真收聽校會內容,完成校會布置的任務,根據學校要求或班級實際情況,認真準備主題班會的內容,對學生進行生動的思想教育,提高學生的思想道德素質。特別要認真做好學生法制教育、紀律教育和日常行為規范的養成教育,把學生培養成守秩序、懂禮貌、講文明的好少年。
四、認真組織學生參加學校、班級組織的各項活動,并將此作為凝聚人心、進行教育的重要契機。
五、負責班級學習、紀律、衛生、公物等方面的常規管理。每天預備鈴、課余時間都要到班級了解學生作業、出勤、服飾、值日等常規情況及其他偶發情況。要嚴格要求學生,對學生日常出現的不符合要求的行為敢于大膽管理。
六、關心學生的生活和身心健康,加強生活管理,組織和指導學生參加文體活動,督促學生認真做好眼睛保健操、廣播體操,搞好清潔衛生,培養學生良好的生活習慣。
七、開學初根據學校工作計劃,結合班級實際情況,認真制定班主任工作計劃,計劃要有針對性、創新性和可操作性,計劃在格式上要有統一要求。工作中要認真落實計劃中的各項工作內容,并根據實際情況增加新的內容。放假前要根據計劃內容,總結本學期班主任工作的成績與不足。
八、平時要做好學生情況的觀察記錄工作,要能夠向學校提出對學生的獎勵或處分的建議。學期末要按照學校的要求做好評優工作,要堅持民主集中的原則,鼓勵先進,帶動后進。要認真組織學生的評語,堅持實事求是的原則,如實反映學生的成績及存在的問題。堅持用發展的眼光看待學生的原則,多發現優點、肯定優點,對缺點要從鼓勵的角度提出。對畢業班學生要做好鑒定。
九、組織領導班委會工作,注意培養學生干部的工作能力,提高學生干部的思想水平,有條件的班級可實行干部輪換制度,注意培養更多的學生干部。協助學校大隊委員會、團委,組建中隊委員會、團支部,對學生入隊、入團工作進行指導,鼓勵中隊委員會、團支部在納新工作上發揮更大的作用。指導中隊委員會、團支部開展各項活動,注意培養學生組織的自我教育、自我管理的能力。建立班委會、中隊委員會、團支部例會制度,并逐漸過渡到學生自主召開、自主管理。
十、加強和任課教師的聯系,了解研究學生的思想、學習等情況,協助任課教師共同解決班級存在的各種問題。
十一、積極學習家庭教育方面的理論,不斷提高指導家庭教育的水平、利用家訪、約見家長、和家長書信或電話聯系等手段,加強和家長的聯系,介紹學生在校情況,加強溝通,指導家庭教育。定期召開家長會,介紹班級情況及學校要求,和家長進行交流。積極參加學校家長學校的學習、講座活動及組織工作,對家長家庭教育方面進行科學的指導,借助家長學校的資源,提高指導家庭教育的水平。