托育行業銷售總監的崗位職責（精選30篇）

托育行業銷售總監的崗位職責 篇1

　　1、負責所在區域知識產權業務體系的搭建，包括知識產權銷售團隊建設及管理;

　　2、帶領知識產權銷售團隊為客戶提供專業，高效的企業服務及運營服務;

　　3、強化文化團隊建設，負責提高團隊專業能力;

　　4、整合公司內外部資源，負責對外合作關系拓展及維護;

　　5、在公司客戶資源基礎上，持續拓展，不斷創新營銷技巧和方案。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇2

　　1.帶領銷售團隊，完成公司下達的年度業務銷售目標;

　　2.制定所轄團隊的銷售策略和具體銷售執行計劃;

　　3.所轄區域客戶的開發、維護、管理;

　　4.團隊銷售過程管理，包括銷售任務分解、銷售進度推進和銷售費用控制;

　　5.團隊日常管理、組織文化宣貫以及人才隊伍建設工作。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇3

　　1、根據交通行業市場發展和公司戰略規劃，制定公司銷售戰略、銷售計劃，對銷售目標進行分解，執行公司營銷策略并策劃市場開拓方案;

　　2、負責公司市場開拓和銷售渠道維護、建設和管理，不斷擴大市場份額;維護與關鍵客戶的聯系;

　　3、負責公司市場營銷團隊建設、業務指導與管理，制定合理有效的評估激勵方案;

　　4、負責對各區域市場的市場容量、需求變化、行業動態、競爭狀況、客戶反饋等做定期的分析和匯報，搜集分析行業內競爭者相關信息，能及時有效地對市場策略做出相應的調整;

　　5、完善公司現有業務和市場，探索新的業務模式，保證公司市場持續增長。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇4

　　1、參與制定公司層面經營發展戰略，負責完成所轄區域內的銷售業績，并對目標結果負責;

　　2、通過對市場的分析和預測、把握市場趨勢，帶領團隊為公司決策提供準確的相關信息，開拓渠道;

　　3、負責所轄區域內的客戶開發和客戶關系的維護，運營制度、流程的'建立和維護、跟進執行;

　　4、能有效制定和實施針對客戶的整體營銷戰略、發展策略，能夠制定創見性營銷方案;

　　5、具有優秀的資源整合能力和業務推進能力;

　　6、制定每年銷售預算及銷售管理費用的預算;

　　7、負責執行制定所轄區域費用預算，及負責所屬區域之人員管理與培養。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇5

　　1.依據公司的銷售策略，執行并完成部門分解的年度銷售任務;

　　2.根據公司市場策略，完成服務方案咨詢、報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜;

　　3.協調產出端各職能部門完成資產導入、處置、客戶反饋、對賬結算及客戶服務等相關工作。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇6

　　1、負責公司智慧校園整體解決方案、數字校園系列軟件產品和服務在教育市場的銷售推廣，完成公司下達的年度銷售目標;

　　2、收集所轄區域市場信息，制定年銷售計劃;

　　3、與目標客戶建立長期戰略合作關系，及時準確把握客戶的需求動向;

　　4、掌握競爭對手的市場動態，為公司的發展提供建設性建議;

　　5、負責所在團隊的經營管理與團隊建設工作;

　　6、領導安排的其它工作。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇7

　　1. 根據業務戰略，制定推進策略、業務目標;

　　2. 負責政府行業應用軟件的市場工作，承擔任務指標;

　　3. 建立、維護、提升與客戶合作關系，保持經常性溝通，爭取更多營銷資源;

　　4. 收集營銷信息和用戶意見，對部門營銷策略、市場推廣、產品解決方案的改進等提出參考意見。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇8

　　1、給予團隊人員技能知識及實際操作支持;

　　2、協調公司內外補資源，對營銷戰略有計劃的執行，并進行監督和控制;

　　3、注重人才培訓、并促使每個季度的業績達成;

　　4、負責銷售團隊建設、市場開拓、維護和管理，規范銷售流程，完成銷售目標;

　　5、保持與客戶的良好溝通，維護客戶及渠道關系;

　　6、落實銷售政策、執行銷售合同管理工作;

托育行業銷售總監的崗位職責 篇9

　　1、進行產品和渠道銷售團隊建設和團隊管理；根據公司政策和產品，制定公司渠道營銷策略。

　　2、根據公司政策和產品，制定公司渠道營銷策略，完成公司產品銷售推進，達成銷售、收款目標；

　　3、管理中間商和終端客戶資源，通過相關渠道獲取商務信息，并予以跟進；

　　4、提升所負責團隊整體銷售水平和能力，并協助本部門銷售經理達成分解到人的銷售額目標；

　　5、對個人及團隊的年度目標達成負責。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇10

　　1、負責營銷活動方案的策劃，并協調公司各部門資源，最終落地執行;

　　2、負責公司業務的規劃、運營，對公司的銷售業績負總責;

　　3、負責對接地方分公司的市場銷售工作;

　　4、負責具體的KA拓展的指導和支持工作，最終達成銷售。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇11

　　職責：

　　1、負責電商銷售團隊的組建、整合、規劃、組織，推進電商銷售團隊的運營事務;

　　2、負責制訂年度、月度運營方案，包括產品、活動及廣告投放、活動檔期等規劃，編制相關計劃和預算，做好銷售情況的統計跟蹤、分析和改善，帶領電商銷售團隊完成銷售目標;

　　3、負責公司電商平臺的運營和新媒體的運營，有成功的電商操盤經驗;

　　4、熟悉主流第三方電商平臺的運營模式，熟悉美容化妝品推廣運營方式，如天貓、京東、唯品會等;

　　5、負責線上整體運營和管理，制定銷售計劃，帶領電商團隊完成銷售目標;

　　6、負責制定電商銷售團隊工作流程、銷售政策和管理制度并監督執行。

　　7、負責組建電商銷訓團隊并考核管理。

　　任職要求：

　　1、五年以上電商運營經驗，年齡28-40歲，有帶30人以上電商團隊和操盤過2億元以上電商盤子，有新零售電商銷售的創新思維;對網絡廣告的投入產出比比較重視，而且很敏銳，并有過較好的業績表現。

　　2、有三年以上電商售管理經驗，熟悉各種新興的線上活動的運營、社交電商的運營模式，對各種新興的網絡推廣方式有一定的了解(如微信、微博、網絡直播、網紅推廣、軟文推廣、短視頻、抖音、小紅書等)，有成功案例者優先;

　　3、熟悉電子商務的運營模式及各項流程，能夠獨立組建團隊，制定銷售政策和管理制度;

　　4.有豐富的媒介資源，能夠熟練運用各種宣傳媒介進行宣傳推廣工作。

　　5、具有較強的談判能力，能對接一些大的電商平臺(包括大的電商平臺)的合作;

　　6、富有激情與進取精神，有良好的市場開發和營銷能力。擁有良好的團隊管理能力。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇12

　　【崗位職責】：

　　1、負責公司廣告銷售及客戶開發；

　　2、進行日常的客戶溝通聯絡和業務拓展工作；

　　3、進行客戶關系管理，整理、維護和分析客戶資料；

　　4、挖掘理解用戶需求，組織協調媒體資源；

　　5、客戶的日常洽談和持續跟進；

　　6、有豐富的.銷售經驗，且有媒體銷售經驗者優先。

　　【任職要求】：

　　1、具有良好的表達能力，邏輯思維清晰，有團隊榮譽感。

　　2、熱愛銷售工作，陽光、青春，有朝氣。

　　3、有清晰的職業生涯規劃，目標明確，抗壓能力強。

　　4、營銷、市場或相關專業專科及以上學歷；

　　5、5年以上廣告傳媒行業廣告銷售工作經驗（戶外媒體/電視媒體等），具有上團隊管理經驗；

　　6、工作積極主動、實干、高效率、敢于開拓創新、勇敢執著及對企業文化有很強的認同感。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇13

　　1、根據公司項目總體規劃，制定項目的銷售策略并實施，完成公司下達的銷售指標;

　　2、組建并管理團隊，培訓并激勵團隊成員完成業務指標;

　　3、協助完成地產項目的前期定位、價格定位、產品定位、客戶定位及形象定位等;

　　4、協助城市負責人拓展地產新項目，促成代理合作;

　　5、負責項目收傭工作，保證及時回傭;

　　6、與開發商保持良好溝通，維護客情關系;

托育行業銷售總監的崗位職責 篇14

　　崗位職責：

　　1、負責全國各地區KA渠道營銷的全面規劃和管理；

　　2、負責全國各地區商超渠道合作關系的`建立、維護和管理；

　　3、負責制定并組織實施KA銷售目標的實現；

　　4、負責組織與商超的進場、促銷和陳列事宜的談判，對終端賣場進行開發、管理、維護，保持良好的客情關系；

　　5、組織收集市場動態、競品動態、當地政策的市場相關信息，制定相關的促銷計劃以促進銷售的提升；

　　6、組織檢查商超、賣場的貨品陳列。

　　任職要求：

　　1、5年以上嬰童行業工作經驗，3年以上KA渠道營銷管理經驗；

　　2、 30-40周歲，市場營銷、銷售管理或相關專業統招大本及以上學歷；

　　3、熟悉嬰童用品營銷，有一定KA渠道資源。

　　4、有嬰童用品行業經驗優先；

　　5、有KA商超管理經驗優先。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇15

　　1、負責公司餐飲行業客戶的開發與挖掘。負責團隊建設，績效管理等工作；

　　2、負責帶領團隊完成公司年度、季度、月度目標；統籌團隊接待客戶、咨詢工作，為客戶提供專業的'咨詢服務工作；

　　3、熟悉公司招商業務方針體系，了解客戶需求，匹配并提供合理方案；

　　4、負責規劃整體團隊各年度、季度、月度銷售計劃；負責商務談判、合同簽署以及問題處理等服務工作；

　　5、負責公司客戶的維護與積累，并建立良好的業務協作關系。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇16

　　1、負責集團房地產項目銷售部的全面管理工作。負責營銷策劃部內部成員的工作管理和業務培訓、考核及工作的調配；

　　2、負責公司項目銷售策劃系統全面工作，制定公司營銷策劃管理方面的規章制度和業務運作流程；

　　3、負責公司擬定項目的'市場調研、前期策劃及相關工作；

　　4、根據公司對各個房地產項目的總體銷售目標，制定公司所有房地產項目的營銷方案；

　　5、指導制定項目價格體系和調價策略、項目推盤意見和調價意見，并對項目價格表進行審核；

　　6、負責審核項目總體推廣策略及各階段推廣主題；

　　7、負責審核項目平面、軟文、戶外、網絡等所有發布廣告的設計；

　　8、全面負責公關事件和主題活動，并整合媒介資源；

　　9、負責集團銷售部會議的召開；

　　10、負責市場營銷成本及費用的整體控制；

　　11、負責房地產銷售各環節的運作統籌，完成公司的銷售目標；

　　12、銷售體系框架的建立及人員的招聘；

　　13、負責按揭銀行、產權代辦公司的招投標及簽約手續；

　　14、負責房地產項目所有的市場和銷售合同的管理；

　　15、對公司及項目的內部信息保守機密；

　　16、有較強的團隊管理能力、組織能力和激勵能力，能夠有效組建并帶領團隊開拓市場；

　　17、完成公司及上級領導交辦的其他工作任務；

托育行業銷售總監的崗位職責 篇17

　　1、制定銷售策略與目標并組織實施，帶領團隊達成銷售目標;

　　2、維護現有客戶關系，建立新客戶聯系，開拓新市場;

　　3、深入了解本行業，把握最新銷售信息，為公司提供業務發展和價格定位的戰略依據;

　　4、上級安排的其它工作。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇18

　　1.督導及協助銷售員完成個人指標，以完成公司指標。

　　2.追收款項，并維持合理逾期比例。

　　3.確保銷售員遵守公司各項管理規定及銷售指標，并維持內部良性公平競爭。

　　4.協助媒體服務部高效完成各項售后服務工作，確保對外高服務質量，及公司對外專業形象。

　　5.維持新客戶不斷開發。

　　6.留意最新競爭對手，市場情況分析及建議，協助銷售總經理制訂應變的銷售策略。

　　7.經常與其他相關的部門溝通，理順售前及售后工作流程，提高內部工作效率和效益。

　　8.上級交辦的其它有關維護公司運營的任務和工作

托育行業銷售總監的崗位職責 篇19

　　1.開拓車商，合作銷售二手車;

　　2.合作方式：我司出資，車放在合作店銷售，或提供庫存融資合作;

　　3.擬定各種合作合同、銷售合同，制定各項營銷制度;

　　4.對公司業務指標達成負責。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇20

　　1、帶領團隊維護老客戶、開發新客戶，完成銷售目標;

　　2、有效指導、培養屬下員工的銷售能力、團隊協作能力、職業素養等;

　　3、大客戶的開拓和維護，與媒體公司保持良好關系;

　　4、銷售人員日常工作的督促與指導。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇21

　　職責：

　　1、負責電商平臺推廣方案的制訂并實施，完成銷售目標;

　　2、負責電商市場渠道的規劃、拓展，制定網店推廣計劃及廣告投放計劃，制定相關預算，有效控制成本;

　　3、熟悉制定和實施店鋪運營年度、季度、月度工作計劃，完成年度銷售任務;

　　4、負責產品管理、及時準確處理訂單和客戶問題;

　　5、及時掌握用戶、客戶的反饋，研究分析用戶、客戶的需求，提煉出有利于線上發展的運營策略;

　　6、豐富的爆款打造能力;思維活躍，優秀的營銷策劃能力，必須有多個成功案例;

　　7、管理、培養部門員工，建設和發展優秀的電商運營團隊。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學歷，電子商務、營銷相關專業;

　　2、具有電子商務(天貓、京東、網購平臺)的整體運營工作經驗及成功案例，有母嬰及服裝行業運營管理經驗者更佳，相同崗位任職經驗三年以上;

　　3、精通網絡數據分析，具備較強的邏輯思維、調研及數據分析能力;

　　4、很強的創新和執行、領導能力，以結果為導向，有團隊合作精神，顧全大局，有責任心、進取心，能積極配合公司策略的規劃調整及實施。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇22

　　崗位職責：

　　1、協助副總經理或按公司要求建立全面的銷售戰略，以及市場發展目標和市場定位；

　　2、規劃公司銷售系統的本事業部運營、業務方向，領導團隊建設制定并組織實施完整的銷售方案；

　　3、制定與實施各產品線價格體系及營銷戰略、營銷策略、地區覆蓋策略及推廣計劃；

　　4、組織部門開發多種銷售手段、完成銷售計劃及回款任務；

　　5、依據公司整體戰略，組織制定營銷戰略規劃，組織全國市場銷售推廣，指導、參與市場的開拓、渠道管理等日常工作。

　　6、掌握糖酒類市場動態，熟悉市場狀況并有獨特見解；

　　7、進行客戶分析，建立客戶關系，挖掘用戶需求；

　　8、深入了解本行業，把握最新銷售信息，為企業提供業務發展戰略依據；

　　9、具一定本行業營銷渠道資源掌控力。

　　崗位要求：

　　1、管理、市場營銷、物流管理類及相關專業本科以上學歷；

　　2、有5年以上快速消費品行業銷售、市場生產企業管理工作經驗，有在著名外資快速消費品公司、商超銷售總監同等崗位工作經歷，有酒品行業經驗者優先考慮；

　　3、有成熟的團隊管理經驗，熟悉現代管理模式，熟練運用各種激勵措施;

　　4、有豐富的市場營銷策劃經驗，能夠識別、確定潛在的商業合作伙伴，熟悉行業市場發展現狀；

　　5、具有優秀的營銷技巧，較強的市場策劃能力和運作能力；

　　6、善于分析發現問題、解決問題及突發事件；

　　7、具有豐富的渠道及業內廣泛的人際關系；

托育行業銷售總監的崗位職責 篇23

　　職責：

　　1、領導團隊完成公司產品架構規劃及開發，核心及非核心產品合伙人的開發及管理，對產品盈虧及銷售業績負責;

　　2、制定合伙人管理標準，開發和管理合伙人，維護重點合伙人長期、良好合作關系，實現合伙人支持最優化;

　　3、引領市場調研，分析市場需求，優化產品組合，推動市場營銷，制定具競爭性的定價策略;

　　4、深入了解競爭對手，進行競爭性分析，尋找差異化競爭優勢，保持公司整體競爭力和產線領先性;

　　5、對所有產品的技術數據及市場信息的準確性負責，制定培訓材料，實現對銷售團隊的產品培訓;

　　6、管理、培訓、支持團隊成員，協調團隊間合作關系，實現團隊高效運轉;

　　7、協調并配合公司其他部門，與合伙人及競爭對手建立有效的溝通渠道，解決日常問題，如售后。

　　任職要求：

　　1、具有互聯網軟件、家居、家裝等行業銷售、市場經驗，熟悉和掌握業內渠道及多品牌價格體系;

　　2、全日制統招本科以上學歷，8年以上相關工作經驗，其中5年以上銷售總監工作經歷，熟練使用Office辦公軟件;

　　3、具備培養、考核下屬能力，熟悉現代管理模式，熟練運用各種激勵措施;

　　4、具備組織能力、控制能力、執行能力和制定部門制度、流程、營銷政策的能力;

　　5、時間管理及多任務能力強，具有自我約束能力;

　　6、邏輯思維能力強，認真負責，抗壓力強;

　　7、具備產品管理經驗、團隊管理經驗、行業背景者優先。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇24

　　1、負責公司代理商渠道體系的搭建和管控，推動代理商渠道發展，完成渠道銷售任務指標;

　　2、制定市場開拓和宣傳策略，組織和協助代理商市場營銷活動的.開展;

　　3、負責渠道關系維護、渠道體系培訓、優化扶持等工作，對各級渠道進行全方位管理。4、指導團隊成員完成公司業績，并對成員進行日常管理。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇25

　　負責華北大區區域的公司業績任務，管理和發展當地經銷商，同時對于新經銷商的開拓任務。

　　對所屬區域內的銷售團隊進行管理和指導。

　　結合公司整體政策，有獨立區域的渠道分解、消化甚至優化能力和執行力。

　　有品牌廠家的銷售經驗，可以根據當地市場提出自身策略性打法，包含渠道、市場、終端、服務等。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇26

　　職責：

　　1.負責公司產品的新老客戶開發與銷售，完成公司下達的銷售任務。

　　2.通過各種渠道、媒介尋找潛在客戶及維護長期客戶，善于把握客戶信息和客戶需求，共同制定客戶跟進方案。

　　3.跟進潛在客戶，分析市場和行業發展信息和優劣勢，協助公司擬定正確的產品銷售策略。

　　任職要求：

　　1.一年以上銷售經驗，有房地產、電銷、廣告行業一年以上銷售工作經驗優先考慮。

　　2.熟悉銷售流程，具備扎實的客戶基礎及敏銳的商業意識和較強的談判能力。

　　3.樂觀積極，能抗壓，熱愛銷售工作，擁有良好的語言表達和人際溝通能力

托育行業銷售總監的崗位職責 篇27

　　職責描述:

　　參與制定企業的銷售戰略、具體銷售計劃和進行銷售預測。

　　組織與管理銷售團隊,完成企業產品銷售目標。

　　控制銷售預算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發展。

　　招募、培訓、激勵、考核下屬員工,以及協助下屬員工完成下達的任務指標。

　　收集各種市場信息,并及時反饋給上級與其他有關部門。

　　參與制定和改進銷售政策、規范、制度,使其不斷適應市場的發展。

　　發展與協同企業和合作伙伴關系。

　　協助公司做好市場危機公關處理。

　　協助制定企業產品和企業品牌推廣方案,并監督執行。

　　任職要求:

　　1.有豐富的銷售管理經驗,與帶團隊經驗;

　　2.有豐富的藥品第三終端客戶資源與開發經驗;

　　3.在藥品、保健品行業有5年以上從業經歷。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇28

　　工作職責

　　1、帶領團隊完成團隊年度銷售業績指標;

　　2、積極建設各行業的優質客戶關系,開拓并尋求新的商業機會;

　　3、開發大客戶,和目標客戶建立良好關系,挖掘、了解并滿足其需求推動團隊整體的銷售業務,組織完成部門整體業務計劃;

　　4、完成領導交辦的其它事宜。

　　任職要求

　　1、本科(含)以上學歷,28-36歲;

　　2、具有豐富的戶外廣告銷售經驗,地鐵廣告經驗優先;

　　3、良好的人際關系處理能力和銷售技巧,善與人交流和溝通,事業心強;

　　4、具有很強的團隊合作精神,能承受強大的工作壓力;

　　5、具有優秀的管理能力、激發團隊能動性、帶領團隊共同完成目標及挑戰。

托育行業銷售總監的崗位職責 篇29

　　職責描述：

　　1、負責建立完善客服體系及會員體系搭建，制定公司客服體系發展戰略和部門整體規劃；

　　2、搭建呼叫服務體系和客戶滿意度評價體系；

　　3、根據公司業務戰略對客服整體業績指標進行規劃，合理控制人員成本；

　　4、高效管理客服團隊，提高團隊綜合能力，積極配合業務部門，完成銷售指標；

　　5、持續有效地進行客服團隊激勵體系的建設與運用；優化工作流程，創新服務模式；

　　6、建立科學完善的客服培訓體系，合理構建人員梯隊；

　　7、負責日常客戶服務及客戶服務項目的實施的全過程管理（計劃、組織、領導和控制）。

　　職位要求：

　　1、精通b2c客服工作，3年以上電商平臺客服工作經驗；其中2年20人以上客服管理崗位工作經驗；

　　2、良好的領導能力，指導能力及監管管理能力，突出的溝通協調能力、組織管理能力、團隊協作能力及良好的心理承受能力；

　　3、有較強的文字語言表達能力及數據分析判斷能力，優秀的溝通表達和解決問題能力；

　　4、具備優秀的`團隊管理和應變能力，具有良好的心理承受能力；

　　5、強烈的自我驅動力和責任心，高度職業化，親和力強，善于與各類性格的人交往，待人公平。

　　7、有志于長期從事旅游行業者；并志于從事旅游銷售工作；

托育行業銷售總監的崗位職責 篇30

　　職責：

　　1、參與制訂公司營銷戰略，根據營銷戰略及業務板塊制訂公司產品營銷組合策略和營銷方案;

　　2、根據公司年度戰略計劃及業績目標來制訂、拆分月度任務指標，并制訂完成計劃;

　　3、定期對市場營銷環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析，及時調整營銷策略和計劃，制訂預防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃;

　　4、發展并維護戰略性客戶，開發、管理及客戶維護及合作伙伴;

　　5、組建、培訓、培養、管理銷售團隊

　　任職要求：

　　1、需要能人，可以跟我們一路劈荊斬刺的伙伴;

　　2 大專及以上學歷，電子商務、市場營銷或計算機專業，五年以上B2B2C或B2C網站管理/運營經驗;

　　3、熟悉營銷、管理相關知識，具備目標績效管理、過程控制、發展合作、沖突管理等方面的知識與實踐技能;

　　4、為人誠信，具有較強的領導與組織能力 ，判斷與決策能力 ，有開拓意識和創新思維，良好的溝通及團隊管理經驗。

　　5、對網絡營銷有深刻的理解和認知，有較強的分析能力、管理能力、協調能力、邏輯思維能力以及市場洞察力

　　6、有互聯網、媒體廣告營銷經驗者優先考慮;